中国银行2017年校园招聘考试笔试题内容试卷历年考试真题
中国银行招聘考试笔试真题复习资料中行校招全国统一机考，考试内容主要包括行测、综合知识、英语和性格测试，建议报考的同学提前做好复习准备，考试复习资料可以到资料网上面找找，资料确实不错，比较有针对性，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，大家可以去了解一下
申请流程：
第一步：在左侧机构列表中，请选择您要应聘的一个分支机构；
第二步：在您阅读完该机构简介及职位描述后，点击页面下方的“加入收藏夹”按钮；
第三步：如果您只投递一个志愿，请在“职位收藏夹”内勾选您投递的志愿，并点击“开始申请”按钮，进入简历填写界面。
如果您要投递多个志愿，请重复操作第一、二步。
每人最多可申请4个岗位。
一、基本条件
（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；
（二）具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；
（三）具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力；
（四）具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）的相关规定，具备健康良好的心理素质；
（五）符合中国银行亲属回避的有关规定；
（六）岗位要求具备的其他条件。
二、岗位资格要求
（一）总行管理培训生岗位
1．国内外知名院校应届毕业生；
2．全日制大学本科及以上学历，主要招收经济金融、财务会计、管理、外语、法律等专业，少量招收理工类专业毕业生；
3．具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力；
4．具有良好的英语听说读写能力，应通过国家大学英语六级（CET6）考试
（或425分以上），或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试715分以上、TOEFL iBT85分以上、IELTS6.5分以上）；英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。
（二）银行卡中心、数据中心、软件中心相关业务岗位
1．国内外知名院校应届毕业生；
2．全日制大学本科及以上学历，经济金融、财务会计、信息科技、法律、交互设计、视觉设计等相关专业；
3．具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力；
4．具有较好的英语听说读写能力，应通过国家大学英语四级（CET4）考试（或425分以上），或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT70分以上、IELTS5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。
（三）境内分行营业网点营销服务岗位
1．国内外院校应届毕业生；
2．全日制大学本科及以上学历，经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专业；
3．具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力；
4．具有较好的英语听说读写能力，应通过国家大学英语四级（CET4）考试（或425分以上），或提供具备相应英语能力的资格证明（如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT70分以上、IELTS5.5分以上）；主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。
（四）境内分行营业网点柜员岗位
1．国内外院校应届毕业生，部分机构同时招收少量银行同业人员（要求30周岁及以下、从事银行柜员或相关工作）和毕业两年之内的在职人员（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）；
