健康管理学概论共76页文档
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社区居民健康管理通常由社区卫生服务中心或医院负责,通过与社区居民建立 密切联系,提供个性化的健康指导和服务。例如,为居民建立健康档案,开展 健康教育讲座,提供慢性病管理服务等。
慢性病患者健康管理案例
总结词
慢性病患者健康管理是以慢性病患者为对象,通过建立健康档案、定期随访、药 物治疗、非药物治疗等措施,控制慢性病病情发展,提高患者生活质量。
跨学科合作
健康管理学需要与其他学科进行更紧密的合作,如医学、 心理学、社会学等,以提供更全面、综合的健康管理服务 。
信息技术应用
随着信息技术的发展,如大数据、人工智能等,健康管理 学需要探索如何更好地利用这些技术提高健康管理的效率 和质量。
健康管理学的技术进步与应用前景
预测性分析
通过数据分析和预测性算法,健康管理学可以更准确地预测疾病 风险,为个体提供针对性的预防措施。
指身体或心理的异常状态 ,表现为身体或心理的功 能紊乱。
亚健康
指非疾病状态,但身体和 精神状态存在一定的不健 康倾向,需要调整生活方 式和饮食习惯。
健康管理学的定义与特点
定义:健康管理学是 一门研究如何通过科 学的方法,对个体和 群体的健康进行管理 的学科。它涉及预防 医学、临床医学、社 会科学等多个领域。
个性化健康管理
基于个体的基因、生活习惯等数据,健康管理学可以制定个性化的 健康管理方案,提高健康管理的效果。
远程医疗
随着互联网技术的发展,远程医疗逐渐成为现实,为健康管理学提 供了新的发展方向。
健康管理学对未来医疗保健体系的贡献
提高医疗资源的利用效率
通过有效的健康管理,可以减少医疗资源的浪费,提高医疗资源 的利用效率。
健康指导
根据健康评估结果,提供个性化 的健康指导,包括饮食、运动、
第一章 健康管理概论(2020.1.16新)

第一节 健康管理的定义
健康是一种个人躯体,精神与社会和谐融 合的完美状态,并非是仅仅没有疾病。
世界卫生组织, 1948年
• 健康是每天生活的资源,并非生活的目的。
•
世界卫生组织, 1986
• Health is the resource of daily life, not the purpose of the life.
• 内容:对个体和群体健康进行全面监测,分析,评估、提供健康咨询 和指导及对健康危险因素进行干预。
• 宗旨:调动个体和群体及整个社会的积极性,有效地利用有限的资 源来达到最大的健康效果。
特点:标准化、量化、个体化和系统化
信息和服务标准化 风险测量评估量化 服务个体化 专业和信息系统网络化
健康管理的具体服务内容和工作流程必须依据循证医学 和循证公共卫生的标准和学术界已经公认的预防和控制 指南及规范等来确定和实施 。
• 健康管理的宗旨是调动个体和群体及整个社会的积极性,有效 地利用有限的资源来达到最大的健康效果。
• 健康管理的具体做法就是为个体和群体(包括政府)提供有针对 性的科学健康信息并创造条件采取行动来改善健康。
卫生部《卫生行业特有工种职业〈健康管理师〉国家职业资格培训教材》2006
健康管理的目的
1.完善健康和福利。 2.减少健康危险因素。 3.预防疾病和高危人群患病。 4.易化疾病早期诊断。 5.增加临床效用效率。 6.避免可预防的疾病相关并发症的发病。 7.消除或减少无效或不必要的医疗服务。 8.对疾病结局作出度量并提供持续的评估和改进。
受保人群的教育等)
注意
健康管理一般不涉及疾病的诊断和治疗过程 疾病的诊断和治疗是临床医生的工作。
二、健康管理的理论与实践溯源
01健康管理基础 第一章 健康管理概论

