建筑行业职业道德规范
建筑师的职业道德规范

建筑师的职业道德规范建筑师的职业道德规范 职业道德准则作为⾏业性的⾃律标准,区别于法律法规的强制性规范,属于对建造师⾏为的提倡和⿎励的性质,并不具有其他惩罚性措施。
下⾯是⼩编分享的建筑师的职业道德规范,⼀起来看⼀下吧。
建筑师的职业道德规范 (1)遵纪守法,维护建造师的声誉。
⾃觉遵守国家和⾏业的⾏为准则,⾃觉维护⾏业和职业⾝份的声誉。
(2)对社会和公众的责任。
寻求可持续发展的⽅案,承担建造师职业⾏为中对社会公众的`责任,向公众提供真实、准确的信息。
坚持⽂明施⼯,做到施⼯不扰民,作业不污染,现场规范有序。
(3)诚实信⽤。
诚信可靠,掌握并提供全部且全⾯的信息,不得刻意隐瞒。
对委托⼈的商业和技术秘密具有保密义务。
树⽴⽤户⾄上的理念,事事处处为⽤户着想,积极采纳⽤户的合理要求和建议,热忱为⽤户服务,维护⾏业信誉。
(4)⾃⾝职业能⼒。
对于⾃⾝职业能⼒有清醒的认识,接受继续教育,不断更新知识,只承担⾃⼰能够胜任的⼯作,不企图承担超越能⼒范围的⼯作。
重视技术创新和技术进步,积极推⼴应⽤新技术、新材料、新⼯艺。
(5)廉洁⾃律。
严格按照合同规定履⾏义务,不得索取或者收受除应得报酬以外的其他礼⾦、财物,不能利⽤职务之便谋取私利。
(6)尊重他⼈。
尊重他⼈包括尊重他⼈本⾝以及尊重他⼈的劳动成果。
不得对他⼈抱有偏见,不得故意或⽆意做出有损他⼈信誉的⾏为。
尊重他⼈的劳动成果,在取得同意之前,不得擅⾃占有他⼈的劳动成果。
注重团结与协作,努⼒做到互惠互利、互通有⽆、资源共享、共同发展。
(7)公平公正。
始终保持公平以及公正的⽴场,维护委托⼈的利益,提供客观公正的专业意见。
当存在潜在的利益冲突时,应当及时告知委托⼈,不得利⽤专业优势,诱导委托⼈做出决定。
(8)勇于承担责任。
对⾃⼰的全部⾏为负责,勇于承担⾃⼰的责任。
遇到问题时不能归咎于客观,推卸责任;不能歪曲事实证明⾃⼰的结论。
【拓展】社会主义核⼼价值观视野下的建筑职业道德养成教育的途径 1.培养管理办法制定。
建筑业从业人员职业道德规范

建筑业从业人员职业道德规范(试行)(97)建建综字第33 号各省、自治区、直辖区市建委(建设厅),各计划单列市建委,国务院有关部门建设司:为进一步加强建筑业社会主义精神文明建设,提高全行业的整体素质,树立良好的行业形象,我们组织起草了《建筑业从业人员职业道德规范(试行)》,现印发你们。
请结合本地区、本部门、本单位的实际,认真贯彻执行,并将执行中的情况及时通告我们,以进一步完善《建筑业从业人员职业道德规范》。
一、建筑业监督管理人员职业道德规范(一)工程质量监督人员职业道德规范1.遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家有关工程质量监督管理的方针、政策和法规,依法监督,秉公办事,树立良好的信誉和职业形象。
2.敬业爱岗,严格监督不断提高政治思想水平和业务素质,严格按照有关技术标准规范实行监督,严格按照标准核定工程质量等级。
3.提高效率,热情服务严格履行工作程序,提高办事效率,监督工作及时到位,做到急事快办,热情服务。
4.公正严明,接受监督公开办事程序,接受社会监督、群众监督和上级主管部门监督,提高质量监督、检测工作的透明度,保证监督、检测结果的公正性、准确性。
5.严格自律,不谋私利严格执行监督、检测人员《工作守则》,不在建筑业企业和监理企业中兼职,不利用工作之便介绍工程进行有偿咨询活动,自觉抵制不正之风,不以权谋私,不徇私舞弊。