2．全日制大学本科学历（包括高招本科第一、第二、第三批次和全日制专升本），经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专业；部分机构可放宽至全日制大专学历（要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市）；
3．具有较好的客户服务意识、语言沟通能力和学习能力。
（五）部分境内分行信息科技岗位
1．国内外院校应届毕业生；
2．全日制大学本科及以上学历，信息科技相关专业；
3．具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力；
中国银行笔试历年真题精选：
80．一个正八面体两个相对的顶点分别为A和B，一个点从A出发，沿八面体的棱移动到B位置，其中任何顶点最多到达1次，且全程必须走过所有8个面的至少1条边，问有多少种不同的走法？（）
A．8B．16C．24D．32
81．假设某地森林资源的增长速度是一定的，且不受到自然灾害等原因影响。
那么若每年开采110万立方米，则可开采90年，若每年开采90万立方米则可开采210年。
为了使这片森林可持续开发，则每年最多开采多少万立方米林木？
（）
A．30B．50C．60D．75
82．商店销售某种商品，在售出总进货数的一半后将剩余的打八折出售，销售掉剩余的一半后在现价基础上打五折出售，全部售出后计算毛利润为采购成本的60％。
问如果不打折出售所有的商品，毛利润为采购成本的多少？（）
A．45％B．60％C．90％D．100％
83．有17个完全一样的信封，其中7个分别装了1元钱，8个分别装了10元钱，2个是空的，问最少需要从中随机取出几个信封，才能保证支付一笔12元的款项而无需找零？（）
A．4B．7C．10D．12
84.一个正六边形跑道，每边长为100米，甲乙两人分别从两个相对的顶点同时出发，沿跑道相向匀速前进。
第一次相遇时甲比乙多跑了60米，问甲跑完三圈时，两人之间的直线距离是多少？（）
A．100米B．150米C．200米D．300米
85．一个三口之家的年龄之和为99，其中，母亲年龄比父亲年龄的大7岁，
儿子年龄比母亲年龄的大7岁。
问多少年后，父亲年龄是儿子年龄的2倍？（）
A．12B．14C．15D．10。
2017年中信银行校园招聘考试题笔试题内容科目试卷历年真题
中信银行招聘考试笔试面试资料历年考试真题建议报考的同学提前做好复习准备，考试复习资料可以到“易壹考资料网”上面找找，资料确实不错，比较有针对性，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，大家可以去了解一下中信银行笔试真题选择1、语言表达：定义判断、类比推理、主旨概括（2分*4=8分）2、数字运算（2分*3=6分）（1）班级有50名学生，其中奥运志愿者10人，亚运志愿者17人，两者都不是的有30人，问只是亚运志愿者的有多少人？（10人）3、逻辑推理（2分*3=6分）（1）图形推理（2）复合型逻辑判断（具体题目记不清了）类型大概是：一个公司男的全是营销类岗位，女的全是文秘，文秘都已婚，问总经理是已婚还是未婚是男是女什么的。
4、金融知识（2分*10=20分）二、金融会计知识判断题（2分*10=20分）三、问答题（1.、2题每题15分，第3题8分）1、简述我国可持续发展面临了哪些挑战？2、外资企业“超国民待遇”时代即将终结，国内国外企业将处在公平的竞争环境中，请问您对此有什么看法？3、如果您被中信银行录用的同时也考取了心仪的公务员岗位，那么您的最终决定是什么，为什么这样选择？金融知识相关知识点和题目如下：（1）银行流动性定义是什么（2）可撤销合同有哪些（3）借款人使用银行贷款做高风险投资是什么行为 A、信息不对称 B、逆向选择 C、道德风险 D、？（4）再贴现、转贴现定义判断：商业银行将未到期但已贴现的票据再以贴现的方式向其他银行转让是再贴现（错误，是转贴现）（5）备付金是什么（超额准备金）（6）商业银行最大的负债业务是什么（存款）（7）下列不是转移风险三种方法的是哪个 A、保险 B、套期保值 C、分散投资 D、互换（8）哪种行为能使汇票付款人拒绝付款给汇票持票人？（背书不连续）（9）为城市房产抵押贷款登记房产的是哪个部门？ A、土地管理局 B、工商管理部门 C、县级以上人民政府规定的部门 D、？PS：由于考试时间较紧，故，对于试卷的记忆不是太清楚了，暂时只能记得这些题目了。
