教师教学行为

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教师课堂教学行为规范

教师课堂教学行为规范

教师课堂教学行为规范一、教学纪律(一)任课教师应做到衣着整洁、佩戴校牌、精神状态良好,正式上课前2分钟进入教室检查学生课前准备情况。

体育课要指定集合地点,提前2分钟集合。

凡课堂教学不在固定地点上课的,应提前通知学生做好准备。

(二)课前应检查学生人数和上课准备情况。

(三)上课前要认真备课、编写教案,不准用旧教案或无教案上课。

(四)按时上、下课,不迟到、早退、旷教,不拖堂。

(五)上课应将手机关闭或调至振动状态,上课时间不能打电话或接听电话,不允许随意离开课堂。

(六)严格按照课程安排表上课,严禁私自代课、调课或不按规定手续请假(包括晚自习辅导)。

无教务科的停课通知单,任何人不允许随意停课,以保证正常的教学秩序。

(七)必须依据学期授课(理论、实验、实习)计划教学进度上课,不得随意更改授课内容。

(八)上课要维持好秩序,保证课堂纪律良好。

发现课堂违纪现象应作适当的批评教育并登记在《教学日志》上,以便教学和学生管理部门汇总处理。

对课堂突发情况,要冷静处理,保证教学安全。

(九)严禁挖苦、讽刺、辱骂、体罚和变相体罚学生。

二、课堂教学(一)理论课堂教学1、按规定携带教材、教案及有关教具上课。

2、授课应组织严密、不松散,要注意讲课的几个基本环节(即:复习旧课与新课引入、讲解新课、巩固新课、课堂练习、小结与布置作业等)。

3、在授课过程中要正确贯彻教学的六大原则(即:科学性和思想性相结合的原则、理论和实际相结合的原则、循序渐进的原则、直观性的原则、因材施教的原则、巩固性的原则)。

4、课堂板书和板图应布局合理、标题明显、板书清楚。

5、讲普通话,用规范字,语言表达力求达到规范、清晰、简练、准确、生动。

(二)实验课堂教学1、课前应做好实验器材的准备,检查实验设施、器材的完好情况。

2、课前应检查学生出勤情况,并提出安全和纪律要求。

3、讲解实验原理、方法、操作过程、实验步骤,示范教学准确。

4、教师和实验员要巡回检查指导学生实验。

5、教师或实验员要明确学生填写实验报告的要求,并指导督促学生认真完成实验报告。

教学实践行为(3篇)

教学实践行为(3篇)

第1篇一、引言教学实践是教师专业成长的重要途径,是教师将理论知识转化为教学能力的过程。

作为一名教师,我深知教学实践的重要性,因此,我一直在探索和创新教学实践行为,以期提高教学效果,促进学生的全面发展。

本文将从以下几个方面阐述我的教学实践行为。

二、激发学生学习兴趣1. 创设情境,激发兴趣在教学过程中,我注重创设情境,将抽象的知识具体化、形象化,激发学生的学习兴趣。

例如,在讲解《红楼梦》时,我通过讲述故事背景、人物关系,让学生对这部作品产生浓厚的兴趣。

2. 互动式教学,提高参与度在课堂上,我鼓励学生积极参与讨论,提出自己的观点。

通过小组合作、角色扮演等形式,提高学生的参与度,让学生在互动中学习。

三、关注学生个体差异1. 分层教学,满足不同需求针对学生的个体差异,我采用分层教学,将学生分为A、B、C三个层次,根据不同层次学生的学习需求,制定相应的教学目标和方法。

