春节联欢会策划书(精选多篇)活动方案

春节联欢会策划书(精选多篇)活动方案
春节联欢会策划书(精选多篇)活动方案

春节联欢会策划书精选多篇-活动方案

第一篇:2014年春节联欢会策划书

2014年春节联欢会、年夜饭活动安排

活动安排:

一、时间:2014年1月21日15: 30

二、地点:酒店一楼一号宴会厅

三、活动组织、策划、实施:人事部;协作部门:营销部

四、邀请嘉宾:待定

五、节目主持:

六、节目评委:待定

七、活动内容:年终总结、年度优秀员工颁奖、文艺节目表演、共进年夜饭

八、活动时间:15:30—17:00;年夜饭时间:17:00—18:30, 预计时长3小时

九、礼品费用:

1、获奖节目分1、

2、3等奖及鼓励奖:一等奖1名,奖金

2014.00元、二等奖2名,奖金各1000.00元、三等奖3名,奖金各500.00元,鼓励奖5名,奖金各300.00元

2、互动节目人员、联欢会期间上班人员颁发礼品(预计50.00 元/份)

3、年度优秀员工奖金:10人X 800.00元

十、联欢会、年夜饭参加人数预计330人,预计年夜饭33 桌:特邀领导1桌、董事家属1桌、酒店供货商2桌、酒店外包单位股东及管理层1桌、员工20桌、公关8桌(编制:酒店227 人、现有公关93人,届时以实际统计数据为准)活动议程:

一、请嘉宾、评委入座

二、主持人致开幕词

三、董事会代表讲话

四、总经理做年终总结报告

五、总经理宣布优秀员工名单;请优秀员工上场;邀请董事、总经理为优秀员工

颁发优秀员工证书及奖金

六、管理层代表发言、优秀员工代表发言

七、各部门表演节目、现场互动,评委现场评分

八、宣布获奖节目名单,邀请董事、总经理、特邀嘉宾为获奖节目颁奖

九、共进年夜饭

活动分工:

一、人事部负责策划、组织及现场实施,营销部全程协助

1、XXX全程统筹监管

2、销售经理负责座位引领

3、姚xx负责现场礼品发放、登记

4、x xx负责现场统计评委打分分数,节目结束后提供统计结果

5、营销部协助活动实施,并负责拍照、摄像

二、营销部负责提供投影设备,ktv负责提供音响,ktv和工程部共同负责联欢会

音乐播放

经费预算:40700.00元

一、1、2、3等奖奖金5500.00元、鼓励奖1500.00元,合计7000.00 元

二、年夜饭33桌X 800.00元/桌=26400.00元

三、小礼品:预计60人X 50.00元/份=3000.00元

四、饮料、酒(鲜橙多1瓶、可口可乐1瓶、红酒1瓶、白酒1瓶):预计3300.00

五、糖果1000.00元

人事部

2014年12月9日

第二篇:春节联欢会策划书

春节联欢会策划书

联欢会主题:“放飞梦想,希望无限”

『前期准备』

音响组:负责音响设备,包括调音设备、话筒、垫场音乐及节目伴奏音乐等,负责人

舞美组:负责舞台及会场的美术装潢设计,负责人

秘书组:负责文案策划,包括主持词、互动游戏设计、会场背景ppt等,负责人

后勤组:负责联欢会所需道具及相关用品,如气球、彩带、小礼品。负责人

联欢会主要形式:节目、游戏、抽奖

『联欢会进程』

1?开场大合唱(表演人数10人)

2?主持人上场:1)开场白2)介绍到场领导,来宾

3?歌曲

4?舞蹈

5.第一次抽奖(三等奖共xx名)奖品:时尚围巾或保暖内衣

6?游戏:心有灵犀(获胜者给予奖励,参与者给予纪念奖)

游戏规则:请台下10位热心观众,组成五组进行猜词,一人表演,一人猜,每组限时2分钟,以猜多者为胜。

7.魔术

2020年春节联欢晚会主题策划书

2020年春节联欢晚会主题策划书 春节联欢晚会的策划书你们准备好了吗?下面是WTT为大家精心搜集的20XX年春节联欢晚会主题策划书,供大家参考借鉴。 一、晚会创意 以党的xx大精神为指导,“和谐之春”为主题,春节警民联欢晚会为载体,突出反映××新农村建设取得丰硕成果,以不同的表现形式歌颂党、歌颂祖国、赞美家乡。颂扬全县人民在县委、政府的领导下励精图治、创业兴乡所取得的新成果。充分展示全县上下政通人和、团结向上的精神风貌。通过晚会让全县人民过上一个欢乐、祥和、喜庆的新春佳节。 二、主题 《和谐之春》 三、主办 中共××县委、××县人民的政府 四、晚会名称 ××县201x年春节联欢晚会暨“三万三讲”活动表彰大会(横额)。 五、演出形式及人员构成 晚会以舞蹈、声乐、器乐、小品等形式来进行组台。由县直各相关单位和部门的部分人员组成的300人演出阵容。包含几个本县参加省市比赛获奖节目。

六、晚会时间 共110分钟(含颁奖30分钟左右),演出时间拟定于20XX年1月9日。 七、节目构成 整台晚会初定节目12个,具体节目如下: (一)开场:歌舞《福娃闹春》。 表演单位:××县示范小学40人(学生)、田园镇50人(龙狮队) 责任人: 编导: (涉及龙狮、条幅等相关费用由田园镇负责解决) (二)音舞诗画:《回家》 表演单位:××县公安局20人。 责任人: 编导: 萨克斯演奏: (涉及经费由各节目生产单位负责解决) (三)舞蹈:《新彝山情歌》 表演单位:××县老体协、老年大学共20人 责任人: 编导: (涉及经费由各节目生产单位负责解决)

第1次颁奖(十佳老人) (四)说唱:《姐妹喜迎17大》 表演单位:××县幼儿园8人(女) ××县文工队 8人(女) 责任人: 编导: (五)舞蹈:《跳茶》 表演单位:××县幼儿园16人(教师) 责任人: 编导: (涉及经费由各节目生产单位负责解决) (六)歌伴舞:《感恩的心》 表演单位:××县人民医院20人 责任人: 编导: (涉及经费由各节目生产单位负责解决) 第2次颁奖(十佳礼仪标兵) (七)节目:《》 表演单位:××县人民法院20人 责任人: 编导: (涉及经费由各节目生产单位负责解决)

