服装设计毕业论文-色彩解构在服装色彩搭配中的运用研究
服装设计中色彩搭配技巧研究论文
服装设计中色彩搭配技巧研究论文服装设计中色彩搭配技巧研究论文一、日常着装的色彩搭配技巧在日常生活中人们对着装色彩的选择往往偏向于较为简单的无彩色系或百搭色。
的确，这样的色彩搭配起来更容易，是我们日常着装的主调色彩。
而对亮色系和鲜艳色系涉及较少的主要是因为艳色系服装需要特定的搭配技巧以及搭配单品，不能和其他单品进行随意搭配，在搭配程度上远远不及无彩色来得便捷。
但近几年来，个性张扬正一天比一天突出，服装的流行色也由原来的黑白经典逐渐向鲜艳色系转变，甚至开始占据了服装色彩的大部分市场。
如果说曾经的着装理念是追求“高冷，被尊重”的境界，那现在的着装理念则更加偏向于“热爱，被喜欢”的范畴。
这对想要跟随潮流却对色彩无法掌控的人来说却是道难题。
对于日常着装色彩搭配，只要稍加了解一些简单的搭配技巧，掌握起来并不困难，服装的色彩搭配也可以“随心所欲”，张扬个性。
1、掌握主色调、辅助色、点缀色的用法1）主色调是指占拒全身色彩面积最多的颜色。
决定着装的整体效果，也是表现服装主要印象的色彩，通常会占全身面积的60%以上。
主色调颜色的选择决定着服装色彩给人带来的整体色彩感觉，所以对主色调的选择基本上也就反应了穿着者想要呈现出来的色彩印象，也就决定了这个色彩给人的第一视觉印象。
我们现在对服装色彩的选择取决于市场，而市场的选择取决于时尚潮流。
而整体色彩的呈现又取决于对主色调的选择，所以主色调又反应着市场的流行度及其时尚度，所以显得尤为重要。
通常是作为主色调的有套装、风衣、大衣、连衣裙等能够占据全身大部分的服装款式，这些款式色彩的表现就直接反应着整体色彩给人的感觉，所以不妨首先在这些服装款式上尝试对鲜艳色彩的挑战。
在服装色调搭配上，大件反而更容易把握。
2）辅助色是指与主色调相搭配的颜色，目的是为了加强和衬托主色调，统一整体的形象，占全身面积的40%左右。
辅助色对主色调起着烘托的作用，同时又会起到色彩之间对比的效果。
好的对比效果能够有效吸引别人的注意，留给别人好的印象，比如类似色之间的对比或者和无彩色之间的对比都是非常常见而且在搭配的时候不容易出错。
服装设计中的颜色搭配研究
服装设计中的颜色搭配研究引言颜色是服装设计中非常重要的元素之一，它不仅能够表达设计师的创意理念，还能够影响人们对服装的感知和情绪。
本文将探讨服装设计中颜色搭配的原则与研究成果，帮助设计师更好地运用颜色搭配打造出具有吸引力和独特性的服装作品。
1. 颜色搭配的基本原理1.1 色相搭配：色相是指颜色的基本属性，它会直接影响人们对服装的感知和情绪。
色相之间的相互配合与对比可以创造出不同的视觉效果，例如采用互补色搭配会产生强烈的对比和冲击，而采用类似色搭配则会营造出和谐温暖的感觉。
1.2 明度搭配：明度是指颜色的明暗程度，明度搭配能够创造出色彩层次感和视觉平衡。
例如，在服装设计中，将明亮的颜色与暗淡的颜色相间搭配，可以使设计作品更具立体感。
1.3 饱和度搭配：饱和度是指颜色的纯度和强度，不同饱和度的颜色在搭配中会产生不同的效果。
高饱和度的颜色会给人一种活力和兴奋感，而低饱和度的颜色则更加柔和和温和。
2. 颜色搭配的情感传达2.1 红色：红色是一种充满活力和激情的颜色，常用于传达热情、爱情和力量。
在服装设计中，使用红色可以吸引人们的注意力，但过度使用也可能会产生压迫感。
2.2 蓝色：蓝色是一种沉静和冷静的颜色，常用于传达冷静、专注和安全感。
在服装设计中，蓝色常被运用于职业装和舒适感较强的设计作品中。
2.3 黄色：黄色是一种充满活力和快乐感的颜色，常用于传达阳光、活力和创意。
在服装设计中，黄色可以用于突出服装的亮点和时尚感。
2.4 绿色：绿色是一种平和和和谐的颜色，常用于传达自然、健康和平静。
在服装设计中，绿色常被用于环保和可持续发展的主题设计。
