农技推广体系改革经验交流材料
基层农技推广体系改革与建设补助项目典型经验发言
基层农技推广体系改革与建设补助项目典型经验发言尊敬的各位领导、专家、同事们，大家好！
我非常荣幸能够在此分享我们在基层农技推广体系改革与建设补助项目中的典型经验。
首先，我们要清楚认识到这一项目的重要性——它是促进农村经济和农民福利的重要手段，也是推动农业现代化、社会进步的重要举措。
在这一项目中，我们根据本地农业生产状况和农民需求，采取了以下几点经验：
1. 加强基层农技人员队伍建设——我们注重培养专业技能和实践经验丰富的农技人员，同时加强与当地农民的沟通和交流，使其成为农民信任和依赖的对象。
2. 推行农技示范和技术培训——我们在重点产业和主要作物上建立农技示范基地，并通过技术培训、现场指导等方式向农民传授先进的种植技术和管理方法，推广优良品种和新技术，提高农业生产效益和质量。
3. 开展农业科技创新——我们积极探索与农业科研机构的合作，开展科技创新和应用实践，推广绿色、高效、生态的农业生产方式，为打赢农业革命提供科技支撑。
以上三点是我们在基层农技推广体系改革与建设补助项目中的主要经验，它们的共同目标是提升基层农技服务水平，为农民增收致富提供有力的支持。
我们深信，
在接下来的工作中，我们还需要持续探索和创新，在政策支持、机制建设、技术创新等多方面作出积极努力，实现“互联网+农业”和“智慧农业”等新型农技服务模式的推广和应用，让“农事不用忙、农民不用愁”成为现实。
谢谢大家！。
基层农业技术推广体系改革与创新经验交流(二)
前言基层农业技术推广在当前农业现代化中扮演着不可替代的角色。
然而，由于基层农业技术推广体系体制机制不完善，基层农业转型发展与创新能力较弱等原因，其发展存在多种问题。
因此，对于如何加强基层农业技术推广体系改革与创新，实现农业现代化，广泛探讨和研究具有十分重要的现实意义和理论价值。
本文将在此背景下对基层农业技术推广体系改革与创新的经验进行系统总结和探讨。
一、加强机制创新，打造顶层设计一流的基层农业技术推广体系需要良好的机制创新，只有通过改进机制才能更好地贯彻落实创新驱动发展战略。
政府要高度重视基层农业技术推广的体制机制创新，拟定可行性方案制定顶层设计。
同时，必须充足考虑市场需求，对市场成熟的基层农业技术推广进行适度引导，消除机制阻碍，使基层农业技术推广成为支持生产力发展、提高农业生产效率的重要抓手。
二、加强人才队伍建设，提升推广人员素质人才是基层农业技术推广队伍的核心。
只有推广人员素质提升，才能推广技术更有力、更高效。
加强人才队伍建设体现在以下几个方面：1.引导机制，提升整体素质在人才引导机制方面，应该进一步加强政策引导，将农村作为学校，设立农村学院、农村职业技术学校，推广教育精品课程和先进教学模式，在职培养和创新机制方面予以支持。
2.打造职业化推广队伍要实现职业化推广，必须设立农业职业化培训中心，根据需求设立职业技能等级鉴定机构。
通过职业化培训和等级鉴定，形成数量充足、结构合理、素质过硬、责任分明的职业化农业技术推广队伍，进一步提高全国农业整体素质。
3.增加培训机会，完善岗前培训制度要加强农业技术推广人员的培训，完善现有的岗前培训制度，加大培训力度和培训范围。
引进先进经验，开展公开、公正、公平的培训项目，加强农业技术推广队伍的快速提升。
三、积极推进信息化建设，创新推广方式及时、准确、有效的信息共享和传播是基层农业技术推广的重要保证。
加强信息化建设，推进基层农业技术推广工作的互联网+，创新推广方式，是实施农业现代化的必然选择。
农技推广工作交流发言稿
大家好！我是来自XXX农技推广站的一名工作人员。
今天，我很荣幸能够在这里与大家交流一下农技推广工作的经验和心得。
在此，我要感谢领导和同事们对我的支持和帮助，使我能够在农技推广工作中不断成长。
