2013年4月16日上午北京公务员面试真题经典解析
1.真题：年夜饭商家为了提高利润，不允许自带酒水，或者限制最低消费，这些霸王条款引起了人们的不满，对此你怎么看?【试题类别】综合分析题【考察要素】综合分析能力【思路点拨】综合分析题考查考生能够透过这些社会现象深刻看待其内涵。
我们可以从这一事件的影响、成因以及对策上来答题，深层次剖析社会现象。
【华图经典解析】近年来这经济快速发展，人们生活水平的不断提高，在这种情况下带动了第三产业的快速发展，丰富了人们的生活。
如：大多数人在除夕夜选择在饭店吃年夜饭，一方面省去了筹备的麻烦，另一方面也提高的吃饭的质量。
但是这其中也存在着一些问题。
像不许自带酒水，必须全部在酒店消费，或是打包消费的情况。
这些霸王条款在团圆的假日给本应开心的人们带来了一丝不快。
究其原因有一下几个方面：1.相关产业快速发展，而我们国家的法律的制定是滞后的，没有对于相关行业行为给出具体的法律约束，导致这些霸王条款的出现，影响了人们的正常生活，在社会上产生了很不好的影响。
2.工商等部门的监管不利，没有按时抽查饭店的物价水平，尤其是在过年过节人流量大、消费集中的时候，更应该重点检查，确保消费者的合法权益。
3.饭店自身的意识问题。
其利用过年过节，消费市场火爆的机会，利用霸王条款为自己谋取利益。
而这一做法虽然在短期内取得了高额的利润，但从长期看来，却影响了企业的形象，失去了顾客的信任。
大部分商家是没有意识到这样的问题，依旧延续着这种行为，形成不好的社会风气。
4.从中也体现出了消费者的维权意识还不足，当消费者的合法权益受到损害的时候，大部分人选择默认这种行为，却没有拿起法律的武器维护自己权益。
没有给商家的行为起到警示的作用，在一定程度上促使这种行为的不断增多。
这样的情形如果不加以遏制，影响会不断加大。
我们应该从以下几个方面入手，更好的解决这一问题。
首先，应该完善法律、法规，相关部门加大监管力度。
确保消费者的合法权益，产生震慑力规范商家的行为。
其次，我们可以利用媒体的力量，宣传正确的价值观念，同时对于饭店的行为进行监督，让商家能从意识上有所改变，才能更好的解决这一问题。
最后，还应该让消费者有维权的意识，当权益受到侵害的时候，能勇于站出来，指出商家的不合理之处，协同监管部门实现监管任务。
只有各方面的全力配合，才能更好的解决现实问题，规范消费市场，维护消费者的合法权益，创造良性的消费环境。
【高分点睛】答题的时候要注意逻辑结构，可以使用主体分析的方法，从国家、相关监管部门、商家、和消费者这些主体进行分析。
同时在答题过程中要注意尽量减少“对策”等词汇的出现，防止模板化的倾向。
2.真题：失独家庭可领养子女，民政局要统计各区县人数，想要做一个调查，让你组织，你怎么做?【试题类别】组织管理题【考查要素】计划组织能力【思路点拨】这道题首先要明确调查任务，自己作为民政局工作人员，要安排各区县明确统一调查方式、内容和工作的重点，以此将工作细化，结合组织管理题的答题思路，就调查这一活动形式展开作答。
【参考解析】失独家庭的养老压力和精神空虚问题受到社会的普遍关注，国家民政部门也就此制定了多项扶助政策措施。
此次调查活动是一次关于本市各区县的失独家庭领养子女的调查，是关爱失独家庭的一项重要前期工作。
作为调查活动的负责人，我会从以下几个环节开展工作：首先，我会按照领导的指示，明确此次调查的内容、主要参与调查的部门和工作人员以及一些注意事项，为下一步工作开展做好准备。
第一，确定调查方式及内容。
