(2020年整理)基层工会台账.doc
基层分工会工作台帐
NO.
责任人
验收人
5
分工会四必到情况
（婚生病死四必到）
6
合理化建议制度建设
7
组织落实职代会精神及职代会提案等
8
职工互助保障情况记录
分工会会员明细
编号:
序
姓名
性别 民族
学历
出生年月
工作部门
政治面貌
号
NO.
毕业学校
所学专业
备注
分工会会员缴纳会费情况记录
编号:
NO.
Hale Waihona Puke 月份合1 金额
姓名
2
3
4
5
6
7
8
9 10 11 12 计
分工会会员转出登记表
编号:
所在单位
姓名
去何单位
转出 时间
NO.
备注
分工会会员转入登记表
编号:
所在单位
姓名
从何转进
转进 时间
NO.
备注
分工会会员奖励情况登记表
编号: 姓名
授奖单位
奖励名称
NO. 奖励时间
备注
分工会会员处分记录
编号:
NO.
姓名
项目
主 要 错 误 事 实
支
时
间
部
大 参加人数
会 本人是否出席
NO.
主要内容
参加人
备注
3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
编号:
月
日
1
2
分工会合理化建议记录
NO.
主要内容
提出人 是否被采纳
备注
3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
编号:
工会基本台帐
目录一、序言 (4)二、工会网络结构图 (5)三、工会基本制度 ........................ 错误!未定义书签。
（一）基层工会会员代表大会制度..................................... 错误!未定义书签。
1、会员代表.................................................................... 错误!未定义书签。
2、会员代表大会............................................................ 错误!未定义书签。
（二）基层工会委员会组织制度......................................... 错误!未定义书签。
1、基层工会委员会的组织设置.................................... 错误!未定义书签。
2、基层工会社团法人资格登记制度............................ 错误!未定义书签。
3、基层工会委员会的基本职责.................................... 错误!未定义书签。
4、基层工会委员会会员会籍、会费管理制度............ 错误!未定义书签。
5、基层工会委员会重大事项报告制度........................ 错误!未定义书签。
（三）基层工会主席、委员岗位职责................................. 错误!未定义书签。
1、基层工会主席岗位职责............................................ 错误!未定义书签。
2、基层工会副主席岗位职责........................................ 错误!未定义书签。
3、工会组织民管委员岗位职责.................................... 错误!未定义书签。
工会工作台账
工会工作台账单位：年度目录1. 基层工会主席、副主席、委员、小组长工作职责2. 基层工会工作年度计划3. 基层工会工作年度总结4. 基层工会工作、活动安排5. 基层工会会议、学习日、干部培训、活动记录6. 召开工会会员（或代表）大会情况报告表7.岗位竞赛活动开展情况8.合理化建议记载表9. 为职工办实事情况记录10、探访（谈心）情况记载表工会主席、副主席、委员和小组长工作职责一、工会主席、副主席的职责：l 、根据工会的性质和任务，抓方向、讲原则，经常倾听和集中群众的意见与要求，按照党的方针、政策贯彻执行基层党组织与上级工会的意见。
尽可能做到对上与对下负责的统一；2 、做好思想政治工作，全面领导、协调和检查各部门（包括工会小组）的工作，根据民主集中制的原则，发挥一班人的作用；3、工会副主席协助工会主席领导与协调各部门工作，或分管某几个部门的工作。
