因为照顾孩子辞职报告范文
员工生孩子原因工作辞职报告范文5篇
员工生孩子原因工作辞职报告范文5篇辞职报告范文辞职报告简短版辞职信范文个人辞职报告范文5篇五篇简单的辞职信范文简单优秀的辞职报告范文精选5篇生孩子辞职报告1尊敬的领导：您好!我的情况，我相信领导您应该多少也有点了解了。
我从小和父母分开住，和他们也很不亲熟，所以现在的状态是一直没有来往的。
结婚之后，我和我爱人的父母也没有太多的接触，所以在这次生孩子期间，我可能要辞职了。
因为生孩子之后我可能需要很长一段时间空下来，照顾孩子。
在此我也希望您能够理解，感谢! 来到公司的那天是冬天，今天辞职也是冬天，可这两个冬天之间却隔了三年。
我从小就很缺父母的疼爱，所以我总是说话比较冷漠，性格也比较的冷淡。
刚开始很难和大家熟络起来。
后来是大家的热情感染着我，无论我怎么冷淡，大家都会很热情的叫我一起吃饭，也会很热心的帮我的忙。
我总在想，是因为我以前的自己太孤独显得可怜，所以上帝不忍心，便派遣一群天使来陪伴我。
真的，你们在我的生命里太重要，你们是我永远的好朋友，也是我永远的合作伙伴。
很感激能够在一段美好的时光里遇见你们，让我陪伴你们，也让你们一直守候在我的身边。
我这次生孩子之后可能就会暂时不工作了，因为我爱人也要工作，他那份工作是他的理想，是他的追求。
所以我也不得不放弃自己的这份工作，成全我爱人。
此外，我的孩子也是我这一生最美好的一个礼物，我想尽自己所能照顾好她，我也想一直陪伴着她，看着她慢慢长大成人。
所以鉴于我的这些客观因素和个人的选择。
我不得不在这个月底就辞职，因为我的产期快临近了，所以希望领导可以考虑到我这一点，尽快为我处理。
来到公司三年，是我一段很开心很充实很满足的日子，是大家在我的人生史册里画上了种.种色彩，也是大家教给我如何给予他人关爱，大家对我的影响给我带来了很大的改变。
我也想在此感谢我的领导，当初进来的时候我比较的心直口快，总是让您下不来台，每次想到这里我也很惭愧。
可能自己有些时候确实表现得不是很好，但是大家对我却总是包涵，很感谢大家的宽容和照顾，我也希望大家今后可以拥有一个很幸福的人生，不论是事业，还是家庭，我都希望大家永远开心，无比幸福!最后，我想和大家再次说一声谢谢，感谢大家，也很抱歉。
2024年回家带孩子辞职报告
2024年回家带孩子辞职报告亲爱的领导：您好！我希望通过这封辞职报告向您表明，我决定在2024年回家带孩子，并辞去目前在公司的工作。
首先，我想对公司对我的支持和机会表达最诚挚的感谢。
在过去的几年里，我非常幸运能够在这里工作，参与各种有意义的项目，并与优秀的团队成员们一起成长与学习。
公司一直以来对我的职业发展非常重视，给予了我很大的自由度和机会，使我能够在工作中发挥出我的潜力。
我将永远感激这段宝贵的经历。
然而，作为一个家庭人，我一直都有一个重要的角色需要扮演，那就是一个父母。
我的伴侣和我决定，在2024年，我们迎接一个新的成员加入我们的家庭。
这对我们来说是一个重大的里程碑，我们希望能为孩子提供最好的成长环境和亲身关爱。
因此，我认为必须将更多的时间和精力放在家庭中，与孩子一起成长，并尽力做一个负责任的父亲。
我深知，辞去在公司的工作，将会对团队产生一定的影响。
我非常抱歉给您和团队带来一些不便，但我相信公司有出色的团队和领导层，他们一定能够很好地填补我的空缺，并继续取得成功。
我会尽我所能，帮助顺利过渡，并把我所拥有的知识和经验与团队成员分享。
在过去的几年里，我从公司学到了许多宝贵的知识和技能，并且有幸与这么多优秀的人一起合作。
我相信，这些经历将对我的未来产生积极的影响。
虽然我将离开公司，但我承诺会继续保持联系，并为公司的发展尽自己的一份力量。
我希望有机会能够与您和团队再度合作。
最后，我想再次表达我的感激之情，感谢公司一直以来的支持和信任。
我希望在不久的将来，有机会再次回到公司，与您和团队成员们再度并肩工作。
再次感谢您的理解和支持！祝公司蒸蒸日上，一切顺利！谨上XX(你的姓名)。
