未来会计行业会出现饱和的状态吗
会计专业毕业生冲破“毕业就失业”怪圈,如何在求职中脱颖而出？
会计专业毕业生冲破“毕业就失业”怪圈，如何在求职中脱颖而出？会计专业15年前是就业领域的热门专业之一，受曾经高薪、高就业率的诱惑，报考人数依旧逐年增加。
每年大批量的会计专业毕业生就业问题，已成为社会的关注热点。
会计专业毕业生在这个就业压力日增的社会，又该如何应对毕业就失业？一、毕业生个人层面1、作为一名应届毕业生，在校期间应该修炼自身，做好就业准备呢，明确个人定位。
从许多成功就业的毕业生的经验来看，每个人都对自己各方面的能力、性格有全方位的剖析，都能定位适合自己的企业类型与工作性质，然后根据各类企业的不同要求，从各方面着手提高自己的竞争实力。
包括学位、专业能力、英语能力、计算机能力、财务软件使用能力、沟通能力等各方面都要有意识地进行自我修炼和提升。
2、突出个人优势。
对于竞争力比较强的毕业生大体可以分为三类：实践型、考证型、学术型。
实践型毕业生有着名企的实习经历，能够很好地将理论与实际结合，对于工作有很强的适应能力；考证型毕业生有着专业的证书比如CPA、会计证、英语及计算机证书，这些都是其综合素质强的表现；学术型毕业生往往专业知识扎实，有良好的文笔和逻辑性。
突出强化实践经验是根本，因为任何企业都希望能招聘尽快上手的毕业生，减少培训成本，为企业提升管理效益。
3、调整心态，注重礼节。
在求职过程中，一方面需调解压力，切忌攀比，另一方面注意言行举止，从小事着手，注重细节。
4、运用SWOT分析工具，认清现实的就业状况，就业机会与威胁，结合学校和个人的特色，扬长避短，会计毕业生在求职中树立“但求高兴就业，不求高薪就业”理念，先就业再择业，当有着丰富的实践经验时，定能在今后的职业生涯中不断持续的高薪就业。
二、高校层面1、高校应与会计师事务所，税务师事务所、财务咨询公司等建立实习基地，提供学生高质量实习机会，提升会计真账实操技能，让学生一毕业就能在实际工作中上手，打造学校良好的专业口碑。
2、针对目前和未来职业发展的形势，为了提高就业质量，高校应该做好以下几个方面工作：重视职业规划指导工作，重视个人特色与发展，优化专业课程体系与结构。
会计专业的未来发展趋势与就业前景展望
会计专业的未来发展趋势与就业前景展望在当今的社会中，会计专业是非常重要的一个职业领域。
无论是公司、政府还是个人，都需要进行各种各样的会计工作。
因此，会计专业的未来发展趋势和就业前景是大家都非常关心的问题。
本文将从市场需求、职业发展、技术进步以及人才素质等方面，探讨会计专业的未来发展趋势和就业前景。
一、市场需求的影响在未来的几年中，会计行业的市场需求将会继续增长。
随着市场经济的发展，各类企业和机构都需要进行财务报账等方面的工作。
因此，会计专业毫无疑问将会成为市场上稀缺的职业之一。
届时市场竞争将会激烈化，这也将会对会计专业的人才水平提出更高的要求。
二、职业发展的变化随着互联网技术的发展，传统的会计业务已经开始向数字化、信息化方向转变。
这就需要会计专业的人才加强自己互联网知识、大数据技能、信息安全能力等方面的能力。
而在传统的会计基础知识方面，专业人才也可以通过自己的职业发展建立起自己的知识体系和技能体系。
此外，随着全球化的深入推进，会计专业还需要具备跨境的沟通和具有国际化视野的人才。
三、技术进步的影响在未来的几年中，会计行业将会被云计算、大数据、等技术领域所影响。
这将会给会计业务带来很大程度的变革。
技术可以将传统的会计业务向更加智能化方向发展，大数据技术可以将会计任务的效率大大提升，云计算技术则可以在数据存储和计算方面提供便利。
但并不是说技术进步只有优势，也会带来一些不可避免的风险。
会计专业人才需要在适应新技术的同时，也要保持对数据保密的控制。
四、人才素质的要求随着会计专业的人才竞争加剧，未来的会计专业人才需要具备很多的素质和能力。
不只是传统的会计技能，还需要具备较好的沟通能力、自我学习能力、团队合作能力、问题解决能力等方面的素质。
