浅谈班级管理艺术
浅谈班级管理的艺术性
浅谈班级管理的艺术性人们常说，教书育人如同种树。
班级管理的艺术更是如同精心栽培一棵参天大树，需要细心呵护，需要智慧和技巧。
在一个班级里，教师不仅仅是知识的传递者，更是班级管理的组织者和引导者。
良好的班级管理不仅能提高班级的学习氛围，也能培养学生的品德、纪律和自律能力。
下面就让我们一起来浅谈班级管理的艺术性。
第一，建设和谐的班级氛围。
一个温馨和谐的班级氛围是班级管理的基础。
教师需要通过课堂教学、课外活动等途径来打造和谐的班级氛围。
在课堂教学中，教师要关注每个学生，讲究平等对待，尊重学生的个性和特长。
在处理学生之间的矛盾时，教师更要做到公平公正，不能偏袒一方，要以中立的态度来化解矛盾。
在课外活动中，教师也要尽量满足学生的兴趣和需求，可以组织一些小型的文艺活动或者体育比赛，让学生感受到班级的凝聚力和温暖，从而激发学生对班级的归属感和认同感。
第二，灵活多样的管理方式。
班级管理的艺术在于多样化的管理方式。
并不是每个班级都适合同样的管理方式，教师需要根据不同班级的特点和学生的需求来选择合适的管理方式。
在平时的管理中，可以采用奖惩相结合的方法，既要对表现优秀的学生进行表彰，也要对犯错误的学生进行批评和惩罚。
也可以采用民主管理的方式，让学生参与到班级管理中来，让他们有话语权和参与感。
这样不仅能培养学生的责任感和团队精神，也能提高学生的管理技能和协调能力。
做好学生心理健康工作。
在班级管理中，教师还需要关注学生的心理健康问题，做好心理疏导和辅导工作。
学生处于青春期，心理承受能力比较脆弱，容易受到外界因素的影响。
教师在管理班级的时候，要关注学生的情绪变化和心理状态，要耐心倾听学生的烦恼和困惑，提供适当的帮助和指导。
也要积极引导学生树立正确的人生观和世界观，培养学生的心理健康意识和自我调节能力，帮助他们建立积极向上的心态，保持心灵的平衡和健康。
第四，注重个性化的成长指导。
每个学生都是独特的个体，有着自己的性格和特长，因此班级管理也需要对学生进行个性化的成长指导。
浅谈班级管理的艺术
浅谈班级管理的艺术班级管理是一门综合性的艺术，它涉及到教师、学生、家长以及学校等多个方面。
好的班级管理对于培养学生积极向上的心态、良好的人际关系以及全面发展具有非常重要的作用。
下面就班级管理的艺术进行一些浅谈。
班级管理要注重培养学生的自主能力。
学生是班级的主体，他们的自主能力的培养对于班级管理起着至关重要的作用。
教师应该通过种种方式，让学生参与班级管理的过程，让他们参与到班级事务的决策中，让他们锻炼自己的领导才能和团队合作能力。
这样不仅提升了学生的责任感和归属感，也使得班级管理更加民主和多元化。
班级管理要注重个性化教育。
学生的个性差异是不可避免的，教师在班级管理中要关注每一个学生的需求和特点，尊重和引导他们的个性发展。
要注重发掘学生的潜能，提供个性化的教育方式和学习环境。
只有真正关注学生的个体差异，才能更好地满足他们的需求，使得班级管理更加有效和高效。
班级管理要注重家校合作。
家长是学生成长过程中非常重要的一环，他们和教师共同肩负着培养孩子的责任。
教师要与家长保持良好的沟通和密切的合作，共同制定培养方案和管理措施。
教师可以通过家长会、家访等方式与家长交流，了解孩子在家的情况，共同解决学生在学习和行为上的问题。
只有形成家校合作的良好氛围，班级管理才能取得更好的效果。
班级管理要注重激励引导。
每个学生都有自己的兴趣、特长和潜能，教师需要通过激励和引导，让学生保持积极向上的态度和行为。
教师既要关注学生的学术表现，也要关注他们的品德修养和综合素质。
在班级管理中，教师可以通过表扬、奖励、身份认同等方式激励学生，让他们有成就感和归属感，激发他们的学习动力和创造力。
