煤矿安全群监员培训共33页
群监员培训资料
设立合理的考核周期，如月度考核 、季度考核或年度考核等，以便及 时发现和解决问题，同时激励员工 持续改进工作表现。
考核指标与方法选择
关键绩效指标（KPI）
工作能力评估
通过设定关键绩效指标，对群监员在工作中 的关键成功因素进行衡量，以便全面了解其 工作表现。
对群监员的工作能力进行评估，如沟通能力 、解决问题能力、领导力等，以便发现其潜 能并促进其职业发展。
对事故进行调查分析，找出事故 原因，总结教训，完善防范措施 。
04
群监员安全培训与教育
安全培训的重要性
提高员工安全意识
通过安全培训，增强员工对安 全的重视程度，提高安全意识
。
提升安全技能水平
通过培训，使员工掌握基本的安 全技能，提高应对风险的能力。
加强企业安全管理
安全培训是企业管理的重要组成部 分，有助于加强企业安全管理水平 。
安全培训的内容和方法
安全知识培训
包括安全规章制度、危险源辨识、应急处 理等内容。
意识培养
加强员工对安全的认识和理解，培养员工 的安全意识。
安全技能培训
针对生产操作、消防安全、电气安全等领 域进行实际操作培训。
案例分析
通过分析事故案例，总结经验教训，提高 员工对安全的重视程度。
安全教育实践与案例分析
惩罚制度
制定惩罚制度，对表现不佳的 群监员进行惩戒，如扣工资、 降职等，以便提醒员工改正错
误行为。
激励措施
采取多种激励措施，如提供培 训机会、职业发展通道等，以 便更好地激发员工的积极性和
主动ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ。
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《中华人民共和国职业病防治法》 其他相关法规和规定
煤矿安全群监员培训
•
四要善于学习，做“内行人”。群监员、青 安岗员的工作岗位在生产一线，只有不断学习， 掌握充分的安全知识、操作规程及生产技能， 才能在工作说“内行话”，办“内行事”，做 到以理服人，成功地履行职责和发挥作用，正 确地发现问题和解决问题。当然，善于学习还 包括带领班组工友一起学，通过自己的带头作 用，营造浓厚的安全学习氛围。实践证明，只 有你是“内行人”，才能有威信和号召力，令 人信服。
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其次要实行“九字工作法”建立健全群监员、 青安岗员管理机制。“九字工作法”即“提、压、 赛、学、闭、调、盾、树、征”。具体内容： • 一是“提”即要提高群监员、青安岗员的经济 和政治待遇。津贴少、待遇低一直是影响参与安全 管理积极性的重要原因之一。要积极争取单位党政 支持，在依法依规的基础上，根据单位实际制定出 台提高群监员待遇的具体规定，提高群监员、青安 岗员津贴标准，明确规定在发放各种福利和安全奖 金时，群监员要享受到和班组长、安监员一样的待 遇。同时， 要在评先树优、提干、聘任职务等方面 让群监员享受优先、优惠政策。
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二、解决上述问题的对策 首先要正确认识和把握群监员的地位、 作用。这是消除问题根源，完善群监员管 理机制、充分发挥群监员作用的前提条件。 目前许多企业领导、干部和职工对群监员 地位、作用的认识是模糊的，有的很偏颇， 很不全面，有的甚至是错误的。这其实也 是影响群监员作用发挥的重要因素之一。
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根据国家相关法律法规，结合上级相关文 件精神，联系煤矿工作实际，我认为在这个问 题上，必须要明确“八个明确”：即明确群监 员、青安岗员在当前国家安全管理体系中的基 础地位、明确群监员、青安岗员在企业安全管 理中的基本地位；明确群监员、青安岗员在群 众安全监督中的主体地位；明确群监员、青安 岗员在安全生产中的宣传员作用；明确群监员、 青安岗员在安全生产中的监督员作用；明确群 监员、青安岗员在安全生产中的带头人作用； 明确群员在安全生产中的把关人作用。
