【工作方案】办公室搬迁申请方案
办公位搬迁方案
办公位搬迁方案一、搬迁背景随着公司业务的不断发展和团队规模的扩大，现有的办公空间已经无法满足我们的需求。
为了提供更好的工作环境，提高工作效率，公司决定对办公位进行搬迁。
二、搬迁目标1、确保搬迁过程安全、有序，不影响正常的工作进度。
2、合理规划新办公位的布局，提高空间利用率和工作舒适度。
3、顺利完成设备和物品的迁移，保证设备的正常运行和物品的完好无损。
三、搬迁时间搬迁工作预计在_____（具体日期）开始，＿____（具体日期）完成，共_____天。
四、新办公地点新办公地点位于_____（详细地址）五、搬迁准备工作1、成立搬迁工作小组组长：＿____成员：＿____工作小组负责搬迁工作的整体规划、协调和执行。
2、制定详细的搬迁计划包括搬迁的具体流程、时间安排、人员分工等。
3、通知员工提前向员工发布搬迁通知，告知搬迁的时间、地点、注意事项等。
4、整理物品员工自行整理个人物品，贴上标签，注明姓名和所属部门。
5、打包设备对办公设备（电脑、打印机、复印机等）进行打包，确保安全运输。
6、标记办公家具对办公家具进行标记，以便在新办公地点准确摆放。
7、与搬家公司沟通确定搬家公司的服务内容、费用和时间安排。
8、安排网络和电话迁移与网络和电话运营商联系，确保在搬迁后能够及时恢复网络和电话服务。
9、准备新办公位提前对新办公位进行清洁、布置，确保基本设施（电源、网络接口等）正常可用。
六、搬迁流程1、第一天上午：搬家公司到达，开始搬运办公家具和打包好的物品。
工作小组现场指挥，确保搬运工作有序进行。
下午：继续搬运办公家具和物品。
部分员工前往新办公地点，协助接收和摆放物品。
2、第二天上午：完成所有物品和家具的搬运。
开始安装办公设备，如电脑、打印机等。
下午：继续安装办公设备，进行网络和电话的调试。
员工整理个人物品，摆放至新办公位。
3、第三天上午：对办公设备和网络进行最后的检查和测试，确保正常运行。
工作小组对搬迁工作进行检查和总结，发现问题及时解决。
办公工位搬迁申请书
办公工位搬迁申请书申请目的本申请书旨在向相关部门申请办公工位搬迁，以改善办公环境并提高工作效率。
申请内容根据我部门近期的发展情况和人员增加，原有的办公工位已经无法满足我们的需求。
为了更好地配合公司整体发展和提高员工的工作效率，我们希望能够申请搬迁到更为宽敞和舒适的办公空间。
现状分析目前，我部门所在的办公区域拥有有限的工位和空间。
由于人员增加及工作量的增加，同事们的工作环境变得拥挤不堪，难以集中精力完成工作任务。
此外，由于原办公区域靠近嘈杂的走廊，经常受到外界噪音的干扰，严重影响了工作效率和工作质量。
申请理由1.提高工作效率：搬迁到更为宽敞和舒适的办公空间，可以提供更好的工作环境，让员工更好地专注于工作，提高工作效率。
2.促进团队合作：在较小的空间内，同事们相互之间的交流和协作受到一定的限制。
搬迁到更大的办公区域可以提供更好的合作空间，促进团队合作，提高工作效果。
3.提升员工满意度：舒适的办公环境对员工的工作体验和满意度有着重要影响。
搬迁到更宽敞和舒适的办公区域可以提高员工的工作满意度和幸福感，进而提升员工的工作积极性和士气。
搬迁计划1.调研和选址：将会对公司内部进行调研，寻找适合搬迁的空间，并提交给相关部门审批。
2.费用预算：对搬迁所需的费用进行预算，包括租金、装修、设备调整和迁移等费用。
提交给财务部门审批。
3.搬迁方案：制定详细的搬迁方案，包括时间安排、搬迁流程、物品摆放等。
并安排专业团队进行搬迁工作。
4.通知和沟通：及时向各相关部门和员工进行通知，并保持良好的沟通，确保搬迁过程顺利进行。
5.后续跟进：在搬迁完成后，及时关注员工的反馈和需求，并根据实际情况进行调整和改进，以确保新的办公区域能够更好地满足工作需求。