对于A层学生,注重拓展知识面;对于B层学生,注重巩固基础知识;对于C层学生,注重培养学习兴趣。

2. 个别辅导,关注特殊学生在教学中,我关注特殊学生,如学习困难、性格内向的学生,针对他们的特点,进行个别辅导,帮助他们克服困难,提高学习成绩。

四、创新教学方法1. 多媒体教学,丰富课堂形式为了提高教学效果,我充分利用多媒体技术,将图片、音频、视频等元素融入课堂,使课堂形式更加丰富多彩。

2. 案例教学,提高实践能力在教学中,我注重案例教学,通过分析实际案例,让学生在实践中掌握知识,提高解决问题的能力。

五、反思与改进1. 教学反思,不断改进在教学过程中,我注重教学反思,及时总结经验教训,不断改进教学方法。

例如,针对学生的反馈,调整教学内容和进度,使教学更加贴近学生需求。

2. 参加培训,提升自身素质为了提高自己的教学水平,我积极参加各类教育培训,学习先进的教学理念和方法,不断提升自身素质。

六、结语教学实践是一个不断探索和创新的过程。

作为一名教师,我将继续关注学生需求,创新教学方法,提高教学效果,为学生的全面发展贡献力量。

关于教师规范教育教学行为承诺书3篇

关于教师规范教育教学行为承诺书3篇

关于教师规范教育教学行为承诺书3篇教师规范教育教学行为承诺书篇1为进一步加强自身师德师风建设,提高自身素养,规范自身的教育教学行为,我承诺如下:1、全面贯彻党的教育方针,热爱教育事业,依法执教,做到教书育人,为人师表。

2、严格贯彻、执行学校各项要求,于学校保持高度一致,积极维护学校的荣誉。

3、关心、热爱每一位学生,尤其要关注学困生,不对学生实施体罚或变相体罚,不讽刺、挖苦、辱骂学生,尊重学生的人格,平等对待每一位学生,不把学生撵出课堂4、团结同事,融洽师生关系,配合班主任做好班级管理工作。

5、严格执行课时计划,不擅自增减教学内容,不随意占课、让课或加快、延缓教学进度,保证正常教学秩序。

6、认真备课,认真上课,提高课堂教学效率,精心布置作业,批改作业及时、认真,不拖拉。

7、上课期间不接打电话、收发信息、玩游戏、听音乐等,不做与课堂无关的事情。

8、不接受学生及家长的馈赠,不以任何理由向学生及家长索要或变相索要财物,不进行有偿补习或课外有偿辅导,不以复印学习资料、班费、节日活动等名目向学生摊派收取费用。

9、尊重学生家长,热情接待来访家长,不批评、训斥家长,经常与家长沟通。

10、利用课堂及课余经常向学生进行道德、法制、心理健康和安全教育,提高学生道德意识、法制观念、自我保护和自我防范意识。

教师规范教育教学行为承诺书篇2为进一步规范教师教育教学行为行为,办人民满意的教育,结合近段时间社会及家长反映的热点问题和学校及教师自身情况,现做出如下承诺:一、规范作业布置与批改1、作业量学生家庭作业实行总量控制。

一、二年级不留书面家庭作业,三到六年级除语文、数学外不留家庭作业,语文、数学书面家庭作业每天总量不超过1小时。

教师的作业布置情况要留档备查。

2、作业布置形式(1)老师要在班级内当众布置作业,让每一个同学都要记下来.低、中年级要做好对学生作业记录的检查和提醒。

(2)坚决杜绝以给家长发手机短信的形式布置家庭作业。

教师课堂教学行为规范十条

教师课堂教学行为规范十条

教师课堂教学行为规范十条1.认真组织教学过程。

上课提前2分钟到教室门口候课,下课延后2分钟为学生答疑解惑或师生交流。

(统一标准口号:师:“上课”,班长:“起立”,师:“同学们好”,生:“老师好”,师:“请坐”。

师:“下课”,班长:“起立”,师:“同学们再见!”,生:“老师再见”,师:“请坐”)2.教师要带备课上课,除常规备课内容外,还要体现“八备”。

备早读、备目标、备预习、备学生活动、备当堂达标习题、备板书、备课后作业、备反思。

每节课、每一环节都必须展示或板书学习目标(简明扼要,最多3条)或明确要求,依据目标和要求,依据目标和要求,精心设计问题或达标练习,精心设计问题或达标练习,精心设计问题或达标练习,最后最后5分钟要用于课堂小结巩固,课后要及时填写“教后反思”。

