急诊病人转诊制度

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急诊科转诊交接制度范本

急诊科转诊交接制度范本

一、总则为了规范急诊科转诊工作,确保转诊病人得到及时、有效的救治,保障患者生命安全,提高医疗服务质量,特制定本制度。

二、转诊原则1. 优先救治危急重症病人,确保患者生命安全。

2. 遵循患者自愿原则,尊重患者选择权。

3. 根据患者病情,合理选择转诊医院和科室。

4. 确保转诊过程安全、快捷、高效。

三、转诊流程1. 病人入院后,急诊科医护人员立即进行评估,确定病情危重程度。

2. 如需转诊,由急诊科科主任或主治医师根据病情,确定转诊医院和科室。

3. 转诊前,急诊科医护人员应向患者或家属告知转诊原因、转诊医院及科室、预计转诊时间等信息,并取得患者或家属同意。

4. 转诊时,急诊科医护人员应携带患者病历、影像资料、检查报告等相关资料,确保转诊信息完整。

5. 转诊途中,医护人员应密切关注患者病情变化,确保患者安全。

6. 到达转诊医院后,急诊科医护人员应将患者病历、影像资料、检查报告等相关资料移交给接诊医院,并协助接诊医院对患者进行救治。

四、交接制度1. 转诊前,急诊科医护人员应与接诊医院医护人员进行电话沟通,了解接诊医院的科室设置、技术力量、设备条件等情况。

2. 转诊时,急诊科医护人员应将患者病历、影像资料、检查报告等相关资料移交给接诊医院,并详细说明患者病情、治疗方案、用药情况等。

3. 接诊医院医护人员应认真核对患者病历、影像资料、检查报告等相关资料,了解患者病情及治疗方案。

4. 接诊医院医护人员应在患者到达后半小时内,对急诊科转诊的病人进行评估,修订医疗护理计划,确保患者得到及时救治。

五、转诊记录1. 急诊科医护人员应详细记录转诊病人的基本信息、病情、治疗方案、用药情况等,并妥善保管转诊记录。

2. 转诊记录应包括转诊时间、转诊医院、接诊科室、接诊医生、患者病情变化等信息。

六、监督与考核1. 医院设立转诊监督小组,负责对急诊科转诊工作进行监督和考核。

2. 对转诊过程中出现的问题,及时进行整改,确保转诊工作规范、高效。

急诊抢救及转诊管理制度

急诊抢救及转诊管理制度

急诊抢救及转诊管理制度第一章总则第一条为确保急诊抢救工作的顺利开展,提高急救成功率,本制度订立。

第二条急诊抢救及转诊管理制度适用于本医院急诊科的医务人员和相关部门。

第三条急诊抢救及转诊管理应遵守国家相关法律法规和疾病防备掌控的引导方针。

第二章急诊抢救体系第四条本医院的急诊抢救体系分为三级:一级急救、二级急救和三级急救。

第五条急救科是本医院急诊抢救体系的核心科室,由专科医生负责组织和引导急诊抢救工作。

第六条一级急救包含基本的生命支持、初级抢救、简单的药物治疗等,由急诊科、护理部等科室构成急救小组进行急救工作。

第七条二级急救包含多而杂的生命支持、中级抢救、多而杂的药物治疗等,由急诊科、重症医学科等科室构成急救小组进行急救工作。

第八条三级急救是最高级别急救,包含高级的生命支持、高级抢救、特殊治疗等,由急诊科、重症医学科、相关专科科室构成急救小组进行急救工作。

第三章急诊抢救工作流程第九条急诊抢救工作必需依照以下流程进行:1. 急诊科接诊医生对患者进行初步评估,并确定急救级别;2. 急诊科快速组织急救小组进行急救工作;3. 急救小组依照相应的急救级别进行相应的抢救措施;4. 急救小组应及时向相关科室汇报抢救情况;5. 抢救结束后,急救小组应汇总抢救情况进行总结。