申请支持与保证1.我们承诺在搬迁过程中，尽可能减少对其他部门工作的影响，并保持良好的沟通和协调。
2.我们将积极配合相关部门的审批工作，提供必要的支持材料和信息。
3.我们将全力以赴确保搬迁工作的顺利进行，并尽快恢复正常的工作状态。
公司迁入新场地申请书模板(3篇)
第1篇尊敬的[公司领导姓名]：您好！随着公司业务的不断拓展和壮大，原有的办公场地已无法满足公司日常运营和未来发展的需求。
为了优化办公环境，提高工作效率，降低运营成本，提升企业形象，经公司管理层研究决定，拟将公司迁入新场地。
现将有关事宜申请如下：一、迁入新场地的必要性1. 现有场地局限性我公司自成立以来，一直租赁位于[原场地地址]的办公场地。
经过多年的发展，公司规模不断扩大，员工人数逐年增加，现有场地面积已无法满足公司日益增长的办公需求。
具体表现为：（1）办公空间狭小，员工办公环境拥挤，影响工作效率；（2）会议室、接待室等配套设施不足，无法满足公司对外交流、接待客户的需求；（3）仓库、库房等储存空间不足，影响公司物资管理和物流配送；（4）现有场地周边交通不便，不利于员工出行和公司物流配送。
2. 迁入新场地的优势（1）扩大办公空间，改善员工办公环境，提高工作效率；（2）完善配套设施，提升公司对外形象；（3）降低运营成本，提高公司盈利能力；（4）优化公司布局，提高公司整体竞争力。
二、新场地选址及基本情况1. 选址原因（1）交通便利：新场地位于[新场地地址]，周边交通网络发达，便于员工出行和公司物流配送；（2）配套设施完善：新场地周边拥有完善的商业、餐饮、娱乐等配套设施，满足员工日常生活需求；（3）环境优美：新场地位于[新场地地址]，周边绿化覆盖率高，环境优美，有利于提升公司形象；（4）租金合理：新场地租金较现有场地更具优势，有利于降低公司运营成本。
2. 新场地基本情况（1）场地面积：[新场地面积]平方米；（2）层高：[新场地层高]米；（3）建筑结构：[新场地建筑结构]；（4）配套设施：会议室、接待室、员工餐厅、健身房、休息区等；（5）租赁期限：[租赁期限]年。
三、迁入新场地的实施方案1. 迁入时间根据公司业务发展和员工工作安排，拟于[迁入时间]开始搬迁工作。
2. 搬迁流程（1）成立搬迁领导小组，负责统筹协调搬迁工作；（2）制定详细的搬迁计划，明确各部门职责和时间节点；（3）对现有办公场地进行清仓盘点，确保物资安全；（4）联系物流公司，安排运输车辆及人员；（5）对新场地进行装修和布置，确保搬迁后办公环境舒适；（6）组织员工进行搬迁，确保搬迁工作顺利进行；（7）搬迁完成后，对新场地进行验收，确保设施设备正常运行。
办公室搬迁工作方案范文（通用11篇）
办公室搬迁工作方案办公室搬迁工作方案范文（通用11篇）具有强导向性是工作方案的特点之一。
当公司将要做一个项目的时候，为了领导更好的决策，我们需要准备多份工作方案，相信许多人会觉得工作方案很难写吧，下面是小编精心整理的办公室搬迁工作方案范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。
办公室搬迁工作方案篇1一、成立搬迁工作领导小组：总协调：成员：职责：1、组织公司搬迁的全面工作；2、讨论制订公司搬迁的工作方案并组织实施；3、协调搬迁工作中出现的矛盾和问题；4、领导小组成员要对各自部门的搬迁工作负责。
二、搬迁方式：雇佣搬家公司进行搬运三、搬迁的具体工作：1、准备工作：20xx年1月29日——搬迁前一天（１）按照平面图布局，初步拿出对公司领导、各部门办公室的分配计划。
（２）组织小组成员到新址进行实际场地考察，确定公司领导、各部门办公室位置（须满足今后部门扩展需求），及分给金控投资公司的办公室位置。
（３）确定公司现有办公家具在新办公地的摆放位置。