(二)工程招标投标管理人员职业道德规范1.遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家的有关方针、政策和法规,在招标投标各个环节要依法管理、依法监督,自觉抵制各种干扰,保证招标投标工作的公开、公平,公正。
2.敬业爱岗,优质服务树立敬业精神,以服务带管理,以服务促管理,寓管理于服务之中。
3.解放思想,实事求是积极探索在社会主义市场经济条件下工程招标投标的管理,努力发挥优胜劣汰竞争机制的作用,维护建筑市场秩序。
5.接受监督,保守秘密公开办事程序,分开办事结果,接受社会监督、群众监督及上级主管部门的监督,不准泄露标底,维护建筑市场各方的合法权益。
建筑职业道德

建筑职业道德建筑行业是一个与人们生活息息相关的行业,建筑师、设计师、工程师等职业在其中扮演着重要角色。
而在这个行业中,职业道德的遵守对于保障工程质量、维护社会公信力至关重要。
本文将从建筑师、设计师、工程师三个角度探讨建筑职业道德的重要性以及应该遵循的原则。
一、建筑师的职业道德作为建筑行业的核心专业人员,建筑师承担着设计方案的编制和建筑施工的监督等重要工作。
因此,建筑师的职业道德尤为重要。
首先,一个优秀的建筑师应该具备诚信的品质。
这包括坦诚、正直和言行一致等方面。
建筑师应该诚实地向客户表达设计方案的优势和局限性,不夸大承诺,不以虚假信息误导他人。
其次,建筑师应保持专业水准。
他们应该持续学习,了解最新的建筑技术和规范,并将其应用于实践中。
只有具备专业知识和技能,才能为客户提供高品质的设计方案和施工指导。
另外,建筑师要尊重并践行法律法规。
他们应该遵守建筑行业的相关法规,不参与不正当竞争和违法行为。
同时,建筑师还应尊重他人的知识产权,不侵犯他人的专利、版权等权益。
二、设计师的职业道德设计师在建筑项目的初期起着决定性的作用,他们的设计方案直接影响着建筑物的功能性和美观性。
因此,设计师的职业道德同样应该受到高度重视。
首先,设计师应聆听客户需求,尊重客户的意见和主张。
他们应该与客户进行有效的沟通,了解客户的期望和偏好,并将其融入到设计方案中。
同时,设计师也应提供专业意见,为客户提供更好的设计解决方案。
其次,设计师应该注重细节和创新。
优秀的设计师应该具备严谨的态度,准确无误地处理每一个细节。
同时,他们应该不断探索创新的设计理念和技术,为客户提供具有独特性和前瞻性的设计方案。
另外,设计师还应该保护环境和遵循可持续发展的原则。
他们应该设计出符合节能减排、资源循环利用等环保要求的建筑方案,为可持续发展做出贡献。
三、工程师的职业道德工程师在建筑项目的实施和施工管理中起着关键作用,他们的职业道德对于工程质量和安全至关重要。
建筑业职工文明守则

一、建筑业职工文明守则八要:1.要热爱祖国,敬业爱岗,忠于职守,振兴企业;2.要团结友爱,助人为乐,言语文明,自尊自重;3.要遵纪守法,维护公德,诚实守信,优质服务;4.要精心操作,严格规程,安全生产,保证质量;5.要尊师爱徒,勤学苦练,同心奋进,敢于争先;6.要讲究卫生,净化环境,文明施工,工完场清;7.要提倡节俭,勤俭持家,努力增产,厉行节约;8.要心想用户,礼貌待人,保护财产,爱护公物。
八不准:1、不准偷工减料,影响质量;2、不准违章作业,忽视安全;3、不准野蛮施工,噪音扰民;4、不准乱堆乱扔,影响场容;5、不准遗撒渣土,污染环境;6、不准乱写乱画,损坏成品;7、不准粗言秽语,打架斗殴;8、不准违反交规,妨碍秩序。