班级管理是一门艺术，需要教师不断地摸索和实践。
教师要关注学生的需求，注重个性化教育，与家长合作，激励引导学生，使得班级管理更加人性化和科学化。
只有通过良好的班级管理，才能培养出积极向上、品德优良的学生，使得班级成为一个团结、和谐的学习和成长环境。
浅谈班级管理的艺术性
浅谈班级管理的艺术性
班级是一个集合体，而班级管理则是对集合体的管理和运营。
班级管理的艺术性体现
在如何处理班级中不同的问题，而问题可能涉及到学生之间的关系、学习成绩、课堂纪律等。
首先，班级管理需要建立一种互信关系，使得学生和老师之间能够彼此信任和尊重，
建立一种良好的关系。
在这个基础上，可以通过各种办法，如组织课堂活动、学生会活动等，帮助学生感受到班级的凝聚力和归属感，促进学生之间的交流和互动。
其次，班级管理需要注意班级的内部协调和协作。
为了达到这一目标，班级管理者可
以分配一些任务让学生们参与，然后通过班级合作完成任务，以此建立一种团队协作的精神。
再次，班级管理还需要注重对学生发展的引导。
班级管理者可以通过开设小组讨论、
个人辅导等形式，让学生掌握更多的知识和技能，使他们具备更强的个人能力和发展潜力，同时也有助于提高学生的整体素质和学习成绩。
最后，班级管理的艺术性还体现在如何运用科技手段来提升班级管理效率的方面。
班
级管理者可以利用各种应用，如考勤软件、在线作业管理等，让学生和老师都能够更直观
地掌握班级的动态信息，进而做出更合理的决策。
总之，班级管理的艺术性在于如何平衡班级中不同的利益和需求，通过一系列有机的
方法和手段，达到班级稳定有序、学生快乐成长的目标。
浅谈班级管理的艺术
浅谈班级管理的艺术班级管理是指教师对班级内的学生进行控制、组织和引导的一种活动。
它不仅仅是对学生的日常行为进行管理，更是对学生思想、情感和行为进行塑造和引导的过程。
班级管理的艺术在于能够平衡教学任务的完成和学生个体发展的需求，培养学生积极向上、自律自信的品质。
班级管理的艺术在于建立良好的师生关系。
一个亲和力强、关怀学生的教师能够赢得学生的尊重和信任，从而能够更好地进行班级管理。
教师应该学会倾听学生的声音，关注学生的需求和情绪变化，及时给予帮助和支持。
当学生面临困难或烦恼时，教师应该给予鼓励和指导，帮助他们克服困难，树立正确的人生观和价值观。
班级管理的艺术在于培养学生的自主学习能力。
教师应该通过培养学生的学习兴趣和学习方法，引导他们积极主动地参与到学习中。
教师可以组织学生进行小组讨论、合作学习等形式的学习活动，激发学生的学习潜力和创造力。
教师还应该积极关注学生的学习进展，及时给予评价和反馈，帮助他们发现自己的不足之处并进行改进。
班级管理的艺术在于建立积极向上的班级文化和良好的班风。
教师应该通过班会、班级活动等形式，培养学生团结友爱、守纪律、乐于奉献的品质，提倡以集体荣誉为荣，以个人荣誉为辅的观念，促进班级合作和共同进步。
班级管理中的艺术在于教师能够做到既有严格要求，又有人文关怀，把握好管理的力度和分寸，使学生在规范中健康成长，在激励中不断进步。
班级管理的艺术在于与家长的良好沟通与合作。
教师应该与家长保持密切的联系，及时了解学生在家庭环境中的情况和需求。
教师可以通过家长会、家访等形式，与家长进行沟通和交流，互相了解学生的情况，并共同解决学生在学习和发展中面临的问题。
教师还可以充分发挥家长在学生教育中的作用，引导家长正确的教育方法和家庭教育环境，共同促进学生的全面发展。
班级管理的艺术是一项综合性的工作，需要教师具备一定的管理能力和教育理论知识，更需要教师关注学生的个体差异，以人为本的教育理念，塑造学生的德、智、体、美全面发展的目标。
浅谈小学班主任班级管理艺术
