饭堂报餐人数和打卡人数差导较大的通知

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关于食堂就餐的通知 关于食堂就餐安排通知

关于食堂就餐的通知 关于食堂就餐安排通知

关于食堂就餐的通知关于食堂就餐安排通知
关于食堂就餐安排通知锄禾日当午,汗滴禾下土。

谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。

古人皆知粮食珍贵,不可浪费。

结合我公司后勤管理人员反映:就餐人员数量不确定、大量剩饭剩菜、就餐无秩序等恶劣情况已经严重影响公司形象、口碑。

针对以上问题,经公司办公会商议将实行新的就餐通知,具体内容如下:
1、公司将在打卡机处安放不就餐登记表,签名____时间为每天上午(7:15-8:00);在公司打卡机处安放晚餐不就餐登记表,签名____时间为每天上午(10:30和11:30);
2、所有在职人员如当日不在公司食堂就餐,方可签名____,如临时决定需要去就餐则需排在当日计划就餐人员之后就餐;
3、所有在职人员如当日未在不就餐登记表签名____,则默认为正常就餐,除公务接待外不得不去,如果不去则按照10元/餐在工资内扣款;
4、公司将在食堂用餐处安装打卡机,原则上要求不得代打卡,如有发现将按50元/次在工资内扣款;
5、以上数据每月月底进行统计、公示。

所有人员就餐时要听从后勤人员安排,文明就餐、礼仪就餐,赏罚金额设独立账户用于后勤伙食改善;
6、望各位员工及时查阅,支持公司管理,杜绝浪
费。

_____有限公

人力资源

20__年3月5日。

关于就餐人数统计规定的通知

关于就餐人数统计规定的通知

象山博宇汽车模塑制造有限公司
编号:Q/boyu-0214
关于就餐人数统计规定的通知
由于公司目前的就餐统计方法存在一定缺陷,导致实际与统计数据不一致,为解决这一现象,现规定如下:
一、所有吃饭人员在中午就餐时将塑封就餐卡交还食堂。

必须
凭证吃饭。

二、食堂工作人员在第二天就餐开始前必须将前一天就餐
情况公布。

三、所有吃饭人员自行核对,如有出入及时联系食堂工作人
员纠正,或联系办公室处理。

四、原则上当天吃饭核对在两天内完成。

即周一的吃饭核对
必须在周三午饭前完成。

超出时间的视为认同。

五、每月的人员名单由办公室负责制作并提供。

每天的就餐
情况由食堂工作人员负责统计并公布。

六、因员工个人原因没有及时核对产生问题的以食堂工作
人员统计为准;因食堂工作人员不配合而造成统计不准的
及时反馈办公室,并按减少一人补贴及扣发当月考勤奖金
比例进行处罚。

以上规定即日实施,请相互通知,自觉遵守。

办公室
2012年2月14日。

关于饭堂通告通告.doc

关于饭堂通告通告.doc

关于饭堂通告通告一、报餐1.提前一餐挂牌报下一餐,请假、休假、停餐需把饭牌挂到停餐栏。

2.已报餐者不吃饭,造成浪费,需付成本费10元/餐;如挂牌报餐,已打菜未取回饭牌的,警告2次未有改善者,当报餐不吃饭处理,视同未就餐,给予10元/餐浪费处理。

3.临时改餐的,必须在就餐前2小时告知人力资源部。

4.临时加报的客餐,必须在就餐前2小时告知人力资源部;5天以上的客餐需自带餐具。

5.凡未报餐者,一律不提供饭菜。

二、就餐1.公司食堂每天提供早、中、晚、宵夜(晚班人员)4餐,早餐时间:07:20-07:50;中餐时间:12:00-12:40(当班保安、制管11:30);晚餐时间:18:00-18:40(夜班17:30);夜宵时间:(晚班人员)23:30-00:10,所以人员必须遵守用餐时间,不得提前或者推后用餐。

