水务公司管网处维修所集体先进事迹材料
自来水公司先进集体事迹_精选范文
自来水公司先进集体事迹上报人：___________________日期：___________________自来水公司先进集体事迹自来水公司收费大厅先进集体事迹材料1供水有限责任公司是一个以城市供水为主，集制水、供水、售水、工程设计、水厂建设、管道安装、机械修理、水质化验、水表生产及鉴定为一体的中型二类企业。
目前拥有水源地七座，供水管网近1000公里，设计日供水能力70万立方米，供水区域近100平方公里，供水普及率达98%以上，管网压力合格率%，水质综合指标合格率%，承担着市区和周边三个县几十个镇、乡，数千个企、事业单位，一百多万居民的生产、生活供水的重任。
公司党委下设十二本文转载自查字典范文个党支部，共有在职党员171名。
供水集团公司党委在创先争优活动中，根据企业工作实际，广泛动员，周密部署，以“推动发展、强化管理、服务人民、加强党建”为重点，努力使创先争优活动充满活力、富有成效。
一、深入开展创先争优活动，以__为指导，解放思想，转变观念，推动发展。
在创先争优活动中，供水集团公司党委始终把促进企业发展作为活动的重点。
针对企业供水管网建设相对滞后，与全国同行相比，公司经营规模小、资金短缺、实力弱，人力资源相对匮乏，人才结构性矛盾突出;内部管理不够精细，特别是一些干部和员工思想观念陈旧，信心不足等问题和困难，公司党委没有一味强调客观，而是从主观、自身分析原因，积极倡导自信、自立、自强的新理念，提出困难就是机遇，问题等于出路。
在干部职工中开展了“解放思想、转变观念”的大讨论活动，及时转变干部职工思想观念。
公司班子成员深入实际搞调研、定思路，通过点面结合的调研，实事求是的分析，结合实际，明确提出了“以水为主、多业并举”的发展目标。
供水是一个城市经济和社会发展的“晴雨表”，正是基于这种定位和认识，公司始终把供水设施建设作为一项重点工作来抓，公司领导一班人跑项目、跑设计、跑资金，供水管网、水厂设施“适度超前”建设。
水务局先进集体事迹材料
水务局先进集体事迹材料**县水务局在局长的带领下，坚持以“为经济服务、建精品工程、谋生态水系、创惠民业绩”为目标，大力实施工程水利、资源水利、城市水利、民生水利、生态水利工程体系建设，不断提升水利防汛抗旱、水资源供给、水环境保护和社会管理服务能力，造福于民，取得了突出的工作业绩，为服务全县科学发展跨越发展做出了积极的贡献。
**县水务局先后被评为山东省水利系统文明单位、全省加快重点水利工程建设先进集体、济宁市基层行风建设示范窗口单位，连续三年获**县综合考评一等奖，今年又荣获济宁市“人民满意的公务员集体”称号。
搞好水利工程建设，功在当代，利在千秋**县属黄泛平原的下游区，全县南北高差米，有大、中、小河道24条，境内总长度公里，形成东鱼河、老万福河、新万福河和北大溜四个水系。
多年平均水资源量亿立方米，地表水亿立方米，地下水亿立方米，可采用量亿立方米，人均占有量680立方米，年际变化大，年内分配不均。
由于**境内河网密布，上游泄洪、下游湖水顶托，造成河道水面比较平缓，下泄流量较小，再加上近些年来农村的沟、渠、桥、涵、闸等许多农田水利基础设施荒废或遭到人为损坏，利用率低，以致田间积水排除困难，极易造成涝灾。
春秋两季雨水稀少，加之**南部为漏斗区，造成金南灌区旱灾频繁发生。
搞好水利工程建设、促进农业发展成为摆在全县人民面前的头等大事。
**县水务局结合县里水利基础设施实际，积极争取项目，投入资金，进一步加快全县水利基础设施建设步伐。
去年先后投资270万元维修改造排灌站20处，完成了东鱼河曹庄橡胶坝、新万福河湘子庙节制闸维修工程和惠河复堤加固工程，顺利完成了肖云镇高效节水灌溉工程和一大批小型农田水利项目和特大抗旱项目。
郭楼橡胶坝，王杰节制闸，孔楼桥、石店、周桥、高庄三处排灌站，连庄、马集、五级河三处涵洞南水北调截污导流工程都是全省第一个完成。
司马镇境内的魏门楼桥，由于年久失修和超载运行，没有桥栏，桥面损毁严重，危及人民的生命财产安全。
供水站先进集体事迹材料
供水站先进集体事迹材料供水站是城市基础设施中至关重要的一部分，它们负责向居民和企业提供清洁的饮用水和工业用水。