3. 颜色搭配的实践与创新3.1 实践：设计师可以借鉴经典的颜色搭配方案，例如黑白色的经典组合、红色与绿色的圣诞节配色等。
同时，可以通过对比和层次的运用，使服装设计更加丰富和引人注目。
3.2 创新：在服装设计中，创新的颜色搭配方案可以使作品更富个性和突破性。
设计师可以尝试跳出传统的色彩搭配思维，运用不同的色相、明度和饱和度进行创新尝试，以及与其他元素的有机结合，创造出更具个性化的服装作品。
色彩在服装设计中应用论文
浅谈色彩在服装设计中应用摘要五颜六色的色彩，构成了我们色彩缤纷的世界，而在服装的设计中，色彩则起到了感官上一目了然的作用，因为首先映入人们眼帘是颜色，其次是服装的结构造型，最后才是面料的质地和加工工艺，因此服装色彩作为服装的一部分，具有举足轻重的作用。
本文就着眼于色彩与服装两者之间的相辅相成的关系出发，来阐述服装色彩情感因素的历史作用、服装色彩搭配的基本原理及服装设计中色彩和其他因素的关系。
关键词色彩服装设计情感因素配色色彩作为大自然的一个构成因素，使宇宙万物不再枯燥、单调，使万物之间充满了情感，显得生机勃勃。
它作为一种最基本的审美形式，它无处不在。
而服装这面反应时代潮流的镜子，从其特有的角度，映照出人类社会发展的面貌；而色彩，更是鲜明、强烈地给人的视觉以“先声夺人”的第一印象，从而成为服装的一个重要组成部分。
本文从色彩与服装两者之间的关系出发，阐述色彩自身的情感因素对服装的影响、服装中色彩之间的搭配组合以及色彩与服装设计的关系。
一、服装色彩蕴含情感因素色彩本身不含感情内容，它是通过人的视觉在人脑中引起得的一种思想活动，正是这种思想活动，给色彩披上了感情的面纱。
纵观人类发展史，最初的服装只是具有遮羞、避寒的功能，随着人类物质生活的发展，服装也逐渐演变为社会地位的象征物，成为一种道德符号。
古人云：“圣人所以制衣服何？以为蔽形，表德劝善，别尊卑也。
”此时，衣服成为德化的标志，用以区别身份，进而形成了等级森严的冠服制度。
而色彩在冠服制度中担负着至关重要作用。
那么，我们怎样才能把色彩准确地运用到服装设计领域中，来进行艺术创造呢？在服装设计中，色彩、造型、质料是服装设计的三要素，对于一个设计者来说，如何能使色彩在服装上显得和谐高雅，而不是平庸、单调，这就涉及到一个非常重要的问题——“色彩的搭配”。
二、服装色彩搭配的基本原理色彩本身只是大千世界中的一员，不存在美丑，各种色都有其固有的美。
配色时以色与色之间的关系，来体现不同的美感。
服装设计毕业论文-色彩解构在服装色彩搭配中运用研究
服装设计毕业论文-色彩解构在服装色彩搭配中运用研究随着时代的变迁和人们审美观念的不断更新，服装领域的发展越来越注重设计元素的丰富和创新。
在众多的设计元素中，色彩是最能够直接影响消费者购买决策的元素之一。
而在色彩的应用中，色彩解构技巧作为一种较为高级的色彩运用手法已得到越来越多的关注。
本文将从色彩解构技巧的定义、分类以及在服装色彩搭配中的运用等方面进行探讨和研究。
一、色彩解构技巧的定义色彩解构技巧是指将某一种色彩通过调整色相、色调、明度等方面的值进行分解、再组合以获取更加适合的配色方案的过程。
换言之，色彩解构技巧是将一种复杂的色彩进行拆分和重组，以达到更加丰富、充实的色彩效果的目的。
二、色彩解构技巧的分类1. 渐变色解构渐变色解构是指通过改变同一个颜色的亮度和深度来获得不同程度的变化。
例如，可以从一个颜色的浅色开始，逐渐向其深色过渡，从而实现渐变色的效果。
2. 对比色解构对比色解构是指将两种互补的颜色相互组合，从而达到强烈的对比效果。
例如，黄色与紫色、红色与绿色、蓝色与橙色等等。
3. 单色系解构单色系解构是指以一种颜色为基础，通过改变其亮度和饱和度来改变其外观，从而实现单色系的效果。
4. 类似色解构类似色解构是指将几种颜色组合在一起来形成一种配色方案。
这些颜色具有相似的颜色色相，但存在细微的变化。
