讨论会的会议纪要
讨论问题会议纪要范文

讨论问题会议纪要范文会议记录是一种客观的纪实材料,对企事业单位、机关团体都适用。
下面为大家分享了讨论问题会议纪要,欢迎借鉴!讨论问题会议纪要模板1时间:地点:xxx酒店会议室参加单位及人员:塘厦三正半山酒店:xxx xxxxx园林工程建设有限公司:xxx xx xxx纪要内容:一、养护存在的问题:酒店张xx:1、前几月有缺苗、死苗、枯苗等现象,已及时整改完善。
2、干旱时苗木缺水,雨水多时苗木陡长、杂草生长迅速。
3、每天日常养护事情较多,人员不够充分。
4、养护工新手较多,缺少培训。
5、工具老化、噪音大;剪刀等园林工具使用寿命短。
6、水管破裂,有漏水现象。
7、病虫害防治药品大多气味较浓,能否有一些改进措施?酒店xx总监:1、设备问题:办公室待建。
2、人员问题:人员不够及新员工培训需加强。
3、管理问题:苗木、人力、工具等管理上需加强力度。
4、工人素质:①不分时间、地点抽烟;②员工偷客房闭门器。
5、分工问题:施工与养护工作上人员分配不合理。
6、工人安全:加强工人自身安全防范,特别是苗木里的蛇、虫等。
7、有问题无法决定或解决时,需发联系函给酒店管理处。
8、7月1日之前改善所有问题。
9、对于因树木老化、土壤不良等原因造成苗木长势不佳,给酒店管理处一些合理化的建议。
10、总结:修剪、工作检查、苗木整改、人员管理及培训等不够合理,需加强。
二、问题解决措施:xx园xx经理:1、人员问题上,加强养护技术培训及人员素质教育。
2、加强现场监管力度,及时清除枯枝、黄叶。
3、需整改的苗木,告知张工具体的整改方法,经同意后及时整改。
4、破损的水管,及时修补或更新。
5、现使用的园林工具,如出现故障及时修整,损坏严重的机器及时更换新机器。
6、对于酒店提出的各种问题将以书面形式拟定具体的整改报告。
xx园林户领班:1、认识到人员不足的问题,现已加大招工力量。
2、新员工修剪不到位,各组长多加指导。
3、工具基本够用,如有损坏会及时维修或申请公司更新。
文秘讨论会议记录写作参考6篇_写作指导_

文秘讨论会议记录写作参考6篇会议记录是办公室工作的一个重要组成部分。
会议记录是会议情况的真实记载,它客观地反映了会议的内容和进程,是形成会议纪要、简报的重要素材和检查会议决定事项执行情况的依据,具有重要的保存、利用价值,是重要的文书档案材料。
召开讨论会议,为这会议做好会议记录。
本文是小编整理的讨论会议记录范文,仅供参考。
讨论会议记录范文篇一:时间:x月x日上午地点:管委会会议室主持人:李××(管委会主任)出席者:杨××(管委会副主任)、周××(管委会副主任管城建)、李××(市建委副主任)、肖××(市工商局副局长)、陈××(市建委城建科科长)及建委、工商局有关科室宣传人员。
街道居委会负责人。
列席者:管委会全体干部记录:邹××(管委会办公室秘书)讨论议题:1.如何整顿城市市场秩序。
2.如何制止违章建筑、维护市容市貌。
杨主任报告城市现状:我区过去在开发区党委领导下,各职能单位同心协力、齐抓共管在创建文明卫生城市方面取得了一定成绩,相应的城市市场秩序有一定进步,市容街道也较可观。
可近几个月来,市场秩序倒退了,街道上小商贩逐渐多起来,水果摊、菜担、小百货满街乱摆……一些建筑施工单位沿街违章搭棚。
乱堆放材料,搬运泥土撒落大街……这些情况严重地破坏了市容市貌,使大街变得又乱又脏;社会各界反应很强烈。
因此今天请大家来研究:如何整顿市场秩序?如何治理违章建筑、违章作业、维护市容……讨论发言(按发言顺序记录)肖××:个体商贩不按规定到指定市场经营,管理不得力、处理不坚决,我们有责任。
