激励器的调节
CoolEdit自带：图形均衡器、BBE(高音激励器)的使用
CoolEdit自带的“图形均衡器”，是CoolEdit自带的EQ调整器，可以在“效果”菜单里面打开。
（图1）
这个图形均衡的功能也不错，你可以随你的需要，分别选择10段、20段、30段均衡。
调节的原理就和上面的EQ是一样的道理啦。
（图2）
BBE（高音激励器），属于比较智能化的调节器，其实从原理上来讲，也是EQ调节器。
（图3）
BBE一共有三个旋钮，左边是调节对低频的增益，中间是调节对中高频的增益，右边是调节对总输出的降低。
因为左和中的旋钮，全部都是增益，也就是只有提升，所以在右边的总输出必须做适量的降低，否则很容易造成音频信号溢出。
激励器调节步骤
激励器调节步骤∙（1）IN/OUT放在“IN”。
（2）TUNE放在12点位置。
（3）H igh/Normal 放在所需位置。
（4）MIX、O verhang、Girth均放在最小。
（5）提升M IX，直到听到镶边声（声音变亮）。
（6）调节T UNE，用以改善声音的音色或穿透力。
（7）复调M IX，直到谐波效果满意为止。
（8）提升O verhang ，调到其指示灯闪亮。
（9）提升Girth，同时减少O verhang，直到低音效果满意为止。
调整完毕可用I N/OUT对比加与不加激励的声音效果，反复调整直到高音通澈、低音软硬强度适宜为止。
激励器的调控参数∙激励器的主要调控参数有门限、调谐点、谐波量、音品和混合比等，它们联动产生所要恢复的高频谐波。
(1)降噪门限(N R T hreshold)。
该控制提供的门限设置范围为－60~+30dB，目的是将噪声电平拦在激励处理电路之外，并进行降噪。
(2)调谐点(T une)。
该控制设定旁链路径中的二阶高通滤波器的上升沿频率点，并建立激励的工作频段，频率控制范围为700H z~7kH z。
(3)峰化(P eaking)。
该控制为调谐点提供一缓冲效果。
其控制量由最小达到最大时，调谐点频率的预加重逐步增大。
同时，在调谐点预加重之前，还会出现一个小小的陷波，它会随峰化控制的加大而加深。
如图1所示。
(4)零值补偿(N ull Fill)。
零值补偿控制的作用是调节一个带通信号，此信号加到旁链路径中的高通信号上，补偿“相位失落”。
(5)谐波量(H armonic)。
调谐控制是用于调节谐波的发生量。
谐波是通过旁链路径中的VCA调制处理而产生的，它不会对旁链路径中的信号电平产生影响。
内部谐波发生器产生的谐波分量依据一套复杂的仿真运算，要考虑瞬态和稳态音质及相应的原信号幅值等。
(6)音品(T imbre)。
音品控制用来设定谐波的类型和排列情况，即奇、偶次谐波的比例。
偶次谐波多的声音听起来柔和一些，奇次谐波多的声音听起来尖硬一些。
压限器、激励器、均衡器调整方法
压限器调整方法压限器每单一通道从左到右依次共有7个调整旋钮，分别为：1、噪声门门限电平(THRESHOLD)，这个调到时钟9点多一点的位置；2、噪声门的压缩比(RA TIO)，这个调到时钟的14点位置；3、阈值(THRESHOLD)，这个很重要，一般调整到时钟13点位置；4、压缩比(RA TIO)，一般演出系统调整到时钟的13点位置，的士高系统调整到时钟的14点多的位置；5、启动时间(A TTACK)，一般调整到时钟的10点钟位置；6、恢复时间(RELEASE) 一般调整到时钟的14点钟位置；7、输出电平（OUTPUT GAIN），一般调整到时钟的12点多一点的位置激励器：STRATOS（这个旋钮给音源增加高频谐波）〈1〉IN/OUT加与不加激励器效果选择〈2〉TUNE（调谐）激励器信号基波频率调节〈3〉MIX（混合）谐波量输出控制〈4〉HIGH/NORMAL。