例如，可以将绿色、浅绿色、黄绿色等颜色组合在一起来实现类似色的效果。
三、服装色彩搭配中色彩解构技巧的运用在服装设计中，色彩解构技巧能够为设计师提供更多的选择和发挥空间，在设计上做到更加精准和有创意。
下面就是色彩解构技巧在服装色彩搭配中的运用。
1. 采用单色系解构在服装的搭配中，使用单一颜色系进行搭配可以起到凸显整体风格的效果。
在这里可以使用色彩解构的技巧，通过对同一种颜色的亮度和饱和度的调整，创建出不同的单色系，从而实现整体搭配的丰富性。
2. 采用渐变色解构在服装的设计中，使用渐变色可以为服装增加更多的层次感和深度。
服装搭配论文---色彩在服装搭配中的应用
有所加强或改变，若减弱，与之相反。 可见，纯度配色时， 要充分运用好明度差、色相差、面积差之间的关系来控制 服饰色彩。 它的好坏或成败，在于色彩关系是否适度，即 局部上是否有一定的变化与对比， 整体上有一定的统一 与和谐。 服饰色彩搭配，除了要把握以上的配色关系外， 还必须充分注重色彩与面料材质、纹样，以及色彩与人体 体态和肤色等综合形式所产生的视觉美感效果，这是服 饰色彩搭配产生美的客观的物质基础。 因为相同材料构 成同样的形或相同的纹样所构成的形，往往由于配色的 不同会使人产生各种不同的视觉效果和情感变化。
参考文献： ［1］ 贾 京 生 编 著. 服 饰 色 彩 ［M］. 北 京 ： 高 等 教 育 出 版 社，1999. ［2］蓝叶.论色彩感情与服装设计［J］.装饰，1999，（2）. ［3］庞绮编著.服装色彩［M］.北京：中国轻工业出版社.
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一般来说， 人们称秦统一中国之前的哲学为先秦哲 学。 公元前221年秦王朝建立了统一的多民族的中央集权 制的封建国家，基本完成了由奴隶制向封建制的过渡。 在 这个漫长的历史时期中， 哲学思维从原始时代人们对精 神和自然界关系问题的两种自发的对立倾向， 经过殷周 奴隶社会的天命神权论和早期阴阳、五行观念，发展到春 秋战国时代的诸子百家之学， 在剧烈的社会变动中形成 了反映各阶级、 阶层利益的各种对立的哲学体系和哲学 派别。 它们之间互相辩难，百家争鸣，成为中国哲学思想 发展史上第一个辉煌时代。
服装色彩搭配论文【范本模板】
浅析当代服装色彩搭配摘要：环境，穿着对象,时尚潮流趋势等是服装设计师们在设计服装时所要考虑的内容之一,但在这些一系列的因素中，最为重要的要素服装的色彩.服装的色彩是包含服装风格，文化，情趣等的语言艺术，也是穿着对象身份，地位，性格，品味等的象征.不同的色彩能够向人们传递出不同的信息,色彩的应用在日常生活中应用十分广泛，尤其是在服饰设计这一块领域中。
服装的色彩是设计师们的主要工作，而服装色彩的搭配则是穿着者们自由的选择。
服装是人衣着后的状态，服饰的色彩则是起到了视觉醒目的作用，服饰色彩的完美搭配会给人一种赏心悦目之感，不仅仅在穿着者自身上觉得美，给他人亦是一种美的欣赏与视觉享受。
故服饰色彩不仅是一种装饰，也是情感和精神意识的体现。
那该如何运用色彩对服饰的色彩进行洽到好处的搭配？本文通过对服装色彩分类应用，服饰色彩的搭配基础与原理,服饰色彩与环境关系三方面的阐述对当代的服饰色彩搭配进行一浅显的分析。
关键字:服装色彩搭配分析引言人类社会最原始的本能就是用色彩来装饰自身，也正是因为五彩缤纷的色彩构成了栩栩如生,绚丽生动的人类社会.作为一种艺术形式的体现，服装设计必须使用一定的色彩来充分表现设计师们的设计理念.无论是在过去还是现在,服饰色彩通常是服饰审美判断的标准之一.服装是以有色形式出现的，故服装的色彩在服装整体感知中占据重要的地位,其具有特殊的表现力。
通常人们对服饰的第一感观印象是色彩，故而色彩具有强有力的视觉冲击作用,故色彩运用是否协调统一在服装设计中显得十分的重要。