调查方式上，可通过街道等相关单位的帮助，采取电话访谈、面谈或座谈会的方式，确保调查结果真实细致。
统计失独家庭的数量，逐个进行电话或入户调查。
在调查过程中对于不了解领养子女政策的失独家庭要做好政策的讲解工作，让他们了解失独家庭领养子女的工作办法。
同时，尊重失独家庭的意愿，确定各区县有意向领养子女的家庭数量，再进一步调查了解这些失独家庭的经济状况、家庭构成、领养倾向等。
第二，成立工作组。
由民政局本部门工作人员组成失独家庭领养子女的专项调查办公室，联系各区县民政部门参与此项调查的工作人员，共同组成调查工作组，畅通沟通渠道。
我会对调查工作组的人员召集会议，讲解工作办法及相关政策，布置各区县小组按照调查区域对人员进行分工，落实责任。
第三，在实施的过程中，为保证调查按计划顺利开展，我会全程对调查的进程进行监督，协调好各小组，对出现的突发状况进行及时处理与调整，并及时向领导汇报调查的进展。
第四，对于此次调查任务，保证调查数据的真实性和有效性和提高调查的效率是关键，因此要做到如下两点：一方面，为保证调查数据的真实性和有效性，就要使被调查者清楚政策、敢于表达，因此在调查的过程中，工作人员要注意态度，让受访者感受到我们的关爱和诚意，了解我们解决问题的决心。
在调查过程中，要做好详细的书面或视频记录。
另一方面，为保证调查的全面性与高效性相统一，建议各执行单位根据实际情况采取面谈、座谈会、电话访谈等多种调查方式，按照调查方式进行分组，齐头并进的进行调查。
调查后，要对调查的数据和内容进行汇总与处理，最终对调查结果形成书面文件进行提交。
相信通过本次工作，对本市失独家庭领养子女的问题会有详尽的了解，对下一步工作的开展能够起到帮助作用，我也会从中积累工作经验，以便今后更好更高效的完成领导交办的任务。
【高分点睛】这道题在答题的过程中，既要做到统一安排各项工作，又要避免放开不管;既要细化调查内容和方式，又要避免就某一方式或内容过分展开。
因此，可以从宏观上把握调查工作，寻找工作中的重难点答出亮点。
3. 真题：领导让你和兄弟部门合作，方案紧急，你没有征询其他部门意见，引起了其他人不满，你怎么办?【试题类别】人际沟通题【考察要素】人际沟通能力【思路点拨】这是一道典型的人际沟通能力，为考生设定了一个特定的矛盾情景，即在制定计划时，由于没有征求同事的意见，导致同事不满，按照态度-原因-对策-总结的思路，我们首先分析原因有主观原因(缺乏沟通)客观原因(任务紧急)，分别提出应对策略。
最后分析总结，难度不大。
【华图经典解析】领导外出在外，这时有紧急任务，领带交给我牵头代办，在一定程度上也是领导对我的信任和对我工作的肯定，我一定做到领导在与不在一样，争取把事情做好，保质保量地完成领导交给我的任务。
同时协调好与共事同事的关系，形成融洽的工作关系和氛围，有利于和同事之间的协调和配合以及工作更好的完成。
这时因为我的关系在制定计划时没有征求其他同事的意见，必然会影响我们之间的合作关系，影响工作进度的完成。
所以我不仅不能对于同事有意见，争取主动缓和矛盾，齐心共事。
首先，认真反思自己的做法，也许是因为工作紧急，时间紧、任务重、压力大。
我没有来得及把自己的想法与同事分享，没有来得及征求同事的意见，这时我一定会找一个合适的时间将大家集中起来，将具体的情况告知给大家，相信通过我的解释作为朝夕相处的同事一定会理解我的客观处境，理解我做的一切都是为了单位的集体利益。