二、工会组织委员的职责：1、经常了解工会干部和工会积极分子的学习、思想、工作和生活情况，做好思想政治工作，调动工会干部与积极分子的积极性；2 、抓好小组长工作，向会员进行工会的性质、任务以及会员权利、义务的教育；3 、按照工会章程．做好发展新会员的工作。
做好会员登记建卡，建立健全会员档案。
办理接转会员关系。
建立健全工会小组；4 、协助党组织和单位行政，做好劳动模范、先进工作者的管理工作；5 、按期做好各项统计报表；6 、协助行政会同生活委员做好民事调解工作；7 、具体负责教代会的组织工作。
三、工会宣传委员的职责：1、经常了解会员思想情况，进行实事求是的分析，提供有关研究，使思想教育有的放矢；2 、协助党的宣传部门，组织和发动教职工搞好政治学习、时事政策学习，搞好精神文明的建设；3 、做好宣传鼓动工作，充分开辟和利用宣传阵地，承担教代会的舆论工作；4 、组织安排好节日活动；五、工会生活福利委员的职责：1 、经常了解教职工生活方面的要求，注意勤俭节约、移风易俗；2 、配合行政管好用好福利费、办好集体福利事业；3 、关心职工的生老病死和退、离休教职工，尽可能为他们解决一些具体困难；4 、教育职工树立“一人有事，人人关心”的思想，开展互助互济活动；5、配合行政、协助组织委员做好民事调解工作。
工会台账目录(2020年九月整理).doc
工会台帐基本内容及要求总体要求分类合理、门类齐全、整理有序、规范统一基本分类及内容一、组织建设类1、工会组织网络图第一层：工会主席、副主席工会“三委会”组成成员及各自负责人第二层：分工会数量、分工会主席第三层：工会小组数量、工会小组长、会员数量等2、工会会员会藉管理资料A、会员名册：姓名、年龄、性别、工作岗位、行政职务、工会组织内任职等自然状况B、会员流动情况；会员增加和减少情况登记3、工会组织工作文件资料A、上级工会关于同意本级工会组织成立（或换届选举报告）的批复（含“三委会”成员变动情况的请示及批复）B、上级工会组织下发的关于加强工会组织建设工作的文件、资料等C、上级工会组织制定的各种文件（制度、章程、规定等）4、工会会员代表大会资料A、代表大会议程、报告、讲话等B、会员评议工会委员会、工会主席情况等5、职工之家建设资料A、职工之家创建设目标、规划等B、工会会员评议建家情况资料二、民主管理类1、职代会工作全套资料2、集体合同全套资料3、厂务公开全套资料4、工资谈判全套资料5、三方协商机制全套资料三、群众生产类1、群众生产：开展劳动竞赛活动情况资料（合理化建议、劳动竞赛、技术培训、技能比武等）2、安全生产：开展安全生产工作情况资料（工作安排、主要措施、一法三卡等）3、劳动保护工作：（三同时、工伤事故处理、劳保用品、开展零点目标、安康杯劳动竞赛活动资料）4、劳模管理：劳模管理工作资料（劳模档案、劳模优惠待遇、组织劳模活动等）四、宣传教育活动资料1、建立学习型组织建设资料2、开展职工教育工作资料（组织培训、专题教育等）3、开展各类文体活动资料4、开展新闻宣传工作资料五、保障工作类1、各项保险金交纳资料2、职工福利工作资料3、开展互助互济工作资料4、开展扶贫帮困资料六、法律工作类1、劳动争议调解组织建设及开展工作资料2、为职工提供法律援助资料3、开展普法工作教育培训工作资料七、女职工类1、开展女职工特殊权益维护工作资料2、女职工素质提升资料。
基层以上工会工作台帐
苏州市基层以上工会工作台账工会名称上级工会年度苏州市总工会组织部制使用说明一、本台账适合于基层以上工会使用。
二、“工会职务”是指“工会主席（主任）、副主席（副主任），组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员；经审主任、副主任、委员；女工委主任、副主任委员等”。
“工会外职务”是指“党政和人大等职务”；工会委员、主席、经审委员、女职工委员等调整要在备注栏内注明。
三、专门工作委员会主要指民主管理委员会、劳动保护委员会、女职工委员会、群众生产委员会、生活福利委员会、财务工作委员会、组织（宣传）工作委员会等。
四、职能部门主要指工会办公室和工会业务部门。
五、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
六、“基层工会基本情况表”按附录样表另造。
