公司安全工作总结
企业安全工作总结6篇
企业安全工作总结6篇企业安全工作总结篇1安全生产责任重于泰山。
在各级领导的指导与关心下，一直以来,我集团公司始终把安全生产列入重要的工作日程，作为我们整个生产、施工过程中的重点工作来抓。
在安全生产工作实践中，我们始终坚持“以人为本，安全第一”的工作方针；始终把“安全第一、预防为主、综合治理”作为我公司安全生产的指导思想；以系统化、规范化、标准化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平；始终不断加强学习，提高认识，把安全生产工作推向一个新高度作为我们努力和追求的方向。
为开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐企业、打造平安团队，做出了积极的贡献。
安全工作措施：加强领导，开展深化安全生产活动。
为切实做好安全生产工作，我集团公司结合实际，明确工作重点，强化工作措施,成立了安全生产管理领导小组、安全生产工作小组，以下发文件的形式，明确各小组成员及其工作职责。
按照条块责任分工的原则，形成了集团公司一把手负总责，安质部分片管理，各单位及部门负责人对本辖区内的安全生产负责，各部门车间分工负责，单位之间密切配合，相互协作，将具体责任落实到每个部门及个人。
并建立安全应急预案，做好安全生产突发事件应急处置工作。
完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理。
整合以往各事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了《安全管理手册》、《安全管理制度》、《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》、《安全管理连带考核制度》、《安全生产现场评分制度》、《安全生产操作规程》、《安全生产资金保障制度》、《码头安全生产管理制度》等规范制度，形成企业安全工作总结篇2，在公司的正确领导下，分公司以党的十八大精神为指导，按照公司的工作精神和工作部署，带领全体员工刻苦勤奋、认真努力工作，完成各项工作任务，取得优异成绩，促进了公司健康、持续、快速发展。
一、积极扩展业务，创造良好经济效益分公司加强企业管理，梳理业务流程，依靠技术和服务优势积极扩展业务，扩大市场份额，取得了明显成绩。
公司安全工作总结范文8篇
公司安全工作总结范文8篇篇1尊敬的领导：在这篇安全工作总结中，我们将对过去一段时间内公司的安全工作进行全面的回顾和总结。
通过这次总结，我们希望能够更好地理解公司在安全方面取得的成就和需要改进的地方，为未来的安全工作提供有价值的参考。
一、安全工作回顾在过去的一段时间里，公司始终把安全工作放在首位，通过全体员工的共同努力，取得了一定的成绩。
1. 安全制度建设公司制定了一系列的安全管理制度和操作规程，为公司的安全工作提供了有力的制度保障。
同时，公司还定期对安全制度进行修订和完善，确保其适应公司安全工作的实际需求。
2. 安全培训与教育公司高度重视员工的安全培训和教育，通过定期举办安全培训课程、组织应急演练等活动，提高了员工的安全意识和操作技能。
这些培训活动不仅增强了员工的安全素质，也为公司的安全工作奠定了坚实的基础。
3. 安全检查与隐患排查公司定期开展安全检查和隐患排查工作，及时发现并处理潜在的安全隐患。
通过这些检查活动，公司有效地预防了各类安全事故的发生，确保了公司的安全生产。
4. 安全应急预案与响应公司制定了一系列的安全应急预案和响应机制，明确了在发生安全事故时的应对措施和责任人。
这些预案和响应机制为公司在应对突发事件时提供了有力的支持和保障。
