企业委托招聘协议书
委托招聘服务合同范本7篇
委托招聘服务合同范本7篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根据有关法律法规，为明确双方权利和义务，甲乙双方本着诚信、平等、互利的原则，经友好协商，就甲方委托乙方进行招聘服务工作达成以下协议：一、合同目的及合作事项甲方委托乙方提供招聘服务，乙方根据甲方的需求，协助甲方完成招聘任务。
本合同旨在明确双方的合作内容、方式和权利义务。
二、服务内容1. 乙方根据甲方提供的职位要求和招聘需求，协助发布招聘信息。
2. 乙方负责收集、筛选简历，组织面试，并协助安排面试时间和地点。
3. 乙方提供候选人推荐，向甲方推荐合适的候选人，并协助进行背景调查。
4. 乙方协助甲方完成招聘过程中的其他相关事宜。
三、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年/月。
合同期满前，双方可协商续签。
四、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费用，具体金额根据招聘职位的难易程度和招聘周期等因素确定。
2. 支付方式：____________________（如：现金、银行转账等）。
3. 付款时间：____________________（如：签订合同后支付50%定金，招聘成功后再支付尾款等）。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定的服务内容提供服务，并确保提供的招聘信息真实合法。
2. 乙方应按照甲方的需求，尽职尽责提供招聘服务，并保护甲方的商业秘密。
3. 乙方应在收到甲方支付的款项后，按照约定提供相应的服务。
4. 双方应遵守诚信原则，相互协作，共同推进招聘工作。
六、违约责任1. 若甲方提供的招聘信息存在虚假内容，由此引起的法律责任由甲方承担。
2. 若乙方在招聘过程中存在违规行为或未能按照约定提供服务，甲方有权要求乙方承担违约责任。
3. 若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。
七、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
委托招聘协议书官方版(五篇)
委托招聘协议书官方版甲方：电话：_____ 传真：_____ 乙方：电话：_____ 传真：_____ 开户银行：_____ 帐号：_____ 甲乙双方根据《内蒙古自治区人才市场管理条例》及有关法规、政策，就甲方委托乙方寻猎中、高级管理及专业人才事宜，达成如下一致意见：一、甲方委托乙方提供猎头服务时，须提供营业执照副本、组织机构代码证的原件及复印件，企业法人或经办人身份证的原件和复印件，提供真实有效的企业的经济性质、经营范围、规模及发展前景等情况，以便乙方正确了解委托招聘单位的岗位要求和客观全面地向受聘人介绍聘方情况。
甲方应向乙方书面提供所委托职位的详细岗位描述，包括聘用岗位名称、工作目标及职责、汇报对象、人数、性别、年龄、外语、技术职称、资历、待遇等，并填写好由乙方提供的《委托招聘岗位说明书》。
二、本协议签订后，甲方须向乙方支付本协议规定推荐服务费的作为寻访保证金,随后乙方按甲方要求提供人员资料.如甲方需对提供人员面试,则乙方负责安排面试时间、地点，并做好通知;若甲方最终未录用乙方推荐的人选，则此部分寻访委托金不再退还给甲方;若甲方录用了乙方推荐的人选，则此寻访委托金抵进甲方应支付的猎头服务费中。
三、甲方在对乙方提供人员进行面试后的两个星期内应明确通知乙方是否录用。
逾期，乙方将视甲方已经正式录用。
四、在甲方明确表示雇佣乙方所提供的人员（以该名人员报到日期为准）壹周内，甲方应向乙方另行支付本协议规定推荐服务费的余额部分。
若被录用人员上班未满一个月事实证明已离开甲方,乙方必须在接到甲方书面通知起两周内，退还甲方50%的协议金额;若乙方推荐人员在甲方上班超过一个月而未满三个月离开甲方，乙方必须在接到甲方书面通知起两周内，退还甲方20%的协议金额。
（甲方也可以选择继续委托我们推荐递补人选）。
五、如乙方所提供人员被甲方录用，甲方须向乙方支付推荐服务费，甲方所需人员及成功推荐服务费如下：岗位岗位一岗位二岗位三岗位名称转正工资额成功推荐服务费六、双方以“公开、公正、守信、诚意”为原则，共同遵守和实施某招聘事宜。
委托招聘的合同范本6篇
委托招聘的合同范本6篇篇1甲方（委托人）：___________________________乙方（受托人）：___________________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员，而乙方具备专业的招聘服务能力和丰富的行业经验，双方根据平等、自愿、诚实、守信的原则，经友好协商，达成以下委托招聘合同：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在招聘过程中的合作关系，明确双方的权利和义务，确保招聘工作的顺利进行。
