调度中心工作职能标准
调度岗位职责
调度岗位职责调度岗位是一个组织内非常重要的职位，负责协调和管理各种资源，确保任务的顺利完成。
本文将详细介绍调度岗位的职责和要求。
一、职责描述1. 协调资源：调度岗位的主要职责是协调和管理各种资源，包括人力资源、物资资源、设备资源等。
他们需要根据任务的需求，合理安排和分配资源，确保资源的最佳利用和任务的高效完成。
2. 任务安排：调度岗位负责制定任务计划和安排，根据任务的紧急程度和优先级，确定任务的执行顺序和时间节点。
他们需要与各个部门和团队进行有效的沟通和协调，确保任务的顺利进行。
3. 信息管理：调度岗位需要及时收集、整理和传递各种信息，包括任务进展情况、资源使用情况、风险和问题等。
他们需要确保信息的准确性和及时性，为决策提供有力的支持。
4. 问题解决：调度岗位需要及时发现和解决任务执行过程中出现的问题和障碍。
他们需要具备良好的分析和解决问题的能力，能够快速做出决策和采取行动，确保任务的顺利进行。
5. 监督管理：调度岗位需要对任务的执行情况进行监督和管理，确保任务按照计划进行。
他们需要与各个执行团队保持紧密的联系，了解任务的进展情况，并及时采取措施解决问题。
二、要求描述1. 沟通能力：调度岗位需要具备良好的沟通和协调能力，能够与各个部门和团队进行有效的沟通和协作。
他们需要清晰地传达任务的要求和计划，听取各方的意见和建议，并做出适当的调整。
2. 组织能力：调度岗位需要具备良好的组织能力，能够合理安排和分配各种资源，制定详细的任务计划和安排，并确保任务按计划进行。
他们需要能够处理多个任务和紧急情况，保持良好的工作效率。
3. 分析能力：调度岗位需要具备良好的分析能力，能够快速分析和解决问题，找出任务执行过程中存在的障碍和风险，并采取相应的措施进行解决。
他们需要能够预见问题并提前做出应对计划。
4. 压力管理：调度岗位需要具备良好的压力管理能力，能够在高强度和紧迫的工作环境下保持冷静和清晰的思考。
他们需要能够有效应对各种突发情况和紧急任务，保持良好的工作状态。
某电力调度中心岗位设置及岗位工作标准
某电力调度中心岗位设置及岗位工作标准一、岗位设置1. 调度员- 主要职责：负责电力系统的监控与调度工作，包括实时监测电力供需情况、制定调度方案、确保电力系统的运行安全与稳定。
- 技能要求：熟悉电力系统运行原理，掌握调度软件和设备的操作技能，具备应对突发事件的应急处理能力。
2. 运维人员- 主要职责：负责电力设备的检修与维护工作，包括定期巡检设备、及时发现问题并进行修复、参与设备更新与改造。
- 技能要求：具备相关电力设备的知识，熟悉设备维护流程，具备一定的电气技术和机械维修能力。
3. 数据分析师- 主要职责：负责电力数据的收集和分析工作，包括整理各种数据报表、使用专业软件进行数据分析、为决策提供数据支持。
- 技能要求：熟悉电力数据的收集和处理方法，掌握数据统计和分析的基本技巧，熟练使用数据分析软件。
二、岗位工作标准1. 调度员- 实时监测电力供需情况，及时调整发电机组的出力，保证电力系统的平衡运行。
- 分析电力系统的负荷和线路状况，制定合理的调度方案，确保电力供应的可靠性和安全性。
- 配合其他部门进行电力系统的运行维护，及时处理异常情况和故障，确保电力系统的稳定运行。
- 参与电力系统的应急响应工作，及时处理各种突发事件，最大限度减轻电力损失。
2. 运维人员- 定期巡检电力设备，发现故障和隐患，及时进行维修和更换，确保设备的安全可靠运行。
- 参与设备的定期检修和年度大修工作，按照维修方案进行设备的拆卸、维修和组装。
- 积极参与设备的技术改造和更新工作，提升设备的性能和运行效率。
- 配合其他部门进行电力设备的故障排除和事故处理，确保电力系统的连续供电。
3. 数据分析师- 收集电力系统各环节的运行数据，整理并制作数据报表，提供决策支持。
