廉洁从业教育培训
廉洁从业培训ppt课件
31
重大项目安排事项: 是指对企业资产规模、资本结构、
坚守职业底线 保持廉洁从业
1
2017 年 4 月
CONTENTS
正确认识当前反腐败斗争的新形势；
国企腐败出现的原因和防范措施；
目
录
认真廉洁法律法规防范廉洁风险；
党员干部应当如何加强反腐倡廉；
结束语。
2
一、正确认识当前反腐败斗争的新形势
（一）视频资料 （二）十八大以来反腐败斗争始终保持高压态势 （三）如何看待当前的反腐斗争新形势
2011.10.14） 15.《国有企业负责人职务消费行为监督管理暂行办法18》（财政部、监察部、审计署、国资委 2012.2.13
）
十八大以来中央和重庆市出台系列 廉政法规 中央出台（部分）：
1.十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定（2012年12月） 2.关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定（2013年3月） 3.中央和国家机关会议费管理办法（2013年9月） 4.关于落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知（2013年9
32
（二）如何学习和执行“三重一大”决策制度？
要坚持集体决策原则。要明确“三重一大”决策范
围。要明确“三重一大”决策程序与要求。
决策之前：应认真调查研究，经过研究论证程序，充分
吸收各方面意见，提前告知参与人员。
决策之中：党委（党组）、董事会、未设董事会的经理
廉洁从业培训课件
免职 的，五年内不得担任国有企业的领导职务。 构成犯罪被判处刑罚的，终身不得担任国有企业的领导职务。
三、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》
• 八方面“禁止”、 52 “不准”行为 • ——禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益（六种不准行为）； • ——禁止私自从事营利性活动（六种不准行为）； • ——禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私（八种
违反规定行为的处理
✓ 第二十二条 国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权
限分别给予警示谈话、调离岗位、降职、免职处理。 应当追究纪律责任的，除适用前款规定外，视情节轻重，依照国家有关法律法规给予相应的处分。 对于其中的共产党员，视情节轻重，依照《中国共产党纪律处分条例》给予相应的党纪处分。 涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。
• 5、严肃查办严重违反政治纪律和组织人事纪律的案 件，为黑恶势力充当“保护伞”的案件。
• 1、严禁领导干部违反规定为配偶、子女及其他特定 关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面谋取 不正当利益；
• 2、严禁违反规定私自从事营利性活动；
• 3、严禁违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证；
• 4、严禁大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财；
不准行为）； • ——禁止违反规定选拔任用干部（八种不准行为）； • ——禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益（八
• 5、严禁用公款或接受与行使职权有关系的单位和个 人邀请进行高消费娱乐、健身活动 。
• 《公报》提出：要深入推进公正 廉洁执法，加快司法体制和工作 机制改革，强化对司法活动的监 督，严肃查处贪赃枉法、徇私舞 弊的行为。
新员工入职廉洁从业培训ppt
树立正确价值观： 通过廉洁从业培 训，新员工可以 树立正确的价值 观，明确职业操 守和道德标准。
增强职业竞争力： 廉洁从业是新员 工职业发展的必 备素质，能够提 高职业竞争力， 获得更多发展机 会。
降低职业风险： 廉洁从业有助于 新员工遵守法律 法规，避免职业 风险，保持职业 生涯的稳定发展。
遵守职业道德
承诺书作为合同的一种形式， 具有法律效力
企业应制定具体执行措施， 确保承诺书的落实与监督
案例分析：该员工缺乏廉洁从业意识，利用职权为自己谋取私利，严重损害了公司的利益。