校园文化艺术节活动方案

武义二中第十五届校园文化艺术节活动方案 一、指导思想: 进一步丰富校园文化生活,努力营造积极向上、清新高雅、健康文明的校园文化氛围,打造和谐校园,展现我校学生的青春风采和精神风貌,激发广大同学爱党、爱国、爱校和热爱艺术、勤奋学习、努力成才的热情与动力,培养审美能力,发掘个性特长,推进校园精神文明建设,提高学校的办学品位。 二、宗旨: 以班级为单位,面向全体学生,重在人人参与;搭建一个平台、提供一次机会、展示一技之长、培育一代新人。 三、主题:展青春风采、建和谐校园 四、活动领导小组: 组长:陈平 副组长:李旭槐刘明正王国强 成员:王伟武李义川单美玲章坚卫 曾锦锋徐长进何志杰关莹芬 五、活动时间及参赛对象: 时间:2010年12月6 日—2010年12月31日 对象:全体学生。 六、活动安排: 1、开幕式: 时间:12月6日下午班队活动课 内容:“歌手大赛” 组织部门:团委学生会 具体要求:见开幕式活动方案 2、电影影评: 时间:12月6日——10日,开展电影欣赏周活动,各班组织学生观看(百部优秀教育影片),选送3篇优秀影评参赛。 评比组长:李义川 评比组员:徐昆明童宇何湘 3、书法作品(现场)比赛:

时间:12月13日 要求:各班选三人参赛,硬笔、软笔均可 评比组长:章坚卫 评比组员:吴伟丽曾锡平童宇 4、才艺表演赛: 时间:12月20日 要求:各班选送一个作品,自由创作,内容健康,体现学生才艺的节目,演出时间不得超出5分钟。 组织部门:团委学生会 5、拔河比赛: 时间:12月13——17日 要求:各班参赛男10人,女10人,进行淘汰赛。 裁判长:郑祝友 裁判员:蓝金平江伟勇潘建华陶家祺王振品 6、篮球赛: 时间:12月20——25日 要求:高二、高一分年级组进行淘汰赛。 组织部门:高二、高一年级组 7、50米板鞋竟速接力赛: 时间:12月20——25日 要求:各班参赛男12人,女12人。 裁判长:郑祝友 裁判员:江伟勇蓝金平陶家祺王振品 8、巽水文学社征文比赛: 内容要求:以“武义二中第十五届校园文化艺术节活动”为主题,体裁、篇幅不限。12月25日前交保卫科。 组织部门:特色办 9、闭幕式——元旦文艺汇演 时间:12月31日 节目负责人:单美玲 策划:单美玲祝露娅

“校园模拟招聘会”活动策划书草案正式版

Some problems that have appeared or can be expected to come up with a solution to the problem, and through the record of the terms, effective supervision and implementation.“校园模拟招聘会”活动策划书草案正式版

“校园模拟招聘会”活动策划书草案 正式版 下载提示:此方案资料适用于某些已经出现的或者可以预期的问题,不足,缺陷,需求等,所提出的一个解决问题的方案,并通过明文或条款的记录,加以有效的监督与执行,确保能达到预期的效果。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 一、活动目的随着全国高职院校的扩招,以及近几年经济发展的状况,高职毕业生的就业形势日趋严峻,就业竞争的压力日益增大。应对这样一个大的形势,为了给职院学子一个社会实践的机会,提高职院学生在未来求职道路上的竞争力,同时也为企业与学校、学生开展更广泛的交流建立一个平台,学院团委、招生就业处拟举办校园模拟招聘会。1、企业方面①通过本次模拟招聘会大力宣传和展现本公司企业文化和管理经验,在学生当中树立良好的企业形象,扩大企业的社会影响,树

立良好的人才培育使用环境。②可以提前介入人才招聘程序,发现优秀人才,进行人才储备。③可以让企业更好地了解我院的教育状况,有针对性地展开人力资源工作,为公司以后在本校选拔优秀人才创造平台,提供机会。2、学生方面大学生普遍希望能尽快地融入社会,找到自己满意的工作和位置,而往往会有很大一部分大学生在迈出校园走进社会的起跑线——应聘上就已经比其他人落后了。此次模拟招聘会可以让在校大学生体验招聘场面,了解招聘的礼仪,提高在校大学生的应聘和就业技巧。而且通过这个招聘会各选手也将会深入了解到目前的市场情况,更清晰地剖析自己,弥补不足之处,发扬优点,为

招聘会策划书怎么写

招聘会策划书怎么写 招聘会一般是由政府所辖人才机构及高校就业中心举办,主要服务于待就业群体及用人单位。下面我们来看看招聘会策划书怎么写,欢迎阅读借鉴。 一、活动前言 随着全国高校的逐年扩招,以及近几年经济发展状况,高校大学毕业生的就业形势日趋严峻,就业竞争的压力日益增大,为了应对该形势,校团委以及大学生联合会拟举办校园模拟招聘会,给长大学子一个社会实践的机会,锻炼自己的舞台,提高长大学子在未来求职道路上竞争力,同时也为企业与学校、学生开展更广泛的交流建立一个平台。 二、活动目的和意义 1、目的 企业方面:架起一座企业与学生沟通的桥梁,搭建企业与学生门交流的平台,使企业能走进校园,了解高校教育状况,有针对性地展开人力资源工作; 学生方面:能够根据深入了解企业的需求,做好职业规划以应对日益激烈的就业竞争,达到学生实现自我价值和企业发展的双赢。活动主要侧重于引导学生就业观念的改变,正确对待就业、择业和创业,以提高在校大学生的应聘和就业技巧,增强学生的心理素质,提高学生的应聘能力和社会竞争力。 2、意义 活动的意义:举办大型模拟招聘会是为我样同学提供最新的就业资讯,和增强就业实践的有效渠道,大学生毕业面临多方面的困境,通过本次活动,能够让广大同学亲身体验求职的实况和气氛,从而全方位多角度的了解市场,提升自我,