因为照顾孩子辞职报告5篇
因为照顾孩子辞职报告5篇因为照顾孩子辞职报告1尊敬的：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
由于我个人的原因。
经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
在这里我开始踏社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。
这里等的人际关系和开明的工作作风，让我能开心的工作，开心的学习。
但是因为离家比较远，父母近期身体都不好，孩子也没人照顾，这两天我虽然很努力让自己专心工作，但是心却无时无刻不牵挂家里，我现在的状态确实已经无法胜任工作。
正是考虑到这些因素，我郑重向公司提出辞职，希望能够批准，另外离开前我也会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证工作的顺利的交接。
我真心的感谢公司一直以来对我的信任，感谢身边同事对我的关心和帮助，很荣幸自己成为过公司的一员，我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。
祝公司业务蒸蒸日上，取得更大的成功!此致敬礼!xxx20xx年xx月xx日因为照顾孩子辞职报告2尊敬的公司：您好!首先，我很感谢公司给我一个在公司工作的机会，我也很重视在公司这一年的工作经历，而且很荣幸自己能成为这个充满活力的团体的一员。
在这一年的工作中，我学到了不少知识，虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面我还是需要不断地学习。
我相信在公司的这段工作经历和经验，将会对我以后的发展带来非常大的帮助。
但是，由于本人回家带小孩，所以我不得不辞职。
再次感谢公司在这一年的时间里对我的帮助和教导，对于我的离职给公司带来的不便我表示抱歉。
同时我也希望公司能够体恤和理解我的个人实际情况，对我的申请予以批准。
此致敬礼!辞职人：20xx年x月x日因为照顾孩子辞职报告3尊敬的公司：您好!首先，我很感谢公司给我一个在公司工作的机会，我也很重视在公司这一年的工作经历，而且很荣幸自己能成为这个充满活力的团体的一员。
在这一年的工作中，我学到了不少知识，虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面我还是需要不断地学习。
员工回家带孩子辞职报告3篇
员工回家带孩子辞职报告3篇尊敬的公司领导：首先感谢公司的领导在这一年多的时间里对我的信任与关照，给予我一个发展的平台，使我有了长足的进步，同时也感谢一直以来对我关心和帮助的同事与朋友，让我有一种回家的感觉。
如今由于家里爱人工作性质的变化，经常出差，孩子无人照顾等原因，决定向公司提出辞职申请。
我将于这个月月底离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。
对此为公司带来的不便，我深感歉意。
望公司批准，谢谢！衷心祝愿公司发展越来越好！公司领导及各位同事工作顺利！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工回家带孩子辞职报告（二）尊敬的公司领导：您好！首先，我很感谢公司领导给我一个在公司工作的机会，我也很重视在公司这一年的工作经历，而且很荣幸自己能成为这个充满活力的团体的一员。
在这一年的工作中，我学到了不少知识，虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面我还是需要不断地学习。
我相信在公司的这段工作经历和经验，将会对我以后的发展带来非常大的帮助。
但是，由于本人回家带小孩，所以我不得不辞职。
再次感谢公司领导在这一年的时间里对我的帮助和教导，对于我的离职给公司带来的不便我表示抱歉。