中国银行招聘笔试试题及答案
WORD格式.中国银行招聘笔试试题及答案一、专业知识不定项选择题1、一家美国公司将在 6 个月后收到一笔欧元货款，该公司采取的汇率风险防范措施有() 。
A、做即期外汇交易买进欧元B、做远期外汇交易卖出欧元C、买进欧元看跌期权D、做欧元期货空头套期保值E、做货币互换交易标准答案：B,C,D解析：即期外汇交易适用于进口场合，货币互换交易适用于长期对外借贷场合。
2、证券现场检查的重点是() 。
A、盈利B、风险C、财务D、合规标准答案：D3、解决交易成本问题的办法是靠() 。
A、规模经济B、加强管理C、控制支出D、降低交易额标准答案：A4、治理通货膨胀首先要() 。
A、刺激需求B、控制需求C、增加供给D、减少供给标准答案：B5、我国衡量收益合理性的指标包括() 。
A、资本利润率B、资产利润率C、贷款损失准备提取比例D、收入增长率和支出增长率标准答案：A,B,C,D6、可在签约时采用的汇率风险管理方法有() 。
A、即期外汇交易B、贷款和投资C、保险D、选择有利的合同货币E、加列合同条款标准答案：D,E7、下列属于银行市场运营监管的主要内容是()A、资本充足性B、资产安全性C、流动适度性D、收益合理性E、运营效率性标准答案：A,B,C,D8、我国商业银行全面实行资产负债比例管理是在() 年。
A、1997年B、1998年C、1999年D、2000年标准答案：B9、金融相关比率是指某一时点上()A、金融资产存量与国民财富之比B、金融资产增量与国民财富之比C、金融资产存量与对外净资产之比D、金融资产增量与政府财政之比标准答案：A10、金融发展对经济增长和发展最重要的作用是()B、对稳定经济活动的贡献C、对稳定收入的贡献D、对长期经济平均增长水平的总体贡献标准答案：D11、证券交易所的证券交易原则是() 。
A、公开、公平、公正B、价格优先、时间优先C、公开报价、电子配对D、金额大者先行交易12、可以用来解决金融市场逆向选择和道德危害的两个重要工具是() 。
中国人民银行2017年校园招聘考试笔试题型大纲历年考试真题库讲义
中国人民银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题建议报考的同学提前做好复习准备，考试复习资料可以到“易壹考资料网”上面找找，资料确实不错，比较有针对性，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，大家可以去了解一下中国人民银行工作经历&感悟进入中国人民银行的心得经验非常感谢大街网，为我们应届生提供了很好的交流平台。
刚考入人民银行某支行，签订了三方，简要介绍一下经济金融专业的经验：1.准备阶段：首先，对个人求职定位要准确，是否非常向往进入人民银行，有充分的理由相信这个单位适合自己。
对于考试准备，不要报着侥幸的心理，这个很危险。
其次，时间方面，至少要在暑假就开始准备专业课了。
专业课主要涉及宏微观经济学、货币银行学、中央银行学、国际金融等主要金融专业知识。
书籍不限，但建议不要选太深太难的，但一定要全面的，尤其是宏观、微观经济学要有很好基础，这样就可以应对简答和选择题了。
对于大答题，首先要对我国现有的宏微观经济实践有整体认识，并能提出自己的观点，多参考一些权威的研究报告。
其次回答问题要有条理，观点明确。
最后论述要有层次，由浅到深，环环相扣。
让人有耳目一新的感觉。
最后，复习时间要有保障，复习要有计划，最好可以参照一些参考书，比如金融联考。
2.笔试阶段：考前对专业课至少进行一轮复习，将所有知识点串一遍。
全面掌握基础知识有利于提高选择和简答题。
对现有经济政策的一定理解和判断有利于提高大答题分数。
最后的答题将直接影响是否能通过。
笔试成绩很公正，一份耕耘一份收获。
3.面试阶段：面试的题一般不会很难，但个人形象和礼貌比较重要。
低调、沉稳、有内涵且有一定学术成果的考生比较受欢迎。
有时候，运气也很重要。
4.政审和体检阶段：只要按部就班就没有什么问题了。
5.签协议：这样就没有什么顾虑的，7月拿到报到证就可以入职了。
走到这一步就恭喜你了！人行有空间，适者得其然每个人都在追逐自己的人生价值和梦想，老夫撩发少年狂的时代谁都有过，也值得留恋和肯定。
2017年中国工商银行校园招聘考试笔试题库题型内容试卷历年真题
