医院结对帮扶活动记录
医生社区帮扶情况汇报
医生社区帮扶情况汇报
近期，医生社区帮扶工作取得了一定成效，通过大家的通力合作和共同努力，
我们取得了一定的成绩。
以下是帮扶情况的具体汇报：
首先，我们对医生社区的情况进行了全面的摸底调查，对社区内的医生进行了
详细的了解，包括工作情况、生活状况、困难和需求等方面。
通过这次调查，我们对医生社区的实际情况有了更清晰的认识，为下一步的帮扶工作奠定了基础。
其次，针对医生社区的实际需求，我们制定了一系列的帮扶措施。
我们成立了
医生帮扶小组，由专业人员组成，对医生社区进行定期走访，了解他们的实际需求，并提供相应的帮助和支持。
同时，我们还开展了一系列的健康知识宣传活动，提高医生们的健康意识和自我保健能力。
另外，我们还积极组织了一些医疗资源的调配工作，为医生社区提供了更多的
医疗支持。
我们与一些医疗机构合作，为医生社区提供了一些医疗设备和药品支持，确保医生们在工作中能够得到必要的医疗保障。
在帮扶工作中，我们还注重了医生们的心理健康。
我们开展了一些心理健康辅
导活动，帮助医生们排解工作和生活压力，提高他们的工作效率和生活质量。
最后，我们还建立了医生帮扶工作档案，对每一位医生的帮扶情况进行了详细
记录和归档，以便今后的帮扶工作能够更加有针对性和有效性。
总的来说，医生社区帮扶工作取得了一定成效，但也面临着一些困难和挑战。
下一步，我们将进一步加大帮扶力度，不断完善帮扶措施，确保医生社区的帮扶工作取得更大的成绩。
希望大家继续共同努力，为医生社区的发展贡献自己的力量。
市第二人民医院对口支援工作总结_对口帮扶工作总结
市第二人民医院对口支援工作总结_对口帮扶工作总结自2019年开始，南京市某区域医共体与市二院建立对口支援关系，通过一系列的交流合作和帮扶措施，共同推进医共体建设和医院发展。
本文主要总结市第二人民医院对口支援工作的情况，并提出今后进一步加强工作的建议。
一、对口支援工作的开展市第二人民医院先后派出医疗专家和管理人员到某区域医共体内部的基层医疗机构进行工作调研和业务指导，并邀请医共体医疗机构的医生和管理人员到医院进行技能交流和专题讲座。
同时，市第二人民医院也向某区域医共体捐赠了价值20万元的医疗设备和药品。
在此基础上，还与某区域医共体共同开展“百名医生义诊活动”，为当地的居民提供免费的医疗服务。
二、支援工作的效果通过对口支援工作的开展，市第二人民医院不仅为基层医疗机构提供了技术上和管理上的指导，还为当地的居民提供了更加便捷和优质的医疗服务。
同时，这也有助于推进医共体建设，提升医共体的整体水平和发展前景。
三、今后工作的建议1.加强经验交流。
市第二人民医院应当与其他医共体建立对口支援关系，加强经验交流和借鉴，让不同地区的医院相互学习和共同进步。
2.提高业务水平。
市第二人民医院应当在不断提高自身服务能力和水平的基础上，进一步提升对口支援工作的业务水平和指导能力，为基层医疗机构的发展提供更加专业和更有针对性的指导。
3.精细化管理。
市第二人民医院还应当在日常的对口支援工作中，加强对基层医疗机构的管理和督导，保证各项工作的落实和效果的显著提升。
综上所述，市第二人民医院的对口支援工作在推进医共体建设、提升医疗服务水平等方面发挥了积极的作用。
今后的工作中，市第二人民医院还应当进一步加强经验交流、提高业务水平和精细化管理，以推动对口支援工作不断迈上新台阶。
践行初心使命 共绘脱贫画卷——南昌大学第一附属医院驻村帮扶工作纪实
62第一书记践行初心使命 共绘脱贫画卷□ 李敏华 徐 鹏 刘 强 江明金2018年10月，根据省委省政府扶贫工作的统一安排，南昌大学第一附属医院开始在铜鼓县永宁镇小水村开展新一轮的驻村帮扶。