2)循证医学的指导 3)医生与服务提供者协调运作 4)病人自我管理教育 5)过程与结果的预测和管理 6)定期的报告和反馈 特点 1)目标人群:患有特定疾病的个体 2)关注个体或群体连续性的健康状况与生活质量,不以单个病例和(或)其单 次就诊事件为中心(PK传统的单个病例管理) 3)医疗卫生服务及干预措施的综合协调至关重要
4.灾难性病伤管理 肿瘤、肾衰竭、严重外伤等医疗话费巨大的疾病管理
5.残疾管理 目标 1)防止残疾恶化 2)注重功能性障碍 3)设定实际康复和返工的预期值 4)详细说明限制事项和可行事项 5)评估医学和社会心理学因素 6)与病人和雇主进行有效沟通 7)有需要时要考虑复职情况 8)实行循环管理
6.综合群体健康管理 协调上述不同健康管理策略来对个体提供更全面对健康管理
健康管理的基本步骤p5
健康体检是前提,健康风险评估是手段,健康干预是关键,健康促进是目的。
1.了解&掌握健康,开展健康信息收集&健康检查 2.关心&评价健康,开展健康风险评价&健康评估 3.干预&促进健康,开展健康风险干预&健康促进 健康管理的服务流程p5-6 1.健康调查&健康体检 2.健康评估
3.个人健康咨询 4.个人健康管理后续服务 5.专项的健康及疾病管理服务
健康管理目标p2 1.完善健康和福利 2.减少健康危险因素 3.预防疾病高危人群患病 4.易化疾病的早期诊断 5.增加临床效用、效率 6.避免可预防的疾病相关并发症的发生 7.消除或减少无效或不必要的医疗服务 8.对疾病结局作出度量并提供持续的评估和改进
健康管理的特点p3 标准化 足量化 个体化 系统化
慢性病三大行为危险因素p14 膳食不合理 身体活动不足 吸烟
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健康管理实践案例分享
案例一
某企业员工的健康管理计划,通 过改善员工的饮食和生活习惯,
降低员工慢性病发病率。
案例二
某社区的健康管理计划,通过组 织健身活动和健康讲座,提高居
民的健康意识。
案例三
某医院的健康管理计划,通过为 患者提供专业的健康咨询和指导
,改善患者的健康状况。
04
健康管理行业的发展与挑战
发展历程
健康管理学作为一门独立的学 科,最早起源于20世纪50年代 的美国。
70年代,随着世界卫生组织对 慢性疾病的研究和关注,健康 管理学逐渐受到全球的重视。
进入21世纪,随着大数据和信 息技术的快速发展,健康管理 学的应用领域不断拓展,其影 响力也越来越大。
健康管理的目的与意义
目的:通过健康管理学的研究和实践,帮助个人、家庭、 社区和国家实现全面健康、和谐发展,提高全民健康素质 和生活质量。
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• 健康管理学概述 • 健康风险评估与预防 • 健康管理策略与实践 • 健康管理行业的发展与挑战 • 总结与展望
目录
01
健康管理学概述
定义与概念
健康管理学是一门研究人类健康规律、揭示人类健康状况及其影响因素的综合性 学科。
它旨在通过综合运用生物学、心理学、社会学等多学科理论和方法,探究人类健 康与环境、社会、经济等之间的关系,为提高人类健康水平提供理论和实践指导 。
未来健康管理学的展望与挑战
展望
随着人们健康意识的不断提高和人口老 龄化的加速,未来健康管理学将有更加 广阔的应用前景。同时,随着科技的不 断进步和应用,未来健康管理学也将出 现更多的新技术和方法,促进健康管理 学的发展和应用。
VS
挑战
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Preventive health management
预防性健康管理
(预防性服务,健康改善、
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受保人群的教育等)
健康管理的性质、内容 宗旨和特点
健康管理概论
15
2/16/2021
• 性质:健康管理,就是针对健康需求对健康资源进行计划、 组织、指挥、协调和控制的过程,也就是对个体和群体 健康进行全面监测,分析,评估、提供健康咨询和指导及 对健康危险因素进行干预的过程。
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控制疾病危险因素 低危状态 高危状态 早期症侯 临床症状 疾病发生 疾病治疗
早期预防 健康评估
疾病管理
பைடு நூலகம்
健康管理
疾病发生 疾病管理
疾病的发展阶段:健康管理/疾病管理
健康管理概论
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2/16/2021
从危险因素暴露到卒中发生过程示意图
危险因素
遗传因素
高血压
糖尿病 心血管病 高血脂症
不良生活 行为素
健康管理概论
学习目标: – 掌握健康管理的定义 – 熟悉健康管理的性质、内容、宗旨和特点 – 掌握健康管理的科学基础 – 掌握健康管理的三个基本步骤 – 掌握健康管理的常用服务流程 – 掌握健康管理的六个基本策略 – 熟悉中国对健康管理的需要 – 了解健康管理的起源,发展现状和应用前景
健康管理概论
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• 内容:对个体和群体健康进行全面监测,分析,评估、提供 健康咨询和指导及对健康危险因素进行干预。
• 宗旨:调动个体和群体及整个社会的积极性,有效地利用 有限的资源来达到最大的健康效果。
健康管理概论
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2/16/2021
特点:标准化、量化、个体化和系统化
健康管理概论