中国工商银行招聘考试笔试真题复习资料工行校招全国统一考试，考试内容主要为行测、综合知识、英语和性格测试，建议报考的同学提前做好复习准备，备考资料可以到资料网上面找找，资料确实不错，比较有针对性！一、笔试工行的笔试不是常规的卷子，它将一次考试通过一整套情景题来呈现。
假设你去某地探险，有好几个地点，没有顺序要求，随机选择一个地点，点进去就是一部分试题，这部分试题又包括行测、专业知识、时事政治等等一般考试都会有的题目，只是工行把这些题目和故事结合起来了，不熟悉的同学可能会觉得不习惯。
每部分做完就可以了。
我之所以说它是一部蹩脚的连载小说，是因为工行把普通题目和故事结合的比较生硬，不太连贯。
其实在本质上它还是在考察应聘者各方面的综合能力，做起题目来也蛮有意思的。
在此提醒各位，题目的背景故事就不需要仔细读了，毕竟时间有限。
尽量把会做的做掉，不会做的就跳过，不要在不会的题目上浪费太多时间。
但是也请各位放心，撸主并没有系统复习过银行考试，也不是经济专业的，但各银行笔试基本都过了。
所以大家尽量做就可以了，一方面把会做的作对就差不多了，另一方面银行考试标准不高。
二、面试工行的面试虽然仓促，但是良心，毕竟它没有外包给其他的人资公司。
1、一面工行今年的一面是结构面，就是所谓的多对多或多对一，今年是两个面试官，三个被面试者。
撸主一大早赶到中国工商银行股份有限公司上海市分行金融培训学校，先是签到，提醒大家一定要带起材料免得签到时缺这缺那。
对了，工行不要自制的简历，而要你网申时填的简历，所以大家网申时填简历一定要仔细真实。
签到后会给你一个编号作为面试等候编号，和一张问卷，问卷上面有几个问题：为什么选择工商银行？如何从学生转变为社会人？愿不愿意去郊区支行？等等。
题目不多，诚实回答就好了。
然后就是等了，等到工作人员带着你去面试。
两个面试官和三个被面试者对面而坐，一个主面，一个负责记录。
首先是自我介绍（面试常规流程，已经可以当绕口令背出来了吧！），三个被面试者一一介绍。
中国银行历年招聘考题试卷及答案
中国银行招聘考题笔试试卷及解答一.单项选择题1.国际收支全面反映一国的对外( )关系。
A.政治B.经济C.军事D.文化2.各国政府可以根据本国的需要调整纸币的( )。
A.铸币平价B. 平价C.购买力平价D.黄输送点3.资本国际流动更多采取的是( )形式。
A.固定利率债券B.固定利率贷款C.浮动利率贷款D.浮动利率债券4.1997年下半年由( )贬值开始引起亚洲融危机，最终演变为冲击全球的融动荡。
A.英镑B.日元C.韩元D.泰铢5.对企业影响最大，企业最关心的一种外汇风险是( )。
A、汇率风险B、交易风险C、经济风险D、会计风险6.在现货市场和期货交易上采取方向相反的买卖行为，是( )。
A.现货交易B.期货交易C.期权交易D.套期保值交易7.在国际银团贷款中，借款人对未提取的贷款部分还需支付( )。
A、担保费B、承诺费C、代理费D、损失费8.企业或个人的未来预期收益因汇率变化而可能受到损失的风险称为( )。
A、交易风险B、经济风险C、会计风险D、汇率风险9.世界上最大的贴现市场是( )。
A.伦敦贴现市场B.纽约贴现市场C.苏黎士贴现市场D.香港贴现市场10.以下哪种说法是错误的( )。
A、外国债券的付息方式一般与当地国内债券相同。
B、欧洲债券不受面值货币国或发行市场所在地的法律限制。
C、由国际性承销辛迪加承销的国际债券称为欧洲债券。
D、外国债券不受所在地国家证券主管机构的监管。
11.抛补套利实际是( )相结合的一种交易。
A.远期与掉期B.无抛补套利与即期C.无抛补套利与远期D. 无抛补套利与掉期12.根据外汇交易和期权交易的特点，可以将外汇期权交易分为( )A. 现货交易和期货交易B.现货汇权和期货期权C. 即期交易和远期交易D. 现货交易和期货交易13.以下哪种说法是错误的( )A. 外币债权人和口商在预测外币汇率将要上升时，争取延期收汇，以期获得该计价货币汇率上涨的利益。
B. 外币债务人和进口商在预测外币汇率将要下降时，争取提前付汇，以免受该计价货币贬值的风险。
中国人民银行2017校园招聘考试试题——附参考答案
中国人民银行2016年校园招录考试试题（经济金融类）说明这项测试总分100分，总时限120分钟，各个部分不分别计时。
请在机读答题卡上严格按照要求填写自己的姓名，涂写准考证号。
请仔细阅读下面的注意事项，这对你的成功非常重要。
1.题目应在答题卡作答，在题本上作答一律无效。