同时我也希望公司领导能够体恤和理解我的个人实际情况，对我的申请予以批准。
此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日员工回家带孩子辞职报告（三）尊敬的经理：您好！思考良久，却不知该从何处下笔，不知该从何处说起。
姑且想到哪儿写到哪儿吧。
在没有看完全文之前，希望您不要轻易就下否定的结论。
希望您看完之后能够理解我目前的处境。
自进入公司到现在，3年多的时间已经过去了。
在这3年时间里看着公司一步一步发展壮大，我心中有一种说不出的成就感；在这3年的时间里，无论工作还是同事之间的相处，我都觉得很满意。
但是这种成就这种满意却越来越被另一种感情所代替：我想离开，我想回到儿子的身边去。
孩子今年10多岁了，可我陪伴孩子度过的时间总共还不到4年。
回家照顾孩子离职申请书
回家照顾孩子离职申请书尊敬的领导：您好！我是贵公司XX部门的员工XXX。
在这里工作了X年X个月，与公司的共同成长和发展密切相关。
在这段时间里，我深深感受到了公司的文化和团队的凝聚力，也收获了很多宝贵的工作经验和成长。
但是，由于家庭变故，我不得不做出一个艰难的决定，即申请离职，回家照顾孩子。
我是一个年轻的母亲，有一个可爱的X岁的孩子。
近来，孩子身体状况持续不佳，需要我全心全意的照顾和陪伴。
作为一个母亲，我深知孩子的成长和健康是最重要的，无论工作多么繁忙，家庭永远是我的第一责任。
因此，我只能放弃工作，全身心地投入到孩子的养育和教育中去。
在此，我非常抱歉地向公司提出离职申请，希望能够得到公司的理解和支持。
我深知离开对公司的影响，但我相信在公司强大的团队和领导的带领下，会有更多优秀的员工继续为公司的发展做出贡献。
我也会尽最大努力将手中的工作交接好，确保公司的工作不受影响。
在此，我还想对公司表示深深的感谢，感谢公司为我提供了一个学习和成长的平台，让我在这里收获了很多宝贵的经验和知识。
我也感谢公司的领导和同事们对我的支持和包容，让我在这里感受到了大家庭般的温暖与友爱。
最后，再次感谢公司对我的关心和支持，也请领导和同事们能够理解和支持我的决定。
希望离开后，我们还能保持联系，有机会再合作。
希望公司在未来能够继续取得更大的成就，我也会在家庭的生活中努力为孩子创造一个更好的成长环境。
再次感谢公司给予我这段宝贵的工作经历，祝愿公司未来更加辉煌！也祝愿公司的每一位同事工作顺利，生活幸福！衷心祝愿公司蒸蒸日上，万事如意！谢谢！此致敬礼XXX日期。
辞职报告 回家照顾父母(共5篇)
辞职报告回家照顾父母（共5篇）第1篇：回家照顾父母辞职申请书很多人常年在外打工，家里的妻儿父母没人照顾，所以就会回到家人的身边，因此不得不辞职，那么该怎么写辞职申请书呢?您们好：即将年末，提出辞职或有不尽之意，但因家中父母年迈，妻女无人照顾，心中挂念，望领导谅解。
我已思索很久，内心挣扎有月之久，最终下定决心就此辞职。
回家照看父母妻女之余，另寻它途，还望领导准许。
回想北京当年，承蒙陈兄高抬于我，不嫌我才疏学浅，留用于公司。
此知遇之恩，至今我铭记心中。
直到09年在回公司工作至今已有近4年之久，工作之中也算尽心尽力，又想当年调至黄骅工作，心怀一腔热血，满怀胸有大志，欲助陈兄事业大升，想为自己求得安稳生活，也不枉我这些年来在外打拼，更不辜负父母养育之恩。
以求得家人晚年幸福，安康。
然而，今天即将要离开公司，心有感慨万千，无从表述。
我今提出辞呈原因有三。
第一我本才识浅陋为人敦厚之人，曾在北京未有很好发展，幸遇陈兄提爱有加，使得我再次回到公司，任职言鼎高职。
然而我能力欠佳，没能更好的在业务上突破自己，没能为公司带来更好的收益，心中实有惭愧。
加上业务本身是我之短处，不能够发挥其能量，虽然戒慎兢业，但已是身俱心疲，现有职位工作让我难以胜任，包袱日益加重，内心压力，有增无减，实难言语。
如经理业绩都没有业务人员业绩好，我又如何面对自己，如何面对领导?我自知之明不敢占用此职位，而耽误他人前途，恐日后给公司带来人才损失。