以下是供水站先进集体的事迹材料：一、服务质量突出。
供水站先进集体在服务质量方面取得了显著成绩。
他们不仅保障了城市居民的日常生活用水，还在紧急情况下迅速响应，保障了供水的持续稳定。
他们通过科学管理和技术创新，提高了供水设施的运行效率，确保了供水质量的安全可靠。
二、科技创新引领发展。
供水站先进集体注重科技创新，引进先进的供水设备和管理技术，提高了供水站的自动化程度和智能化水平。
他们积极应用信息化技术，建立了智能监控系统和远程调度平台，实现了对供水网络的实时监测和精细化管理，提高了供水站的运行效率和服务水平。
三、环保意识强。
供水站先进集体在环保方面做出了突出贡献。
他们注重节约用水，推广水资源循环利用技术，减少了供水过程中的能耗和废水排放，积极参与城市水环境治理，保护了当地水资源和生态环境，为可持续发展作出了积极贡献。
四、社会责任感强。
供水站先进集体积极履行社会责任，他们不仅为居民提供优质的供水服务，还积极参与社会公益活动，开展水资源知识宣传和环保教育，提高了公众对水资源保护的意识，促进了社会和谐稳定。
五、团队协作精神突出。
供水站先进集体注重团队建设，倡导团队协作精神，形成了一支专业化、高效化的供水服务团队。
他们相互配合、通力合作，克服了供水工作中的各种困难和挑战，保障了供水站的正常运行和服务质量。
综上所述，供水站先进集体在服务质量、科技创新、环保意识、社会责任感和团队协作等方面取得了显著成绩，他们不断提升供水服务水平，为城市的可持续发展做出了积极贡献。
希望他们能继续发扬先进集体的优秀传统，为城市供水事业的发展做出更大的贡献。
供水业务处先进集体主要事迹
供水业务处先进集体主要事迹
供水业务处先进集体主要事迹涉及多个方面，包括业绩突出、服务优质、团队协作等方面的表现。
首先，他们在业绩方面取得了显著成绩，比如超额完成供水任务、提高供水覆盖率、改善供水质量等方面取得了突出的成绩。
其次，他们在服务方面做出了杰出贡献，比如及时响应用户需求、解决用户投诉、开展供水知识宣传等方面取得了显著成就。
此外，他们在团队协作方面表现突出，比如团结协作、共同进步、互相帮助等方面展现了良好的团队精神。
总的来说，供水业务处先进集体以突出的业绩、优质的服务和良好的团队协作赢得了广泛赞誉，为供水行业树立了良好的典范。
水务排水公司先进事迹材料
水务排水公司先进事迹材料
《水务排水公司的先进事迹》
水务排水公司作为一家专业的水务管理公司，始终以提供高质量的水务排水服务为己任。
多年来，公司不断创新，致力于推动水务排水行业的发展，并取得了一系列令人瞩目的成就。
首先，水务排水公司重视技术创新，不断引进先进的水务排水设备和技术。
公司成立专业的研发团队，与国内外多家研究机构合作，在水质监测、排水处理等领域进行深入研究。
这些技术的引进和创新，为公司在水务排水领域赢得了良好的口碑，提升了公司在市场中的竞争力。
其次，水务排水公司注重人才培养，建立了完善的人才培养体系。
公司不仅为员工提供专业技能培训，还鼓励员工参与水务排水领域的学术交流和专业培训。
多年来，公司的团队不断拓展自身的技术能力，提高了服务的水平和质量，为客户提供更加专业、全面的服务。
此外，水务排水公司一直秉持“诚信、务实、创新、共赢”的经营理念，为客户创造了良好的品牌形象。
公司始终把客户利益放在第一位，提供专业、高效、可靠的服务。
在与客户合作中，公司一直尊重客户的需求和意见，不断改进服务，提高客户满意度。
这些优质的服务不仅赢得了客户的信任和支持，也为公司开拓了更多的市场空间。
综上所述，水务排水公司的先进事迹得益于公司领导的正确决策，员工的共同努力和市场的认可。
未来，水务排水公司将继续秉承先进理念，不断提升技术水平，提高服务品质，为客户提供更具竞争力的水务排水解决方案。
水务公司先进集体范文
水务公司先进集体范文水务公司是城市和乡村的重要基础设施，它的存在和发展保障了人们的日常生活用水和环境保护。
在过去的一年里，我们水务公司全体员工共同努力，取得了一系列的成绩，为公司的发展和服务水平的提高做出了积极的贡献。
