小学目标管理责任书

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小学安全目标责任书

小学安全目标责任书

小学安全目标责任书根据您的要求,以下是一个关于小学安全目标责任书的____字范文:小学安全目标责任书(二)为了确保小学生在校期间的安全,提高校园安全管理水平,保障每一位学生的身心健康成长,特制定本《小学安全目标责任书》。

一、总则:校园安全是学校工作的首要任务,也是每一位师生员工的共同责任。

本《小学安全目标责任书》的制定是为了明确学校的安全目标和责任要求,各级领导、各部门和全体师生员工应当按照本目标责任书的要求,积极参与安全工作,共同维护学校的安全稳定。

二、安全目标:1. 提高学生安全意识:通过开展安全教育活动,帮助学生认识到安全的重要性,提高自我保护意识和能力。

2. 建立完善的安全管理制度:制定和完善学校的各项安全管理制度,明确责任分工和工作流程,确保安全管理的科学性和系统性。

3. 加强校园巡查和安全检查:定期开展校园巡查和安全检查,发现安全隐患和问题,及时整改,确保校园环境的安全和整洁。

4. 增强应急处理能力:组织师生员工进行应急演练,培养应急处理能力,确保在突发事件发生时能够迅速、有序地处理。

5. 加强与家长的沟通:与家长保持密切联系,及时向家长反馈学生的安全情况和问题,共同关注和解决学生的安全隐患。

三、责任要求:1. 校长责任:(1)校长应当高度重视学校的安全工作,制定学校的安全目标和任务,并落实到具体的工作计划中。

(2)校长要加强与各级领导、各部门之间的沟通与协调,保障安全工作的顺利开展。

(3)校长要及时了解学校的安全情况,参与安全管理的决策和工作,亲自负责学生的安全。

2. 教师责任:(1)教师要严格遵守学校的安全管理制度,认真履行安全教育的职责,帮助学生树立安全意识和学会自我保护。

(2)教师要关注学生的安全情况,及时发现和报告存在的安全隐患,确保学生在校期间的身心健康。

(3)教师要积极参与学校的安全培训和应急演练,提高自己的应急处理能力。

3. 学生责任:(1)学生要遵守学校的各项规章制度,不参与任何违反校规校纪的活动,保持良好的行为习惯和个人卫生习惯。

学生管理目标的责任书

学生管理目标的责任书

学生管理目标的责任书尊敬的领导:我作为一名学生管理者,深感责任重大、使命崇高。

负责管理学生是一项充满挑战的工作,但我将始终以高度的使命感和责任感对待这份工作。

我要在维护学校秩序、促进学生全面发展、营造良好的学习和生活环境等方面积极投入,并努力实现以下管理目标:1. 维护学校秩序:作为学生管理者,我将以自己的言行举止为榜样,引导学生们遵守学校的规章制度和各项规定。