二、建筑业企业职工职业道德规范(一)企业经理职业道德规范1.遵纪守法,诚信经营; 2.解放思想,改革创新3.精心组织,科学管理; 4.清正廉洁,公正无私5.坚持原则,求真务实; 6.关心职工,尊重人才(二)项目经理职业道德规范1.强化管理,争创效益; 2.讲求质量,重视安全3.关心职工,平等待人; 4.廉洁奉公,不谋私利5.用户至上,诚信服务(三)工程技术人员职业道德规范1.热爱科技,献身事业; 2.深入实际,勇于攻关3.一丝不苟,精益求精; 4.以身作则,培育新人5.严谨求实,坚持真理(四)管理人员职业道德规范1.遵纪守法,为人表率; 2.钻研业务,爱岗敬业3.深入现场,服务基层; 4.团结协作,互相配合5.廉洁奉公,不谋私利(五)施工作业人员职业道德规范1.苦练硬功,扎实工作; 2.精心施工,确保质量。
3.安全生产,文明施工; 4.遵章守纪,维护公德(六)后勤服务人员职业道德规范1.热爱本职,忠于职守; 2.面向职工,主动服务3.提高技能,讲求质量; 4.遵章守纪,礼貌待人三、职工礼仪守则第一条为维护公司良好形象,加强职工礼仪规范,特制定本办法。
第二条职工必须仪表端庄、整洁。
建筑从业人员职业道德规范

建筑从业人员职业道德规范(二)二、建筑企业员工职业道德规范(一)企业经理职业道德规范1、遵纪守法,诚信经营认真执行国家政策和法律、法规,坚持社会主义经营方向,信守合同,遵守规约,把对用户负责放在首位,坚持质量第一,服务第一,塑造良好的企业形象。
2、解放思想,改革创新坚持解放思想,实事求是的思想路线。
务实创新,开拓进取,建立现代企业制度,不断完善经营机制,促进企业发展,增强企业在建筑市场中的竞争能力。
3、精心组织,科学管理加强对企业经营活动的管理,努力营造人才基础工程,从生产实际出发,搞好人、财、物调度,使各项管理工作制度化、标准化、科学化,向管理挖潜力,向管理要效益。
4、清正廉洁、公正无私艰苦奋斗,勤俭创业,严于律已,处处以身作则,事事率先垂范。
对工作敢于负责,实行企务公开,不与群众争利。
5、坚持原则,求真务实牢固树立依法治企观念,做遵纪守法的带头人,严格把关,不弄虚作假,不欺上瞒下,充分发扬民主,培养、选拨、使用人才出于公心,不搞亲疏有别、排斥异已。
6、关心职工,平等待人自觉遵守《劳动法》,尊重员工的民主权利。
做好员工的思想政治工作,关心员工的健康和安全,尽心尽力为员工排忧解难,逐步改善员工的福利待遇。
(二)项目经理职业道德规范1、强化管理,争创效益对项目的人财物进行科学管理,加强成本核算,教育全体人员精打细算,厉行节约,努力降低物资和人工消耗,竭尽全力,提高项目整体效益。
2、讲求质量,重视安全坚持质量第一,不放过任何一个细小的质量问题,不因自身的利益而忽视工程质量。
加强劳动保护措施,对国家财产和施工人员的生命安全高度负责,不违章指挥,及时制止违章作业,一旦发现立即整改,消除各类事故隐患。
3、尊重科学,文明施工施工要讲科学,操作要按规程,用料要按定额。
不野蛮施工,不乱放物料,不乱排污水,不噪音扰民,工完场清,工地文明。
4、客户至上,诚信服务树立客户至上的思想,实行客户承诺制,事事处处为客户着想,积极采纳客户的合理要求和建议,热忱为客户服务,以最快的速度,最优的质量,最好的服务使客户满意,赢得市场。
建筑工程中的职业道德与职业规范

建筑工程中的职业道德与职业规范建筑工程作为一项涉及人民生活、公共安全和社会稳定的重要行业,要求从业人员具备高度的职业道德和严格的职业规范。
本文将论述建筑工程中的职业道德与职业规范,探讨其重要性以及对行业发展和社会进步的积极影响。
一、建筑工程的职业道德1.保护公众利益建筑工程师和技术人员应以确保公众利益为首要任务。
他们应该始终关注公众的安全和福祉,在设计、施工和维护过程中遵守相关法律法规,确保建筑工程的质量和耐久性。
同时,他们应当积极参与环境保护,减少对生态环境的破坏。
2.诚实守信诚实守信是建筑工程人员必备的职业道德要求。
他们应该遵守职业道德准则,绝不以虚假宣传、欺诈行为损害利益相关方的合法权益。