- 运用数据分析软件进行数据挖掘和统计分析，发现电力系统的优化和改进点。
- 参与电力系统的规划和预测工作，基于数据分析结果提出相应建议和措施。
- 配合其他部门进行数据管理和共享，确保数据的准确性和完整性。
调度岗位职责
调度岗位职责
1. 负责根据客户需求和物流情况，制定合理的货物调度方案，确保货物按时到达目的地。
2. 负责与货运公司、承运商和仓储部门沟通协调，安排货物的运输和配载工作，确保货物运输过程中的安全和顺利进行。
3. 负责监控货物运输过程中的各项情况，及时处理运输中出现的问题和紧急情况，确保货物运输顺利进行。
4. 负责编制货物调度计划和报告，定期向上级领导汇报货物运输情况和运输成本，提出改进意见和建议。
5. 负责协调各个部门之间的工作，确保货物调度工作与仓储、采购等其他部门的工作协调一致，达到整体运作的高效性。
6. 负责制定货物调度的标准操作程序和流程，确保货物调度工作的规范化和标准化。
7. 负责处理客户的投诉和意见，及时解决问题，提高客户满意
度。
8. 负责对货物调度人员进行培训和指导，提高团队的整体素质和工作效率。
以上就是调度岗位的一般职责，希望对您有所帮助。
调度中心工作的基本任务及职责
调度中心工作的基本任务及职责调度中心工作的基本任务及职责，是指在一个企事业单位内，主要负责协调和统筹各部门的工作，对所管辖的所有资源和任务进行合理的安排和分配，达到协调和提高整个单位的效益和工作效率。
调度中心是一个重要的组织结构，是企业高效运作的重要保障。
下面将从下面几个方面来详细介绍调度中心工作的基本任务及职责。
1. 协调各部门工作调度中心的最基本职责就是协调各部门的工作。
各个部门的工作任务和资源是不同的，但是他们之间需要相互协作，调度中心需要合理安排和协调各个部门的工作任务。
比如在生产企业中，调度中心需要根据接到的订单、生产进度和库存情况等因素，来安排人员和设备的使用，合理安排制造流程，确保生产计划的顺畅进行，以达到高效率、高质量的生产目标。
2. 调度资源调度中心需要负责对所管辖的所有资源进行调度和分配，这些资源包括人力、物力、财力等。
如果调度中心工作不到位，各个部门内部的资源就无法得到充分利用，导致生产效率低下，增加了生产成本，影响企业经济效益。
调度中心需要了解各个部门的具体运作情况，对各项资源进行统筹规划和分配，确保每一个单位的资源都能得到合理运用。
3. 处理突发事件突发事件在企业中是无法避免的，如设备故障、供应商延期、订单变更等，这些问题需要及时处理。
调度中心应当及时响应，并准确识别问题，尽快采取相应的应对措施。
一个好的调度中心可以有效应对突发事件，帮助企业保障生产运营，提供有力的保障。
4. 实现目标调度中心需要精准地管理和指挥生产的各个环节，确保所有工作环节按照预定计划进行。
调度中心通过合理的安排和调度，实现企业的生产目标。
例如，在一家物流企业中，调度中心需要处理大量的运输、仓储、配送等工作，通过精准的调度和资源管理，实现物流运作的协调与高效，确保“时限、严格、安全、稳定”的高质量服务水平。
总之，调度中心是一个重要的组织结构，负责协调和统筹各部门的工作，对所管辖的所有资源和任务进行合理的安排和分配。
调度岗位职责
调度岗位职责调度岗位是一个关键的职位，负责协调和管理各种资源，确保任务的顺利执行。
在这个职位上，调度员需要具备良好的组织和沟通能力，能够快速做出决策，并处理各种突发情况。
以下是调度岗位的职责和要求。
一、职责1. 协调资源：调度员需要根据任务需求，协调和分配各种资源，包括人力、物资和设备等，以确保任务能够按时完成。
2. 制定调度计划：调度员需要根据任务的紧急程度和资源的可用性，制定详细的调度计划，并确保计划的合理性和可行性。
3. 监控任务进展：调度员需要实时监控任务的进展情况，与相关人员保持沟通，及时了解任务的执行情况，并做出相应的调整和安排。