这件事我们坚决抓落实:重新宣传市场有关规定,坐商归店、小贩归市、农民卖蔬菜副食到专门的农贸市场……工商局全面出动抓,也希望街道居委会配合,具体行动方案我们再考虑。
罗××(工商局市管科科长):市场是到了非整不可的地步了。
方案讨论会会议纪要(共4篇)

方案讨论会会议纪要(共4篇)方案讨论会会议纪要时间:2012年11月2日星期五地点:宣武门商务酒店人员:经研院、国电通、鸿电、华电讨论内容(修改意见):1.1第四段修改:目前,公司OTN网络。
进入实际建设阶段。
下一步各省公司将逐步开展各自OTN 网络的建设工作,面临着大量网络……。
为公司系统大容量骨干通信…….。
1.2第一段:把十二五规划滚动规划的内容补充到这儿。
1.3内容(2)不太合适,将典型配置、规范融合一起写(从提高网络规范性、合理性角度)。
内容(3)添加:通过软件设计、网络配置,才能将网卡配置更合理、更经济、更有效等内容。
1.4第一段第三行:“演进”不太恰当,成果应用及推广,成果是OTN的设计的理论。
1.5内容(1)将公式解释清楚(费用说明)OTN应该怎么去设计,设计好了后怎么节约投资,OTN的设计的站点的改变(电交叉光效)可以节约多少投资(这可以量化),波道的规划的合理(板卡费用)可以节约多少投资,人员的减少,效率的提升可以节约多少投资。
而不是OTN和SDH比较来说明能节约多少投资。
内容(2)增加软件部分内容(从提升工作效率角度)。
3.1添加:在OTN设计方法上原理介绍。
3.3修改:国网经研院自2011年2月…..《通信资源调研报告》,经总部审查,报告达到了……通过总部审核,可研报告在内容覆盖……国网。
4.1内容二,性能参数计算(OSNR,PMD),这部分重写.内容三:技术在哪块说出来内容三中(4)OTN\PTN混合组网技术研究这部分删。
4.1 1调研部分,本”内容的”研究…..。
时间进度:三个半年:第一个半年….第二个半年软件研发,年低初步的东西,最后半年应用。
4.3.1内容分工这部分结合成果,让人一看跟内容对的上。
(1)天津市电力公司示范,(3)中天津市电力公司规范,天津就这俩。
5.1预期目标再补充一下设计规范。
内容(2)中添加10.人才培养(华北电力)。
主要成果技术指标的十项合并到到5.2成果形式中,具体再分类一下。
讨论会会议纪要范文(7篇)

讨论会会议纪要范文(7篇)讨论会会议纪要范文精选篇1时间:__年x月x日下午三点半地点:市公司前二楼小会议室主持人:__参会人员:市公司纪检办 __市公司财务部 __市公司审计部 __市公司企管部 __市公司基建部 __市公司总经办 ____市思行合一商贸有限公司 ____市多元计算机有限公司 ____市锐彬伟业商贸有限公司 __会议内容:市公司电脑、打印机等办公设备集中采购招标会议根据市公司总经理办公室《物资设备采购招标申请表》,马经理和周经理作了批示:"同意,按招标有关规定办理"。
依据《中华人民共和国招投标法》、集团公司及市公司招投标的有关规定,市公司基建部组织对该项目进行了招标,会议内容如下:1、由三家投标单位分别介绍了自己单位的资质及主要业绩,在会人员查看其相关资质证件。