在与客户和合作伙伴交流时,诚信和透明是取得信任和形成良好合作关系的基础。
3.保护知识产权建筑工程涉及大量的设计、创新和技术力量。
从业人员应当尊重他人的知识产权,不侵犯他人的创新成果和专利权。
同时,他们也应该保护自己的知识产权,确保自己的劳动成果得到公正的回报。
4.维护行业声誉建筑工程人员应注意言行举止,不给行业带来负面影响。
他们应该尊重行业的职业道德规范,避免利用职务之便获取不正当利益,坚决抵制贪污和腐败行为。
同时,他们还应积极参与行业组织和社会公益活动,提升行业的整体形象。
二、建筑工程的职业规范1.遵循相关标准建筑工程的施工和运行需要遵循一系列的标准和规程。
从业人员应对相关标准有深入的了解,并严格按照标准执行,确保建筑工程的质量和安全达到要求。
同时,他们还应积极参与标准的制定和修订,不断提高行业标准的准确性和实用性。
2.安全第一建筑工程涉及许多危险性较大的工作操作,如高空作业、爆破等。
从业人员应当始终把安全放在首位,加强安全意识,严格遵守相关的安全操作规程。
他们应该积极参与安全培训和演练,提高自己的应急处理能力,有效降低工伤事故的发生率。
3.保护环境建筑工程的施工和运行不可避免地对环境造成一定的影响。
从业人员应当从节能、减排的角度出发,采取环保措施,减少对环境的污染和破坏。
建筑师职业道德与素养
建筑师职业道德与素养
1. 专业知识和技能:建筑师应具备扎实的建筑学知识和专业技能,包括设计、工程、项目管理等方面。
他们需要不断学习和更新知识,以适应行业的发展和变化。
2. 创新和设计:建筑师应该具备创新思维和良好的设计能力,能够创造出美观、实用、可持续的建筑作品。
他们要考虑到用户的需求、环境因素和社会价值观。
3. 职业操守:建筑师要遵守职业道德规范,保持诚实、公正、守信的原则。
他们不应为了个人利益而牺牲公众利益或违反法律法规。
4. 社会责任:建筑师应该意识到自己的工作对社会和环境的影响,并承担起相应的社会责任。
他们可以通过设计可持续建筑、参与社区发展项目等方式为社会做出贡献。
5. 沟通与合作:建筑师需要与客户、工程师、承包商等各方进行有效的沟通和合作。
他们要能够理解和满足客户的需求,协调各方面的工作,以确保项目的顺利进行。
6. 尊重文化和历史:建筑师应该尊重当地的文化和历史背景,将建筑设计与环境和社区融为一体。
他们要避免破坏或损害历史建筑和文化遗产。
7. 个人素养:建筑师应具备良好的个人素养,包括责任心、团队合作精神、领导力等。
他们要能够处理压力和挑战,保持积极的工作态度。
综上所述,建筑师的职业道德与素养是确保建筑行业高质量发展的关键。
建筑师应该不断提升自己的专业能力和个人素质,为社会创造更好的建筑环境。
建筑业从业人员职业道德规范.doc
建筑业从业人员职业道德规范为进一步加强建筑业社会主义精神文明建设,提高全行业的整体素质,树立良好的行业形象,我们组织起草了《建筑业从业人员职业道德规范(试行)》,现印发你们。
请结合本地区、本部门、本单位的实际,认真贯彻执行,并将执行中的情况及时通告我们,以进一步完善《建筑业从业人员职业道德规范》。
一、建筑业监督管理人员职业道德规范(一)工程质量监督人员职业道德规范1.遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家有关工程质量监督管理的方针、政策和法规,依法监督,秉公办事,树立良好的信誉和职业形象。
2.敬业爱岗,严格监督不断提高政治思想水平和业务素质,严格按照有关技术标准规范实行监督,严格按照标准核定工程质量等级。
3.提高效率,热情服务严格履行工作程序,提高办事效率,监督工作及时到位,做到急事快办,热情服务。