安全员监察员培训(使用)资料
安全检查与监察
一.安全员、安全监查员安全检查的一般内容
安全生产检查是企业根据生产特点， 对劳动过程中的安全进行经常性的、突击 性的或者专业性的检查活动，通过检查， 及时发现各种事故隐患，及时采取有效措 施，杜绝各类事故的发生。检查的内容主 要有：制度落实情况、作业环境、操作行 为、工艺技术、生产作业条件、个体防护 用品使用、事故处理等。
班组安全员、监察员的职责
组织本组职工学习党和国家的劳动保护政策法令，企业的安全卫生规 章制度和安全技术，工业卫生知识，交流经验，提高安全技术素质。 协助班组长经常对本组工人，特别是新工人和调换工种的工人进行安 全教育，督促其爱护和正确使用劳动保护设施，认真执行安全操作规 程和规章制度。 经常检查各种生产设备的安全装置和防尘防毒设施的状况，发现问题 及时向班长反映，督促解决，保证其经常处于良好状态和运转。 协助班组长和有关部门检查有毒有害，易燃易爆等危险物品的运输， 保管和使用情况。发现问题，督促解决，保证安全。
六.检查车间环境
1．车间内有毒气体浓度是否经常检测？是否超过最大允 许浓度； 2 ．各种管线（蒸汽、水、空气、电线）及支架等，是否 阻碍了工作地点的通路； 3 ．原材料的临时堆放场所及产品和半成品的堆放是否良 好； 4 ．对有火灾爆炸危险的工作是否采取隔离操作？隔离墙 是否是加强墙壁？窗户是否开得够小，玻璃是否采用 不碎玻璃或内嵌丝网？屋顶或必要地点准备了爆炸压 力排放口。 5．进行设备维修时，是否准备必要的地点和工作空间； 6．在容器内部进行清扫和检修时，遇到危险情况，检修 人员是否能从出入口逃出； 7．热辐射表面是否进行了防护；
• 发现生产设备，作业环境存在明显重大事故隐患， 随时可能危及生命或会造成国家财产损失的紧急 情况，有权停止作业，并组织工人立即撤离危险 岗位，及时向领导报告。 • 因进行正常的劳动保护监督检查活动受到打击报
煤矿安全监测监控培训课件
一、岗位人员的基本条件和主要工
作职责
煤矿监测监控人员应做到：
1、树立正确的安全理念，掌握安全技 术知识。 2、保障监测监控设备的正常运行，发 现问题及时处理，自己不能及时处理的 要及时上报，采取措施后并积极想法处 理
煤矿监测监控人员应做到：
3、加强事故预防工作，严密监控井下 作业场所的安全状况，发现事故隐患 立即按规定处置 4、灾害发生后，按照矿救灾指挥部的 命令进行协调处置，确保救灾命令及 时下达
软件： 煤矿安全监控系统软件由信息传输、 信息处理、存储与查询、显示、打 印、报警、控制 、网络通信、初 始化、数据库等模块组成
传输接口
← →
信 息 传 输 模 块
↑ ↓
↑ ↑ ↑ ↑ ↓ ↓ ↓ ↑ ↑ ↓ ↓ ↓ 数据库
信 息 处 理 模 块
存 储 与 查 询 模 块
显 示 模 块
打 印 模 块
传感器的组成：由敏感元件、转换元件、信号处理和电源组成
敏感元件
转换元件
信号处理
辅助电源
敏感元件，是用来感受被测物理量，并将它预先变换成为另一种形式 的物理量的器件。 转换元件，是将经预变换的非电信号变换为电信号的器件。 信号处理电路，是将转换元件输出的电信号放大或处理为便于显示、 记录、控制、传输的信号。
甲烷传感器的定义：是连续监测矿井环境气体中及抽 放管道的甲烷浓度的装置 按工作原理分为：催化燃烧式、热导式、红外线式 主要以催化燃烧式为内容， 催化燃烧式甲烷传感器的工作原理是在传感元件表面 的甲烷，在催化剂的催化作用下，发生无焰燃烧， 放出热量，使敏感元件升温，进而使敏感元件电阻 变大，通过测量敏感元件电阻变化就可测出甲烷气 体的浓度。
安全监测监控工安全生产责任制
煤矿群监员培训课件
事故后期处理阶段，群监员应参与和恢复工作。
应急处理设备与工具使用方法
01
灭火器使用方法
群监员应掌握灭火器的使用方法，包括选择合适的灭火器类型、检查灭
火器压力是否正常、掌握灭火器的操作技巧等。
群监员培训目标
提高群监员安全意识