案例教训：企业应加强廉洁从业教育，提高员工廉洁意识，建立健全的监督机制，防止类似事 件再次发生。
案例总结：廉洁从业是每个员工的责任和义务，企业应重视廉洁从业教育，共同营造风清气正 的工作环境。
案例二：某公司员工违反公司规定收受礼品
追责。
惩处制度：对违反廉洁规定 的行为进行相应的纪律处分
和经济处罚。
违规行为的惩处措施
警告、记过等行政处分
取消晋升、评优等资格
添加标题
添加标题
添加标题
添加标题
罚款、没收违法所得等经济处罚
解除劳动合同
举报与曝光机制
员工有权举报违 反廉洁规定的行 为
举报渠道应畅通 无阻，保护举报 人隐私
鼓励实名举报， 对举报人给予奖 励
单击添加标题
廉洁从业的基本 要求
廉洁从业的监督 与惩处
廉洁从业培训的 意义
廉洁从业的实践 与案例
廉洁从业的宣传 与教育
遵守法律法规
遵守国家法律法规，维护 企业声誉和利益
遵守公司规章制度，树立 良好企业形象
遵守职业道德规范，提高 个人素质和修养
遵守社会公德，树立正确 的价值观和人生观
清正廉洁培训总结7篇
清正廉洁培训总结7篇篇1一、培训背景与目的随着社会的快速发展，廉洁自律已成为各行各业必须坚守的底线。
为了加强员工的廉政意识，提高职业道德水平，我公司组织了一次清正廉洁培训。
本次培训旨在通过理论学习、案例分析、互动研讨等多种形式，使参训人员深入理解廉洁从业的重要性，掌握廉洁自律的相关知识，提升个人品德与职业道德。
二、培训内容1. 廉洁从业理论教育：学习党和国家关于廉政建设的相关政策法规，了解廉洁从业的基本要求。
2. 案例分析：通过国内外典型的廉政案例，分析违纪违法行为的危害和后果，警示员工坚守底线。
3. 道德讲座：邀请专家进行职业道德讲座，讲解职业道德的重要性及实践方法。
4. 研讨交流：组织参训人员进行分组讨论，分享对廉政建设的理解与心得，提高认识。
5. 实践活动：开展模拟场景演练，通过实际操作加深对廉洁从业的理解。
三、培训过程及收获本次培训过程中，参训人员积极参与，认真听讲，深入研讨，收获颇丰。
具体表现在以下几个方面：1. 理论学习方面：参训人员对廉洁从业的理论知识有了更深入的理解，能够准确掌握相关政策法规。
2. 案例分析方面：通过案例分析，参训人员对违纪违法行为的危害性和后果有了更直观的认识，增强了自我防范意识。
3. 道德讲座方面：专家的讲座使参训人员对职业道德有了更深的认识，明白了职业道德在实践中的重要性。
4. 研讨交流方面：通过分组讨论和分享，参训人员相互学习，取长补短，共同提高了对廉政建设的认识。
5. 实践活动方面：模拟场景演练使参训人员能够在实际操作中加深对廉洁从业的理解，提高了应对实际问题的能力。
四、培训效果评估本次培训效果评估主要通过以下几个方面进行：1. 知识测试：通过测试了解参训人员对廉洁从业相关知识的掌握情况。
2. 互动评价：通过小组讨论和分享，评价参训人员对廉政建设的理解与认识。
3. 反馈调查：通过问卷调查收集参训人员对培训的反馈和建议。
评估结果显示，本次培训取得了良好的效果，参训人员的廉洁意识得到了提高，对廉政建设有了更深入的认识。
廉洁从业主题教育
廉洁从业主题教育
廉洁从业主题教育是一种旨在促进从业人员廉洁从业的教育形式。
该教育主题涵盖了职业道德、法律法规、企业伦理、商业道德等方面，旨在提高从业人员的职业素养和道德水平，加强从业人员对企业的忠诚度和责任感，从而推动企业的可持续发展。
廉洁从业主题教育通常包括以下内容：
职业道德：介绍从业人员应遵循的职业道德规范，强调从业人员在工作中要遵守的行为准则。
法律法规：介绍从业人员应遵守的法律法规和政策，强调从业人员必须合法合规地从事工作。
企业伦理：介绍企业伦理的概念和重要性，强调从业人员要秉持企业伦理的原则，维护企业的良好形象和声誉。
商业道德：介绍商业道德的概念和实践，强调从业人员要遵循商业道德的原则，秉持诚信、公正、负责的商业行为。
廉洁从业主题教育的目的是通过教育和培训，提高从业人员的职业素养和道德水平，促进企业的可持
续发展。
在实施廉洁从业主题教育时，需要充分考虑不同行业和企业的特点，制定相应的教育方案和计划，确保教育的有效性和针对性。
公司廉洁从业反腐倡廉培训课件
一、反腐败斗争任重道远〔5
• 职业发展道路曲折坎坷,难免犯错误、出问题； • 但是,有的错误不能犯,有的问题不能出：
• 失职渎职、消极腐败
•
的错误不能犯 ！
以权谋私、职务犯罪 的问题不能出！
•
• •
刘德树总 裁 话 反 腐
不要认为腐败是距离我们很遥远的事情,无数案例表明,我们的干部 出问题,往往就发生在一个错觉.公司培养一名合格的干部很不容易,要 几年、甚至十几年的磨炼和考验.而干部犯错误,就在一念之差和一瞬 之间,不仅多年的努力毁于一旦,而且给国家、企业和个人带来巨大伤 害.
