手术室专业护士核心能力培训手册(好)
(完整版)手术室专业护士规范化培训计划
手术室专业护士规范化培训第一部分：新护士的培训（参加手术室工作2年以内的护士）培训目标通过一年的培训，加强新护士对护理工作重要性的认识，进一步巩固专业思想，理论知识，为今后的手术室工作打好基础。
一、岗前培训(时间3天)内容包括1、第一天参观手术室环境介绍手术室的各项规章制度2、第二天上课介绍无菌技术，消毒隔离技术，进行安全护理意识教育，职业防护意识教育3、第三天示范演示无菌操作技术，常规铺台，铺巾法要求：从思想及认识上进入角色二、岗位培训内容包括1一对一教学跟台巡回一周a巡回护士的职责及工作流程。
b手术病人的术前访视。
c手术病人的查对方法。
d手术体位的摆放方法及护理e手术病人生命体征的观察及护理2一对一器械跟台一周a洗手护士的职责及工作流程b外科刷手，穿无菌衣戴无菌手套c无菌器械桌的整理，物品的清点及要求d手术野的消毒于铺巾方法，器械传递要求，无菌无瘤意识的培养。
3 带教老师放手不放眼，允许独立配合小手术二周。
4第四周在带教老师监督下，独立进行中小手术台上配合。
5第一至三月培训妇产科，普外科，泌尿外科手术配合6第四到六月培训胸外脑外科骨科手术配合7第7－9月培训耳鼻喉，口腔，整形，眼科手术配合8第10－12月培训腔镜手术配合包括；腹腔镜胸腔镜，尿道内镜，鼻内窥镜食道镜支气管镜膝关节镜并了解腔镜器械的使用，清洗，灭菌及保养。
要求；及时书写手术笔记并交带教老师审阅，服从工作安排，熟悉掌握无菌操作规程，掌握手术间物品准备；掌握手术体位的安置；各种麻醉的配合方法及基本知识；能够完善病例的书写。
三、培训考核1、第一月岗前培训后以问答式抽考无菌技术及消毒隔离知识，检查学习笔记，并讨论学习及工作中遇到的问题，（3节大课，入科第一周进行）2、第二月由护士长及带教老师讲解安全护理规范，并开展思想工作，了解新护士心声，共同讨论护理安全问题（一节大课，选手术少的下午进行）3、第三月抽一新护士做心得课件讲解常规手术配合方法，并集体讨论及补充(抽手术少的下午进行)4、第4－12月每月两课由专科带教老师主讲专科护理一课，由新护士自选题目讲一课并进行课后讨论，不定期抽查讲课笔记。
手术室护士培训考核手册护理组长的评价怎样写
手术室护士培训考核手册护理组长的评价怎样写
1.通过学习书面材料和与各部室人员的交流，她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作，还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。
这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。
2.踏实肯干，吃苦耐劳。
注重理论和实践相结合，将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中，认真听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。
3.该生综合素质较好，爱岗敬业，工作能力强，有一定的工作组织能力，能和同事友好相处，短短实习工作期间，是个出色的教学能手，相信会在今后的工作中，取得出色的成绩。
4.该学生实习期间工作认真，勤奋好学，踏实肯干，虚心好学
5.善于思考，能够举一反三医院实习评语大全评语。
能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。
同时，该学生严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和睦相处，与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。
核心能力在手术室的培训与实践
４ 讨
论
４ １ 手术 室核心 能力培 训提 高护士管 理和业 务水平 ： ． 手术 室护士 的核心 能 力包 括 管理 职 责 、 护理 专 业发 展 的职责 、 人 专业发 展 的职 责等 。核 心 能力 培 训根 据 个 护士专 业 岗位 的工作 内容 、 职责 、 限和 所需能 力而设 权