二、存在的问题和改进建议尽管公司在安全方面取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足之处。
针对这些问题，我们提出以下改进建议：1. 完善安全制度体系建议公司进一步完善安全制度体系，明确各级人员安全职责，规范操作流程。
同时，要加强安全制度的执行力度，确保各项安全制度能够得到有效落实。
2. 加强安全培训的针对性和实效性建议公司针对不同岗位和人员的需求，制定更具针对性的安全培训计划。
同时，要加强对安全培训效果的评估和反馈，确保培训活动能够真正提高员工的安全素质。
3. 强化安全检查和隐患排查力度建议公司进一步加大安全检查和隐患排查的力度，特别是对重点区域和关键环节进行重点监控和检查。
企业安全工作总结推荐5篇
企业安全工作总结推荐5篇工作总结有助于监控和管理资源的分配和利用，工作总结是对工作中所面临的挑战和困难的总结和反思，下面是本店铺为您分享的企业安全工作总结推荐5篇，感谢您的参阅。
企业安全工作总结篇1安全生产是我公司各项工作的基本保证，是实现全年经济目标的基石。
如何做好安全工作，如何围绕本职工作开展好安全工作，如何将安全工作融入到贯彻一强三优的思路中是今年年初二车间热烈讨论的话题。
现从我车间实际工作出发本年度车间的安全工作做如下总结：安全工作应当从全、细、严、实抓起。
一、落实一个全字，全员动员共管安全生产首先是充分发挥好安全生产第一责任人的作用。
在年初及时签定《安全生产责任书》，将车间各级管理人员囊括到车间的安全生产管理网络中并在各工段中坚持开展三个一活动，即：各工段第一责任人每一天抽出一定时间深入一线进行安全检查，发现问题；针对检查中发现的问题，及时做好整改工作；每月利用1～2课时的时间组织进行一次全员培训和，提高职工的安全生产技能。
通过三个一活动的开展，可以解决各工段工作中遇到的安全生产问题，达到政令畅通、执行制度到位、落实奖惩严格。
利用多种教育形式、安全漫画等手段，开展诸如抓好安全为什么、安全生产如何抓的讨论活动，组织职工深入学习安全生产规程制度，探讨安全管理的科学方法，形成了安全生产齐抓共管的强大合力，营造出一个人人讲安全、处处抓安全的浓厚氛围。
二、突出一个细字，狠抓规程制度的落实结合车间实际状况以及工作实际，制定和完善《安全生产奖惩细则》、《车间基本管理制度》等安全生产规章制度，使规程制度渗透到生产经营管理的每个环节、每个岗位、每道工序，在安全生产上做到凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查。
凡是订了的制度，任何人都必须不折不扣地执行和落实，如发生违规违章事件，就从严查处，从而产生了良好的激励与制约作用，实现了由对人负责到对事负责的转变。
认真坚持月度安全生产检查，坚持对所发生的事故、违章、线路设备异常等状况分析清楚，并制订有针对性的防范措施。
公司2024年安全生产工作总结范文8篇
公司2024年安全生产工作总结范文8篇篇1尊敬的领导和同事们，在2024年，我们公司在安全生产方面取得了显著的成果。
这一成果的取得，离不开全体员工的共同努力和持续改进。
在此，我将对过去一年的安全生产工作进行全面的总结，以期为未来的工作提供有益的借鉴和启示。
一、安全生产指标完成情况2024年，我们公司制定了严格的安全生产指标，包括事故发生率、职业病发病率、安全隐患整改率等。
通过全体员工的共同努力，这些指标均得到了较好的完成。
与去年相比，事故发生率降低了XX%，职业病发病率减少了XX%，安全隐患整改率达到了XX%。
这些数据的背后，体现了我们公司在安全生产方面的实际成效。
二、安全生产管理体系建设在2024年，我们公司进一步完善了安全生产管理体系，推行了全员参与的安全生产管理模式。
