设计师工作岗位职责(11篇)

设计师工作岗位职责(11篇)
设计师工作岗位职责篇一
1.负责产品移动平台的图形界面设计;
2.参加产品前期界面ui讨论、设计流行趋势分析;
3.设定移动端产品的整体视觉风格和ui设计(软件界面和图标等);
4.协作技术工程师进展界面优化，提高美观性和用户体验;
5.对产品的界面改善和ui优化提出合理化建议。

设计师工作岗位职责篇二
建筑设计师岗位职责范本：
1、制定设计工作节点规划，协作工程实际开发过程中各方变化条件准时进展动态跟进;
2、负责工程设计工作，组织建筑专业设计方案效果评审及优化;
3、编制工程设计任务书、施工图指导书;依据出图规划负责阶段性设计成果，组织设计图纸内部审核，包括各专业报建图、各阶段设计文件和最终施工图，严控图纸质量;有效掌握设计本钱和工程造价符合工程本钱掌握要求;负责各专业协调，把控建筑、装饰、景观效果;负责设计、施工和验收交接过程中的技术问题的协调，负责设计变更的编制、审定跟踪、发放工作;
4、负责跟进工程设计托付，包括考察、选择设计单位、提交设计要
求、合同会签、设计费支付掌握;协调各专业设计单位;编制建筑设计单位后评估报告;
5、负责协调“两点一线”的设计，参加“两点一线”设计效果环节的验收;
6、跟进材料样板的提交、选定和设备选型、评审，定板、签板，参加材料和设备的招投标工作;
7、代表设计部参与各管线建筑技术支持和协调的会议，参加联合检查工作;
设计师工作岗位职责篇三
家装设计师岗位职责范本：
1、参加公司装饰工程工程的设计治理，提出设计意见;
能独立完成设计方案及效果图、施工图的绘制,熟识材料装饰及施工工艺。

2、负责装修施工质量治理
3、参与方案设计、施工图、公司的空间设计等工作，娴熟把握各种建模、渲染及表现技法
4、具有美术功底,较强的空间构造力量、空间想象力量,独特的设计理念,较强的创新力量及效果表现力。

5、参与市场调研，编制本系统相关技术经济方案;
6、负责对工程进展跟踪和监视;
7、负责案例，技术及资源的整理;
8、协作工程经理制定工作进度。

设计师工作岗位职责篇四
平面设计师岗位职责范本：
1、负责公司日常宣传、筹划设计制作、公司展览会议布置;
2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。

3、帮助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺当完成;
4、帮助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等;
5、公司其他设计文件的使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品协作;
6、建立标准以保持设计执行高品质、高牢靠性和高安全性标准;
7、根据现有标准及组织实际状况，确定并执行质量和安全标准;
8、负责设计掌握的执行和维护，不断改良设计水平，以到达公司日益进展的要求。

设计师工作岗位职责篇五
室内设计师岗位职责范本：
1.参加公司装饰工程工程的设计治理，提出设计意见;
2.参与方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定工程设计规划及
设计任务书;
3.设计师需把握公司全部硬装软装材料种类，在必要时与材料部进展工作对接确认;
4.负责和客户跟进对接，具备有良好的沟通力量;
5.在工程执行的后期能参加现场制作环节的沟通与协调，并进展施工制作现场的掌握。

设计师工作岗位职责篇六
职责
1、依据工程要求负责工程有关方面的设计与制作;
2、负责设计案例、技术及资源的整理;
3、协作工程经理制定工作规划及跟进工作进度;
4、负责上级领导安排的其他设计工作。