2.监考人员宣布考试开始，你才可以开始答题。
3.监考人员宣布考试结束时，考生应立即停止作答，将试题本、答题卡和草稿纸都留在桌上，待监考人员允许后，方可离开。
4.试题答错不倒扣分。
5.特别提醒你注意，涂写答案时一定要认准题号。
严禁折叠答题卡。
一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。
错涂、多涂或未涂均无分。
1．下列关于金融期权合约的说法正确的是 ( A )A．以金融资产作为标的物B．期权买卖双方的权利义务对等C．期权买方面临的风险难以预测D．期权卖方的收益可能是无限的2．关于我国的纸黄金业务，下列说法正确的是 ( C )A．纸黄金业务是上海黄金交易所组织交易的主要形式B．纸黄金业务中，上海期货交易所作为做市商进行双边报价C．纸黄金业务是我国商业银行面向普通投资者开办的最主要的黄金投资业务D．纸黄金业务的交易中要提取实物黄金3．影响股票投资价格的外部因素包括 ( D )A．公司净资产B．公司的股利政策C．增资和减资D．宏观经济因素4．以下哪一个指标可以反映单个资产对整体市场组合的风险的影响？( B )A．αB．βC．方差D．标准差5．甲公司准备将闲置资金一次性存入乙银行，以备2年后更新设备开销2000万元。
已知乙银行存款年利率为10％，按复利计息，则目前甲公司应存入资金 ( B ) A．1633.67万元B．1652.89万元C．1671.33万元D．1690.46万元6．同业拆借市场的特点包括 ( A )A．在市场准入方面一般有较严格的限制B．交易手续较为复杂C．交易一般需要担保或抵押D．利率的市场化程度较低7．同业拆借的利率是 ( A )A．日利率B．周利率C．月利率D．年利率8．持票人在票据背面签名将该票据权利转让给受让人的票据行为是指 ( B ) A．出票B．背书C．汇票承兑D．贴现9．金融资产迅速转化成现金的能力指的是其特征中的 ( C )A．期限性B．收益性C．流动性D．风险性10．将金融市场划分为即期交易市场和远期交易市场的标准是( C )A．按交易标的物划分B．按交易对象是否依赖于其他金融要素划分C．按交易对象的交割方式划分D．按价格形成机制划分11．下列关于股票的说法正确的是 ( C )A．相对于优先股来说，普通股的风险较小B．优先股一般可以流通上市C．普通股股东有企业经营参与权D．优先股是股票最基本的形式，也是发行量最大、最为重要的股票12．我国法律规定首次公开发行股票数量超过4亿股的，可向战略投资者配售股票，战略投资者对这些股票的持有期限不得．．少于 ( D )A．1个月B．3个月C．6个月D．12个月13．债券发行人不能按时、足额地支付债券的利息、本金从而给债券投资者带来损失的风险是指 ( C )A．流动性风险B．利率风险C．信用风险D．通货膨胀风险14．荷兰式招标又称 ( D )A．美国式招标B．混合式招标C．多种价格招标D．单一价格招标15．股票流通市场最主要的组织形式是 ( A )A．场内交易B．场外交易C．第三市场D．第四市场16．按法律形式的不同，可以将基金分为 ( D )A．封闭式基金和开放式基金B．股票基金和债券基金C．在岸基金和离岸基金D．契约型基金和公司型基金17．下列关于外汇市场的说法正确的是 ( B )A．外汇市场由外汇市场主体和外汇市场客体两个部分构成B．外汇市场主体是外汇市场的参与者C．外汇市场客体主要包括外汇银行、外汇交易商和外汇经纪人D．中央银行并非外汇市场的主要参与者18．将黄金市场分为实物市场和衍生品市场的标准是 ( C ) A．按黄金市场的交易规模和作用不同B．按黄金市场的交易场所不同C．按黄金交易的标的物不同D．按黄金交易的管制程度不同19．金融期货合约的特点包括 ( B )A．非标准化B．场内交易，间接清算C．流动性较差D．违约风险大20．以下关于欧洲债券和欧洲债券市场的说法正确的是 ( D )A．欧洲债券多为记名债券B．欧洲债券市场监管严格C．欧洲债券市场的发行通常被限于信用风险较高的借款人D．欧洲债券通常免收利息税二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。
2017年中国工商银行校园招聘考试笔试题内容试卷历年考试真题库