医院党政领导高度重视精准扶贫工作，将其纳入重要议事日程，列为“一把手”工程，成立医院定点帮扶工作领导小组，明确分管医院精准扶贫工作班子成员，多次召开专题会议研究部署扶贫工作，确保高质量的完成脱贫攻坚任务。
—— 南昌大学第一附属医院驻村帮扶工作纪实脱贫攻坚进行时2020年 第15期南昌大学第一附属医院高度重视驻村帮扶工作，近两年来，院领导带领医院中层干部多次深入小水村实地调研脱贫攻坚工作，确立了以“党建+扶贫”、“健康扶贫”、“消费扶贫”、“产业扶贫”等四大扶贫工作思路，并从全院近5000名职工中选派3名优秀年轻干部组成驻村工作队，其中博士1人、硕士2人。
同时，动员全院力量，营造全院职工参与扶贫的良好氛围，助力小水村精准脱贫、稳定脱贫、优质脱贫。
探索“党建+扶贫”新模式 聚力共绘“小康图”打赢脱贫攻坚战，核心在党。
医院紧紧围绕抓党建促脱贫攻坚，将党建与扶贫深度融合，充分发挥基层党组织和广大党员在脱贫攻坚中的示范作用，经过医院党委和驻村工作队多次调研，决定从小水村23户贫困户致贫原因出发，将医院23个党支部精准对接帮扶该村23户贫困户。
其中，临床党支部结对帮扶因病因残贫困户，机关后勤党支部结对帮扶其它贫困户，通过精准发力致贫“穷病根”，带贫抑贫效果显著，确保小水村贫困户稳定脱贫。
如普外科党支部同患有疝气的贫困户王贵山、泌尿外科党支部同患有巨大肾结石的贫困户阙作寒结对后，通过派专家到铜鼓县人民医院为他们进行手术，使他们多年无力医治的疾病得以治愈；呼吸与危重症医学科党支部同患有肺部疾病的贫困户李锦荣结对后，专门为他送去治疗药品并派医生指导合理用药；心血管内科党支部同患有高血压疾病的贫困户张宪强结对后，利用远程实时监测血压、提醒用药；烧伤科党支部同八十多岁的贫困户钟万祥结对后，全体党员捐款帮助其发展养鸡产业。
医院对口帮扶工作总结_个人帮扶工作总结
医院对口帮扶工作总结_个人帮扶工作总结一、工作概述医院对口帮扶工作在过去的一年里取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足之处。
在医院对口帮扶的工作中，我主要负责个人帮扶工作，通过与受帮扶医院的联系和合作，共同推进医院对口帮扶工作。
在过去的一年里，我不断加强与受帮扶医院的沟通和协作，促进两院之间的资源共享和人才交流，取得了一些阶段性的成果。
二、个人工作总结1. 加强沟通和协作在过去一年里，我与受帮扶医院积极保持联系，不断加强沟通和协作。
通过电话、邮件以及定期走访等形式，及时了解受帮扶医院的需求和问题，提供必要的帮助和支持。
与受帮扶医院建立了良好的合作关系，为医院对口帮扶工作的顺利推进提供了有力的保障。
2. 协助解决实际问题在与受帮扶医院的交流中，了解到他们存在一些实际问题，例如医疗设备不足、人才短缺等。
我积极与医院内部相关部门协调，争取资金和技术支持，帮助受帮扶医院解决了一些实际困难，提升了医院的整体实力和服务水平。
3. 推进人才交流我还积极推进了两院之间的人才交流工作，帮助受帮扶医院在医疗技术、科研成果等方面和我院开展交流，拓宽了医院的学术视野，提升了医疗服务水平。
通过组织专家进行学术讲座、技术指导等活动，促进了两院之间的人才交流，取得了一定的成效。
4. 完善帮扶机制在个人帮扶工作中，我也深刻认识到帮扶工作的长期性和复杂性，需要树立正确的帮扶理念，注重长期持续的帮扶，同时要建立健全的帮扶机制，确保工作的有效开展。
在帮扶工作中，我不断完善工作机制，加强对受帮扶医院的跟踪和督导，及时发现和解决存在的问题，保证帮扶工作的持续推进。
三、存在的问题及改进措施在个人帮扶工作中，也存在一些问题和不足之处。