服装的色彩是包含服装风格,文化,情趣等的语言艺术，通过穿着的服装,由内而外也可以体现出穿着者审美情趣，审美水平，审美理想，同时也穿着对象身份，地位，性格，品味，职业,年龄，素质等各个方面的象征。
而色彩的搭配不是随意的选取，胡乱地堆砌，集五色于一身，这样会给人一种视觉上的混乱与疲惫，不仅还给人一种幼稚俗气的感觉。
这就不是所谓的美了，当然也有人会喜欢色彩的各种混搭，但是混搭的前提必须是一种整体的协调，要达到看上去是多种的色彩的混搭，实则也是一种协调的统一的效果。
色彩设计在服装设计中的运用与研究
色彩设计在服装设计中的运用与研究一、引言服装设计是运用各种设计原理、技术和工艺制作服装的过程。
而色彩设计在其中的作用不容忽视。
色彩是服装设计中重要的设计原素，能够表达出设计师的创意和整体设计风格。
色彩设计的运用可以提高服装设计的美感和流行性，营造出不同的视觉效果。
二、色彩学概述色彩学是研究色彩的学科，包括色相、亮度和饱和度等基本概念。
色彩的组合可以产生良好的视觉效果，也可以营造出不同的情感体验。
在服装设计中，设计师需要理解色彩学的基本概念，灵活运用颜色，从而提高服装设计的品质和美感。
三、色彩设计在服装设计中的意义1. 表达创意色彩设计可以帮助设计师表达自己的创意和设计理念，不同的搭配和运用可以表现出设计师独特的视觉风格。
2. 提高美感色彩设计可以提高服装设计的美感，不同的颜色可以产生不同的视觉效果。
设计师可以通过运用不同的色彩和比例来展现服装的美感和流行性。
3. 增加流行性色彩设计可以增加服装的流行性和时尚感。
不同的颜色和颜色组合可以营造出不同的氛围和情感体验，更好地满足消费者的需求和喜好。
四、色彩设计在服装设计中的运用1. 颜色搭配和匹配在服装设计中，颜色的搭配和匹配是非常重要的。
设计师需要根据服装的类型、风格和市场需求来选择适合的颜色和颜色组合。
颜色的搭配和匹配可以营造出不同的视觉效果和氛围，从而提高服装设计的品质和美感。
2. 色彩分析和调色对于服装设计师来说，了解色彩的基本特性和规律是非常重要的。
在服装设计过程中，设计师需要对不同颜色的特性和运用进行分析和调色。
这样可以更好地控制色彩的效果和表现，达到理想的设计效果。
3. 色彩的运用场景不同场合和氛围需要不同颜色的营造，这需要设计师根据服装设计的场景和目的进行研究和运用。
例如，在婚礼、派对等浪漫的场合，设计师可以运用浅粉色、淡紫色等柔和的颜色营造出浪漫和温馨的氛围。
五、总结色彩设计在服装设计中扮演着重要的角色。
设计师需要了解色彩学的基本概念，灵活运用颜色和比例，在设计中表达出自己的创意和设计理念。
色彩解构在服装色彩搭配中的运用研究毕业论文
注释
参考文献
附录
谢辞
引 言
色彩解构作为解构主义设计理论中的一部份是出现于现代主义之后，它是较为典型的从意识形态和设计理念上具有突破性和创新性的设计理论，兴起于20世纪80年代后期的建筑界，后来应用于服装设计领域，至今还保持着对世界服饰文化的广泛影响。虽然晚于建筑设计，但色彩解构已经迅速成为现代服装设计的主流方法。色彩解构在服装设计中经过提取、分析、重构再创造形成新的色彩元素，通过对非服装、反形式、反对传统审美，表现服装本身意义的不确定性等手法，传达了人们强烈要求颠覆从前和追求个性的情感和欲望。而东西方的服装设计师也呈现出各自不同的解构风格。由于解构主义服装设计兴起于欧洲，在欧洲和日本较为盛行，进入我国相对较晚，因此，在我国该方面的研究成果也相对较少，实践环节也较为薄弱。为了加强我们对这方面的了解，提出了《色彩解构主在服装搭配设计中的运用研究》这一课题。色彩解构以解构主义哲学和美学理论为基础，是对画面色彩的提取、分析、重构。艺术来源于生活，我们按照色彩的一些基础理论来进行服装的色彩设计，这多少会带有一些固定模式和个人的色彩倾向，往往会导致服装色彩的搭配不够灵活和生动。