同时，会计专业人才也需要拥有较强的责任感、诚信和道德修养，以保障企业和机构获得真实准确的会计信息。
总的来说，未来几年中会计专业的市场需求还将会继续增长，但是专业人士需要适应技术进步和职业发展变化带来的影响，同时需要拥有更加广泛的技能和素质。
会计是即将消失的行业吗
会计是即将消失的行业吗将来会计行业会消失吗?不会消失。
可能以后的会计不单纯的是会计了，可能是可能是复合型的，既懂会计又要懂软件。
未来会计行业发展趋势如何1、我国会计将进一步与国际惯例接轨。
2、会计新的领域将逐步拓宽。
行业现状分析：我国当前会计行业现状极不合理典型的金字塔结构，底层人员过多，但是满足不了行业顶端的需求，截止到2016年底，从业人员已经达到了1260万，如此巨大的基数成长速度却很慢，说明在管理上和结构上都存在一些漏洞。
从1990年会计从业资格证都是从事会计行业的必要条件，在会计证存续期间，成为了不少中介机构揽财的工具，通过不法手段办理证书或者，搅乱行业局面，行业入门条件没有学历限制，使持有会计证的人员素质参差不齐，为了提高行业水平急需对行业局面进行调整，所以取消会计证也是情理之中。
行业前景将会更加乐观：会计证取消后并不是说以后入行无需门槛了。
初级会计职称考务安排公布，2018初级报名无需会计证高中以上毕业学历可报考，这无疑是一场对会计行业的改革，面临严进宽出的局面，以后想要在会计从业站稳脚跟，就需要提升自己的专业素养，面临来自智能机器人的竞争，共享经济的威胁，会计人不得再像以前一样做一个只会记账算账的"账房先生"。
而是要适应时代的发展，当前一些小微企业已经全面的实行代理记账，然而中大型企业对于高端会计人才还是很稀缺，以后会计行业对基础会计岗位的需求将会不断地减少，更加鼓励更多高端会计人才的产生。
当前应该如何应对：面对万变的行业政策，我们唯一能做的就是考取更高等级的证书，无论现在处于什么阶段都应该继续提升自我，虽然说工作之后用人单位更加看重个人的工作能力而不是证书但是证书却是我们的敲门砖，是用人单位聘用我们的凭证，是证明我们自己能力的凭证，在未来想要有更高的提升都是在专业水平过硬的情况下实现的。
5-10年后，90%的会计将失业近几年智能浪潮席卷全球，大数据、人工智能技术飞速发展，然而对于会计而言，这一次面临的将是彻底失业，直至消失！为什么？你可能还不愿相信，是什么杀死了会计？1.电子化技术-杀死会计的糖衣炮弹电子化技术的出现，让财务工作更简单了，以前要手工做账，后来只需要用财务软件，录个凭证，报表什么的都自动搞定了，会计工作更轻松了，然而温柔乡中总是暗藏杀机！近几年电子发票的出现，也让大家觉得很方便，目前的只是第一阶段，电子发票仍要打印后保存，第二阶段就会发生改变，变成所有纸质单据要拍照或者通过其它形式电子化后保存，税局到时候可能就只要电子凭证就可以了。
盘点看似好就业的“陷阱”专业 不好就业的热门专业
盘点看似好就业的“陷阱”专业不好就业的热门专业
毕业后将何去何从,行业前景光明与否,是毕业生的忧虑;未来的专业该如何选择,自己的未来到底如何,下面小编为大家整理了看似很好实际不好就业的几大专业。
会计：十年前就供大于求 就业难度：不可否认的是，会计行业正在走下坡路，会计人才市场已经饱和。
早在2000年就有统计结果表明，会计人才已经呈现出供大于求的局面。
加之这几年注册会计师认证深受从业人员的青睐，财会类人员的数量激增，这也直接导致了普通财务人员的工作越来越难找。
另一方面，企业对高级财务管理人员求贤若渴，在中国未来的5年里，高级财务管理人才会非常短缺，从现在的数据看，缺口达60%。
而从地域来看，目前内地的高级财务管理人才大部分来自香港和海外，很少有内地培养的高级会计人才。
国际经济与贸易 都说经济热门，其实是经济类，尤其是金融热门。
经济学很难找工作，当然很好学校毕业的除外。
经济类对数学要求很严格，有些金融实验班招生并不是从经济院招，而是从数学系!
