班级管理点滴经验谈
班主任班级管理经验4篇
班主任班级管理经验4篇班主任班级管理经验第1篇“春雨润物细无声”，班主任工作是细碎的、无形的，又是长期的。
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各位领导、各位老师：大家好!学校地方党委各级党委要我来和大家做经验交流，真的感到很惭愧!其实在座的老师都是经验丰富的能手。
我就其实说我在当班主任工作见识时的点滴感受吧!自从当教师以来，一直担任着班主任党务工作，学术研究几年的教学经验使我体会到，要当好班主任必须在以下几方面下功夫。
一、架起爱桥，感染学生爱，是教师道德行为的核心，一个数学老师要做好本职工作，首先要做到真爱学生，爱学生是教师更是班主任的天职。
从表面上看，它是教师对学生的爱;从本质上看，它是教师对党、对祖国、对人民的爱，我们有义务把这种这个爱全部奉献给孩子。
这是当好一个教师的奥秘玄之又玄紧邻。
一切最高超的教育艺术和教育方法，都蕴藏在教师对小学生的热爱之中，没有热爱，就没有教育。
这种爱，有着巨大的吸引力。
多年来，我每接手一个班，首先给孩子们的是爱，是爱的感情，爱的语言，爱的环境，使孩子们看到老师所表现出来在我看来的一切都是爱他们的。
班主任爱学生，首先必须尊严学生。
尊重学生要以信任学生和理解学生为特定条件前提。
能将学生看作是一个尊重人权的对象来看待对学生要公平，一视同仁，不能因为学生成绩的好差、相貌的美丑、经济条件的好差而对学生另眼相看。
不管是成绩优秀的，还是后进生，我对他们始终表现出高度关注和热情，并恰到好处地对他们进行奖励和批评。
这样同学们就会觉得在这个集体中有温暖、有希望，从而更加爱好这个集体。
比如我班的学生马家辉，比较懒散，作业也很潦草。
我主动和他谈心，询问学习上的艰难，拉近彼此的距离。
在一次数学作业中会，他竟然破天荒的把字写得又工整又漂亮，而且做得全部恰当。
我在全班的学生面前表扬了他。
为他树立了信心，或使他明白自己也是行的。
以后的几次作业，虽然正确率不高，但是字体终究漂亮的多了!班主任爱护班级，关心学生不整体表现应表现在语言上，更重要的要落实到行动上所。
班级管理点滴谈
班级管理点滴谈教师的压力是比较大的，而班主任的压力更是无以复加。
当我尽情欣赏自己用真爱托起的一颗颗新星的灿烂光芒时，当我用心品味自己以辛勤换来的累累硕果时，我感受到的只有两个字：幸福！要把班级管理搞好，就需要做大量深入细致的工作。
一、用微笑面对学生，给学生以信心笑是人的本能，是礼貌的象征，在教学中，教师在关键时笑一笑，会带来意想不到的效果。
当学生在学习上或生活上碰到一些困难时，只要你带着微笑，去启发、开导和鼓励他，一定会打开他的智慧的心扉。
无论在课堂还是在课外，通过耐心、微笑，唤起学生的信心，播撒给他们希望的种子；当他们迷惘时，成为他们指航的明灯，当他们失望时，给他们以信心，使他们笑对生活，笑对人生。
二、尊重和信任学生，给学生一个美名尊重和信任学生，可以启发学生的心灵、思维。
2005年9月刚毕业的第一年，当我接到高一（8）班时，看过班上的学生簿，在我的班上有许多“坏孩子”，那时我对新学期的兴奋和快乐染上了忧虑的色彩，我该怎样办？我思来想去。
当我看到最调皮不听话的某某时，我说：“某某，我知道你是个天生的领导人才，今年我要靠你把我班变成全校最好的班。
”学期结束，他真的把我们班级管理得很好，受到了学校的表彰。
因此，我总结出一条经验，假如你真想在困难的领导方法上超越自我，来改变其他人的态度和举止，请记住：“给他人一个美名，让他为此而努力奋斗！”三、正确使用批评语言，给学生以爱心教师在批评违纪生时，怎样使教师的“冲天怒气”不会白发，而又在违纪生身上产生预期的效果？这就要“能体察、同情他人的心情，设身处地为他人着想”，这不正是“仁”的体现吗？在这种情况下，我格外的当心，把自己的动机表现明白，我确切地表明自己举动的根据是：严父般的慈爱（夸美纽斯语）。
我让学生深切感到我的批评是出于“惩前毖后，治病救人”之好心，而不是出于把他们一闷棍打死之恶意，使学生深切地感到我这种批评中处处闪现着“仁”的光华，熔铸着我对他们炽热的师情，负载着我对他们的现解、信任、爱护和一视同仁，包含着我对他们的人格高度尊重，没有一丝的偏见，一毫的恶意，任何的歧视。