我将加强对学生行为的监督和管理,及时发现和解决学生之间的冲突和纠纷,努力营造和谐、安全、稳定的学习环境。

2. 促进学生全面发展:我将关注学生的综合素质,不仅注重学业成绩的提升,还将积极引导学生发展兴趣特长,培养良好的道德品质和社会责任感。

我将积极组织各类文体活动,为学生提供展示自我的平台,并关心学生的身心健康,帮助他们解决成长过程中的各种问题和困惑。

3. 营造良好的学习和生活环境:我将努力为学生创造良好的学习氛围,营造优美宜人的学习环境。

我将及时协调处理学生的学习问题和困难,指导他们制定科学的学习计划,培养良好的学习习惯。

同时,我将关注学生的生活情况,积极改善宿舍条件,协调处理生活中的各种问题,为学生提供舒适安全的生活环境。

4. 加强家校合作:我将积极与家长沟通,了解学生的家庭背景和情况,与家长一起为学生的发展制定合理的目标和计划。

我将定期与家长开展交流活动,协助家长解决育儿问题,共同关注学生的成长和发展。

我将努力构建良好的家校互动平台,促进学校和家庭的深度合作,共同教育培养优秀的学生成长为有社会责任感的公民。

5. 自我提升和专业发展:我将不断提升自己的专业素养,学习管理理论和方法,不断改进管理技能和工作方法。

我将积极参加各类学习培训,不断充实自己的知识和能力,增强自己对于学生管理工作的专业性和有效性。

以上就是我作为一名学生管理者的管理目标。

我将以极大的责任感和使命感履行好我的职责,为学生提供全面的管理服务。

我相信,通过我们的共同努力,学生的综合素质和发展水平将得到有效提升,学校的教育质量和声誉也会不断提高。

太村镇小学学校安全目标管理责任书

太村镇小学学校安全目标管理责任书

太村镇小学学校安全目标管理责任书为确保学校安全管理工作落到实处,实现校园安全零事故的管理目标,依据太村镇小学安全工作计划和安全工作管理制度,特制定并签订本安全目标管理责任书。

一、全体教师要依据《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法规规定,依法施教、教书育人、安全健康育人、规范认真地完成好教育教学工作,全面细致地抓好本校、本班学生安全管理工作。

二、学校领导实行领导岗位安全责任制和责任追究制。

各校要对本校的安全工作进行详细分工,各领导要依据各自的职位认真负责地组织抓好安全管理工作,确保分管工作范围内不发生任何安全责任事故。

三、各校要和班主任及时签订班级安全管理责任书,实行班主任负责制和责任追究制。

要求班主任要严格按照《班主任工作职责》全面组织好班级学生的思想教育、安全纪律教育、食品卫生管理、蛋奶领发管理以及学生之间矛盾排查化解工作,确保班级不发生任何安全事故。

四、科任教师要依据学校的课表安排,实行课堂安全管理科任教师岗位负责制和责任追究制。

要求科任教师要严格遵守课堂教学管理规定,认真规范地组织好课堂教学,做到不迟到、不早退,确保课堂教学秩序良好、课堂教学岗位不发生任何安全责任事故。

五、安全值日工作实行岗位负责制和责任追究制。

六、全体领导和教师要严格遵守学校作息时间、恪尽职守、认真工作,要以主人翁的政治使命感,不断增强安全防范意识,提升安全防范能力。

七、校园安全管理工作实行校长负责制及责任教师问责制。

凡校园出现的一切不安全事故,该校校长负直接责任,责任教师负主要责任。

八、若遇校园发生突发事件,必须在第一时间应急处理并报告学校领导上报镇小学,凡因突发事件回避或隐瞒不报而酿成事故者将追究相应的法律责任。

九、各校必须要求教师依法规范施教,不得违规工作,凡今后因教师本人体罚学生,教育方法不当而造成影响教育教学秩序或酿成相应事故者均按相关规定追究当事人责任。

十、本责任书一式两份,镇小学和各校各执一份,自签订之日起生效。

魏集小学班级目标管理责任书

魏集小学班级目标管理责任书

魏集小学班级目标管理责任书班级是学校进行教育教学活动的基本单位。

班主任是班集体的组织者和指导者,是学校贯彻国家教育方针,促进学生全面健康成长的骨干力量。

他对协调本班任课教师的教育工作和沟通学校与家庭、社会之间的联系,起着重要的作用。

为了进一步加强班级管理工作,强化班主任的责任感、事业心,充分调动班主任工作的积极性,根据上级有关部门文件要求,结合我校的具体实际,特制定本目标管理责任书。

一、班主任要制定班务工作计划。

内容包括对学生基本情况的分析、主要活动的安排、管理班级的具体措施、对后进生思想转化工作的打算。

二、在了解所在班的学生基本情况的基础上,负责建立和领导班委会的工作,指导班级团、队工作。

积极培养学生干部,要定期召开班务会。

三、抓好经常性的思想教育和班集体的建设。

1、要经常有对学生进行《治安管理处罚条例》、《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》的教育。

