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中医科工作制度 岗位职责及诊疗规范
中医科工作制度岗位职责及诊疗规范中医科作为医院的重要科室，承担着中医药的临床治疗、疾病预防和保健工作。
为了确保中医科的工作高效、规范，以及提供优质的医疗服务，中医科需要建立一套完善的工作制度，明确岗位职责和诊疗规范。
本文将阐述中医科的工作制度、岗位职责和诊疗规范，以期为中医科的正常运作提供指导和依据。
一、中医科工作制度1. 工作时间和休假制度：中医科工作时间通常遵循医院的正常工作时间，包括早上、下午和晚上的门诊时间。
医生和医务人员需要按照排班表准时上班，并在工作期间做好记录和接诊工作。
休假制度一般遵循医院规定的法定休假制度和中医科的特殊情况。
2. 会诊和讨论制度：中医科医生在接诊过程中，如遇到疑难病例需要会诊或讨论，应按医院的相关规定进行。
会诊和讨论可以提高中医医生的诊断水平和治疗方案，亦可提高医疗质量。
3. 医疗器械和设备管理：中医科医生和医务人员需要妥善保管和管理所使用的医疗器械和设备，确保其正常运作和安全使用。
同时，定期检修和维护医疗设备，确保其准确可靠，提供可靠的医疗保障。
4. 知识更新和培训制度：中医科的医生和医务人员需要定期参加行业内的培训和学术交流，提高自身的专业知识和技能水平。
同时，医院也应提供学习和发展的机会，支持中医科人员的知识更新和培训。
二、岗位职责1. 中医科主任：负责中医科的日常管理工作，制定科室的工作计划和年度目标。
协调中医科内的医务人员，督促各项工作的开展。
同时，主任还需参与临床诊疗工作，确保医疗质量和服务水平。
2. 中医医生：负责中医科的门诊和急诊工作。
依据患者的病情，制定诊断和治疗方案，进行中医药的治疗和调理。
同时，医生还需向患者进行疾病知识的宣传和健康指导。
3. 护理人员：协助医生完成诊疗工作，负责患者的护理和病情观察。
护理人员需按照医生的要求，提供相应的护理和帮助，同时保持良好的沟通和关怀，提升患者的满意度和治疗效果。
4. 药剂师：负责中医科的药房管理工作，包括药品的配药、计算、发放和管理。
中医师工作职责_中医师工作内容（精选30篇）
中医师工作职责_中医师工作内容（精选30篇）中医师工作职责_中医师工作内容篇11、负责开具处方、坐堂诊疗等医疗工作;2、负责为客户(患者)和咨询者提供专业的医疗服务、中医养生、健康咨询服务和指导;3、结合客户自身状况为其提供饮食、养生方面的常识，用于辅助治疗;4、按照规定进行日常技术操作，亲自操作或指导各项重要检查和治疗，严防差错事故。
中医师工作职责_中医师工作内容篇21、针对顾客的身体健康状况，通过专业中医理疗手段减轻疾病症状、改善身体机能、提高生活质量;2、通过言语沟通和中医理疗指导，建立与顾客的良好关系，提高顾客满意度。
中医师工作职责_中医师工作内容篇3发挥专业特长，积极开展医馆内的日常诊疗工作任务;协助完善医疗管理制度、核心工作制度、技术操作规程等制度规范，并严格遵守执行;积极参与中医健康管理工作，为会员提供相关健康管理服务;参加疑难病例的会诊与治疗，特殊、疑难病例的讨论;组织开展多种形式的中医保健和健康知识讲座;热情接待病人和客户，保持良好的医德医风，建立融洽的医患关系;善于沟通与顾客建立良好关系，提高顾客满意度;积极配合处理各种医疗纠纷，及时化解医患矛盾;参与制定和执行全员医务知识和产品知识的培训计划;中医师工作职责_中医师工作内容篇41.负责互联网医院的线上医疗咨询服务，合理用药、正确处方;2.建立及维护客户的健康数据与档案，并对其进行动态管理;3.对客户进行有效的健康干预与慢病管理;4支持参与公司互联网医院相关运营项目的建设工作。