是请辞其一。
第二回公司工作也有4年左右，东奔西走，携带妻女，随遇而安。
工作中不敢怠慢，克勤克俭。
想以此工作状态来回报公司，得到领导的褒奖，并予以重用。
奈何落花有意流水无情，我之提出合理化建议也未能试行。
又于常年伏案工作，落下职业病。
使得目迷气吁，和同事之间闲聊之余，感叹青春活力已知付炬。
现在想想，以我倦怠之躯，恐难日后在为公司效力。
是请辞其二第三我本16岁出外务工至今已有15年之余，这些年在外父母没能照顾，前11月初病假探家，看望父母已是两鬓斑白花甲之年，心使泪染。
照顾子女辞职报告(推荐14篇)
照顾子女辞职报告(推荐14篇) 照顾子女辞职报告篇1尊敬的领导您好：我进___已经有几个月了，由于我个人的原因。
经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
我非常重视在___公司内这段经历，也很荣幸成为___的一员，特别是___的.处事风范及素质使我倍感钦佩。
在___这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。
也祝所___成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益！望领导批准我的辞职申请，并请协助办理相关离职手续（本人在20__年__月__日离职）。
在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
愿祝___生意兴隆！敬请领导同意并批复！此致敬礼！辞职人：___20__年__月__日照顾子女辞职报告篇2尊敬的领导：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到__公司也七年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。
有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。
公司平等的人际关系和开明的`工作作风，让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
然而因为我怀孕，身体时常感觉不舒服，妊娠反应明显，因此提出辞职。
最后祝公司大展宏图，越来越好!此致敬礼!辞职人：___20__年__月__日照顾子女辞职报告篇3尊敬的__：我自__年来到公司，工作中得到公司和您的培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因，我不得不提出辞职，希望能于__年__月__日正式离职，请公司批准我的这份辞职书。
并请公司在_月_日前安排好人员接替我的.工作，我将尽心交接。
再次对您_年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您及公司的所有同事一切顺利！此致敬礼！申请人：20__年__月__日照顾子女辞职报告篇4尊敬的餐厅老板：您好！抱歉老板，现在向您提辞职的申请，但是也请您能谅解我这次的辞职。
我现在怀孕了，怀孕时间也不短了，之前餐厅事情不多，所以我在怀孕前期还是在餐厅工作帮忙，但是现在是真的不行了，再有三月就要生产了，为了安全起见，我还是回家安心休息的好，所以愿您能批准辞职。
辞职报告因照顾孩子
在此，我向您提交我的辞职报告，原因是我需要全身心地照顾我的孩子。
经过深思熟虑，我决定辞去目前在贵公司担任的职务。
在此，我衷心感谢公司给予我的工作机会和培养，让我在工作中不断成长和进步。
以下是我辞职的具体原因和说明：一、家庭责任自从孩子出生以来，我深知作为父母的责任重大。
在孩子成长的关键时期，我需要投入更多的时间和精力去陪伴他、照顾他。
在我国，家庭是社会的细胞，孩子是家庭的希望。
作为一名母亲，我有责任为孩子提供一个温馨、健康的成长环境。