4.公正严明,接受监督公开办事程序,接受社会监督、群众监督和上级主管部门监督,提高质量监督、检测工作的透明度,保证监督、检测结果的公正性、准确性。
5.严格自律,不谋私利严格执行监督、检测人员《工作守则》,不在建筑业企业和监理企业中兼职,不利用工作之便介绍工程进行有偿咨询活动,自觉抵制不正之风,不用权谋私。
(二)工程招标投标管理人员职业道德规范1.遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家的有关方针、政策和法规,在招标投标各个环节要依法管理、依法监督,自觉抵制各种干扰,保证招标投标工作的公开、公平,公正。
2.敬业爱岗,优质服务树立敬业精神,以服务带管理,以服务促管理,寓管理于服务之中。
3.解放思想,实事求是积极探索在社会主义市场经济条件下工程招标投标的管理,努力发挥优胜劣汰竞争机制的作用,维护建筑市场秩序。
5.接受监督,保守秘密公开办事程序,分开办事结果,接受社会监督、群众监督及上级主管部门的监督,不准泄露标底,维护建筑市场各方的合法权益。
6.兼洁奉公,不谋私利不用权谋私,不吃宴请,不收礼金,不指定投标队伍,不准泄露标底,不准自编自审,不参加有妨碍公务的各种活动,不做有损于政府形象的事情。
建筑行业职业道德规范
建筑行业职业道德规范一、建筑业监督管理人员职业道德规范(一)工程质量监督人员职业道德规范1 .遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家有关工程质量监督管理的方针、政策和法规,依法监督,秉公办事,树立良好的信誉和职业形象。
2 .敬业爱岗,严格监督不断提高政治思想水平和业务素质,严格按照有关技术标准规范实行监督,严格按照标准核定工程质量等级。
3 .提高效率,热情服务严格履行工作程序,提高办事效率,监督工作及时到位,做到急事快办,热情服务。
4 .公正严明,接受监督公开办事程序,接受社会监督、群众监督和上级主管部门监督,提高质量监督、检测工作的透明度,保证监督、检测结果的公正性、准确性。
5 .严格自律,不谋私利严格执行监督、检测人员《工作守则》,不在建筑业企业和监理企业中兼职,不利用工作之便介绍工程进行有偿咨询活动,自觉抵制不正之风,不以权谋私,不徇私舞弊。
(二)工程招标投标管理人员职业道德规范认真贯彻执行国家的有关方针、政策和法规,在招标投标各个自觉抵制各种干扰,保证招标投标工作的公开、公平,公正。
树立敬业精神,以服务带管理,以服务促管理,寓管理于服务积极探索在社会主义市场经济条件下工程招标投标的管理,努力发挥优胜劣汰竞争机制的作用,维护建筑市场秩序。
4 .接受监督,保守秘密公开办事程序,分开办事结果,接受社会监督、群众监督及上级主管部门的监督,不准泄露标底,维护建筑市场各方的合法权益。
5 .兼洁奉公,不谋私利不以权谋私,不吃宴请,不收礼金,不指定投标队伍,不准泄露标底,不准自编自审,不参加有妨碍公务的各种活动,不做有损于政府形象的事情。
(三)建筑施工安全监督人员职业道德规范1 .依法监督,坚持原则树立全心全意为人民服务的宗旨,广泛宣传和坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,认真执行的有关安全生产的法律、法规、标准和规范。
2 .敬业爱岗、忠于职守安全监督人员要树立敬业精神,以做好本职工作为荣,以减少伤亡事故为本,开拓思路,克服困难,大胆管理。
建筑从业人员职业道德规范
建筑从业人员职业道德规范(二)二、建筑企业员工职业道德规范(一)企业经理职业道德规范1、遵纪守法,诚信经营认真执行国家政策和法律、法规,坚持社会主义经营方向,信守合同,遵守规约,把对用户负责放在首位,坚持质量第一,服务第一,塑造良好的企业形象。