二、委托事项甲方委托乙方进行招聘服务，包括但不限于岗位发布、候选人筛选、面试安排、背景调查等招聘工作。
具体招聘职位及要求详见附件。
三、服务期限本合同自签订之日起生效，服务期限为_____个月。
如双方有意续签，应在合同到期前30天进行协商。
四、费用及支付方式1. 甲方应按照实际招聘职位支付乙方相应的服务费用。
具体费用标准及支付方式详见附件。
2. 甲方应在合同签订后5个工作日内支付乙方预付款，面试结束后根据面试结果结算尾款。
3. 如因甲方原因导致招聘周期延长，应提前与乙方协商，并支付额外服务费用。
五、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方提供高质量的招聘服务，确保招聘过程公平、公正。
2. 甲方有义务提供招聘岗位的详细信息及要求，并对所提供信息的真实性负责。
3. 乙方有权按照本合同约定收取服务费用。
4. 乙方有义务为甲方提供专业化的招聘服务，确保招聘过程的顺利进行。
5. 乙方应对所收集的应聘者信息进行保密，未经甲方同意，不得泄露或擅自使用。
六、违约责任1. 若甲方未能按照本合同约定支付服务费用，乙方有权中止服务，并要求甲方支付逾期违约金。
2. 若乙方未能按照本合同约定提供招聘服务，导致甲方损失，乙方应承担相应的违约责任。
3. 若因乙方原因导致泄露甲方机密信息，乙方应承担相应的法律责任。
七、其他约定1. 本合同的附件为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
委托招聘协议书3篇
委托招聘协议书3篇篇1委托招聘协议书委托招聘协议书甲方（委托方）：XXX公司乙方（受托方）：XXX招聘公司鉴于甲方为了解决企业招聘难题和提升招聘效率，特委托乙方负责人才招聘工作，特签订本协议，并共同遵守以下约定：第一条委托内容1.1 甲方委托乙方根据甲方招聘需求，开展岗位分析、策划、人才筛选和面试等工作，并协助甲方完成招聘流程。
1.2 甲方应提供详细的招聘需求，包括招聘岗位、职责要求、薪酬待遇等信息，并及时沟通、确认招聘计划。
1.3 乙方应根据招聘需求，提供合适的人才推荐，组织面试，协助甲方完成招聘过程，确保所推荐人才符合甲方的要求。
第二条委托期限2.1 本协议自双方签订之日起生效，有效期至甲方完成相应招聘需求之日止。
2.2 若双方未按约定时间完成招聘需求，经甲方同意，本协议可以延期。
第三条服务费用3.1 甲方应按照受托方提供的服务费用标准支付相应款项。
3.2 服务费用应由甲方在招聘完成时一次性支付。
第四条保密条款4.1 双方应保密本协议中涉及的招聘信息，不得向第三方透露。
4.2 乙方应妥善保管甲方的招聘需求信息，不得私自使用或泄露给他人。
第五条其他约定5.1 如本协议有未尽事宜，双方应另行协商解决。
5.2 本协议经双方签字盖章后生效，一式双份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约时间：签约时间：签约地点：签约地点：以上是本次签订的委托招聘协议书，双方签字盖章后生效，希望双方遵守协议约定，共同推动招聘工作顺利进行。
篇2委托招聘协议书甲方：委托方（公司名称）乙方：承办方（招聘机构名称）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规规定，经甲乙双方友好协商，就甲委乙办招聘工作事宜，达成如下协议：一、委托事宜及范围1. 甲方委托乙方全权负责公司的招聘工作，具体包括但不限于：发布招聘信息、筛选简历、组织面试、选拔人才等。
2. 甲方根据人才需求向乙方提供招聘计划及招聘岗位要求，并按照约定支付招聘费用。
公司授权招聘委托书模板6篇
公司授权招聘委托书模板6篇第1篇示例：公司授权招聘委托书委托人：（公司名称）日期：（年月日）鉴于委托人需要对公司进行招聘工作，特委托招聘代理人进行相关工作，达成以下协议：一、委托事项委托人授权招聘代理人行使公司招聘的相关权利，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、进行背景调查、制定招聘计划等，具体工作内容以委托代理人的实际工作需要为准。
二、委托期限本次委托期限自签署之日起生效，有效期至（具体时间）。
如需延期，需双方协商一致并另行签署委托延期协议。
三、委托费用委托人同意向招聘代理人支付一定的委托费用，具体金额双方另行商议确定。
四、保密条款双方同意在执行本协议过程中，不得泄露涉及对方商业秘密的信息，如有违反将承担相应法律责任。
五、委托代理人的权利和义务1. 委托代理人应当按照委托人的要求和标准，认真、负责地完成招聘工作。
2. 委托代理人有权利对符合条件的候选人进行初步筛选、面试等工作，提供符合招聘要求的人选。
3. 委托代理人在招聘过程中应当维护委托人的利益，确保招聘工作的顺利进行。