HARMONICS。
其中HIGH表示不产生高频谐波，适用于人声和乐器等单一声源；NORMAL表示产生普通谐波，适用于整体音乐等音域宽广的乐曲。
以上四个功能键被称为听觉激励器部分（AURALEXCITER）可对高频谐波和声音的穿透力进行调整。
〈5〉OVERHANG（低音保持时间）低音长度调节〈6〉GIRTH（低音量）低音强度调节。
电子分频器的调整方法1、MASTER-LEVEL：对通道信号输入电平的调整很重要，就像对调音台通道增益的调整一样，第一步的音量很关键。
一般调整在类似时钟12点的位置就比较合适了，不需要做大的调整。
2、LOW-LEVEL：对低音输出音量的调整要根据分频点和系统中低音音箱的数量来决定，一般调整在类似时钟12点和14点的位置。
同调整时还要注意看LOW-MUTE低音音量静音按钮有没有按下，否则也不会有低音信号送出去。
3、LOW-MUTE：低音音量静音按钮。
按下此按钮可以切断LOW-LEVEL低音输出的音量。
这主要是为了对比低音和高音的效果，正常使用中当然不要按下它了。
激励器的使用方法
激励器的使用方法
1. 准备好激励器并按照说明书上的步骤进行组装和安装。
2. 在需要激励的场合选择合适的激励器类型和功率。
3. 将激励器的输入端与信号源连接，将输出端与被激励的器件或系统连接。
4. 根据具体需要，调节激励器的输出功率、频率等参数，使其达到最佳的激励效果。
5. 在使用过程中，需留意激励器的工作状态，确保其正常、稳定的工作。
如遇到异常情况，在安全的情况下及时停止使用，查明原因并排除故障。
6. 另外，还需注意激励器的防护和维护，定期清洁和检查激励器的内部和外部，确保其长期稳定、可靠的运行。
什么是分频器、激励器、均衡器、压缩限幅器
什么是分频器、激励器、均衡器、压缩限幅器什么是分频器分频器是指将不同频段的声音信号区分开来，分别给于放大，然后送到相应频段的扬声器中再进行重放。
在高质量声音重放时，需要进行电子分频处理。
它可分为两种：（1）功率分频器：位于功率放大器之后，设置在音箱内，通过LC滤波网络，将功率放大器输出的功率音频信号分为低音，中音和高音，分别送至各自扬声器。
连接简单，使用方便，但消耗功率，出现音频谷点，产生交*失真，它的参数与扬声器阻抗有的直接关系，而扬声器的阻抗又是频率的函数，与标称值偏离较大，因此误差也较大，不利于调整。
（2）电子分频器：将音频弱信号进行分频的设备，位于功率放大器前，分频后再用各自独立的功率放大器，把每一个音频频段信号给予放大，然后分别送到相应的扬声器单元。
因电流较小故可用较小功率的电子有源滤波器实现，调整较容易，减少功率损耗，及扬声器单元之间的干扰。
使得信号损失小，音质好。
但此方式每路要用独立的功率放大器，成本高，电路结构复杂，运用于专业扩声系统。
（摘自av_world）什么是激励器激励器是一种谐波发生器，利用人的心理声学特性，对声音信号进行修饰和美化的声处理设备。
通过给声音增加高频谐波成分等多种方法，可以改善音质、音色、提高声音的穿透力，增加声音的空间感。
现代激励器不仅可以创造出高频谐波，而且还具有低频扩展和音乐风格等功能，使低音效果更加完美、音乐更具表现力。
使用激励器提高声音的清晰度，可懂性和表现力。
使声音更加悦耳动听，降低听音疲劳，增加响度。
虽然激励器只给声音增加了0.5dB 左右的谐波成分，但实际听起来，音量好像增加了10dB左右。