3.落实“三讲三不讲”,即“讲易混点,讲易错点,讲易漏点;学生不看书不讲;学生不做习题不讲;学生自己能学会的不讲。

”教师连续讲课不超过5分钟,每堂课教师导学、点拨所支配总时间不超过25分钟。

4.当堂内容当堂消化,教学目标要当堂完成,常识课原则上不布置课外作业,主科设计配餐作业,作业必须与课堂教学内容相对应,体现基础性、变式性、层次性,导学案、作业必须落实“有发必收,有收必批,有批必评,有错必纠。

”5.课堂用语简明扼要,声音要洪亮,语文教师和45岁以下中青年教师必须使用普通话,不带口语和方言,要使用学科语言,增加讲课的逻辑性与科学性。

组织语言要有诱导性、启发性,评价语言要有鼓励性,杜绝一切讽刺、挖苦、否定的语言。

6.充分利用多媒体教学,特别是在正常的教学手段不能满足教学需要时,但该板书的不能全用多媒体代替。

7.板书要规范,板书要规范,给学生起到示范作用,给学生起到示范作用,给学生起到示范作用,书写要工整、书写要工整、书写要工整、大方、大方、大方、清晰,清晰,一笔一划,不连写,克服字写的小、乱、草等现象,对关键点、易错易混点要用彩笔勾出。

8.推行以学生为主体、以小组合作探究学习为主要形式的“自主探究、当堂评价”课堂教学模式,努力做到“七放手”:新知识放手让学生探索,课本放手让学生阅读,重、难点和疑点放手让学生讨论,提出的问题放手让学生思考解答,规律放手让学生寻找,知识结构体系放手让学生构建,结论或中心思想放手让学生概括。

中小学教师课堂教学基本行为规范

中小学教师课堂教学基本行为规范

中小学教师课堂教学基本行为规范
一、提前3分钟候课,整肃班级纪律,确保准时上课;
二、不准旷课或上课期间无故脱岗外出;不得提前下课,不得自行调课,不得随便将新授课改为自习、练习课等;
三、不准酒后进课堂,不准带手机进课堂,上课时不准抽烟,无特殊情况教师应站立授课,不得做与教学无关的事;
四、教师在课堂上要衣着端庄、举止文明,上课使用普通话;
五、不准无教案进课堂,教案撰写要规范,各环节要清楚;注重对学生活动方案的设计;深入研究学生,以学定教,提倡在集体备课的基础上进行二次、三次备课;
六、加强课堂教学纪律管理,要关注每一个学生,特别要关爱、帮助学困生,教师要对课堂进行调控,引导学生积极专注地完成学习任务;不讽刺挖苦学生,不歧视成绩差的学生,不准体罚或变相体罚学生,不得对学生停课处罚;
七、在教学过程中,应严格按照课程教学的具体要求,做到内容充实、概念准确、思路清晰、详略得当、重点与难点突出,力戒平铺直叙、照本宣科式的讲课方式,力求做到脱稿授课,课堂教学语言要准确、简练、生动;板书要规范、清晰;
八、要会使用现代化教学手段进行教学,能独立制作多
媒体课件、参与网上教研,能熟练操作多媒体设备(50岁以上的教师可放宽要求),充分利用学校现存的设施设备,提高课堂教学效率;
九、要布置适当的课后作业,任何书面作业都要批阅、统计、讲评;要定期进行学情分析(每月至少一次),重点从错误率、错误内容、错误题型三个方面分析并及时调整教学思路及侧重点。

认真进行辅导,特别是要利用课余时间对单科成绩较弱的学生进行单独辅导;
十、每年要自主研读一套学科教学专业期刊或一本学科教学专著,积极参加各类教研活动,每周均要认真撰写教学反思或教学叙事,提高自身专业素养。