__市多元计算机有限公司,注册资本:人民币五十万元整,一般经营项目:计算机软硬件产品、建材、矿山机电、通信产品、办公自动化设备经销、维修;安防工程设计、施工(三级);曾经多次参与"市、县、区"政府采购中心招投标活动;__市思行合一商贸有限公司,注册资本:人民币一百万元整,一般经营项目:电子产品、文体用品及器材、办公耗材、计算机及办公设备、五金交电、建材、家俱、针纺织品、日用百货销售;计算机、办公设备维修;计算机软件开发及销售;__市锐彬伟业商贸有限公司,注册资本:人民币三十万元整,一般经营项目:计算机及周边设备销售及维修、办公设备销售及维修;办公耗材、日用百货、文化体育用品、机电产品、五金交电、建材、服装、鞋帽销售;通讯数码产品销售及维修;软件开发及销售;局域网建设。
2、三家单位投标金额分别为:__市思行合一商贸有限公司 178800元__市多元计算机有限公司 159070元__市锐彬伟业商贸有限公司 174500元经过三家的唱标,对其价格、所含配件、售后服务及耗材进行比较,经过议定,决定晋城市多元计算机有限公司为此次采购的供应商。
研讨会会议纪要参考范文5篇

研讨会会议纪要参考范文研讨会会议纪要参考范文精选5篇〔一〕研讨会会议纪要参考范文日期:202_年XX月XX日地点:XXXX主题:XXXX研讨会出席人员:主持人:XXX嘉宾:XXX,XXX,XXX,XXX,XXX参会人员:XXX,XXX,XXX,XXX,XXX会议纪要:会议开场于XX点XX分,主持人进展简单介绍并表达对各位嘉宾和参会人员的欢送之意。
主持人表示,本次研讨会的主题是XXXX,旨在促进展业内不同单位的经历和知识的共享、互相学习,互相指导,共同研讨业界最新的趋势以及技术开展。
接下来,会议开场进入第一环节——主题演讲。
XXX表示,随着互联网技术的快速开展,大数据分析越来越成为企业运营不可或缺的一环。
其可以利用搜集到的数据,为企业决策提供分析根据。
此外,他还介绍了数据在金融行业和教育行业的应用情况。
这也引发了其他嘉宾和参会人员的疑问和讨论。
紧接着是第二个主题演讲,由XXX发表,他展示了XXX公司在人工智能领域的最新研究进展情况。
他介绍了人工智能根底算法、自然语言处理等方面的技术应用,引起了其他嘉宾和参会人员的兴趣和讨论。
在互动环节中,参会人员们积极提问。
他们针对演讲中的数据分析和人工智能技术进展了深化讨论,提出了许多针对性较强的问题,嘉宾们一一答复了参会人员的疑问。
此外,大家还就各自单位现有的问题和困惑进展了讨论。
有些参会人员分享了他们遇到的问题,并请其他嘉宾们给出解决方案。
各位专业人士在现场分享了他们所掌握的专业技术和经历,互相帮助解决问题,并给其他参会人员提供了启示。
最后,主持人总结了本次研讨会的内容,并表示感谢嘉宾和参会人员的莅临和奉献。
他鼓励大家积极采用本次会议中所分享的经历和知识,以更好地推动相关领域的开展。
本次研讨会在XX点XX分圆满完毕。
本次研讨会的主题演讲者和其他参会人员以其专业的知识和观点激发了大家的灵感和考虑,共同促进了该领域的进一步开展。
我们相信,通过积极参与研讨会,我们将可以创造出更多解决问题的新方案和方法。
公司研讨会会议纪要(精选5篇)

公司研讨会会议纪要(精选5篇)公司研讨会会议纪要篇1地点: 工地现场十九局会议室会议内容根据工程进度情况,为落实燕相梅副总的指示,与会人员经过研究讨论,形成会议纪要如下,会后按照会议纪要的内容落实。
1、35KV集电线路的架空避雷线要进站。
站内悬挂点的支架制作安装由恒安监理王广珍安排落实:数量3个,高度2米,采用110母线架构样式,用普通60×60角钢,刷油漆三道,刷银粉油漆两道,分别安装在35KV架构的(从固定端向扩建端的1.3.5)支柱上,中间一个支柱,应加工成2个悬挂点。
2、避雷线进站后,用GJ-35穿管引下后与主接地母线焊接。
C回路避雷线悬挂在支柱1上方的支架上,B回路避雷线悬挂在3支柱上方支架上,A回路避雷线进站分两条,分别悬挂在3和5支柱上方的支架上。
由恒安监理柳峻峰安排落实。
3、315KVA-35KV电压等级的站用变,在变压器高压侧上方安装一组跌落式熔断器。
跌落实熔断器采用箱变上方的型号,熔丝按315KVA容量选择。