通过定期开展安全培训、组织安全演练、制定安全操作规程等方式，提高了员工的安全生产意识和操作技能。
同时，我们还引入了先进的安全管理工具和方法，如风险评估、隐患排查等，为公司的安全生产提供了有力的保障。
三、重大危险源管控针对公司存在的重大危险源，我们制定了详细的管理方案和应急预案。
通过加强对重大危险源的监控和预警，确保了重大危险源的安全可控。
在重大危险源管控方面，我们特别注重信息的沟通和共享，确保各级管理人员和操作人员能够及时了解重大危险源的实际情况，从而做出正确的决策和应对措施。
四、应急预案与响应我们公司制定了完善的应急预案和响应机制，明确了各级管理人员和操作人员在应急情况下的职责和任务。
通过定期组织应急演练，提高了员工在应急情况下的反应速度和处置能力。
在2024年，我们成功应对了多起突发事件，确保了公司的生产安全和员工的生命财产安全。
五、安全文化建设我们公司注重安全文化的建设，通过宣传教育、举办安全活动等方式，提高了员工对安全生产的认识和重视程度。
在安全文化建设方面，我们特别注重创新和实效，推出了一系列富有创意和吸引力的安全宣传活动，如安全知识竞赛、安全文艺演出等，增强了员工的安全意识和凝聚力。
2024年企业安全生产工作总结（7篇）
2024年企业安全生产工作总结为加强全员安全意识，公司积极利用职工阅览室开展“安全月”宣传活动，通过阅读学习报刊杂志，使员工及时了解“安全月”活动的最新动态。
这一系列组织宣传工作，显著增强了全体员工的安全防范意识。
二、公司迅速响应安全生产会议精神，于指定日期内召开了党委扩大会议、领导班子会议及全体员工安全活动动员大会，统称“三个会”，会议核心在于传达并贯彻某文件所强调的“三项意见、四点要求”及“六个要做好”的指导思想，确保全国首次安全生产月活动深入人心，激发员工主动参与的热情，营造了浓厚的安全生产氛围。
紧公司组织了两轮全面的安全大检查，由全体领导带队，员工代表参与，检查范围覆盖了生产、生活及安全设施等各个环节，对发现的安全隐患进行细致分类登记，并立即制定整改措施，指定专人负责落实。
活动期间，共整改和清理了二十余处安全隐患，同时修订和完善了安全生产制度及操作规程。
通过此系列举措，公司生产现场面貌焕然一新，生产设备性能、消防器材完好率及制度上墙率均达到高标准，为公司的安全生产奠定了坚实基础。
三、公司坚持教育为先，文修武练并重，致力于提升全员安全素养和实战能力。
在安全生产实践中，我们深刻认识到，除了领导层的重视与负责外，安全知识、观念的普及以及安全生产责任制的严格落实是保障安全生产的重中之重。
为此，公司充分利用“安全生产月”活动契机，广泛开展安全知识培训和防火安全练兵活动。
通过分发学习资料、组织笔试答题、邀请专家授课及现场实物消防练兵等形式，使员工不仅掌握了丰富的安全理论知识，还具备了实际操作能力，有效提升了全员的安全防范和自我保护能力。
公司将以本次全国安全生产月活动为新的起点，持续加强安全工作领导，加大监管力度，严格执行各项安全制度和操作规程，不断检查、整改安全隐患，努力为公司生产建设创造更加良好的安全环境。
2024年企业安全生产工作总结（二）我们已将安全生产工作切实融入到了推动生产发展的实际行动中。
2024年企业安全工作总结范文（五篇）
2024年企业安全工作总结范文_______集团公司安全工作会议精神贯彻情况汇报____在集团公司领导和集团公司安监室的正确指导下，我司始终坚守“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，秉持“生命至上、安全为天”的安全理念，深入开展安全生产“隐患治理年”和“基层基础建设年”活动。