4. 处理紧急情况：调度员需要在任务执行过程中处理各种突发情况，如设备故障、人员调动等，及时做出应对措施，确保任务的顺利进行。
5. 统计和分析数据：调度员需要收集和统计任务执行过程中的各种数据，如任务完成时间、资源利用情况等，并进行分析，为后续任务的改进提供参考。
6. 与相关部门协作：调度员需要与各个相关部门进行密切合作，包括人力资源部门、物流部门等，以确保资源的充分利用和任务的顺利进行。
7. 编制调度报告：调度员需要定期编制调度报告，汇总任务执行情况和资源利用情况，并向上级汇报，以便进行决策和改进。
二、要求1. 组织能力：调度员需要具备良好的组织能力，能够合理安排和分配各种资源，确保任务的高效执行。
2. 沟通能力：调度员需要与各个部门和人员进行有效的沟通，能够清晰表达自己的意图，并理解和解决各方的需求和问题。
3. 快速决策能力：调度员需要在紧急情况下能够迅速做出决策，并采取相应的行动，以确保任务的顺利进行。
4. 抗压能力：调度员需要能够承受工作压力，处理各种突发情况和紧急任务，保持冷静和高效。
5. 数据分析能力：调度员需要具备一定的数据分析能力，能够收集和分析任务执行过程中的数据，并从中发现问题和改进的空间。
6. 专业知识：调度员需要具备相关领域的专业知识，了解各种资源的特点和使用方法，以便更好地进行调度和协调。
调度中心 调度中心岗位职责(优秀9篇)
调度中心调度中心岗位职责(优秀9篇)在充满活力，日益开放的今天，人们运用到岗位职责的场合不断增多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。
我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，为了让您对于调度中心的写作了解的更为全面，下面作者给大家分享了9篇调度中心岗位职责，希望可以给予您一定的参考与启发。
调度中心岗位职责篇一1.收集、整理、分析工程项目建设信息，按照局集团公司、公司调度室要求，及时、真实、准确地编报工程调度报表，反应工程建设过程中存在的主要问题和制约项目进展的主要因素。
建立健全项目建设基础信息数据库。
2.及时报告项目建设的工程质量安全事故、自然灾害与突发事件等信息，接收市域公司调度室应急处置命令，并跟踪反馈命令落实情况。
3.及时接收上级各项指令，下达工程建设的有关指令；按时上报工程调度报表；收集整理重要情况以及来自各方面与工程建设有关的重要信息，并向市域公司汇报。
4.参加事故抢险调度指挥和既有线Ⅰ级、Ⅰ级、重点Ⅰ级施工盯台，并提供有关技术资料，负责协调组织涉及施工单位的'调配资源及应急处置。
5.负责防洪主汛期防洪值班工作，收集、传达铁路局防洪办发布的气象信息，抽查各单位防洪值班到岗到位情况，督促各单位掌握辖区雨量情况，收集整理防洪信息，掌握施工单位防洪人员、材料、机具情况。
6.参加xx公司组织召开的调度有关会议，收集、反馈工程建设信息，施工需运输配合和涉及运输安全的信息。
接收市域公司调度室通知，并按通知要求落实。
7.落实、督办领导决定和部署的相关工作。
8.建立本级工程调度考核制度。
9.指导施工单位调度的全面工作。
调度中心岗位职责篇二1.组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源，能够发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产正常运转；2.建立完善各项生产流程，提高生产效率；改进现场管理，引进先进的管理理念；确保各部门和各类人员职责、权限规范化；3.贯彻、执行公司的成本控制目标，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；4.