加强学生养成教育,做好学生的日常行为规范的教育、监督、检查、记录和考核。

2、加强学生安全教育,及时制止班级出现的不良苗头,经常检查班级各种设施的安全状况,学生值日劳动、体育活动、外出活动等要加强教育和监管,防患于未然。

3、积极组织并带领学生参加学校、年级组开展的各项活动或者集会,维持好班级学生纪律。

4、检查督促学生遵守学校各项规章制度、政府法令及社会公共秩序,处理日常班务工作及本班偶发事件。

5、组织好学生参加升旗仪式。

抓好广播操、眼保健操和课外问题娱乐活动。

6、检查督促学生搞好班级和划分的环境区域、专用教室卫生。

7、教育学生爱护公物,对班级学生损坏的公物要及时妥善的处理、赔偿。

四、经常对学生进行学习目的、态度、方法的指导,抓好学风考风的教育。

1、经常与科任老师联系,了解学生思想、学习情况,及时制定补差补缺措施。

2、经常找学生谈心。

认真做好后进生的思想转化工作,要动之以情,晓之以理,克服简单、粗暴的做法。

3、每学期召开一次家长座谈会。

平时通过各种渠道取得与家长的联系,争取家庭和社会教育与学校教育相结合,认真进行家访。

2024年学校目标管理责任书

2024年学校目标管理责任书

2024年学校目标管理责任书尊敬的全体教职工:大家好!随着2023年新的学期即将开始,我代表学校管理团队向全体教职工发出2023年学校目标管理责任书。

本着促进学校发展的方针和提高教学质量的原则,我们将制定明确的目标和责任,希望全体教职工能够共同努力,为实现学校的发展目标做出应有的贡献。

一、教育教学目标1. 提高教育教学质量我们将致力于提高教育教学质量,通过优化教学方法、改进课程设置、培养专业师资队伍等手段,提升学生的综合素质和学习能力。

同时,加强教学评估和教改研究工作,积极探索创新教育模式,确保教育教学工作能够适应时代需求。

2. 增强学生发展能力我们要关注学生全面发展,培养学生的创新思维、实践能力和社会责任感。

通过拓展学科附加值课程、社团活动、实践实习等途径,为学生提供多元化的发展机会,促进学生全面成长。

3. 加强师德师风建设我们要强化师德师风建设,教职工要树立正确的教育观,承担起育人责任,注重学生身心健康的培养,积极引导学生树立正确的价值观和社会责任感。

二、学校管理目标1. 加强学校制度建设我们要完善学校各项管理制度,规范学校管理流程,提高管理效能。

同时,加强对制度的执行和监督,确保制度顺利落实。

2. 提升师资队伍建设我们要加强师资队伍建设,营造良好的教育教学环境。

将加大对教职工培训和职业发展的支持力度,提升教职工的教学水平和专业素养。

3. 推进学校发展战略我们要认真执行学校发展战略,制定切实可行的发展计划,并逐步推进。

同时,注重发展与稳定的平衡,确保学校的可持续发展。

三、每位教职工的责任作为学校的一员,每位教职工都有职责和义务。

在新的学期开始时,我呼吁全体教职工:1. 充分发挥自己的专业优势,积极投入到教育教学和学校管理工作中。

2. 提高自己的教学能力和管理水平,不断学习和进步。

3. 严格遵守学校制度和规章制度,做到守纪律,讲规矩。

4. 关心学生的发展状况,积极参与学生指导和帮助。

5. 积极参与学校各项活动和项目,展示学校的形象和精神风貌。

小学目标管理责任书

小学目标管理责任书

小学目标管理责任书小学目标管理责任书1为了规范学校管理,发挥管理效能,充分调动和发挥教师工作的积极性和能动性,特拟定我校教师工作目标责任书。

一、师德师风1、认真贯彻落实教育方针,端正教育思想,按教育规律办事,做到既教书又育人,以身作则,言传身教,为人师表。

2、热爱教育事业,热爱学校,热爱学生,关心集体,以主人翁精神积极参与学校民主管理和民主监督;努力完成好各项工作任务,不擅离职守,未经学校批准不得在外兼职或从事第二职业。

不得利用工作之便,谋取私利,不得以任何名目向学生或学生家长索要财物,收取费用,不向家长告状,不训斥家长,不向对自己提意见或向学校反映情况的家长及其学生打击报复。

不得从事有偿家教活动。

3、管教管导,结合教学内容,恰当地对学生进行思想教育。

课堂发生的问题,要及时做好教育工作,与学生谈话要亲切热情,对学生的点滴进步要及时鼓励,既严格要求,又避免简单粗暴,不训斥学生,不伤害学生的自尊心;严禁对学生进行体罚或变相体罚,不歧视“双差”学生。