此项工作,由蒙能监理安排落实;4、315KVA-10KV电压等级变压器,10KV电缆的安装,应制作电缆终端盒,杆上终端盒的上方安装一组跌落式熔断器,熔丝按照315KVA容量选择。
此项工作,由恒安监理王广珍安排落实。
(可现场观察定安装方案)。
5、升压站内和35KV集电线路安装过程中发现的问题和缺陷,恒安监理要及时安排督促消除。
6、业主方运行人员,要尽快把升压站内各设备名称和回路编号牌子安装好,给施工、送电和编写文件创造好条件。
并安排好二期工程所需要的各种标志牌的加工制作。
7、业主方运行人员,尽快准备好315KVA-10KV电压等级站用变压器和400V配电柜及所属设备的操作规程,以及110变电站各直流盘柜等回路停、送电操作顺序。
并且要做好各直流回路熔断器的配合选定。
8、业主方运行人员,应尽快准备好110变电站内各设备的保护、控制、信号、测量等全部二次回路正确性验证操作票,备用。
座谈会会议纪要(通用15篇)

座谈会会议纪要(通用15篇)座谈会会议纪要(通用15篇)在我们平凡的日常里,会议纪要在处理事务上的使用越来越广泛,会议纪要是根据会议情况综合而成的,因此,撰写会议纪要时应围绕会议主旨及主要成果来整理、提炼和概括,重点应放在介绍会议成果,而不是叙述会议的过程。
那么你有了解过会议纪要吗?以下是小编收集整理的座谈会会议纪要,仅供参考,希望能够帮助到大家。
座谈会会议纪要1会议主题:商科专业就业与发展会议时间:x年11月8日上午9点会议地点:佳成软件有限公司会议室与会嘉宾:美侬事业机构人力资源总监戴冰冰正旦置业办公室主任肖令喜用友软件有限公司株洲区域经理赵武凯xx集团财务总监龚服从籍长沙联谊会秘书长会议主持:彭伟雄会议组织:籍长沙联谊会学子长沙联谊会参会人数:19人会议流程:(1)美侬事业机构人力资源总监戴冰冰:从内在修养、外在形象、社交礼仪三方面与我们分享了一系列的面试技巧,和自己多年作为面试官的心理,及“企业招的不是最优秀的人,而是最合适的人。
”,“没有完美的个人,只有完美的团队”等经验。
(2)正旦置业办公室主任肖令喜:分享了个人职业经历,并针对职业规划提出了个人的见解。
建议学子:在职业发展过程中,认清自我最为重要,保持良好的心态,学会服从(即高效执行力),脚踏实地干实事,同时注重情商的培养和自身能力的提升。
提倡“爱一行干一行”,熟知自身企业的企业文化,在工作中明确自身的定位,做到四个字“真诚服从”。
(3)用友软件有限公司株洲区域经理赵武凯:介绍了用友软件的发展历程,讲述自己由财务向市场营销转型的经历,和亲身经历的营销实战。
建议会计专业的学子向管理会计发展。
(4)籍长沙联谊会秘书长:分享了自己担任用友软件大客户经理时的营销实战,针对“三分软件,七分实施”的软件市场,如何培养敏锐的洞察分析能力和揣摩客户心理的本领;(5)xx集团财务总监龚服从:做财务必须耐得住寂寞,沉得下心来。
财务的两方面:资本运作(涉及到宏观环境)和财税策划(涉及到国家改革),都是很敏感的区域,一不小心就会踏雷,因此做财务的一定要小心谨慎。
方案讨论专题会会议纪要

方案讨论专题会会议纪要方案讨论专题会会议纪要一、会议目的及背景二、会议议程安排三、会议讨论内容1. 方案背景及目标2. 方案内容讨论3. 方案实施计划4. 风险评估与控制5. 策划团队分工与协作6. 沟通与沟通渠道四、会议决议与行动计划五、会议总结与展望六、会议纪要及下一步工作计划方案讨论专题会会议纪要一、会议目的及背景本次方案讨论专题会旨在对某个具体项目或任务的策划方案进行全面讨论和订正,确保方案的目标明确、内容完备、实施可行,并制定明确的行动计划和责任分工。
