项目部作息时间表
办公室作息时间施工现场管理
办公室管理制度为使项目部人员养成守时出勤的习惯,特制订本制度;本项目部人员,均按照本制度执行;二、考勤管理1、项目部人员上班时间不得迟到、早退和不请假离开工作岗位,不得出现旷工现象包括开会、业余时间学习、公司安排其他活动等及擅自离岗;每迟到、早退一次按50元扣罚,超过30分钟作旷工半天处理无法及时通知等特殊原因除外；2、凡上班时间需要中途离岗, 必须向所项目部负责人请假, 否则, 半小时内按早退处理,超过半小时按旷工处理;因离岗造成损失的视情节轻重予以相应处罚；3、公司员工因病、因事或其他特殊原因不能按时上下班的应请假,未经批准而不按时上下班的作旷工处理;三、办公室管理1、工作时间办公室内不准吃食物, 违者按10元罚款进行罚款；2、不准在办公时间打私人,也不可以用自己与亲友长时间聊天,违者视情节轻重按30--50元进行罚款；3、工作时间不得阅读与工作无关的书报杂志以及干与工作无关的事, 违者按30元罚款进行处罚；4、不得在上班时间用电脑上网玩游戏, 凡发现每次按50元标准标准进行扣罚; 不得在上班时间上网从事非工作范围活动,一经发现按30元标准进行扣罚；5、上班要自觉树立企业形象, 时常保持办公环境整洁, 办公台面文件摆放整齐;不准躺或坐在办公台上,违反者按30元标准进行扣罚;6、员工不得在办公室进行午餐,午餐必须到饭堂就餐;7、各办公室、会议室没有人工作时,应自觉做到人离熄灯；关闭电脑电源、打印机、复印机等办公设施在一小时内不使用时要关闭电源；施工现场管理制度1、公司下属工地现场文明施工事关企业形象,每一个员工都要从我做起,模遵守各项管理制度;2、施工现场所有员工必须持证上岗,未经培训或获得上岗证者严禁上岗;3、所有工作人员必须严格按照相关规章、制度,工艺流程及施工规范的要求进行施工作业,确保施工质量优良,进度符合要求;4、所有工作人员必须严格遵守操作规程和安全文明生产管理条例,严禁违章操作和违章指挥;5、现场原材料必须分门别类码放整齐,专人下料,合理用材,提高材料利用率,边角余料严禁乱扔;6、定期搞好现场文明卫生工作,工作时应注意施工安全,严格依照相关规定戴好安全帽及各类防护用品;严禁有非施工垃圾存在,每天必须清扫施工现场,严禁随意丢弃生活垃圾;7、爱护周边环境,尊重驻地周边少数民族生活习惯,严格遵守法律法规;8、施工队长应合理安排员工生活,搞好员工伙食,做饭,吃饭定点定位,生活垃圾当即清理,日常生活一切行为严禁污染室内材料,地面和所有物件;9、施工现场严禁打牌,赌博,严禁打架斗殴,严禁男女混宿,严禁留宿外人,严禁私拿他人财务;10、尊重业主,以优质高速为主提供最佳服务,任何情况下,严禁与业主发生争执;11、施工队长必须严把质量关,督促工人严格按照相关规范进行施工;如发现质量问题必须及时整改;。
项目部考勤制度管理规定
项目部考勤制度管理规定一、目的为确保项目部工作秩序，提高员工工作积极性，加强团队纪律，根据国家相关法律法规及公司规章制度，特制定本考勤制度管理规定。
旨在明确项目部员工工作时间、考勤管理、请假、休假以及迟到、旷工等方面的规定，保障项目部的正常运作。
二、适用范围本规定适用于项目部全体在岗正式员工、试用期员工及临时工。
项目经理、部门主管等管理人员应带头遵守，并负责监督执行。
三、工作时间1. 项目部标准工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间为：- 上午：09:00 - 12:00- 下午：13:30 - 17:302. 根据项目实际情况，经项目部领导批准，可对工作时间进行调整，并在调整前通知全体员工。
3. 员工应按照规定的工作时间到岗到位，按时完成工作任务。
如有特殊情况需加班，应提前向部门主管申请，并按照公司加班制度执行。
4. 员工应遵守项目部的工作时间安排，不得迟到、早退，如有紧急情况需提前离开岗位，应向部门主管报告并说明原因。
四、考勤制度1、每日签到制度- 员工每日应通过公司指定的考勤系统进行签到，签到方式包括但不限于指纹识别、刷脸识别、工号密码登录等。
- 员工签到时应确保个人信息准确无误，如有信息变更，应及时通知考勤管理人员进行更新。
2、签到次数和时间- 员工每日需签到两次，分别为上午上班签到和下午上班签到。
- 上午签到时间为08:45至09:00，下午签到时间为13:15至13:30。