浅谈小学班主任班级管理艺术小学班主任是一个非常重要的职位。
班主任不仅负责学生的学习进度和成绩，还要负责学生的心理健康和品德培养。
班主任班级管理艺术是班主任必须掌握的一项技能，本文浅谈小学班主任班级管理艺术。
一、班级管理目标班主任班级管理的根本目标是让学生在健康的环境下成长。
班主任必须为学生创造一个道德、学术、生活多方面全面发展的氛围。
二、班会制度班会是班主任进行班级管理的基本方式。
每周一次班会是必须的。
班会可以促进学生之间的交流和班级凝聚力，可以让班主任及时了解学生的心理状况，及时发现并解决问题。
三、学生心理健康教育学生心理健康问题是必须重视的问题。
班主任应该帮助学生处理好各种情感，培养他们的自信、勇气、耐心、宽容等品质。
班主任要及时发现学生在情感上的问题，并帮助他们解决。
四、班级文化建设班级文化是班主任班级管理的重要内容之一。
班级文化包括为班级设立标志、口号、歌曲等，还可以设立班级公益活动组织和班级活动策划等多种形式。
班级文化可以培养学生的集体意识和团队精神。
五、班级活动策划每周至少要组织一个班级活动。
班主任可以根据学生的年龄、兴趣等善加安排。
活动可以丰富学生课余生活，同时也可以培养学生的协作精神和创造力。
六、家校沟通班主任要定期与学生家长沟通，了解学生在家庭中的状况，及时兼顾学生的心理需要和家庭情况。
同时，班主任要及时向家长汇报学生的学习情况以及学生与班级的情况，让家长及时关注学生的成长。
七、师生关系建设班主任和学生是密切接触的，师生关系是班级管理的重要方面。
班主任要重视师生之间的关系，要与学生保持良好的沟通和互动，要通过自己的言行举止来影响学生，建立良好的师生关系。
总之，小学班主任班级管理艺术非常重要，班主任要善于把握管理的节奏和方法，让自己的班级管理得心应手，为学生创造一个良好的学习和成长环境。
浅谈小学班主任班级管理艺术
浅谈小学班主任班级管理艺术班主任是小学班级管理的重要角色。
他们需要具备良好的管理能力和教育素养，能够有效地组织班级工作，引导学生的学习和生活，促进学生的全面发展。
班主任班级管理的艺术有以下几个方面。
班主任要具备良好的沟通能力。
班主任需要与学生、家长、同事等多方进行有效的沟通，了解学生的学习情况和生活问题，与学生建立良好的师生关系，与家长保持密切的联系，与同事合作共事。
班主任还需要与学校领导进行沟通，了解学校的管理要求和政策，及时反馈班级工作情况。
良好的沟通能力能够有效地传达信息，解决问题，促进班级工作的顺利进行。
班主任要善于激发学生的学习兴趣和潜能。
班主任应根据学生的特点和需要设计有趣、富有挑战性的学习活动，激发学生的学习兴趣和主动性。
他们可以通过开展讲座、实验、讨论、科技创新等形式的活动，激发学生的学习热情，培养学生的创新精神和实践能力。
班主任还要关注学生的个体差异，根据学生的特点和需求，及时给予适当的支持和帮助，帮助每个学生实现自己的潜能。
班主任要注重学生的全面发展。
班主任不仅要关注学生的学习成绩，还要关注学生的身心健康、思想道德素养、艺术修养等方面的发展。
他们可以组织学生参加各类兴趣班和社团活动，开展体育、美术、音乐、舞蹈等课外活动，培养学生的综合素质和团队合作能力。
班主任还要关心学生的心理健康，及时发现和解决学生的心理问题，给予学生精神上的支持和鼓励。
关注学生全面发展能够培养学生的综合能力，提升学生的整体素质。
班主任要注重班级文化的建设。
班级文化是班主任班级管理的重要内容，它是班级内部的一种精神风貌和价值观念的集中体现。
班主任要塑造积极向上、团结友好、互助合作的班级氛围，建立良好的班级风气。
他们可以组织班级活动，开展班级会议，制定班级规章制度，培养学生的纪律意识和团队协作精神。