医学：失业率最高的专业 就业难度：根据调查数据显示，在毕业半年后失业率排名前十位的本科专业中，临床医学以23.1%排首位，中医学以18.4%排第六，前十名的本科专业中仅医学就占据了两名。
而在毕业半年后失业率排名前十位的高职高专专业中，同样是临床医学以28.5%位居首位。
专家分析，医学类就业率迅速下滑，与近年来专业的扩招有关。
由于大中城市医学类人才已趋饱和，有关人士预测，未来一段时间内，许多医学院校每年的毕业生中，仅有三成的人能够当上医生。
而据研究表明，全国范围内中医学院毕业生就业率只有10%，事实上，目前有约20%的中医学生选择了从事。
会计行业的现状和未来发展趋势
会计行业的现状和未来发展趋势：
现状：
1.会计行业的发展现状逐渐呈现两极分化的趋势。
一方面，普通会计人才严重饱和，
另一方面，高级会计人才严重短缺，甚至需要从其他国家引进。
这种两极分化的情况在国内外都普遍存在。
2.随着会计行业的发展，当前全国会计人才市场逐渐呈现两极分化的趋势。
普通会计
人才严重饱和，而高端会计人才严重短缺。
这种趋势与国家的经济发展和政策变化密切相关。
3.会计行业的发展已经成熟，各种相关的行业法律法规也在逐步完善。
无论公司规模
大小，都需要会计人员来保证正常运作。
可以说，会计人员是企业的核心人员之一，对组织的运行起着关键性的作用。
未来发展趋势：
1.未来会计行业将会更加注重高端人才的培养和发展。
随着经济的发展和政策的调整，
高端会计人才的需求将会越来越大。
因此，未来会计行业的发展将会更加注重人才的培养和发展。
2.未来会计行业将会更加注重数字化和信息化。
随着科技的发展，数字化和信息化已
经成为各行各业的发展趋势。
因此，未来会计行业将会更加注重数字化和信息化，提高工作效率和质量。
3.未来会计行业将会更加注重国际化发展。
随着经济全球化的不断发展，会计工作也
逐渐国际化。
未来会计行业将会更加注重国际化发展，加强国际交流与合作。
会计行业的现状及发展前景
会计行业的现状及发展前景
一、会计行业的现状
会计行业是经济的重要支柱，是社会主义市场经济体制下企业和经济
活动的重要基础。
近年来，随着我国经济的高速发展，向更加注重社会责
任与诚信的新经济体制转型，会计行业走进了安全、透明、公平、有序的
发展新轨道。
会计行业在我国经济社会发展中发挥着重要作用，会计项目、会计产品、会计服务、会计实践等综合发展，会计行业业采用进口先进技
术和和管理工具，整个行业的规模日趋宏大，社会影响力和常识性越来越大，逐渐成为社会发展进程中不可忽视的重要组成部分。
1、大势所趋的行业发展
随着当前经济的发展，会计行业正在经历着一场大变革，会计行业将
逐步从传统会计服务转向智能化、信息化、网络化的会计综合服务，会计
行业发展将进步变得更加智慧。
（1）智能化会计系统
智能化会计系统的应用是会计行业的发展方向，企业会计可以通过采
用智能化会计系统实现自动化会计操作，可以节约企业会计人力成本，并
达到财务精确性和及时性要求，极大地提高了会计工作效率。
（2）信息技术发展
随着信息技术的发展。
会计行业现状及发展前景
会计行业现状及发展前景会计行业是一个与经济发展密切相关的行业，它的发展状况与宏观经济形势、行业发展趋势息息相关。
随着中国经济不断发展和全球经济一体化的深入推进，会计行业面临着新的机遇和挑战。
本文将从会计行业的现状和未来发展前景两个方面进行分析。
一、会计行业现状（一）行业规模不断扩大随着市场经济的推进和国民经济的不断健康发展，中国的会计行业规模不断扩大。
根据中国统计局的数据显示，从2000年到2019年，会计服务业增加值从633.95亿元增长到11606.57亿元，年均增长14.3%。
这表明会计行业的规模在不断扩大，行业发展呈现出良好的趋势。
（二）技术应用不断创新随着信息技术的不断发展和应用，会计行业也在不断创新，运用大数据、云计算等新技术进行财务管理和数据分析。
这一方面提高了会计工作的效率和精度，另一方面也使得会计行业的发展更加多元化。
（三）国际化程度提升随着全球一体化的深入发展，中国企业在国际市场上的交易越来越频繁，这也促使中国的会计行业逐渐国际化。
国际会计准则的采纳和国际合作项目的开展，使得中国会计行业更加贴近国际标准，为中国企业在国际市场上的发展提供了更好的支持。
（四）行业整合不断加深随着市场竞争的加剧和国家政策的导向，会计行业整合不断加深。
大型会计师事务所不断吞并小型企业，行业内的竞争日益激烈。
在这种市场环境下，会计行业也面临着改革和转型的挑战。
二、会计行业未来发展前景（一）发展机遇中国的经济正在经历产业结构调整、转型升级的过程，这其中带来了很多发展机遇。
