XXX《社会保障学》期末题库及答案

XXX《社会保障学》期末题库及答案XXX《社会保障学》题库及答案一

一、单项选择题（在各题的备选答案中，只有1项是正确的，请将正确答案的序号填写在括号内。每小题2分，共26分）

1．被誉为西方“福利国家橱窗”的国家是(。)。

A．英国B．瑞典

C．法国D.德国

2．“社会保障分配比工薪分配更注重平等”是社会保障(。)的具体体现。

A．正向分配原则B．初次分配原则

C逆向分配原则D．最低生活原则

3．社会福利制度的公平分配原则是(。)。

A．普惠性原则B．选择性原则

C．普遍性与选择性相联合D．权利与义务相联合原则

4．美国是(。)模式的典型代表。

A．社会医疗保险B．合作医疗保险

C．国民健康保险D．商业医疗保险

5．下列哪一项属于面向全体社会成员的社会福利？(。)

A．残疾人福利B．儿童福利

C．教育福利D．老人福利

6.1948年，(。)政府宣称建立了“从摇篮到坟墓”的福利国家。

A．瑞典B．法国

C．英国D．丹麦

7．(。)福利思想强调政府、法团和个人三者在社会保障中的共同义务，反对国家强制，主张有限个人福利，侧重个人义务。

A．自由主义B．社会民主主义

C．社会市场经济理论D．马克思主义

8．我国农村“五保”制度的建立是在下列哪个阶段？(。)

A．集体保障阶段B．家庭保障阶段

C．社会保障阶段D．家庭保障与社会保障相结合阶段

9．下列哪项不属于教育福利？(。)

A．国家奖学金B．国家公办教育

C．再就业培训D．免费或低费教育体系

10.1986年(。)的颁布，标志着新中国第一个正式的失业保险制度的建立。

A.《国营企业职工待业保险暂行划定》

B．《国营企业实行劳动合同制暂行规定》

C．《国有企业职工待业保险规定》

D．《失业保险条例》

11．我国工伤保险的实际缴费主体是(。)。

A.人单元和职工个人B．职工个人

C．用人单元D.政府

12．养老保险中常用的“养老金工资替代率”是指(。)。

A．养老保险缴费占养老金的百分比

B．养老保险缴费占退休前工资收入的百分比

c．养老金占养老保险缴费的百分比

D．养老金占退休前工资收入的百分比

13．与其他社会保险项目比拟，不属于失业保险特性的是(。)。

A．有支付期限B．完全由企业承办

C．没有商业保险公司参加D．兼有保护失业者劳动能力的责任

2、多项选择题（在各题的备选谜底中，有两项或两项以上的精确谜底，请将精确谜底的序号填在括号内，多项选择或错选均不得分，少选每个选项得1分。每小题4分，共24分）14．社会保障基金的投资方向包括(。)。

A．银行存款B．国债

C．股票D．基础设施建设

15．由于养老社会保险制度模式和社会大众政策不同，天下不同国家对获得养老金的资历前提有不同的划定，所斟酌的因素除了法定退休年龄之外，还包孕(。)。

A．家庭状况B．缴费年限

C．工龄D．居住年限

16．社会保障基金筹集原则包括(。)。

A．适度原则B．公平原则

C．效率原则D．依法筹集原则

17．农村社会救助制度主要包括(。)。

A．农村扶贫开发

B．农村最低糊口保障制度

C．农村“五保”供养制度

D．农村姑且性救助

18．下列医保支付体式格局中属于后付制的是(

A．按服务项目付费B．定额付费

C．工资制D．按病种付费

19．工伤保险的模式主要有(。)。

A．店主义务制模式B．店主与雇员共担模式

C．社会保险模式D．普遍保障模式

三、填空题（每空1分，共15分）

20．社会保障制度发展的高峰是________的产生。

21．我国社会保险制度坚持广覆盖、________、________、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

22.社会保障中的效率可以用两个指标来衡量，第一是_____，第二是福利分配与工薪就业的关联度。23.工伤康复主要包括医疗康复、________、心理康复、________。

24.按照我国现行社会养老保险制度的划定，“城镇各类企业及其职工”的缴费标准是：企业按本企业________的20%计入“统筹账户”；职工个人按本人________的8%计入“个人账户”。