2.用餐人员进入食堂后,必须自觉排队打饭,严禁有插队、替他人打饭行为。

3.员工不得将早、中、晚餐、夜宵带入办公室、宿舍等地方食用。

4.员工在用餐过程中,不得将饭菜扔到桌子、椅子、地上;用完餐后,自觉将桌上的残留物清理干净。

5.员工用餐后的餐具自行清洗,放到食堂指定地点。

6.食堂内不准许抽烟喝酒、不准随地吐痰、不准大声起哄、吵闹,做到文明用餐。

7.在食堂用餐人员一律服从食堂管理和监督,爱护桌椅、餐具等食堂品,凡私自损坏食堂公物的,一律照价赔偿。

8.凡食堂无关人员,严禁进入食堂操作间;严禁对食堂操作人员有危险、辱骂等不妥行为。

以上规定自20xx年12月22日正式执行,请各位员工自觉遵守。

如有违反以上规定者食堂人员给予当事人口头警告,不听劝告者上报人力资源部,视情节轻重,扣行政分2-10分(1分=当月工资100)。

人力资源部年十二月十六日关于饭堂通告范文篇二食堂是为公司员工服务的,公司食堂的好坏直接关系到每个就餐员工的身体健康。

遵守各项制度是就餐人员的职责,要想共同营造一个安全、卫生的用餐环境,请大家必须做到以下几点:一、食堂开饭时间规定为11:30,请大家按时到食堂打饭。

食堂报餐管理规定

食堂报餐管理规定

食堂报餐管理规定文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]饭堂报餐管理制度1目的1.1为加强公司饭堂的统筹管理,做好饭堂服务工作;1.2保证员工就餐质量和数量,减少不必要浪费。

2范围:所有在大餐厅就餐的员工。

3权责3.1企管部负责饭堂报餐管理制度的执行;3.2饭堂厨师负责报餐人数的统计工作;3.3就餐员工按规定时间报餐。

4时间4.1周一至周六晚餐,就餐员工在前一天17:30-当天15:00间报晚餐。

4.2星期日中餐,就餐员工在前一天17:30-当天10:00间报中餐。

4.3星期日晚餐,就餐员工在当天10:30-当天15:00间报晚餐。

4.4取消报餐同以上时间。

5规定5.1就餐员工按规定时间分别在报餐机上刷卡报餐,就餐人数由当班的厨师负责查询统计,将统计结果填写到《当日报餐人数统计表》上,报餐人数作为当日制作饭菜数量的依据。

5.2因工出差不能报餐的或已报餐不能及时赶回来就餐的人员,按规定时间电话通知企管部办公室人员或饭堂人员报餐或取消报餐,饭堂人员做好电话报餐或取消报餐登记工作。

若出现已报餐没有就餐或没有报餐而正常就餐的,餐费按5.4条收费。

5.3员工已报餐因个人原因需要取消报餐的,必须由本人按规定的时间到饭堂手工填写《当日取消报餐登记表》,不能刷卡取消报餐,取消报餐以手工填写记录为准,否则视为未取消报餐,餐费按5.4条收费。

5.4员工已报餐而没有正常就餐的,统一视为就餐处理,餐费按6元/餐收费,公司不补贴餐费。

员工没有报餐而正常就餐的,餐费按6元/餐收费,公司不补贴餐费。

6附件6.1《当日报餐人数统计表》6.2《当日取消报登记表》当日报餐人数统计表当日取消报餐登记表。

餐饮考勤打卡制度实施通知

餐饮考勤打卡制度实施通知

餐饮考勤打卡制度实施通知
尊敬的员工:
为加强公司管理,提高工作效率,决定于本周开始,全面实施餐饮考勤打卡制度。

具体实施细则如下:
1. 打卡设备及使用方法
公司统一配备考勤打卡设备,并放置在每个就餐区域。

员工在用餐前和用餐后需使用员工工号进行刷卡。

应注意以下事项:
•请勿代替他人进行打卡操作。

•请勿携带非公司员工进行打卡操作。

•如需进行补卡,请向相关管理员申请。

2. 打卡时间安排
每日早餐、午餐及晚餐提供打卡服务。

具体打卡时间如下:
•早餐:7:30 - 8:00
•午餐:11:30 - 12:30
•晚餐:17:30 - 18:30
3. 考勤异常处理
如出现员工未能在规定时间进行打卡的异常情况,相关管理员将会与员工进行联系,以核实员工情况。