第四章转诊管理制度第十条对于急诊科处理不了的多而杂病例,应尽快向上级医院或相关专科医院发起转诊申请。

第十一条转诊应满足以下条件:1. 病情危重,需要进一步治疗的;2. 需要特殊医疗设备或技术的;3. 患者或家属要求转诊的。

第十二条转诊申请程序:1. 急诊科医生提交转诊申请并填写相应的转诊单;2. 转诊申请应得到相关科室或医院的批准;3. 批准后,急诊科应尽快做好转诊准备工作。

第十三条转诊后,急诊科仍要与接诊医院或科室保持沟通,了解患者的病情和治疗进展。

第五章急诊抢救及转诊管理的责任和要求第十四条急诊抢救的责任和要求:1. 急诊科医生应随时做好抢救准备,并参加相关的培训;2. 急诊科医生应掌握基本的抢救技术和知识;3. 急诊科医生应遵守急救工作流程,保证抢救工作的顺利进行。

急诊科转诊制度

急诊科转诊制度

急诊科转诊制度一、住院病人因病情需要转往他科治疗时,必须先请他科会诊(详见会诊制度),经会诊同意后方可转科。

二、转科病人其病历要求按《安徽省病案书写规范》执行.应有完整的请会诊记录和会诊记录。

三、转科前,由经管医师开转科医嘱,写好转科记录,通知对方科室和住院处。

按联系时间转科。

四、转出科室应派人陪护病人转入科,向值班医护人员交代有关情况,面交病历方能离去.五、转入(接收)科室医护人员应热情接待转科病人,优先安排病床,经管医师或值班医师及时开出医嘱,书写接收记录。

六、欲转科而会诊,双方科室对是否立即转科有争议时,应贯彻首科首诊负责制的原则,直至双方科室意见一致为止.七、未经会诊或会诊科室不同意转科而将病人强行转科所引起的医疗事故或纠纷,由转出科室负全部责任。

八、凡需转科病人而原收住科室不请求会诊,直接开出院,再重新办理人院手续住他科,由此引起的医疗事故或纠纷,由原收住科室负全部责任.九、病人的病情确需转科,经会诊后应接收科室不得拒绝和推诿,必要时请医务科或总值班裁决,对拒不执行而发生的医疗事故或纠纷,由应接收科室负全部责任.十、医院因限于技术和设备条件,不能诊治的病人,由经管主治提出,科主任同意,医务部或总值班与转入医院联系或请会诊,征得对方同意后方可转院。