中医师工作职责_中医师工作内容篇51、负责中医科日常诊疗工作，重点做好所有病人的治疗、管理工作。
2、完成科室职责范围内的各项工作目标、指标和任务，确保本科室各项工作的有序开展和有效管理。
3、贯彻落实临床主管医师岗位责任制和工作标准，建立临床科室良好的工作网络。
4、掌握病员的病情变化，病员发生病危死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向负责人汇报。
中医科各岗位工作职责
中医科各岗位工作职责中医科是一门医学专业，涉及到多个岗位和职责。
以下是中医科各岗位的工作职责：1.中医师：中医师是指受过正规中医专业教育和培训的医师。
他们的主要工作职责包括：-进行疾病的中医诊断，包括望、闻、问、切四诊，结合中医理论对患者进行全面分析和判断。
-制定中医方案，包括中药方剂和针灸等治疗方法，根据患者的病情和体质特点进行个性化治疗。
-指导患者进行中医调理，包括饮食调节、起居调理、运动锻炼等。
-监测患者疗效和副作用，进行后续跟踪管理。
2.中医(西医)结合医师：中医(西医)结合医师是既具备中医知识又具备西医知识的医师。
他们的主要工作职责包括：-结合中西医理论，综合分析患者病情，制定适合的治疗方案。
-进行中西医诊断，包括临床检查、实验室检查等。
-根据患者病情，使用中西医结合的治疗方法，如中药、西药和针灸等。
-对患者的病情和治疗效果进行监测和评估，根据需要进行调整治疗方案。
3.中医药技师：中医药技师是指完成中医药相关专业学习并通过相应考试的技术人员。
他们的主要工作职责包括：-根据中医区别辨析学，进行中药材的采集、鉴别和加工。
-操作中药炮制设备，制备中药饮片、中草药浸膏等。
-协助中医师配制中草药方剂，根据方剂的要求进行中药煎煮、细火炖煮等操作。
-对制备好的中药制品进行质量检验，包括外观、气味、尝味等。
4.针灸师：针灸师是指受过正规针灸专业教育和培训的技术人员。
他们的主要工作职责包括：-根据患者的病情和体质特点，选择适当的针灸方法和穴位进行调理和治疗。
-通过针灸技术，调节患者的阴阳平衡，促进气血的运行，达到疾病的治疗和健康的维护。
-对针灸操作风险和安全问题进行评估和管理，确保患者的安全。
5.中医推拿师：中医推拿师是指受过正规中医推拿专业培训和考核的技术人员。
-进行中医推拿，包括按摩、揉捏、拨翻等手法，以及拔罐、刮痧等辅助疗法。
-根据患者的病症，选择适当的推拿手法和操作方法，进行针对性的治疗。
-监测患者的病情和治疗效果，及时进行调整治疗方案。
门诊科科医生岗位职责(共8篇)
门诊科科医生岗位职责〔共8篇〕第1篇：门诊中医科医生岗位职责门诊中医科医生岗位职责1.贯彻执行中医管理法律、法规和方针、政策。
2.遵守门诊医师负责制度，工作认真，保证诊治质量，尽量缩短候诊时间。
3.热情接待患者，根据主诉重点询问病史，进展全面的或重点的体格检查及必要的辅助检查，做到早期诊断，及时治疗，迅速处理。
4.根据门诊条件及病情需要决定检验工程及治疗方法，并交代清楚考前须知，采用特殊疗法时，务必掌握好适应症和禁忌症。
5.遇有疑难或不能处理的疾病，或两次复诊尚未确诊者，及时请示上级医师或邀请会诊，并给与适当的治疗。
6.检查患者前、后应洗手，发现传染病时按消毒隔离常规处理，并填写传染病报告卡片。
7.注意保护性医疗，对某些预后不良的疾病，防止对患者直接说明，可向其家属或组织详细交代病情及预后。
8.对科室药品、仪器设备根据需要提出添置申请。
