心理咨询师劳动合同
心理咨询师劳动合同书6篇
心理咨询师劳动合同书6篇篇1心理咨询师劳动合同书甲方：XXX心理咨询中心乙方：XXX（个人姓名）鉴于甲方拥有心理咨询师执照及资质，拥有丰富的心理咨询经验和专业知识；乙方具有相关心理学专业背景和心理咨询经验，自愿加入甲方进行心理咨询工作。
为明确双方的权利义务，特签订本合同，并共同遵守以下条款：一、工作内容和职责：1.乙方应按照甲方的要求，完成心理咨询工作，保证工作质量和效果。
2.乙方应具有良好的沟通能力和分析问题的能力，积极倾听咨询对象的需求，并给予专业的心理咨询建议。
3.乙方应以保密的原则处理咨询对象的个人信息和所述问题，不得泄露给第三方。
4.乙方应遵守甲方的相关规定和制度，服从领导的管理和安排。
二、工作时间和地点：1.乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。
2.乙方的工作地点为甲方所在地的心理咨询中心，如有需要，可以根据具体情况调整工作地点。
三、工资及福利待遇：1.乙方的工资由甲方按照市场行情和乙方的工作表现进行绩效考核后确定。
2.乙方享有法定节假日和年假，具体休假安排由甲方制定。
3.乙方在工作过程中如有出差或其他需要，甲方将提供相应的补贴和福利。
四、绩效考核和晋升：1.甲方对乙方的工作表现进行定期评估和绩效考核，根据绩效情况确定晋升和加薪计划。
2.乙方在工作过程中如有特别突出表现，甲方可以提前给予奖励和晋升。
五、合同期限：本合同自双方签字之日起生效，期限为一年，到期后双方可以协商续签。
六、解除合同：1.双方在规定期限内有权解除合同，需提前30天书面通知另一方。
2.如乙方违反合同约定严重失职或违反规定，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应责任。
七、其他约定：1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：XXX心理咨询中心乙方（签字）：XXX日期：年月日以上是本次心理咨询师劳动合同书的内容，希望双方能够遵守合同规定，共同努力，实现共同的目标。
心理咨询师劳动合同书4篇
心理咨询师劳动合同书4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1心理咨询师劳动合同书甲方（雇主）：__________ 乙方（受雇人）：__________鉴于甲方需要雇佣乙方从事心理咨询师工作，为规范双方的权利和义务，经双方友好协商，特就甲方与乙方的劳动关系订立如下协议，以资遵守：第一条工作内容1.乙方将根据甲方的工作安排，负责为客户提供心理咨询服务。
2.乙方应按照相关规定，严格保守客户的隐私，不得将客户的信息泄露给任何第三方。
3.乙方需经过相关培训和考核，确保具备心理咨询师应具备的专业技能和职业素养。
第二条工作时间和地点1.乙方的工作时间为__________，每周工作小时数不超过__________小时。
2.乙方的工作地点为甲方所在的工作场所，如有需要出差或外勤工作，应提前与甲方商议。
第三条报酬及福利待遇1.甲方将按照乙方的工作表现给予相应的报酬，具体工资标准为__________元/月。
2.甲方将为乙方购买社会保险和住房公积金，提供年度体检和带薪年假等福利待遇。
3.甲方将按照国家法律法规规定，为乙方提供年度培训，并支付相关费用。
第四条保密条款1.乙方在工作中得知或者接触到的涉及到甲方业务秘密的信息，须保守秘密，不得泄露给任何第三方。
2.乙方在离职时，应及时交还所有与甲方工作相关的资料和文件。
第五条双方的权利和义务1.甲方有权要求乙方遵守公司的各项规章制度，完成工作任务。
2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，保障乙方的工作权益。
第六条合同期限1.本合同自双方签字生效之日起生效，期限为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。
2.合同期满前如果有续签意愿，需提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后可签订新的劳动合同。
第七条违约责任1.若乙方擅自解除或违约解除本合同，应向甲方支付违约金，违约金数额为__________元。
心理咨询师聘用合同范本8篇
心理咨询师聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘心理咨询师）：_________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事心理咨询师工作事宜达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任心理咨询师岗位工作。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于：心理咨询服务、心理疏导、心理健康讲座等。
二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，经双方同意可续签合同。
三、工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作不超过法定工作时间。
2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方指定的心理咨询中心或相关合作单位。
四、薪酬福利及待遇标准1. 乙方在甲方工作期间的基本工资为人民币______元/月。
此外，根据乙方的绩效表现和工作成果，甲方将给予相应的奖金和福利待遇。
2. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、岗位职责和要求1. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行心理咨询师职责，具备良好的职业道德和敬业精神。
2. 乙方应具备扎实的心理学理论基础和实践经验，能够为来访者提供专业、准确的咨询服务。
甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：_________________________日期：年月日乙方（签字）：_________________________日期：年月日篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘心理咨询师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方聘用关系，明确双方责任、权利和义务，特订立本合同，并共同遵守。
心理咨询师劳动合同新8篇
心理咨询师劳动合同新8篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（受聘心理咨询师）：_______________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方从事心理咨询师岗位工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。
3. 乙方的工作地点为甲方的办公场所，如需调整，甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照法律规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬1. 乙方的工资标准为____元/月。
2. 甲方应按月支付乙方的工资，如遇特殊情况需延迟支付的，应提前告知乙方。
3. 甲方可根据企业的经营状况和乙方的贡献调整乙方的工资水平。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3. 甲方可根据企业的实际情况，为乙方提供其他福利待遇。
六、保密条款1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务。
3. 如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同的各项约定。
2. 甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
3. 违约金的具体数额和支付方式由甲乙双方协商确定。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
4. 甲乙双方应按照法律规定和本合同约定的事项办理离职手续。
心理咨询师劳动合同书(精选3篇)
心理咨询师劳动合同书（精选3篇）心理咨询师书篇1甲方：______乙方：______甲乙双方在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
第一条、乙方具备心理咨询师资格，自愿申请到甲方从事心理咨询师工作，甲方决定聘乙方为本机构的心理咨询师。
第二条、乙方的聘任职务是专职 / 兼职心理咨询师，其工作范围是。
第三条、乙方从事心理咨询的对外收费价格为元/ 分钟，其中甲方支付给乙方的报酬及支付形式是 (特别项目可由双方另行商议)。
第四条、甲方应为乙方履行职务提供必须的工作条件，并为乙方更新知识、进修深造提供条件。
第五条、乙方应遵守甲方的各项，按照相关要求不断提高自己的实际工作能力和业务素质;并在咨询开始前分钟到达咨询室等候来访者，无故迟到分钟以上者将扣发咨询费或作其他处置。
第六条、在下列情况下，甲方可单方解除合同：1、乙方严重违反工作纪律或违背职业道德;2、乙方每年从事心理咨询实践活动或接受继续教育时间分别不满20小时;3、乙方因其他原因不宜继续履行职务。
第七条、经双方协商或因国家政策法规发生变化时，合同可以变更。
第八条、本合同有效期为年，从合同签字生效之日起至年月日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
第九条、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，两份具有同等效力。
第十条、本合同自双方签字之日起生效。
第十一条、专职心理咨询师的聘用应参照国家劳动法相关条款。
甲方(盖章)：负责人签字：日期：年月日乙方：日期：年月日心理咨询师劳动合同书篇2甲方：乙方：甲方根据本企业经营发展的需要，委托乙方进行技术服务，双方经过友好协商，就服务项目内容签订本协议，具体条款如下：一、甲方对乙方的具体委托项目：1、项目市场调研2、踏勘现场3、可行性研究制作支持4、项目规划设计支持5、日常会计帐务处理咨询及税法咨询。
6、财务管理制度咨询。
7、企业内部控制制度咨询。
8、投资融资咨询。
9、人力资源管理工作咨询服务。
10、企业总务管理工作咨询服务。
心理咨询师劳动合同范本6篇
心理咨询师劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1心理咨询师劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（心理咨询师姓名）鉴于甲方为提高公司员工心理健康水平，特聘请乙方为公司心理咨询师，进行心理咨询服务。
甲乙双方本着平等自愿、公平合理的原则，达成以下协议，共同遵守和执行。
一、双方共同愿望及合作内容1. 甲方拟聘请乙方为公司心理咨询师，进行员工心理健康培训和咨询服务，提升员工心理健康水平。
2. 乙方自愿接受甲方聘用，担任公司心理咨询师，全身心投入心理咨询工作，尽最大努力为公司员工提供专业服务。
3. 乙方应按照公司安排的工作计划进行工作，严格按照公司相关规定履行职责。
二、合同期限及解除1. 本合同自（日期）起至（日期）止，共计（多少）年。
2. 本合同期满经甲、乙双方协商一致可以继续续签，如遇有特殊情况，应提前（多少）个月通知解约。
三、双方权利和义务1. 甲方权利和义务：（1）支付乙方工资薪酬，具体数额为（多少）元/月。
（2）为乙方提供工作场所、工作条件和相应的职业保护。
（3）根据需要提供相关培训和技术支持。
2. 乙方权利和义务：（1）全心全意为员工提供心理咨询服务，确保服务质量。
（2）保守公司机密，不得泄露公司内部信息。
（3）服从公司安排，完成公司交办的工作任务。
四、工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为（多少）小时，休息日为每周（哪几天），法定节假日依照国家规定调整。
2. 乙方享有法定休假和带薪年假，具体标准按照国家法律规定执行。