十一、转院必须严格掌握指征,转送途中有加重病情导致生命危险者,应暂留院处理,待病情稳定后转院。

十二、转送病员要确保安全,转运前要认真检查病员,诊断不明确的病员不转,危重病人不转,对方处理有困难的病员不转。

转院应征求患者意见,交待注意事项。

重症病人转院,须与病人家属及单位联系解决有关护送问题。

病人转院时应派送医护人员护送。

并与被转医院有关人员做好交接手续.十三、转院时由住院医师写好详细病历摘要随病员转去,并办好有关手续.不得将原始病历带走。

十四、转院病人按出院病人处理.。

急诊科转诊、转院制度

急诊科转诊、转院制度

急诊科转诊、转院制度一、急诊病人确因病情需要其他科室协助诊治时,必须提前电话沟通后方可转诊其他科室,必要时应由医务人员陪护前往。

二、转诊病人前认真书写其门诊病历,要求按《病案书写规范》执行。

三、若首诊科室需转科治疗,双方科室对是否需要转科有争议时,应贯彻首诊负责制的原则,请示双方科主任,直至双方科室意见一致并拟定诊治方案为止。

必要时请医务科或总值班裁决。

四、未经会诊或会诊科室不同意转科而将病人强行转科所引起的医疗事故或纠纷,由转出科室及首诊医师负全部责任.五、病人的病情确需转科,经会诊协商同意后应接收科室其他医务人员不得拒绝和推诿,必要时请医务科或总值班裁决,对拒不执行而发生的医疗事故或纠纷,由应接收科室及值班人员负全部责任.六、转院必须严格掌握指征:医院因限于技术和设备条件,无法满足患者的医疗需求者;患者已完成主要治疗须转当地医院就近进行康复治疗者;患者因为交通、医疗保险支付或其他原因要求转院治疗者;需要转专科医院治疗的传染性疾病、精神性疾病或其他疾病;患者或患者家属强烈要求转院者;其他特殊情况者;七、对需转院诊治的患者,由首诊或会诊医师报告科主任并取得同意后,同时填报《医院急诊科转院评估表》,患者家属签字后(夜间及节假日期间,需向本科室当日值班最高职称医师请示,必要时报备科主任授权)方可转院。

八、患者情况不允许转院时的处理:患者转院应符合指征,但情况未稳定或在转院途中可能出现病情加重甚至有生命危险时,不宜转院,待病情稳定或危险过后,再行转院。

若病情不宜转院,而患者或家属坚决要求转院,应做好沟通并在转院评估表上写明家属签字确认。

九、转院前应认真检查病人,避免误诊、漏诊,做到诊断不明确的病人不转,危重病人不转,对方处理有困难的病人不转.转院应征求患者意见,交待注意事项,转往医院应征求家属意见或依据病情建议转往上级医院或专科医院,不得以任何理由引导患者至私立医院就诊。

十、处罚措施:如违反本制度,第一次发现予以通报批评;第二次发现予以待岗处罚;情节严重者,经院内开会决定予以相应处罚。

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度一、背景介绍急诊急救及转诊制度是指为了应对突发疾病、意外伤害等紧急情况而建立的一套医疗服务体系。

该制度的目的是提供及时、有效的医疗救助,确保患者在紧急情况下能够得到合适的治疗和转诊。

二、急诊急救流程1. 患者到达急诊室:当患者浮现急性疾病或者严重伤害时,他们可以前往医院的急诊室。

在急诊室,医务人员会即将进行初步评估,包括测量体温、血压、脉搏等生命体征,并问询病史和症状。

2. 紧急处理:根据患者的病情,医务人员会即将采取相应的紧急处理措施,如赋予氧气、心肺复苏等。

3. 诊断和治疗:在紧急处理之后,医生会进行进一步的诊断,包括实验室检查、影像学检查等,以确定患者的病情和需要的治疗措施。

根据诊断结果,医生会制定相应的治疗方案,如赋予药物治疗、手术治疗等。

4. 转诊决策:如果患者的病情超出了急诊室的治疗范围,医生会考虑将患者转诊到其他医疗机构进行进一步治疗。

转诊决策是基于患者的病情和医疗资源的合理分配。

5. 转诊流程:在转诊决策后,医生会联系接收医疗机构,并提供患者的病历、诊断结果等相关信息。

同时,医生会与患者及其家属进行沟通,解释转诊的原因和必要性,并匡助他们安排转诊事宜。

6. 转诊后续:一旦患者被接收医疗机构接收,医生会与接收医疗机构保持联系,了解患者的治疗情况,并提供必要的协助和指导。

三、急诊急救及转诊制度的重要性1. 救治及时性:急诊急救及转诊制度的建立可以确保患者在紧急情况下得到及时救治,提高生存率和康复率。

2. 病情准确评估:急诊急救流程中的初步评估和诊断可以匡助医生准确判断患者的病情和需要的治疗措施,避免延误诊治。

3. 资源合理分配:转诊制度可以将患者合理分配到具备更好医疗资源的医疗机构,提高治疗效果和满意度。

4. 患者安全保障:急诊急救及转诊制度的建立可以保障患者的安全,避免因治疗延误或者错误而造成的不良后果。

四、急诊急救及转诊制度的挑战和改进方向1. 医疗资源不足:由于医疗资源的有限性,急诊急救及转诊制度面临着医疗资源不足的挑战。

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度一、引言急诊急救及转诊制度是现代医疗体系中的重要组成部份,旨在为患者提供及时、有效的医疗救助。

