公司使用职工银行卡参考协议之令狐文艳创作
反假币证学习案例题之令狐文艳创作
案例题：令狐文艳1.小李是某银行职员，7 月 4 日小李为张先生办理的存款业务，对假币略有所知的小李发现其中有一张人民币 100 元纸币疑似为假币，他将假币交给储蓄主管，储蓄主管将这张100元纸币拿到 2 楼办公室，和同事们仔细辨别，确认是假币后，于是在假币正面水印处加盖了假币章，并开具了《假币没收凭证》，盖完章，返回柜台将凭证交给张先生，上述案例中，违反假币收缴程序的是（）答案：ABCDA.未在背面中间处加盖假币印章B.收缴过程离开了持有人视线范围，没有做到“当面收缴”，“当面盖章”C.银行应开具假币收缴凭证而非假币没收凭证D.没有履行告知程序2.《中国人民银行办公厅关于做好 2014 年下阶段反假货币工作的通知》（银办发（2014）113 号中，各银行业金融机构开展反假货币业务自查与整改的业务范围包括（）答案：ABCDA.假币收缴业务开展情况B.清分中心发现假币上缴人民银行工作开展情况C.冠字号码查询工作开展情况D.在用点钞机具性能及维护升级情况3.金融机构清分中心操作员在清分现金中发现可疑的人民币，确认是假币后，填写了《假币代保管登记簿》，在假币实物上加盖“假币”印章后，交假币保管人员，与柜面收缴的假币一起妥善保管，在上述案例中，违反规定的有（）答案： ABCDEA.金融机构清分中心操作员在清分现金中发现可疑的人民币，应向现场负责人报告B.金融机构清分中心操作发现假币，应换人复核，确定是否是假币C.由现场负责人按规定填写《假币代保管登记簿》D.假币实物不加盖“假币”印章E.清分中心发现的假币，应单独妥善保管4.小张与小王是某银行网点自助设备的管理员。
某日，两人在对所在网点的取款机清机时，将柜台收入的现金用 B 类点钞机清点后，加入钞箱内。
当日客户刘先生在该设备取款后，对其中的一张纸币真伪存在怀疑，故到该行柜面进行咨询，经柜面工作人员鉴定为假币。
柜面人员为避免客户投诉，用自己的钱换下了客户手中的假币，并将假币做撕毁处理。
劳动合同书(乌市)之令狐文艳创作
编号：令狐文艳劳动合同书（固定期限）甲方：乙方：合同签订日期：年月日乙方联系电话：乌鲁木齐市劳动和社会保障局监制根据《中根华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实信用原则签订本合同,并共同遵守。
一、甲方基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人经济类型：联系人及联系电话：注册地址：经营地址：通讯地址：二、乙方基本情况第二条乙方性别年龄户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在新疆居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)三、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止，合同期限为年。
四、工作内容和工作地点第四条甲乙双方约定劳动合同履行地为。
第五条根据甲方要求，乙方同意在岗位从事工作。
甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。
第六条甲方安排乙方所从事的工作内容及对乙方提出的工作要求，应当符合国家法律、法规、规定的劳动基准和甲方依法制订并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
五、工作时间和休息休假第七条甲乙双方协商确认按以下条款执行标准工时工作制，平均每周工作时间不超过四十小时。
A、甲方实行每天小时工作制。
具体作息时间，甲方安排如下：每周周一至周工作 , 上午，下午。
每周六至周为休息日。
B、甲方实行三班制，安排乙方实行班运转工作制。
第八条甲方安排乙方的工作岗位，属于综合计算工时工作制岗位，双方依法执行综合计算工时工作制规定。
甲方安排乙方的工作岗位，属于不定时工作制岗位，双方依法执行不定时工作制规定。
第九条甲方严格遵守国家有关加班加点工作规定，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应征得工会和乙方协商同意。
劳动合同(最新版)之令狐文艳创作
编号：令狐文艳劳动合同书（固定期限）甲方：乙方：签订日期：年月日用人单位（以下简称“甲方”）：法定代表人（主要负责人）或委托代理人：注册地址：经营地址：邮政编码：电话：传真：劳动者（以下简称“乙方）”：性别：□男／□女出生日期：年月日□身份证／□护照／□其他有效证件名称：证件号码：户籍所在地及住址：（按身份证地址填写）户籍类型（□非农业/□农业）邮政编码：所属街道办事处：在京居住地址（通讯地址）：（按实际居住地填写）邮政编码：联系电话：（宅）手机：E-mail：一、劳动合同的类型和期限第一条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止。