ｄ ｉ１ ．９ ９ｊ ｉ ｎ １０ － ２ ３２ １．９ ０ ６ ｏ：０ ３６ ／．ｓ ．０ ６ ６３ ． ０ ０ ． ５ ｓ ０
我 院从 ２ ０ ０ ８年 １月 开 始 对 手术 室护 士 实施 核 心
护士 ， 为 ２个 阶段。Ｎ 分 ２级为 高级 责任 护士 ， ３级为 Ｎ
能力训练 ， 现将 实践 方 法与效果 报 告如 下。 １ 一 般资料 我 院是 一所 综合 性 医院 ， 有 ｌ 共 ８间手 术 间 ， 护理 人员３ ８名 ， ６名 ， ３ 男 女 ２人 ， 龄 ２ — ７岁 ， 均 ３ 年 ３４ 平 ３ 岁 。副主任 护 师 ３名 ， 主管 护 师 ２ ３名 ， 护师 ７名 ， 士 护 ４名 ， 助理 护 士 １名 。本 科 ２ ５名 ， 专 １ 大 ２名 ， 中专 １ 名。年 手术 量 １万例。
第１ ６卷 第 ９ 期 ２１ 年 ９ ００ 月
河 北 医 学
ＨＥ Ｅ Ｉ Ｉ Ｂ ＩＭＥ Ｃ ＮＥ
Ｖｏ ． ６， ． １ １ Ｎｏ ９
Ｓ ｐ．， ０１ ｅ ２ ０
文章 编 号 ：０ ６ ６３ （０ ０ ０ － １１ ０ １０ － ２ ３ ２ １ ）９ １ ４ － ３
来设计， 围绕 核心 能力 ， 供相 应 的知 识和技 能训 练课 提
程 和 临床 实践 。每个 层级 的护 士核心 能力包 括手 术室 各 专科手 术解 剖 、 本 配合 、 械 准 备 与 管理 能 力 、 基 器 危 重 病人 的抢救 和新 手术 的配合 ， 握和 运 用 专科 技 术 掌
手术室专业护士核心能力解读
手术室N1护士培训手册
手术室N2护士培训手册
手术室N3护士培训age 16
感谢您的关注
17
当班完成的专业技能、个案累积由区域高级责任 护士签名确认，不得跨区或代签名，否则原记录 无效。 高级责任护士违反规定，取消其培训导师资格。 导师每季度检查下一级受训护士的专业技能及个 案累积完成情况。
培训手册由护士自己保管；申请晋级时必须提交 培训手册纪录。
手术室专业护士 核心能力培训手册
7、对提前达标的受训护士可缩短培训时间。
培训管理
获得护士职业资格证的护士进入手术室后，在手术室各个 专科内进行轮转培训。 接受培训的护士每个季度进行一次书面自我评估总结，导 师审阅；半年考评总结。 在规定时间内完成层级能力培训后，向手术室专业核心能 力管理小组提出晋级申请。 按计划时间内完成本阶段培训内容，经评估达标，进入下 一级培训，不达标者重新培训。
专科护理包括基础护理技术、专科护理技术的临 床实践，也包括健康教育、护理照顾、沟通、心 理护理、疾病护理常规、康复指导等。
培训总目标
经过规范、系统的专业培训，使手术室在岗的各 级护士能够循序渐进地掌握手术室专科基础理论 及专业技能，达到手术室护士各职级准入标准要 求。随着护士专业成熟度和岗位能力递增，不断 改进和完善专业工作内涵，提高手术配合质量及 病人安全的管理素质和队伍的整体专业水平。
培训对象 新毕业护士、从其他科室调入手术室具有1年以上 临床护理工作经验的注册护士及目前从事手术室 工作的护士
培训基本要求 根据接受专业培训的护士核心能力的评估情况进 行相应调整，对未达到考核标准的，继续延长该 层级培训的时间；对提前达标的受训护士可缩短 培训时间。
培训师资要求
手术室核心能力培养
核心能力
培训内容
知识目标
培训内容
技能目标
课时
理论
训练方法
理论授课 操作演示
专业基础知识与技能的掌握与应用能力
1掌握环境管理要求（观摩）
2掌握手术室的各项岗位职责
3掌握手术室各项护理记录文书书写要求
1）能指导下级护士执行环境管理要求。
2）能对进出手术室的人员与物品进行监督与管理
3）能按要求进行手术间的设备与物品配置的管理
2能独立履行手术室的各项岗位职责
3能完成各项护理记录文书的书写
2
2
2
√见DVD
√
√
消毒隔离管理
1掌握特殊感染手术的管理要求
2学习医疗废物的分类及管理要求
3学习手术物品的存储要求