同时,通过专职指导就业的教师进行交流与沟通,能够更好的定位自己,并且结合自身能力为自己尽早的规划就业方向与目标,更加现实的认识自己的前程发展和就业形势,从而获得更多的技巧去面对将来的就业压力,这不公对即将毕业的大四学生来说是一次难得的实践机会,这更是对大一大二大三学生有良好的教育指导作用。让我校学子能够在就业之路上赢在起跑线上。 三、活动可行性分析 1、企业方面 ①通过本次模拟招聘会大力宣传和展现本公司企业文化和管理经验,在学生当中树立良好企业形象,扩大企业的社会影响,树立良好的人才培育使用环境。 ②可以让企业更好地了解高校的教育状况,有针对性展开人力资源工作,为公司以后在本校选拔优秀人才创造平台,提供机会。 2、学生方面 大学生普遍希望能够尽快地融入社会,找到自己满意的工作和位置,而往往会有很大一部分大学生在迈出校园走进社会的起跑线——应聘上就已经比其他人落后了。此次模拟招聘会可以让在校大学生体验招聘场面,了解招聘的礼仪,提高在校大学生的应聘和就业技巧,而且通过这个招聘会各选手也将会深入了解到目前的市场情况,更清晰地剖析自己,弥补不足之处,发扬优点,为自己将来走向社会作好准备。 四、大赛主题 应对就业困境,增强就业能力,畅游职场人生 五、大赛口号 扬就业风帆,启梦想之旅,成就精彩人生

春节联欢会活动方案(最新)

2021春节联欢会活动方案 为丰富机关文化氛围,凝聚干部职工的向心力,展现获嘉国土人的精神风貌,拟定于XX年x月x日(农历x月x)举办“xx县国土资源局XX年春节联欢会”。为确保联欢会的顺利召开,现制定本活动方案。 一、组委会 1、总导演:宋连军 职责:主要负责联欢会整体风格、议程及主要节目的审核。 2、导演:杨银瓶 职责:主要负责联欢会的整体策划及协调事宜 3、策划:李文峰、唐科、郭新苗、何磊、朱丽 职责:具体负责活动方案的策划及主持;议程的安排;节目的统筹和组织;舞美设计及布置;主持词等拟写;活动现场的摄像、摄影;新春致辞的撰写等。 4、协调:张涛、施应富、赵曙光 职责:参与活动的整体协调;承担活动的物资、餐饮和车辆等后勤保障事宜。 二、联欢会主要内容 1、演出 2、颁奖 3、新年酒会 三、具体方案 1、全系统人员分成六个组,局领导每人带一组,通过三个环节的比拼,评审评分评选出一二三等奖。(杨银瓶局长、张涛书记负责活动组织和后勤保障不参与分组)。 第一环节:闪亮登场 第二环节:才艺大比拼

第三环节:放飞梦想 每队的参赛节目形式不限,但必须符合各个环节的主题思想。队伍要有队名。 2、评委:由大众评委(10人)和嘉宾(6人)组成。嘉宾每人有10分的分值,在大众评分的基础上,加给自己喜欢的队伍。 四、联欢会各项工作进度安排 为确保各项工作有条不紊的`推进,现对各项工作进行统一的进度安排。 1、11月30日,召开联欢会筹划小组会议,确定时间、地点、方案及人员分工 2、12月10日,召开动员会,活动正式启动。 3、12月17日,参赛各队呈报比赛节目单。 4、12月22日——XX年1月18日,各队自行安排排练。 5、1月22日,第一次彩排 6、1月29日,第二次彩排 7、2月2日,正式演出(腊月二十二) 一、活动意义 1、增加公司全体员工的凝聚力,丰富企业文化生活 2、表达企业对员工节日的关怀与问候 3、为员工提供一个展现自己才华的舞台 二、活动名称 展望未来,团结奋进! 三、参加人员 全体员工(37人) 四、时间

文化艺术节活动策划方案

文化艺术节活动策划方案 开展举行文化艺术节,需要好好的策划下,准备好方案,这样开展起来才会更加的顺利。下面就是给大家带来的文化艺术节活动策划方案,欢迎大家阅读参考! 文化艺术节活动策划方案1 为提高我校学生的综合素质、丰富我校学生的文化生活、展现我校学生的风采,进一步教育和引导学生增强学习知识的兴趣,并在实际应用中加以掌握和运用,我校团委、学生会及学生社团特拟定本方案。具体如下: 一、活动主题: 文才飞扬舞动青春 二、活动时间: 20_年11月15日——20_年12月15日 三、主体活动: (一)“诗会”“校园文化活动月”启动仪式 承办部门:社团联合会 活动时间:11月15日

活动方式:学生通过原创诗歌的创作和朗诵(可不为同一个人)的形式交流文学。所作诗歌及作者11月10日交到学生会。诗会当天选手对所作诗歌进行朗诵和解说由专业老师组成的评委团进行评眩诗歌要求思想积极上进,内容不限。最终评出一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名,并颁发证书。 (二)经典文化知识大赛 承办部门:校学生会学习部 活动时间:11月16日—11月18日 活动方式:体现本校特色、促进学校学习氛围,提高学生的综合知识技能。邀请本校老师对学生进行考核,每院由一名老师监考,根据学生表现情况给出相映成绩,最后考核成绩由各院导员录入电脑形成电子版上交我校存档。 (三)校园电影周活动 承办部门:校学生会文艺部 活动时间:11月19日—26日 活动方式:以“电影百年魅力文学百年风采”为主题,从众多电影中选出十部佳片,在全院同学中征集影评稿件,集中公平的评选出获奖作品。获奖作品将以宣传板的形式在校园内展出,向全校展现我校风采。

最新大学招聘会策划书

一、活动宗旨及目的 在20XX年以来的全球性的经济危机下,很多公司开始裁员,招聘需求大幅减少,这使得中国的劳动力市场压力异常巨大,尤其是大学生就业问题异常突出。为了帮助我校学子在毕业后更加具有竞争力,全方位地了解招聘的相关知识、技巧,以便在应对企业招聘的时候能够更加得心应手,特举办这次模拟招聘活动。 此次活动旨在为大学生与企业的零距离接触提供平台,能够让广大同学亲身体验现场求职的实况和气氛,从而全方位多角度的了解市场,提升自我。同时,通过与知名企业的HR经理进行交流与沟通,能够更好的定位自己,并结合自身能力为自己尽早的规划就业方向与目标,更加现实的认识自己的前程发展和就业形势,从而获得更多的技巧去面对将来的就业压力。 二、活动主题 “模拟招聘,提前演练 ; 赢在校园,成就梦想” 三、活动组织 主办方:苏州大学团委苏州大学学生科技协会 承办方:苏州大学政治与公共管理学院学生科协分会 合作方:苏州人力资源俱乐部讲师团 四、活动时间及地点 时间:5月23日(周六)上午9:30-11:00(专业指导讲座) 下午14:00-16:00(模拟招聘面试) 地点:苏州工业园区仁爱路199号 苏州大学独墅湖校区公共教学楼301号楼(专业指导讲座) 苏州大学独墅湖校区文体楼606号楼(模拟招聘面试) 五、活动流程 此次模拟招聘会分为前期的讲座、模拟招聘环节、后期反馈汇报阶段三个组成部分。 u 宣传阶段:

1、张贴海报:介绍情况及流程;介绍面试岗位;报名参与方式。 2、院部通知、班级通知及分发传单; 3、网站及校园广播宣传; u 讲座阶段: 邀请一位由苏州人力资源俱乐部讲师团选出的有经验、有实力的讲师,为学生讲解有关企业招聘方面的知识,如简历制作技巧、面试技巧、面试礼仪及面试注意点等。 u 面试阶段: 邀请3-5位由苏州人力资源俱乐部讲师团选出的有经验、有实力的讲师,到指定地点参加模拟面试活动,其主要扮演面试官的角色。假设的职位根据合作方的HR来定,然后我们准备职位材料,行业涉及医药、化工、管理、服务产业等。 u 反馈阶段: 1、邮件反馈:分享经验,反馈专家点评,指出优缺点,提供专业指导意见。 2、展板汇报:将本次活动的各个阶段和进程以及结果做成展板在全校范围内公布,并对活动做概括性总结。 六.活动预算略

校园招聘会策划书

前言 校园招聘会已成为企业与大学生求职者实现利益共赢的最佳招聘方式。企业可以通过校园招聘会招聘到具有较高素质的人才,而且还可以为企业自身做宣传;而学生也可以通过校园招聘活动一锤定音,避免四处奔波求职之苦。过去几届我院每年都会组织大型的校园招聘会,大型招聘会有其优点,但也有很明显的缺点。 一、大型招聘会的成功率偏低,一是企业对学校的专业涵的及应用围不太了解加上学生对自己定位不准确,很多学生对自我定位不够准确,往往对来校招聘的中小企业不够重视,一心只想进大企业,即使拿到中小企业的录用函,一旦被自己心仪的大企业录用,他们往往会选择与中小企业解约,这就意味着占据绝大部分用人需求的中小企业大型校园招聘会招聘总体效果不理想。二是大型招聘会时间短,一般4个小时左右,企业想完成招聘任务难度很大,对于学生求职者来说,这么短的时间也面试不了几家企业。 二、大型招聘会的环境比较糟糕,大型招聘会现场环境比较糟糕,不仅拥挤而且嘈杂,这样的环境易使人产生烦躁,这些问题影响了招聘人员和求职者的心情,求职者与用人单位的沟通达不到理想效果,这无疑会影响双方的签约率。 三、人力、经济成本较高,愈演愈烈的人才争夺大战,导致大型招聘会的规模和数量不断膨胀,不仅给单位带来了更多的招聘成本,给学校也带来了更多的接待成本,也给毕业生带来了更多的球只成本。 鉴于以上原因,今年拟取消大型校园招聘会,改由系部承办,各系部根据各自系的专业设置邀请相关企业来校开展系部小型招聘会,由往年的每年一次大型招聘会改为每年多次的系部小型招聘会。

成功财经学院 2017年校园双选会策划方案 目录 一、活动目的 二、招聘会组织者 三、招聘会时间和地点 四、招聘会形式 五、实施准备 1、准备 2、招募 3、宣传 4、接待

春节联欢会活动策划方案.doc

一、活动目的: 为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给新员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开开心心,快快乐乐过好2005年春 节。 二、活动主题:“放飞梦想,希望无限”(暂 定) 三、活动时间:2005年2月3~4日 四、活动地点:咸宁温泉 五、活动参与主体:**公司全体员工及各级 领导 六、活动主持:***、***、*** 七、活动方案:(共分两部分,共计2个半 小时左右)

(一)优秀员工表彰大会 1.*书记上台为我们作工作总结时间:10分 钟 2.*科长为我们宣读表彰决定,并对优秀员工 进行表彰时间:20分钟 3.优秀员工代表发言时间:5分钟 4.请*总上台为我们讲话时间:10分钟 (二)春节联欢会 1.开场大合唱“祈祷”(表演人数10人)时间: 5分钟

全场灯光熄灭,表演者每人手上托一支小红烛走入会场,现场营造出一种温暖沁心的氛围,同时将观众的注意力吸引到整台晚会上 来。 2.主持人上场(暂定2女1男):时间:1分 半 开场白: 女1:伴随着这首“祈祷”的优美旋律,我们走进了2005年的春天; 男:当我们满怀喜悦的告别2004,我们收获最多的是“成长”,懂得最多的是“成熟。”女2:在即将过去的一年里,我们拆迁公司全体员工只争朝夕、奋力拼搏,创造了喜人的业绩;展望即将到来的一年,我们希望无 限——

男:此时此刻,就让我们在这里同叙友情、分享喜悦,品味拆迁公司这个大家庭的温 暖。 女1:今天,光临我们晚会现场的领导有:,让我们以掌声对他们的到来表示热烈的欢 迎! 女2:首先, 3.男声独唱“上海滩”(表演者:**)时间:5 分钟 串词: 4.独舞“我爱你中国”时间:5分钟5.互动小游戏(扬长补短)时间:6分钟

大学艺术节活动策划方案

大学艺术节活动策划方案 ——WORD文档,下载后可编辑修改—— 大学艺术节活动策划方案1 一、活动主题: 展社团风采,显青春魅力 二、指导思想: 本次社团文化节旨在展现学校社团风采及成果,面向全校所有同学。通过社团集中开展活动和发展风采展示,弘扬学校丰富的社团文化。 三、主办单位:连云港职业技术学院团委 策划承办单位:连云港职业技术学院社团联合会 协办单位:连云港职业技术学院各学生社团 四、活动时间: 20_年4月15日-———20_年5月20日 五、活动地点: 连云港职业技术学院 六、活动对象: 连云港职业技术学院全体师生 七、活动内容: 1、开幕式 2、各社团根据所授相关主题旗帜展开相应活动,活动方式必须积极、健康。(具体活动内容由各社团自己策划,社联监督) 3、在活动期间社团联合会在活动集中区设立咨询点,收集活动信息,

在各个公寓张贴栏设置活动信息箱,收集同学们写的相关文息,以便灵活机动的做出相应指导,提高活动质量。 4、在社团文化节期间,对已展开的活动进行讨论总结成功与失败之处,并表彰优秀社团。总结前半节活动经验优化后半节文化节质量。 5、闭幕式暨总结表彰大会 八、活动流程: (一)、社团文化活动节开幕式 活动时间:20_年4月15日 活动主办:学生社团联合会 活动地点:大学生会堂 活动简介:通过社团文化节开幕式展现社团风采,并标志第六届 社团文化活动节的开幕。 注:活动具体实施祥见《连云港职业技术学院第六届社团文化节开幕式策划》 (二)、社团文化节期间活动内容 1、学术技术放光芒 活动时间:20_年4月15日——5月20日 活动主办:学生社团联合会 活动承办:各学生社团 活动简介:通过开展一些学术科技类的活动或竞赛,展现学校学术科技文化的光彩。 活动方向:房屋模型制作大赛、摄影大赛、网页制作大赛、计算机程