班级管理经验交流初中班主任工作点滴体会
浅谈班级工作管理益阳市六中初中部郭凤翔“师者，传道授业解惑也。
”我们不仅要做经师，还要做业师。
初中班主任就体现了这些。
班主任是前线指导员，既要传达贯彻上级精神，又要与学生打成一片，同甘共苦，完成教育教学工作。
这里我来谈谈我的一些班主任工作体会。
一、熟悉学生，研究读懂教育对象不管是新接手某个班，还是跟着原来的班走，这个环节必须做好。
让学生占据班主任的心灵，大到家庭住址，小到学生乳名，做班主任的都应该了如指掌。
我一般是头一个星期静心观察每个学生的一举一动，一言一行，问卷调查学生以前的学习状况、家庭住址、兴趣爱好、优点、缺点，每个学生上交一份新学期打算。
在第二周专门召开主题班会。
各个学生上台做自我介绍，做到心中时刻就像塞满了学生，对于某一个学生不了解，就好像饭没有吃饱一样的感觉。
二、培养精干干部，选好选准得力助手班干部的物色，应该灵活机动。
可以委任，可以民选，还可以毛遂自荐。
组建班委会不能草率，人选好了，就应当着全体学生的面宣布工作要求。
再逐人手把手地教，出现失误不批评，应该说：“不要紧，下次做好一些！”再分期分批轮训。
先是班长、副班长、各组组长，这些人是纪律管理员，全方面监督学生，指导各自应该负责的工作。
接着培训业务工作方面的各班委委员：学习委员、文体委员、劳动卫生委员、生活委员，该放权的就放权，但必须要有一个原则，就是“你的管理只要是为班集体好，我们就支持。
”开动每个人的脑筋，大胆让他们去开展工作。
再下来就是培训一批班集体里的各方面优秀人才，使他们能珍惜班集体荣誉，率先听取班主任和班干部的话，主流一旦健康发展，全班的风气也就顺了。
班干部的威性也就树立起来了，这样既培养了学生各方面的能力，又让自己从繁琐的班主任工作中解放出来了。
三、抓住时机，工作立竿见影平时多看多走还不行，还要多写。
建立学生平日表现台帐。
分析当前错误所在，找当事人了解情况，说服诱导，使他走上正确的道路。
遇到学生犯了重大错误，班主任不能让错误过夜，应及时联系家长或进行家访，让学校教育与家庭教育紧密结合，达到及时有效的处理问题教育学生的效果。
班级管理经验交流发言稿五篇
班级管理经验交流发言稿五篇班级管理经验交流发言稿篇1尊敬的各位领导、老师们：大家好！首先感谢学校领导给我一次与大家交流的机会。
我觉得自己所做的工作太平常，而且自己在工作中还有许多不尽人意的地方，还应该继续努力。
再者，在座的各位班主任中，年长一些的都有着丰富的班级管理经验；年轻的班主任，都有着更新、更适宜、更有生命力的班级管理理念，作为我来说，如果不努力的话，仍然赶不上大家。
所以，如果让我谈经验，真叫做班门弄斧。
今天，我把自己的一些想法、做法拿来和在座的各位同仁交流交流，希望大家不吝赐教，提出宝贵意见和建议。
班主任，是班级工作的领导者，组织者和实施者。
作为班主任，每天面对的，是几十双渴求知识的眼睛，每天接触的，是几十颗等待滋润的心灵。
如何让这一双双的眼睛充满智慧之光？怎样使这一颗颗心灵健康成长？这不仅需要班主任具有强烈的事业心，责任感，更需要一颗爱心，爱是教育的营养，没有爱，就没有教育的成功。
今年我第一次担任小学一年级的班主任工作。
看着一个个活泼可爱的孩子，他们像一朵朵娇艳的花朵，让人陶醉；又是一张张空白的纸，等待着老师用爱心描绘。
看着一双双清澈的眼睛，想着家长信任又期望的眼神，我深知自己面临的工作的繁杂，但我更清楚肩负的责任。
就因为心中有对他们的爱，再累，我总是满怀希望，也是在对孩子们的付出中，我对工作着并快乐着有了深深的体会。
我们知道，在班级里，无论是学习方面，还是其他方面，都有一些表现好的孩子。
在老师和同学的眼里，他们都是优等生，老师宠着，同学敬着，在他们的周围只有赞许的目光和激励的话语。
可我觉得，如果这些孩子不受到挫折教育的话，他们将来遇到困难时就不能承受得了了。
所以，平时我会更加严格的要求他们，当他们犯错误的时候，我会不留情面的批评他们，使他们知道自己也有错的时候，自己没有特权，应极力改正自己的缺点，只有这样才能使自己更完美。
“金凤凰”固然可爱，但是“丑小鸭”更需阳光。