关心、关爱留守学生。

4、教师之间,彼此尊重,团结互助、互帮互学,共同提高,维护其他教师在学生中的威信。

不在背后谈论他人,共建和谐校园氛围。

5、敬廉崇洁,敢于同不法行为作斗争。

严禁教职工在校园和上班期间参与各种形式的赌博活动。

二、教育教学能力1、努力学习文化科学知识,积极钻研业务,认真练好普通话、表达能力、书写能力等方面的基本功,掌握2―3门相近学科的知识,做到一专多能。

2、认真钻研教学课标,熟悉教材,根据课标和学校实际情况,认真制订各类工作计划,期末根据教导处、教研组的要求,写出质量较高的教育教学总结,每学年写1―2篇论文,学习心得1篇。

3、认真学习教学理论,搞好教研,努力探索教育、教学规律,改进教学方法,培养能力,发展智力,努力培养学生的创新精神和创新能力。

4、按时上、下班,不迟到、不早退,遵守坐班制度,如有特殊情况需外出,必须向学校请假。

5、积极参加教研活动,主动承担教研任务。

小学任期管理目标责任书范本

小学任期管理目标责任书范本

小学任期管理目标责任书范本亲爱的校长:您好!我是贵校的一名教师,非常荣幸能够与您签订这份小学任期管理目标责任书。

我深知这份责任重大,因此在上任之前,我已经认真思考并制定了以下任期内的管理工作目标。

一、教学工作方面作为一名教师,我的首要任务是上好每一堂课,教好每一个学生。

为了实现这一目标,我将:1. 认真备课,确保每一节课都准备充分、内容丰富、针对性强。

2. 创新教学方法,运用多媒体等现代教育技术手段,提高学生的学习兴趣和参与度。

3. 定期进行教学反思,及时总结经验教训,不断优化教学策略。

二、学生管理方面在学生管理方面,我将注重培养学生的综合素质和良好习惯,使他们成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。

具体措施包括:1. 建立健全学生档案,全面了解学生的兴趣爱好、学习状况和家庭情况。

2. 关注学生的心理健康,及时发现和解决学生在学习和生活中遇到的问题。

3. 组织丰富多彩的课外活动,培养学生团队协作精神和创新能力。

三、团队协作方面作为学校的一员,我深知团队协作的重要性。

为了更好地发挥团队协作的效能,我将:1. 积极与同事沟通交流,共同研究教材教法,形成良好的教研氛围。

2. 主动参与学校组织的各类培训和学习活动,不断提升自己的专业素养和管理能力。

3. 协助校长做好学校各项工作的组织和协调,为学校的发展贡献自己的一份力量。

四、个人成长方面为了不断提高自己的教育教学水平,我将努力实现以下几点:1. 持续学习新课程理念,更新教育观念,改进教学方法和手段。

2. 参加各类教育教学竞赛和展示活动,锻炼自己的教学能力和应变能力。

3. 积极撰写教育教学论文和案例分析,为教育事业留下自己的印记。

五、安全与卫生方面保障学生的安全与健康是我义不容辞的责任,我将采取以下措施:1. 严格执行学校的安全管理制度,定期进行安全隐患排查和整改。

2. 加强卫生宣传教育工作,培养学生良好的卫生习惯和健康意识。

3. 建立健全学生应急疏散预案和应急处置机制,确保在突发事件发生时能够迅速、有序地应对。

小学任期管理目标责任书范文(三篇)

小学任期管理目标责任书范文(三篇)

小学任期管理目标责任书范文尊敬的领导:您好!作为小学任期管理的一员,我深感责任重大,为了更好地履行自己的职责,我编写了一份小学任期管理目标责任书,以确保学校的教学质量和管理水平不断提升。