通过不懈努力，我司实现了“不发生重大设备事故、杜绝工伤死亡事故和一次损失千元以上的火灾事故及盗窃事故”的安全经营目标。
现将公司上半年安全工作总结如下：____一、及时回顾总结，科学部署安全生产工作____1. 鉴于去年安全生产工作取得的显著成效，我司年初及时总结经验，结合集团公司____年安全生产工作要点，明确了“杜绝各类事故的发生、确保设备运行安全、行车安全、公司财产的安全、员工的人身及财产安全”的安全经营目标。
2. 为应对汛期挑战，我司进行了多轮次的防汛检查，并召开专题会议进行周密部署，确保雨季和汛期安全生产工作得到切实有效的落实。
____二、全面推行“安全目标管理考核办法”____1. 通过层层签订安全经营责任状，从总经理到部门经理，再到各岗位员工及外包场所，形成完整的安全责任链条，确保安全工作责任到人、到岗。
2. 制定并实施针对各部门的安全经营目标管理考核办法，坚持每月对各部门进行安全考核，并将考核内容纳入公司绩效奖金体系。
____三、完善安全及消防安全管理制度，夯实安全基础____1. 上半年，我司进一步完善了包括“班后三级安全检查制度”、“外来人员出入管理制度”和“兼职安全员管理制度”在内的多项安全管理制度，从制度层面加强了安全管理。
2. 针对制度落实难的问题，我司对制度进行了修订，使其更具操作性，并通过开展制度学习月活动，进一步推动了各项规章制度的落实。
3. 坚持执行安全生产办公会议制度，由总经理主持，安管部牵头，各部门负责人及兼职安全员共同参加，确保安全生产工作得到全面、系统的部署和推进。
____四、规范应急救援队伍，完善应急预案并组织演练____1. 按照集团公司要求，我司加强了安全生产管理机构和应急救援队伍的建设，确保满足安全生产监督管理和应急救援的需要。
公司安全工作总结8篇
公司安全工作总结8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司安全工作总结简短6篇
公司安全工作总结简短6篇公司安全工作总结简短 1一年来，我司安全生产工作在上级单位及公司领导的正确领导下，坚持“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针，加强安全管理，严格履行各级安全工作职责，不断建立、健全安全生产责任制，认真落实安全生产各项规章制度和操作规程，及时做好自查自纠消除事故隐患和设备缺陷，为实现全年的安全生产目标做了大量的工作，取得了较好的成绩。
主要工作情况是：一、加强组织领导、明确工作职责本着谁主管、谁负责的原则，我们根据《安全生产法》的有关规定，逐级建立了安全生产责任制，把安全生产的任务指标层层落实，明确了安全生产的各岗位职责，并把安全工作的效果纳入了年终绩效考核。
下半年因公司人员异动，为防止公司安全领导机构在交接更替期对安全生产工作带来影响，公司在定员之后及时重新成立了三级安全监察体系，明确各级、各人员的安全工作职责，严格履行一级查一级，一级对一级负责，实行三级监察连带责任。
并且对“两票三制”制度及工作票签发人、工作负责人、工作许可人人员安全责任作出了明确规定，对相关人员也及时作了调整。
二、做好安全检查、消除事故隐患和设备缺陷为了保障安全生产目标的实现，安全检查作为安全管理的重要内容，公司一是每月定期组织进行一次全面的安全检查；二是不定期和专项检查相结合；三是在保春节供电、迎峰度夏、迎峰度冬等负荷高峰时段以及在重要节假日前进行强化安全检查。
全年共组织安全检查深入各变电站、输配电线路、施工现场及隐患较大的游乐、商业等场所十多次。
在检查过程中，我们坚持“实事求是、细致全面、不留死角、不走过场”的原则，针对薄弱环节和可能出现的问题，认真进行全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位，安全防护设施、设备是否齐全完好，漏洞隐患是否纠正。