第二，即使面临时间紧、任务重、压力大的工作任务，我也理应在制定具体的工作计划时，与同事沟通，出现这样的情况，大家对我不满，我是可以理解的，毕竟大家都是为了单位能够更好的完成任务，希望我们的计划能够更加周密完善，这件事对我来讲是一个警醒，那么在以后的工作中，我一定主动向大家学习，遇到问题或是拿不准的事情多和大家交流，这样集思广益有助于提高我们整个团队的工作效率。
第三，出现这样的情况还是因为我缺少与同事沟通，平时没有积极地、主动地与同事沟通交流，他们才会对我误会，那么以后不管是在工作中还是在生活中，我都要多和大家接触，把我自己的想法与大家分享，在同事需要帮助时伸出援助之手，在工作之余，多多参与或是组织一些大家喜欢的活动，跟大家打成一片。
最后，如果可能的话，在这项工作需要改进时，我会虚心向同事请教，希望他们给我提出建设性的意见，为我们的工作出谋划策，在向领导汇报时，我也会把同事们的付出如实汇报，向领导说明这项工作是大家共同的劳动成果。
相信通过以上的做法，我和同事的关系能够缓和，合作也能更加顺畅，从而把领导交代给我们的工作完成好。
当然，这件事也提醒我，在以后的工作中更注意与同事之间关系的处理，同时不断的审视自身，查找不足，在改进中不断完善和提升自我。
【高分点睛】考生在回答此类人际沟通时，需要分析题目中涉及的矛盾情景，有可能涉及不同的主体，我们就需要逐个分析，假设各种原因，按照原因对应对策的原则，逐个击破。
同时要注意多从自身找原因，处理好与同事领导的关系。
4. 真题：领导要开紧急会议，让你传达工作任务，但是基层不配合你，你该怎么办?【试题类别】应急应变类考题【考察要素】应变能力与应变技巧+沟通技巧【思路点拨】应急应变是公考面试中重点的测评项目，应急应变能力主要体现在对突发事件的整体驾驭能力，在应对过程中能够区分轻重缓急、把握重点、按照管理顺序处置的协调能力。
本题中要召开紧急会议是目前的当务之急，而你所遇到的问题是出现了传达时缺少基层的配合，要解决这一问题除了有基本的应急意识之外还要有相应的沟通能力，考生的答题重点在于如何采取具体措施解决当前的问题。
【华图经典解析】召开会议是传达工作指示工作安排的常用方式，在日常工作中有基本的会议流程和操作方法，现在领导要召开紧急会议，更应该全力配合领导的工作需求，将此次会议准备完善。
当前在会议准备中面临的首要问题是必须按时传达到位，保证相关人员都能按时出席会议。
首先我会主动与基层工作人员沟通，明确此次会议的重要性以及紧迫性。
同时拿出相应的证明性文件，证明此次工作的严肃性，必要时也以与基层单位的领导取得联系，请其帮助协调人员，配合相关工作。
在具体工作中明确传达范围、传达内容，包括会议议题、时间、地点、发言人等;要保证与会人员参会目的明确。
在这个过程中既要强调工作安排的严肃性，同时也要注意自己在语言措辞和沟通上的态度;虽然会议紧急，但我们是要请基层的同事协助和帮助的，不要由于急迫而忽视礼貌，反而引起不必要的误会。
另外，也要了解基层同事的工作安排、工作需求，要在尽可能不影响其正常工作的前提下请求协助和帮助，有些事情能亲力亲为也不妨给同事减少些压力。
也可以在此次紧急会议之后，主动帮助同事处理一些耽误的工作。
工作上的配合要有来有往，只要我本身真诚的为基层同事着想，在紧急时候同事也会尽心竭力的帮助我。
在传达工作完成后，将会议召开前的其他准备工作进行确认，同时将会议流程等具体安排上报给领导，如有需要根据领导需求进行细节调整，保证会议最终的召开和以及会议效果的实施。
与基层同事交流沟通，是在工作中必要的一环，能与其默契的配合，是工作顺利开展的必修课。
在以后的工作中，无论是否是这种紧急需求，都要主动的与基层同事交流、多听取同事的意见和建议，改进自己的工作方式和方法，增强与其配合的默契度，这都是今后需要努力个重视的。