3. 委托人应当按时支付委托费用。
七、解决争议本协议如发生任何争议，双方应当协商解决。
协商不成时，任何一方均可向有管辖权的法院提起诉讼解决。
八、其他本协议自双方签署之日起生效，至委托事项完成之日止。
本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。
委托代理人：（盖章）签署人：（签字）以上为【公司授权招聘委托书模板】，请双方认真阅读并遵守以上协议内容。
感谢您的合作！如果您有任何疑问或需要进一步解释，请随时与我们联系。
结束。
第2篇示例：授权招聘委托书甲方（委托方）：（公司全称）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，为了更好地组织公司的招聘工作，提高招聘效率，保障公司和求职者的合法权益，甲乙双方经友好协商一致，就招聘委托事宜订立如下协议：一、委托内容1. 甲方委托乙方为其进行招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
委托招聘协议书样式5篇
委托招聘协议书样式5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方需要招聘特定岗位人员，而乙方具备专业的招聘服务能力和经验，双方根据平等、自愿、诚信的原则，经友好协商，达成以下委托招聘协议：一、协议目的甲方委托乙方进行招聘服务，以便乙方协助甲方寻找并录用符合甲方岗位需求的人员。
二、协议范围1. 招聘岗位及要求：____________________2. 招聘人数：____________________3. 招聘流程及时间安排：____________________三、委托期限本协议自签订之日起生效，至完成甲方招聘需求或双方书面同意终止为止。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）提供详细的岗位说明书及招聘需求；（2）协助乙方提供招聘场所、设备等必要支持；（3）对乙方提供的候选人进行面试、评估及最终录用决策；（4）按时支付本协议约定的服务费用。
2. 乙方责任与义务：（1）根据甲方需求，制定招聘方案并执行；（2）通过各类招聘渠道寻找符合甲方需求的候选人；（3）对候选人进行初步筛选、面试及评估；（4）向甲方推荐候选人并协助安排面试；（5）保护甲方提供的招聘信息及资料的机密性。
五、费用与支付1. 服务费用：甲方应向乙方支付招聘服务费用，具体金额及支付方式双方另行协商确定。
2. 支付方式：____________________3. 支付时间：____________________六、保密条款1. 双方应对本协议内容以及招聘过程中的相关信息保密，非经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方应妥善保管甲方提供的招聘信息、资料及候选人信息，不得擅自泄露或用于其他用途。
七、违约责任1. 若一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若因乙方原因导致未能完成招聘任务，乙方应退还部分或全部服务费用。
招聘服务协议6篇
招聘服务协议6篇篇1招聘服务协议甲方：公司（以下简称“公司”）地址：XXX联系人：XXX联系电话：XXX乙方：招聘服务机构（以下简称“招聘机构”）地址：XXX联系人：XXX联系电话：XXX鉴于甲方为了满足公司发展的需求，需要对特定岗位进行招聘，并委托乙方进行相关招聘服务，双方本着自愿、平等、诚信的原则，经协商一致，达成以下协议：第一条委托内容1.1 甲方委托乙方对公司招聘的特定岗位进行人才招聘，包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、安排面试等工作。
1.2 乙方承诺按照甲方的要求，积极有效地完成招聘任务，并保证所提供的招聘服务符合相关法律法规。
第二条服务费用2.1 甲方委托乙方进行招聘服务，应当支付相应的服务费用，具体金额以双方协商确定。
2.2 服务费用支付方式：甲方应在招聘到合适人选并正式聘用员工后，支付全部服务费用给乙方。
第三条保密义务3.1 双方应对本协议涉及的商业秘密、招聘情况等信息承担保密责任，未经对方书面允许，不得向第三方披露。
3.2 本协议终止后，双方仍应对在合作过程中获悉的对方信息保密。
第四条违约责任4.1 如一方违反本协议的规定，给对方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
4.2 发生违约情况，对方有权要求违约方立即纠正，并承担由此产生的相关损失。
第五条协议期限5.1 本协议自双方签字生效，有效期为XXX年，期满后可以根据实际情况另行续签。
5.2 任何一方若需终止本协议，应提前XXX天书面通知对方。
第六条其他条款6.1 本协议如有未尽事宜，双方可以另行协商达成补充协议。
补充协议与本协议具有同等效力。