七、本台账每年使用一本。
各单位应妥善保管，上级工会将不定期组织检查。
八、本台账基本涵盖了工会工作主要内容。
各单位有关活动如无相应栏目填写或有关栏目不够填写，可一并写入“工会工作大事记”栏内或另附纸。
目录一、基本概况…………………………………………二、年度工作目标情况………………………………三、召开会议情况……………………………………四、工会工作开展情况………………………………五、工会工作大事记…………………………………六、年度工作目标完成情况…………………………七、评议考核情况……………………………………八、附录………………………………………………一、基本情况二、年度工作目标情况三、召开会议情况四、工会工作开展情况注：“职工之家栏”中，市（县）、区级以上是指先进、模范职工之家数。
五、工会工作大事记六、年度工作目标完成情况七、年度考核评议表彰情况注：年度工作计划、总结另附。
八、附录工会干部情况表（样表）其他工会业务台账目录基层工会情况表（样表）页脚内容35会；劳保监督会：劳动保护监督委员会；村、社区工会，行业工会，楼宇工会和市场工会要在备注栏里注明覆盖法人单位数和工会小组（含分工会）数。
工会工作台账
工会工作台账单位：年度目录1. 基层工会主席、副主席、委员、小组长工作职责2. 基层工会工作年度计划3. 基层工会工作年度总结4. 基层工会工作、活动安排5. 基层工会会议、学习日、干部培训、活动记录6. 召开工会会员或代表大会情况报告表7.岗位竞赛活动开展情况8.合理化建议记载表9. 为职工办实事情况记录10、探访谈心情况记载表工会主席、副主席、委员和小组长工作职责一、工会主席、副主席的职责：l 、根据工会的性质和任务,抓方向、讲原则,经常倾听和集中群众的意见与要求,按照党的方针、政策贯彻执行基层党组织与上级工会的意见.尽可能做到对上与对下负责的统一；2 、做好思想政治工作,全面领导、协调和检查各部门包括工会小组的工作,根据民主集中制的原则,发挥一班人的作用；3、工会副主席协助工会主席领导与协调各部门工作,或分管某几个部门的工作.二、工会组织委员的职责：1、经常了解工会干部和工会积极分子的学习、思想、工作和生活情况,做好思想政治工作,调动工会干部与积极分子的积极性；2 、抓好小组长工作,向会员进行工会的性质、任务以及会员权利、义务的教育；3 、按照工会章程．做好发展新会员的工作.做好会员登记建卡,建立健全会员档案.办理接转会员关系.建立健全工会小组；4 、协助党组织和单位行政,做好劳动模范、先进工作者的管理工作；5 、按期做好各项统计报表；6 、协助行政会同生活委员做好民事调解工作；7 、具体负责教代会的组织工作.三、工会宣传委员的职责：1、经常了解会员思想情况,进行实事求是的分析,提供有关研究,使思想教育有的放矢；2 、协助党的宣传部门,组织和发动教职工搞好政治学习、时事政策学习,搞好精神文明的建设；3 、做好宣传鼓动工作,充分开辟和利用宣传阵地,承担教代会的舆论工作；4 、组织安排好节日活动；五、工会生活福利委员的职责：1 、经常了解教职工生活方面的要求,注意勤俭节约、移风易俗；2 、配合行政管好用好福利费、办好集体福利事业；3 、关心职工的生老病死和退、离休教职工 ,尽可能为他们解决一些具体困难；4 、教育职工树立“一人有事,人人关心”的思想,开展互助互济活动；5、配合行政、协助组织委员做好民事调解工作.六、工会文体委员的职责：1、组织开展适合教职工不同年龄特点的体育活动和健身活动和各类娱乐活动.八、工会财务委员的职责：1 、编制工会的预算和决算,定期向会员和上级工会报告经费收支情况；2 、做好会费及其他工会经费的收支管理工作；3 、遵守国家财经制度,坚持勤俭节约原则．把好各项费用的支付关.九、工会小组长的职责：1 、了解小组成员的思想、工作、生活、家庭情况,并经常听取与反映会员对工会和行政的意见与要求；2 、协助处、室、系负责人做好思想政治工作,发动教职工完成各项任务；3 、有准备地过好工会小组生活,发扬民主,增强团结；4、协助组织委员做好新会员的发展工作.基层工会组织基本情况基层工会 2016 年工作计划基层工会工作、活动安排基层工会工作、活动安排注：重要会议需详细记录的,应另附纸张记录.注：重要会议需详细记录的,应另附纸张记录.召开工会会员或代表大会情况报告表岗位竞赛活动开展情况合理化建议记载表为职工办实事情况记录探访谈心情况表。