班主任还要注重班级的形象和谐，打造班级品牌，增强学生的集体荣誉感和归属感。
浅谈班级管理的艺术
浅谈班级管理的艺术班级管理是一项全方位的工作，涉及到多个方面，如学生的学习、生活、心理等方面。
班级管理的特点是要具有系统性，针对性和实效性。
下面从班级管理的几个方面浅谈班级管理的艺术。
首先，班级管理要注重班级文化的建设。
班级文化是指班级在学生中形成的共同的道德、风俗、观念和价值观，包括班级规定、班训、班服、班徽等。
班级文化的建设可以增强班级凝聚力和集体荣誉感，可以减少班级内部矛盾和冲突，也可以促进学生的全面发展。
班级管理者可以通过组织各种班级活动，如班级会议、文艺比赛、志愿服务等，来提升班级文化建设，从而形成良好的班级氛围。
其次，班级管理要注重学生的个性化和差异化管理。
每个学生都是独特的，需要根据学生的特点和需求来制定针对性的管理措施。
班级管理者可以通过充分了解学生的兴趣、爱好、优点和缺点，制定个性化的教育计划，帮助学生充分发挥自己的优势，克服自己的弱点，达到全面发展的目的。
同时，班级管理者也要善于发现和解决学生之间的矛盾和冲突，制定解决方案，从而营造良好的班级氛围。
第三，班级管理要注重家校合作。
家长是学生的第一任教师，对学生的成长影响重大。
班级管理者需要与家长保持良好的沟通和合作，及时向家长反馈学生在学习和生活中的情况，征求家长的意见和建议，在家庭和学校之间建立良好的协作机制。
在开展课程教育时，班级管理者可以邀请家长参与，共同探讨学生的问题，让家长更好地了解学生的学习状态。
最后，班级管理要注重班级管理者自身素质的提高。
班级管理工作需要班主任具有多方面的素质，如专业知识、心理素质、领导力、沟通能力等。
班级管理者需要不断提升自己的知识和技能，学习最新的教育理论和管理方法，不断完善自己的心理素质，使自己具备领导班级的能力和信心。
总之，班级管理是一项艺术和技能的结合。
班级管理者应该从管理策略、班级文化建设、学生管理和家长沟通等多方面入手，注重发扬班级凝聚力，个性化管理，家校合作，不断提升自己的管理能力和素质，营造良好的班级氛围，帮助学生全面发展。
浅谈班级管理的艺术
浅谈班级管理的艺术班级管理是指教育管理者对班级进行组织、指导和监督，以促进学生全面发展的一种教育活动。
它是一项复杂而细致的工作，需要管理者具备一定的专业知识和艺术才能。
班级管理的艺术包括以下几个方面。
班级管理需要管理者具备一定的教育知识和教育理论水平。
只有了解教育的基本原理和方法，才能在班级中科学地开展教育工作。
管理者应该了解学生的心理特点和成长规律，有针对性地制定教育计划，培养学生的自主学习和创新能力。
班级管理需要管理者具备良好的沟通和协调能力。
管理者应该与学生、家长和教师建立良好的沟通渠道，了解他们的需求和期望，及时解决问题。
管理者还要善于协调各方的利益关系，形成班级团结和谐的氛围。
班级管理需要管理者具备公正和公平的原则。
管理者应该公正地对待每个学生，不偏袒和歧视任何人。
他们要根据学生的实际表现制定评价标准，确保每个学生都能得到公平的机会和待遇。
只有公正和公平的管理才能激发学生的学习积极性和主动性。
班级管理需要管理者具备良好的问题解决能力和应变能力。
班级中经常会出现各种问题和困难，如学生之间的纷争、家长的意见和期望等。
管理者要能及时分析和解决这些问题，采取恰当的措施，以保证班级的正常运转。
班级管理需要管理者注重班级文化的建设。
班级文化是班级的精神支柱，能够增强学生的归属感和凝聚力。
管理者应该引导学生树立正确的价值观和行为规范，建立积极向上的班风班纪，培养学生的团队精神和合作意识。