所以，我们应该从生活中、从传统文化中和其他一些艺术形式中吸取营养，找到其中的色彩灵感源，通过对色彩灵感源的分析、解体、提取、重构、再创造来构成服装搭配的色彩，国外著名的具有代表性的解构主义服装设计大师则是不乏其例，主要有：解构的实验者著名的英国设计师胡赛因·查拉扬、被誉为“面料魔术师”的日本设计师三宅一生以及山本耀司和川久保玲等。从服装色彩解构的思路和方法的研究，并对其进行一定的总结和归纳，使之成为一种自觉的、有意识的服装设计方法之一，以此来指导设计，为形成系统而全面的服装色彩搭配设计理论作一定的基础研究工作，是本课题的主要研究目的。研究色彩解构在服装色彩搭配设计中的运用，了解服装色彩设计的思维的形成过程及其具体特征，不仅能进一步拓展设计思路和想象空间，而且能不断丰富设计的表达形式和文化内涵，将会为服装色彩搭配的风格的形成提供崭新的思路。
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服装设计毕业论文-色彩解构在服装色彩搭配中的运用研究题目搭配中的运用研究学生姓名学院系别服装设计与工程专业服装艺术设计班级指导教师摘要服装色彩设计是服装设计的重要组成部分也是充分体现着装者个性的重要手段可以说色彩是服装的灵魂。
作为一名服装设计师要擅于从其他艺术形式中汲取灵感运用多种色彩装饰搭配方法到服装色彩搭配设计中从而更好体现服装中的色彩功效。
本文共分成三个章节第一章阐述了服装色彩设计的概念、特殊性及基本方法第二章阐述色彩解构的相关概念第三章着重说明搭配中的运用。
本文通过对色彩解构、重构设计概念的论述和分析将其运用到服装色彩搭配应用上这不仅使服装色彩感觉呈现崭新的面貌也丰富了我们的想象力、创造力提高了我们对色彩的敏锐鉴赏能力在服装色彩设计方面有了理论的支撑多了一份理性少了一份盲目。
关键词服装色彩设计色彩解构 Abstract Clothing color design is an important part of fashion design but also fully embodies the dress are an important means of personality can be said that the soul color of the garment. As a designer to be good at from other art forms for inspiration using a variety of decorative colors with color matching method to the design of clothing in order to better reflect theclothing of the color effect. This paper is divided into three chapters the first chapter of the concept of clothing color design special and basic methods the second chapter of color concepts of deconstruction Deconstruction of the third chapter highlights the color of the clothing with the use of color. The rebuilt design color teaching ideologies will make the color design course present the brand-new feature this not only enrichs the student’s thought of the elephant