本合同期限届满时，甲、乙双方中的任何一方如意愿续订劳动合同，可在本合同期满前一个月向另一方提出，甲乙双方经重新协商并达成一致后，可以续订劳动合同。
如本合同期限届满后，双方虽未续订本合同，但仍然按本合同规定的各项条件实际履行的，则本合同自动延续三年，双方无需另行再签订书面合同。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任工作。
具体工作内容见《岗位职责说明书》。
第三条乙方的工作地点为。
甲方有权根据业务需要，安排乙方到指定地点出差，乙方应服从甲方的管理和安排，在规定的时间内保质保量的完成甲方指派的工作。
第四条乙方工作应达到甲方规定的相关标准，符合甲方有关制度的规定和要求。
按照甲方制订的工作标准或提出的业务要求，按时按质按量努力完成甲方安排的各项工作。
三、工作时间和休息休假第五条甲方安排乙方执行标准工时制度。
甲方如因工作需要，可以安排乙方加班，乙方应配合甲方工作并应遵循相应的加班审批程序。
第六条甲方对乙方实行的休假制度有法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、丧假等。
以上假期的享受、申请流程以及病、事假的适用方法，按照甲方的制定的《考勤休假管理制度》执行。
四、劳动报酬第七条乙方的工资是根据国家相关法律、规定、规章、政策，甲方的薪酬管理体系，乙方的工作职位、工作内容、专业技能、工作性质与业绩表现综合决定的。
银行卡领用合约(单位卡)
银行卡领用合约（单位卡）《银行卡领用合约（单位卡）》甲方：（单位名称、地址、联系方式）乙方：（个人名称、身份证号码、联系方式）鉴于甲方拟向乙方发放单位卡，为明确双方的权利义务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：一、单位卡的发放1. 甲方同意向乙方发放单位卡，并确保所发放的卡片符合相关法律法规的要求。
2. 乙方应当准确提供个人身份信息，以便甲方制作并发放单位卡。
二、单位卡的使用1. 单位卡仅限乙方在单位内部使用，乙方不得擅自将单位卡外借或用于违法活动。
2. 乙方应妥善保管单位卡，确保单位卡不被丢失、损毁或盗用。
3. 乙方不得将单位卡用于非法或违规的活动，并应承担由此产生的责任和后果。
三、单位卡的归还1. 在乙方离职或与甲方的合作关系终止时，乙方应及时将单位卡归还给甲方。
2. 若单位卡未归还或因乙方的过失导致单位卡损坏、丢失等情况，乙方应承担相应的赔偿责任。
四、违约责任1. 任何一方违反本合约的规定，应承担相应的违约责任。
2. 若乙方违反本合约的规定，甲方有权采取合法措施对乙方进行相应的处罚，并要求乙方赔偿由此造成的损失。
五、争议解决本合约的解释、执行及争议解决均适用中华人民共和国相关法律法规。
双方如发生争议，应协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他约定1. 本合约未尽事宜，双方可通过协商进行补充约定。
2. 本合约一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
3. 本合约自双方签字盖章之日起生效，在履行完毕后终止。
甲方（单位名称）：乙方（个人名称）：签名：签名：日期：日期：。
员工劳动合同介绍模板之令狐文艳创作
劳动合同书令狐文艳甲方：法定代表人（主要负责人）：乙方姓名：性别：证件名称：证件号码：在甲方工作起始时间年月日地址户口所在地：省（市）区（县）街道（乡镇）签订时间：年月日根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协议一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：第一条：合同期限：甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：（一）固定期限，自年月日起至年月日止，共个月。
第二条：工作内容和工作地点（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第三条：工作时间和休息休假（一）乙方实行以下工时制。
1、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。
2、实行固定时工作制的，工作时间和休息休假按甲方工作制时间安排。
（二）甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补修或支付加班加点工资。