班级管理是一门综合性的艺术，需要管理者具备教育知识、良好的沟通和协调能力、公正和公平的原则、问题解决和应变能力，以及班级文化的建设能力。
只有具备这些条件，管理者才能够有效地进行班级管理，实现学生全面发展的目标。
浅谈班级管理的艺术
浅谈班级管理的艺术班级管理是一个教育工作者不可或缺的重要任务，它涉及到教师对学生的引导、监管和教育，影响着学生的学习效果和全面发展。
下面，我将从几个方面谈一谈班级管理的艺术。
班级管理的艺术就在于建设一个和谐的班级氛围。
学生处在一个和谐稳定的环境中，才能更好地学习和发展。
教师应该尽力营造一个相互尊重、互助合作、团结友爱的班级氛围。
教师可以在班级中开展一些丰富多彩的课余活动，如班级会议、班级游戏等，借此增强班级凝聚力，培养学生的集体观念和团队合作意识。
班级管理的艺术还在于培养学生的自主管理能力。
教师应该充分尊重学生，给予他们更多的自主权，让他们有机会参与班级管理的决策和执行过程。
可以选举学生担任班级干部，让他们参与班级管理的各项工作。
通过这种方式，不仅能够培养学生的管理能力，还能够增强学生的责任感和组织能力。
班级管理的艺术也在于注重个体差异化管理。
每个学生都是独特的，有着不同的兴趣爱好、学习特点和性格特点。
教师要深入了解学生的个性和需求，根据学生的差异，采取相应的管理措施。
可以通过个别谈话、心理测试等方式，了解学生的学习心理和情绪状态，及时采取适当的教育引导，帮助他们解决问题，实现个人发展。
班级管理的艺术也在于建立良好的师生关系。
教师和学生是班级管理的主体，他们的关系直接影响到班级管理的效果。
教师要经常和学生进行互动沟通，关心他们的学习和生活情况，让学生感受到教师的关爱和支持。
教师也要以身作则，做到言传身教，树立良好的榜样，激励学生努力学习和自我发展。
班级管理是一门艺术，需要教师用心经营和精心设计。
只有建立和谐的班级氛围，培养学生的自主管理能力，注重个体差异化管理，并建立良好的师生关系，才能够真正实现班级管理的目标，促进学生的全面发展。
浅谈班级管理的艺术性
浅谈班级管理的艺术性班级管理是每一个教师都必须面对的挑战，而要想做到良好的班级管理，不仅需要具备丰富的教育教学知识，更需要一种艺术性的思维和处理方式。
班级管理的艺术性不仅仅是简单的管理技巧，更是一种教育思想和情感管理的综合体现。
本文将从艺术性的角度，探讨班级管理的重要性、艺术性的要素以及如何发挥艺术性进行班级管理。
班级管理的艺术性体现在它对教育的重要性上。
良好的班级管理不仅可以提高学生的学习效果，更可以有利于学生个人全面素质的提高。
一个有良好管理的班级，教师能够更好地激发学生学习的兴趣和潜能，使学生在轻松愉快的氛围中获得知识和技能。
而不良的班级管理则会使教学秩序混乱，学生无法安静听课，学习效果大打折扣。
艺术性的班级管理在很大程度上影响着学生的学习效果和发展。
要发挥艺术性进行班级管理，必须具备一些重要的要素。
首先是情感管理。
良好的班级管理需要教师具备一颗充满爱心的心，能够尊重每一个学生的个性和情感需求，让每一个学生都感受到教师和班集的温暖与关怀。
其次是思维变革。
要做到艺术性的班级管理，教师需要转变传统的管理方式，更多地去倾听学生的声音、了解他们的需要，并采取针对性的管理措施，促进班级的和谐发展。
最后是合理规划。
班级管理需要有计划、有步骤地进行，需要教师制定合理的班级管理计划，合理的分配资源，并且调整计划，使其更加符合实际情况。
除了具备上述的要素外，艺术性的班级管理还需要教师具备一定的技能和策略。
首先是团队管理技能。
班级管理不是单打独斗，需要教师激发班级凝聚力，让全体学生化为一个有机的整体，共同为班级的发展而努力。
其次是沟通技巧。
良好的班级管理需要教师具备一定的沟通技巧，能够与学生、家长和同事进行良好的沟通和交流，提高管理的效果。