通过这项活动，在识别和发现一些不安全因素的同时，我们按照“定人员、定措施、定时间”的三定原则，及时跟进消除事故隐患。
对本单位不能解决的安全隐患问题，如实上报实业公司及相关职能部门，责令其做好安全整改。
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公司安全工作总结20** 年是公司调整机构和管理模式，实施企业管理规范化，全面推行质量、环保管理体系的一年，借助规范管理的东风，在建立完善安全管理机构的前提下，逐步落实安全标准化体系和职业卫生管理体系，以“安全第一，质量至上，以人为本”为核心，从基础抓起，从源头控制，落实HSE 常态化管理，有效遏制了各类事故的发生，HSE 工作逐渐迈向规范化、科学化，并向“严、细、实”迈出了艰难的一步，年度各项安全指标基本完成。
一、HSE 工作计划完成情况1、安全标准化体系持续完善并落实。
针对机构调整等因素，及时修订安全标准化体系文件和管理手册，通过培训、考核和日常监督检查，基本得以落实；2、公司安全文化的建立养成经过培训、考核，管理人员、员工安全意识逐渐提升，“安全第一”，“安全工作，人人有责”的理念逐渐形成；3、安全生产许可证变更完成，化学品登记变更待产品分类方案调整后,视情况变更或延续换证；4、安全事故全年未发生伤亡等工伤事故、化学品泄漏和火灾事故，未发生环境污染事故，但有轻微伤害事故发生。
***公司***在固体树脂放料时烫伤手臂，**公司**在控制箱处被电弧烧伤、**清辊时右手挤压受伤、**换料时被气涨轴砸伤及检修过程冷却管爆裂致**右眼受伤等伤害事故，超出了全年轻伤事故2 起的目标。
二、HSE 工作开展情况1、完善管理机构、网络和职责，落实安全管理常态化和全覆盖按照行业特点、公司模式及政府要求，逐渐完善落实二级公司或机构的安全管理组织和网络，落实责任主管的“一岗双责”及班组长的安全员责任。
安全管理小组代表公司组织落实每季度的安全工作会议及专题会议，分析安全工作情况，通报安全检查、事故隐患情况，布置总结安全生产工作，使本项工作“横向到边，竖向到底”，达到全程、全方位覆盖。
落实安全检查和考核，针对二级机构或部门直至具体个人，进行安全工作和年度目标进行单项考评，对不符合项实施“一票否决”。
按照国家有法规和要求，完善各项责任制度、管理制度和安全操作规程，落实24 小时安全值班制度，保证全天候的领导值班在岗。
2、制定培训计划，落实安全培训和相关知识的普及、宣传①年初制定内部培训计划，并严格按照计划落实培训内容、教材、时间、师资和经费，确保综合性的培训每季度1 次，日常培训常规化。
逐渐落实对中试车间、图像公司的培训管理。
所有综合培训均通过答题、考核进行验证，培训、考核内容进入个人培训档案。
②为了推进安全标准化体系运行，推行全员参与安全和“安全工作、人人有责”的企业安全文化，进行一次公司管理人员安全知识答题活动。
③完善、修订生产人员培训手册，逐渐落实新员工入职培训考核和岗中培训体系，保证员工基本安全防护知识和技能的有效提高。
④充分利用墙报、制度牌（操作规程）、警示牌及答题卡和班前、班后会等形式，进行全方位的安全和职业健康知识的宣传，公司《质量安全》月刊按期发布至班组、岗位，对普及安全和防护知识，提高全员的安全、防护意识，起到的一定的作用。
并在与管理部门及同行的交流中，也得到好评和肯定。
3、定期进行隐患检查、评估和治理，及时消除各项隐患①进行隐患排查和检查按照职能分工和安全标准化体系的基本要求，确立各级安全检查机制，及时消除各种隐患。