2013年4月16日下午北京市公务员面试真题经典解析
2013年4月16日下午北京市公务员面试真题经典解析华图教育徐文婷张莹关越胡晶北京公务员面试进入下半程，华图教育公务员考试研究中心北京公务员考试研究资深专家通过对前三天京考面试试题的详细解析，发现今年面试题目尤为关注弱势群体，在已出现的24道题目中，涉及了残障人士的盲道、关爱空巢老人，关注失独家庭养老等群体。
1.真题：驴友出游遇险，政府动用直升机救援，你怎么看。
（北京分校徐文婷）【试题类别】综合分析题【考察要素】综合分析能力【思路点拨】如何深入的分析这一事件，可以按照综合分析类题目的答题思路来答，找原因和对策。
一方面肯定政府的做法，另一方面对事件的消极方面做出分析。
【华图经典解析】随着人们的健康意识的不断提升，为了健康的生活更多的人会选择利用假期外出报团旅游或是自行组织旅游等形式，来丰富业余生活，因此形成了驴友这样一个共同出游减少成本的群体，但是这样的形式的背后却存在着很多问题。
近一段时间在北京周边就发生了很多驴友出游遇险，政府出动直升机来救援的报道。
对于这样的事件我们应该辩证的看待。
政府的作为体现了政府关注民生、以人为本的执政理念，当民众的生命安全受到威胁的时候，能够第一时间站出来不计代价的挽救遇险的人员的生命。
让民众对国家有依赖感和归属感。
但是动用飞机救援也浪费了大量的社会资源，甚至在搜救过程中有搜救人员牺牲等情况的出现。
为什么这样的救援活动屡见不鲜，我认为有以下几个原因：1.政府管理失利，虽然政府规定驴友在出行前要去相关部门报备，但是究竟去哪个部门报备，报备什么的内容，即使报备了是否有人具体核实驴友的行程等方面并没有操作层面上的意义。
甚至有些驴友不知道要到政府备案，也说明了政府在这方面的宣传还不到位。
2.各地的救援设施和技巧还不完善。
在旅游景区各种警示牌或是相应管理做的还不到位，导致很多驴友对于危险情况并不知情，致使事故的发生。
在援救过程中，由于这是新出现的事物，如何高效的营救，定位遇险人员的位置等还没有系统的方法，在摸索的过程中导致资源的浪费。
2013年北京公务员面试真题解析
2013年北京公务员面试真题解析（2013.04.15-17）第一题：某电视台播放艺术展，报道大卫雕像时将雕像的敏感部位用马赛克遮挡了，引起大众的热议和争议，重播时电视台又将马赛克去掉了，请问你对此事的看法。
【题型】综合分析题【考察能力】综合分析能力【答题要点】1、破题表态：回答此类颇有争议的新闻热点问题时，要主要把握住自己的立场，并能够结合具体的问题进行回答，要求作答逻辑清晰。
2、分析原因：第一、公众文化素质不高，对于艺术作品的鉴别力有限。
第二，有关部门对于新闻媒体的播放形式及具体内容没有一个相对统一的、合理的标准。
第三，青少年正处于心理发展的关键期，认知能力有限，鉴别是非能力有限，缺乏对于新闻媒体的甄别筛选能力。
3、对策：第一、在全社会形成开放的、多元的社会氛围。
正确引导，带动文化活力。
第二、相关部门出台具体的、可操作性的有关新闻播放内容及形式的具体细节。
第三、对于青少年，需要社会、学校和家庭三方形成合力，引导他们对于新闻媒体的甄别筛选，进而远离“三俗”文化。
第二题：发展乡村经济，组织乡村有我一份地周末度假种田活动，邀请城里人种植农作物，村里的集体土地一百亩地分成一千份租给城市居民种，如果你是大学生村官，你怎么组织？【题型】组织管理题【考察能力】计划组织协调能力【答题要点】1、破题表态：组织本次种植活动的意义；明确自己作为大学生村官的身份。