1．能完成特殊感染手术术前准备、术中隔离管理、术后物品处理
2能正确处理各类医疗废物
√
√
应急与协调能力
1掌握手术室各项差错事故的防范措施
2熟悉各项急救技术及急救流程：1）停电的处理；2）休克病人的处理；3）心跳、呼吸骤停的急救；4）大批伤员急救的应对；5）输血、输液反应及药物过敏的处理等。
3掌握急诊手术接诊配合要求
1能正确、有效地做好手术室各种差错事故的防范工作
2能根据各项急救技术及急救流程，配合手术中各种意外情况的处理
2能独立完成常见手术的洗手护士工作
3能完成常见手术的巡回护士工作
4能按操作指引正确使用及保养常用手术仪器（如高频电刀、电动吸引器、快速压力灭菌器、无影灯等）
5能正确使用电外科系统，选择负极板的种类和放置的部位
6能掌握与手术相关的实验室检查指标的正常范围及临床意义等知识
2
专业护士核心能力培训
器械的 使用与 保养 掌握器 械的的 清洁、 保养、 常用手 术器械 的打包， 特殊器 械的清 洁、和 保养。
二、核心能力训练模块
3、培训方法 以临床实践训练及自学为主， 集中理论培训为辅。
二、核心能力训练模块
3、培训方法 1）、一对一的导师负责制： 即高层级的护士负责指导/培 训低层级的护士在专业理论、专业 技能等方面的问题。 手术室各层护士一对一负责制 一览表.doc
核心能力的框架结构
横向核心能力:
初级责任护士→高级责任护士→专科护士
※ 初级责任护士（做什么? 怎么做？为什么?） ※ 高级责任护士阶段（解决疑难、紧急问题） ※ 专科护士阶段(制定流程、评价效果）
纵向核心能力:表示职责和权限
二、核心能力训练模块
3、培训方法 2）、科室培训： 通过讲小课、主持交班、护理 查房、护理会诊、护理知识提问、 疑难问题讨论、临床观摩、现场督 导、技术示范、教学示教、业务学 习、个案分享、院内进修等形式进 行。
二、核心能力训练模块
。
专业护士核心能力培训手册
六、核心能力评价 核心能力评价.doc
ICU专业护士核心能力训练手册 （N2级）.doc
课题小结
1、确定各层级专业护士岗位和职级 2、制订护士培训计划 3、建立一对一导师负责制 4、运用自学与科室培训的方式对不同层级专 业护士实行核心能力培训 5、设立专业护士核心能力训练手册 6、定期进行专业理论、技能考核、综合能力 考评 7、通过核心能力的评估进入上一级岗位和职 级
（按各层级建立教案或课件）
授课人：张英（高级责任护士） 示范人：张英（高级责任护士）
手术室专业护士核心能力模块(新6)
5.能配合麻醉工作
1．安全管理：
1能完成急诊（颅脑外伤、肢体骨折、大出血等）病人的接送，有针对性地使用保护工具
2能正确摆放截石位、侧卧位、俯卧位、骨科牵引位等手术体位
3能正确使用及保养腔镜（如腹腔镜、胸腔镜、关节镜、膀胱镜、鼻内窥镜等），骨动力系统，超声及激光等手术设备
2.具有组织、协调、指挥危急重症病人抢救的能力
3.能制定手术室突发事件处理的工作流程，评价实施效果，对护士进行培训
4.具备一定的管理能力，在科室工作中起到核心作用；能与医生、麻醉师、手术科室、后勤部门做好沟通，保证手术室正常运作
5.分析引起投诉或纠纷的原因，制定防范措施及工作指引
6.能正确评估、处理本专业的突发事件，降低职业风险
6.能及时处理术后病人发生的各种意外
3、专科知识与技能的掌握与应用能力
1.安全管理：
1学习病人的安全接送
2学习病人皮肤保护措施
3学习术中用药、用血的相关知识
4掌握病人的核对内容
5掌握手术体位的摆放原则
6掌握手术物品的清点内容及方法
7掌握标本的留置方法
8学习仪器的安全使用原则
9学习职业安全防护相关知识
5、教学与科研能力
1.参加手术室专业规范化培训，完成相关业务培训任务
1．书写手术配合笔记
2．参加护理业务查房、教学查房
1.能对实习护士进行器械护士的基本操作带教，并承担理论小讲课
2.参加科室及院内的业务学习，强化手术室基础知识
3.参与护理业务查房、教学查房
4.按要求完成继续教育培训
5.具备一定的科研意识
（6）输血、输液反应及药物过敏的处理
手术室专业护士核心能力培训手册好