- 员工应按时完成签到，迟到签到将按迟到处理。
3、因公外出未签到处理- 因公外出未能按时签到的员工，应在返回岗位后的第一时间内完成补签，并向上级主管说明情况。
- 补签需提供外出公干的相关证明材料，经主管确认后方可有效。
4、忘记签到处理- 员工如因个人原因忘记签到，应在当日内向考勤管理人员报告，并说明原因。
- 忘记签到超过一天未报告者，视为旷工处理。
5、考勤管理责任分配- 考勤管理人员负责考勤系统的日常维护、数据管理以及异常情况的核实处理。
工地项目部管理人员考勤制度
工地项目部管理人员考勤制度一、目的为确保工地项目部管理工作的有序进行，规范管理人员的工作时间及考勤管理，提高工作效率，制定本考勤制度。
旨在明确考勤管理职责，严肃工作纪律，营造良好的工作氛围，为工程项目的顺利推进提供保障。
二、适用范围本考勤制度适用于工地项目部所有管理人员，包括项目经理、技术负责人、安全员、施工员、质量员等。
三、工作时间1. 工作时间按照国家法定的工作日执行，周一至周五为正常工作日，周六、周日为休息日。
2. 工作时间为每日上午8:30至12:00，下午14:00至17:30，中午休息2小时。
3. 根据工程项目实际情况，项目经理可对管理人员的工作时间进行调整，并报上级主管部门批准。
4. 特殊情况下，如遇工程进度紧张或突发事件，管理人员需按照项目部的安排，加班加点完成任务。
5. 项目部应合理安排管理人员的工作和休息时间，确保员工身心健康，提高工作效率。
同时，管理人员应自觉遵守工作时间规定，不得迟到、早退、旷工。
四、考勤制度1、每日签到制度（1）项目部管理人员需每日按时进行签到，签到方式由项目部根据实际情况确定，可采用纸质签到簿、电子签到系统或其他可靠方式。
（2）签到时应确保个人信息准确无误，不得代签、冒签、补签。
（3）管理人员应在规定的工作时间内签到，签到时间视为开始工作的时间。
2、签到次数和时间（1）每日签到两次，分别为上午上班签到和下午上班签到。
（2）上午签到时间为8:30至9:00，下午签到时间为14:00至14:30。
（3）若因工作需要临时外出，管理人员应在外出前进行签到，并在返回后及时补签。
3、因公外出未签到处理（1）因公外出未能按时签到的人员，应提前向直接上级报告外出事由及预计返回时间。
（2）外出返回后，需在24小时内向直接上级说明情况，并由上级在考勤记录上备注。
4、忘记签到处理（1）若管理人员因疏忽忘记签到，应在发现后1小时内向直接上级报告，并说明原因。
（2）经核实无误后，由直接上级在考勤记录上予以备注，但每月不得超过两次。
项目部员工作息时间表
某某项目部
作息时间表
为使员工养成守时出勤的良好习惯，特制定本制度。
项目部全体员工，均按照本制度执行。
一、上班时间
二、项目员工一律实行上班制度。
规定如下：
1.员工早餐必须在上班前完成，食堂在早晨7点关闭。
2.因公或请假需外出者，需提前向主管请示。
3.员工进入办公室首先清洁工作区域及公共区域卫生。
三、考勤要求：
1.迟到：上班时间未到或未到岗者，即为迟到。
上班时间开始后5分钟至30
分钟内到班者，按迟到论处。
2.早退：未到下班时间而提前离岗者，即为早退。
提前15分钟内下班者，按
早退论处。
3.旷工：未经请准假擅自不到职者，即为旷工。
4.工作时间未经领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守。
擅离职守30分钟
内同迟到论处。
综合办公室
2013年9月15日。
项目部员工作息时间表
做息时间表之阳早格格创做
为使职工养成守时缺勤的良佳习惯，特造定原造度.名目部部分职工，均依照原造度真止.
一、上班时间
备注：夏季上班时间为3月1日至9月30日，冬季上班时间为10月1日至2月28日.
二、名目职工一律真止上班造度.确定如下：
1.职工早餐必须正在上班前完毕，食堂正在早朝7面关关.
2.果公或者请假需出门者，需提前背主管请示.
3.职工加进办公室最先浑净处事地区及大众地区卫死.
三、考勤央供：
1.早退：上班时间已到或者已到岗者，即为早退.上班时间启初后
5分钟至30分钟内到班者，按早退论处.
2.早退：已到下班时间而提前离岗者，即为早退.提前15分钟内下
班者，按早退论处.
3.旷工：已经请准假专断没有到职者，即为旷工.
4.处事时间已经发袖接受离启处事岗位者，即为擅离负担.擅离负
担30分钟内共早退论处.