教学行为名词解释

教学行为名词解释

教学行为是指教师在教学过程中所采取的一系列行动和措施,包括但不限于以下几个方面:制定教学计划、组织课堂教学、进行课堂管理、布置和批改作业、进行课外辅导、评估学生学习等。

以下是教学行为的名词解释:
1. 制定教学计划:教师根据教学大纲和课程要求,结合学生的实际情况,制定详细的教学计划,包括教学内容、教学方法、教学进度等。

2. 组织课堂教学:教师根据教学计划,组织学生进行课堂学习,包括讲解知识点、组织讨论、答疑解惑等。

3. 进行课堂管理:教师负责维持课堂秩序,保证学生的学习环境,包括对学生的纪律要求、回答问题的要求、课堂表现的评价等。

4. 布置和批改作业:教师根据教学要求,布置适当的作业,并给予批改和反馈,帮助学生巩固和深化所学知识。

5. 进行课外辅导:教师根据学生的具体情况,进行课外辅导,包括个别辅导、小组讨论、答疑解惑等,帮助学生解决学习中的问题。

6. 评估学生学习:教师根据教学要求和学生的学习表现,进行评估和评价,包括平时成绩、期中考试成绩、期末考试成绩等,帮助学生了解自己的学习状况,及时调整学习策略。

教学行为是教师职业的核心内容之一,也是教师职业发展的重要方面之一。

通过不断的教学实践和反思,教师可以不断提高自己的教学能力和水平,更好地满足学生的学习需求,促进学生的全面发展。

同时,教学行为也是教师职业评价的重要指标之一,对于教师的职业发展和晋升具有重要的影响。

教师教书育人优秀行为表现

教师教书育人优秀行为表现

教师教书育人优秀行为表现
教师教书育人优秀行为表现主要包括以下几点:
1. 热爱教育事业:优秀的教师对教育事业充满热情,他们愿意投入时间和精力去提升自己的教学水平,为学生的成长付出努力。

2. 关爱学生:教师要关心学生的成长,尊重学生的个性差异,关注学生的需求,帮助学生解决问题,激发学生的潜能。

3. 为人师表:教师要严于律己,注重言行举止,树立良好的榜样,引导学生形成正确的价值观和人生观。

4. 严谨治学:教师要具备扎实的专业知识,不断提高自己的学术水平,严谨治学,确保教学质量。

5. 创新教学:优秀的教师要敢于创新,不断探索新的教学方法和手段,激发学生的学习兴趣,提高教学效果。

6. 团队协作:教师要在教学团队中发挥积极作用,与同事相互支持和协作,共同促进学校教育事业的发展。

7. 沟通能力:教师要具备良好的沟通能力,与学生、家长和同事保持良好的沟通,及时解决问题,促进教学工作的顺利进行。

8. 教育科研:教师要积极参与教育科研工作,探索教育
规律,总结教学经验,提高教育教学质量。

总之,优秀的教师要在热爱教育事业、关爱学生、为人师表、严谨治学、创新教学、团队协作、沟通能力和教育科研等方面表现出色。

课堂上教师的10种有效教学行为

课堂上教师的10种有效教学行为

课堂上教师的10种有效教学行为根据新课程理念的要求,我们归纳为十种有效教学行为:1在教学关系上,表现为:引导与帮助由于在课改中教师角色转换,所以教师的教学行为也在变化,我们认为,在教学关系上,师生互动中的教学行为应主要表现为:引导与帮助。

用“引导”与“帮助”的有效互动,来支撑学生的学习,使之实现有效教学。

所谓引导,应是含而不露,指而不明,开而不达,引而不发。

要引导学生与文本对话对话;引导学生自我对话;引导学生与学生对话;引导学生与情境对话;引导学生对问题的观察与讨论;引导学生提出问题;引导学生全身心的投入学习过程。

在教学中,还是要因势利导,即在学生思维受阻、困惑不解时引导,使其畅通;在学生理解肤浅、就事论事时引导,使其深刻;在学生观点错误,出现失误时引导,使其正确;在学生思路偏离,南辕北辙时引导,使明晰;在学生思维局限、难以拓展时引导,使其开阔;……引导不是主宰,要把表达的自由还给学生,把判断权交给学生,把想象的空间留给学生,把创新的机会让给学生。