2、解放思想,改革创新坚持解放思想,实事求是的思想路线。
务实创新,开拓进取,建立现代企业制度,不断完善经营机制,促进企业发展,增强企业在建筑市场中的竞争能力。
3、精心组织,科学管理加强对企业经营活动的管理,努力营造人才基础工程,从生产实际出发,搞好人、财、物调度,使各项管理工作制度化、标准化、科学化,向管理挖潜力,向管理要效益。
4、清正廉洁、公正无私艰苦奋斗,勤俭创业,严于律已,处处以身作则,事事率先垂范。
对工作敢于负责,实行企务公开,不与群众争利。
5、坚持原则,求真务实牢固树立依法治企观念,做遵纪守法的带头人,严格把关,不弄虚作假,不欺上瞒下,充分发扬民主,培养、选拨、使用人才出于公心,不搞亲疏有别、排斥异已。
6、关心职工,平等待人自觉遵守《劳动法》,尊重员工的民主权利。
做好员工的思想政治工作,关心员工的健康和安全,尽心尽力为员工排忧解难,逐步改善员工的福利待遇。
(二)项目经理职业道德规范1、强化管理,争创效益对项目的人财物进行科学管理,加强成本核算,教育全体人员精打细算,厉行节约,努力降低物资和人工消耗,竭尽全力,提高项目整体效益。
2、讲求质量,重视安全坚持质量第一,不放过任何一个细小的质量问题,不因自身的利益而忽视工程质量。
加强劳动保护措施,对国家财产和施工人员的生命安全高度负责,不违章指挥,及时制止违章作业,一旦发现立即整改,消除各类事故隐患。
3、尊重科学,文明施工施工要讲科学,操作要按规程,用料要按定额。
不野蛮施工,不乱放物料,不乱排污水,不噪音扰民,工完场清,工地文明。
4、客户至上,诚信服务树立客户至上的思想,实行客户承诺制,事事处处为客户着想,积极采纳客户的合理要求和建议,热忱为客户服务,以最快的速度,最优的质量,最好的服务使客户满意,赢得市场。
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建筑行业职业道德规范
一、建筑业监督管理人员职业道德规范
(一)工程质量监督人员职业道德规范
1.遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家有关工程质量监督管理的方针、政策和法规,依法监督,秉公办事,树立良好的信誉和职业形象。
2.敬业爱岗,严格监督不断提高政治思想水平和业务素质,严格按照有关技术标准规范实行监督,严格按照标准核定工程质量等级。
3.提高效率,热情服务严格履行工作程序,提高办事效率,监督工作及时到位,做到急事快办,热情服务。
4.公正严明,接受监督公开办事程序,接受社会监督、群众监督和上级主管部门监督,提高质量监督、检测工作的透明度,保证监督、检测结果的公正性、准确性。
5.严格自律,不谋私利严格执行监督、检测人员《工作守则》,不在建筑业企业和监理企业中兼职,不利用工作之便介绍工程进行有偿咨询活动,自觉抵制不正之风,不以权谋私,不徇私舞弊。
(二)工程招标投标管理人员职业道德规范
1.遵纪守法,秉公办事认真贯彻执行国家的有关方针、政策和法规,在招标投标各个环节要依法管理、依法监督,自觉抵制各种干扰,保证招标投标工作的公开、公平,公正。
2.敬业爱岗,优质服务树立敬业精神,以服务带管理,以服务促管理,寓管理于服务之中。
3.解放思想,实事求是积极探索在社会主义市场经济条件下工程招标投标的管理,努力发挥优胜劣汰竞争机制的作用,维护建筑市场秩序。
4.接受监督,保守秘密公开办事程序,分开办事结果,接受社会监督、群众监督及上级主管部门的监督,不准泄露标底,维护建筑市场各方的合法权益。
5.兼洁奉公,不谋私利不以权谋私,不吃宴请,不收礼金,不指定投标队伍,不准泄露标底,不准自编自审,不参加有妨碍公务的各种活动,不做有损于政府形象的事情。