25.我国的社会保障监督体系由行政监督、_________、________三部分成。

26.医疗保险报销时，为了在患者和医疗保险机构之间分担费用，通常会规定；________、________和报销比例。

27.________、失业保险和________构成了就业保障制度。

28．退役安置包孕复员、转业和____三种方式。

四、筒答题（10分）

29.简述我国农村扶贫开发的措施。

五、案例分析题（10分）

30.XXX2010年入职某公司，工作两年后结婚并怀孕，怀孕期间一直坚持工作，只是有时按照医院的要求进行产前检查，但每次产检公司都将此算作事假，并扣发相应的事假工资。2013年XXX获悉，企业因经营问题已经欠缴生育保险，XXX 无法享受生育保险待遇。

1)吴密斯单元扣发其事假工资是否合理？为什么？

2)XXX生育待遇应该由谁承担？

3)XXX可以通过什么方式维护自己的社会保险权益？

六、论述题（15分）

31.试论述分析养老保险两种支付责任模式的概念和特点。

试题谜底及评分标准（半开卷）

供参考）

一、单项选择题【在各题的备选答案中，只有1项是正确的，请将正确答案的序号填写在括号

内。每小墨2分，共26分）

1．B。2．A。3．C。4．D。5．C

6．C。7．C。8．A。9．C。l0.A

11．C。12．D。13．B

2、多项选择题（在各题的备选谜底中，有两项或两项以上的精确谜底，illf将精确谜底的序号填

在括号内，多选或错选均不得分，少选每个选项得1分。每小题4分，共24分）

14.ABCD。15.BCD。16.ABCD。17.BCD。18.ABC。19．ACD

三、填空题（每空1分，共15分）

20．福利国家

21．保基本多层次

22．福利收入与工薪收入的比例

23.职业康复社会康复

24．工资总额缴费工资

25.审计监督社会监督

26．起付线封顶线

27．失业预防失业补救

28．退休

四、筒答题（10分）

29．答题要点：

1)组织农村劳务输出

2)小额信贷政策

3)以工代赈

4)科技教育扶贫

5)自愿移民扶贫开发

6)整村推进扶贫

7)开展国际交流与合作

评分标准：只要答出五项便可得总分值，也可根据学生施展情况酌情给分。

五、案例分析题（10分）

30．答题要点：

1)不合理。（1分）我国《女职工非凡劳动保护条例》划定女职工孕期检查时间计作劳动时间，作为企业女职工福利，因而，XXX所在单元将产前检查时间算作事候并扣发相应事假工资的行动不合理。(3分)．

2)XXX生育保险待遇由所在单位承担。（2分）

3)社会保险相关法律规定，个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。（2分）用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。（2分）评分标准：每点意思接近即可给满分，此外可根据学生发挥酌情给分。

六、论述惩（15分）

31．答题要点：

1)给付确定制是指在收取保险费率时先斟酌未来养老金要想到达的水平，根据此后养老金水平决定现在的养老金缴费费率，俗称“以支定收”。一旦决定了缴费费率并收取保险费，保险组织者对参保人就有了一个承诺，承诺此后要满足的养老金水平。期间发生的各种基金风险也由保险组织者承担，而不是由参保人承担。（5分）

2)缴费确定制是指先确定现在养老金的缴费额，由现在的缴费水平决定未来的养老金水平。俗称“以收定支”。缴费确定制一般应用于个人账户中的资金运作，养老保险组织者根据参保人现有的缴费能力或意愿收费，或许还负责保险基金运作，但并不承诺所收保险费今后能达到怎样的支付水平。期间发生的各种基金风险主要由参保人自己承担。（5分）

3)两种确定方式所具有的收入再分配功能是不同的。一般说来“受益确定制”的正向收入再分配功能较强，它具有代内收入再分配的功能，对工资收入较低者有利；“缴费确定制”往往与个人帐户相关，再分配功能较弱，对高收入者有利。（5分）

评分标准：每点意思接近便可给总分值，只要答出三点理由便可得总分值，此外可根据学生施展酌情给分。

XXX《社会保障学》题库及答案二

一、单项选择题（在各题的备选答案中，只有1项是正确的，请将正确答案的序号填写在括号内。每小题2分，共26分）

1．(。)制度通常被称为“最后的安全网”。

A．社会保险B．社会福利

C．社会救助D．社会优抚

2．下列哪项不属于“社会民主主义”社会保障核心价值理念？(。)