新一轮科技革命和产业变革的到来，将为会计行业带来更多的机遇。
尤其是互联网金融的快速发展，为会计行业提供了更多的应用场景和业务需求。
（二）面临挑战随着市场竞争的加剧和技术的发展，会计行业也面临着一些挑战。
首先是技术创新对传统服务模式的冲击，会计行业需要不断地进行技术更新和改进。
其次是人才短缺和市场需求不断变化带来的挑战，会计从业人员需要不断提升自己的综合素质和专业能力，才能适应市场的需求。
浅谈会计职业现状与转型发展建议
浅谈会计职业现状与转型发展建议随着科技的快速发展和经济环境的变化，会计职业也在不断地发生着变化。
随着数字化的推动，传统的会计工作已经无法满足现代企业对会计工作的需求。
如今，会计人员需要具备更多的技能和知识，以满足公司的需求。
本文将会谈论会计职业的现状以及转型发展建议。
一、现状分析：1.数字化的快速发展随着数字化的发展，传统的会计工作已经面临很大的冲击。
很多人工作被数字化替代，包括部分的会计工作。
例如：电子会计师、电子表格、智能软件等，这些技术可以更快、更准确、更自动地完成会计工作。
2.竞争激烈随着全球经济的增长，越来越多的人选择会计职业作为他们的职业。
这就导致了有更多的人在寻找同一份工作，而这也使招聘方在挑选人才时更加严格。
竞争之激烈也是会计人员必须关注的一个领域。
3.多样性的需求现代企业需要比传统会计工作更高级、更优秀、更复杂的调研报告。
这意味着现代会计人员需要掌握更多的技能和知识。
例如：财务分析、管理审计、信息系统和技术，这些技能可以帮助会计员更好的适应市场的需求。
二、转型建议：1.学习新技能和知识：现代企业对会计人员的需求已经发生了变化。
要成为一名职业的、出色的会计师，你需要拥有更多的技能和知识。
例如：管理、统计学、信息技术等。
这些技能不仅可以帮助你更好地应对公司的需求，还可以提高你的市场竞争能力。
2.应对数字化的冲击：既然数字化是会计人员必须应对的大趋势，我们应该找到办法来应对这种变化。
例如：学习如何操作电子会计师、数据分析工具或者其他相关技能。
这些技能可以提高你的工作效率和准确性，也可以扩大你的职业发展空间。
3.建立个人品牌：现在的雇主更愿意雇用具有一定知名度或者品牌的会计人员。
建立个人品牌是一种常用的推销自己的方法。
例如，在社交媒体上展示你的专业知识、个人品牌、工作经验，这些都可以增加你的信誉度和影响力。
4.持续学习：会计人员应该认识到职业发展是一个不断学习和更新知识的过程。
每个人都应该保持学习的热情，持续地学习新的技能和知识。
会计行业现状与未来展望
会计行业现状与未来展望一、会计行业现状1.市场规模不断扩大近年来，随着我国经济的持续增长，企业数量不断增加，会计市场的规模也相应扩大。
根据相关数据显示，我国会计市场规模已达到千亿元级别，并且仍保持较快的增长速度。
2.行业竞争加剧随着市场规模的扩大，会计行业的竞争也日益加剧。
众多企业纷纷通过提高服务质量、优化业务流程、引入先进技术等手段，提升自身竞争力。
国际会计事务所纷纷进入中国市场，进一步加剧了行业的竞争压力。
3.政策环境日益严格为了规范会计市场，提高会计信息质量，我国政府近年来出台了一系列政策法规。
如《企业会计准则》、《会计师事务所管理条例》等，对会计行业的业务范围、服务质量、行业准入等方面进行了严格规定。
这使得会计行业在面临竞争压力的同时，也享受到了政策红利。
4.会计人才需求旺盛随着经济的不断发展，企业对会计人才的需求越来越旺盛。
一方面，企业需要会计人才负责日常的财务管理工作；另一方面，企业还需要会计人才参与投资、融资、并购等战略决策。
因此，会计人才成为市场上的香饽饽，会计专业人才的就业前景广阔。
二、会计行业未来展望1.数字化转型2.行业细分更加明显未来，会计行业将呈现出更加明显的细分趋势。
随着企业业务的不断拓展，会计服务将更加专业化、个性化。
例如，部分会计人员可能专注于税务筹划、审计、风险管理等领域，为特定行业或企业提供专业化的会计服务。
3.国际化发展随着我国经济的不断崛起，会计行业也将面临更多的国际化发展机遇。
会计人员需要具备更高的外语水平、国际视野和跨文化沟通能力。
我国会计准则与国际会计准则的趋同，也将有助于推动会计行业国际化发展。
4.人才培养与创新未来，会计行业将继续加大人才培养力度，培养具备高素质、高技能的会计人才。
同时，会计行业也需要不断创新，适应经济发展的新形势。
例如，探索区块链技术在会计领域的应用，提高会计信息的安全性和可靠性。
会计行业在经历着巨大的变革，面临着前所未有的机遇与挑战。
我国“严重饱和”的3个专业，人才大量过剩，就业严峻工资低!