对于表现差的同学，更需要我的耐心、宽容和关爱。
班级管理经验分享心得体会（精选6篇）
班级管理经验分享心得体会当我们有一些感想时，可以记录在心得体会中，这样可以帮助我们分析出现问题的原因，从而找出解决问题的办法。
相信许多人会觉得心得体会很难写吧，下面是小编为大家收集的班级管理经验分享心得体会（精选6篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
班级管理经验分享心得体会1去年，我担任五年级（2）班班主任，班级作为学校教学活动的基础单位，其管理水平的高低，对学生健康全面地发展，对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。
我花了大量的时间和精力去接近他们，研究他们，走进他们的心灵，使班级管理工作严而有序。
具体说来，我从以下几方面进行班级管理。
一、合理编排座位学生的一切人身权利不受侵害，学生对各种美好事物的向往和追求应该得到承认和尊重，学生的求知欲应该得到保护和张扬，学生对人生的理解和对人生的选择应该得到包容和认可，这样，学生与班主任之间的距离就会拉近，教育效果就会更好些。
平等的观念要求班主任平等地对待班上的每一个学生，做到优生、问题学生一视同仁；男生、女生一视同仁。
在编排座位时，有的老师会按成绩编位，让所有的同学都到教室外面，按分数册点名，前十名的先进教室，任意选自己的座位，接着是前二十名，三十名……一直往后排。
这种做法最容易伤学生的自尊，挫伤学生的积极性。
我的做法是，先将视力、听力有问题的学生挑选出来，让听力不佳的同学坐中间；让视力有问题的同学从最后面往前走，一直走到在自己能看清黑板上字的位置坐下；然后按个子大小编排，不偏爱任何一个同学，在班级营造一种平等的观念。
当然，我非圣贤，更食人间烟火，更懂得人情难却，所以在编排座位前，我向学生申明，座位只是个动态平衡，为了有利于班级管理，随时可以进行部分调整。
这样让学生有个心理准备，也给其他授课教师行个方便，同时也给自己今后工作留有余地。
二、关爱问题学生受应试教育的长期影响，老师们无一例外地都在优生身上投入了大量的智慧和精力，这种行为对问题学生来说是极不公平的，对问题学生造成的伤害也是深远而久长的。
班科教师联系会教师发言稿
大家好！我是XX班的班主任，非常荣幸能在这里与大家共同探讨班级管理中的点滴经验。
今天，我想从以下几个方面与大家分享我的心得体会。
一、关爱学生，关注每一个个体作为班主任，我们要关注每一个学生的成长，尊重他们的个性，关心他们的生活。
在班级管理中，我们要善于发现学生的优点，鼓励他们积极参与各项活动，培养他们的自信心。
同时，对于学生的不足之处，我们要耐心引导，帮助他们改正错误，共同进步。
二、建立良好的班级氛围一个和谐的班级氛围是班级管理的基础。
我们要注重班级文化建设，引导学生树立正确的价值观。
在班级活动中，我们要注重培养学生的团队协作精神，让他们在集体中学会互相帮助、互相尊重。
此外，我们还要加强班级纪律，让学生明白遵守纪律的重要性。
三、家校合作，共育英才家校合作是班级管理的重要环节。
我们要与家长保持密切联系，共同关注学生的成长。
通过家访、家长会等形式，了解学生的家庭情况，向家长反馈学生在校表现，共同探讨教育方法。
同时，我们要引导家长树立正确的教育观念，共同为学生的成长创造良好的家庭环境。
四、加强自身修养，提升班级管理水平作为一名班主任，我们要不断学习，提高自己的业务水平和班级管理水平。
我们要关注教育动态，学习先进的教育理念，不断提升自己的教育教学能力。
同时，我们要关注自身心理健康，保持积极向上的心态，为学生树立良好的榜样。
五、重视学生心理健康教育随着社会的发展，学生心理健康问题日益凸显。
作为班主任，我们要关注学生的心理健康，及时发现并解决他们的心理问题。
我们要引导学生树立正确的人生观、价值观，帮助他们树立自信，勇敢面对生活中的挫折。
最后，我想说，班级管理工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们共同努力。
让我们携手共进，为学生的健康成长贡献自己的力量！谢谢大家！。