A．通太高额累进税筹集社会保障资金是必要的和公平的B．社会保障不仅仅是一种付出，还是一种投资

C．福利水平与经济发展水平相适应，经济发展是福利的基础

D．社会保障分配应该到达最大的平等，最大限度的减少收入差距

3．下列哪一个国家，属于社会民主主义福利体制？(。) A．美国B．丹麦

C．法国D．德国

4．下列选项中，不符合我国现行社会保障制度原则的是(。)。

B．保障方式多层次

C．政府承担所有义务

D．城乡统筹发展

5．我国社会养老保险将由社会统筹账户支付的养老金称为(。)。

A.基本养老金B．社会统筹养老金

C．基础养老金D．个人账户养老金

6．下列医疗保险支付体式格局中不属于先付制的是(。)。

A．总额预算制

B．按服务项目付费制

C．按人头付费

D．按病种付费

7．我国城镇职工根本医疗保险的模式是(。)。

A．社会统筹模式

B．社会统筹与个人账户相结合模式

C．个人账户模式

D．个人强制储蓄模式

8．下列国家中实行非强制性失业保险制度的是(。)。

A．美国B．加拿大

C．瑞典D．德国

9．下列哪个部门是我国社会优抚的管理部门？(。)

A．民政部门B．卫生部门

C．财政部门D．人力资源与社会保障部

10．我国退伍义务兵安置的基本原则是(。)。

A．从哪里来，回哪里去B．就近原则

C．就地安置D．自由选择

11．下列哪一项，不是社会救助标准的计算方法？(。)

A．收入比例法B．生活形态法

C．市场菜篮子法D．基尼系数法

12．职工因事情遭受事故损伤或者患职业病需要暂停事情接受工伤医疗的，停工留薪期普通不跨越(。)。

A．6个月B．12个月

C．18个月D．24个月

13.实行雇员单独负担社会保障费用这种方式的国家主要是拉丁美洲的一些国家，其中(。)最为代表性。

A.巴西B．古巴

C．阿根廷D．智利

二、多项选择题（在各题的备选答案中，有两项或两项以上的正确答案，请将正确答案的序号填在括号内，多选或错选均不得分，少选每个选项得1分。每小题4分，共24分）A．财政拨款

B．优惠利率

C．税费减免

D．慈善捐赠

15.社会救助公中分配的原则包孕(。)。

A．选择性原则

B．人道主义原则

C．受助权利原则

D．最低糊口原则

16．我国下列哪些社会保险，职工个人不用缴费？(。) A．养老保险

B．工伤保险

C．失业保险

D．生育保险

17.下列为个人提供保障的项目中，哪些长短营利的？(。)

A.新型农村合作医疗制度

B．XXX主营的终身寿险项目

C．XXX的慈善救助项目

D．城乡居民最低糊口保障制度

18.我国工伤保险采用以下哪几种方式？(。)

A．浮动费率B．固定费率

C．统一费率D．不同费率

19．下列不属于由生育保险基金支付的项目是(。)。

A．产前检查时间津贴

B．哺乳室建设费

C．产前检查费

D．产后哺乳时间津贴

三、填空题（每空1分，共15分）

20.社会保障处理的是____，即政府与百姓的关系；人力资源办理主要处理的是____，即店主与雇员的关系。

21．社会福利按照作用体式格局来划分，分为残补型社会福利和____

22.1889年____政府颁布的《老年、残疾、死亡保险法》被普遍认为是世界上养老保险制度正式建立的标志。

23．社会养老保险中常用的“养老金工资替代率”指的是养老金占____的百分比。

24.工伤保险的一般原则有____、____、待遇优厚原则和“救治、补偿、预防与康复相结合”原则。25．新型农村社会养老保险实行个人缴费、和____相结合的筹资机制。

26.转诊制度的本质是____，促进医疗资源的有效利用。

27.家计调查的主要内容包孕收入、____和____。

28．退役安置包括复员、转业和____三种形式。

29．养老保险支付义务模式主要有____和____两种。

4、简答题（10分）

30．简述设置社会保障管理机构应该遵循的原则。

五、案例分析（10分）

31．XXX毕业后在北京一家国企工作4年，由于不满意单位工资薪酬，从单位离职，前往上海一家企业2年后，由于企业经营不善，XXX被辞退。假设XXX就职的两家企业都依法缴纳社会保险费。