现将目标责任书如下:一、全面负责学校的教学工作,确保教师队伍的专业素质和教学水平稳步提高。

具体目标如下:1.制定合理的教学计划,保障教学进度和质量。

每学期开始前,我将与教研组共同制定教学计划,并按计划进行逐周逐节的教学安排。

确保教学进度的同时,注重学生的学习兴趣和能力培养。

2.加强教师的培训和学习,提高教学水平。

每学期,我将组织教师参加一定数量的培训班和研讨会,及时了解最新的教学理念和方法,指导教师运用新的教学手段提高授课效果。

3.建立健全教学质量评价机制,激发教师的教学热情。

我将组织定期教学观摩活动,并通过教研活动、班主任工作、课堂讲评等方式进行教学评价。

对教学工作出色的教师,我将给予表扬和奖励,并以榜样的力量鼓舞其他教师。

4.加强课堂管理,塑造良好的学习氛围。

我将密切关注教室内的纪律和秩序,定期开展班级活动,增强学生的集体荣誉感和团队意识,使每个学生都能享受到良好的学习环境。

二、切实加强学校的管理工作,提升学校的整体管理水平。

具体目标如下:1.制定学校管理规章制度,完善学校管理体系。

我将与学校其他管理人员共同制定学校管理规章制度,并严格按照规章制度执行,确保学校的管理工作有章可循。

2.定期召开教职工会议,加强学校内部的沟通和交流。

我将定期召开教职工会议,及时传达学校工作的相关信息,听取教师们的意见和建议,共同研讨学校的管理问题。

3.建立健全学生管理机制,加强学生的学习和生活指导。

我将组织学生干部开展班级管理工作,加强学生的学习监管和日常管理,培养学生的自律能力和团队精神。

4.关心教职工的工作和生活,建立良好的师生关系。

我将与教职工保持良好的沟通,及时关注教职工的工作和生活状况,帮助解决工作和生活中的问题,建立师生之间的信任和合作。

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小学目标管理责任书小学目标管理责任书篇1 为了提升学校管理水平与教育教学质量,圆满完成教育局与学区签订的考核目标,学区特与你校签订本目标考核责任书。

一、教学指标本学期末质量检测各学科学科优秀率增长不低于7%,学困率控制在5%以内,学校总评不低于学区第____名。

二、管理指标1、校长每周听课不少于5节,兼课的不少于2节。

2、确保生源地6周岁儿童入学率保持95%,流失人数不得超过3%。

3、确保每位教师有教科研成果(小课题论文、案例、电子课件等)。

4、因地制宜,建设好校园文化,让学校一草一木会说话,校园处处皆育人。

5、落实物事承包管理模式,做到人人有事管、事事有人管、人人有人管、人人能管人。

三所寄宿制学校的宿舍、餐厅必须达到二星级标准。

三、财务指标学校固定资产管理到位,凡学校资产必须进入资产账。

专人管理,严格借还、赔偿制度,易耗品报销审核制度。

按20%比例教育经费落实好校舍维修。

特殊情况报学区批准外,不准出现赤字。

四、安全指标严格执行三进二十六防规定,不发生校方责任事故,不出现信访问题。

五、结果运用期末学区结合教育局相关科室,逐校、逐条对照指标完成情况检查打分。

作为校长评优评模、评聘职称、绩效工资发放的依据。

连续两学期完不成指标要求,校长就地免职。

本责任书一式两份,由学区和学校分别留存。

学区(盖章) 小学(盖章)学区总校长:小学校长:年月日小学目标管理责任书篇2 为了规范学校管理,发挥管理效能,充分调动和发挥教师工作的积极性和能动性,特拟定我校教师工作目标责任书。

一、师德师风1、认真贯彻落实教育方针,端正教育思想,按教育规律办事,做到既教书又育人,以身作则,言传身教,为人师表。

2、热爱教育事业,热爱学校,热爱学生,关心集体,以主人翁精神积极参与学校民主管理和民主监督;努力完成好各项工作任务,不擅离职守,未经学校批准不得在外兼职或从事第二职业。

不得利用工作之便,谋取私利,不得以任何名目向学生或学生家长索要财物,收取费用,不向家长告状,不训斥家长,不向对自己提意见或向学校反映情况的家长及其学生打击报复。

不得从事有偿家教活动。

3、管教管导,结合教学内容,恰当地对学生进行思想教育。

课堂发生的问题,要及时做好教育工作,与学生谈话要亲切热情,对学生的点滴进步要及时鼓励,既严格要求,又避免简单粗暴,不训斥学生,不伤害学生的自尊心;严禁对学生进行体罚或变相体罚,不歧视双差学生。