(三)建筑施工安全监督人员职业道德规范
1.依法监督,坚持原则树立全心全意为人民服务的宗旨,广泛宣传和坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,认真执行的有关安全生产的法律、法规、标准和规范。
2.敬业爱岗、忠于职守安全监督人员要树立敬业精神,以做好本职工作为荣,以减少伤亡事故为本,开拓思路,克服困难,大胆管理。
3.实事求是,调查研究坚持实事求是的思想路线,理论联系实际,深入基层,深入施工现场调查研究,提出安全生产工作的改进措施和意见,保障广大职工群众的安全和健康。
4.努力钻研,提高水平认真学习安全专业技术知识,努力钻研业务,不断积累和丰富工作经验,努力提高业务素质和工作水平,推动安全生产技术工作的不断发展和完善。
5.廉洁奉公,接受监督遵纪守法,秉公办事,不利用职权谋私利,自觉抵制消极腐败思想的侵蚀,接受群众和上级主管部门的监督。
二、建筑业企业职工职业道德规范
(一)遵纪守法,诚信经营
1.遵纪守法,诚信经营认真执行国家的有关法规和政策,坚持社会主义经营方向,服务用户,坚持质量第一,塑造良好的企业形象。
2.解放思想,改革创新坚持解放思想,实事求是的思想路线,大胆改革,务实创新,不断完善现代企业制度,转换企业经营机制,推进企业发展,增强企业在建筑市场上的竞争能力。
3.精心组织,科学管理加强企业经营活动的组织的管理,不断完善企业内部管理体制,抓好企业内部管理工作,使之制度化、标准化、科学化,向管理挖潜力,向管理要效益。
4.清正廉洁,公正无私密切联系群众,办事公道正派,对工作敢于负责,不推过揽功,严于建已,以身作则,率先垂范。
5.坚持原则,求真务实牢固树立法制观念、政策观念,坚持原则,严格把关,做遵纪守法的带头人,指导和支持职能部门依法经营和开展工作,不弄虚作假,不欺上瞒下,培养、选拔、使用干部要出以公心,不搞亲疏有别,排斥异已
6.关心职工,尊重人才做好职工的思想政治工作,关心职工的身心健康和安全,尽心尽力为职工排忧解难,搞好后勤服务工作。
遵守《劳动法》,不强迫职工超负荷工作和生产,尊重知识,尊重人才,努力提高企业的科学技术水平,推动企业生产力提高。
(二)项目经理职业道德规范
1.强化管理,争创效益对项目的人财物进行科学管理,加强成本核算,实行成本否决,教育全体人员节约开支,厉行节约,精打细算,努力降低物资和人工消耗。
2.讲求质量,重视安全精心组织,严格把关,顾全大局,不为自身和小团体的利益而降低对工程质量的要求。
加强劳动保护措施,对国家财产和施工人员的生命安全高度负责,不违章指挥,及时发现并坚决制止的违章作业,检查和消除各类事故隐患。
3.关心职工,平等待人要象关心家人一样关心职工,爱护职工,物别是民工。
不拖欠工资,不敲诈用户,不索要回扣,不多签或少签工程量或工资,充分尊重职工的人格,以诚相待,平等待人。
搞好职工的生活,保障职工的身心健康
4.廉洁奉公,不谋私利发扬所主,主动接爱监督,不利用职务之便谋取私利,不用公款请客送礼。
如实上报施工产值、利润、不弄虚作假。
不在决算定案前搞分配,不搞分光吃光的短期行为。
5.用户至上,诚信服务树立用户至上思想,事事处处为用户着想,积极采纳用户的合理要求和建议,热情为用户服务,建设用户满意工程,坚持保修回访制度,为用户排优解难,维护企业的信誉。
(三)工程技术人员职业道德规范
1.热爱科技,献身事业树立“科技是第一产力”的观念,敬业爱岗,勤奋钻研,追求新
知,掌握新技术、新工艺不断更新业务知识,拓宽视野,忠于职守,辛勤劳动,为企业的振兴与发展贡献自己的才智。