班级管理经验交流发言稿(15篇)
班级管理经验交流发言稿(15篇)班级管理经验交流发言稿1尊敬的各位领导、亲爱的各位老师：大家好。
首先感谢学校领导给我一次与大家交流的机会，做一个关于班级管理方面的发言。
我任职不满两个月，作为一个年轻新班主任，根本没有太多经验可谈，更不要说分享了。
面对各位优秀班主任，说是经验交流倒不如说是班门弄斧。
因此，我更愿意把自己的发言定位是对班主任工作的反思和汇报，也请各位优秀班主任前辈不吝指教。
下面我就把平时所做的工作谈几点体会：一、第一次当班主任刚刚当班主任的前几天，充满了激动和感到，从学生的身上看到了自己当初的影子，又觉着他们拥有着无限的可能，象征着希望。
也体会到班主任能够比其他任课老师有更多时间与学生相处，建立起更深的师生情，这是只当任课老师无法体会到的情感。
就像魏书生说过的那样：“当教师不当班主任，就像喝白开水，虽解渴但没有味道。
”但很快，我就体会到了更多的“味道”，班级里的各种琐事，谁与谁闹矛盾了，谁的钱丢了，谁的笔少了；还有哪天卫生不干净，谁没有打扫卫生，哪一小组卫生打扫欠缺；还有关于纪律的，谁自习课爱讲话，谁上课注意力不集中，各种各样的事情一起袭来，疲劳感和无力感随之产生。
目前，班主任给我带来的感觉就是痛并快乐着，有当班主任的痛苦，也有当班主任的快乐。
关键是调整好心态，认真对待每一位学生和班级里的每一件事情。
二、健全班级的规章制度我们班有55名学生，学生素质参差不齐，纪律松懈，生活散漫，尤其是班里的几位思想、学习后进生，无视校纪校规，一切以“我”为中心，给班风带来了不良的影响，如果任其发展，这些学生就会形成一种无视纪律约束的自由意识，而且还会对其它同学造成负面影响。
为此，我决定从整顿班风入手，进行从严管理，从下面两个方面开展工作：1、俗话说“无规矩不成方圆”。
一个班要管理好就必须制定出一些行之有效的制度，如考勤制度、纪律卫生检查制度公物保管制度等。
这些制度教师协同班干部制定，然后交全体同学讨论、修改、补充。
小学班主任班级管理经验交流发言稿范文(5篇)
小学班主任班级管理经验交流发言稿范文(5篇)发言稿指参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿，是演讲上一个重要的准备工作。
以下是小编整理的小学班主任班级管理经验交流发言稿范文(5篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。
小学班主任班级管理经验交流发言稿1 各位同仁：大家好!今天，要我给大家作班主任工作经验介绍，我感到有点诚惶诚恐，因为在座的有比我工作经验丰富的老教师、老班主任，有掌握着代教育教学理念年轻的富有朝气的新教师，我的发言谈不上什么经验介绍，更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。
不当之处敬请大家批评指正。
班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作，班主任不但要教好所任教的学科，还要培养一个健康向上的班集体，使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展，形成良好的个性品质。
不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。
1、要有一颗爱心。
“没有爱就没有教育”在平时的教育过程中，我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生，能够站在他们的角度去体验他们的内心感受，走进他们的情感世界。
爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。
例如每天早晨走进教室，我先看看学生有没有到齐，遇到天冷或天热的时候，提醒同学们增减衣服，早上上学路上是不是注意安全了。
每天做操时，我看到学生红领巾没有戴正，我会提醒他系好或帮他们系好，有学生衣服不够整齐，我会轻轻地帮他拉一拉，有人广播操动作不到位，我会在课间操后叫他们做好，学生感受到老师对他的关心和爱护，让学生体会到老师很在意每一位学生，让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。