在沟通和协作方面还需进一步加强，要更加主动积极地了解受帮扶医院的需求，提供更加全面和有效的帮扶支持。
帮扶工作需要有长期的规划和持续的跟进，不能仅仅停留在短期的援助，而应该建立长效机制，为医院对口帮扶提供持续的动力。
上级医院对下级医院帮扶记录范文
上级医院对下级医院帮扶记录范文尊敬的领导：我院自成立以来，一直致力于提高医疗服务质量和水平，为广大患者提供更好的医疗保障。
为了进一步强化医疗卫生援建工作，我院与您所在的上级医院建立了友好合作关系，并得到了您的大力支持和帮助。
感谢上级医院长期以来对我院的扶持，使我院能够不断发展壮大。
近年来，作为援建医院，我院陆续收到上级医院派遣的援建工作组，专家团队以及相关医疗设备和药品。
这些帮扶资源的到来，为我院的发展提供了强大的支持，更为我院的医疗技术和服务质量带来了质的飞跃。
在得到帮扶后，我院成立了援建工作领导小组，明确分工，负责协调组织接收援建资源的使用和管理。
同时，我院还结合实际情况，成立了援建工作督导小组，负责监督和评估援建工作的落实情况，并及时向上级医院进行汇报。
在援建工作中，上级医院派遣的专家团队对我院的医疗技术和服务进行了全面的指导和培训。
通过专家的指导，我院医务人员的技术水平得到了提升，医疗服务质量得到了明显提高。
同时，上级医院还向我院提供了先进的医疗设备和药品，使我院的诊疗能力得到了极大的增强。
这些援建资源的到来，直接改善了我院的医疗条件和设施，并且极大地方便了患者的就诊。
除了提供专家指导和医疗资源，上级医院还开展了定期的学术交流和培训活动。
通过举办学术讲座、病例讨论和研讨会等活动，上级医院与我院的医务人员开展了广泛的学术交流，共同分享最新的医疗技术和经验。
这些活动不仅丰富了我院医务人员的专业知识，提高了他们的临床水平，还促进了双方医院之间的友好合作。
在援建过程中，上级医院还积极开展帮扶活动，关注和解决我院存在的问题和困难。
上级医院的领导和专家经常到我院进行走访和调研，了解我院的实际情况，并指导我院制定合理的医疗发展规划和政策。
同时，上级医院还组织了多次医疗卫生援助活动，为我院特困患者提供免费的医疗救助，解决了他们就医难的问题。
总之，上级医院长期以来对我院的帮扶工作得到了广大患者的充分认可和赞许，我院的医疗技术和服务水平得到了明显提升。
新老志愿者帮扶结对活动记录
新老志愿者帮扶结对活动记录日期：2024年10月10日地点：XX社区参与人员：新老志愿者活动描述：本次活动是为了加强社区内新老志愿者的交流与合作，通过结对的方式，让新老志愿者互相帮扶、相互学习，为社区居民提供更好的服务和支持。
活动在社区活动中心举行，共有10名新老志愿者参与。
活动过程：1.活动开始前，组织者为新老志愿者进行简要的培训，介绍志愿者帮扶的基本原则和方法。
2.活动正式开始，新老志愿者依次进行自我介绍，并且分成五对结对。
3.每对结对志愿者共同商讨确定一个帮扶计划，包括每周帮扶时间、具体帮扶内容等。
志愿者可根据老人的实际需求，提供陪伴、日常生活照料、购物、陪同医院就诊等服务。
4.在活动进行过程中，新老志愿者互相学习，分享经验和技巧。
老志愿者通过自身优势和经验，帮助新志愿者更好地了解老人的需求，提供更有针对性的帮助。
5.活动结束后，每对结对志愿者进行反馈和总结，分享帮扶过程中的收获和困难，并提出改进建议。
活动感言：通过这次新老志愿者帮扶结对活动，我深深感受到了志愿者的价值和力量。
作为新志愿者，我学到了很多照顾和关心老人的技巧和方法，也更加了解到老年人的需求和关注点。
与老志愿者的交流和合作，让我在帮扶过程中更加得心应手，也让我对志愿服务充满了信心。