关心、关爱留守学生。

4、教师之间,彼此尊重,团结互助、互帮互学,共同提高,维护其他教师在学生中的威信。

不在背后谈论他人,共建和谐校园氛围。

5、敬廉崇洁,敢于同不法行为作斗争。

严禁教职工在校园和上班期间参与各种形式的赌博活动。

二、教育教学能力1、努力学习文化科学知识,积极钻研业务,认真练好普通话、表达能力、书写能力等方面的基本功,掌握23门相近学科的知识,做到一专多能。

2、认真钻研教学课标,熟悉教材,根据课标和学校实际情况,认真制订各类工作计划,期末根据教导处、教研组的要求,写出质量较高的教育教学总结,每学年写12篇论文,学习心得1篇。

3、认真学习教学理论,搞好教研,努力探索教育、教学规律,改进教学方法,培养能力,发展智力,努力培养学生的创新精神和创新能力。

4、按时上、下班,不迟到、不早退,遵守坐班制度,如有特殊情况需外出,必须向学校请假。

5、积极参加教研活动,主动承担教研任务。

6、每周工作量1220课时,每位教师要顾全大局,能挑重担(语数双班)。

每学期至少上一节公开课或研究课,听课不少于20节。

三、教育教学管理1、按课程要求认真备课,写出课案,做到超周备课,备课质量达到合格以上。

认真上好每一节课,课堂教学做到目的明确,教授正确,重点突出,教法得当,语言简洁、准确,板书工整,组织严密,有效地利用上课时间,认真贯彻落实教学常规,每学期交一份本学期较好的课案或课堂实录。

2、精心编选练习题,合理布置作业,保证有一本同教材配套的课外作业,做到及时收发,认真批发,注重评讲,对作业的留、收、评、改坚持严格要求,做到规范化。

开展调查研究,经常收集教学反馈信息。

根据学生实际情况,因材施教、分类推行的原则,充分发挥教育的作用,使全体学生在原来的基础上有所提高。

3、按时上、下课,不迟到,不拖堂,教态亲切、自然、大方。

未经教导处主任批准,不得随意加课、调课、停课。

注重学生平时成绩检查,严格做好期末监考,阅卷、评分,作好质量分析和总结,按规定时间交教导处。

4、按要求完成演示实验和学生实验,填好各种表册及实验报告并交教导处。

音、体、美、信息、班会课的教学有教案,教学目的明确,严禁私自停课、无故改上自习或让学生自由活动。

5、积极组织指导课外活动小组活动,培养学生兴趣,扩大学生知识视野,发挥其特长,组织参加各级学科竞赛的辅导工作。

6、认真执行课程标准,严格执行教学计划,积极参加校本研修和其它教学研究活动,经常互相听课,积极进行教改实验,勇于承担教改研究课题,认真完成教研组分配的教研任务,利用课余时间做好学生的查缺补漏工作,给学困生及时辅导补习。

7、服从学校管理,能承担班主任工作。

班主任有计划的组织全班学生的教育活动,会同科任教师、联系本班学生家长共同做好学生的思想教育工作,并对他们的学习、劳动、课外活动和课余生活等全面负责,抓好班级日常管理,学期初有计划,学期末有总结。

每月召开一次科任教师会,每周召开一次班干会,及时召开学生家长会。

8、科任教师要有高度的责任心,保证所任学科的教学秩序,并接受班主任提出的有关教育、教学的工作要求,配合班主任做好班级工作,参加班级教育、教学活动,列入班级活动、集会、升降旗队伍。

9、认真做好家访工作,努力转变学生思想,做到学校教育、家庭教育和社会教育紧密结合。

要求每学年班主任对学生进行普访一次以上,对学困生进行多次家访。

科任教师也要结合实际,做好学困生的家访工作,并做好情况记载。

四、教育教学效果1、属市、县、镇统考科目的所任学科的合格率和平均分必须在上年度的基础上有所提升,自然、音、体、美等合格率达95%以上。

美术教师除认真搞好教学外,协助大队部每月出一期黑板报和有关活动标语、专栏;体育教师要认真抓好锻炼测试,所任班级的体育健康达标率必须在90%以上,做好两操指导工作,维护好上下操疏散秩序,预防学生安全事故发生。