大学招聘会策划书

大学招聘会策划书 1、活动背景: 社会主义市场经济制度条件下,毕业生求职队伍迅速扩大,就业难问题凸现;需求的结构性矛盾非常突出;社会对毕业生素质的要求逐渐提高;就业市场逐渐走向有序化和多样化。 2、活动的可行性分析: 1、企业方面 ①通过本次模拟招聘会大力宣传和展现本公司企业文化和管理经验,在学生当中树立良好的企业形象,扩大企业的社会影响,树立良好的人才培育使用环境。 ②可以提前介入人才招聘程序,发现高校优秀人才,进行人才储备。 ③可以让企业更好地了解高校的教育状况,有针对性地展开人力资源工作,为公司以后在本校选拔优秀人才创造平台,提供机会。 2、学生方面 大学生普遍希望能尽快地融入社会,找到自己满意的工作和位置,而往往会有很大一部分大学生在迈出校园走进社会的起跑线——应聘上就已经比其他人落后了。此次模拟招聘会可以让在校大学生体验招聘场面,了解招聘的礼仪,提高在校大学生的应聘和就业技巧。而且通过这个招聘会各选手也将会深入了解到目前的市场情况,更清晰地剖析自己,弥补不足之处,发扬优点,为自己将来走向社会作好准备。 3、活动目的:

1)使我院学生更多的了解企业应聘,身临其境,了解并体验应聘流程,总结面试经验,展示个人才华。 2)通过活动较全面的认识自己,明确就业目标,积淀丰富知识,营造浓郁的学习氛围。 3)引导正德学生更深刻的了解企业文化,主动关注企业。 4)通过本次活动的成功举办打出本协会的名气,提高本协会在全院的影响力。 4、活动性质: 由正德学院大学生创业协会主办的,全院学生参加的大型活动 5、活动主题: 展示才华,培植自信 6、主办方: 正德学院大学生创业协会 7、指导单位: 就业指导中心 8、面向人群: 全院学生 9、报名时间: XX年11月15日至25日 10、报名地点: 食堂旁咨询处报名处以及每周周四晚在2204 11、活动地点: 学术报告厅 12、活动时间:

春节联欢会策划书(精选多篇)活动方案

春节联欢会策划书精选多篇-活动方案 第一篇:2014年春节联欢会策划书 2014年春节联欢会、年夜饭活动安排 活动安排: 一、时间:2014年1月21日15: 30 二、地点:酒店一楼一号宴会厅 三、活动组织、策划、实施:人事部;协作部门:营销部 四、邀请嘉宾:待定 五、节目主持: 六、节目评委:待定 七、活动内容:年终总结、年度优秀员工颁奖、文艺节目表演、共进年夜饭 八、活动时间:15:30—17:00;年夜饭时间:17:00—18:30, 预计时长3小时 九、礼品费用:

1、获奖节目分1、 2、3等奖及鼓励奖:一等奖1名,奖金 2014.00元、二等奖2名,奖金各1000.00元、三等奖3名,奖金各500.00元,鼓励奖5名,奖金各300.00元 2、互动节目人员、联欢会期间上班人员颁发礼品(预计50.00 元/份) 3、年度优秀员工奖金:10人X 800.00元 十、联欢会、年夜饭参加人数预计330人,预计年夜饭33 桌:特邀领导1桌、董事家属1桌、酒店供货商2桌、酒店外包单位股东及管理层1桌、员工20桌、公关8桌(编制:酒店227 人、现有公关93人,届时以实际统计数据为准)活动议程: 一、请嘉宾、评委入座 二、主持人致开幕词 三、董事会代表讲话 四、总经理做年终总结报告 五、总经理宣布优秀员工名单;请优秀员工上场;邀请董事、总经理为优秀员工 颁发优秀员工证书及奖金

六、管理层代表发言、优秀员工代表发言 七、各部门表演节目、现场互动,评委现场评分 八、宣布获奖节目名单,邀请董事、总经理、特邀嘉宾为获奖节目颁奖 九、共进年夜饭 活动分工: 一、人事部负责策划、组织及现场实施,营销部全程协助 1、XXX全程统筹监管 2、销售经理负责座位引领 3、姚xx负责现场礼品发放、登记 4、x xx负责现场统计评委打分分数,节目结束后提供统计结果 5、营销部协助活动实施,并负责拍照、摄像 二、营销部负责提供投影设备,ktv负责提供音响,ktv和工程部共同负责联欢会 音乐播放 经费预算:40700.00元

2017艺术节活动方案

红山区逸夫小学第十一届艺术节活动方案 为进一步推动学校艺术教育的健康发展,促进学生德智体美和谐发展,提高学生全面综合素质。真正让每位学生掌握一项艺术表现手法并具有一定的艺术表现力、创造力、鉴赏力和审美能力。经学校研究决定举办红山区逸夫小学第十一届校园文化艺术节演出活动。通过开展庆祝“六一”活动,为学生提供艺术实践舞台,激发学生热爱生活、热爱学习、热爱校园的情感,使学生在积极的参与中体验集体合作的快乐,欢度一个有意义、能回味的六一儿童节,特制定此方案。 一、指导思想 进一步繁荣校园文化生活,促进和推动我校校园精神文明活动的蓬勃发展,展示我校积极向上的精神风貌。特开展艺术节竞赛活动,营造浓厚的校园文化氛围和良好的素质教育环境,激发广大学生爱党、爱国、爱校、爱班和热爱艺术、勤奋学习、努力成才的热情与动力,不断提高自身综合素质,进一步发展学生能力、个性特长和兴趣爱好,鼓励培养学生的竞争意识、成才意识和创新意识,树立自信、参与、成功意识,力争真正做到博学多能快乐成长。 二、活动主题