（４）确定需购置办公家具的种类、数量及摆放位置，联系固定供应商报价，比选确定供应商后签订购货协议，尽快完成家具购置，并放至新办公地相应位置。
（５）确定搬迁的具体时间，并通知华昌物业、博捷公司（确定其工作人员上门服务时间）；与电信协调办公电话移机、宽带开通等事项。
（６）联系搬家公司，商定价格后签订相应协议。
（７）参照平面图对新址的各部门工作点进行统一编号、家具摆设规划、粘贴标识、对新址进行场地和装修保护等；（８）其他事项：搬迁物件准备（记号笔、封口胶、纸箱、螺丝刀、锤子、钳子、裁纸刀、报纸、泡沫等）；2、搬迁实施：待定（1）各部门搬迁工作需遵循“独立自主，以本部门搬迁为主”原则；（2）具体搬迁工作：第一，综合部为领导及各部门发放搬迁包装所需纸箱、标签贴等打包工具。
第二，由各部门负责人负责组织本部门人员对搬迁物品进行打包，并贴上标有部门、姓名、物品名称等标签，同时做好对本部门物品的认领鉴定工作，特别是重要文件柜一定要做好认领工作，同时在认领物品、文件柜上贴上标有部门、序号的标签；无部门认领的物品由综合部统一组织搬运。
关于单位搬新址申请报告
尊敬的领导：您好！随着我国经济社会的发展，我国的城市建设日新月异，我单位在现有办公地点已经无法满足日益增长的办公需求。
为更好地适应新形势，提高工作效率，提升单位形象，现向领导申请将单位搬迁至新址。
以下是我单位搬新址的申请报告，请您予以审批。
一、搬迁背景1. 现有办公地点面积狭小，无法满足单位发展需求。
随着我单位业务的不断拓展，现有办公地点已无法容纳日益增加的员工和办公设备，严重影响了单位的工作效率和员工的工作环境。
2. 现有办公地点地理位置不佳，不利于单位对外交流。
现有办公地点位于城市中心，交通拥堵，不利于员工出行和客户来访。
此外，周边配套设施不完善，无法满足单位员工的生活需求。
3. 现有办公地点安全设施不完善。
随着单位规模的扩大，安全隐患日益凸显。
为保障员工的生命财产安全，有必要搬迁至安全设施完善的办公地点。
二、搬迁原因1. 适应单位发展需求。
为满足我单位业务拓展和员工增加的需求，有必要搬迁至新址，扩大办公面积，改善办公环境。
2. 提升单位形象。
新址地理位置优越，交通便利，配套设施完善，有助于提升我单位的社会形象和品牌影响力。
3. 保障员工福祉。
新址周边配套设施齐全，有利于员工解决生活需求，提高员工满意度，降低员工流失率。
三、搬迁方案1. 新址选择。
经综合考虑，我单位拟搬迁至XX市XX区XX路XX号，该地点交通便利，配套设施完善，符合我单位搬迁需求。
2. 搬迁时间。
为确保单位工作正常进行，建议分阶段进行搬迁。
第一阶段：完成员工搬迁；第二阶段：完成办公设备搬迁；第三阶段：完成办公用品搬迁。
3. 搬迁预算。
根据搬迁方案，预计搬迁费用包括：租赁费用、装修费用、设备搬迁费用、办公用品购置费用等，总计约为XX万元。
4. 搬迁保障措施。
为确保搬迁工作顺利进行，我单位将成立搬迁工作领导小组，负责统筹协调搬迁工作。
同时，加强与相关部门的沟通，确保搬迁过程中的各项手续办理顺利。
四、搬迁预期效益1. 提高工作效率。
办公室搬迁计划方案(4篇)
办公室搬迁计划方案公司搬迁时间紧任务重，为了公司的全局利益，需提前做好各项准备工作及应急事项，确保员工能够顺利的搬入新办公区，特制订以下搬迁方案。
一、流程1、搬迁前：（1）、召开公司搬迁会议，商议搬迁流程。
（2）、由综合管理部联系搬家公司，并向搬家公司描述具体情况及要求。
（地址、行程、需几辆车、楼层、有无电梯、办公家具的拆装要求等）（3）、由搬家公司人员到公司调查搬运状况，商谈签订搬运合同。
（4）、向员工下达搬迁通知，让员工做好搬迁准备。
2、搬迁时：（1）、将办公设备贴好标签。
（2）、文件打包与材料整顿。
（3）、办公家具拆组与打包。