因此，为了更好地履行家庭责任，我决定辞去目前的工作，全身心地投入到孩子的教育和成长中。
二、个人发展在贵公司工作期间，我学到了很多宝贵的经验和技能。
然而，随着孩子年龄的增长，我意识到自己在时间管理、情绪调节等方面存在一定的不足。
为了更好地适应家庭和工作的双重压力，我认为有必要调整自己的职业规划，寻求更适合个人发展的机会。
三、公司利益我深知辞职会给公司带来一定的不便，对此表示诚挚的歉意。
在离职前，我会尽我所能完成手头的工作，确保交接工作的顺利进行。
同时，我也会将我在公司积累的经验和技能传授给接替我工作的同事，为公司的发展贡献自己的力量。
四、离职安排根据我国劳动法规定，我将在递交辞职报告后，按照法定程序办理离职手续。
在离职期间，我会积极配合公司完成相关工作交接，确保工作的连续性和稳定性。
同时，我也会按照公司规定，妥善处理与公司相关的各类事务。
最后，请允许我再次对贵公司给予我的关爱和培养表示衷心的感谢。
在未来的日子里，我会继续关注公司的发展，为公司的辉煌贡献自己的力量。
同时，我也期待在未来的某个时刻，能够再次加入贵公司，为公司创造价值。
敬请领导审批我的辞职报告，并给予谅解。
在此，祝愿贵公司事业蒸蒸日上，员工幸福安康！此致辞职人：（姓名）辞职日期：年月日。
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因为照顾孩子辞职报告范文
因为照顾孩子辞职报告一
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
由于我个人的原因。
经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。
这里平等的人际关系和开明的工作作风，让我能开心的工作，开心的学习。
但是因为离家比较远，父母近期身体都不好，孩子也没人照顾，这两天我虽然很努力让自己专心工作，但是心却无时无刻不牵挂家里，我现在的状态确实已经无法胜任工作。
正是考虑到这些因素，我郑重向公司提出辞职，希望领导能够批准，另外离开前我也会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证工作的顺利的交接。
我真心的感谢公司领导一直以来对我的信任，感谢身边同事对我的关心和帮助，很荣幸自己成为过公司的一员，我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。
祝公司业务蒸蒸日上，取得更大的成功!
此致
敬礼!
2020年x月x日
因为照顾孩子辞职报告二
尊敬的公司领导：
首先感谢公司的领导在这一年多的时间里对我的信任与关照，给予我一个发展的平台，使我有了长足的进步，同时也感谢一直以来对我关心和帮助的同事与朋友，让我有一种回家的感觉。
如今由于家里爱人工作性质的变化，经常出差，孩子无人照顾等原因，决定向公司提出辞职申请。
我将于这个月月底离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。
对此为公司带来的不便，我深感歉意。
望公司批准，谢谢!
衷心祝愿公司发展越来越好!公司领导及各位同事工作顺利!
辞职人：
2020年x月x日
因为照顾孩子辞职报告三
尊敬的公司领导：
您好!
首先，我很感谢公司领导给我一个在公司工作的机会，我也很重视在公司这一年的工作经历，而且很荣幸自己能成为这个充满活力的团体的一员。
在这一年的工作中，我学到了不少知识，虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面我还是需要不断地学习。
我相信在公司的这段工作经历和经验，将会对我以后的发展带来非常大的帮助。
但是，由于本人回家带小孩，所以我不得不辞职。
再次感谢公司领导在这一年的时间里对我的帮助和教导，对于我的离职给公司带来的不便我表示抱歉。
同时我也希望公司领导能够体恤和理解我的个人实际情况，对我的申请予以批准。
此致
敬礼!