《快乐校园放飞梦想》 三、领导小组 组长:祖国民 副组长:王秀芝孙雪松郭晓春索布丹 组员:王蕴佳李晓欢程建刘晓明柳立刚赵婷婷 四、文艺演出及成果展示时间: 节目预审时间:节目初审时间:5月5日;节目复审 5月19日;地点:一楼舞蹈室 彩排时间:另行通知 五、活动要求 1、高度重视、认真落实。本届艺术节是我校本学期的重要活动,各班要高度重视,认真落实学校的安排。动员和组织全体同学积极参加,使更多同学通过参与活动受到教育和熏陶。 2、组织有序、注重实效。要做到组织活动有保证、落实活动有保证、参与活动有保证。在开展活动时要注意调动学生的积极性、创造性,增强活动的实效性,扩大学生的参与面,让学生真正在活动中施展所长,突显个性。

招聘会策划书模板(3篇)

精品 招聘会策划书模板(3篇) 一.活动主题模拟招聘会活动二.主办单位某某大学科技创新与创业协会创业部三.活动时间地点见策划书活动流程部分四.活动对象全校大学生五.活动简介本次招聘会是由大学生科技创新与创业协会创业部精心策划,周密准备,强力推出的一个大型品牌活动。本次模拟招聘会让在校大学生能亲身体验到将来所要面对的企业招聘。在招聘会过程中我们将以最权威的指导,最直接的沟通,最真诚的交流让广大学生对人才招聘有一个全方位的了解,为在校大学生将来就业求职提供最宝贵的经验。因此,本次活动着实是最贴近大学生的,它所涉及的问题也正是当代大学生所关注的,它对当代大学生有不可忽视的指导作用,它在大学生中的影响力也是其他活动无法比拟的。因此,本次活动得到了长安大学各级领导的肯定与支持六.活动意义本次活动旨在为广大学生提供一个近距离接触招聘的平台。使广大同学全方位的了解招聘的相关知识与技巧,并提供一个展示自我的平台,在招聘会过程中我们将以最权威的指导,最直接的沟通,最真诚的交流为在校大学生将来求职就业提供最宝贵的经验。六.活动流程 1.举办讲座(使同学们掌握应聘,面试的基本知识和技巧)1)地点:大学生活动中心三楼多功能厅2)时间:3月26日19:00——20:30 3)讲座老师:张芸4)活动背景:此次讲座为第二阶段模拟招聘大赛服务,让同学们知道自己如何撰写简历以及掌握职场的面试技巧,为同学们能在此次大赛中获得佳绩以及以后应聘做好铺垫。 2.模拟招聘会(使同学们身临其境感受应聘,更有权威指导老师帮助提高应聘者的水平)1)活动地点:修远二区大厅2)活动时间:4月10 上午9.30至11.30 下午2.00至4.30 3)活动目的:使同学们能够具备基本的应聘能力与技巧,让同学们明白大学生生活所必须掌握的知识与能力,提高同学们的综合素质,为以后求职应聘提供帮助。4)招聘流程:填写并上交简历——筛选入围——参加模拟招聘——选出优胜者5)招聘职位:职位一:新东方公司区域销售人员(4人)岗位描述1)按照公司统一的营销推广策略,寻找并挖掘客户;2)在公司组织的各项客户活动中提供专项服务,达到客户满意;3)负责已签单客户的联系、沟通,组织工作;4) 可编辑

大型招聘会策划方案

大型招聘会策划方案

- 1 - 目录 一、招聘的目的及意义 二、招聘的原则 三、20**(上年度)年度招聘情况回顾及总结 四、20**(本年度)年度岗位需求状况分析 五、20**年度招聘需求 六、招聘方式 七、招聘费用预算 八、招聘的实施 九、录用决策 十、入职培训 十一、招聘自我注意事项 - 2 -

20**年度公司招聘方案 一、招聘的目的及意义 随着企业规模不断扩大,人才需求日益增加,本着发扬企业文化,提高企业员工素质的目的,以获取企业发展所需人才,为企业发展提供强大的人力支持为宗旨,结合公司2016年度发展战略及相关计划安排,特制定公司2017年度招聘计划方案。 二、招聘的原则 公司招聘员工应以用人所长、容人之短、追求业绩、鼓励进步为宗旨;以面向社会,公开招聘、全面考核、择优录用、相关专业优先为原则;从学识、品德、能力、经验、体格、符合岗位要求等方面进行全面审核,确保为企业吸引到合适的人才。考虑到公司目前正处在发展阶段和变革转型时期,人力资源部对人员招聘与配置工作会做到三点:1、满足需求;2、保证储备;3、谨慎招聘。也就是说,尽可能地节约。人力成本,尽可能地使人尽其才,并保证组织高效运转是人力资源的配置原则三、2016年度招聘情况回顾及总结 2016年度是公司发展转型壮大的一年,在没有外来务工人员补充的情况下,面对严峻的人员招聘问题,人力资源部通过不同渠道为企业招聘人员大约为:总应招100人,入职13人,离职6人,现有人员39人(公司全部员工)。(以上根据9月3日—12月30日数据,填写简历30人,复试15人)。然而由于多方面原因导致新员工和寻找工作人员流失率相当严重,但经过生产部门的安排和调整基本保障了企业的用人需要未给生产带来直接影响。 现有组织结构: 1.人力资源部: 2.财务部: 3.线上事业部: 4.零售事业部: 5.二三线城市事业部: 四、2017年度岗位需求状况分析 经过对车间和明年公司发展情况的了解,2016年岗位需求涵盖各部门现有人员空缺、离职补缺、新上项目人员配备等方面,具体分析如下: - 3 - 1、根据各部门人员缺口及预估计流失率,经初步分析2017年度招聘岗位信息如下: (1)人力资源部: (2)财务部: (3)线上事业部: (4)零售事业部: (5)二三线城市事业部: (6)生产部:一线工人。注:2017年计划招聘总人数;(两个分公司综合计算) 2、招聘原则:员工招聘严格按照公司既定的招聘流程,以面向社会公开招聘、择优录用为原则,从学识、品德、体格、符合岗位要求等方面进行审核。确保为企业选聘充分的人力资源。 3、各部门关键岗位选聘,根据个岗位职务不同按内部选聘办法与程序: (1)自愿报名;(2)单位推荐;(3)集中面试;(4)分类考核;(5)调查摸底; (6)统一研究决定。 五、2017年度招聘需求