我国“严重饱和”的3个专业，人才大量过剩，就业严峻工资低!现在满大街都是大学生，大学生就业难已经不是什么新鲜事，甚至有人说他们毕业等于失业，事实也正是如此。
由于社会的工作岗位有限，有些专业已经趋于饱和，这就造成了很大的矛盾，很多大学生出来都找不到工作。
那么小编今天就跟大家聊一聊，我国“严重饱和”的3个专业，人才大量过剩，就业严峻工资低!1、法学专业我国已经有600多所高校开设了法学专业，对于这个专业的学生来说，毕业想找到一份理想的工作并不是一件易事。
因为这条路子不宽，道路也比较艰难，如果通过不了国家司法考试，那么连律师事务所都难进，所以总的来说，就业困难工资低就不出奇了。
没有考到证书，就意味着无法获得高新的机会，而且国家司法考试并非容易，通过率低就让很多人望而却步，导致法学这个热门专业变成冷门专业。
2、会计专业如果说会计在10年前是热门专业，小编还能相信，要是说现在还是“香饽饽”，小编就不是这么认为了。
因为现在开设这个专业的院校实是太多了，每年本科毕业生就已经高达10万人以上，而且会计行业入职门槛低，比较看重经验，所以已经开始走下坡路。
虽然说高级财务人员在市场上十分稀缺，年薪甚至高达20万以上，但这对于基层的财务人员而言，不仅工作难找，而且薪资也是少得可怜。
3、新闻学专业随着互联网的高速发展，传统媒体已经受到了很大的冲击，如今已是新媒体的时代，只要拥有一台手机，就可以成为新闻的发起者。
纸媒的发展也不容乐观，仅有一些官方的报刊照常发行，大家更愿意从网络上获取信息，所以现在新闻媒体的招聘人数已经大不如前，但是很多学校还在盲目扩招，这就形成了很多的矛盾。
人才大量过剩，薪资水平自然高不了哪里去。
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未来会计行业会出现饱和的状态吗
当前会计行业是非常火爆的行业，因为其会计工作非常稳定发展空间非常大，下面小编为大家提供未来会计行业的状态，希望对大家有所帮助。
中国的会计市场饱和程度普通会计从业人员饱和，但高级财务管理人员短缺。
从薪资待遇上来看，目前从职位高低划分，差异化十分显着。
从全国范围来看，财务经理平均年薪为77300元，财务主管年薪为41293元，财务普通人员年薪为27005元。
北京地区则分别为114000元、68900元、44240元。
从各级财务人员年薪增幅上来看，全国财务经理年薪增幅为9.0%，普通财务人员年薪增幅为7.3%。
北京地区差异更为明显，财务经理年薪增幅为
16.0%，财务主管年薪增幅为13.6%，而财务普通职员年薪增幅只在5.0%。
这说明财务高管在未来的人才市场上将成为企业争相抢夺的主力军。
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会计行业需要考取的证书一，你要从事会计工作，必须参加会计证的考试，这是一个上岗证书，是从事会计工作的必备条件，
二，考到会计证后，要参加二类考试，一是会计职称，一般取得会计证，有高中学历，即可参加会计初级考试，这个相对好考些。
有大专学历，工作五年，本年学历工作四年后，可以参加会计中级考试，这个有一些难度，但只要方法正确，一般也是很有希望通过的;会计职称考试一般是在每年的10-11月在当地人事考试中心或者人事局职称科报名，次年5月考试。
三，是注册类考试，即注册会计师，注册税务师考试，其中报注会要求大专学历，报注税的条件与会计中级基本相当，即大专五年，本年四科，这二个证的难度相对大些，但含金量也高，故很值得大家去一试的。