污水处理站交接班制度正式版
污水处理站交接班制度(6篇)
污水处理站交接班制度总则1.为加强污水处理的设备管理、工艺管理和水质管理，保证污水处理安全正常运行，达到净化水质、处理和处置污泥、保护环境的目的，制定本规程。
2.污水处理的运行、维护及其安全除应符合本规程外，尚应符合国家现行有关标准的规定。
1一般要求1.1运行管理要求1.运行管理人员必须熟悉本厂处理工艺和设施、设备的运行要求与技术指标。
2.操作人员必须了解本厂处理工艺，熟悉本岗位设施、设备的运行要求和技术指标。
3.各岗位应有工艺系统网络图、安全操作规程等，并应示于明显部位。
4.运行管理人员和操作人员应按要求巡视检查构筑物、设备、电器和仪表的运行情况。
5.各岗位的操作人员应按时做好运行记录。
数据应准确无误。
6.操作人员发现运行不正常时，应及时处理或上报主管部门。
7.各种机械设备应保持清洁，无漏水、漏气等。
8.水处理构筑物堰口、池壁应保持清洁、完好。
9.根据不同机电设备要求，应定时检查，添加或更换润滑油或润滑脂。
1.2安全操作要求1.各岗位操作人员和维修人员必须经过技术培训和生产实践，并考试合格后方可上岗。
2.启动设备应在做好启动准备工作后进行。
3.电源电压大于或小于额定电压____%时，不宜启动电机。
4.操作人员在启闭电器开关时，应按电工操作规程进行。
5.各种设备维修时必须断电，并应在开关处悬挂维修标牌后，方可操作。
6.雨天或冰雪天气，操作人员在构筑物上巡视或操作时，应注意防滑。
7.清理机电设备及周围环境卫生进，严禁擦拭设备运转部位，冲洗水不得溅到电缆头和电机带电部位及润滑部位。
8.各岗位操作人员应穿戴齐全劳保用品，做好安全防范工作。
9.应在构筑物的明显位置配备防护救生设施及用品。
10.严禁非岗位人员启闭本岗位的机电设备。
1.3维护保养要求1.运行管理人员和维修人员应熟悉机电设备的维修规定。
2.应对构筑物的结构及各种闸阀、电机、护栏、管道等定期进行检查、维修及防腐处理，并及时更换被损坏的设备。
3.应经常检查和紧固各种设备连接件，定期更换联轴器的易损件。
污水处理站交接班制度模版（3篇）
污水处理站交接班制度模版1、站区工作人员要增强时间观念，严格遵守作息时间，自觉遵守工作纪律，除特殊工作岗位外，一律参加考勤。
2、站区工作人员实行上班签到制度，分上、下午签到，由专人负责落实，全体人员上班前准时签到，严禁代签。
超过____分钟不再签到，按迟到论处。
考勤结果每月例会上通报，每月底汇总到财务，进行结算，迟到每次____元，超多签到一个小时按旷工处理，旷工每次____元，全年累计三次以上旷工的作待岗处理。
3、要坚守工作岗位，坚持邮满勤，干满点，上班时间禁止外出办私事，私自外出半小时以上按旷工处理，中控室轮流换班吃饭时间为：中午11：00-14：00；晚上夏季：17：30-20：30；冬季：17：00-20：00，不得早走晚到。
4、严格请销假制度。
员工请假____天由厂长批准，厂长不在由副厂长批准，____天以上由主管经理批准。
请假一律出据书面假条，批准后方可请假，中控室人员杜绝请假，中控室值班人员换班一律由副站长批准，请假人员返岗后自觉到厂长处销假。
5、请假逾期不归，又不输手续续假，经督促仍不返岗的，从超假之日起按旷工处理，超过一周的，按自动离岗处理。
污水处理站交接班制度模版（2）一、引言本制度旨在规范污水处理站交接班工作，提高团队合作效率，确保污水处理站运行的稳定和安全。
所有工作人员必须遵守本制度的规定。
二、交接班原则1. 班次交接班时间为上一班次结束和下一班次开始的时间段，交接班时间不得超过15分钟。