使声音的听觉响度明显增加，声音图像的立体感，以及声音的分离度的增加；改善了声音的定位和层次感，还可以提高重放声音的音质，磁带的复制率。
因为声信号在传送和录制过程中会损失高频谐波成分，出现高频噪声。
此时前者用激励器先对信号进行补偿，后者可用滤波器将高频噪声滤掉后，再营造出高音成分，保证重放音质。
激励器的使用方法
激励器的使用方法
激励器（Exciter）是一种音频设备，用于增强音频信号的音量和动态范围。
下面是激励器的一般使用方法：
1.连接信号源：将音频信号源（如音乐播放器、混音器等）
的输出通过信号线连接到激励器的输入端。
确保连接正确，并检查信号线的稳定连接。
2.调整输入增益：激励器通常具有输入增益控制旋钮。
根据
输入信号的强度，适当调整输入增益以确保进入激励器的
信号在合适的范围内，避免过载或失真。
3.调整声音处理参数：激励器通常提供多种声音处理参数，
如音量、压缩、EQ（均衡器）等。
根据音频需求和个人偏
好，适当调整这些参数，以获得所需的声音效果。
4.设置输出水平：激励器还有输出控制，用于调整激励器的
输出水平。
根据需要将输出水平设置为适合目标音响系统
或扬声器的水平。
5.调试和优化：进行一些测试，调试和优化激励器的效果。
可能需要通过试听和实际演奏来调整参数，以获得最佳音
效。
请注意，具体的激励器使用方法可能会因激励器型号和品牌而有所不同。
发电机励磁调节器的调节方式都有什么
一、恒机端电压(自动)运行方式发电机励磁系统闭环自动调节方式。
在该种运行方式下，数字式励磁调节器的主要任务是维持发电机端电压恒定，—般是把机端电压，作为反馈量，实现PID调节；向时，为了提高电力系统运行的稳定条件，数字式励磁调节器还可以实现更为复杂的控制规律，如电力系统稳定器（PSS）附加控制、线性最优励磁控制（LOED）、非线性励磁控制（NEC）等。
恒机端电压（自功）运行方式是数字式励磁调节器的主要运行方式。
二、恒励磁电流（手动)运行方式一般而言，励磁调节器都有“自动”和“手动”两种运行方式，数字式励磁调节器也不例外。
在恒励磁电流（手动）运行方式下，数字式励磁调节器采入信号，与给定值比较，经比例（积分）控制规律的运算后送出控制信号到移相触发单元。
由于自动运行方式的电压整定范围有限，在机组安装、检修或事故跳闸后进行发电机升压试验时，通常用手动方式来调整发电机的励磁从而调节机端电压或发电机的无功，这样调情较为平稳，调整范围可以很宽。
1、三机系统运行方式与两套调节器互为备用的运行方式相比，采用三机系统的主要目的是通过增加硬件投资来进一步提高数字式励磁调节器装置运行的可靠性和安全性。
三机运行方式又可分为三机备用运行方式和三取二表决运行方式两种。
2、三机备用运行方式这种方式的工作原理是，除A机与B机互为备用可自动切换外，还设计了后备C机。
当A、B机均发生故障时，C机能自动切换至在线运行。
c机可以设计为具有和A、B机一样的功能，但一般情况下A、B机同时故障的几率较小，为简化方案，可以设计B机具有较为简单的励磁控制功能，例如只保证发电机按恒励磁电流（手动）运行方式继续运行。
三机备用运行方式和双机互为备用的运行方式原理上没有大的差别，只是三机备用运行方式以增加硬件投资为代价达到了数字式励磁调节器装置运行可靠性的提高；3、三取二表决运行方式在该种起行方式下，三机都在线工作，三套调节器接收同样的外部输入信号，三者的软、硬件结构区完全一致，当三套调节器有两套的输出结果—致时，即将此输出结果作为数字式励磁调节器的输出送至励磁系统中的被控对象部分。
调频激励器的维修与调试