（4）、分类装车，做好记录。
（5）、装卸时留意磕碰，小心搬运。
3、搬迁后：（1）、整顿安放好办公设备。
（2）、清点办公用品和设备。
（3）、结算搬迁费用。
（4）、打扫新办公地点卫生。
二、方案1、打包时间：于____年____月____日上午9时开始打包，各部门可以根据部门需求提前打包。
（打包好的箱子请做好标签）（1）、拆办公室电线板：于____年____月____日上午9时开始拆办公室电线报，并进行打包。
（2）、电脑显示器拆搬时间：____年____月____日由公司统一安排搬去新的办公地点，顺便参观新办公地点。
（3）、办公桌、会议桌、展柜、财务室铁皮柜、空调等拆装时间：____年____月____日由公司统一安排拆装。
2、打包要求：（1）、各部门电脑主机、文件、电话及个人物品打包，打包时请做好标签，标记。
（2）、办公柜里的物品不重的话，可以不需要打包，需把办公柜填满并锁好柜门。
（易碎品尽量不要放在柜子中，以免搬家时发生损坏。
）（3）、办公椅不用打包，只需做好表识。
3、标示编号要求：（1）、每个打包箱都需做好标签，并标明箱中内容，及注意事项。
（2）、每个打包好的箱子顶部必须贴上写有部门的标签。
4、各部门需交一份搬运清单到综合管理部。
三、注意事项注意事项：1、留守人员要看好所有物品，已搬走物品要做好记录。
办公室搬迁请示格式范文
办公室搬迁请示格式范文一、搬迁背景我司近期业务有所拓展，目前原有的办公区域已经不能满足我们的办公需求。
我们需要将办公场所迁移到一个更大、更适合我们的新场所。
因此，为了保障公司的顺利发展，我们计划对现有办公场所进行搬迁。
二、搬迁计划我们计划将原有的办公场所迁移到新的办公场所，地址为：XXXXX。
新的场所坐落在市中心，交通便利，办公环境优美。
这个新的场所不仅可以让我们有更大的办公空间，而且符合我们公司的形象和文化。
此次搬迁工作我们将在周末进行，具体时间安排如下：时间工作内容周六搬运设备和物品，对场所进行清洁和装修周日完成设备安装和网络调试等工作，同步测试设备的正常运转三、搬迁预算此次搬迁我们需要投入大量的经费和人力，包括了以下方面：1.租金：新办公场所的租金相较于原先的场所有所增加，需要增加元/月的租金开支。
2.装修及设备购置：为了适应新场所的办公需求，我们需要进行部分装修和设备购置，预计需要投资约元。
3.人力成本：此次搬迁涉及到大量的人力投入，我们需要派出一批员工进行搬运、安装和调试工作等，预估人工成本约元。
根据以上分析，我们预计此次搬迁涉及的总费用为：XXXX元。
四、申请理由此次搬迁非常必要，原因如下：1.满足业务发展需求：作为公司的核心部门，我们的业务根据市场和客户需求不断发展壮大，场所的扩张是势在必行的，更好的场所能够提高团队的工作效率和凝聚力。
2.提高工作效率：新的办公场所设施更加完备、环境更加舒适、通信设备更加先进，能够满足公司业务需求，更好地配合公司发展策划和组织架构调整。
3.提升公司形象：新的办公场所不仅面积更大，员工办公环境更佳，而且交通便捷，对公司的形象和声誉都有积极的影响。
因此，此次搬迁非常必要，我们在经过多方调研和比较后，决定将办公场所迁移到新的办公场所。
五、请示意见为了保证此次搬迁顺利、有序进行，我们需要得到公司的支持和帮助。
特别是在人力、财务、行政等方面，希望公司能够尽快提供支持，配合我们完成搬迁工作。
办公室搬迁工作方案
办公室搬迁工作方案一、项目背景及目标二、前期准备2.成立搬迁团队：搬迁负责人组建一个搬迁团队，包括IT人员、行政人员、财务人员等，以确保各部门顺利参与和配合搬迁工作。
3.制定搬迁计划：根据公司的具体情况，制定详细的搬迁计划，包括时间表、责任分工、资源调配等。
三、规划搬迁流程1.调查现有设施：搬迁团队负责人与相关部门合作，对现有办公室设施进行调查和评估，确保新办公室能满足公司的需求。