首先，通过大力推进水质监测和处理工作，我们不仅及时发现并处理了一些新型污染物，保障了供水的安全和卫生，还减少了对环境的污染。
其次，我们积极投入到了水利设施的建设和维护工作中，保障了供水管网的畅通无阻，提高了供水的稳定性和可靠性。
再次，我们还加大了水资源的综合利用力度，通过科学合理的操作和管理，有效地减少了水资源的浪费，提高了供水的效率和节约了成本。
在过去的一年里，我们水务公司的工作取得了显著的成绩，这离不开每一位团队成员的辛勤努力和无私奉献。
在接下来的日子里，我们将以更加饱满的热情和更加坚定的信心，继续为城市和乡村的供水事业贡献自己的力量，在未来的工作中再创佳绩！同时，为了提高服务水平，我们积极引进了先进的供水技术和管理理念，强化了公司内部的培训和学习机制，不断提升员工的专业素养和综合能力。
我们深知只有不断学习，才能跟上时代的步伐，才能更好地适应市场的需求，提供更优质的服务。
我们也注重与社会各界的沟通和交流，积极响应政府号召，参与各类环保活动和公益事业，努力树立了公司良好的社会形象。
我们深刻明白作为公共事业，我们的责任远不止于满足用户的基本需求，更需要关注社会环境、文明素质的提升，为建设美好的生活环境付出力量。
在未来的发展中，我们将继续发扬团结合作的精神，不断创新和改进管理方式，提高服务能力和水平，不断提升公司的整体竞争力和可持续发展能力。
我们也将不断强化员工的责任意识和使命感，培养更多的技术骨干和管理精英，为水务事业的长远发展打下坚实的基础。
最后，我们要感谢社会各界对我们水务公司的支持与信任，我们必将认真倾听用户意见，改进服务态度，优化服务方式，为广大用户提供更加优质、安全、稳定的供水服务。
水务营业厅先进事迹材料
水务营业厅先进事迹材料
《水务营业厅先进事迹材料》
近年来，某市水务营业厅在提升服务质量、优化管理流程、拓展服务范围等方面取得了许多先进成绩，成为了同行业的一面旗帜。
以下是该水务营业厅的先进事迹材料：
1. 服务质量提升
水务营业厅通过引进先进的信息化管理系统，实现了全面的业务数据化、透明化和可视化，大大提升了业务处理效率和准确性。
同时，通过不断培训员工，提高了服务意识和专业水平，让每一位前来办理业务的市民都能感受到高效、贴心的服务。
2. 管理流程优化
水务营业厅提出并实施了一系列管理流程优化方案，包括简化业务办理流程、明确责任分工、严格的质量控制等，大幅提高了办理效率和质量。
同时，通过采用先进的监控设备和技术手段，实现了对水务设施的实时监控和远程控制，及时发现和解决问题，确保供水质量和安全稳定。
3. 服务范围拓展
除了日常办理水费、开户等基本业务外，水务营业厅还针对老年人、残疾人等特殊群体推出了上门服务、免费水费缴纳等福利措施，让更多市民能够享受到水务服务。
同时，还积极参与社区建设和环保教育，提高了公众对水务工作的认知和满意度。
以上就是水务营业厅的先进事迹，希望这些经验和做法能够在
全市范围内推广，让更多的水务单位学习借鉴，共同提升水务行业的整体水平和服务质量。
水务先进集体推荐材料范文
水务先进集体推荐材料范文尊敬的评委：我代表水务先进集体向您推荐我单位，我们是一支充满活力和创新精神的团队，致力于为社会提供优质的水务服务。
作为水务行业的领军企业，我们始终坚持“以人为本，服务至上”的宗旨，努力为客户提供高效、便捷、安全的水务服务。
我们拥有一支技术精湛、经验丰富的团队，能够迅速响应客户需求，保障水务设施的正常运行，并通过科学管理和先进技术不断提升服务质量。
在过去的一年里，我们积极响应国家的水务政策，大力推进节水工作，加大水资源的开发和利用，不断完善供水设施，提高供水质量。
同时，我们还深入开展宣传教育工作，推动社会各界关注水资源的保护和利用，不断提升全社会的水务意识。
我们的成绩得到了社会各界的广泛认可，获得了多项荣誉称号，包括“先进集体”、“优质服务单位”等荣誉称号，这些荣誉不仅是对我们工作的肯定，更是对我们责任的担当。
在未来的工作中，我们将继续秉承“以人为本，服务至上”的理念，努力为客户提供更加优质的水务服务，为社会和谐发展做出更大的贡献。
我们衷心希望能够获得您的认可和支持，让我们携手并进，共同努力，共创美好未来。