（三）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
第四条：劳动报酬（一）乙方的现基本工资为元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
（二）甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行的工资。
（三）甲方应按月支付乙方工资，发薪日为每月13日至18日之间。
（四）合同期内，甲方应视乙方的工作表现情况，给予乙方提高工资待遇的机会。
第五条：福利待遇甲方只是负责给乙方上意外伤害险。
第六条：劳动合同的变更、解除、终止、续订（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：1．在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；2．劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；3．由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；4．劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；5．法律、法规规定的其他情形。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1．严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；2．严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；3．被依法追究刑事责任的。
工资用卡协议书
工资用卡协议书甲方（用人单位）：_____________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方为规范员工工资发放流程，提高工资发放效率，决定采用银行卡发放工资的方式，现甲乙双方就工资发放方式达成如下协议：第一条工资发放方式1.1 甲方同意通过银行转账的方式向乙方发放工资。
1.2 乙方同意接受甲方通过银行转账方式发放的工资。
第二条银行卡信息2.1 乙方应向甲方提供有效的银行卡信息，包括但不限于银行卡号、开户行、持卡人姓名等。
2.2 乙方提供的银行卡信息如有变更，应在变更后三个工作日内书面通知甲方，以便甲方及时更新信息。
第三条工资发放时间3.1 甲方承诺每月按时足额向乙方发放工资，具体发放日期为每月的第____日。
3.2 如遇法定节假日或休息日，甲方将提前或顺延至最近的工作日发放工资。
第四条工资明细4.1 甲方在发放工资前，应向乙方提供工资明细，明细中应包含基本工资、奖金、津贴、加班费等各项收入及扣除项目。
4.2 乙方在收到工资明细后，如有异议，应在三个工作日内向甲方提出，甲方应在五个工作日内给予答复。
第五条保密义务5.1 甲乙双方应对本协议内容及工资发放过程中涉及的个人信息予以保密，不得泄露给第三方。
第六条违约责任6.1 如甲方未按本协议约定的时间和方式发放工资，应按未发放工资金额的____%向乙方支付违约金。
6.2 如乙方未及时提供或更新银行卡信息导致工资发放失败，甲方不承担任何责任。
第七条协议的变更和解除7.1 本协议一经双方签字盖章后生效，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除本协议。
7.2 如遇不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商变更或解除本协议。
第八条争议解决8.1 本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第九条其他9.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。
9.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
公司借员工银行卡协议书
一、协议双方甲方（公司名称）：________________________乙方（员工姓名）：________________________二、协议背景鉴于甲方因经营需要，需要临时借用乙方个人银行卡（以下简称“银行卡”）进行资金往来，经双方友好协商，特订立本协议。
三、协议内容1. 借用目的甲方因经营需要，需要临时借用乙方的银行卡，用于以下用途：（1）支付货款、工资、报销等业务款项；（2）代收代付相关费用；（3）其他经双方约定的资金往来。