最后是问题解决策略。
在班级管理中，难免出现一些问题，艺术性的班级管理需要教师能够及时发现问题，制定合理的解决方案，避免问题的扩大化。
如何发挥艺术性进行班级管理呢？首先是正确的管理理念。
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浅谈班级管理艺术
班主任，是班级工作的领导者，组织者和实施者。
作为班主任，班级的全面管理、全面发展是肩膀上一副沉甸甸的担子。
班级管理是一门艺术，管理得好，就能把班级从一个集体培养成一个团结向上、行动一致的优秀班级，就能让每一个孩子健康快乐地成长。
不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。
现结合自己的工作实际，我来谈一谈做班主任工作的一些体会。
1、要有一颗爱心。
“没有爱就没有教育”在平时的教育过程中，我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生，能够站在他们的角度去体验他们的内心感受，走进他们的情感世界。
爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。
例如每天早晨走进教室，我先看看学生有没有到齐，遇到天冷或天热的时候，提醒同学们增减衣服，早上上学路上是不是注意安全了。
每天做操时，我看到学生红领巾没有戴正，我会提醒他系好或帮他们系好，有学生衣服不够整齐，我会轻轻地帮他拉一拉，有人广播操动作不到位，我会在课间操后叫他们做好，学生感受到老师对他的关心和爱护，让学生体会到老师很在意每一位学生，让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。
这些事看起来很平常，因为这是作为一个班主任最基本的工作，其实这正是一个班主任爱心的具体体现。
作为班主任，除了关心学生的生活，还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况，在精神上给予他们鼓励和支持。
那些学习退步的，考试发挥不好的；有困难的；缺少母爱父爱的等等。
我常常用语言开导、鼓励、教育他们，持续与他们谈心，这样既掌握了他们的心理活动，又消除了他们的精神压力，还取得了他们的信任。
在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。
要求自己做到不以家庭出身高低、智力好坏定亲疏，不以成绩好坏分优劣。
尊重学生的人格，做到严中有爱，严中有章，严中有信，严中有度。
即时地把握学生的思想动态，找准谈话时机，作好学生的思想工作。
班主任是与学生接触最多的老师，我深知自己的一言一行、一举一动都会对学生有着潜移默化的影响。
自古以来“身教重于言传”。
教师时时、事事做学生的表率，是教育、培养良好班集体的最关键、最有效的方法。
因为我们的教育对象是青少年，他们单纯、向上，具有强烈的好奇心和模仿力。
俗话说：染于苍则苍，染于黄则黄，所以在工作中我非常重视班级中的小事，注重细节。
这些细节包括在不同场合下得体的穿着，合适的言行，积极的情绪，谦恭的态度，因为这个切都会影响学生，都能教育学生。
我要求学生做到的，我自己首先做到，尊重每一个学生的人格。
我经常利用晨会课对学生实行道德规范的教育，小学生日常行为规范的教育，让他们明白什么事能做，什么事不能做，提升他们明辨是非的水平。
3、完善班级管理。
班主任必须善于组织和管理学生，作为班主任，要做的工作多而繁杂。
例如每天督促学生打扫卫生，每天带领学生大扫除，早上提前到校，检查家庭作业，组织早读等。