谨代表水务先进集体向各位评委致以诚挚的感谢！此致敬礼我们深知，水资源是生命之源，保护水资源、提供优质的水务服务是我们责无旁贷的使命。
因此，我们将致力于加强水务设施的维护和改造，提升供水设施的智能化水平，保障供水的安全可靠。
同时，我们还将积极推动水务技术的创新和应用，通过先进的水务管理系统和科学的节水技术，不断提高供水效率，更好地满足社会的日益增长的需求。
除此之外，我们还将大力推进水务宣传教育工作，通过开展各类宣传活动，倡导全社会形成良好的水务消费习惯，引导公众节约用水，增强水资源的保护意识。
我们将积极参与各类社会公益活动，倡导绿色环保生活方式，共同为建设美丽家园贡献力量。
我们深知，获得先进集体的荣誉不是终点，而是新的起点。
在未来的道路上，我们将继续不懈努力，始终保持良好的工作状态，恪尽职守，竭诚为社会提供更加优质的水务服务，为实现可持续发展的目标而不断奋斗。
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水务公司管网处维修所集体先进事迹材料
xxXX水务有限责任公司管网处XX维修所成立于1990年，主要负责市区公里供水管线及其截门、排气等附属设施的建设、管理、抢修和维护工作。
作为供水企业的一线窗口单位，它不仅是关系百姓生产生活的重要枢纽，还是展现城市风貌，证实城市综合实力的鲜明旗帜。
多年来维修所全体成员团结一致，攻坚克难，在平凡的岗位上谱写出一曲曲无私奉献之歌。
仅XX年XX维修所就接待用户报修、咨询电话2960余次，组织修复管线漏水386处，维修截门97处，补盖井盖381个，更换井盖307个，解决居民及单位找水1529次，为用户义务送水53车，义务开停截门1984次。
实现了接警及时率100%、出警及时率100%、维修及时率100%、工程合格率100%，人身伤亡率为0，责任安全事故为0，圆满地完成了各项任务指标。
新闻媒体曾先后刊发《供水管道爆漏淹车道XX公司人员忙抢修》、《车道被淹汽车绕行维修人员及时修复》、《团结里10户居民断水3天XX水务解急组织维修》、《绿化带中消防栓崩裂红旗路上清水流成河维修人员奋战两小时完成“截流”》等多篇报道，赞扬维修所职工心系百姓、技术过硬。
在公司领导的大力支持下，在上级团委的正确带领下，XX维修所XX年荣获河北省“五·一”劳动奖章；XX年被评为市级“青年文明号”；XX年被评为省级“青年文明号”；XX年被评为公用局“文明窗口”、“两为两树”先进集体、优质服务先进班组；XX年被评为市“文明服务标杆”，公用局“两为两树”先进集体、“文明班组示范岗”、优质服务先进班组；XX年被评为公用局暑期工作先进集体；XX 年被评为全国“青年文明号”，公用局暑期保障工作先进集体、奥保工作先进班组、民主评议政风行风活动先进集体，同年所长李刚被评为市级劳动模范。
多年来，我们积极做到了：
一、明确目标，提高素质
1994年共青团中央开展创建青年文明号活动以来，XX维修所广大团员青年的工作积极性被充分调动起来，大家把“争创青年文明号”作为奋斗的目标。
尤其在XX年之后，随着公司部门重组，维修所正式职工增加到7人，其中党员2名，团员青年5名，4人拥有专科以上学历，6人拥有相关专业资格证书，班组各项规章制度逐步建立健全，责任分工也更加细化。
为了达到创建标准，我们把提高职工素质放在首位，注重加强职工思想教育和业务培训，坚持每周一次学习会，每月一次民主生活会，每年一次总结表彰会，班组内部形成比学争优的热潮。
通过学习交流，职工的整体素质得
到提高，为人民服务的信念也更加坚定。
工作中党员、团员充分发挥模范带头作用，有经验的老师傅言传身教无私帮助青年职工，同志间的情谊日益加深，班组的凝聚力日益增强，实现了以点带面，共同进步。
为提高技术水平，有效保障优质供水，我们经常组织开展紧急出警、记时抢修等岗位练兵、技术演练活动。
在代表总公司参加的多次市级反恐演练活动中，博得了上级领导的好评和场外观众的喝彩。
二、主动出击，走访用户
为力求把工作做得更实更细，职工们变被动服务为主动出击。
7、
8月份是用水高峰期，人们都在家中避暑纳凉，他们却身着制服、佩带胸卡利用休息日到各居民区走访，对水压情况进行调查了解，来去往返全靠两条腿、一张嘴。