所谓帮助,帮助就是服务,要帮助学生寻找、收集和利用学习资源;帮助学生解决学习需要的工具;帮助同学设计恰当的学习方式和选择学习策略;帮助学生对学习过程和结果进行评价与反思;帮助学生发现自己的潜能等。

帮助不是包办,在课堂中要清除教师的“霸权”现象,要克服学生的“盲从”现象。

2在师生关系上,表现为:尊重与赞赏我们认为,在师生关系上的和谐,教师的教学行为主要应表现为:尊重与赞赏。

尊重,就是要尊重每一位同学的做人的尊严和价值,在课堂对话中要、平等,即教师要以饱满的热情,浓浓的爱意,真诚的微笑,和蔼可亲地与学生平等地、地对话。

师生之间的交流应是朋友般的交流,师生交流更多的是商量与切磋,补充与讨论,倾听与沟通,尊重与信任,平等与合作。

在师生互动中,允许学生答错了重答,答不完整,允许补充,不明白的允许发问,有不同意见的允许争论,允许学生向老师“发难”。

在课堂中应没有训斥、责骂、侮辱和体罚;也没有紧、恐惧、担心和不安,应是一个富有人情味的和谐课堂。

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教师教学行为有效教学的理念源于20世纪上半叶西方的教学科学化运动。

西方比较有影响的教学理论与模式,如杜威的儿童中心论,布鲁纳的结构主义教学,克拉夫基的“范例教学”,维果茨基的儿童最近发展区和最佳教学阶段学说,赞可夫的教学与发展理论,巴班斯基的最优化教学和布鲁姆的目标分类说等等,从中我们能够发现对教学有效性的探寻。

接下来试着从十个方面来注重教师教学行为有效性:一、注重学生的进步或发展教师教学要有“对象”意识,不能“唱独角戏”,因为离开了“学”,也就无所谓“教”。

这就要求教师必须确立学生的主体地位,树立“一切为了学生发展”的思想。

有效教学的理念,注重学生需求是重要核心,而注重的心理基础则是尊重,尊重是人文、平等的具体体现,是社会交往中的素质要求,是诚信、关爱、协作等品质的形成基础。

教师尊重学生,是实行新课程改革的重要前提,没有尊重学生,课改无从实行。

古人常说的“师道尊严”应该有一个准确的解释,即有尊严的是知识,而不但仅是早一点掌握知识的人,教师要用平和的心态,平等地尊重学生,只有尊重学生,才能切实地注重学生,站在学生的角度看问题,注重学生的情商,才能真正地接近学生,使每一个增长率教学环节能够在学生身上发生作用,才能根除诸如为片面提升成绩而占用学生休息时间、满堂灌、拖堂、体罚羞辱等课堂教学顽疾,才能使有效教学理念在教学过程中得到具体的贯彻落实。

二、注重教学效益教师教学要有时间与效益观点,既不能“跟着感觉走”,也不能简单地把“效益”理解为“花最少的时间教最多的内容”。

教学效益不同于生产效益,它不取决于教师教多少内容,而取决于单位时间内学生的学习结果与学习过程的综合。

三、注重教学的可测性教师教学要有明确的目标,并应尽可能使目标具有可测性,教学完结时,能够对教学目标的达成实施测量。

当然,不能简单地说“可量化”的教学就是好的、科学的教学。

有效教学既反对拒绝量化,也反对过于量化。

应该把定量与定性、过程与结果综合起来,全面体现学生的学业成绩与教师的教学成绩。

四、注重教学反思教师要持续反思自己的教学行为,持续地追问:“什么样的教学才是有效的?”“我的教学有效吗?”“有没有比这更有效的教学?”等,这样才能使自己的教学更加有效。