2.深入实际,勇于攻关深入基层,深入现场,现论和实际相结合,科研和生产相结合,把施工生产中的难点作为工作重点,知难而进,百折不挠,不断解决施工生产中的技术难题提高生产效率和经济效益。
3.一丝不苟,精益求精牢固确立精心工作,求实认真的工作作风。
施工中严格执行建筑技术规范,认真编制施工组织设计,做到技术上精益求精,工程质量上一丝不敬,为用户提供合格建筑产品,积极推广和运用新技术、新工艺、新材料、新设备,大力发展建筑高科技,不断提高建筑科学技术水平。
4.以身作则,培育新人谦虚谨慎,尊重他人,善于合作共事,搞好团结协作,既当好科学技术带头人,又甘当铺路石,培育科技事业的接班人,大力做好施工科技知识在职工中的普及工作。
5.严谨求实,坚持真理培养严谨求实,坚持真理的优良品德,在参与可行性研究时,坚持真原,实事求是,协助领导进行科学决策;在参与投标时,从企业实际出发,以合理造价和合理工期进行投标;在施工中,严格执行施工程序、技术规范、操作规程和质量安全标准,决不弄虚作假,欺上瞒下。
(四)管理人员职业道德规范
1.遵纪守法,为人表率认真学习党的路线、方针、政策,自觉遵守法律、法规和企业的规章制度,办事公道,用语文明,以诚相待。
2.钻研业务,爱岗敬业努力学习业务知识,精通本职业务,不断提高业务素质和工作能力。
爱岗敬业,忠于职守,工作认真负责,不断提高工作效率和工作能力。
3.深入现场,服务基层深入施工现场,调查研究,掌握第一手资料,积极主动为基层单位服务,为工程项目服务,急基层单位和工程项目之所急。
4.团结协作,互相配合树立全局观念和整体意识,部门之间、岗位之间做到分工不分家,搞好团结协作,遇事多商量、多通气,互相配合,互相支持,不推、不扯皮,不搞本位主义。
5.廉洁奉公,不谋私利树立全心全意为人民服务的公朴意识,廉洁奉公,不利用工作和职务之便吃拿卡要,谋取私利。
(五)施工作业人员职业道德规范
1.苦练硬功,扎实工作刻苦钻研技术,熟练掌握本工程的基本技能,努力学习和运用先进的施工方法,练就过硬本领,立志岗位成才。
热爱本职工作,不怕苦、不怕累,认认真真,精心操作。
2.精心施工,确保质量严格按照设计图纸和技术规范操作,坚持自检、互检、交接检制度,确保工程质量。
3.安全生产,文明施工树立安全生产意识,严格执行安全操作规程,杜绝一切违章作业现象。
维护施工现场整洁,不乱倒垃圾,做到工完场清。
4.争做文明职工,不断提高文化素质和道德修养,遵守各项规章制度,发扬劳动者的主
人翁精神,维护国家利益和集体荣誉,服务从上级领导和有关部门的管理,争做文明职工。
(六)后勤服务人员职业道德规范
1.热爱本职,忠于职守爱岗敬业,严格遵守岗位职责,尽心尽责搞好后勤服务工作。
2.面向职工,主动服务树立公仆意识,积极主动地为职工服务,帮助职工解决实际困难,解除后顾之忧。
3.提高技能讲求质量努力学习岗位业务知识,工作一丝不敬,讲求工作和服务质量
4.遵章守纪,礼貌待人遵守各项规章制度,严格要求自己,坚持礼貌服务,注意仪表举止,用语文明,不说粗话。
三、建筑业职工文明守则(八要八不准)
八要:
要热爱祖国,敬业爱岗,忠于职守,振兴企业
要团结友爱,助人为乐,言语文明,自尊自重
要遵纪守法,维护公德,诚实守信,优质服务
要精心操作,严格规程,安全生产,保证质量
要尊师爱徒,勤学苦练,同心奋进,敢于争先
要讲究卫生,净化环境,文明施工,工完场清
要提倡节俭,勤俭持家,努力增产,厉行节约
要心想用户,礼貌待人,保护财产,爱护公物
八不准:
不准偷工减料,影响质量
不准违章作业,忽视安全
不准野蛮施工,噪音扰民
不准乱堆乱扔,影响质量
不准遗撒渣土,污染环境
不准乱写乱画,损坏环境
不准粗言秽语,打架斗殴
不准违反交规,妨碍秩序。