2. 交接双方必须在规定的交接班时间内到达交接班地点，确保无中断交接。
3. 交接双方要全力配合，互相了解、传达当班工作及其他重要信息。
三、交接班内容1. 当值人员交接a. 互相确认身份，确保交接班安全。
b. 传递班牌和备班人员的相关信息。
c. 详细交代本班工作情况，包括但不限于污水处理系统运行情况、设备异常情况、紧急事件处理等。
d. 确认是否存在未完成的工作任务，如有，必须详细交代并说明原因。
污水处理站交接班制度范文(4篇)
污水处理站交接班制度范文第一部分：总则1.1 目的本制度旨在规范污水处理站交接班工作，确保工作的连续性和持续性，提高运营效率和安全性。
1.2 适用范围本制度适用于所有污水处理站的交接班工作，包括班次交接、工作内容交接和信息交接等事项。
1.3 遵守原则所有工作人员都必须严格遵守以下原则：1) 诚信原则：真实、客观、准确地反映当班工作情况。
2) 沟通原则：积极主动地进行信息沟通，及时传达交接班要点。
3) 安全原则：确保工作环境安全，确保设备运行稳定。
4) 协同原则：与前、后班次工作人员加强联系和合作，做好衔接工作。
1.4 术语定义1) 班次：指一天工作的时间段，一般按照早班、中班和晚班划分。
2) 值班员：指负责实际工作的人员。
3) 班长：指每个班次的负责人，负责协调交接班事宜。
4) 交接班记录：指记录交接班过程和要点的记录表格或日志。
第二部分：交接班流程2.1 交接班时间1) 早班交接班时间：上班前30分钟开始，上班前15分钟结束。
2) 中班交接班时间：工作时间的中间30分钟。
3) 晚班交接班时间：下班前30分钟开始，下班前15分钟结束。
2.2 交接班注意事项1) 尽量保持交接人员的稳定性，减少交接班人员的变动。
2) 交接班人员要提前做好准备工作，检查设备运行情况，了解当班工作要点。
3) 交接班人员要有充足的时间交接，确保所有要点都交接完整。
4) 交接班人员要针对当班情况进行沟通和交流，确保信息的准确传达。
第三部分：交接班内容3.1 班次交接事项1) 交接的基本事项：上班时间、下班时间、交接班人员、当班人员及班次情况等。
2) 设备运行情况：设备运行是否正常、有无异常情况、当班是否需要特别关注的问题等。
3) 工作进度情况：当班工作是否按计划进行、有无延误情况、完成情况如何等。
4) 重要事件记录：当班发生的重大事件、事故、设备故障等情况的记录和处理进展情况。
3.2 工作内容交接事项1) 职责范围：交接人员的具体职责和工作范围，包括操作设备、执行维护任务、处理异常情况等。
污水处理交接班管理制度
污水处理交接班管理制度引言概述：污水处理交接班管理制度是为了确保污水处理系统的正常运行和保护环境而制定的一套管理规范。
本文将从四个方面详细阐述污水处理交接班管理制度的内容。
一、交接班前的准备工作1.1 熟悉污水处理系统：交接班人员应了解污水处理系统的工作原理、设备配置以及各处理单元的运行情况，包括进水口、初沉池、曝气池、二沉池等。
1.2 检查设备状态：交接班人员应子细检查各处理单元的设备状态，包括泵站、搅拌器、曝气装置等，确保设备正常运行，无异常情况。
1.3 查看运行记录：交接班人员应子细查看前一班次的运行记录，了解系统的运行情况，包括处理效果、异常情况、设备维护情况等。
二、交接班时的操作流程2.1 交接班记录：交接班人员应填写详细的交接班记录，包括时间、班次、设备状态、处理效果等，以便后续班次的人员了解系统的运行情况。
2.2 交接班沟通：交接班人员应进行口头交接班沟通，详细介绍系统的运行情况、设备状态以及注意事项，确保后续班次的人员能够顺利接班。