6.2 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：签字：日期：日期：以上为双方正式签署的招聘服务协议，该协议自双方签字生效，为双方合法有效的约定。
愿双方共同遵守协议内容，共同促进公司的发展壮大。
篇2招聘服务协议甲方：__________（以下简称“甲方”）乙方：__________（以下简称“乙方”）鉴于，甲方拟进行人才招聘，应聘者需要经由乙方进行推荐并进行面试沟通，双方本着合作、互信、互利的原则，达成以下协议：一、服务内容1.1 乙方将根据甲方提供的招聘需求，推荐合适的求职者进行面试。
公司授权招聘委托书7篇
公司授权招聘委托书7篇第1篇示例：公司授权招聘委托书甲方：（公司名称）乙方：（招聘机构名称）鉴于甲方对公司人才招聘工作有需求，为提高效率并保证招聘工作的专业性和规范性，甲、乙双方特就以下事项达成如下协议：一、委托内容甲方授权乙方为其提供人才招聘服务，具体包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、进行背景调查等工作。
二、委托期限本次委托期限为____（具体时间），若甲方需要延长委托期限，应提前书面通知乙方并经过双方协商一致。
三、委托费用1. 甲方应根据乙方提供的招聘服务收取相应的费用，并按约定时间支付。
2. 委托费用支付方式：甲、乙双方约定支付方式为（支付宝、银行转账等）。
3. 如发生招聘失败或取消的情况，甲方仍应支付乙方按照工作量提供的服务费用。
四、权利义务1. 乙方应按照甲方的招聘需求提供相应的人才推荐，确保人选质量和数量达到甲方要求。
2. 乙方接受甲方委托后，应严格遵守保密协议，不得泄露甲方的招聘信息以及招聘过程中涉及的商业秘密。
3. 甲方有权随时要求乙方提供招聘进展情况报告，乙方需积极配合及时反馈。
五、违约责任1. 若乙方在招聘过程中存在严重失职或违约行为，导致人才招聘失败或损害甲方利益的，应依法承担相应的违约责任。
2. 若甲方无故取消委托或未按时支付委托费用，应承担违约责任并赔偿乙方因此产生的损失。
六、法律适用本授权招聘委托书受中华人民共和国法律约束，双方如发生争议应友好协商解决，协商不成的，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、附则1. 本授权招聘委托书自双方签字之日起生效，至委托任务完成之日终止。
2. 本授权招聘委托书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司盖章）：乙方（招聘机构名称）：以上根据双方协商一致达成的《公司授权招聘委托书》，特此签署。
希望双方能够密切合作，共同致力于公司人才招聘工作的顺利进行。
（以上内容不涉及个人隐私信息，请放心阅读。
）第2篇示例：公司授权招聘委托书委托书编号：HR2021-001委托人：某某有限公司鉴于委托人为了更好地拓展人才资源，提升公司整体人才素质，特委托受托人进行人才招聘工作。
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企业委托招聘协议书
甲方：____________________________________ 乙方：____________________________________
签订日期： _________ 年_______ 月______ 日
甲方（委托方）： ____________________________
乙方（受托方）： ____________________________
甲乙双方本着真诚合作，平等自愿，有偿服务的原则，就甲方委托乙方代为企业招聘员等事宜，在遵照国家有关法律的前提下，经双方协商，达成如下协议，以资共同格守。
甲方委托乙方招聘企业员工，甲方对招聘岗位的职位描述，任职条件，及薪资福利等承诺见甲方《招聘简章》
一、招聘委托：
1、甲方同意委托乙方招聘一线操作工及生产线储备管理人员。
2、甲方必须提供营业执照复习件，公司简介并填写《企业委托书》。
二、双方的责任和义务：
1、乙方应详细了解委托招聘职位的要求，分析背景资料，并在此基础上，对人选进行综合考评和查证，
2、乙方根据甲方提供的招聘简章负责对应聘人员的初试，。
力求客观全面的向甲方介绍候选人的基本情况，在征得甲方同意后，组织双方面试的协调工作有乙方负责。
3、甲方应按照其规定的条件面试考核乙方提供的人才，并应于考核之日起5个工作日内将是否聘用的意见通知乙方。
4、为了生产的稳定性和连续性，如出现某一批次的人员在甲方基地工作时间未满150 天（包含甲方安排的假期），辞工辞职人数超过5人名的，由乙方负责在7天内将人员补充到位。
5、为了人员稳定，乙方安排一名联络人员在公司基地长期留守，甲方负责该名人员的
住宿和工作时间的就餐，其余费用有乙方负责解决
三、人员的聘用：
1、首批人员的提供时间，乙方在 _________ 年 ______ 月______ 日前向甲方提供人员供甲方