•
7.高山的自我忏悔
# 在金发展钱：的诱惑下,我只单纯地认为： 没动用公司资源和权力,只是靠出点 子和咨询意见获利,没想到这样做触 犯了国家法律,违背了Байду номын сангаас司做人做事 的原则,辜负了公司领导长期以来对 我的信任和培养.
# 我很悔恨,悔恨自己在集团公司日益 发展的形势下,没起到一个老业务员 传帮带的好作用,悔恨在公司对我长 期关怀之下却忘恩负义,损坏公司荣 誉.
职务犯罪是指国家工作人员、企业工作人员或者其
他工作人员利用职务上的便利,进行非法活动或者对工作严
重不负责任,不履行或者不正确履行职责,破坏国家对职务
的管理职能,依照刑法应当受到处罚的行为的总称.
•
• 理解：〔职务－权力－犯罪之间的关系
•
一是职务范围内的行为；二是行使权力中的犯罪.
• 根据职务分类大典记载,目前我国职务分类主要有：法定 职务、事定职务、执行职务、管理职务、决策职务、临时 职务、固定职务、领导职务、非领导职务等等,有：8大 类,66个中类,413个小类,1838个职业.
• 高山的犯罪过程,是一个典型的国企干部放松
(2024年)廉洁教育培训ppt完整版
12
国家层面的廉洁制度
反腐败法
明确规定了公职人员的廉洁从政 行为准则，以及贪污、受贿等违
法行为的法律责任。
2024/3/26
公务员法
对公务员的廉洁从政、禁止利用职 务之便谋取私利等方面进行了详细 规定。
监督制度
包括党内监督、人大监督、行政监 督、司法监督等，形成了对公职人 员廉洁从政的全方位监督体系。
9
诚信为本的职业道德
诚实守信
公职人员应该树立诚信意 识，做到言行一致，信守 承诺，树立良好的形象。
2024/3/26
勤勉尽责
公职人员应该勤勉工作， 尽职尽责，不断提高自己 的业务水平和能力。
尊重他人
公职人员应该尊重他人， 平等待人，不利用职权谋 取私利。
10
树立正确的权力观和利益观
权力来源于人民
公职人员应该时刻牢记权力来源于人 民，必须为人民服务，为人民谋利益 。
正确行使权力
利益服从于公共利益
公职人员应该树立正确的利益观，个 人利益服从于公共利益，不损害国家 和人民的利益。
公职人员应该正确行使手中的权力， 不滥用职权，不谋取私利。
2024/3/26
11
03
廉洁制度与规范
2024/3/26
倡导诚信、公正、廉洁的价值观，引导员工自觉遵守法律法规和 企业规章制度。
制定完善的廉洁制度
建立健全反腐倡廉制度体系，规范权力运行，防范腐败行为的发生 。
加强廉洁宣传教育
通过廉洁宣传栏、廉洁教育讲座、廉洁文化作品等多种形式，提高 员工的廉洁意识和自律能力。
21
开展丰富多彩的廉洁文化活动
举办廉洁文化展览
意义
廉洁教育对于个人、组织和社会具有重要意义，它有助于形成健康的社会风气 ，促进公平正义，维护社会稳定，推动社会进步。
青年干部廉洁从业教育
青年干部廉洁从业教育
青年干部廉洁从业教育是指对从事干部工作的年轻人进行关于廉洁从业的教育和培训。
该教育旨在加强青年干部的廉政意识、职业道德和法治素养，促使他们自觉遵守党纪国法，坚守廉洁自律原则，做到廉洁从政，为人民群众谋福祉。
青年干部廉洁从业教育的内容包括法律法规、党纪党规、廉洁自律等方面的知识，培养他们树立正确的权力观、事业观和责任观，提高廉洁从业的能力和水平。
通过开展形式多样的教育活动，如培训班、讲座、座谈会等，让青年干部深刻认识到廉洁从业的重要性和必要性，增强他们的自我约束能力，形成健康的工作态度和行为习惯。
青年干部廉洁从业教育是党和国家对干部队伍建设的重要环节，对于提高青年干部的政治素养、道德品质和工作能力，维护党的形象和形成清廉政治文化具有重要意义。
同时，青年干部廉洁从业教育也是预防和打击腐败的重要手段，能够预防和减少廉洁从业方面的问题和失误，保持党和政府的公信力和形象。