在帮扶老人的过程中，我看到了老人们的笑脸和感激之情，这让我觉得自己的付出是有意义的。
通过为老人提供陪伴和照料，我明白了尊重和关爱老人的重要性。
同时，老人们也给了我很多宝贵的人生经验和智慧，让我更加珍惜现在的生活。
总结：本次的新老志愿者帮扶结对活动取得了圆满成功，不仅增强了志愿者之间的合作与交流，也提供了更好的服务和支持给社区居民。
通过新老志愿者之间的强强联合，进一步巩固了社区志愿者队伍的凝聚力和战斗力。
此次活动不仅是一次志愿者服务的具体实践，也是一次互相学习和提升的机会。
新老志愿者在交流与合作中共同成长，共同进步，为社区的发展做出了积极的贡献。
相信通过持续的努力和志愿者的奉献，社区的文明、和谐和发展会越来越好。
心脑血管病医院与ⅩⅩ医院对口帮扶工作阶段总结
ⅩⅩ心脑血管病医院与ⅩⅩ医院对口帮扶工作阶段总结依据北京市委、市政府、北京市卫生局和ⅩⅩ委、省政府、ⅩⅩ卫生厅《关于对口帮扶ⅩⅩ省级医院的通知》要求，ⅩⅩ心脑血管病医院与ⅩⅩ医院结为帮扶对子，在双方医院领导的高度重视及积极推动下，目前已取得令人振奋的阶段性成果，现就开展的各方面工作及取得的成果总结如下。
我院自接到上级《关于ⅩⅩ医院对口帮扶ⅩⅩ心脑血管病专科医院通知》后，及时召开院党委、院领导及全院科主任会议，统一思想认识，“借助ⅩⅩ医院先进办院经验、优势医疗、科研资源，通过传、帮、带，力争我院在行政管理、临床医疗、科研教学方面实现突破性发展”为主旨，结合两院相关专业科室建成，细化为冠心病科、心律失常科、心外科、血管外科、麻醉科、呼吸科、神经科、科研帮扶对子，相关科室认真分析现状、找准科室发展基点、制定各专业合作意向。
双方医院领导亲自赴对方医院参观考察，密切协商，达成了可行性支援、合作意向，其中设计到医院管理、临床科研课题合作、重点学科建设、医疗医护人员培训科目。
明确双方的权利和义务，制定了支援医院与受援医院在实施帮扶过程的具体实施方案。
确定了开展临床诊疗、教学培训、技术援助、专题讲座、教学查房、手术视教、疑难病例讨论等实施细则，初步建立了远程医疗院际会诊网络。
而且将社会效益放在了优先位置。
由于政府指导、行政部门牵头、医院参与，对口帮扶工作经过近半年的开展，已取得了明显成效：一:选派医院管理骨干到ⅩⅩ医院挂职学习：ⅩⅩ医院几年来飞速发展，作为专科医院，在同行业中名列前茅，与其先进的管理模式及运营方式有着不可替代的作用。
我院作为后发展医院，提高医院管理、融入新的管理理念显得尤为重要，我院在半年的时间内，选派了2名副院长到ⅩⅩ医院挂职，参加医院管理层的行政事务工作，医务科、质量控制科主任前往ⅩⅩ医院挂职锻炼，与此同时，医院还选派专业科室领导到ⅩⅩ医院职能科室学习，把ⅩⅩ医院规范化、程序化的先进管理经验、模式带入我院，而且已经显现效果，医院管理理念更具突破、前瞻，实践、操作性更强，行政工作流程较前明显通达，医疗质量控制工作更加规范。
对口支援工作记录手册(部门版)
广州市脑科医院
对口支援工作记录手册
（部门版）
部门
年月日至年月日
填表说明
一、填写内容：与我院签订了有效支援/帮扶协议的医疗机构，在协议有效期内获得我院在物资、经济、科研与教学等方面的支持。
二、目前与我院签订了有效支援/帮扶协议的医疗机构有：罗定市大岗医院（罗定市第三人民医院）、从化市温泉镇卫生院、从化市良口镇卫生院、广州市南沙区横沥医院、广州市第三强制戒毒所、中山市第三人民医院、江门市第三人民医院、惠州市第二人民医院、广西百色市第二人民医院（医院名单将根据实际情况调整）。
三、请各相关部门认真如实填写本手册，每半年一次或根据工作需要将手册和相关工作材料（电子版，如照片、培训课件等）交给医务科。
医务科
二、教学支援。