概括办公室
2013年9月15日。
项目部考勤实施细则
项目部考勤实施细则一、背景介绍项目部考勤是为了管理和监控项目团队成员的出勤情况，确保项目进度和效率的正常推进。
本文旨在制定项目部考勤实施细则，明确考勤的规范和流程，提高项目团队成员的出勤率和工作效率。
二、考勤规定1. 工作时间：项目部工作时间为每周一至周五，上午9:00至下午6:00，中午12:00至下午1:00为午休时间。
2. 出勤要求：项目团队成员应按时参加工作，不早退、不迟到，不擅自请假或者旷工。
3. 请假制度：项目团队成员如需请假，应提前向直接上级或者考勤管理员提出申请，并在考勤系统中填写请假事由和时间。
请假事由需真实有效，且请假时间不得超过3天。
4. 加班制度：项目团队成员如需加班，应提前向直接上级或者考勤管理员提出申请，并在考勤系统中填写加班事由和时间。
加班需经批准，并根据工时制度进行计算。
5. 外勤规定：项目团队成员如需外勤工作，应提前向直接上级或者考勤管理员提出申请，并在考勤系统中填写外勤事由和时间。
外勤工作需经批准，并根据实际工作时间计算考勤。
6. 迟到早退：项目团队成员如浮现迟到或者早退情况，应在考勤系统中填写迟到或者早退事由和时间，并向直接上级或者考勤管理员说明原因。
三、考勤流程1. 考勤打卡：项目团队成员每天上班前和下班后需在指定的考勤机上打卡，记录出勤时间。
2. 请假申请：如需请假，项目团队成员应提前向直接上级或者考勤管理员提出申请，并在考勤系统中填写请假事由和时间。
3. 加班申请：如需加班，项目团队成员应提前向直接上级或者考勤管理员提出申请，并在考勤系统中填写加班事由和时间。
4. 外勤申请：如需外勤工作，项目团队成员应提前向直接上级或者考勤管理员提出申请，并在考勤系统中填写外勤事由和时间。
5. 考勤记录：考勤管理员负责每天统计考勤数据，包括出勤情况、请假、加班、外勤等，并记录在考勤系统中。
6. 考勤审批：直接上级负责审批项目团队成员的请假、加班、外勤申请，根据实际情况进行批准或者驳回，并在考勤系统中进行相应操作。
项目部管理人员考勤制度
项目部管理人员考勤制度一、目的为确保项目部管理工作的正常开展，提高工作效率，规范管理人员的工作时间，特制定本考勤制度。
本制度旨在明确项目部管理人员的考勤规定，强化工作纪律，促进团队协作，保障项目部的稳定运行。
二、适用范围本考勤制度适用于项目部全体管理人员，包括但不限于项目经理、项目助理、技术负责人、施工员、安全员等。
三、工作时间1. 项目部管理人员实行标准工作制，每周工作5天，周六、日休息。
2. 工作时间分为上午和下午两个班次，具体如下：- 上午班次：08:30-12:00- 下午班次：13:30-17:303. 遇特殊情况，如项目进度紧张、重要会议等，项目部负责人可根据实际情况调整工作时间，并提前通知全体管理人员。
4. 国家法定节假日按照国家规定放假，具体放假安排由公司统一发布。
5. 项目部管理人员应严格按照规定的工作时间执行考勤，确保项目部的正常运作。
如有特殊情况需调整工作时间，应提前向项目经理申请，经批准后方可执行。
四、考勤制度1、每日签到制度- 管理人员应在规定的工作时间开始前10分钟到达工作岗位，并通过公司指定的考勤系统进行签到。
- 签到时需准确记录签到时间，作为出勤依据。
2、签到次数和时间- 每天应进行两次签到，分别为上午班次开始前和下午班次开始前。
- 上午签到时间为08:20-08:30，下午签到时间为13:20-13:30。
- 若管理人员因工作需要临时外出，返回后应及时进行补签。
3、因公外出未签到处理- 如管理人员因公外出未能按时签到，应在返回工作岗位后第一时间向项目经理报告，并说明原因。
- 同时，需提供相应的出差记录或工作证明，经项目经理核实后，可视为正常出勤。
4、忘记签到处理- 如管理人员因个人原因忘记签到，应在发现后1小时内向项目经理报告，并说明情况。
- 经项目经理核实无其他违规行为后，可进行补签，但需扣除当月绩效奖金的10%作为惩罚。
5、考勤管理责任分配- 项目经理为项目部考勤管理的第一责任人，负责监督和执行考勤制度。
项目管理人员工作制度表
项目管理人员工作制度表
一、作息时间：早餐：7:00
二、工作时间上午：7:30----11:30 中餐：11.50
三、工作时间下午：14:30---19:00 晚餐：19:20
四、项目管理制度：
项目管理人员有家在远方，有事情提前请假（写请假条），由项目部视情况批假，超过1 天需要项目部批准，工作时间在外不能超过2个小时，否则按旷工处理；星期日在工作任务中自行安排休息时间。
五、项目安全制度：
安全生产责任制是各项安全管理的核心，是企业岗位责任制的一个重要组成部分，是企业安全管理中最基本的制度，是保障安全生产的重要组织措施，项目管理人员进入工地现场必须带头遵守安全生产规定，戴好安全帽、注意个人形象，不得违反安全禁令、严禁酒后上岗，安全生产责任制在实施过程中，责任明确，协调配合，共同努力，真正把安全生产工作落到实处。
六、公共环境卫生制度：
爱护一切办公设施、用具，办公室做到天天打扫、保持整洁卫生、做到窗明地浄，个人卫生保持整洁，生活垃圾按指定地点承放，自觉服从管理、遵守各项规章制度、做好本职工作。
花园猪场新建工程项目部：编制人：吴雨道 2017年7月16日。