以主要领导、安全小组、部门及专业检查为主，不同季节、特殊时段（节假日、高温、严寒季节）的专项检查相结合的方式，按照各自频次、相互配合又互不干扰的检查模式，实施对各部门、机构的安全检查和隐患治理。
对消防器材、可燃气体检测报警系统和防雷电接地设施，配电室、电控柜、线缆及大功率用电设施和仪表，由专业机构和专门人员定期检查、检测，保证设施、器材的完好待用。
对于存在的问题、事故隐患及员工的“三违”现象，及时提出整改要求见，现场纠违或改正；对不能当场整改的，查清原因，制定预防措施并落实责任人，限期完成。
对夏季室外放置溶剂、罐区地坑渗水的排查监控及300s 硝化棉安全性的监控及预防。
适时对公司样品库、试验（化验）室的安全状态进行检查，提出整改建议。
组织每季度对宿舍及其它设施进行一次综合性检查，消除各种隐患。
②安全为先，作好安全生产的前置预防针对使用新原料**及**的实际情况，及时与技术部门沟通，确定原料特性和预防控制特点，制定防范措施，保证**使用、存储过程中的可靠性，**合成过程中的可控性和可操作性。
③按照“四不放过”的原则，处理各类事故及隐患今年虽未发生过各类安全事故，但生产装置自身及人员操作等方面仍存在安全隐患和事故苗头，对于导热油滴漏现象，高温加料及野蛮作业等，按照管理制度进行查处，处罚责任人，落实防范措施。
对在禁火区吸烟、违章接打手机等违规现象，在墙报上公布管理要求并培训、讨论，处罚责任人。
针对各类未遂事故及同行业类似事件，及时组织责任人及员工进行伤害事故调查分析，按照“三不放过”的原则，对全体员工进行教育，处理事故责任人。
4、事故预防与应急管理纳入常态化按照生产特点和不同季节的特殊要求，编制《公司生产安全事故应急救援预案》和有针对性的火灾、泄漏等专项预案及突发事件的现场处置方案，组织全体生产人员进行应急救援知识学习和演练。
本年度与当地管理部门合作，组织综合性应急演练1 次，内部专项灭火演练2 次，罐区卸料泄漏、电热釜打火及突发停论和桌面推演等方式，熟悉现场处置办法和紧急状态下的应急措施，做到有备无患，做好预防。
目前，公司《安全生产事故应急救援预案》（综合版）已通过**市安监局组织的专家评审，并将于近期备案。
5、推行职业卫生管理，公司职业卫生管理体系成功申报西安市职业卫生管理示范企业按照公司的管理规定，修订劳保用品发放标准，检查、督促落实安全技术措施，在作业现场设置危险和职业危害告知卡（牌）、警示牌和各类安全警示标志等提示牌，进行防护等相关知识的推广培训，督促员工按规定穿戴防护用品，使用安全防护设施，做好自身防护。
为现场作业人员建立《职业卫生档案》和《职业健康监护档案》。
公司职业卫生管理体系顺利通过**市安监局组织的专家验收，成为** 唯一的职业卫生管理体系达标企业。
6、配合公司相关部门落实改扩建项目环保验收积极配合公司有关部门进行改扩建项目的环保验收工作，配合检测机构，编制相关环保验收资料和公司《突发环境事故应急预案》，本预案已顺利通过专业评审，为项目环保验收打下良好基础。
三、存在问题、HSE 工作重点及建议1、继续推行企业安全文化，提高全员的安全防护意识员工的安全防护意识任重道远，安全防护意识仍有较大的提高空间。
“安全为先”的基本理念在个别甚至关键岗位和管理人员身上，还存在偏见。
安全意识看不见、摸不着，当在关键时刻，一些错误认识和行为，可能导致不可承受的后果，尤其具有管理权限的部门或管理人员。
从业人员必须从思想上由农民工向产业工人过渡，管理人员须按照职业化要求自己，充实自己，调整思维和工作方法，公平公开管理，用制度、规范和规程来管理。
理人员在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作，做到“五同时”，绝对不能以生产压安全。