春节联欢晚会策划方案

20XX年春节联欢晚会策划方案 为欢庆20XX年新春佳节,营造热烈喜庆的节日气氛,展示社会主义新农村建设的丰硕成果,展现千年茶乡的和谐新貌,相邀社会各界人士一起共庆佳节,向全县各族人民致以春天的问候和良好的祝愿,我县拟举办20XX年春节联欢晚会.为把晚会举办得隆重、祥和,具有较好的代表性和广泛的参与面,确保演出圆满成功,特制定本方案。 一、晚会创意 以党的十七大精神为指导,“和谐之春”为主题,春节警民联欢晚会为载体,突出反映××新农村建设取得丰硕成果,以不同的表现形式歌颂党、歌颂祖国、赞美家乡。颂扬全县人民在县委、政府的领导下励精图治、创业兴乡所取得的新成果。充分展示全县上下政通人和、团结向上的精神风貌。通过晚会让全县人民过上一个欢乐、祥和、喜庆的新春佳节。 二、主题 《和谐之春》 三、主办 中共××县委、××县人民政府 四、晚会名称 ××县20XX年春节联欢晚会暨“三万三讲”活动表彰大会(横额)。 五、演出形式及人员构成 晚会以舞蹈、声乐、器乐、小品等形式来进行组台。由县直各相关单位和部门的部分人员组成的300人演出阵容。包含几个本县参加省市比赛获奖节目。

六、晚会时间 共110分钟(含颁奖30分钟左右),演出时间拟定于20XX年1月9日。 七、节目构成 整台晚会初定节目12个,具体节目如下: (一)开场:歌舞《福娃闹春》。 表演单位:××县示范小学40人(学生)、田园镇50人(龙狮队) 责任人: 编导:杨建赋 徐景湘 杨婷婷。 (涉及龙狮、条幅等相关费用由田园镇负责解决) (二)音舞诗画:《回家》 表演单位:××县公安局20人。 责任人: 编导:杨春兰。 萨克斯演奏:杨中才。 (涉及经费由各节目生产单位负责解决) (三)舞蹈:《新彝山情歌》 表演单位:××县老体协、老年大学共20人 责任人: 编导:杨春兰 (涉及经费由各节目生产单位负责解决)

绘画艺术艺术节活动策划方案

绘画艺术艺术节活动策划方案 一、活动背景: 本次活动本着展现当代大学生艺术素质,展示其青春风采的原则.由“创艺协会”主办,西安财经学院翠华校区学生积极参与的特色活动.通过举办本次活动,希望广大师生加深对“创艺协会”的认识,树立良好的社团风气. 二、活动的目的、意义和目标: 弘扬和丰富校园文化,提高学生审美情趣,展现当代大学生的个人才华,扩大社团影响力. 三、资源需要: 绘画、摄影作品;手绘文化衫;展板、桌子、场地、绳子(挂画)、包装作品材料、各奖项证书、投票箱、作品编号纸、投票纸张、宣传海报等 四、活动开展: 1、时间:5月11到13日 2、地点:食堂门口,阶梯教室 3、举办内容: (1)绘画作品展出:展出主题:“畅游绘画艺术天堂”,展出作品为本社团的绘画作品以及征集到的校园大学生的绘画作品.(现场由全校同学参与制作“校园创意涂鸦”) (2)手绘服装展出:主题为“走进个性手绘文化衫世界”展出以手绘文化衫――创意手绘团服为主(现场绘画手绘文化衫)

(3)摄影展:主题为“领略摄影艺术风采”本社团的摄影作品和征集到的摄影作品展.摄影主题为主题为“最美的瞬间”(照片可以加介绍) (4)颁奖晚会:5月12日晚,在阶梯教室举办“创艺协会第一届多彩艺术节颁奖晚会”.晚会除颁奖外,还有个人才艺展,互动游戏、抽取幸运观众等环节. 4、活动过程: (1)准备阶段: (一)、负责人名单: 总负责人:刘钊:总体管理(外联部(陈义娇、李晓林)) 负责人:蒋林洋:外展活动(绘画俱乐部(昌湖、高斌)、实践部(刘金丽、傅蕾)) 王芳:活动前后期宣传(宣传部(裴玉、郗冠中)、办公室(黄开丽、薛筱悦)) 涂少军:颁奖晚会(表演组(陈曦、聂中明)) (二)、前期各负责人负责任务: 郗冠中、裴玉:(宣传部) 1、“畅游绘画艺术天堂”、“领略摄影艺术风采”、“走进个性手绘文化衫世界”的展板,设计和制作.(板子数量不限,画面简单、大气,突出主题即可) 2、投票箱制作. 3、作品展板制作

大学生模拟招聘会活动策划书范文

大学生模拟招聘会活动策划书范文 一. 活动宗旨及目的 在20XX年以来的全球性的经济危机下,很多公司开始裁员,招聘需求大幅减少,这使得中国的劳动力市场压力异常巨大,尤其是大学生就业问习题异常突出。为了帮助我校学子在毕业后更加具有竞争力,全方位地了解招聘的相关知识、技巧,以便在应对企业招聘的时候能够更加得心应手,特举办这次模拟招聘活动。 此次活动旨在为大学生与企业的零距离接触提供平台,能够让广大同学亲身体验现场求职的实况和气氛,从而全方位多角度的了解市场,提升自我。同时,通过与知名企业的HR经理进行交流与沟通,能够更好的定位自己,并结合本身能力为自己尽早的规划就业方向与目的,更加现实的认识自己的前程开展和就业形势,从而获得更多的技巧去面对将来的就业压力。 二.活动主习题 “模拟招聘,提前演练 ; 赢在校园,成就梦想” 三.活动组织 主办方:苏州大学团委苏州大学学生科技协会 承办方:苏州大学政治与公共管理学院学生科协分会 合作方:苏州人力资源俱乐部讲师团 四.活动时间及地点 时间:5月23日(周六)上午9:30⑴1:00(专业指导讲座)

下午14:00⑴6:00(模拟招聘面试) 地点:苏州工业园区仁爱路199号 苏州大学独墅湖校区公共教学楼301号楼(专业指导讲座) 苏州大学独墅湖校区文体楼606号楼(模拟招聘面试) 五.活动流程规范 此次模拟招聘会分为前期的讲座、模拟招聘环节、后期反应总结报告阶段三个组成部分。 u 宣传阶段: 1. 张贴海报:介绍情况及流程规范;介绍面试岗位;报名参与方式。 2. 院部通知、班级通知及分发传单; 3. 网站及校园广播宣传; u 讲座阶段: 邀请一位由苏州人力资源俱乐部讲师团选出的有经验、有实力的讲师,为学生讲解有关企业招聘方面的知识,如简历制作技巧、面试技巧、面试礼仪及面试注意点等。 u 面试阶段: 邀请3⑸位由苏州人力资源俱乐部讲师团选出的有经验、有实力的讲师,到指定地点参加模拟面试活动,其主要扮演面试官的角色。假设的职位根据合作方的HR来定,然后我们准备职位材料,行业涉及医药、化工、管理、服务产业等。 u 反应阶段: 1.邮件反应:分享经验,反应专家点评,指出优缺点,提供专业指导