本文将详细介绍急诊急救及转诊制度的相关内容,包括定义、目的、流程、标准等。

二、定义急诊急救及转诊制度是指医疗机构为应对突发疾病、意外伤害等急危重症患者的医疗需求,提供紧急救治和必要的转诊服务的一套规范流程和制度。

三、目的急诊急救及转诊制度的目的是保障患者在急危重症发生时能够及时得到救治,并在需要时进行转诊至更高级别医疗机构,以提高救治效果和生存率。

同时,该制度也旨在合理分流急诊患者,减轻医疗机构的负担,优化医疗资源的利用。

四、流程1. 急诊急救流程(1)患者到达急诊科后,由医务人员进行初步评估,确定患者的紧急程度。

(2)根据患者的紧急程度,将其分为绿色、黄色、红色、黑色四个等级,分别代表轻、中、重、危(wei)险症患者。

(3)对于绿色和黄色症患者,医务人员将根据病情进行治疗和观察,并安排相应的检查和检验。

(4)对于红色和黑色症患者,医务人员将即将进行紧急救治,包括心肺复苏、止血等。

(5)急救结束后,医务人员将根据患者的病情决定是否需要转诊至其他医疗机构。

2. 转诊流程(1)医务人员根据患者的病情和需要,决定是否需要进行转诊。

(2)医务人员将患者的相关病历和检查结果整理好,并填写转诊申请表。

(3)医务人员联系接收医疗机构,将患者的病情和转诊申请进行沟通,并安排转诊时间和方式。

(4)患者到达接收医疗机构后,医务人员将转诊资料和病情介绍交接给接收医务人员。

五、标准1. 急救标准(1)医务人员应具备急救技能和知识,能够熟练操作急救设备。

(2)医疗机构应配备必要的急救设备和药品,并保持其正常运作和有效性。

(3)医务人员应按照急救指南进行救治,确保救治过程符合规范和标准。

2. 转诊标准(1)医务人员应根据患者的病情和需要,判断是否需要进行转诊。

(2)转诊医疗机构应具备相应的医疗设备和专业人员,能够提供更高水平的医疗救助。

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度一、引言急诊急救及转诊制度是医疗服务体系中至关重要的一环,旨在提供迅速、高效的医疗救助和转诊服务。

本文将详细介绍急诊急救及转诊制度的相关内容,包括定义、目的、流程、标准、评估和改进等方面。

二、定义急诊急救及转诊制度是指在病人突发疾病或意外伤害时,医疗机构通过快速反应、紧急处理和必要的转诊手段,为患者提供及时有效的急救服务,并将其转至适当的医疗机构进行进一步治疗。