基层工会台账
苏州市基层工会建家工作台账工会名称上级工会年度苏州市总工会组织部制填写说明一、本台账适合于独立基层工会委员会使用，其中打“*”号的栏目，机关、行政事业单位工会不必填写。
二、“工会职务”是指“工会主席、副主席，经审主任、副主任，女职工主任、副主任（委员）及组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员等”；“工会外职务”是指“行政职务和党内职务”；工会内外职务如有调整或表格不够，可填在该页备注栏内或另附纸。
三、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
四、工会会员名册按附录样表另造。
五、工会会员（代表）大会和职工（代表）大会可结合召开, 会议内容应分步进行。
六、“单位类别”主要指“国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业、机关、事业单位。
”七、“其他法人单位”是指本级工会组织所在的单位，同时另行登记注册的其他法人名称。
八、“建家工作”是指通过争创活动，使基层工会工作水平达到一定标准的一种形象说法，它的工作内容就是工会工作。
一、基本情况二、建家工作创建目标三、召开工会会员（代表）大会情况四、工会委员会集体议事情况五、工会工作开展情况六、工会特色工作大事记七、建家工作（工会工作）计划、总结八、建家工作评议结果九、建家工作验收意见十、附录一、《中国工会章程》摘录——中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
——中国工会坚持群众化、民主化，保持同会员群众的密切联系，依靠会员群众开展工会工作。
各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层，全心全意为基层、为职工服务，增强基层工会的活力，把工会建设成为“职工之家”。
——会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。
——工会基层组织的会员大会或会员代表大会，一般每年召开一次。
工会会员大会或会员代表大会的职权是：（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告。
（二）审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
奉化市基层工会工作台帐
组织网络图党委（党支部）书记主席副主席组织委员宣教委员生活委员生产委员财务委员工会网络基本情况表工会情况登记表第届工会委员会情况页脚第届经费审查委员会情况届女职工委员会情况第页脚（会员其他资料请另附纸建档案）年月日年月日年度工会工作目标安排工会工作（学习、活动）大事记录民主管理基本情况工会会员（代表）大会情况记录表职工（代表）大会情况记录表（其他各类材料另建档案）和谐企业创建活动登记表年度职工技术操作比赛登记表年度职工“合理化建议”活动登记表“职工岗位先进操作法”登记表职工培训情况统计表“杯”竞赛活动登记表企业文化“五个一”工程登记表企业文化活动场地登记表工会宣传阵地出刊情况年度帮困基金情况登记表困难职工补助情况劳动争议调处情况登记表编号参与上级工会活动情况登记表信息上报情况登记表荣誉录资产负债表编制单位：编报日期年月日单位：元工会主席：财务负责人：制表：关于职工代表大会实施细则第一章总则第一条为进一步加强企业管理，更好地发挥职工代表大会（以下简称职代会）作用，规职代会行为，保障职工权力，维护职工合法权益，促进企业和谐健康发展，根据《省企业管理条例》和有关法律法规规定，结合我公司（厂）实际，制定本实施细则。
第二条职代会是企业单位实行管理和协调劳动关系的基本形式，是职工行使管理权利的机构。
第三条职代会接受同级党组织的领导和上级工会组织的指导，贯彻执行党和的方针、政策以及本单位的规章制度，在法律规定的围行使职权。
第四条职工代表大会的主要任务是，动员和组织全体职工参与企业管理，监督有关法律法规政策在企业的贯彻实施；依法维护职工的合法权益，保证职工政治权利和经济权利的落实；协调职工与企业的劳动关系，调动和发挥职工积极性，促进企业发展。
第五条工会是职代会的工作机构，负责职代会的日常工作，对贯彻执行职代会制度的情况进行监督检查。