首先，我想谈谈农技推广工作的重要性。
农业是国民经济的基础，而农技推广工作是推动农业发展、提高农业效益的关键。
近年来，我国农业发展取得了显著成果，但仍然面临着诸多挑战，如农业资源短缺、环境污染、农业科技成果转化率低等。
因此，做好农技推广工作，对于保障国家粮食安全、促进农业可持续发展具有重要意义。
一、加强政策宣传，提高农民对农技推广的认识农技推广工作的成功与否，很大程度上取决于农民对农技推广的认识。
因此，我们要加大政策宣传力度，让农民了解农技推广的重要性和必要性。
具体措施如下：1. 利用广播、电视、报纸等媒体，广泛宣传农技推广政策；2. 组织农技培训，让农民掌握实用技术；3. 开展科技讲座，解答农民在生产过程中遇到的问题。
二、优化农技推广服务，提高农技推广效率1. 建立健全农技推广服务体系，明确各级农技推广机构的职责，确保农技推广工作有序开展；2. 加强农技推广队伍建设，提高农技人员的业务水平和服务能力；3. 推广农业科技成果，提高农业科技成果转化率；4. 加强与农业科研院所、农业企业的合作，引进先进技术，为农民提供优质服务。
三、创新推广模式，提高农民参与度1. 推广“专家+农户”模式，让农民与农技专家面对面交流，解决生产中的实际问题；2. 开展农业技术竞赛，激发农民学技术、用技术的积极性；3. 建立农业科技示范园区，发挥示范带动作用，提高农民的科技意识。
四、加强农业科技培训，提高农民素质1. 开展农业科技培训，提高农民的科技素养；2. 培养农村实用人才，为农业发展提供人才支持；3. 加强农村基层组织建设，提高农村基层组织在农技推广工作中的引领作用。
总之，农技推广工作任重道远。
我们要紧紧围绕国家农业发展战略，以提高农业综合生产能力为目标，创新农技推广模式，提高农民科技素质，为我国农业现代化建设作出新的贡献。
县农技推广体系改革经验交流材料【精品范文】
县农技推广体系改革经验交流材料以构建农技推广新体系为突破口开创乡镇事业单位改革新局面＊＊县农村税费改革领导小组（2006年10月）近年来，我们＊＊县针对农村税费改革后乡镇事业站所出现的新情况、新问题，从构建全新的农技推广体系入手，积极探索新形势下乡镇事业单位改革的新途径、新办法，全面转变工作职能，竭力服务“三农”发展，取得可喜的进展。
到目前为止，以“优化县级、强化区域、取消乡级、完善村屯”为主要内容的农技推广体系改革，不仅理顺了体制，健全了机制，而且农技推广人员的积极性普遍提高，工作成效十分显著。
我们的作法是：一、主动探索，把农技推广体系改革作为乡镇事业单位改革的突破口农村乡镇机构改革后，各站所普遍存在体制不规范，机制不健全，人浮于事、服务质量较差、服务水平不高的问题。
特别是把原来的农技推广站并入农业中心，极大地削弱了农技推广工作。
一是农技推广体系残破不堪，不能适应工作要求。
一段时间以来，农技推广体系的状况，可以说是，“网破、线断、人散”。
所谓“网破”，就是县、乡、村、屯的四级农技服务网络已不复存在，机构只有县、乡两级，不能有效覆盖全县；“线断”，是指村屯出现断档，农技服务工作不能延伸到农业生产第一线；“人散”，是指大部分原来的农技推广队伍不稳，人员流失。
机构改革后，我县10个农村乡镇中，8个乡镇都只有一名农技专业人员在岗，另外两个乡镇则没有专人抓。
二是农业灾害频发的严重后果，给我们敲响了警钟。
由于农业种植结构单一，农民盲目施用化肥，加之对各种病虫害缺乏有效的监控和预测，多种病虫害极易大面积发生。
去年我县就发生了严重的水稻稻瘟病和大豆菌核病，由于农技服务力量弱化，防灾减灾措施无法落实到位，损失十分惨重。
三是农民群众发展生产的强烈愿望，对农技推广工作提出了新要求。
当前，土地仍是农民收入的主要来源，随着国家多项惠农政策的实施，农民群众种田的积极性空前高涨，学科技、用科技，科学种田致富的意识不断增强。