2. 借用期限本协议有效期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
3. 借用银行卡信息乙方同意向甲方提供以下银行卡信息：（1）银行名称：________________________（2）银行卡号：________________________（3）开户行：________________________4. 借用期间责任（1）乙方应确保提供的银行卡真实有效，并承担因银行卡信息错误导致的任何责任。
（2）甲方在借用期间，应妥善保管乙方的银行卡，不得泄露银行卡信息，不得用于任何非法活动。
（3）甲方应按照约定用途使用乙方的银行卡，不得挪用、侵占乙方的资金。
（4）甲方在借用期间，如需变更借款用途，应提前与乙方协商一致。
5. 借用费用（1）本协议借款期间，甲方无需向乙方支付任何费用。
（2）若甲方违反本协议约定，造成乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。
6. 协议解除（1）本协议在有效期内，如遇以下情况，任何一方均有权解除本协议：① 乙方因个人原因需要注销银行卡；② 甲方因经营需要，不再借用乙方的银行卡；③ 双方协商一致解除本协议。
（2）协议解除后，甲方应立即将乙方的银行卡归还给乙方，并承担相应的费用。
四、争议解决1. 本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
公司借用银行卡协议书
甲方（出借方）：[公司名称][公司地址][联系电话]乙方（借用方）：[个人姓名或公司名称][个人/公司地址][联系电话]鉴于甲方拥有一张[银行名称]银行发行的银行卡（以下简称“本卡”），本卡卡号为[卡号]，余额充足，乙方因[具体用途]需要借用本卡进行相关业务操作，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，特订立本协议如下：一、借用范围与用途1. 乙方借用本卡仅限于以下用途：- [具体用途1]- [具体用途2]- [具体用途3]2. 乙方不得利用本卡进行任何非法活动，包括但不限于洗钱、欺诈、赌博等。
二、借用期限1. 本卡借用期限为[借用期限]，自[借用起始日期]起至[借用结束日期]止。
2. 如需延长借用期限，双方应提前[提前通知时间]书面通知对方，并经双方协商一致后签订补充协议。
三、责任与义务1. 甲方责任与义务：- 甲方应保证本卡在借用期间内余额充足，满足乙方使用需求。
- 甲方应在本卡借用期间内对卡内资金安全负责。
2. 乙方责任与义务：- 乙方应妥善保管本卡，不得泄露密码等个人信息。
- 乙方在使用本卡过程中，如发生任何违规操作或资金损失，乙方应承担全部责任。
- 乙方应按照约定用途使用本卡，不得滥用。
四、费用与赔偿1. 乙方在使用本卡过程中产生的所有费用（如年费、短信费等）由乙方承担。
2. 如因乙方原因导致本卡被盗刷或造成其他损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
五、保密1. 双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
六、争议解决1. 如双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。
甲方（出借方）：[公司名称]（盖章）[代表人/负责人签名][日期]乙方（借用方）：[个人姓名或公司名称]（盖章）[代表人/负责人签名][日期]附件：1. 银行卡复印件2. 其他相关证明材料注：本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。
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办卡协议
令狐文艳
甲方：公司，住所地，法定代表人
乙方:姓名，身份证号码
乙方系甲方公司的员工，应甲方要求，乙方办理XXXX 银行借记卡交由甲方公司作临时用途，现订立以下协议：
1、乙方办理的农业银行借记卡号为XXXXXXXXXXX。
2、乙方应于201X年月日将上述银行卡交予甲方或甲方指定的公司其他员工，甲方指定的收卡人：，身份证号码：。
3、乙方持有该银行卡时的密码为，甲方收到上述银行卡后应立即修改银行卡密码，甲方收卡后，该银行卡上发生的任何收入支取由甲方负责，与乙方无任何关系。
4、甲方公司不得违规使用该银行卡进行收入支取活动，甲方使用该银行卡发生任何的民事纠纷全部由甲方自行承担，与乙方一概无关。
5、甲方公司因临时用途使用该银行卡使用完毕后，应立即配合乙方注销该银行卡。
甲方：乙方：
法定代表人：年月日
年月日
银行卡接收人:（签字）
本人已于201X 年月日收到交来的XXXX银行借记卡（卡号为XXXXXXXXXX）。