汇报人:XX
2024-01-24
目录 CONTENTS
• 健康管理概述 • 健康风险评估与预测 • 健康干预策略及实施 • 心理健康维护与促进 • 慢性病管理与防控策略 • 健康教育与传播途径
01
健康管理概述
定义与发展历程
定义
健康管理是指对个人或人群的健康危险因素进行全面管理的 过程,通过收集健康信息、评估健康风险、制定健康计划、 实施健康干预等一系列活动,达到预防和控制疾病、促进健 康的目的。
。
心理调适技巧和方法分享
放松训练
通过深呼吸、渐进性肌 肉松弛等方法,缓解紧
张和焦虑。
积极思考
培养乐观的态度,关注 积极面,以更开放的心
态应对挑战。
时间管理
合理安排工作和生活, 避免过度承载压力,保 持工作与生活的平衡。
社交互动
积极参与社交活动,与 他人建立良好的人际关 系,分享彼此的感受和
经历。
寻求专业心理帮助途径
针对不同人群个性化管理方案制定
一般人群
通过健康教育、生活方式干预等措施,提高人群对慢性病的认识 和自我保健能力。
高危人群
针对具有慢性病危险因素的人群,制定个性化的干预计划,如饮食 调整、运动锻炼、心理调适等。
患者人群
对已确诊的慢性病患者,制定综合治疗方案,包括药物治疗、非药 物治疗及并发症的预防和控制。
通过健康管理,可以降低患病风险 ,减少医疗支出,同时提高医疗资 源的利用效率。
提高生活质量
健康管理不仅关注身体健康,还涉 及心理、社会适应等多个方面,有 助于提高个人的整体生活质量。
健康管理与医学关系
医学是健康管理的基础
医学为健康管理提供了理论支持和技 术手段,如健康评估、疾病诊断、治 疗等。
健康管理学概论(DOC74页)

健康管理学
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课程简介
❖ 内容: 第一章 健康管理学概论 第二章 健康管理基本策略 第三章 风险评估和管理 第四章 健康管理基本过程 第五章 慢性病的健康管理 ❖ 考核: 课堂:10% 作业:20% 期末:综述 70%
❖ 政府制定了全国健康管理计划“健康人民” ❖ 夏威夷医疗保险公司:健康通行证 ❖ 美国太平洋联合铁路公司:健康轨道
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2002年全国居民营养与健康调查
❖ 我国超重和肥胖人口呈明显上升趋势,成人 超重率达22.8%,肥胖率达7.1%。
❖ 2006年年底北京超重和肥胖率达到52%。 ❖ 肥胖与100多种疾病有关,如高血压、糖尿
病、肿瘤、痛风等。
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2002年全国居民营养与健康调查 ❖ 成年人高血压率18.8%。全国患病人数1.6亿。
农村患病率明显上升,城乡患病率差别不明 显。
❖ 我国人群高血压知晓率30.2%,治愈率24.7%, 控制率6.2%,处于较差水平。
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健康管理学的发展
人口老龄化
慢性病疾病负担不断增长 公共卫生、流行病学 管理科学、健康教育学的发展 互联网的出现和信息技术的迅猛发展
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健康管理行业的兴起
❖ 兴起于医疗保险业,最初在 美国、随后英国、德国、日本 等发达国家也积极效仿和实施。
健康管理概论范文

健康管理概论范文健康管理是指通过科学的方法,对个体或群体的健康状况进行评估、分析和干预,以提高健康水平、预防疾病和促进健康的一种管理方式。
健康管理的目标是通过全面、系统的健康管理措施,提高人们的健康意识、健康知识,引导个体积极参与健康管理活动,从而实现健康促进和疾病预防的目标。
健康管理的基本原则是科学性、综合性和人本性。
科学性指的是健康管理必须基于科学的理论和方法,通过科学的手段评估个体或群体的健康状况和需要,并制定合理的干预计划。
综合性强调健康管理应该是一种综合性的管理方式,综合运用各种管理手段,包括生物医学、心理社会和环境等多方面的因素。
人本性是指健康管理应该关注个体主体地位和个体需求,以人为本,尊重个体的选择和决策。
健康管理的内容包括健康评估、健康干预和健康规划。
健康评估是指通过调查、体检、检验等手段,系统地了解个体或群体的健康状况和问题,为后续的干预提供依据。
健康干预是指根据评估结果,通过健康教育、行为改变、医疗干预等手段,对个体或群体的健康问题进行有针对性的干预,提高健康水平。
健康规划是指制定健康目标和计划,明确干预的目标和措施,保障健康管理工作的顺利进行。
健康管理的重点是预防疾病和促进健康。
预防疾病包括一级预防、二级预防和三级预防。
一级预防是指通过宣传健康知识、提供健康教育和改善生活环境等手段,预防疾病的发生。
二级预防是指通过早期发现、早期诊断和早期治疗,控制疾病的进展和复杂化,减少疾病的严重后果。
三级预防是指通过康复、复健和康复护理等手段,降低疾病导致的残疾和死亡率,提高生活质量。
健康管理的方法包括健康教育、行为干预和科技手段。
健康教育是健康管理的基础手段,通过向个体或群体传递科学的健康知识和技能,增强健康意识和健康动力。
行为干预是指通过改变个体的不良生活习惯和健康行为,引导个体形成良好的健康行为,促进健康。
科技手段包括健康管理信息系统的建设和应用,可以实现健康管理的全程可追踪、全程可控制和信息共享。