０ ｌ ｌ １
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１ｋ ｚ ２ Ｏ Ｏ Ｈ ．１ Ｏｌ
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（） ３ 音频 ／ Ｆ Ａ Ｃ和调 制显 示 电路 。 音频 ／ Ｆ Ａ Ｃ组件包 含两个 手动调 节器， 打开盖板 也 能进行调 整 。这些 调 不 节器用 于调 制和 失真 调零 。无论激 励工 作频 度如 何变 化， 这些调 节应 当使激 励器 得到 最佳 特性 ， 果要 改变 频偏 只 需执 行下 列步 骤 中的第 Ｃ 如 、Ｄ步 。抽 出激励 器从底 部拆 下四个 螺钉 即可拆 去音 频 ／Ｆ 组 件盖板 ， 以下 几种调 节 ＡＣ 用 方式： Ａ、平衡 调 整 。Ｂ、音 频 电平 调 整 Ｃ、 调制 度 调整 Ｄ、失 真 调零 （ 预 失真） 、２ 刻度 调 整 Ｆ Ｅ ０ 、１ ％刻度 调 整 １ ５ （） ４ 放大 器 、放 大 器控制 和 测量 抽 出激励 器，从其顶 盖 小孔可 进 行输 出功 率调 节 。 放 大器组件 包括用 于设定 输 出定向耦 合器最 大方 向性的调 节装 置、校 正 反射 功率表前 必须作 此调节 。 是除定 向耦 合器故 障或修 过外一 般不作 调节 。 但 Ａ、定 向耦 合 器方 向性 拆 去放大 顶盖， 连激励 器输 出到 ５ Ｗ ５ 欧姆终 端 。前面板 开关 选择反 射 ０，０ 功 率位置 ， 调节 使 功率 表指 示 最小 。 Ｂ、入射 功 率 校 正 激励 器输 出用 ５ Ｏ欧姆标 准 电缆 接直 通功 率计到 ５ ０欧姆终端 。Ａ Ｃ开关 Ｇ 置 ０ Ｆ位置 。激励 器面 板开 关 置入射 功 率位 置 、调节功 率 输出 使外 接功 率 Ｆ
２激 励器 的应 急处 理 调频 激励器 由大 量 的元 器件 组成 。由于各种 原 因， 不可 避免地 要 出现一 些故 障， 使发射 机 无法 正常播 出， 而 在无 备机 的情 况下 ， 必造成 停播 。 势 出现 故障应及 时扣 除， 为了不使 发射机 停播， 在播放 质量 不致于严 重变坏 的情况 下， 激励器 中一 些 电路的故 障， 以采 取一 些紧 急的措 施， 对 可 以维持播 出， 下面 介绍 几种应 急措施 ： （） 向耦合 器无 功率输 出 。 急措施 是直接跳 开定 向耦合 器， １定 紧 将放 大器 的输 出直 接送入 谐波 滤波器 ， 可 以维持播 出 。但无 定 向耦 合器 的作用， 出 就 输 功率控制 组件将 不可 用， 输出功 率不 能 自动控 制， 即便再 出现故 障也不 会进行 保 护 ， 在一 定 的风 险 。 存 （） ２ 谐波 滤波 器发 生故障 无功率 输 出。紧 急措施 是将 定 向耦合器输 出直 接输 出， 射机可 以继续维 持播出， 发 无谐波滤 波器 的作 用， 出质量会受 到一定 播 的影 响 。 （） 出功率 控制发 生故 障导致 激励 器没 有输 出。紧 急措旖 是直接 甩开 ３输 输出功率控 制组件， 保证激励 器正常播 出， 无输出功率 控制组件 作用， 但 即便再 出现 故 障 也不会 进行 保 护， 存在 一 定 的风 险。 （） ４ 测量 电路出现 故障 。紧 急措施 是将其 甩开 ， 先保证 播 出， 必须确 保 但 功 率 输 出正 常 。其带 来 的 影 响 是面 板 无 指 示 。 