落实学生课外活动课时间,组织活动内容,每学期召开一次学生运动会;音乐教师要根据课标要求,让学生学会欣赏和模唱,掌握基本的音乐知识,达到部分学生掌握一种乐器的演奏,并积极做好师生参加各类的文娱活动的指导工作;信息技术教师能熟练使用设备,搞好资源接收和机器人兴趣组的指导工作,指导教师电子教案制作、多媒体教学系统操作、协助学校对教师进行计算机培训。

2、积极配合和接受学校对教师工作考核和测评,积极参与教师职务晋级评聘和评先、评优活动。

积极参入全区教师聘任竞岗活动,充分履行受聘岗位职责。

解聘、落聘、违纪违规教师按有关政策法规规定执行。

五、奖励与惩罚学校实行定量和定性相结合,以定量为主的考核原则,制定教师工作目标考核奖惩办法并与教师绩效工资挂钓。

教师工作目标考核为优秀,则年终事业单位工作人员考核原则上应为优秀,并优先考虑评优、晋级、外派培训进修等;考核不合格的,则年终事业单位工作人员考核原则上不予合格,并无资格参加评优、晋升等,并扣除一定金额年终考核奖,情节特别严重的,将按照上级有关规定严肃处理,直至等岗、解聘,并将有关情况记入教师档案。

小学:(学校盖章) 教师签名:学校领导签名:年月日小学目标管理责任书篇3 为确保学生上学期间的人身安全,健全学校教育、家庭教育、社会教育一体化网络,根据上级文件精神,结合我校实际,特签订本安全责任书:1、学校、班级、教师要牢固树立安全第一的思想,把此项工作列入重要议事日程,实行安全责任制,校长对全校安全负总责。

学校与各班签订安全责任书。

2、学校应当对学生进行安全教育和自护自救教育,建立健全安全制度,采取相应措施,预防和消除学校存在的安全隐患。

3、学生家长作为学生的监护人,应当依法履行监护职责,配合学校对学生进行安全教育和管理、保护工作。

4、学生要认真遵守国家的法律法规,遵守学校的规章制度,提高自我保护意识,避免和消除相应的危险。

5、严禁在校内追逐打闹、不做危险游戏,不跨越栏杆,不爬围墙,在没有教师的指导下,不到各种器械上活动;集体活动时一切行动听指挥,遵守校规校纪。

如有违反,造成伤害的由学生自己负责。

6、学生之间违纪造成伤害的由肇事方负责,并承担一切费用。

7、日常上课时间,学生不得随意外出,有事外出,要向班主任请假,经准许后方可出门,否则出现事故的,由学生方承担一切责任。

8、学校不知道或难于知道学生有特异体质、特定疾病或异常心理状态而造成的伤害,学校不承担法律责任。

9、放学后、节假日或假期等非上课时间以外,学生自行滞留学校或自行到校发生的伤害,由学生自己负责。

10、严禁学生到网吧上网等不适宜的场所,由此而造成的意外伤害事故,由学生自己负责。

凡在校外发生的一切事故,责任由学生家长负责。

11、学生在上学或放学途中,家长应督促他们准时到校或回家,不准骑自行车、乘做三无车辆上学,不准在途中玩耍。

否则,如发生意外,责任在学生方。

12、学生禁止在校门外买小食品,乱吃乱喝造成意外后果的,由学生自己负责。

13、严禁学生擅自到沟塘河游泳、洗澡,否则造成意外事故一切由学生方负责。

14、学生在校外造成社会危害,由学生方负责经济赔偿,触犯法律的由公安部门依法处理。

15、学生严格遵守交通规则,出现事故的由肇事方负责。

16、严禁学生玩火、电,玩炮,玩锐利器具等,一旦出现后果,由学生自己负责。

17、学生应严格遵守《小学生守则》《小学生日常行为规范》和学校安全制度。

因违反上述规定造成的后果学生自己负责。

18、本责任书学生、家长自签字之日起生效。

班主任(签字):___________学生姓名(签字):_________ 学生家长(签字):____________小学年月日小学目标管理责任书。

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