百姓XX春节联欢晚会活动方案

百姓XX春节联欢晚会活动方案 篇一: 一、主题:和谐、健康、幸福、快乐。 二、晚会要求 1、节目:舞蹈,歌曲,戏曲,器乐,武术,杂技,魔术,相声, 小品均可。 2、年龄:6-70周岁,五官端正、身体健康; 3、服装、道具、器乐自备; 4、服从组委会统一安排。 三、参演程序 1、由各县市宣传部、电视台、文化馆征集节目。 2、由xx杂技频道《星光灿烂》栏目组各地工作站与各市宣传 部、电视台、文化馆共同组织海选,评选出优秀节目参加XX百姓 春晚。 3、XX年1月16日举办xx杯XXxx百姓春晚录制。 四、规则 1、演员参加节目录制的服装、道具和差旅费自负。 2、凡参加晚会的演员均可获得组委会颁发的证书、光

盘和纪念品; 3、晚会全程由xx杂技频道《星光灿烂》栏目录制并播放。 五、晚会现场拟邀省市县区相关领导和嘉宾: xx 六、招商方案 本次活动是我省规模最大、参与人数众多的一次盛会,从初选到晚会,有预计超过10万人次参加,现场观众将过100万人,影响广泛,所以对商家企业来说是一次难得的宣传机会,尤其是参演的主体是中老年人,一般都是家庭的决策人,是家居用品、饮食用品、酒类、家电产品、农业机械、化肥农药、医疗保健品、医院、学校等各行各业的产品市场的重要消费群体,而且活动全程由电视台录制播出,对参与本次活动的商家企业肯定会起到事半功倍的效果。 本次活动的具体招商方案如下: (一)活动总冠名一个,冠名费30万元; 1. 晚会现场主持人口播; 2. 录制冠名企业领导的新年贺辞随节目播出; 3. 在冠名企业所在地举行晚会新闻发布会,冠名企业领导上台致辞; 4. 晚会宣传册及其它宣传资料标有总冠名企业标识、

大学招聘会策划方案

大学招聘会策划方案 篇一:校园模拟招聘会策划书 浙江大学首届校园模拟招聘会策划书 一、活动背景 随着全国高校的扩招,以及近几年经济发展的状况,高校大学毕业生的就业形势日趋严峻,就业竞争的压力日益增大。应对这样一个大的形势,我们安徽财经大学大学生创业协会拟举办首届校园模拟招聘会,给安财学子一个社会实践的机会,提高安财学生在未来求职道路上的竞争力,同时也为企业与学校、学生开展更广泛的交流建立一个平台。 二、活动目的 通过该活动,能够架起一座学生与企业沟通的桥梁,搭建学生与企业交流的平台。使企业能够走进校园,了解高校教育状况,有针对性地展开人力资源工作;使学生能够根据深入了解企业的需求,作好

职业规划以应对日益激烈的就业竞争,达到学生实现自身价值和企业发展的双赢。为此,我们策划了这次校园模拟招聘会。本活动主要侧重于引导学生就业观念的转变,正确对待就业、择业和创业。组织该活动基于当前大学生中普遍对于未来的职业生涯缺乏长远的规划和 有针对性的准备,对社会就业方面的具体情况缺乏切身的体会,导致学习目标不明确,甚至失去对未来的追求,而企业也无法在大学应届毕业生中补充大量新鲜的血液,形成大学生就业困难和企业难觅人才的现象并存。面对大学生就业的严峻形势和人才市场经济激烈竞争,为了让同学们了解招聘的礼仪,进一步加大就业指导力度,创新就业指导方式,拟举办模拟招聘会,以提高在校大学生的应聘和就业技巧,增强学生的心理素质,提高学生应聘能力和社会竞争力。 三、活动可行性分析 1、企业方面 ①通过本次模拟招聘会大力宣传和展现本公司企业文化和管理 经验,在学生当中树立良好的企业形象,扩大企业的社会影响,树立

公司春节联欢会活动策划方案

公司春节联欢会活动策划方案 ~年xx公司春节联欢会 暨优秀员工表彰大会 活动策划方案 一、活动目的: 为了加强公司员工的凝聚力,丰富公司文化生活,表达公司对员工节日的关怀与问候,同时给新员工们一个展示自己才华的舞台,使大家开开心心,快快乐乐过好~年春节。 二、活动主题:“放飞梦想,希望无限”(暂定) 三、活动时间:~年2月3~4日 四、活动地点:咸宁温泉 五、活动参与主体:xx公司全体员工及各级领导 六、活动主持:xxx、xxx、xxx 七、活动方案:(共分两部分,共计2个半小时左右) (一)优秀员工表彰大会 1.x书记上台为我们作工作总结时间:10分钟 2.x科长为我们宣读表彰决定,并对优秀员工进行表彰时间:20分钟 3.优秀员工代表发言时间:5分钟 4.请x总上台为我们讲话时间:10分钟 (二)春节联欢会

1.开场大合唱“祈祷” (表演人数10人)时间:5分钟 全场灯光熄灭,表演者每人手上托一支小红烛走入会场,现场营造出一种温暖沁心的氛围,同时将观众的注意力吸引到整台晚会上来。 2.主持人上场(暂定2女1男):时间:1分半 开场白: 女1:伴随着这首“祈祷”的优美旋律,我们走进了~年的春天; 男:当我们满怀喜悦的告别~,我们收获最多的是“成长”,懂得最多的是“成熟。” 女2:在即将过去的一年里,我们拆迁公司全体员工只争朝夕、奋力拼搏,创造了喜人的业绩;展望即将到来的一年,我们希望无限—— 男:此时此刻,就让我们在这里同叙友情、分享喜悦,品味拆迁公司这个大家庭的温暖。 女1:今天,光临我们晚会现场的领导有:,让我们以掌声对他们的到来表示热烈的欢迎! 女2:首先, 3. 男声独唱“上海滩”(表演者:xx)时间:5分钟 串词: 4.独舞“我爱你中国”时间:5分钟 5.互动小游戏(扬长补短)时间:6分钟 男:下面我们来进行一个游戏,游戏的名字是:扬长补短。游戏挑选六个人,三男三女,分成三组,每一组由一男一女参加。游戏的规则是这样的:男

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