五、注重有效的教学策略一是准备策略,就是怎样备课,原来的备课主要是从教师的讲而不是从学生活动的角度备课,作者认为应该从学生学习活动的角度备课,这堂课有哪几项活动,怎样安排,在活动中怎样实行评估和调控等等应该是教师着重考虑的问题,而且不但需要事先备课,还要学会事后备课,就是实行教学反思,怎样把课前备课和课后反思相结合,是我们要实行好好研究、积极实践的问题。

二是实施策略。

比如说,有很多教师经常用讨论的方法,但怎样讨论,讨论有几种,怎样安排,也都是应该研究的。

有的讨论能够放在课堂上实行,有的能够分组实行,有的讨论是激发学生大容量思考。

又比如,当前提倡的计算机多媒体教学,怎样利用电脑演示来促动学生的思考呢?另外,练习设计的策略,还有提问的策略,都应该以有效教学为原点设计安排。

三是评估策略,包括对学生的评估和对课堂教学的评估,对学生的评估能够引进“质的评估”的方法,记录学生的各种进步,反映学生参与课堂教学的教程和他们解决问题的思考过程。

同时也应该有教师教学效果评估,如学生反馈、评价统计等。

六、注重课堂教学时间管理提升教学效率的实质是在单位时间内获得最大的教学成效。

为此,教师必须优化课堂教学时间管理,充分发挥教学时间的综合效用。

1.制度化学习时间与自主性学习时间相结合传统课堂教学是以固定的时间单位组织教学的制度化体系,在教学时间分配上存有着教师支配一切的单向性,学生缺乏自我选择、自主学习的机会,从而影响了教学的效率和质量。

所以,必须变革单一的、“制度化”的教学时间结构,把制度化学习时间和学生自主学习时间、教学时间的统一性与学生学习的自主性有机结合起来。

2.提升课堂实用时间和学术学习时间比率,综合达成各项课堂学习目标现代教学理论按照递进嵌套的层级关系把课堂教学时间区分为分配时间、教学时间、实用时间和学术学习时间等不同类型,后一变量较之前一变量其时间范围逐渐由宽变窄,其与学习结果间的关系也愈加密切。

这就是说,提升教学效率和质量不能寄希望于大量额外增加学生的学习时间,而是要通过提升教学水平和知识有效性等措施,最大限度地减少课堂时间损耗,提升课堂学习的实用时间和学术学习时间。

同时,因为实用时间、学术学习时间与课堂教学模式结构、教学目标间并不存有直接的联系,同样的实用时间和学术学习时间既可用于较低认知水平的“题海战术”,也可用于较高认知水平的学习。

因而,还应把课堂教学时间的分配与教学目标、内容等因素联系起来,注意科学分配以不同教学组织形式完成各种认知的、情感的、技能的等课堂教学目标任务的实用和学术学习时间。

这样,课堂教学才能综合、全面、高效地完成培育新人的各项任务。

七、注重优化学生认知结构教学知识掌握过程实质上是学生认知结构的建构过程。

认知主义和建构主义理论都认为,教学效果直接取决于学生头脑中已有的知识(认知结构)和如何有效使用这些知识加工所面临的学习材料(学习策略)。

所以,优化学生认知结构和增强学习策略教学是提升教学有效性的重要途径。

1.动态协调教材知识结构、学生认知结构和课堂教学结构的关系只有当这三种结构形成内在的协调统一,才能使教学有效促动学生将教材知识结构转化为学生的认知结构,提升教学的有效性。

为此,教师应充分了解和利用学生原有的认知结构,以渐进分化和综合贯通的方式把握教材知识结构的层次性和整体性;设计优化的课堂教学结构和模式,改进教学组织形式,把全班个体学习、成对学习、小组学习和全班统一学习有机结合起来,使教学更适于完成各类不同的学习任务,促动学生在学习过程中形成整体优化的知识结构。