第六条职代会实行集中制。
第二章职代会职权第七条审议通过集体合同草案和劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案。
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苏州市基层工会
建家工作台账
工会名称
上级工会
年度
苏州市总工会组织部制
填写说明
一、本台账适合于独立基层工会委员会使用，其中打“*”号的栏目，机关、行政事业单位工会不必填写。
二、“工会职务”是指“工会主席、副主席，经审主任、副主任，女职工主任、副主任（委员）及组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员等”；
“工会外职务”是指“行政职务和党内职务”；
工会内外职务如有调整或表格不够，可填在该页备注栏内或另附纸。
三、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
四、工会会员名册按附录样表另造。
五、工会会员（代表）大会和职工（代表）大会可结合召开, 会议内容应分步进行。
六、“单位类别”主要指“国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业、机关、事业单位。
”
七、“其他法人单位”是指本级工会组织所在的单位，同时另行登记注册的其他法人名称。
八、“建家工作”是指通过争创活动，使基层工会工作水平达到一定标准的一种形象说法，它的工作内容就是工会工作。
一、基本情况
二、建家工作创建目标
三、召开工会会员（代表）大会情况
四、工会委员会集体议事情况
五、工会工作开展情况
六、工会特色工作大事记
七、建家工作（工会工作）计划、总结
八、建家工作评议结果
九、建家工作验收意见
十、附录
一、《中国工会章程》摘录
——中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
——中国工会坚持群众化、民主化，保持同会员群众的密切联系，依靠会员群众开展工会工作。
各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层，全心全意为基层、为职工服务，增强基层工会的活力，把工会建设成为“职工之家”。
——会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。
——工会基层组织的会员大会或会员代表大会，一般每年召开一次。
工会会员大会或会员代表大会的职权是：
（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告。
（二）审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
（三）选举工会基层委员会和经费审查委员会。
工会基层委员会和经费审查委员会每届任期三年至五年，具体任期由会员大会或会员代表大会决定。
会员代表大会的代表实行常任制，任期与本单位工会委员会相同。
——工会基层委员会的基本任务（略，详见《中国工会章程》第二十八条）。
——外商投资企业和私营企业工会与企业行政方面建立协商谈判制度，实行民主参与，依法代表和维护职工的政治权利和物质利益，维护国家和社会利益，尊重投资者的合法权益，共谋企业发展。
——教育、科研、文化、卫生、体育等事业单位和机关工会，从脑力劳动者比较集中的特点出发开展工作，积极了解和关心职工的思想、工作和生活，推动党的知识分子政策的贯彻落实。
组织职工搞好本单位的民主管理和民主监督，为发挥职工的聪明才智，创造良好的条件。
二、基层工会主席职责
工会主席主持基层工会日常领导工作，其主要职责包括：
（一）主持工会委员会日常工作，负责制定全面的工作计划和检查、验收、落实、总结和汇报工作。
（二）从本单位全局出发，以民主管理为重点，全面安排和带动工会其他方面工作。
（三）主持召开会员大会或会员代表大会、工会委员会、常务委员会和办公会。
（四）深入实际、调查研究、总结经验、加强指导。
（五）倾听和反映群众的意见和要求，维护职工的合法权益。
（六）抓好工会自身建设，关心支持和培训工会干部和积极分子，调动他们的工作积极性。
三、工会会员名册（样表）。