安全工作贯穿于全员、全过程、全方位和全天候，体现在日常工作习惯和细节上，不是在发生事故时才体现出来，必须做到前置预防和控制，在过程中以制定和规程来控制，杜绝习惯性违章，所以安全防护意识是每一个从业人员、尤其是主要负责人的必备条件，绝对不能心存侥幸，必须从思想上认识到“安全工作，人人有责”。
2、落实“四新”实施程序和审批，做好前置控制精细化工的特点是频繁调整工艺或原料更换，一但有重大变化，即使用“新材料、新设备、新工艺、新技术”时，控制过程可能产生重大变化，必须进行风险分析，目前在前期的安全条件论证和控制方面仍存在缺项，不能及时告知或制定有效控制措施，极有可能形成重大隐患。
在中试过程中的前置控制也应在具体环节、细节上有应对措施。
3、需要加强对外来人员及外来施工、安装人员的管理目前的外来人员、临时施工、安装及维修人员较多、较杂，管理渠道多，多头管理，加之地域影响，不能很好的履行安全告知和监督管理，外来人员及施工易造成安全管理失控，施工质量也难以保证。
4、继续进行遵章守规的培训，推行职业化管理执行规程和程序是每个从业人员的法定责任和义务，任何人不得超越，管理人员必须模范执行公司的各项规章制度，做好表率。
在制度面前，每个人都是执行者。
制定科学、合理的管理制度，严格执行并监督考核，管理应公正、公平、公开，不能因人而异，用制度、职责、程序来落实责任，从过程、环节、细节控制效果，用标准验证效果，不能乱了章程。
5、安全工作资源、经费及培训费用、课时的保障记录不全，花费未有效体现。
建议修订标准和流程，落实验收、发放和登记手续，验收签字后报账。
按行业特点，应建立安全资金账户，保持票价完整，相关部门配合。
②工伤和事故管理及报告、认定程序和流程也需要统一，可以有效的控制伤病和事故，事故部门应有事故分析报告，更能起到教育和警示作用，目前随意性较强。
③新工培训转正落实安全培训前置条件，建立日常培训奖励机制，保证培训课时。
6、落实对生产设施、安全防护设施的检查、更新和完善①建立设备设施维修保养规范，按期进行维修。
强化专业人员的检查维护力度，检查设备有无漏料漏油、部件失灵和附件损坏现象，查电气及线路运行，防雷、防静电装置是否良好。
②对储罐、反应釜及电加热设施，做到常态检查、监测，逐渐淘汰或更新不符合安全要求的装备和工具，如接触打火的电瓶叉车和电瓶车，控制其使用范围；使用符合规范标准的设备和工具，不得随意在装置区增减附件；更换在防爆区设置的非防爆设施及灯具；检修更换安全设施如地埋储罐的液位计。
③检查公用设施、隐蔽设施的完好情况，保证设施完好。
④严格执行动火、动焊、检修、临时用电等特殊作业作业票制度，落实安装、维修落实标准化作业，规范作业，作业结束按规范验收。
⑤设备设施故障、事故须按时限如实上报。
7、强化人员管理，落实安全操作，杜绝人身伤害事故人的不安全行为仍是最大的安全隐患，严格执行操作规程和管理规定，对所有违规现象和人员，实施安全工作“一票否决”，以真正达到控制风险，消除隐患，保证安全。
四、下年专项工作1、按照安全管理有关规定，每三年进行一次安全现状评价。
2010 年进行改扩建，在通过安全标准化体系后，免除了一次延续换证前的现状评价，若为05 年换证准备，应考虑前期的安全评价；2、职业卫生通过控制效果评价已隔3 年，需要进行职业健康防护设施现状评价，此项工作越来越严格，并将实施许可证制度。
对职业卫生防护设施、用品发放及职业健康体检和监护等要求较严，在基础管理和储备上应提前做好准备；3、二期技改手续的完善。
为了尽早落实安全生产许可证延续换证前的准备工作，需要对二期技改手续进行完善。
为了保证对产品许可的全覆盖，需要在二期技改过程中，对许可范围进行调整，按照产品分类规定范围，以便在延续换证时一并变更许可范围（只有在通过技改，增加产品生产工艺等程序调整许可范围）。