一、个人基本情况表二、培训前级别评定注：在相应栏内打勾。
三、手术室护士核心能力训练记录（一）N1a级训练模块、临床实践要求及记录1.N1a级训练要求及训练记录（二）N1b级训练模块、临床实践要求及记录1.N1b级训练要求及训练记录1.N1b级训练要求及训练记录（续表）11（三）N2级训练模块、临床实践要求及记录1.N2级训练要求及训练记录121315（四）N3级训练模块、临床实践要求及记录1.N3级训练要求及训练记录1618（五）N4级训练模块、临床实践要求及记录1.N4级训练要求及训练记录191.N4级训练要求及训练记录（续表）1.N4级训练要求及训练记录（续表）四、临床护理实践累计项目要求及实践记录1.N1a临床护理实践累计项目要求及实践记录1.N1a临床护理实践累计项目要求及实践记录（续表）2.N1b临床护理实践累计项目要求及实践记录(1) N1b单项技能实践累计登记（1）N1b单项技能实践累计登记（续表）（2）N1b个案实践累计登记（2） N1b个案实践累计登记（续表）3.N2级临床护理实践累计项目要求及实践记录(1) N2级单项技能实践累计登记（2） N2级个案实践累计登记（2） N2级个案实践累计登记（续表）304.N3级临床护理实践累计项目要求及实践记录(1)N3级单项技能实践累计登记(2)^级个案实践累计登记(2) N3级个案实践累计登记(续表)325.N4级临床护理实践累计项目要求及实践记录(1)N4级单项技能实践累计登记(2)N4级个案实践累计登记343536。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
一、个人基本情况表
二、培训前级别评定
注：在相应栏内打勾。
三、手术室护士核心能力训练记录
（一）N1a 级训练模块、临床实践要求及记录1.N1a级训练要求及训练记录
1.N1a级训练要求及训练记录（续表）
1.N1a级训练要求及训练记录（续表）
1.N1a级训练要求及训练记录（续表）
1.N1a级训练要求及训练记录（续表）
（二）N1b级训练模块、临床实践要求及记录1.N1b级训练要求及训练记录
1.N1b级训练要求及训练记录（续表）
1.N1b级训练要求及训练记录（续表）
1.N1b级训练要求及训练记录（续表）
（三）N2 级训练模块、临床实践要求及记录1.N2级训练要求及训练记录
1.N2级训练要求及训练记录（续表）
1.N2级训练要求及训练记录（续表）
1.N2级训练要求及训练记录（续表）
（四）N3 级训练模块、临床实践要求及记录1.N3级训练要求及训练记录
1.N3级训练要求及训练记录（续表）
1.N3级训练要求及训练记录（续表）
（五）N4 级训练模块、临床实践要求及记录1.N4级训练要求及训练记录
1.N4级训练要求及训练记录（续表）
1.N4级训练要求及训练记录（续表）
四、临床护理实践累计项目要求及实践记录
1.N1a 临床护理实践累计项目要求及实践记录
1.N1a 临床护理实践累计项目要求及实践记录（续表）
2.N1b 临床护理实践累计项目要求及实践记录（1）N1b单项技能实践累计登记
（1）N1b单项技能实践累计登记（续表）
（2）N1b个案实践累计登记
（2）N1b个案实践累计登记（续表）
3.N2级临床护理实践累计项目要求及实践记录（1）N2级单项技能实践累计登记
（1）N2级单项技能实践累计登记（续表）
（1）N2级单项技能实践累计登记（续表）
（2）N2级个案实践累计登记
（2）N2级个案实践累计登记（续表）
4.N3级临床护理实践累计项目要求及实践记录（1）N3级单项技能实践累计登记
（2）N3级个案实践累计登记
（2）N3级个案实践累计登记（续表）
5.N4级临床护理实践累计项目要求及实践记录（1）N4级单项技能实践累计登记
（2）N4级个案实践累计登记
五．手术室专业护士核心能力评价模块（一）N1a初级责任护士培训评价标准
（二）N1b初级责任护士培训评价标准
（三）N2级初级责任护士培训评价标准
（四）N3级高级责任护士培训评价标准
（五）N4级责任组长培训评价标准
（六）【考核赋值标准】。