叨教：

1)XXX第一次离本能机能否享受失业保险？为什么？

2)XXX在上海最多能够领取多长时间的失业保险金？

3)如果XXX在上海支付失业金期间生病住院，医疗费用应若何分担？

六、论述题（15分）

32.试论述完全积累制社会保障基金筹集模式的优缺点。

试题谜底及评分标准

供参考）

一、单项选择题（在各题的备选答案中，只有1项是正确的，请将正确答案的序号填写在括号

内。每小题2分，共26分）

1．C。2．C。3．B。4．C。5．C

6．B。7．B。8．C。9．A。10．A

11．D。12．B。13．D

2、多项选择题（在各题的备选谜底中，有两项或两项以上的精确谜底，请将精确谜底的序号填

在括号内，多选或错选均不得分，少选每个选项得1分。每小题4分，共24分）

14.ABC。15.ABCD。16.BD。17.ACD。18.AD

19．ABD

三、填空题（每空1分，共15分）

20．大众关系劳动关系

21．制度型社会福利

22．德国

23．退休前工资收入

24．补偿不究过失原则劳动者个人不缴费原则

25．个人补助政府补贴

26．医师之间的合理分工

27．财产工作

28．退休

29．给付确定制缴费确定制

4、简答题（10分）

30．答题要点：

1)适应原则

2)效能原则

3)统一指挥、分级管理原则

4)权责同等原则

5)分工协作原则

6)法制化和权变原则

评分标准：答出上述五点即可给满分，也可根据个人发挥情况酌情给分。

五、案例分析题（10分）

31．答题要点：

1)不能。（1分）理由；我国《失业保险条例》划定，支付失业保险的资历前提之一是“非因本人志愿中断就业”，XXX离职是出于本人志愿，即使失业保险缴费满1年，也不符合支付条

件，因而不能享受失业保险。（2分）

2)18个月。（2分）由于《中华群众共和国社会保险法》划定“职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，

缴费年限累计计算。”XXX在北京缴纳失业保险4年，在上海缴纳失业保险2年，累计缴纳失业保险6年。之前未支付过失业金，因而累计缴费满5年缺乏10年

的，支付失业保险金的期限最长为18个月。（3分）

3)《中华人民共和国社会保险法>规定“失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。”XXX在上海领取失业金期间，享受上海企业职工基本医疗保险待遇，其余医疗费用由个人承担。（2分）

评分标准：每点意思接近便可给总分值，也可根据个人施展情况酌情给分

六、论述题（15分）

32．答题要点：

1)完全积累制的优点是：

第一，由于该财务制度由个人缴纳其社会保障费，其资金记入个人账户，未来收益和投保期的缴费高度正相关，因而具有较强的鼓励机制。（2分）

第二，实行完整积累制的基金提取比例相对稳定，充裕体现基金的储蓄功能，透明度较高。

2分）

第三，完全积累制的费率在整个实施过程中相对稳定，不会有很大的起伏波动，具有较强的抵抗人口老龄化能力，受人口年龄结构影响比较小。（2分）

第四，积累的基金由于短期内不会支用，可以为经济增长积累资金，促成资本形成，既为经济发展作贡献，又能使制度本身分享经济增长的成果。（2分）

2)完全积累制的缺点是：

第一，该制度设想过于强调效率，没有再分配和互济功能，不能完成财富的转移，晦气于和缓贫富差距，背离了社会保障制度的初衷。（3分）

第二，需要建立个人账户，要求获得大量的个人信息，办理成本高。（2分）

第三，基金制积累大量资金，受通货收缩的影响大，办理运营成本高，保值增值不确定性风险大。（2分）

评分标准：每点意思接近便可给总分值，也可根据个人施展情况酌情给分

XXX《社会保障学》题库及答案三

一、单项选择题（在各题的备选答案中，只有1项是正确的，请将正确答案的序号填写在括号内。每小题2分，共26分）

1．社会保障制度处理的是____和的关系。(。)

A．政府、百姓B．商家、顾客

C．企业、雇员D．政府、企业

2．XXX一XXX所划分的三种福利体制，不包括(。)。

A．合作主义福利体制B．社会民主主义福利体制

C．自由主义福利体制D．东亚福利体制

3．社会保险制度的公平原则是(。)。

A．普惠性原则B．选择性原则

C．最低生活原则D．权利与义务相结合原则

4．按照我国现行的养老保险政策，能够享受基础养老金的最低缴费年限为(。)。

A．10年B．15年

C．20年D．25年

5．下列哪一项属于全民性的社会福利？(。)

A．三无老人福利B．孤儿福利

C．全民义务教育D．贫困家庭福利

6．中国在1999年颁布的是哪一个社会保险条例？(。)

A.医疗保险条例B．生育保险条例

C．失业保险条例D．工伤保险条例