这些事看起来很平常，因为这是作为一个班主任最基本的工作，其实这正是一个班主任爱心的具体体现。
作为班主任，除了关心学生的生活，还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况，在精神上给予他们鼓励和支持。
那些学习退步的，考试发挥不好的;有困难的;缺少母爱父爱的等等。
我常常用语言开导、鼓励、教育他们，不断与他们谈心，这样既掌握了他们的心理活动，又消除了他们的精神压力，还取得了他们的信任。
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班级管理点滴经验谈
班主任个性不同，观点不同，带出的班级也各具特色。
虽说德智体美劳全面发展的教育目标是一致的，但方法总是多种多样，八仙过海，各显神通。
我在工作中也总结出来一些管理方法，下面，作简要阐述：
一、创设一个干净、整齐、舒适的学习环境
我在新接一个班级，特别是一年级时，我始终坚持两点：一是明确责任，专人管理。
图书的摆放由指定的图书管理员负责；灯管、电视、条幅的擦拭由一位大个学生完成；板报、揭示板的书写设计选择有特长的学生完成。
二是我所要求的标准，必须要达到，学生做不好的我亲自示范。
比如：卫生角大小扫帚，拖布、锹、撮子的摆放以及卫生桶的位置，我都要明确要求，然后示范给各个室内清扫小组组长去执行。
卫生角处，我常用砖摆个池子，然后把工具放到里面摆放，看上去整齐，工具不倒；班级地面边角，死角的清扫必须达到我的要求，地面每天一拖，干净彻底，达不到要求的坚决返工；各种规章制度、奖状的粘贴，甚至是篮球、大绳都要有固定位置，不许乱摆乱放。
只要坚持下去，就会创造一个干净、整齐、规范的班级。
但做起来是相当不容易，一是因为农村学校的自然条件不好，一遇下雨，学生就会把满脚泥土带到学校来；二是因为学生爱护学习环境的意识还不够强。
面临着这种现实，就更能体现出坚持的可贵了，只有天天检查，天天督促，看到就说，见到就讲，时间长了，学生的环保意识提高了，班级面貌就会得到很大的改观。
二、合理安排室内清扫
目前，学生数量少，班级都是小班教学。
学生数量的不足导致完成学校下达的各种任务相对有困难。
因此，对室内值日生的安排，我是这样做的：每组四名值日生，可以是四名女生，女生不够，也可以一男三女，共分五组，一天一组。
这五组值日生主要负责扫地、拖地、自行车摆放。
周一，一组扫地，二组拖地，值日的一组负责摆放周二的自行车，同时进行，依次类推。
几年来，我一直坚持这个做法，真的很好，很省心，还不会漏岗。
即使学校不检查，我班的自行车天天也会摆放得很整齐。
并且，四名学生扫地、拖地，不攀不累，还很轻松。
三、充分利用班会，加强班级管理
一是通报上周的事情，奖优罚劣，对于那些坏现象，比如谁迟到几次，谁去几次网吧，谁被科任老师点名批评，谁写的检查次数最多，各种情形都要相应扣分；有哪些好现象，谁的成绩进步了，谁做了哪些好人好事等，都要进行表扬激励，并相应加分。
加分、扣分由学生干部负责记录在册，并最终与综评挂钩，每周一公布，对大多数学生是有触动的。
二是公布下周工作重点。
每周，我都要告诉学生，下周，我要主抓什么，达到什么效果。
如上周定为告别零食活动周，我就让生活委员监督，节省零钱买课
间健身器具，效果不错。
本周，我定为争做文明学生，以投票方式选出文明学生8名，加分奖励。
比如：检查你的桌里桌外，安全活动月，告别网吧你能行，科任课的表现等。
四、人人都行动起来，共同管理班级
班主任是人不是神，他只有一个头，一双手，并且还有很重要的教学工作要做，这就要充分发挥全体学生的积极性，大家共同来管理班级，让学生真正做班级的小主人。
如果谁犯了错误，我先让同座找他谈，再让组长找他谈，然后是班干部找他谈，谈来谈去，犯错误的同学不等我找他谈，早已经认识到自己的错误了。
实际上，班主任工作就在这点点滴滴、琐碎之中，有些看不见，有些看得见，有的说出来了，更多的是忘了。
我想，只要努力一点，勤勉一点，耐心一点，班主任工作就会越做越顺手。