三、目的1. 提供紧急救助:急诊急救及转诊制度的首要目标是在病人急需医疗救助时,能够迅速响应并提供紧急救助,以保障患者的生命安全和身体健康。

2. 优化医疗资源利用:通过转诊机制,将病患合理分流至不同级别的医疗机构,避免资源浪费和过度负荷,提高医疗服务的效率和质量。

3. 提升医疗质量:急诊急救及转诊制度的实施可以确保患者在关键时刻得到专业、规范的医疗服务,提升医疗质量和患者满意度。

四、流程1. 急救流程:(1)接诊与初步评估:急诊科医生接收病患后,进行初步评估,确定病情紧急性和急救优先级。

(2)紧急处理:根据病情紧急性,医生立即采取必要的急救措施,如心肺复苏、止血、氧气辅助等。

(3)病情稳定与转诊决策:当病情稳定后,医生根据病患需要进行转诊决策,将其转至适当的医疗机构继续治疗。

2. 转诊流程:(1)转诊申请:急诊科医生根据病患病情和治疗需求,填写转诊申请表,并提供相关的病历资料和影像学检查结果。

(2)转诊审核:转诊申请提交至医院转诊办公室,由专业医生审核申请的合理性和紧急性。

(3)转诊安排:审核通过后,转诊办公室负责联系接收医疗机构,并安排转诊日期、时间和交通工具等事宜。

(4)转诊跟踪:转诊办公室需对转诊病患的情况进行跟踪,确保病患顺利到达接收医疗机构,并及时了解其治疗进展。

五、标准1. 急救标准:急诊科医生应具备紧急救助的专业知识和技能,能够迅速判断病情、采取适当的急救措施,并在规定时间内完成必要的救治。

2. 转诊标准:转诊申请应包括病患的详细病历、影像学检查结果和其他必要的医疗资料,医生需根据病情紧急性和治疗需求,合理判断是否需要转诊,并及时填写转诊申请表。

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度

急诊急救及转诊制度一、背景介绍急诊急救及转诊制度是指为了应对紧急医疗情况,提供及时有效的医疗服务,以及确保患者在需要时能够顺利转诊到适当的医疗机构进行进一步治疗。

该制度的建立旨在保障人民群众的生命安全和身体健康,提高医疗救治的效率和质量。

二、急诊急救流程1. 急诊接诊患者到达急诊科后,由医务人员进行初步的接诊工作。

医务人员应主动问询患者的症状、病史、过敏史等信息,并及时记录。

同时,医务人员应根据患者的病情进行初步的判断,对病情危(wei)险的患者要优先处理。

2. 急诊评估在接诊后,医务人员应进行急诊评估,对患者的病情进行全面的评估和分级。

评估的内容包括患者的生命体征、病情严重程度、疼痛程度等。

根据评估结果,医务人员将患者分为急危重症、急症和非急症三个等级,以便进行后续的处理。

3. 急诊处理根据患者的评估结果,医务人员应采取相应的急诊处理措施。

对于急危重症患者,应即将进行抢救处理,包括心肺复苏、气管插管等。

对于急症患者,应尽快安排相应的检查和治疗,以缓解症状和控制病情。

对于非急症患者,应根据患者的具体情况进行相应的处理和安排。

4. 急诊观察和转诊对于病情较为复杂或者需要进一步治疗的患者,医务人员应将其安排在急诊观察室进行观察和治疗。

观察室应配备相应的设备和医务人员,以确保患者能够得到及时的监护和治疗。

同时,医务人员应根据患者的病情,及时进行转诊安排,将患者转送到适当的医疗机构进行进一步治疗。

三、转诊制度1. 转诊申请当急诊科医务人员判断患者需要进一步治疗时,应填写转诊申请表,并注明患者的病情、转诊原因和目标医疗机构等信息。

转诊申请表应经过医务科审核后方可生效。

2. 转诊协调医务科应负责转诊协调工作,包括与目标医疗机构进行联系和沟通,安排转诊时间和方式等。

同时,医务科还应负责对转诊申请进行审核和监督,确保转诊工作的顺利进行。

3. 转诊过程一旦转诊申请得到批准,医务人员应将患者的病历、检查结果和转诊申请表等相关资料整理好,并将其交给患者。

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急诊病人转诊制度
1.急诊病人病情危急,不受划区分级分工医疗限制,各家医院均应积极组织就地抢救治疗,一般不得转诊。

但一级医院限于医院条件,有时不能解决实际问题,亦必须先对病人的生命进行抢救,待情况稳定后,经与转去医院联系,取得同意后方可转诊,并携带抢救记录,随救护车陪同前往,以便当面交代情况。

2.确实由于分诊失误或急诊抢救的病人,首诊科室也应写好病历,请有关科室会诊后,同意转诊后,方可转诊。

如遇急、危、重闰人,应先抢救,后请会诊,不允许推语病人。

3.确因就诊医院技术和设备条件有限,对诊治病人有一定困难时,应由科内讨论,科主任提出,报医教科批准,并征得上级医院同意后,方可转院。

转出科室应写好转院病历。

4.凡遇危重病人确因技术条件所限,必须转院时,可由接诊科室妥善处理,待病情稳定后,派专人护送,并备好各种急救药品、用品等。

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