dint and creative powerpowerbut also increases the sharp appreciate ability of color. the student can be this color foundation which will lay solid foundation of their future It also has special meaning for the improvement of our art talents. Key Words color designColor Reconstmction 目录引言绪论第一章服装色彩设计的概念、特殊性及基本方法 1.1 服装色彩的概念1.2 服装色彩的基本属性 1.3 服装与色彩的关系 1.4 色彩在服装设计中的应用第二章色彩解构的相关概念的阐述2.1 色彩解构与重构的涵义 2.2 色彩解构的基本原理第三章搭配中的运用 3.1 色彩的解构与重构的基本方法 3.1.1 解构色彩的方法 3.1.2 重构色彩的方法 3.2 搭配中的运用 3.2.1从大自然中提取、重构、再创造来构成画面的色彩 3.2.2从城市建筑中提取、分析、重构来构成画面的色彩 3.2.3从文化艺术中提取、分析、重构来构成画面的色彩结论注释参考文献附录谢辞引言色彩解构作为解构主义设计理论中的一部份是出现于现代主义之后它是较为典型的从意识形态和设计理念上具有突破性和创新性的设计理论兴起于20世纪80年代后期的建筑界后来应用于服装设计领域至今还保持着对世界服饰文化的广泛影响。
虽然晚于建筑设计但色彩解构已经迅速成为现代服装设计的主流方法。
色彩解构在服装设计中经过提取、分析、重构再创造形成新的色彩元素通过对非服装、反形式、反对传统审美表现服装本身意义的不确定性等手法传达了人们强烈要求颠覆从前和追求个性的情感和欲望。
而东西方的服装设计师也呈现出各自不同的解构风格。
由于解构主义服装设计兴起于欧洲在欧洲和日本较为盛行进入我国相对较晚因此在我国该方面的研究成果也相对较少实践环节也较为薄弱。
为了加强我们对这方面的了解提出了《色彩解构主在服装搭配设计中的运用研究》这一课题。
色彩解构以解构主义哲学和美学理论为基础是对画面色彩的提取、分析、重构。
艺术来源于生活我们按照色彩的一些基础理论来进行服装的色彩设计这多少会带有一些固定模式和个人的色彩倾向往往会导致服装色彩的搭配不够灵活和生动。
所以我们应该从生活中、从传统文化中和其他一些艺术形式中吸取营养找到其中的色彩灵感源通过对色彩灵感源的分析、解体、提取、重构、再创造来构成服装搭配的色彩国外著名的具有代表性的解构主义服装设计大师则是不乏其例主要有解构的实验者著名的英国设计师胡赛因·查拉扬、被誉为“面料魔术师”的日本设计师三宅一生以及山本耀司和川久保玲等。
从服装色彩解构的思路和方法的研究并对其进行一定的总结和归纳使之成为一种自觉的、有意识的服装设计方法之一以此来指导设计为形成系统而全面的服装色彩搭配设计理论作一定的基础研究工作是本课题的主要研究目的。
研究搭配设计中的运用了解服装色彩设计的思维的形成过程及其具体特征不仅能进一步拓展设计思路和想象空间而且能不断丰富设计的表达形式和文化内涵将会为服装色彩搭配的风格的形成提供崭新的思路。
第一章服装色彩设计的概念、特殊性及基本方法 1.1 服装色彩的概念服装色彩设计的关键是和谐。
作为服装整体的诸要素如上下衣、内外衣衣服与配饰面科与款式衣服与人衣服与环境等它们之间除了形、材的配套协调外色彩的和谐如主与次、多与少、大与小、轻与重、冷与暖、浓与谈、鲜与灰等关系显得尤其重要。
因为色彩在服装上的表现效果不是绝对的适当的色彩配置会改变原有色彩的特征及服装性格从而产生出新的视觉效果。