2.3 现场巡视：交接班人员应在交接班过程中进行现场巡视，检查设备的运行状态，确保设备正常运行，无异常情况。
三、交接班后的监督与检查3.1 监督交接班记录：交接班记录应由相关管理人员进行监督和检查，确保记录的准确性和完整性。
3.2 检查设备运行：相关管理人员应定期检查设备的运行情况，包括设备的维护保养、设备的损坏情况等，及时进行处理和修复。
3.3 处理异常情况：如发现设备故障或者处理效果不佳等异常情况，相关管理人员应及时采取措施进行处理，确保系统的正常运行。
四、交接班管理制度的改进与优化4.1 定期培训交接班人员：为了提高交接班人员的专业水平，应定期组织培训，提高其对污水处理系统的了解和操作技能。
4.2 完善交接班记录：交接班记录应根据实际情况进行优化，确保记录的内容准确、简洁，便于后续班次的人员理解和操作。
4.3 引入自动化管理系统：可以考虑引入自动化管理系统，实现对污水处理系统的实时监测和数据记录，提高管理效率和准确性。
污水处理交接班制度
污水处理交接班制度一、交接班职责：1.当值人员：负责当前交接班的工作和任务，包括污水处理系统的实际运行、设施设备的巡检和维护、出水水质的监测等。
2.交班人员：负责向接班人员提供当前运行情况、设备维护情况和异常事件处理情况的详细说明，并按照规定的流程进行书面报告。
3.接班人员：负责接收交接人员提供的信息，并在接班后全面检查设备、系统运行情况，确保顺利交接。
二、交班内容：1.当值人员每班结束前应制作交接报告，内容应包括：a.系统运行情况总结，包括处理量、出水水质等指标。
b.设备运行情况总结，包括巡检记录、维护记录等。
c.异常事件记录及处理情况。
d.后续工作计划，包括下一班次需要进行的工作和任务。
2.接班人员应对交班内容进行全面检查，并在验证后签署确认。
三、交班形式：1.口头交接：当值人员和接班人员应密切配合，严格按照设施设备的巡检和维护的要求进行口头说明和传递。
2.书面交接：当值人员应编写交接报告，详细记录所属班次内的各项工作和任务情况，包括处理量、水质指标、设备维护情况等，并于交班结束时将报告交接给接班人员。
四、特殊情况处理：1.设备故障：当遇到设备故障时，交班人员应书面详细说明故障情况、所采取的临时措施以及需要交接人员进一步进行的处理。
2.异常事件：当遇到污水处理系统出现异常情况时，交班人员应立即采取应急措施，并记录下异常事件的具体情况和处理方式，交接时向接班人员提供详细说明。
五、交班记录保存：1.交班报告应按照规定格式进行编写，并在交接班结束后交接给接班人员。
2.交班报告应保存至少半年，以备查阅和归档。
六、交班时间：1.每班次的交接时间应明确规定，确保交接从容有序进行。
2.交班时间的安排应根据污水处理系统的运行情况和工作量来确定，以保证系统连续稳定运行。
七、制度执行：1.交接班制度的执行由污水处理中心的管理人员负责监督和检查，发现不符合制度规定的情况应进行及时整改和纠正。
2.交接班制度的具体执行细则可以根据实际情况进行调整和完善，确保交接过程的有效性和准确性。
污水处理站交接班制度(5篇)
污水处理站交接班制度一、接班人应提前十五分钟到岗，做好接班前的准备工作，接班人未到交班人不准离开岗位。
二、交班人员应做好下列工作：(1)交班前应填好值班日志和工作表格；(2)记录好当班期间设备的运行情况和设备变更情况；(3)交代当班时有效的上级指示、命令；(4)交代当班出现的设备故障及处理措施和本班所发生的设备缺陷；(5)交代天气情况，整理工器具，仪表，备品，消防安全用具等；(6)做好值班地点和设备的清洁工作；(7)做好本班未完事项。