上面仅仅 介绍 了几种 排除故 障的紧 急措施， 际工作 中还有许 多故障， 实 都 可 以采 取 紧急 措施 加 以临 时解 决， 些 不一 一列 举 。 在 ３调 频激励 器 常见故 障的 分析 与处 理 故障 实例 １ 故障 现象 ： 激励 器 在外 电突 然 闪断一 下之 后， 便无 功率 输 出。 故障分析 与检修 ： 故障现象 非常 明确， 此 基本可 以锁定 为功率放 大器 无输 出， 下激励 器进行 检查 时， 拆 发现功 率放大 管 ２ ３ ５ 有 明显烧 坏 的痕迹， Ｎ ０５ 更换 后试 机 正常 。然而 关机 后 再开机 时， 次 出现故 障， 再 现象 为输 出功 率指 针 打 表 。测量 ２ ３ ５ 端 子 电压， Ｎ０５ 不正 常 。再次换 下 ２ ３ ５ Ｎ ０ ５仍不 能解决 问题 。更 换 电源 组件 Ａ ４板 ， 试机 正常 。 结语 激励器是调 频发射机 的关键性设备 ， 激励器 工作的稳定 性和其性 能指标的 好坏 都将影 响发射机 的正常播 出， 因此 作为机房 的维护 人员必 须深入 了解 激励 器 的工 作原理 ， 面 掌握 激励 器 的检修 与 调试， 能确 保发 射机 安全 可靠 运 全 才
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激励器的调节
在扩声系统中的连接
（1）接在主功放前，用以改善整体声音的音质。
激励器接在功放前是因为极力器输出的信号频带很宽，可达20Hz~20kHz，如果其后面的设备频带不够宽，就会损失激励器输出的信号（在频率上）；而现代功放的频带宽度已远远超过了20Hz~20kHz，故不会损失信号。
（2）串接到话筒路上，可提高人声的穿透力。
音响师在调音时，经常要尽可能提升演唱者的音量，但提升的结果可能会引起声反馈（啸叫）现象。
这种接法可用激励器给话筒中的人生加入高频谐波成分，提高人演唱的传透力，结果会使人声音量明显增加，还不易出现声反馈现象。
激励器的调节需要音响师首先对系统的音质和音色进行判别，再根据主观听音评价进行调整。
目前，激励器的型号和种类很多，本文不可能一一赘述各种激励器的调整方法，现仅以Aphex104 TypeC2为例，其余激励器的调整大同小异。
功能键介绍
（1）IN/OUT 加与不加激励器效果选择。
（2）TUNE（调谐）激励信号基波频率调节。
（3）MAX（混合）谐波量输出控制。
（4）High/Normal Harmonics 其中High表示产生高频谐波，适用于人生和乐器等单一声源；Normal表示产生普通谐波，适用于整体音乐等音域宽广的乐曲。
以上四个功能键被称为听觉激励部分（Aural Exciter），可对高频谐波和声音的穿透力进行调整。
（5）Oerhang（低音保持时间）低音长度调节。
（6）Girth（低音量）低音强度调节。
以上两个功能键是带有低频扩展功能的激励器所特有的，可对超低音（Big Botton）进行调整。
调节步骤
（1）IN/OUT放在“IN”。
（2）TUNE放在12点位置。
（3）High/Normal 放在所需位置。
（4）MIX、Overhang、Girth均放在最小。
（5）提升MIX，直到听到镶边声（声音变亮）。
（6）调节TUNE，用以改善声音的音色或穿透力。
（7）复调MIX，直到谐波效果满意为止。
（8）提升Overhang ，调到其指示灯闪亮。
（9）提升Girth，同时减少Overhang，直到低音效果满意为止。
调整完毕可用IN/OUT对比加与不加激励的声音效果，反复调整直到高音通澈、低音软硬强度适宜为止。