中国工商银行招聘考试笔试真题复习资料工行校招全国统一考试，考试内容主要为行测、综合知识、英语和性格测试，建议报考的同学提前做好复习准备，备考资料可以到资料网上面找找，资料确实不错，比较有针对性！一、笔试工行的笔试不是常规的卷子，它将一次考试通过一整套情景题来呈现。
假设你去某地探险，有好几个地点，没有顺序要求，随机选择一个地点，点进去就是一部分试题，这部分试题又包括行测、专业知识、时事政治等等一般考试都会有的题目，只是工行把这些题目和故事结合起来了，不熟悉的同学可能会觉得不习惯。
每部分做完就可以了。
我之所以说它是一部蹩脚的连载小说，是因为工行把普通题目和故事结合的比较生硬，不太连贯。
其实在本质上它还是在考察应聘者各方面的综合能力，做起题目来也蛮有意思的。
在此提醒各位，题目的背景故事就不需要仔细读了，毕竟时间有限。
尽量把会做的做掉，不会做的就跳过，不要在不会的题目上浪费太多时间。
但是也请各位放心，撸主并没有系统复习过银行考试，也不是经济专业的，但各银行笔试基本都过了。
所以大家尽量做就可以了，一方面把会做的作对就差不多了，另一方面银行考试标准不高。
二、面试工行的面试虽然仓促，但是良心，毕竟它没有外包给其他的人资公司。
1、一面工行今年的一面是结构面，就是所谓的多对多或多对一，今年是两个面试官，三个被面试者。
撸主一大早赶到中国工商银行股份有限公司上海市分行金融培训学校，先是签到，提醒大家一定要带起材料免得签到时缺这缺那。
对了，工行不要自制的简历，而要你网申时填的简历，所以大家网申时填简历一定要仔细真实。
签到后会给你一个编号作为面试等候编号，和一张问卷，问卷上面有几个问题：为什么选择工商银行？如何从学生转变为社会人？愿不愿意去郊区支行？等等。
题目不多，诚实回答就好了。
然后就是等了，等到工作人员带着你去面试。
两个面试官和三个被面试者对面而坐，一个主面，一个负责记录。
首先是自我介绍（面试常规流程，已经可以当绕口令背出来了吧！），三个被面试者一一介绍。
2017中国银行校园招聘考试内容
2017中国银行校园招聘考试内容好多打算进入中国银行工作的2017届毕业生对即将到来的中国银行校园招聘考试有不少疑问：2017中国银行校园招聘考试内容有哪些啊？招聘考试时间什么时候啊？报名入口在哪里啊？尤其对决定成败的中国银行考试内容迫切希望理个明白，因为这是关系着能否进中国银行的重要关卡。
下面就2017中国银行校园招聘的考试内容给大家介绍如下（参考历年考试内容）：一、中国银行考试内容详情：中国银行校园招聘考试正常在每年的10月间考试，所有科目汇总为一张卷。
1、英语：13:30-14:30题型包括：托业形式40道单选12道完型48道阅读一共100道100分，考试时间60分钟，不看提前提交；2、职业能力：14;30-15:30题型包括：逻辑推理15道20分，数字运算10道20分，语言理解20道20分，思维1道20分，资料分析15道20分，共计70道100分考试时间60分钟，不可提前提交；3、行业知识：15:30-16:10题型包括：55个单选62分和25个多选38分，共计80道100分；4、认知操作：16:10-16:30这部分分为4个小部分，每个小部分都有几道题。
二、招聘岗位：（一）总行部门：总行部门管理培训生岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为未来银行经营管理和专业人才的储备岗位，招收入行后将在基层一线培养锻炼2年，根据培养情况再返回总行工作，工作地点为北京。
（二）直属机构：1、银行卡中心产品研发、市场营销、风险管理等相关业务岗位：面向国内外知名院校招收经济金融、财务会计、信息科技、法律等相关专业毕业生。
银行卡中心主要从事银行卡业务管理、产品研发、品牌营销、品质管理、风险管理和中后台集中运营，工作地点为北京。
2、数据中心信息科技岗位：面向国内外知名院校招收信息科技相关专业毕业生。
数据中心主要从事银行信息科技系统运行维护，工作地点为北京、上海。
3、软件中心信息科技岗位：面向国内外知名院校招收信息科技相关专业毕业生，少量招收交互设计和视觉设计专业毕业生。
中国银行校园招聘笔试综合真题及答案
中国银行校园招聘笔试综合真题及答案1、银行的核心资本构成。
《中国商业银行法规定》核心资本包括：实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润、少数股权等；附属资本包括：重估储备、一般准备、优先股、可转换债券、长期次级债务等。