【范文】农技推广体系改革经验交流材料
农技推广体系改革经验交流材料开展机制创新加快推广步伐近年来，定西市ＸＸ区（原ＸＸ县）农技中心在区委、区政府的正确领导下，在全国农技中心和省、市业务部门的直接指导和帮助下，立足抗旱防灾，遵循两个规律，以农业结构的战略性调整服务、农业产业化经营服务、特色农业服务为宗旨，以农技推广机制创新和技术创新为动力，以农业增效、农民增收为目的，以马铃薯、中药材两大支柱产业及旱农技术推广为突破口，适时引进、试验和示范一些农业新技术、新产品，大力推广旱作节水农业技术，积极开展基层农技推广体系改革、农技推广机制创新、试行持证上岗、科技培训及旱农技术的整合配套等为主要内容的农技推广工作，为新形势下农技推广事业的可持续发展做出了有益的尝试。
一、基本情况定西市ＸＸ区地处甘肃中部，是古"丝绸之路"要塞。
陇海铁路、312、310国道穿境而过，距省会兰州仅100公里，总土地面积3638.7平方公里，全区辖19个乡（镇），总人口47.03万人,其中农业人口38.77万人。
海拔在1750-2580米之间，年平均降雨量420mm左右，蒸发量1536mm，降雨一般集中在七、八、九月份，年无霜期141天，年均气温6.3℃，全区总耕地面积172.27万亩，其中梯田面积136.8万亩。
人均占有耕地4.44亩。
定西市ＸＸ区的农技服务体系从1990年开始，按照"提高县级，强化乡级，发展社级，普及到户"的原则，逐步建立和完善了全区25个乡镇农技站，但从1996-XX年，随着管理权限的下放和财政体制改革，全区乡镇农技站实行"条块结合，以块为主"的管理体制，逐渐出现了管理失控、上下脱节、人员流失及经营亏损等问题，全区的农技服务网络较为混乱。
自然条件严酷、耕作条件较差、科技素质低、资源匮乏是我区的区情，干旱少雨、技术水平低、产业化水平低是制约我区农业产业化发展的主要因素。
XX年以来，在全国农技中心、省农技总站的大力支持和帮助下，在区委、区政府的正确领导下，从创新农技推广体制和运行机制入手，以创建区域农技站、建设科技示范场、试行持证上岗、改革基层农技推广体系、加强旱农技术推广、推进干部人事制度改革等方面为主要内容，进一步理顺管理体制，强化技术服务，全面促进了我区的农技推广事业和农业产业化进程。
农业技术推广体系改革与创新经验总结范本（2篇）
农业技术推广体系改革与创新经验总结范本（二）探索新机制谋求新发展近十年来，随着经济全球化的发展和我国市场经济体制的建立，科学技术月新日异的发展以及知识经济的兴起，使农业科技工作处于一个需要创新才有可能持续发展的时代。
面对严峻的形势，州市级农业科技推广部门究竟依靠什么来实现科技推广事业的持续健康发展，这是一个必须深入探索和实践的问题。
为了实现彝州农业科技推广事业的持续发展，我中心结合自身的实际，深化内部改革，创新推广思路，探索走出了一条依靠体制创新，强化科研基础，重视成果保护，加大开发力度，增强自身实力的发展模式。
回顾几年来的探索和实践，我们取得了如下六点经验和体会。
一、提高认识是前提我中心的农业科研工作始于____年，____年来，一批批农业科技工作者前赴后继，紧紧围绕全州农业经济建设的总体部署，针对农业发展对农业科技的需求实际，有的放矢地开展农业科研、推广工作，成功选育推广了经省州审定合格的____个粮作新品种及其配套高产栽培技术，为全州农业经济的发展做出了积极的贡献。
到目前为止，科研工作先后获得了____项农业科技成果奖（其中国家级奖____项；省部级奖____项，地厅级奖____项）。
尽管优良农作物新品种的选育和科技推广工作不断取得了新的进展，但是，由于农业科技工作本身的艰巨性和环境的复杂性，"九五"以前，我州的农业科技推广体系存在的主要问题是没有成立州级农业技术推广中心，县乡农业科技推广结构松散，缺乏必要的集中协调和业务指导。