三、接班人应做好下列工作：(1)会同交班人全面检查所管辖设备情况，查阅交班记录的事项是否与实际相符；(2)详细了解曾发生事故情况和设备缺陷情况；(3)检查运行日志和各种记录内容是否完全正确，索取有效的上级指令、命令；(4)检查接受的工器具是否齐全，完好；(5)负责抄录交接班最后一次仪表指示读数；(6)检查值班地点和设备的卫生是否符合要求；四、遇到下述情况不准进行交班：(1)接班人刚喝过酒；(2)发生事故或正在处理事故；(3)正在进行其他不宜交接班的工作。
五、正式办理交接班手续，双方认为无疑问时共同在交接班日志签字后交班人方可下班。
因交接班手续不全或交接班不清而发生的问题由接班人负责。
污水处理站交接班制度（2）第一章绪论1.1 背景和目的污水处理站是负责处理城市和工业区域产生的废水的设施。
由于污水处理是一项持续进行的工作，为了保证污水处理站的正常运行，制定一套规范、科学、高效的交接班制度是必要的。
本制度的目的是为了规范污水处理站的交接班工作，确保各项工作流程能够顺利进行，更好地保障污水处理站的正常运营和水质处理效果。
1.2 适用范围本制度适用于所有污水处理站交接班工作。
第二章交接班工作组织2.1 交接班人员每个班次的交接班人员由站长任命，并由站长、副站长和工程师担任。
交接班人员应具备相关的水处理专业知识和操作技能。
2.2 交接班时间交接班时间为每天早上8:00至下午5:00。
污水处理站交接班制度范本(3篇)
污水处理站交接班制度范本交接班制度范文一、交接班的时间及地点1. 交接班的时间：上一个班次结束前半小时。
2. 交接班的地点：污水处理站工作控制室。
二、交接班的工作内容1. 交接班人员应分别为上一班次值班人员和接班人员。
2. 上一班次值班人员应向接班人员详细介绍交班信息。
3. 交接班内容包括但不限于以下内容：a. 当前工作情况：上一班次值班人员应详细汇报当班期间的工作情况，包括是否出现异常情况、处理过程及结果等。
b. 系统状态：上一班次值班人员应告知接班人员当前系统的运行状态，如泵站、消化池、沉淀池等设备是否正常运行。
c. 待处理工作：上一班次值班人员应告知接班人员还有哪些工作尚未完成或需要继续处理的问题。
d. 特殊情况：上一班次值班人员应向接班人员介绍任何可能影响到正常运行的特殊情况，如设备维修、水源变化等。
e. 接班人员应对上一班次值班人员的交班信息进行核对，并及时向上级主管报告。
三、交接班的注意事项1. 交接班人员应按时准时到达交班地点。
2. 交班人员应保持交接班信息的准确性，不能有遗漏或虚假报告。
3. 接班人员应认真听取交班人员的汇报，并向上级汇报交接班情况。
4. 如果发现交接班信息不准确或存在问题，交接班人员应及时向上级主管汇报并寻求解决方案。
5. 交接班人员应在交接班记录本上签字确认，以便日后查询和核对。
四、交接班记录的保存和使用1. 交接班记录本应按班次和日期分类进行保存，保存期限为一个月。
2. 交接班记录可用于对工作情况进行追溯和分析，也可用作日常工作的参考。
以上是污水处理站交接班制度的范文，希望能对你有所帮助。
具体实施过程中，可以根据实际情况进行适当调整和完善。
污水处理站交接班制度范本（2）第一章总则为了保证污水处理站运营持续稳定，确保污水处理工作的质量和效率，制定本交接班制度。
第二章适用范围本制度适用于所有污水处理站的交接班工作。
第三章交接班内容1. 交班人员需在班次交接之前15分钟完成工作交接情况的记录和整理，并確保确保污水处理设备正常运行。
污水处理站交接班制度 (2)
污水处理站交接班制度一、背景介绍污水处理站是负责处理污水的重要设施，为了保证污水处理工作的连续性和高效性，交接班制度是必不可少的管理措施。