怎样才能达到和谐的色彩效果怎样做到色彩搭配得当怎样通过服饰色彩表达穿衣人的个性怎样迎接多变的色彩潮流这些都是一个设计人员或穿衣人事先应该考虑、去做的事情我们将考虑、计划这一过程称为服装色彩设计。
1.2 服装色彩的基本属性由于色彩在服装设计中扮演重要角色且服装设计是一门重要学科有其既定的合目的性。
从而使服装色彩也带有了多重属性。
首先从实用性来讲人类为了保护身体抵抗自然界的侵袭在适应各种不同环境和气候变化的实践中逐渐形成了衣着用色规律.比如:在寒冷的冬季人们常常穿着深色和暖色的外衣使人在心理上产生温暖的感觉. 在夏季人们往往利用高明度的浅色服装来对强烈的阳光起反射作用. 如登山服所采用的高彩度的纯色就是为了起醒目的作用。
其次是装饰性色彩本身对服装具有装饰作用优美的图案与和谐的色彩的有机结合能在同样结构的服装中赋予各自不同的装饰效果社会性它不仅能区别穿着的年龄、性别、性格、及职业而且也表示了穿者的社会地位象征性每一个时代的服饰色彩都受当时的社会、经济、文化的影响有着明显的象征性最后我们来说一说色彩的商业性在服装设计中色彩与消费者的生理、心理等方面密切相关它引导服装商品的消费并对服装品牌的竞争力起积极作用。
依据消费者的消费层次考虑色彩趋势发展变化等因素设计出不同层次需求的服装色彩以满足消费者的需要。
因此不同身份、不同年龄、不同职业、不同社会阶层、不同文化素养以及不同个性心理等相关的因素直接影响到服装的色彩设计中。
1.3 服装与色彩的关系我们都知道服装的色彩能够美化人的形象和形体比如将人显得白嫩或显得精神比如将胖的显瘦或瘦的显胖等等。
另外购买衣服第一是考虑颜色只要选对适合自己的颜色就成功了一半了。
最早记得羽西做过一个配色表总结出大部分亚洲人适合穿的颜色是纯色比如宝石红宝石蓝翡翠绿等等还有冰粉冰蓝冰黄�6�8�6�8后来有了西曼色彩把人的自然肤色分成了“春”、“夏”、“秋”、“冬”四种类型归纳的更详细了春天型人有着纤细、明亮的白色皮肤脸颊上有一些珊瑚粉的红润一双闪闪发亮的眼睛头发柔软偏黄春天型人属于暖色系适合穿着以黄色为基调的浅淡明亮、干净的颜色如浅水兰、暖粉、果绿、浅黄、肉粉、淡绿、乳白、浅暖灰、驼色、米黄等等。
可采用对比色调既身上可同时出现两种或两种以上颜色避免穿紫色黑色和藏兰等深重色调。
最好选用暖色的浅象牙粉底眼影用明亮的浅金棕色系列和金黄色、淡绿色等口红、腮红选用珊瑚粉、桔红系列。
夏天型人常给人一种很柔和的感觉肤色既有泛冷粉的米白皮肤又有位康的小麦色皮肤头发一般为深褐色或黑色。
夏天型人适合主要以蓝色、紫色为主的冷色调色彩群但色彩必须是浅淡、模糊的混合色。
穿深浅不同的蓝色、粉色、紫色。
为了保持夏天人柔和雅致的感觉在色彩搭配上应在同一色相做浓淡搭配避免强烈色彩的反差对比。
秋天型人有着瓷器一般的皮肤脸上很少有红晕给人一种深象牙色金黄色调的感觉眼神沉稳棕褐色头发给人成熟、稳重感。
秋天型人适合穿戴金黄色调的绿、黄、砖红咖啡系列这些深色采用同一色相浓淡搭配或相邻色相冬天型人有着冷自皮肤和暗黄色之分面部很少出现红晕眼睛乌黑发亮、犀利有神冬季型人发质较硬通常有着一头浓密的黑发穿着上适合选择纯正、鲜艳、有光泽感的颜色冬天型人穿黑色时一定要有丝巾或衬衣领配上银色系耳饰。
这样明丽的感觉才能体现出来。
还有一切纯正的鲜艳色彩比如正红、正绿、正蓝正黄等等。
除此饱和的浓重色群外浅淡发冷的冰色群也非常适合。
1.4 色彩在服装设计中的应用色彩搭配也就说色彩的设计服装色彩搭配的关键是和谐。
作为服装整体的诸要素如上下衣、内外衣衣服与鞋、包等配饰面科与款式衣服与人衣服与环境等它们之间除了形、材的配套协调外色彩的和谐如主与次、多与少、大与小、轻与重、冷与暖、浓与谈、鲜与灰等关系显得尤其重要。
因为色彩在服装上的表现效果不是绝对的适当的色彩配置会改变原有色彩的特征及服装性格从而产生出新的视觉效果着装色彩搭配的和谐往往能产生强烈的美感可使人显得端庄优雅、风姿绰约给人留下深刻的印象搭配不当则使人显得不伦不类俗不可耐。