其次，农业科技推广能力较弱，农业科研和推广割裂现象明显，农业技术创新流程不能相互衔接，利益关系不明，农业科技的体制和机制都不能很好适应农业创新的需要，造成了我州取得的科研成果"州内研究、州外推广"、"墙内开花、墙外飘香"的情况，构建适宜于市场经济发展要求的科研推广体制势在必行。
"九五"以来，针对以上问题，为了进一步发挥农业科研和推广优势，促进彝州农业和农村经济的持续发展，楚雄州农科所积极向州委、州人民政府争取，于____年____月经州人民政府批准成立"楚雄州农业技术推广中心"，在州农科所内实行两块牌子一套班子，开展农业科研和农技推广工作，初步搭建了科研、推广、开发一体化发展的雏形，为目前形成的强化科研基础，重视成果保护，加大开发力度，增强自身实力的发展局面奠定了坚实的基础。
基层农业技术推广体系改革与创新经验材料doc
基层农业技术推广体系改革与创新经验材料力求体制创新发挥技术优势保障粮食安全促进农民增收XX年，我站紧紧围绕农业生产的各项目标任务，以确保全县粮油优质高产及农民增产增收为目的，积极探索管理体制的创新，真抓实干，积极引进新品种、新技术进行试验示范，层层办好示范、以典型示范引路、广泛开展技术培训，大力推广农业适用配套增产技术，提高科技含量，着力推动"优质、高产、高效、生态、安全"农业的发展，在保障我县粮食安全、促进农民增收方面取得了一定成效。
一、取得的成绩1．全县粮油生产再获丰收。
我县粮油生产在XX年恢复性增长的基础上，XX年紧紧围绕贯彻落实中央一号文件精神，着力抓好以种子为龙头的配套组装农业适用技术的推广普及，全县粮油生产再获丰收。
全县粮食总产量万吨，比上年增长%。
其中水稻面积万亩、总产万吨、单产536公斤，总产和单产分别比上年增加万吨和12公斤，增长率分别为%和%；玉米种植面积万亩，总产万吨，比上年增万吨，增幅%，平均单产393公斤、比上年增长 %；马铃薯面积万亩（其中秋马铃薯万亩、春马铃薯万亩），总产万吨（5∶1折粮）、比上年增加万吨，增幅为%，平均单产公斤（5∶1折粮）；红苕面积万亩，总产万吨，较上年增长13 %、平均单产257公斤（5∶1折粮）；小麦播种面积万亩，比上年减少%、总产吨、比上年减少%、单产149公斤；油菜种植万亩，总产万吨，比上年增加万吨，平均单产135公斤。
2．良种普及率进一步增大、单产稳步提高XX年全县水稻种植面积万亩，其中杂交水稻推广面积44万亩，除糯谷外基本实现了杂交良种化，全县水稻平均单产536公斤，较去年增长 %，其中杂交水稻单产541公斤、比上年增长 %；玉米种植面积万亩，平均单产393公斤，比上年增长%，杂交玉米面积万亩，占玉米种植面积的%，杂交玉米的推广率较去年高个百分点，平均单产400公斤，比上年平均单产377公斤增长%；油菜种植面积万亩，单产135公斤，其中双低优质杂交油菜面积47万亩，占油菜面积的%、平均单产136公斤；马铃薯种植面积万亩，平均单产（折粮）公斤，其中脱毒洋芋万亩，占马铃薯面积的%,平均单产公斤。
农技推广培训交流材料
农技推广培训交流材料
尊敬的各位专家、农技推广员、农民朋友们：
大家好！欢迎来到我们今天的农技推广培训交流会。
本次交流会致力于加强农技推广工作的培训与学习，促进农业生产技术的提升，实现农民增收致富的目标。
我们将分享一些具有前瞻性和创新性的农技推广措施，希望能够为您带来启示和帮助。
第一部分：农业生产管理技术的推广
1. 动态农业信息技术的应用
- 如何使用智能农业设备实现智慧农田管理？
- 如何利用农业大数据提升农产品质量与产量？
2. 灌溉与节水技术的推广
- 如何利用滴灌与喷灌技术实现一水多用，提高灌溉效率？
- 如何通过节水灌溉技术减少用水量，降低生产成本？
3. 农药与化肥施用技术的创新
- 如何制定科学的农药与化肥施用方案，提高农产品安全性？ - 如何利用微生物肥料替代传统化肥，实现绿色可持续发展？