掌握安全知识和技能
通过培训，使群监员充分认识到煤矿安全 生产的重要性，增强安全意识，时刻保持 警惕。
培训内容应包括煤矿安全生产的基本知识 、安全操作规程、应急处理措施等，使群 监员具备必要的安全知识和技能。
提高监督能力
培养团队协作精神
通过实践操作和案例分析，提高群监员的 监督能力，能够准确发现安全隐患，及时 采取措施加以解决。
应急处理能力在煤矿中的应用
预防事故发生
通过提升群监员的应急处理能力 ，可以更好地预防煤矿事故的发 生，及时发现和消除事故隐患。
减少事故损失
如果煤矿发生事故，拥有较高应 急处理能力的群监员可以更好地 组织现场人员进行自救和互救，
减少事故造成的损失。
保障员工安全
群监员作为煤矿员工的一部分， 提升其应急处理能力可以保障员 工在事故发生时的安全，减少人
掘进安全操作规程
介绍掘进过程中的安全操作规程，包括掘进机、装载机等设备的操作 规程，以及掘进工作面的安全检查和隐患排查要求。
机电安全操作规程
介绍煤矿机电设备的安全操作规程，包括电气设备、机械设备等的安 全操作和维护要求。
运输安全操作规程
介绍煤矿运输设备的安全操作规程，包括矿车、输送带等设备的操作 和维护要求。
实施与评估
按照学习计划进行学习，并在 实施过程中不断评估和调整， 确保学习效果与职业发展目标
群监员培训资料
群监网员培训资料综放二队工会一、特聘群监员的权利（一）安全生产知情权1、《安全生产法》规定：“生产经营单位的从业人员有权了解其作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施等”。
2、特聘群监员是班组民主推荐的生产一线的安全哨兵，有权了解并知晓当班安全生产情况，包括本班的安全状况，作业过程，安全操作，工作岗位的存在的危险源，相应的防范措施。
3、安全生产知情权是特聘群监员履行群众监督检查职能的前提和基本条件。
（二）班组安全生产管理参与权群监员是在本企业工会直接领导下，代表工会对作业现场进行“群众参与监督”的具体实施者，因此有权参与班组安全生产民主管理工作；参加本班组规章制度的修订；有权分析和研究本班组安全生产情况；参与伤亡事故的调查处理；5、反映职工的意见、建议、要求；6、协助班组改进安全管理方法，提高安全管理水平（三）安全生产监督检察权1、《矿山安全法》23条规定，矿山企业工会依法维护职工生命安全的合法权益，组织职工对矿山安全工作进行监督；2、《工会小组劳动保护检查员工作条列》规定：对生产设备、防护设施、工作环境进行监督检查；3、群监员对矿山安全工作进行监督检查时最基本的权利，只有通过监督检查，才能及时发现安全隐患，及时消除事故于萌芽状态。
因此，群监员必须认真履行监督检查职责，积极开展现场监督检查工作；（四）安全生产教育培训权群监员不仅应当像其他职工一样有接受教育培训的权利，而且有权优先参加企业职业安全教育培训，并有权参加工会组织的群众监督员的岗位培训；（五）停止作业，组织职工避险权1、《安全生产法》47条规定：从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况，有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所；2、《工会小组劳动保护工作条列》第4条规定：发现明显危及职工生命安全的紧急情况时，应立即报告，并组织职工采取必要的避险措施；3、群监员担负着保护班组职工安全健康的重要职责，一旦发现危及职工安全的紧急情况，必须立即报告现场指挥人员，停止作业，撤离现场，当遭到拒绝时，有权当机立断，按法律法规赋予的权利组织撤离危险现场；（六）拒绝违章指挥，制止违章作业权《安全生产法》46条规定：生产经营单位的从业人员，有权拒绝违章指挥和强令工人冒险作业，群监员有权制止。
群监员培训资料
群监网员培训资料综放二队工会一、特聘群监员的权利（一）安全生产知情权1、《安全生产法》规定：“生产经营单位的从业人员有权了解其作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施等”。