五、保密条款1. 乙方承诺为公司心理咨询师期间所知悉的公司商业秘密、技术资料不得外泄，否则要承担相应法律责任。
六、违约责任1. 如果乙方未按照合同约定履行职责，或者擅自泄露公司机密，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。
七、其他事项1. 本合同如有任何争议，可协商解决；协商不成的，解决办法为提交相关仲裁机构裁决。
八、本合同自双方签字后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公司盖章）：乙方（签字）：日期：心理咨询师劳动合同范本就是这样一份合同。
心理咨询师劳动合同书6篇
心理咨询师劳动合同书6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务的有关事项，经协商一致，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满如双方均有意愿续签，可经协商一致后签订新的劳动合同。
二、工作内容和工作地点乙方从事心理咨询师工作，具体职责和工作地点按照甲方的要求安排。
乙方应按时完成工作任务，确保工作质量。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资标准为人民币____元/月。
2. 甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线和企业内部工资分配制度，为乙方提供合理的薪酬结构。
具体薪酬调整方法和标准按甲方制定的相关规章制度执行。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。
甲方代为扣缴。
4. 乙方享有国家法定的福利和甲方规定的福利。
具体包括但不限于带薪年假、年终奖等。
福利的种类和金额由甲方根据公司政策和法规进行支付和调整。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件，保障乙方的安全和健康。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，正确使用劳动保护用品。
甲方应按照法律规定对女职工实行特殊劳动保护。
在乙方从事有职业危害的工种时，甲方应当定期对乙方进行健康检查并采取相应的保护措施。
六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和相关规章制度。
乙方违反劳动纪律和规章制度的行为，甲方有权依据规定给予相应处理。
心理咨询公司劳务合同7篇
心理咨询公司劳务合同7篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（心理咨询师）：_________________________鉴于甲方需要雇佣心理咨询师为其提供服务，乙方愿意接受甲方的雇佣，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成如下协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，确立双方提供的服务及支付报酬的准则，确保双方共同遵守并执行。
二、工作内容及地点1. 乙方工作内容：为甲方提供心理咨询、心理疏导及相关培训服务。
2. 工作地点：甲方的办公场所或双方约定的其他地点。
三、工作时间及薪酬1. 工作时间：乙方的工作时间根据甲方的需求安排，具体时间和时长由双方协商确定。
2. 薪酬：乙方的薪酬标准根据乙方的工作内容、经验、资历等因素由双方协商确定，甲方应按时足额支付乙方薪酬。
四、服务期限及续签1. 本合同自签订之日起生效，服务期限为_____年/月。
2. 合同到期前，双方可协商续签本合同。
五、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定的时间和地点提供心理咨询和疏导服务；（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和环境；（3）甲方应按约定支付乙方薪酬；（4）甲方应尊重乙方的知识产权和隐私权。
2. 乙方的权利义务：（1）乙方有权获得约定的薪酬；（2）乙方应按时提供心理咨询和疏导服务；（3）乙方应保护甲方的商业机密和隐私；（4）乙方不得擅自将本合同项下的服务内容转委托给他人。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任；2. 甲方如未按时足额支付乙方薪酬，应按照未支付金额的一定比例向乙方支付违约金；3. 乙方如提供的咨询服务存在重大失误或故意隐瞒，应承担相应的赔偿责任。
七、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充；2. 在合同期限内，如遇不可抗力因素导致本合同无法继续履行，双方可协商解除合同；3. 本合同期满或解除后，乙方应停止提供心理咨询和疏导服务，甲方应支付乙方应得的薪酬。
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心理咨询师劳动合同
一般上班都会有签劳动合同，合同上的条款都是有利于双方的。
甲方： (聘方)
乙方： (受聘方)
甲乙双方在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共
同遵守。
第一条、乙方具备心理咨询师资格，自愿申请到甲方从事心理咨询师工作，甲方决定聘乙方为本机构的心理咨询师。
第二条、乙方的聘任职务是专职 / 兼职心理咨询师，其工作范围是。
第三条、乙方从事心理咨询的对外收费价格为元/ 分钟，其中甲方支付给乙方的报酬及支付形式是 (特别项目可由双方另行商议)。
第四条、甲方应为乙方履行职务提供必须的工作条件，并为乙方更新知识、进修深造提供条件。
第五条、乙方应遵守甲方的各项规章制度，按照相关要求不断提高自己的实际工作能力和业务素质;并在咨询开始前分钟到达咨询室等候来访者，无故迟到分钟以上者将扣发咨询费或作其他处置。
第六条、在下列情况下，甲方可单方解除合同：
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