第二部分：农产品品质提升与市场开拓
1. 绿色农产品认证技术的应用
- 如何获取绿色食品认证，提高农产品市场竞争力？
- 如何通过可追溯农产品体系确保产品质量与安全？
2. 高效种植与养殖技术的推广
- 如何进行科学的种植管理，提高作物的品质与产量？
- 如何利用现代化养殖技术提高畜禽产品的质量与产量？
3. 农产品加工与销售渠道的拓展
- 如何进行农产品的深加工，提高产品附加值？
- 如何开辟多元化的销售渠道，提高产品市场占有率？
以上就是本次农技推广培训交流会的内容概要。
希望每一位参会人员都能在这次交流中有所收获，将所学所知运用到实践中，为农业生产做出更大的贡献。
祝本次交流会取得圆满成功！
谢谢大家！。
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农技推广体系改革经验交流材料8 开展机制创新加快推广步伐近年来，定西市ＸＸ区（原ＸＸ县）农技中心在区委、区政府的正确领导下，在全国农技中心和省、市业务部门的直接指导和帮助下，立足抗旱防灾，遵循两个规律，以农业结构的战略性调整服务、农业产业化经营服务、特色农业服务为宗旨，以农技推广机制创新和技术创新为动力，以农业增效、农民增收为目的，以马铃薯、中药材两大支柱产业及旱农技术推广为突破口，适时引进、试验和示范一些农业新技术、新产品，大力推广旱作节水农业技术，积极开展基层农技推广体系改革、农技推广机制创新、试行持证上岗、科技培训及旱农技术的整合配套等为主要内容的农技推广工作，为新形势下农技推广事业的可持续发展做出了有益的尝试。
一、基本情况定西市ＸＸ区地处甘肃中部，是古"丝绸之路"要塞。
陇海铁路、312、310国道穿境而过，距省会兰州仅100公里，总土地面积3638.7平方公里，全区辖19个乡（镇），总人口47.03万人,其中农业人口38.77万人。
海拔在1750-2580米之间，年平均降雨量420mm左右，蒸发量 1536mm，降雨一般集中在七、八、九月份，年无霜期141天，年均气温 6.3℃，全区总耕地面积172.27万亩，其中梯田面积136.8万亩。
人均占有耕地4.44亩。
定西市ＸＸ区的农技服务体系从1990年开始，按照"提高县级，强化乡级，发展社级，普及到户"的原则，逐步建立和完善了全区25个乡镇农技站，但从1996 -2000年，随着管理权限的下放和财政体制改革，全区乡镇农技站实行"条块结合，以块为主"的管理体制，逐渐出现了管理失控、上下脱节、人员流失及经营亏损等问题，全区的农技服务网络较为混乱。
自然条件严酷、耕作条件较差、科技素质低、资源匮乏是我区的区情，干旱少雨、技术水平低、产业化水平低是制约我区农业产业化发展的主要因素。
20XX年以来，在全国农技中心、省农技总站的大力支持和帮助下，在区委、区政府的正确领导下，从创新农技推广体制和运行机制入手，以创建区域农技站、建设科技示范场、试行持证上岗、改革基层农技推广体系、加强旱农技术推广、推进干部人事制度改革等方面为主要内容，进一步理顺管理体制，强化技术服务，全面促进了我区的农技推广事业和农业产业化进程。
二、主要做法一是抓体制创新，推进基层农技推广体系改革。
在近年来的农技推广体制创新方面，我们按照"建区站、抓乡站、促发展"的思路，首先是抓了中心区域站的建设工作。
针对乡镇农技站存在的管理失控、上下脱节等体制不顺的问题，20XX年在原县委、县政府和全国农技中心、省农技总站等部门的大力支持下，我们在原巉口镇农技站的基础上成立了巉口农技中心区域站， 20XX 年又相继建成了内官和西巩区站，区站隶属于区农技中心，作为区农技中心的派出机构，区站搞好本区域的技术指导、技术培训、试验示范和示范点建设工作，做好了区农技中心的业务延伸和补充工作，充分发挥了其区位优势，加快了农业科技成果的推广步伐。