任职资格
1、欢送应届大学生参加，设计类相关专业毕业;
2、0年以上相关工作阅历，手绘力量强者优先;
3、设计思维敏锐，工作责任心强。

设计师工作岗位职责篇七
职责：
1、负责工程方案设计，独立完成方案，把控效果图与施工图的制作;
2、对家装方案设计流程熟识，具备造型理解力量，设计深化力量;
3、熟识材料与材质的应用、施工工艺、各种室内设计风格;
4、帶领方案设计、初步设计、效果图制作、施工图制作;协作工程经理制定工作进度，负责对工程进展跟踪和监视;
5、负责案例，技术及资源的整理;
6、负责装修施工质量治理;
任职资格
1、室内设计或建筑设计等相关专业本科以上学历;
2、3年以上室内设计相关工作阅历，具有中大型室内工程设计阅历;
3、富有创意及执行力，有责任感、表达力量强;
4、学习力量强、喜爱设计工作、有创新精神;
5、有较强的视觉搭配力量;
6、擅长沟通，表达力量强，有团队精神;
设计师工作岗位职责篇八
职责：
1. 收集设计元素，了解流行趋势，依据品牌定位风格，以及市场需求，进展产品设计与开发;
2. 制定产品设计开发规划工作;
3. 深化品牌设计理念，保质保量完善产品设计图稿;
4. 与工厂对接，确保生产结果与设计匹配;
职位要求：
1. 饰品设计相关专业;
2. 3年以上饰品相关工作阅历;
3. 时尚度高，极强的流行敏锐度;
4. 想象力丰富;沟通力量强;
5. 娴熟把握cad效果渲染。

设计师工作岗位职责篇九
职责：
1、负责与客户进展良好地沟通，理解、洞察客户的需求，完成设计提案;
2、负责对整体设计方案、效果图等工作质量的把关，对材料选用、配套方案等后续工作完善并监视;
3、负责制定工程时间规划表，掌握各阶段时间节点，确保工程按期完成;
4、负责对公司设计流程、体系的贯彻执行，提高工作的标准化、标准化;
5、工作责任心强，具有良好的团队协作力量及沟通技巧，能积极协作团队完成相关设计及现场协调工作;
要求是：
1、室内设计类相关专业全日制本科以上学历，三年以上工作阅历，有相关工作阅历者优先;
2、颜色敏锐度高，有较高的审美，了解当下的流行风格和趋势;
3、做事仔细负责，娴熟操作设计类相关软件。

设计师工作岗位职责篇十
职责：
1. 依据运营需求完成日常运营图片创意及设计工作;
2. 品牌端负责网站视觉架构建立;
3.依据节日及活动方案设计图片主题视觉风格;独立完成产品对外宣传、推广广告素材的创意设计等;
4.跟进产品需求，进展系统分析，设计符合用户的视觉形象，并制定视觉标准。

5.关注最新的设计动向，为产品供应专业的视觉意见和建议。

岗位要求：
1.有广告、平面等设计专业背景优先，娴熟把握photoshop、illustrator、flash等软件;有较强的手绘功底。

2. 能娴熟操作photoshop、illustrator、ai、fireworks、dreamweaver 、flash等设计软件;
3. 良好的表达及沟通力量;富有工作热忱，能吃苦耐劳，具有团队协作精神;
4. 面试需供应个人风格作品。

设计师工作岗位职责篇十一
职责：
1、负责公司ip形象研发设计与创意创新，了解周边衍生品的开发流程;
2、在产品开发周期内，对产品的本钱、工艺能有全面的了解，及对样品进度全面把控;
3、负责设计团队创意治理，负责相关图库定位企划及定期更新;
4、负责负责推动帮助设计相关内部及外部沟通关系，相关宣传产品线上线下传播设计，包括宣传册、易拉宝、海报、折页等设计制作;
5、按时保质保量完成领导交付的工作;
任职资格：
1、本科以上学历，动漫设计、平面设计、插画设计、嬉戏原画设计专业;
2、娴熟把握 ps、ai、3d等设计软件，有较强的的手绘力量，擅长动漫素材制造;
3、娴熟把握不同风格属性的画面，有玩具设计、品牌形象设计阅历更佳;
4、有ip形象设计研发工作阅历者优先考虑。