2、具体组织流程：第一、分工明晰，尽快明确划分一百亩地的标准，必须实地考察，并且从上级政府机关了解有关工作的具体规定。
第二、加大宣传力度，广泛听取大家的意愿，制定多种新颖的活动方案。
第三、后续增加互动环节，维护市民利益的同时增加当地知名度，力求达成共赢的状态。
3、最终形成一项长期特色产业，促进本村经济发展和村民生活水平的提高。
再次明确自己是大学生村官，最核心的工作职责就是将自己的学以致用，引领村民增产增收。
第三题：你刚参加工作很有积极性，但是和你合作的小王不配合你，并且总跟领导和其他同事说你坏话，致使领导和同事对你也不太满意，你应该怎么办？【题型】人际关系题【考察能力】巧妙处理人际关系的能力【答题要点】1、明确自身定位。
2013年北京市公务员面试真题经典解析汇总(完整版)
2013年北京市公务员面试真题经典解析汇总（完整版）华图教育2013年北京市公务员面试已经结束，华图教育公务员考试研究中心资深面试专家特对北京公务员面试真题做出精准解析，供广大考生参考。
【4月15日上午】1、央视在播出意大利文艺复兴名家名作展报道时，将米开朗基罗著名雕像大卫敏感部位打上了马赛克，此事引起热议，三小时后央视复播时，大卫阿波罗身上的马赛克已经被去除，请问你怎么看？北京分校张莹【试题类别】综合分析题【考查要素】综合分析能力【思路点拨】现象类的综合分析题要求考生要对题目中所给出的社会现象有基本的认识，并在此基础上能够进行深入的分析。
要对目前这一现象产生的影响进行说明，同时分析产生这一现象的原因，以及对于目前现状所能采取对策方法，形成完整的论证体系。
【参考解析】央视在播出意大利文艺复兴名家名作展报道时，将米开朗基罗著名雕像大卫阿波罗敏感部位打上马赛克。
对此，有网友认为打马赛克不尊重艺术品，质疑“谁在遮谁的丑”。
央视复播该新闻时，大卫阿波罗身上的马赛克已经被去除。
央视的这场马赛克风波，有典型的意义，即使作为标杆的央视，对于某些裸露的艺术品进入大众传播时，如何掌握尺度也是“无标准可依”的。
大卫能不能走光？有人认为大卫裸露是艺术，但也有人认为是有伤风化，因此引起了热议。
首先，大卫作为一件流传千古的艺术品，其精髓不仅在于对人体塑造的惟妙惟肖，更在于创作中的思想性，表示着“人们已从黑暗的中世纪桎梏中解脱出来，充分认识到了人在改造世界中的巨大力量”。
从艺术品的角度讲，这样的全裸，恰恰是能更形象地诠释出这样的思想价值，可谓点睛之笔。
而当大卫走出神圣的佛罗伦萨美术学院，已一件艺术品的身份来到中国，我们理应尊重艺术，欣赏艺术之美，从这一点讲，是无需杞人忧天地给它打上马赛克的。
但是，我们也应看到，当大卫出现在电视新闻里，它固然还是艺术品，但此刻它的身份不仅仅是一件艺术品，与此同时，作为新闻主角，从新闻的角度讲，央视不得不考虑到广大观众的感受。
2013年公务员、事业单位面试真题及答案
2013年公务员、事业单位面试真题及答案1.（简答题）有人来上访，说某同事的工作使他的经济利益受损了。
非要见你那个同事，但此时办公室只有你一个人，你该怎么办?参考答案:第一，针对上访人员情绪激动，首先要做的就是安抚群众情绪，不要将矛盾激化。
向其表明他要找的工作人员现在不在，但是保证自己一定能够尽全力解决好他的事情，相信通过自己的诚心一定能够将该名上访群众的情绪安抚下来。
第二，和该群众热心沟通，让其述说要反映的问题，做好详细的记录，包括其提出的要求及联系方式，期间表明自己一定尽全力地解决好问题。
第三，如果同事有事离开，等会就回来，可以请上访者稍等片刻，及时通知该同事返回，并将刚才的情况告知，听取其意见。