本次专题会议的背景是为了解决项目中遇到的问题和挑战,确保项目的顺利进行。
二、会议议程安排1. 主持人开场介绍2. 介绍会议目的和背景3. 详细阐述会议议程安排4. 方案背景及目标的介绍5. 方案内容的讨论和修改6. 方案实施计划的制定7. 风险评估与控制的讨论8. 策划团队分工与协作的安排9. 沟通与沟通渠道的讨论10. 总结与展望11. 宣布会议决议与行动计划12. 会议纪要及下一步工作计划的汇报三、会议讨论内容1. 方案背景及目标在会议开始时,首先介绍项目的背景和目标,明确项目的整体情况和需要解决的问题。
通过对项目的背景以及目标的阐述,会议的参与者能够更好地理解方案的重要性和必要性。
2. 方案内容讨论方案内容讨论是会议的核心环节,通过对方案的内容进行全面讨论和修改,确保方案的可行性和合理性。
参会人员可以就方案的各个方面提出问题、意见和建议,并进行详细的讨论和解答,以达成共识。
3. 方案实施计划在方案内容讨论的基础上,制定具体的方案实施计划。
确定方案的具体执行步骤、时间节点和责任人,确保方案的顺利实施。
同时,对于可能出现的问题和风险进行预测和评估,提前制定相应的应对措施。
4. 风险评估与控制风险评估与控制是方案讨论中重要的环节之一,通过对方案可能出现的风险进行评估,并制定相应的控制措施,以降低风险对方案实施的影响。
参会人员可以就风险评估和控制措施提出建议和意见,并进行深入的讨论。
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讨论会的会议纪要
讨论会会议纪要范文1
20xx年xx月xx日下午,本公司召开第一次总经理办公会议,研究讨论本公司经济合同管理、资金管理办法、机关20xx年3—5月份岗位工资发放等事宜。
张XX总经理主持,本公司领导,总经办、党群办及相关处室负责人参加。
现将会议决定事项纪要如下:
一、关于本公司经济合同管理办法
会议讨论了总经办提交的本公司经济合同管理办法,认为实施船舶修理、物料配件和办公用品采购对外经济合同管理,有利于加强和规范企业管理。
会议原则通过。
会议要求,总经办根据会议决定进一步修改完善,发文执行。
会议纪要范文
二、关于职工因私借款规定
会议认为,职工因私借款是传统计划经济产物,不能作为文件规定。
但是,从关心员工考虑,在职工遇到突到性困难时,本公司可以酌情借10000元内的应急款。
计财处要制定内部操作程序,严格把关。
人力资源处配合。
借款者本人要作出还款计划。
三、关于本公司资金管理办法
会议认为计财处提交的本公司资金管理办法有利于加强本公司资金管理,提高资金使用效率,保障安全生产需要。
会议原则通过,计财处修改完善后发文执行。
四、关于职工工资由银行发放事宜
会议听取了计财处提交的关于职工岗位工资和船员伙食费由银行发放的汇报,会议认为银行发放工资是社会发展的必然趋势,既方便船舶和船员领取,又有利于规避存放大额现金的风险。
但需要2个月左右的宣传过度期,让职工充分了解接受。
会议要求计财处认真做好实施前的准备工作,人力资源处配合,计划下半年实施。
会议纪要范文
五、关于本公司机关11月份效益工资发放问题
会议听取了人力资源处关于本公司机关11月份岗位工资发放标准的建议。
会议决定机关员工3—5月份岗位工资发放,对已经下文明确的干部执行新的岗位工资标准,没有下文明确的干部暂维持不变。
待三个月考核明确岗位后,一律按新岗位标准发放。
会议最后强调,本公司机关要加强与运行船舶的沟通,建立本公司领导每周上岗接船制度,完善机关管理员工随船工作制度,增强工作的针对性和有效性。
会议主要内容:
本次会议紧紧围绕着上半年的工作、质量管理体系符合性、员工满意度调查、用户意见调查以及本公司发展思路进行的,采取了大会与分组讨论相结合的形式,目的以查问题、找差距、提升管理水平为主,取得了统一思想,鼓足干劲的成效。
一、本公司领导z总和z总助对20**年度的工作进行了总结,指出了本次管理评审会议在本公司发展过程中的巨大意义,阐述了本
公司的定位,明确提出本公司以后的发展要为电信做好服务,客户的满意就是z人的期望,要保证电信物业在z的管理下得到保值增值,指出了本公司下一步的发展方向就是要积极推进本公司信息化建设,进一步加强流程管理,逐步建立健全规范的管理制度,积极向外拓展,努力争取通过省优、国优的评选、不断提升本公司的管理资质。
同时,也指出召开本次会议的目的就是为了发现问题、解决问题,从而提升管理和服务的质量。
二、品质管理部和客户服务中心分别对上半年的工作进行了总结,并就本次员工和用户的意见满意度调查情况分别进行了分析说明。
三、电信实业本公司经营管理部z对本公司的成绩进了正面的评价,指出了z物业有明确的思路和目标,而电信实业的主营项目就是服务,z物业的思路和目标符合电信实业的实际,同时也提出要直面问题,通过查找问题来强身健体,要利用数据和事实来说话,要采取措施,一方面抓好ISO9000流程的导入,另一方面要对提出的办法、建议努力转换成可操作的制度和规范,要以制度管人、以规范管事。
四、管理中心z提出要加强对z物业工作的理解,物业本公司要加深对业主的认识和理解,要使枢纽大厦的物业管理在深圳市树立起自己的特色,指出要做好来访人员的登记工作,解决好前台押身份证的问题。
五、党支部z书记就员工满意度调查及用户意见调查反映的问题和管理中出现的问题提出如下建议:
1、关于社区文化活动的满意度较低的问题。
社区文化活动本是物业管理工作中的重要内容,但由于信息枢纽大厦比较特殊性,必须注意对大厦机房的保密工作,因此办公区域要严肃,对社区文化的调查根本就不该提出。
2、关于薪酬、待遇的问题。
员工的收入已不算低,要客观公平地进行横向比较,在这方面,管理宣传得不够,如清洁工、保安员每月都超过了1000元,比较而言是较高的。
3、关于职们晋升和激励的问题。
晋升和激励是相对的,不应光谈物质鼓励,而不谈精神鼓励,两者都表很重要,而且更多就以精神鼓励为主,以物质鼓励为辅。
激励措施应在可能的前提上提出,不能引起误导,引起思想上和管理上的混乱。
4、技术上的考评不能用主观臆想,只能拿硬性的指标来评价,如维修的频次、时间等。
5、关于文件用语有些提法不太妥当。
如做好电信的坚强后盾、加强……,降低行政干预等。
同时指出,本次管理评审会议犹如体检,要针对总是进行改善,让客户满意,要巩固现有的业务市,积极开拓外部市场。
六、会议还分成四个小组围绕着怎样提高员工的工作积极性和提升员工对本公司的满意率、如何让用户更满意进行了深入细致的讨论。
大家普遍认为,应加强员工的忧患意识,将薪资待遇拿到市场上比,进行横向比较要正确认识这个问题,增强对本公司的向心力和
凝聚力。
在管理上,要加强培训工作、强化流程管理,进一步合理分工,建立有效的激励机制,全面调动员工的工作积极性。
七、z总进行了会议总结,强调了管理评审会议对企业提升非常重要,各部门工作要不断提升、完善。
1、针对本公司现行一二三类人员划分的问题,员工应摆正心态,在企业的不断发展中任何员工都将与企业利润挂钩。
2、下半年本公司进一步进行合理优化,中层管理人员应加强工作职能,熟悉本公司流程、了解跨部门工作,走进基层,互相支持配合,在工作中起到承上启下的作用;考核制度是为了保证各项服务质量的提升,管理人员应树立榜样并在管理中调动员工的积极性,工作上重在解决问题、完善问题。