2.选定新办公地点：搬迁团队负责人与房地产公司或中介合作，筛选出满足公司需求的新办公地点，并与房屋所有者协商租赁条款。
3.确定搬迁时间：搬迁团队负责人根据公司的日程安排确定搬迁时间，并与各部门负责人协商确认。
4.准备搬迁材料：搬迁团队负责人与相关供应商合作，准备搬迁所需的包装材料、搬运工具等。
四、组织搬迁人员1.员工培训：搬迁团队负责人组织培训，向员工解释搬迁计划和流程，并提供必要的技能培训，以便员工能够顺利参与搬迁工作。
2.分配任务：搬迁团队负责人根据搬迁计划和流程，将不同的搬迁任务分配给各部门负责人，并明确责任和时间表。
五、搬迁过程1.组织物品包装：搬迁团队负责人与各部门负责人合作，组织物品的包装和标识，确保搬迁过程中物品的安全。
2.搬运物品：搬迁团队负责人组织专业搬运人员进行物品的搬运和运输，并确保搬运过程中对设备的仔细操作，以防损坏。
3.更新办公设备：在新办公室安装完毕后，搬迁团队负责人与IT部门合作，更新办公设备，确保新办公室能正常运作。
4.通知员工和客户：及时通知员工和客户关于办公室搬迁的时间和地点，以便员工和客户做好相应的安排。
六、搬迁后的工作1.运营恢复：搬迁团队负责人与各部门负责人合作，确保新办公室的设备和服务能够顺利恢复运作，以保证业务的连续性。
2.员工安置：搬迁团队负责人与行政部门合作，帮助员工适应新办公环境，并解决员工可能遇到的问题和困难。
七、风险与问题1.损坏物品：搬迁团队负责人应与物流公司或搬运人员签订保价协议，以确保物品在运输过程中的安全。
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办公室搬迁申请方案
一、搬迁前
1.本次办公室搬迁工作原则上需迁出房间内所有物品(如橱柜桌椅沙发等办公家具、电脑打印机电话机等办公设备、文件资料等)均由需搬迁部门做好搬迁物品的整理、打包装箱及贴标工作。
如确有不需搬迁的物品，属于废弃物品的应提前进行清理，属于固定资产的应按要求做好资产报废或转移手续。
2.根据已提交的《办公室搬迁物品汇总表》，后勤基建处将打包用品(搬迁标签纸、纸板箱、封箱带、打包机、打包带等)配发至需搬迁部门。
各部门安排相关人员将所有需搬迁物品在要求的时间节点前完成打包装箱及贴标工作。
要求所有搬迁物品均贴有填写完整的搬迁标签纸，所有纸箱封装及打包妥善(各纸箱须尽量装满并将较重物品均衡分配在不同纸箱，易碎物品或办公设备装箱时做好保护措施)，所有办公橱柜桌椅的门或抽屉均须用封箱带或打包带固定(橱柜及办公桌内须清空)，贵重物品自行保管，与工作无关的私人物品自行搬离，已办妥资产报废或转移手续的不搬迁固定资产集中摆放。
3.所有物品整理打包装箱工作完毕后，各部门须按实际打包及贴标情况填写《办公室搬迁物品迁出明细表》及《办公室搬迁物品迁入明细表》并将电子稿上报后勤基建处，同时将有关房间所有钥匙交由该楼指定的后服工作人员。
二、搬迁时
1.学校将根据办公室搬迁方案安排的时间节点，由专业搬场单位按搬迁标签纸指示进行搬迁物品的原房间迁出及新房间迁入工作。
2.搬迁物品迁出原房间时，搬场人员原则上只对贴标物品进行搬迁。
原房间使用部门应安排人员根据该间的《办公室搬迁物品迁出明细表》进行现场清点及监督，确保需搬迁物品无遗漏。
3.搬迁物品迁出原房间后，学校将对该房间进行简单保洁作业后(闵行西区除外)再进行该房间后续使用部门的物品迁入工作。
保洁作业时对于除固定资产外的未贴标遗留物品将一律作清除处理。
4.如迁入的新房间是此次搬迁前已使用的房间，建议后续使用部门在保洁作业完成后安排人员检查房间。
5.搬迁物品迁入新房间时，要求物品迁入部门安排该房间有关人员当天到场进行物品放置位置的指导工作，并根据该间的《办公室搬迁物品迁入明细表》监督有无物品遗漏或放错房间。