第四，等同事回来后一起协调处理好上访者反映的问题，直到其满意离开。
第五，如果同事请假或者出差在外，一时难以返回，可以直接向该上访者说出事实真相，并告知其日后再来处理；如果所反映的问题紧急且重要，在自己能力范围内能及时解决就及时解决；如果超出了自己的职权范围，须及时电话请示上级领导，听取其指示，按领导的指示处理问题。
总之，对上访者应该热情周到，以一颗为人民服务的心去做好一切，直到问题解决，这也是一个公务员应有的素质。
2.（简答题）召开国内经济形势会议，领导让你负责，你会怎么做?参考答案:首先，认真搜集资料、数据，研究当前经济形势和热点经济问题，提出几个主题或者会议讨论提纲；其次，针对主题，拟定并通知相关部门或人员准备材料(可以是会议发言或者会议交流)；第三，围绕会议中心议题，准备必要的材料，比如统计数据、领导讲话稿等等；第四，及时发出会议通知，让参加部门和人员做好准备；第五，组织好会议，确保会议如期顺利举行；最后，对此次会议进行归纳总结，为以后更好地组织此类活动提供经验。
4.（简答题）政府机关现场办公，引来很多群众排队，发现章拿错了，怎么办?参考答案:遇到这种问题，一定要保持头脑冷静，并迅速判明情况：第一，从办公室取来章最快需要多长时间；第二，安排谁以什么方式把章送过来最快、最方便；第三，现场办公能否调整盖章的程序，尽量放到最后；第四，立刻向领导汇报情况，并把自己的想法和领导沟通，取得领导的批准后，迅速安排各方面的工作。
2013年公务员面试真题答案解析汇总(完整)
2013年公务员面试真题答案解析汇总（完整）1. （简答题）到了一个新的单位，发现这里档案很乱，领导因为事务繁忙没有重视，这时你该怎么办?参考答案:作为一个新人，要有一个全新的心态，也要学会包容。
每一个单位都有自己的文化理念和管理模式，我们要尽快地适应到新的环境中去，才能更好地凸显我们的工作能力和价值。
单位的档案很乱，领导事务繁忙证明我们的单位处于一个腾飞、发展的状态，所以要有个平和的心态，不要抱怨也不要困惑。
要和老同志及时沟通，和同事多交流，提升自己的工作能力，自己在工作中不为单位拉后腿，让领导没有后顾之忧。
适时地和管理档案的同事交流一下，可能是这个时期工作都比较繁忙，所以相对来说混乱一点，我想这样婉转地沟通，同事是能理解的。
要和领导保持良好的关系，领导也是凡人，也有照顾不到的地方，作为下属需要理解，我们做好本职工作就是对领导最大的帮助，所以我们要找个合理的时间和领导沟通，告知领导我们下属很是期待他的关注，从他那里多学习为人处事和工作经验的。
2. （简答题）现在要你组织一次针对青少年“改革开放30年”的活动，你该如何组织?参考答案:这样活动的开展，能够更好地让青少年了解改革开放30年来我们国家取得哪些成就，有哪些楷模出现，用先辈的事迹来激励感化这些祖国的栋梁，从而提高个人的爱国情怀和整体素质，明确我国的发展情况与社会地位，体现人生价值。
首先，以开会的形式统一思想，进行分工，将计划细化、责任落实到每个人，将整个计划报与领导审批。
其次，充分准备。
包括人，改革30年作出成绩的人物；财，活动经费；物，条幅、茶水、桌椅、话筒，场地的布置等；具体活动时间，人员就位时间；活动地点。
再次，通知相关部门，看是否能够请到政府领导或者文化教育方面的专家；安排技术人员，对于整个活动采取定时定点的全程录制，保证活动的真实性以及方便资料备案。
最后，我们要对青少年对这次活动有什么认识要做一个了解，采用随机采访的方式听取青少年的感触，将采访资料和整个活动的相关资料汇编、分析、总结，提交给领导。