负责做好生产计划，综合平衡年度生产任务，审核、日、周、月度生产计划；5.组织建立健全质量管理体系，制订和完善质量管理目标负责制；随时掌握生产过程中的'质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题；6.领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态；7.协助总经理领导工艺改进和新技术的引进和消化；8.指导、监督、检查所属下级的工作，掌握工作情况和相关数据；组织下属的职业发展和培训工作，提出培训需求，确保他们不断适应岗位的需要；9.贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；10.上级分配的其他任务。
调度室岗位职责
调度室岗位职责
1. 负责监控和调度公司内部各种资源的使用情况，包括人力、车辆、设备等，确保资源的合理利用和高效运转。
2. 组织和安排各类任务的执行，根据工作计划和需求，合理安排人员和资源，确保任务按时完成。
3. 协调各部门之间的工作，确保各项工作的协同配合，提高工作效率和整体运营效果。
4. 及时处理各种突发事件和紧急情况，采取有效措施保障公司正常运营和安全生产。
5. 负责记录和汇总各项工作的数据和信息，及时向上级领导汇报工作进展和问题反馈，提出改进建议。
6. 参与制定和完善公司的工作流程和规章制度，提高工作效率和管理水平。
7. 负责对调度室工作人员进行培训和指导，提高团队整体素质
和工作能力。
8. 积极配合上级领导完成其他临时交办的工作任务，保障公司整体运营的顺利进行。
调度岗位职责
调度岗位职责一、岗位概述调度岗位是企业中负责协调和安排各种资源，以确保生产和运营顺利进行的重要职位。
调度员需要具备良好的组织和协调能力，能够有效地解决问题和处理紧急情况。
二、岗位职责1. 协调生产计划：根据销售订单和库存情况，制定合理的生产计划，并与生产部门进行沟通，确保生产任务按时完成。
2. 资源调配：负责调度和安排人力、设备、原材料等资源，以满足生产计划的需求，并保持资源的合理利用。
3. 生产进度监控：监控生产进度，及时发现并解决生产中的问题，确保生产过程的顺利进行。
4. 库存管理：掌握原材料和成品库存情况，及时向采购部门提出需求，以保证生产的连续性和产品的供应。
5. 协调运输安排：与物流部门合作，安排产品的运输和配送，确保产品按时送达客户手中。
6. 处理异常情况：及时处理生产中的异常情况，如设备故障、物料短缺等，采取相应的措施以最小化对生产进度的影响。
7. 数据分析与报告：收集、整理和分析生产数据，编制相关报告，为企业决策提供参考依据。
8. 与相关部门协作：与销售部门、采购部门、生产部门等密切合作，确保各部门间的协调和信息畅通。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业优先考虑。
2. 工作经验：具备一定的生产调度或相关工作经验，熟悉生产流程和调度原则。
3. 技能要求：(1) 良好的组织和协调能力，能够合理安排资源和处理复杂情况。
(2) 熟练运用办公软件，如Excel、Word等，具备数据分析和报告撰写能力。
(3) 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门有效合作。
(4) 具备快速决策和解决问题的能力，能够在紧急情况下迅速做出正确决策。
4. 职业素养：具备责任心和抗压能力，能够承受一定的工作压力和加班需求。
四、发展前景调度岗位是企业生产运营中不可或缺的重要职位，具有广阔的发展前景。
随着企业规模的扩大和生产流程的复杂化，对调度员的需求也将不断增加。