若员工无正当理由且屡次违规,公司将对其进行相应的考勤扣分。

4. 工作日餐饮服务安排
工作日餐饮服务将根据员工总人数及用餐情况定期进行调整。

如有变动,将提前通知。

5. 合理安排休息时间
公司建议员工在用餐后,适合进行短暂休息,以更好地保障身体健康及工作效率。

6. 服务投诉渠道
如对餐饮服务有意见或建议,欢迎随时联系相关管理员,以便我们更好地为您服务。

以上为打卡制度的具体实施细则,请各位员工认真遵守。

如有不明事项,请及时向相关管理员进行咨询。

特此通知。

公司管理部
日期:20XX年XX月XX日。

食堂错峰就餐通知

食堂错峰就餐通知

食堂错峰就餐通知
各位同学:
近期,学校食堂用餐高峰期呈现较为集中的现象,尤其是在早餐和午餐时间段,饭堂人满为患,安静的就餐环境难以得到保障。

为了解决这一问题,提升就餐体验,保障食品卫生与质量,我们决定推行食堂错峰就餐措施。

首先,我们会针对不同年级、班级的学生制定错峰就餐时间表,分散用餐人流。

具体来说,我们将通过学校通知和各班班级群进行通知,让同学们了解自己所在班级的错峰就餐时间,并且外卖也将根据错峰就餐时间调整配送进度,确保大部分学生能在自己的错峰用餐时间进餐。

其次,我们将尝试增加就餐点,通过临时增设取餐窗口或者就餐区域,减少用餐排队时间。

同时,我们也将在用餐高峰期增派服务人员,提升服务效率,确保大家能够顺利用餐。

此外,我们也将加强食堂运营管理,提升食品安全与卫生水准。

我们将定期组织食堂清洁卫生工作,加强食品储存、加工及供餐环节的监管,确保用餐环境的整洁与安全。

为了引导同学们错峰、有序就餐,我们也会加强宣传工作。

在食堂内外张贴错峰就餐通知,灵活利用各类学校平台向同学们宣传食堂错峰就餐的意义和具体操作方法。

同时,也欢迎同学们提出宝贵意见和建议,共同促进食堂错峰就餐制度的有效实施。

最后,我们也提醒各位同学,在享用美食的同时,请自觉排队、保持队形,遵守食堂秩序,不插队、不浪费,共同维护良好的就餐环境。

同时,也希望广大同学抓住错峰就餐的机会,发现更多食堂的美味,畅享舌尖上的美味时光。

感谢大家的理解与支持!让我们共同努力,打造一个更加安全、干净、舒适的食堂环境,为学习生活增添一份美好的滋味!
食堂管理办公室
日期:xxxx年xx月xx日。

食堂就餐通告_行政公文

食堂就餐通告_行政公文

食堂就餐通告为了营造一个良好的就餐环境,提高就餐质量,食堂会发出用餐通告,下面橙子给大家带来食堂就餐通告,供大家参考!食堂就餐通告范文篇一为了更好的为大家做好后勤保障,营造一个良好的就餐环境,提高就餐质量,特提出以下要求:一、报餐1.提前一餐挂牌报下一餐,请假、休假、停餐需把饭牌挂到“停餐栏”。

2.已报餐者不吃饭,造成浪费,需付成本费10元/餐;如挂牌报餐,已打菜未取回饭牌的,警告2次未有改善者,当报餐不吃饭处理,视同未就餐,给予10元/餐浪费处理。

3.临时改餐的,必须在就餐前2小时告知人力资源部。

4.临时加报的客餐,必须在就餐前2小时告知人力资源部;5天以上的客餐需自带餐具。

5.凡未报餐者,一律不提供饭菜。

二、就餐1.公司食堂每天提供早、中、晚、宵夜(晚班人员)4餐,早餐时间:07:20-07:50;中餐时间:12:00-12:40(当班保安、制管11:30);晚餐时间:18:00-18:40(夜班17:30);夜宵时间:(晚班人员)23:30-00:10,所以人员必须遵守用餐时间,不得提前或者推后用餐。