2013北京市公务员面试真题汇总
2013年7月29日上午北京市公务员面试真题1.谈谈你的专业和以往工作经验与所报岗位的匹配程度，以及如果考上了以后的工作目标。
2.某地区政府拆除违章建筑工作取得成效，但是也有人反应违章建筑本就不应该建，对此你怎么看？3.某区要建大型旅游区，一期工程效果很好，在社会反应也好，现在要建二期工程，要组织专家研讨，如果你是发改委的，要怎么组织。
4.你和小张一起分到一个部门工作，小张学历不如你，做些日常事务性工作，他和同事关系处的好，渐渐大家都疏远你，你怎么办。
2013年7月29日下午北京市公务员面试真题1.创新能力是运用知识和理论，在科学、艺术、技术和各种实践活动领域中不断提供具有经济价值、社会价值、生态价值的新思想、新理论、新方法和新发明的能力。
请结合创新能力和自身岗位谈谈如何在今后工作中开展工作。
2.高端人才出国留学后留在国外的现象，你怎么看？3.你是一名街道工作人员，领导让你组织一次“我运动，我快乐，我健身”主题活动，你怎么组织？4.你之前做过一件错事，领导多次提到此事，同事对你有了意见，你怎么办？2013年7月30日上午北京市公务员面试真题1.新形势下要求公务员勤学习、善思考、会干事，结合自身谈谈你在哪方面做得比较好哪还有要改进的地方？2.2008年以来，一些高职大专纷纷改名，占到百分之十的比例，有一些变身为本科、综合性大学，你怎么看？3.近日来京城高温多雨，要组织安全普及活动，你作为政府工作人员，怎么做?4.小刘工作拖延了时间，但是中期你外出开会，他在此期间对别人说是你导致工作没有做好，领导也以为是你的责任，你怎么办？2013年7月30日下午北京市公务员面试真题1.你所报考的岗位要求执行力与能动性，请结合自身经历谈谈对此的认识。
2.近年来很多地方都发生了水污染事件，如水体变红等，引发了社会恐慌，群众对此高度关注，对此请谈谈你的看法？3.市残联要将残疾人康复训练基地推广到各个社区，现要选取一批社区作为试点，领导把这个任务交给了你，请问你如何开展试点工作？4.你进入一个新单位，由于工作不多，你经常帮同事做一些事务性工作，后来你的工作渐渐多起来，就不太有时间帮助同事了。
2013年北京公务员面试真题解析(4月16日)
2013年北京公务员面试真题解析(4月16日)4月16日上午：第一题：春节期间大家都去饭店吃年夜饭，部分商家趁机抬价，霸王条款，你怎么看待这个现象?【题型】综合分析题【考察能力】综合分析能力【答题要点】1、破题表态：部分商家趁机抬价，甚至出现霸王条款，实际上是一种商业欺诈，不诚信的行为。
2、分析原因：第一、商家盲目追求利益，致消费者的切身利益于不顾。
第二、消费者自身维权意识不强，诉求通道不畅，使得众多消费者往往得不到帮助而自认倒霉。
第三、消费者协会应以及相关政府部门，对于不法商家的行为监管不力，导致这样的欺诈行为屡屡发生。
3、对策：第一、畅通消费者维权通道，任何情况下都要以维护群众切身利益作为我们工作的唯一标准。
第二、健全食品行业相关法规，加强行业自律。
对于商家的不诚信行为，一经举报，严惩不贷。
第三、加大对社会上诚信经营的宣传和培养，树立诚信商家典型，号召更多的商家向其学习，打造和谐健康的消费环境。
第二题：民政局要针对失独家庭开展一个关于他们状况和诉求方面的调查，你如何组织?【题型】组织管理题【考察能力】计划组织协调能力【答题要点】1、破题表态：组织本次调研失独家庭生活状况及对未来生活诉求的意义;明确自己民政局工作人员的身份。