在工作中，调度员可以通过不断学习和提升自己的能力，逐步晋升为高级调度员、调度主管等职位，甚至有机会成为生产管理层的一员。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
德州中燃部门人员岗位梳理统计表
部门名称：生产运营部调度中心部门负责人：
1
生产运营部调度中心部门职能
1、输配调度：监控、记录燃气输配系统的燃气压力、流量、温度、用气
量、等各项技术参数，保证在规程规定的范围内安全运行；调度协调各场站进行设备操作和设备检修；保证燃气输配系统的安全运行和稳定供气；
2、应急调度：编制调度预案，实施应急调度。
当气源不足时，采取必要
的限气措施，保证重点用户的燃气供应。
3、抢险调度：当输配系统发生燃气泄漏、火灾、爆炸等安全事故时，调
度中心要及时调度抢险队伍赶赴现场抢险维修，调度有关部门、人员进行配合抢修，并向有关领导和部门及时报告。
4、监控调度：对监控视频的运行情况在值班表上做好记录；如出现异常
情况及时向相关部门进行通报。
发现匪警、盗警、火警时应立即向主管领导汇报，必要时拨“110”、“119”要求公安、消防迅速到场控制险情。
生产运营部调度中心工作标准
1、具备较高的综合素质，做到业务精通，热情服务，文明礼貌。
2、准确整理各种经营数据，认真填写公司生产经营调度台帐，确保调室
24小时通讯畅通。
3、对上级传文及领导批示要及时上传下达，落实到位。
4、认真做好公司各部门生产过程中有关信息的收集、处理、传递工作。
5、在分管领导的领导下，按调度室管理职责指挥、协调生产经营活动，确保各环节正常有序运行。
调度中心负责人岗位职责
1、熟悉掌握整个城市输配系统的工作动态。
2、负责天然气日常生产运行的调度工作，协调、指挥天然气各场站生产
运行。
3、负责制定、完善、落实调度中心的各项规章制度，及对调度中心业务
人员的考核工作。
4、负责组织和指导调度中心日常的生产调度值班工作。
5、负责对生产信息的收集、统计、发布等工作的审核。
6、根据下达的生产计划和调度方案保证城市的正常用气。
7、根据上级的指令启动各类应急抢险预案。
8、及时完成上级领导交办的其它工作。
调度中心负责人工作标准
1、需有5年以上的公司工作经验。
2、熟悉公司城市管网运行情况及各输配场站的工作流程。
4、在日常工作中能够科学、合理的进行输配调度，调度指令清晰准确。
5、具有相当的沟通协调和灵活应变的能力，能够应对突发状况，及时启
动各类应急抢险预案。
6、掌握基本的计算机知识，能够使用办公软件、调度平台系统。
7、能够贯彻、落实公司有关规章制度，实现调度工作的统一指挥。
8、能够指导调度员工作，正确统计有关数据，做好各类报表、图表，确
保日计划顺利完成。
9、负责本部门管理、业务学习、企业文化等工作，不断提高业务管理水
平。
调度员岗位职责
1、熟悉掌握整个城市输配系统的工作动态。
2、负责公司日常生产运行的调度值班工作。
3、根据下达的生产计划和调度方案，负责与各场站值班人员的日常业务
联系，协调、平衡供气量，保证城市的正常用气。
4、实时监测、控制城市管网压力，保证输配系统的安全、平稳运行。
5、遇突发性事件﹝管网险情、场站事故或上游停气﹞时，根据现场需要
及时向主管领导汇报，经批准后，下达临时供气计划和调整供气方案。
6、收集、整理有关安全生产、站点监控的信息、数据资料，认真填写值
班记录和交接班记录，做好各类信息、资料的上报和反馈后的处理工作。
7、及时完成上级领导交办的其它工作。
调度员工作标准
1、需有两年以上的公司工作经验。
2、热情、礼貌、周到、耐心接听每一个电话，接听电话时要熟练使用规
范用语。
3、熟悉公司城市管网运行情况及各输配场站的工作流程。
4、在日常工作中能够比较科学、合理的进行基本调度，调度指令清晰准
确。
5、有沟通协调和灵活应变的能力，能够应对小的突发状况。
6、掌握基本的计算机知识，能够使用办公软件、调度平台系统。