六层楼的小区一层一层地爬，一户一户地问。
用户有疑问，不厌其烦细心解答；用户有意见，详实记录及时反馈；用户有困难，全力以赴真诚相助；用户存在戒备心理，对普查工作不理解、不配合，我们出示证件耐心解释；个别用户态度蛮横、恶言相向，我们也从不还口，默默承受。
我们的足迹遍布了热电里、东港里、滨河里等120多个居民区的2300多栋住宅楼，平均每天工作十多个小时，走访用户千余户，行程近万里。
为管网改造提供了必不可少的依据，从根本上解决居
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民用水存在的问题。
三、吃苦耐劳，爱岗敬业
管道维修工作具有几个特点：一是时间不固定，不论白天黑夜，不论八小时内外，不论节假日，只要出现漏情就要立即维修；二是地点不固定，不论是居民家中还是大街小巷，不论是城区闹市还是荒郊野外，只要有供水管线就有爆漏的可能；三是工作量不固定，有时赶上气候变化或管网压力变化，一天会发生几起甚至十几起漏水事件。
维修所的职工们以保证用户满意为己任，坚持做到“分内的事情保证做好，分外的事情尽力做好”。
暑期是全年供水工作的重中之重，为提早备战，打有把握的仗，职工们充分准备，从主管线入手，对石河至海港区的源水管线和柳江至海港区的给水管线进行严密巡查，发现问题及时解决，决不遗漏一处隐患。
一人多高的庄稼地，一头扎进去就是几个小时，腰疼得直不起来，汗水顺着脖子往下淌，浑身划满一道道的血口。
严冬气温骤降，职工们克服常人难以想象的困难，抗风雪战严寒，一次次向世人展示了供水人“压不弯、打不垮”的钢铁卫士形象。
四、勇于创新，节能降耗
管线维修过程中采用原始管件维修时间长、维修效率低，已不能适应当前形势需要。
特别是主管线出现漏情，长时间大面积停水，直接影响居民区和企事业单位的供水，
阻碍居民正常生产生活，影响总公司的形象与声誉。
为此，我们成立了QC攻关小组，从缩短时间、降低耗材、减少水流失三方面入手，大胆引进先进技术，改进抢修工作，向自来水管网的传统维修工艺进行挑战。
在文化里、农乐里、建树里等小区给水改造工程中初步使用新型技术材料，收到了良好的效果，每年为公司节约资金万元左右。
在实际工作中总结经验，撰写了《论城市优化供配水系统研究与开发》、《浅谈减压阀在大用户装表工程的运用》、《浅谈降低给水管道漏耗的措施》等专业技术论文。
我们还大力提倡勤俭节约，大到维修时合理安排人工、材料、机械台班，加大管线维护、巡查力度，缩短维修时间，有效减少水流失；小到随手关严水龙头节约每一滴水，随时关闭电源开关节约每一度电，大大降低了耗能，节约了不必要的开支。
五、塑造形象，回馈社会
XX维修所本着“踏踏实实做好社会人，一心一意为社会做好事”的原则，长期开展公益性活动。
组织走访了交建里、建安里、迎秋里、交运里、燕山小区、东华里等17个居民区、6个居委会、152户居民，对残疾、特困、孤老等弱势群体及军烈属给予了特殊的关注。
XX年5月份为儿子患白血病的管网处职工杜翠香捐款500元；XX年为汶川地震灾区患难同胞捐款500元；XX年6月1日，维修所职工集体出资1500元购买爱心包裹，为灾区儿童献上一份爱心。
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为进一步总结、改进工作，维修所成立了“青年义务服务分队”，结合供水工作性质与本单位实际，利用休息时间进行用水节水知识、供水服务范围等义务宣传。
XX年5—8月份共组织活动13次，发放用户服务卡200张，发放用水、节水知识宣传单11720份，解决用户咨询376例，义务维修39处，既方便了用户，又塑造了供水企业的良好形象。
今后，我们还将启动“青年文明号建功行动”，继续深入开展“青年文明号优质服务示范行动”、“奉献真情回馈社会义务服务”活动，认真落实“青年文明号服务承诺卡”、“青年文明号服务评议表”、“微笑服务”、“礼貌用语”等服务措施，进一步展现团员青年的良好风貌。
“以诚信打造服务品牌，用热情飚扬青春风采”，我们一定会充分发挥青年的生力军作用，用青春的誓言，扎实的行动，为供水事业的发展做出更大的贡献，在中国跨越式的发展中书写青年文明号的华章。