2、具体组织流程：第一、确定调研内容。
主要围绕失独老人现在的生活状况：包括有无养老保障，身心是否健康，对今后生活有何规划，有何期许等等。
第二、明确调研对象和方式。
主要针对失独家庭老人及其亲友，社区居委会，附近居民等，主要采取上门访谈，电话了解，召开座谈会等形式，充分了解失独老人目前的生活状况。
第三、分析调研情况，完成调研报告。
在相关专家的建议下，对失独老人面临的问题进行有针对性的指导，帮助这些老人拥有一个幸福、健康的晚年生活。
第三题：领导让你牵头一项工作，因为时间紧急，你的方案没有跟其他部门沟通，于是在执行过程中，其他部分意见很大，请问你怎么办?【题型】人际关系题【考察能力】巧妙处理人际关系的能力【答题要点】明确自身定位，承认自己不足。
2013年全国各省份公务员面试真题及解析汇总
2013年全国各省份公务员面试真题及解析汇总【导读】为了帮助大家更好备战河南公务员政法干警面试，河南华图收集了，2013年其他省份的面试真题。
2013年内蒙古公务员面试考试真题及解析（7月17日）为了帮助大家更好备战河南公务员政法干警面试，河南华图收集了，2013年其他省份的面试真题。
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2013北京公务员面试真题（23）
2013北京公务员面试真题（23）
公务员考试网面试频道为大家收集整理出2013年北京公务员考试面试真题及答案解析，希望对2014的考生有所帮助。
最近，出现一种现象，城管工作人员暴力执法(暗语陕西踩人等事件)，有关部门作出解释说是临时工，对此很多群众都很不满，针对这种情况，谈谈你的看法。
【题型】综合分析
【考察能力】考察考生是否能够抓住群众对此不满的核心是在政府有推卸责任的嫌疑，同时是否能用联系的思维去分析当前公信力下降的原因并给出解决对策。
【答题要点】
1.点明本质，说明群众不满的本质是公信力的下降。
2.根据当前社会中存在的问题来论述暴力执法和“临时工”都是致使公信力下降的原因。
3.从制度、观念、操作上来解决当前存在的问题，挽回政府的公信力。
4.发出号召，希望百姓给政府更多的支持，客观地看待社会中的事情，从而更好的实现社会和谐。
2013北京公务员面试真题（12）
2013北京公务员⾯试真题（12）
公务员考试⽹⾯试频道为⼤家收集整理出2013年北京公务员考试⾯试真题及答案解析，希望对2014的考⽣有所帮助。
你和⼩刘共同负责⼀个项⽬，因⼩刘没有按时完成⼀篇重要材料，影响了⼯作进度。
在项⽬中期汇报时，恰巧你外出开会，⼩刘却将全部责任推给你，领导很⽣⽓。
你怎么办?
【题型】⼈际关系
【考察能⼒】处理与同事之间⼈际关系的意识和技巧。
在本题中，着重考察考⽣是否具有主动承担责任的意识，是否具有⾃省能⼒。
【答题要点】
1.⼯作为重：由于两⼈共同负责，所以延缓进度⾃⼰也有责任。
因此，我会在外出归来后，尽快的回归到⼯作中。
在剩下的项⽬进程中，积极的完成⾃⼰的⼯作，并和⼩刘及时沟通反馈，保证项⽬按时保质保量的完成。
2.⾯对⼩刘：
⼯作⽅⾯：针对⼯作的责任分⼯和进程，以及可能出现的困难进⾏有效的交流。
⼀起完成⼯作，需要两个⼈同⼼协⼒，各⾃发挥所长，相互帮助、共同进步，从⽽保证⼯作⾼效的完成;
⽣活⽅⾯：在⼯作的闲暇时间，同事之间可以相约⼀起活动，如打篮球、下象棋，化解同事之间的⽭盾，有效的增进同事之间的感情。
3.⾯对领导：承认错误，虚⼼接受领导的批评和建议，认真总结经验教训，在项⽬的后期进⾏及时的汇报和交流。
公务员⾯试栏⽬
公务员⾯试栏⽬。