一个方面是促进了职能的相互剥离。
首先是将农技人员从原乡镇繁杂的各项中心工作和其他事务中解脱出来，专职从事农技推广工作；其次是将经营服务部分离出来，通过招标竞争，确定专人承包经营，使其他技术人员从经营服务中抽出身来，专职从事农技推广工作；第三是区域站人员由区乡两级农技人员实行竟聘上岗组成，保证了人员质量。
第四是将区站的经费纳入区级财政预算，使广大技术人员不再为自己的生存担忧，更加有利于基层农技队伍的稳定，有利于其公益性职能的发挥。
另一方面是农业科技示范场的建立促进了示范带动作用的发挥。
在组建区域农技站的同时，我们在巉口镇的康家庄村、内官镇的内官村和西巩镇的河畔村三个区位优势比较突出的地方建立了三个五十亩以上的农业科技示范场，通过引进、试验和示范最新、最先进的农业新技术、新产品，更好地发挥示范、带动作用，同时通过现场示范，还发挥了其显著的培训作用，使其成为展示我区旱农技术的一个重要"窗口"和培训基地。
其次抓了基层农技推广体系改革。
20XX年我区被农业部列为全国农技推广体系改革试点，主要从乡镇农技站的管理体制、运行机制等方面全面开展基层农技推广体系改革工作，共分为四个步骤：第一是经过充分的调查研究制定出台了这次体系改革的有关方案和管理制度，成立了区、乡镇级的农技推广体系改革领导小组，对乡镇农技站的财产和职能进行界定，以保证这次农技推广体系改革工作的正常开展和改革后各个机构的正常运转；第二是广泛宣传动员，认真学习各种文件和规章制度，提高干部职工的积极性和参与的自觉性；第三是健全基层农技推广工作的考核评价制度，明确岗位职责，量化考核指标，把深入农业生产一线，进村入户等工作实绩作为考核主要内容，把农民和基层干部的评价纳入考核体系中，进行严格的综合考核。
对区站站长、区站成员、乡镇农技站长的考核由区农业局牵头，区农技中心、有关乡镇负责人、驻村干部、农民代表参加评议，将评价结果纳入考核体系中，作为重点内容进行考核，乡镇农技站技术人员则从近年来充实到基层的农业院校的大中专毕业生和原有农技人员中选拔，保证了改革后队伍素质的提高；第四是开展竞聘上岗，按照双向选择、优化组合的原则，推行全员聘用制，对落聘待岗人员安排到临时岗位，进行培训提高。
通过这次大换血式的体系改革，进一步理顺了管理体制，完善了农技推广网络，提高了农技队伍的整体素质，对促进我区农技推广工作的发展奠定了基础。
二是抓机制创新，建立起高效、经济、科学的农技推广新机制。
随着我国改革的不断深入和市场经济的发展，原有的农技推广机制已越来越不适应时代发展的需求，我们在推广手段、推广方法和管理机制等方面进行了革新，逐步建立起一整套高效、经济、科学的农技推广新机制。
首先是建立起多元化投资、企业化管理的科技示范场，创新了推广手段。
这样形成了以科技示范场为载体的一个集技术试验示范、科技培训、技术展示的平台，更加有利于科技成果转化渠道的畅通，有利于产前、产中、产后环节的联系，促进农业产业化经营，有利于一般性技术推广职能的市场化改造。
在对科技示范场的管理上，通过近年来的不断实践和探索，逐步形成了以个人入股、农户加盟示范的新型的示范场企业化管理模式，即在经营项目上由职工个人入股参与经营，在试验示范项目上采取区站给予物资补贴，由农户在自愿的基础上开展农业新技术、新产品应用，这样形成以农户管理，示范场以物资补贴、进行全程技术指导，年终按一定的百分比收取有偿服务费的示范场运行机制，有力地促进了农业科技示范场健康发展，为新形势下农技推广运行机制创新探索出一条新途径；其次是推行持证竞争上岗，创新用人机制。
从20XX年开始在全区农技系统全面推行了农技推广资格认证工作，先后有101名技术人员经综合考核取得相应资格，今年对区、乡镇农技人员进行竞聘上岗，实行全员聘用制，通过公平竞争，进一步优化组合，择优上岗，充分发挥了科技人员的主观能动性，做到量才而用，才尽其能。