2.用餐人员进入食堂后,必须自觉排队打饭,严禁有插队、替他人打饭行为。

3.员工不得将早、中、晚餐、夜宵带入办公室、宿舍等地方食用。

4.员工在用餐过程中,不得将饭菜扔到桌子、椅子、地上;用完餐后,自觉将桌上的残留物清理干净。

5.员工用餐后的餐1/ 10具自行清洗,放到食堂指定地点。

6. 食堂内不准许抽烟喝酒、不准随地吐痰、不准大声起哄、吵闹,做到文明用餐。

7. 在食堂用餐人员一律服从食堂管理和监督,爱护桌椅、餐具等食堂品,凡私自损坏食堂公物的,一律照价赔偿。

8. 凡食堂无关人员,严禁进入食堂操作间;严禁对食堂操作人员有危险、辱骂等不妥行为。

以上规定自20xx 年12月22日正式执行,请各位员工自觉遵守。

如有违反以上规定者食堂人员给予当事人口头警告,不听劝告者上报人力资源部,视情节轻重,扣行政分2-10分(1分=当月工资÷100)。

关于加强工作餐费用管理的通知

关于加强工作餐费用管理的通知

关于加强工作餐费用管理的通知
关于加强工作用餐管理的通知
各有关单位:
为了进一步完善员工工作餐的管理,规范工作用餐行为,有效控制成本,现将有关事项通知如下:
1、正常出勤员工用餐管理。

在职工食堂(以下简称“食堂”)用餐员工,由所在单位按照当天在岗位人数进行申报,用餐人数应不超过当天正常出勤人数。

不在饭堂用餐员工,按考勤统计应用餐数量。

2、加班员工用餐管理。

加班员工用餐前需办理加班审批手续,特殊情况来不及办理的需事后24小时内补办加班审批手续,否则不能申报工作用餐。

3、出差、休假、外出施工(未享受餐费补贴的除外)等不在岗位员工不能享受工作餐补贴。

4、节日用餐标准。

在食堂用餐员工和生产一线不能在食堂用餐员工按照食堂标准执行,其他不在食堂用餐员工按照正常用餐标准执行。

5、不在食堂用餐和夜餐由公司按标准补贴至单位,由各单位结合实际自行解决用餐。

6、费用结算。

每月10日前各单位将上个月本单位工作餐费用汇总表和明细表(见附表)审核后报人力资源部,人力资源部汇总审核后报财务部结算。

7、各单位要明确分管领导具体管理工作用餐,指定专人做好工作用餐的申报、统计和费用结算,并负责做好本单位不在食堂用餐和夜餐补贴费用的使用。

8、各单位要严格执行考勤和用餐管理制度,按照员工实际出勤进行认真审核,避免多报或漏报现象。

工作餐费用汇总表和明细表由各单位领导审核签字,确认无误后方可上报。

公司将不定期抽查各单位的考勤,对于弄虚作假、虚报考勤套取工作餐者双倍扣罚,并通报批评。

9、本通知自下发之日起执行。

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饭堂报餐人数和打卡人数差导较大的通知饭堂就餐通告篇
各位员工:
为改善员工工作生活条件,满足员工就餐需求,公司于5月开办了职工食堂(属于外包送菜形式)。

从目前运行看,部分员工经常性出现未报备的情况下不就餐现象,严重干扰食堂正常的菜肴烧制,造成不必要的浪费。

为此,食堂外包方对公司提出了交涉,如长期以往下去,将退出外包。

现公司决定重新对原申报就餐人员进行实名确认并登记(另附),若确实达不到外包方核定的相应人数,公司无法补贴外包方亏损,只好关闭食堂。

请广大员工从大局着想,方便个人中午就餐,认真确认并填报就餐人姓名。

凡填报过的人员,若今后出现不就餐(出差、休假等特殊情况除外)的,每餐5元个人自行补助给食堂(弥补食堂的损失),同时不享受公司5元/餐的就餐补贴。

凡未登记的人员,不能保证就餐需求,若临时提出就餐需求的,必须在12:00时后视饭餐剩余情况再安排就餐。

每天对未就餐的人员进行OA通报。

请各部门(以二级部门为单位)在明天(7月15日)上午下班前将《就餐确认登记表》由就餐人员本人签名后,反馈到综合部李烨处,综合部将根据人员的变动,每季度统计1次就餐人数。

特此通知。

公司综合部
年7月14日。

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