辞职人：
2020年x月x日
因为照顾孩子辞职报告四
尊敬的经理：
您好!思考良久，却不知该从何处下笔，不知该从何处说起。
姑且想到哪儿写到哪儿吧。
在没有看完全文之前，希望您不要轻易就下否定的结论。
希望您看完之后能够理解我目前的处境。
自进入公司到现在，3年多的时间已经过去了。
在这3年时间里看着公司一步一步发展壮大，我心中有一种说不出的成就感;在这3年的时间里，无论工作还是同事之间的相处，我都觉得很满意。
但是这种成就这种满意却越来越被另一种感情所代替：我想离开，我想回到儿子的身边去。
孩子今年10多岁了，可我陪伴孩子度过的时间总共还不到4年。
夜深人静的时候我时常引首北望，儿子的形象清晰而又模糊，触手可摸却又遥不可及。
每当看到其他父母为孩子辅导功课，陪孩子玩耍的时候，一种愧疚感就会充斥着我的内心，我的孩子也有那么大了，但是他的妈妈从来没有辅导过他，从来没有陪伴过他。
我不知道该如何描绘我的心情，但是既然同为人之父母，我相信你能体会我的这种心情。
在这儿，不论是待遇，工作还是其它方面，我觉得都不错，想到一旦离开，心中竟是诸多不舍。
但是不舍归不舍，在一个母亲的心里，工作、地位、荣誉、财富与孩子的青春和未来相比都是微不足道的。
孩子的童年已经过去了，在他的童年记忆里，妈妈只是一个符号，是电话另一端的一个声音，是一年只能回家两次的一个匆匆过客……没有母爱陪伴的成长是残缺的，童年既已残缺无法弥补，我不希望孩子的青少年还在残缺中度过。
今年孩子上初一了，是学知识、长身体、学做人的一个关键阶段，这个阶段对孩子的成长和未来而言是极其重要的。
这次升初中考试，孩子的成绩很不理想，未来会怎样，谁也说不清楚。
家里虽有他奶奶照料，但老人没上过多少学，辅导不了孩子，孩子遇到问题也无人解答，久而久之就开始厌学。
我很明白这样下去对孩子的未来而言意味着什么，所以我思虑再三，决定回去陪伴孩子度过其成长中的初中和高中阶段。
如果说初中、高中是孩子成长的花季、雨季，那么母爱就是这花季雨季中的阳光。
没有阳光呵护的孩子会怎样?在
远离孩子的这些日子里，我日夜牵挂他的成长，他的成绩，但是即使我明知道他有困难，相隔千里，我也没办法帮他解决，甚至连安慰都不可以。
我常常会自责，常常会问我自己：我到底是在追求什么?我想给孩子一个好的成长环境，我想为孩子的未来打好基础……
但是我发现，我离孩子越来越远了，我没有时间陪伴他，没有时间辅导他，甚至连看他一眼都那么困难。
我想给孩子最好的教育，但是我忘了最好的教育就是爱的教育。
如果孩子在这个阶段的成长出现偏差，我在外面即使做的再好又有何用?错失的青春是任何东西都无法弥补的。
在此工作了3年多了，对这个企业我也有很深的感情，几次想离去都鼓不起勇气。
我可以再等1年、2年、3年甚至是4年，但是孩子无法等待，孩子每一天都在成长，都在变化，再过3年就上高中了，如果在此之前没有奠定一个良好的基础，那会如何?我不敢想象也无法想象。
也许你会问那为什么不把孩子带到身边?让孩子来这边上学?孩子从小在那边长大，他熟悉那边的环境，那儿有他的朋友，如果贸然离开，孩子不见得会适应，孩子不能在变来变去的环境中成长。
唯一的选择就是我回去陪伴孩子，陪伴他度过成长中
这段最重要的时期。
既然已经决定回去，就请不要再作挽留。
春节时候我就回去看看情况，如果可以我就不会再回宁波了。
我们认识这么多年，现在选择中途离开，我真不知道该如何开口。
在离开之前，我会把工作都安排妥当，以便我走之后，公司的各项工作都能正常进行。
在此之前，我也希望您能寻找合适人选，有些工作我们可以提前交接，也好观察一下对方是否胜任。
如果未来还有机会，我希望我们可以再次合作，共同把企业做大做强!
一想到离开，心中感慨万分，许多话不知该从何处说起。
说了这么多，只是想说明一点，我选择离开，不是因为公司的问题，而是孩子需要我回去，希望能够理解。
其它的话就不多说了，人离开了，友情还在。
相信新来的人员会比我做的更好，相信咱们企业会发展的越来越好!
辞职人：
2020年x月x日。