三是农、科、教密切合作机制。
既推广部门的农技人员带着生产中的问题到科研机构参与科技开发，到农业院校进行研修深造，而科研院校的专家、教授则带着课题到基层农技推广机构验证成果。
近年来，我们同省农科院、甘农大、定西市旱农中心等科研院所建立了密切的合作关系。
四是活化农技推广机构内部管理机制。
针对新阶段农技推广机构职能和特点，制定机构管理制度、工作考核评价制度、人员录用制度和激励机制。
根据不同岗位特点，科学合理量化考核指标，把单位民主评议与服务区域内基层干部、科技示范户和农民群众对农技人员评价有机结合起来，把专业理论研究成果与一线实践活动成效密切联系起来，把为民服务意识强弱与实际工作能力高低合理统一起来，建立相应的奖励处罚机制。
五是市场化运作和多种经济成份广泛参与机制。
将基层农技推广机构从"大包大揽、行业垄断、不堪重负"的窘境中解脱出来，制定优惠政策，扶持和引导各种经济成份的社会力量，以各种合法方式加入农技推广活动中来，使农技推广从计划经济体制下制定机构的特有活动变革为市场经济体制下围绕满足最广大农民需要的广泛的社会行为。
六是开展了区（县）乡连锁经营，创新了推广方法。
以区级农技部门为主，乡镇农技站加盟实行农资连锁经营，特别是在农业科技新产品的推广中实行统一供货，统一销售，改变了过去各自为政，进货渠道不畅，经营成本较高的现状，杜绝了假冒伪劣农资充斥市场，降低了经营成本和生产成本。
三是创新农技推广管理体制。
对现有农技推广人员实行全员竟聘上岗，建立健全各项管理制度，对乡镇区域站实行垂直管理，对乡镇站实行双向管理。
对现有农技人员进行严格规范的考核，淘汰不适合搞推广且顶编占岗的人员，同进强化对在职人员的职业技能培训，努力提高干部素质。
今年对所有农技人员都进行了继续教育，并聘请甘农大、省农科院及国外著名专家进行多次培训和讲座；其次调整了农技人员分布格局，通过建立人员跨级、跨区域流动机制，健全业务考核和工作激励机制，提高一线人员待遇等措施，引导鼓励农技人员到基层推广机构工作。
目前我区三个区域站的站长均由区农技中心副主任兼任，其他职员由中心和乡镇农技站人员共同组成，建立了严格的管理制度。
四是创新农技推广方式、方法。
新形势下农技推广方式、方法创新要积极引入人性化思维，体现农民至上，能充分尊重农民意愿，有利于及时深入细致了解农民的需求，达到农技人员与农民间双向互动，变过去"浮在面上"、"重在线上"为广泛深入点上，使农民"活脑子"、"有点子"、"得票子"，大力兴办农业科技示范场，做给农民看，带着农民干，让农民看到样子，摸着路子。
积极应用移动电话、计算机、互联网等现代化的信息处理、传播手段，实施远距离广域即时服务，建立农业和农村信息数据库，根据需要随时提供各方面信息，并建立农技110服务网，逐步把广泛培训非常规作为农技推广的主要方式。
五是抓技术创新，加速科技成果转化。
近年来的旱农技术推广中，我们在引进推广农业新技术、新产品的同时，对原有的一些常规技术进行了集成整合，加大了农业技术推广的力度，加速了科技成果的转化。
先后推广了膜侧沟播技术、双垄沟播技术、冬前覆膜技术、稀土材料应用、抗旱保水剂应用、网棚专用薯脱毒种薯繁育技术、节水灌溉技术等农业科技新成果20项（次），应用面积达到280万亩（次），总增产粮食5000万公斤，总增产值6000多万元，使我区的科技贡献率达到51 %，20XX年农民人均纯收入1484元，人均产粮458公斤。
20XX年，重点抓了以马铃薯产业为核心的旱作农业技术，区农技中心和区站技术人员同时蹲点示范，对马铃薯生产的产前、产中、产后进行全程服务，其示范点规模大、水平高，在今年定西市第一届马铃薯产销衔接洽谈会上，得到中央、省、市、区各级领导的高度赞扬，中央电视台、人民日报社等国内20多家新闻媒体给予报道，由于农技人员不断技术创新，使ＸＸ区的马铃薯走向全国。