2.增强学习策略教学学习策略种类繁多,其主要内容包括理解和保持知识的复述策略、精加工策略和组织策略,使用知识解题的问题表征策略、具体求解策略和思维总结阶段的反思策略,以及掌握知识过程中的自我监控等元认知策略。

在教学中,教师应结合学科实际,通过度解练习和综合实践相结合等方式增强对学生的学习策略教学,以提升学生学习活动的效率和质量。

八、注重预设与生成的辩证统一有效教学既是预设的,又是动态生成的,是充分预设与动态生成的辩证统一。

预设是生成的前提和基础,生成是预设的超越和发展。

教学是有目标、有计划的活动,预设是教学的基本要求。

课堂教学如果只讲“动态生成”,而抛弃了应有的“预设”,或者远离教学目标地想干什么就干什么,学生想到哪儿教师就跟到哪儿,那么这种教学实际上就是在开无轨电车,是无效的动态生成。

同样,只讲预设,没有动态生成,不能根据教学实际作出灵活的调整和变化,就很难以满足学生的学习需求和促动学生的发展。

所以,有效教学必定是预设和生成和谐、辩证的统一。

为了准确处理预设与生成的辩证关系,提升教学的有效性,在实践中应特别注意以下几点:第一,精心预设,为各种可能的生成做好充分的准备。

第二,有效生成要立足文本的重点、难点实行生成。

第三,教师为课堂智慧生成的“助产士”、引领者和创造者。

九、注重提升教学有效知识量教学实践表明,教学的有效性取决于教学的有效知识量。

所谓教学的有效知识是指教学中学生真正理解并有助于其智慧发展的知识,是能提升学生有效知识的知识。

教学有效性的法则就是教学的效果取决于教学的有效知识量。

如果教学的有效知识量为零,则教学效果也为零,此时,教学内容不论如何准确、科学,都属于无效教学。

教学知识的有效性是保证课堂教学有效的一个十分重要的条件。

任何知识,就其存有的价值,从发生学意义讲,都是有效的,有价值的,但是,从教学论意义讲,教学知识可分为有效知识和无效知识两大类。

科学的教学内容如果传授方法不当,不能与学生的认知结构发生实质的、有机的联系,教学的效果仍然可能很差甚至出现负效。

教学效果取决于教学的有效知识量,而不是教学传授知识的多少和教学时间的长短。

十、注重教学生态和谐平衡当代教育生态学研究表明,只有当整个教学生态系统处于动态和谐和平衡时,教学才能高效优质地实现促动学生全面进步和发展的目标。

这方面有效教学区别于无效、低效教学的特征主要有以下几个方面:1.教和学的和谐平衡有效的教学既有赖于教师的优教,又有赖于学生的优学,两者和谐才能提升教学的有效性。

首先,有效教学要求教师主导作用与学生主体作用的辩证统一。

其次,有效教学要求教师教学过程与学生学习过程的和谐平衡。

教师的教是为了促动学生的学,学生的学需要教师教的协助,只有两者和谐平衡,才能达到教学目的。

再次,有效教学要求教师专业成长与学生发展的和谐平衡。

教学过程既是一个教会学生“学会学习”的过程,也是一个教会教师“学会教学”的过程;有效教学既有赖于“有效教师”,又有赖于“有效学生”。

所以,有效教学不但要求学生学有收获,学有发展,而且也要求教师大胆探索教学互促的教学思路,通过理论学习和实践反思持续提升专业成长水平。

事实上,没有教师的专业成长,学生的有效学习也是很难实现的。

只有两者和谐,才能教学互促,良性互动。

2.课堂环境的和谐平衡。

课堂环境包括物理环境和心理环境,是教学生态的重要组成部分。

课堂环境和谐平衡就是指课堂的物理和心理环境能增进学生良好的情感体验,使师生处于一种相互尊重、友好合作、充满人性关怀和具有较高心理安全感、舒适感、归属感的氛围中。

实践表明,课堂环境直接关系着学生对教学和教师的情感与态度体验,是影响课堂教学有效性的重要因素。

教师教学行为。

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