录用，甲方视人员的工作情况来决定双方以后的具体合作名额。
2、第一批次人员的供应不得少于30名。
3、若甲方经过面试及评审等工作后，录用乙方所提供的人选，应及时通知乙方并开具相关材料便于以后计算具体人数。
四、企业聘用长期工的收费标准及支付方式：
1、协议签订之日起，第一批次人员甲方按每人300元人民币的标准付给乙方招聘费用，第二批及人员甲方按每人450元人民币的标准付给乙方招聘费用。
2、第一批次人员费用支付方式：乙方提供的人员在甲方指定的工作岗位上工作满30 天（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日内向乙方支付招聘费用100元，人员在甲方指定的岗位上满60天，（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之内向乙方支付100 元招聘费用。
满120天（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之内向乙方支付余下的款项。
共计300元/人。
3、第二批次及以后合作人员招聘费用的支付方式：在第一次合作成功的基础上，以后所有批次人员的费用支付方式按照以下办法执行，乙方提供的人员在甲方指定的工作
岗位上满30天（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日内向乙方支付招聘费用150元，不满30天（包含甲方安排的假期）的甲方不需付给乙方任何费用。
乙方提供的人员在甲方指定的岗位上满60天，（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之内向乙方支付150招聘费用。
满120天（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之内向乙方支付余下
的款项。
共计450元/人。
4、如遇到甲方安排的长假及其他不可抗因素费用的支付方式按照事先约定的时间节点顺延，但甲方需要在费用支付前5日内通知乙方。
5、如有超过5名以上的员工出现无故停工，造成产线不能正常运转的，甲方有权终止
合作，并只支付该时间段内招聘费用的50%
6、如乙方招聘人员出现群体性的闹事罢工，参与人员超过10名的，并对甲方造成重大经济损失的，甲方不需支付任何招聘费用。
7、对于乙方招聘人员出现无故停工和集体闹事罢工的，甲方有权拒付无故停工人员和闹事人员的工资。
五、实习生的管理办法及费用的支付方式：
1、乙方在 ______ 年_______ 月 ______ 日前安排不少于30名实习学生到甲方南京基地实
习。
2、实习生的工资标准为50元/天。
3、甲方按照每人150元的标准付给乙方招聘费用，具体付费的方式按照以下办法执行，乙方提供的人员在甲方指定的工作岗位上满30天（包含甲方安排的假期）后，甲方在
5日内向乙方支付招聘费用50元，不满30天（包含甲方安排的假期）的甲方不需付给乙方任何费用。
乙方提供的人员在甲方指定的岗位上满60天，（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之内向乙方支付50招聘费用。
满90天（包含甲方安排的假期）后，甲方在5日之内向乙方支付余下的款项。
共计150元/人。
4、实习生的实习时间不得低于3个月，为了实现生产的连续性，下一批次实习生的到
位时间定为上一批实习生实习结束的前10天。
5、实习生到我公司的路费由乙方负责安排解决，实习结束回校费用由甲方承担。
6、乙方安排一名带队老师专门负责实习学生的管理工作。
7、工资的发放：由乙方指定的人员进行实习生工资的领取和发放。
8、甲方负责安排带队老师的住宿和工作时间用餐。
9、实习生在实习期间产生期间产生的工作纠纷及其他问题由乙方安排的带队老师负责解决。
六、保密条款：
1、甲乙双方对所签合同的内容严格保密。
甲方在未征得乙方书面同意前不能对乙方提供的人员作任何资料的审查或单独联系，乙方不得将甲方的商业机密和用人信息泄露出去。
2、甲方有责任对乙方提供的人员资料保密。
七、违约责任
1、甲方若隐瞒乙方推荐的实际用工人数，视为违约，若违约需向乙方支付双倍的委托费用。
2、乙方若将推荐给甲方的已任职的在职人员推荐他工作，视为违约，乙方违约需向甲方支付双倍的委托费用。
3、在规定的支付期限内，甲方无故未能按时支付费用，则视为违约，甲方需要向乙方支付违约金，违约金额为总金额的3%庆。
八、合同的效期
合同有效期为壹年，自签订之日起生效，时间为_____________ 年______ 月_______ 日至 ______ 年______ 月______ 日止。
九、其他
1、本合同一式两份，甲方双方各执一份，具同等法律效力。
2、未尽事宜由双方友好协商解决，如协商不成，则向协议签订地仲裁机构提起仲裁。
甲方（签章）
代表：
签订日期：年月日乙方（签章）代表：
签订日期：。