本文将详细介绍污水处理站交接班制度的相关内容。
二、交接班的时间和地点1. 交接班时间：每天早上8:00和下午5:00。
2. 交接班地点：污水处理站办公室。
三、交接班的程序和内容1. 交接班程序a. 上班人员在交接班前应提前15分钟到达污水处理站办公室。
b. 上班人员向下班人员问询上一班次的运行情况和异常情况。
c. 下班人员向上班人员详细汇报上一班次的运行情况，包括设备运行状态、异常情况、处理效果等。
d. 上班人员确认理解并记录下一班次的工作任务和重点工作内容。
e. 上班人员与下班人员一同巡视污水处理站，检查设备运行情况，并记录异常情况。
f. 上班人员与下班人员签字确认交接班程序完成。
2. 交接班内容a. 设备运行情况：上班人员应向下班人员了解设备的运行状态，包括泵站、曝气装置、沉淀池等设备是否正常运行。
b. 异常情况：上班人员应向下班人员了解上一班次是否浮现过异常情况，如设备故障、污水处理效果不佳等。
c. 处理效果评估：下班人员应向上班人员汇报上一班次的污水处理效果，包括COD（化学需氧量）和BOD（生化需氧量）的去除率等指标。
d. 工作任务和重点工作内容：上班人员应向下班人员确认下一班次的工作任务和重点工作内容，如设备检修、水质监测等。
e. 异常情况记录：上班人员与下班人员一同巡视污水处理站，记录异常情况，如设备故障、泄漏等，并及时报告相关部门。
四、交接班记录和报告1. 交接班记录a. 上班人员应准备交接班记录表格，包括交接班时间、上下班人员姓名、设备运行情况、异常情况记录等。
b. 上班人员在交接班过程中及时记录相关信息，并与下班人员一同确认。
c. 交接班记录表格应保存至少一年，以备后续查阅和分析。
2. 交接班报告a. 上班人员应将交接班记录整理成交接班报告，包括上一班次的运行情况、异常情况、处理效果评估等。
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Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.污水处理站交接班制度正
式版
污水处理站交接班制度正式版
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一、接班人应提前十五分钟到岗，做好接班前的准备工作，接班人未到交班人不准离开岗位。
二、交班人员应做好下列工作：
（1）交班前应填好值班日志和工作表格；
（2）记录好当班期间设备的运行情况和设备变更情况；
（3）交代当班时有效的上级指示、命令；
（4）交代当班出现的设备故障及处理措施和本班所发生的设备缺陷；
（5）交代天气情况，整理工器具，仪表，备品，消防安全用具等；
（6）做好值班地点和设备的清洁工作；
（7）做好本班未完事项。
三、接班人应做好下列工作：
（1）会同交班人全面检查所管辖设备情况，查阅交班记录的事项是否与实际相符；
（2）详细了解曾发生事故情况和设备缺陷情况；
（3）检查运行日志和各种记录内容是否完全正确，索取有效的上级指令、命令；
（4）检查接受的工器具是否齐全，完
好；
（5）负责抄录交接班最后一次仪表指示读数；
（6）检查值班地点和设备的卫生是否符合要求；
四、遇到下述情况不准进行交班：
（1）接班人刚喝过酒；
（2）发生事故或正在处理事故；
（3）正在进行其他不宜交接班的工作。
五、正式办理交接班手续，双方认为无疑问时共同在交接班日志签字后交班人方可下班。
因交接班手续不全或交接班不清而发生的问题由接班人负责。
——此位置可填写公司或团队名字——。