当天未安排人员到现场的，搬场人员只负责将物品迁入新房间，物品的错漏及位置调整由物品迁入部门自行解决。
三、搬迁后
1.部门(学院)使用新房间前，由该部门(学院)指定人员统一到该楼指定的后服工作人员处领取房间钥匙并分发，同一房间钥匙数量不足的由本部门自行解决。
2.清点所有搬迁物品。
如有搬迁标签纸显示不属于该房间物品的，应及时告知所属房间人员将物品搬离。
如有未贴搬迁标签纸的固定资产遗留在房间内的，可通知归口职能部门(后勤基建处、实验实训管理中心)安排人员搬离或处置。
3.迁入新房间后，在所有搬迁物品到位的前提下尚有必备办公家具或办公设备缺少的，可向归口职能部门申请，由归口职能部门进行统一审批和调配。
四、有关职能部门
1.校办：制定办公室搬迁方案并明确搬迁日程表，监督总体搬迁进程。
2.后勤基建处：配发打包用品;组织落实搬迁具体工作并协调处理各类搬迁问题;办公家具的搬迁前的报废和转移手续，搬迁后的调配及处置。
3.实验实训管理中心：办公设备的搬迁前的报废和转移手续，搬迁后的调配及处置。
4.后服中心：迁出房间的钥匙收取及迁入房间的钥匙分发;钥匙保管期间(重点是搬迁当天)的房间开关;物品迁出后的房间保洁工作(闵行西区除外)。
5.闵行校区管理办公室：监督闵行校区总体搬迁进程，配合有关职能部门做好闵行校区搬迁工作。
6.填写“办公室搬迁物品迁入(迁出)明细表”并于____年7月20日前发至dingxw@邮箱。
联系人：丁晓伟：。
办公室搬迁申请方案2;
1、确定时间：xx年xx月xx日
2、落实装修情况：新办公室的验收时间。
3、新办公室的物业管理：装修验收完毕后需要落实新办公室的物业管理费。
4、确定办公设备：
1)根据新办公室的需求及公司的预算，来选择新设备的的购买情况以及处理旧设备的的处理。
2)确定家具的的摆放。
5、安排员工座位：
6、把新办公室的网络、电话线申请落实。
7、旧办公室要进行一次卫生大扫除，对个人办公物品、办公文件进行整理。
8、新办公室周围的坏境要了解(包括交通状况、乘车路线，停车处、银行等分布情况)。
9、新迁址要对外发布(比如各经销商、客户、商场及其他业务往来单位)。
10、新办公楼场地及装潢要采取保护措施，不要受到损失。
搬迁过程的具体工作安排
(一)整理：
1、通知各部门需要搬到新地址的办公家具。
2、公共财产固定资产由行政部负责统计。
3、个人办公物品：由员工自己整理保护好，别丢失重要文件资料等。
4、个人电脑数据：为每个员工发移动硬盘，将所有重要数据存入硬盘。
5、长沙搬家公司友情提醒公司员工私人物品由自己整理和保管，搬运期间如有丢失公司不负责。
(二)拆卸：
1、个人办公电脑、电话：由IT部统一拆卸，不要丢失零件。
2、会议桌、屏风隔断桌由物流部拆卸。
3、拆卸物品时，把零件和钥匙的放好，以免丢失组装困难。
(三)打包：
1、所有贵重物品要随身携运。
2、由公司提供纸箱并分发给员工员工将个人办公物品装箱、打包封口。
3、电脑、传真机等物品装箱时要特别注意，在箱子面上标注“易损坏物品——电脑”的字样。
4、封箱后，所有员工到领取自己的物品编号标签，贴在自己的纸箱上。
(四)搬运：
1、确定搬迁时的用车数量并联系长沙搬家公司用车。
2、新、旧办公室处都要安排搬运指挥负责人，物品的上下楼搬运由物流部员工协助。
3、安排一个专人做好物品装发记录(要求记录人、押车人、司机签字，记录一式两份)。
4、新办公室安排一个人清点所有物品及数量。
5、所有的物品都要按编号或搬迁小组指挥人员的安排搬运到新办公室指定的位置。
(五)人员：
1、长沙搬家公建议大家做好公司员工迁移安排。
2、物品搬运期间由各部门员工领导人管理，保证搬新地址时后不出现大声喧哗等混乱场面。
3、搬运期间所有人手机都要开机，方便联络。