上早操，做眼保操，各种集体活动等，班主任都得到场。
每学期工作计划，期末总结，每天晨会，每周班会，平时不定期的班干会，学生会，布置教室，出黑板报，主题班会，广播操训练，文娱活动、班主任手册的填写、各项收费等工作都要到位。
加上每天发生的偶发事件，家庭访问等琐事，耗费的时间无法计算。
那么怎样才能比较轻松而又出色地做好班主任工作呢？作为班主任必须具有一定的组织管理学生的水平，要注意培养班级的骨干力量，让学生自己管理
自己。
这样不但班主任轻松，而且能够培养班干部的组织水平。
现在我班的一般事情都由班长负责，但各项具体工作分工到各个班委。
语、数、英早读各安排人负责、早操由体育委员负责；学习上由学习委员和各科代表负责。
当然班主任要随时随地作检查指导，大扫除把任务分工到人，张贴上墙，劳动委员负责检查。
哪里不干净，找到当事人立即补课。
大扫除后即时总结，表扬先进，指出不足。
我发现班上有些成绩好的学生不爱劳动，做事一副娇滴滴的样子，我问他们，你们将来想做大事吗？他们说想，那“一屋不扫何以扫天下”这句话是什么意思？他们的理解水平还是比较强的，都能理解。
我乘机对他们实行教育：一个人连教室都扫不好，还能干什么事？要想干大事，必须从小事做起，一件小事上往往能看到一个人思想深处的东西。
你们要踏踏实实地做好每一件小事，不能浮躁，何况你们是班干部，对良好班风的形成起着重要作用，己不正，何以正人？学生在我的教育下，转变了态度，变得热爱劳动了，每次大扫除还主动领任务。
如今，一个良好的班风已经形成。
4、善于挖掘学生身上的闪光点
人都喜欢被表扬。
优等生需要表扬，学困生更需要表扬。
其实学困生身上也存有着很多优点，需要我们去发现、去挖掘。
作为班主任，要善于发现他们身上的闪光点，要善于给他们以信任，引导他们有意识地去发扬优点，克服缺点，扬长避短，从而向好的方面发展。
就像我班的肖华同学，数学成绩一塌糊涂，不过办起事来绝不含糊，一手钢笔字写的是一级棒，早已超过我这个老师了。
班上的大事小事都离不开她，慢慢的越来越自信。
对自己的要求也越来越高，缠着我找数学的学习方法，一点一点把不爱动脑，爱抄作业的坏毛病改掉了。
何佳，这个在老师家长面前超级“窝囊”的学生。
上美术课特长课连作业都不能按时上交的孩子。
我看到了他观察事物的认真，学习美术的天分。
偶然的机会我偷偷的把贴在班上墙后的画纸戳破，硬是从他那里抢了一幅还没完全画好的作品贴了上去。
然后在班上大肆表扬那画画得多么多么有水准，仅仅少了点什么好像没画完。
同学们也配合着一起高呼好看。
这时黄兴楠的脸红了，但是我发现他偷偷的笑了。
之后美术作业慢慢的不欠了，放学时还能主动与我打招呼。
最让人感动的是，在课堂上有学生插嘴，他能举手经过老师的同意表达出对插嘴同学的不满，他是这样说的“你不应该随意插嘴，应该等别人都说完了，再发表意见。
”这个刚刚上四年级的孩子，他已经懂得了聆听。
只有用心去做，才能把事情办好，只有用心去教，才能把孩子教好。
其实学生有着不同的教育基础，来自不同的家庭，智力水平不一样，因而学生的发展是多层面的，只要他们在原有的基础上有所进步就能够了，我想，所谓“蹲下来看学生”，大概就是换一个角度看学生吧。
不能用同一个模式去要求学生，学生的发展是多方面的，多考虑学生自身的特点，因材施教。
5、要有一颗平常心，要会自得其乐。
做一名班主任不容易，做一名优秀班主任更不容易。
有人可能会抱怨班主任工作的辛苦，也正因为如此，有很多人都不愿意当班主任，我认为你现在如果是班主任，就不要抱怨，要有一颗平常心，要从苦中寻求快乐。
我们要快乐的工作，快乐的生活，凡事要换一种角度着想，合理排解自身的消极情绪，要学会自得其乐。
以良好的情绪感染学生，使自己的教育教学收到较好的效果。