2、特聘群监员是班组民主推荐的生产一线的安全哨兵，有权了解并知晓当班安全生产情况，包括本班的安全状况，作业过程，安全操作，工作岗位的存在的危险源，相应的防范措施。
3、安全生产知情权是特聘群监员履行群众监督检查职能的前提和基本条件。
（二）班组安全生产管理参与权群监员是在本企业工会直接领导下，代表工会对作业现场进行“群众参与监督”的具体实施者，因此有权参与班组安全生产民主管理工作；参加本班组规章制度的修订；有权分析和研究本班组安全生产情况；参与伤亡事故的调查处理；5、反映职工的意见、建议、要求；6、协助班组改进安全管理方法，提高安全管理水平（三）安全生产监督检察权1、《矿山安全法》23条规定，矿山企业工会依法维护职工生命安全的合法权益，组织职工对矿山安全工作进行监督；2、《工会小组劳动保护检查员工作条列》规定：对生产设备、防护设施、工作环境进行监督检查；3、群监员对矿山安全工作进行监督检查时最基本的权利，只有通过监督检查，才能及时发现安全隐患，及时消除事故于萌芽状态。
因此，群监员必须认真履行监督检查职责，积极开展现场监督检查工作；（四）安全生产教育培训权群监员不仅应当像其他职工一样有接受教育培训的权利，而且有权优先参加企业职业安全教育培训，并有权参加工会组织的群众监督员的岗位培训；（五）停止作业，组织职工避险权1、《安全生产法》47条规定：从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况，有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所；2、《工会小组劳动保护工作条列》第4条规定：发现明显危及职工生命安全的紧急情况时，应立即报告，并组织职工采取必要的避险措施；3、群监员担负着保护班组职工安全健康的重要职责，一旦发现危及职工安全的紧急情况，必须立即报告现场指挥人员，停止作业，撤离现场，当遭到拒绝时，有权当机立断，按法律法规赋予的权利组织撤离危险现场；（六）拒绝违章指挥，制止违章作业权《安全生产法》46条规定：生产经营单位的从业人员，有权拒绝违章指挥和强令工人冒险作业，群监员有权制止。
《安监人员培训教材》PPT课件
导线型号为LGJ─240，全长约2km；另一回电源引自左权
110/35/10kV变电站10kV母线，架空线路电源线路导线型号为
LGJ─240双分裂导线，全长约6km。地面采用380V低压供电，井下
采用10kV双回路供电。
（6）巷道布置、回采工艺
采区布置三条下山巷道，即胶带下山、轨道下山和回风下山，
井下水泵房设有三台D85-45×9型排水泵，配备电机型号
YB315M2-2，电机功率160kW；水泵额定流量85m3/h，额定扬程
405m。沿行人斜井敷设两趟Φ100×4mm排水管路。
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（5）供电系统
矿井地面现有一座10 kV变电所，为10kV双回路供电系统，其
中一回电源引自堡则35/10kV变电站10kV母线，架空线路电源线路
煤矿安监人员培训教材
2020/6/7
1
2020/6/7
目录
第一节 矿井概况 第二节 安监员应具备的职业条件和素质 一 煤矿安监人员的基本条件 二 煤矿安监人员的职业素质 1 煤矿安监人员的思想素质 2 煤矿安监人员的作风素质 3 煤矿安监人员的业务技术素质 第三节 职业道德 1 热爱本职工作 2 钻研业务技能 3 遵守法律法规和煤矿三大规程和公司的管理制度 4 坚持原则，服务生产 5 勇于抢险救灾
左权永兴煤化有限责任公司，行政区划属左权县龙泉乡管辖。其
地理坐标东经为113°17′46″～113°20′16″，北纬为36°58′55″～ 37°01′18″。井田东部边界距207国道约1km，距阳涉铁路约2km。 矿井交通条件便利。该矿始建于1984年，于1986年投产，原井田 面积为3.1937 km2，批准开采3号、4号、8号和15号煤层，有永佛 寺煤矿与永佛寺煤矿附属井两套生产系统，采用两对斜井开拓，