银行的附属资本不得超过核心资本的100%;计入附属资本的长期次级债务不得超过核心资本的50%.2、资本充足率。
巴塞尔新资本协议规定：银行资本充足率不得低于8%,其中核心资本与风险加权总资产之比不得低于4%.3、LIBOR伦敦同业拆借市场。
同业拆借的作用：银行及其他金融机极之间进行短期的资金借贷。
同业拆借的利率随资金供求的变化而变化，常作为账币市场的基准利率。
在国际账币市场上，最著名的是伦敦银行同业拆放利率LIBOR.上海银行间同业拆放利率SHIBOR是我国图形的人民币账币市场基准利率的指标体系。
4、做空股指期权如何做。
你下单的时候会看见有两个选项，买入/卖出，选卖出就是了。
5、央行提供账币，商业银行进行账币创造。
6、中国人民银行靠什么来实现央行的功能。
人民银行通过制定账币政策和金融监管来实现央行的功能。
7、准账币包括哪些？准账币是一种以账币计值，虽不能直接用于流通但可以随时转换成通账的资产。
从账币层次上看，准账币=M2-M1准账币包括：银行定期存款、储蓄存款以及各种短期信用流通工具等极成，如国库券储蓄存单、外汇券、侨汇券、金融卡等。
8、回费协议的概念。
回费协议指债券等的卖方在卖出的同时，承诺在制定时间按协议价格费回这笔债券。
回费协议的期限大多为隔夜或者几天，类似于一笔以债券作货押的短期贷款。
买卖的资产都是流通量大、货量最好的金融工具，如国库券。
9、哪种票据一定需要承公？即期汇票、远期汇票、即期本票、期本票即期汇票指持票人向付款人提示后对方立即付款。
远期汇票是在出票一定期限后或特定日期付款。
商业本票可分为即期和远期的，商业本票一般不具备再贴现条件，特别是中小企业或个人开出的远期本票，因信用保证不高，因此很难流通。
2017年中国人民银行招聘考试笔试题内容试卷历年考试真题库
中国人民银行招聘考试笔试复习资料历年考试真题建议报考的同学提前做好复习准备，考试复习资料可以到“易壹考资料网”上面找找，资料确实不错，比较有针对性，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，大家可以去了解一下人民银行笔试题：判断题（0.5*20=10分）主要考察的是管理学基本知识，定义，管理学者的观点等等，比较简单。
1．管理的目的在于有效地决策，提高效率组织的成效。
2．关于执行过程？3．梅奥的观点？4．规划？5．组织规模？6．权变理论？7．控制？8．特尔菲法？9．法约尔的统一领导原则？10.目标设定？11.用人组织？12.技术组合？13.转换比率法？14.外部公平性定义？15.相对考核法定义？16.忘了17.分权理论？18.国家行政组织？19.程序性决策？20.领导机关？二、单选题（1.0*35=35分）考察的也是很简单的概念和对一段话的理解。
1.对“人的本性”所使用的理论？2.领导理论？3.公司的组织结构？4.对待非正式组织的态度？络；人民银行发展规划：人民银行的工作，是调研为主，为货币政策以及完善金融生态和相关制度建设、维护金融稳定提供决策依据。
调研工作如果你能认真细致的去做他，那就是件有意思的事，如果你没兴趣，那就是无聊的事！还是那句话，仁者见仁，智者见智！事业发展：客观的说，人民银行，总行一级有一大批有能力有水平的司局领导，我在内网上看到过一些领导的讲座，觉得真的是非常有智慧，非常有水平，例如谢平讲国有商业银行改革这一块，讲的非常细致、非常具体，真的做到了理论联系实际，而不像一些所谓的经济学家那样空谈，我以前比较支持郎咸平关于“中国的改革都是决策者拍脑袋拍出来的”的观点，现在完全反对了！基层人民银行的员工大多懒散，中间层级的工作比较积极，但知识功底不深，学术能力有限！现在信息共享非常畅通，不管在哪一级行，只要自己努力，就有发展空间！如果肯动脑思考，在人民银行你还可以很好的学会如何做人，不管是正面的还是反面的样板，比比皆是！未来趋势：不管怎么改，任何国家都是不能没有央行的，据传会换行长！我对周小川同志比较钦佩，有些人对他的批评我觉得没有道理，不管是周小川，还是几位可能的继任者，都是很有能力的，未来央行的发展会是很好的我认为网上的一些抱怨，多数是一些不得志的人的感慨，容易对大家形成误导，一些在人行里面过的很愉快的人，是不会上来说人行哪里哪里好的！希望大家有个判断力！中国人民银行按照"公开、平等、竞争、择优"的原则，组织实施分支机构2014年人员录用工作。