9.不断积累经历，更新知识，进步程度为患者解除痛苦，为医院争得荣誉。
第2篇：门诊中医科医生岗位职责门诊中医科医生岗位职责1.贯彻执行中医管理法律、法规和方针、政策。
2.遵守门诊医师负责制度，工作认真，保证诊治质量，尽量缩短候诊时间。
3.热情接待患者，根据主诉重点询问病史，进展全面的或重点的体格检查及必要的辅助检查，做到早期诊断，及时治疗，迅速处理。
4.根据门诊条件及病情需要决定检验工程及治疗方法，并交代清楚考前须知，采用特殊疗法时，务必掌握好适应症和禁忌症。
5.遇有疑难或不能处理的疾病，或两次复诊尚未确诊者，及时请示上级医师或邀请会诊，并给与适当的治疗。
6.检查患者前、后应洗手，发现传染病时按消毒隔离常规处理，并填写传染病报告卡片。
7.注意保护性医疗，对某些预后不良的疾病，防止对患者直接说明，可向其家属或组织详细交代病情及预后。
8.对科室药品、仪器设备根据需要提出添置申请。
第3篇：保健科(方便门诊)医生岗位职责1.在科长统一领导下，按照分工不分家、谁分管谁负责的原那么，服从安排，听从指挥，共同做好科内所有工作。
中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案
中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案一、岗位职责1.中医师：负责进行中医诊断和治疗，包括中医病史采集、脉诊、舌诊、望诊等，制定及执行中医治疗方案，并及时做好病程记录和处方管理。
2.中医助理：协助中医师进行中医病史采集、脉诊、舌诊、望诊等工作，并协助中医师做好病程记录和处方管理。
3.中医药学药剂师：负责中药处方调配和制剂，按照中医师的处方和要求制作中药饮片或中药煎剂，并做好中药库存管理和配药工作。
4.中医针灸师：负责进行针灸疗法，诊断针灸适应症并制定针灸方案，进行针灸操作，并根据病情和患者反馈进行针灸治疗调整。
5.中医推拿师：负责进行中医推拿治疗，根据病情和患者需求制定推拿治疗方案，进行推拿理疗操作，并根据患者反馈进行推拿治疗调整。
6.中医理疗师：负责进行中医康复理疗，根据患者病情和康复需求制定康复理疗方案，进行康复理疗操作，并根据患者反馈进行康复治疗调整。
7.中医科护士：负责协助中医师及其他中医技术人员进行检查、治疗和护理工作，包括患者接待、导诊、病历整理、医疗器械准备、病情观察等。
中医科诊疗规范方案主要包括以下内容：1.中医诊断标准：明确中医的辨证施治原则和方法，规范中医师的诊断思路和诊断方法，减少误诊、漏诊的可能性。
2.病例记录和处方管理：要求中医师按照规定的格式进行病历记录，包括病史采集、病情观察、诊断和治疗方案等，并对处方进行管理，包括处方审核、存档和复查等。
3.中药处方调配和制剂管理：明确中药处方调配和制剂的要求和流程，包括中药材选用、配方比例、煎药方法等，并对中药库存和配药进行管理，确保中药的质量和安全性。
4.针灸治疗规范：规范针灸治疗的操作步骤和要求，包括针具消毒、穴位定位、手法操作等，确保针灸治疗的效果和安全性。
5.推拿理疗规范：明确推拿理疗的基本手法和操作要领，包括按摩、推拿、拔罐、刮痧等，规范推拿治疗的过程和方法。
6.康复理疗规范：明确康复理疗的目标和方法，包括运动疗法、物理疗法、功能训练等，制定康复治疗计划，并根据患者情况进行调整。
中医科岗位职责制度
中医科岗位职责制度中医科岗位职责制度是指对中医科医生、中医护士和中医医技人员等岗位所应承担的职责进行规范和明确的制度。
下面将从以下几个方面进行详细回答。
一、中医科医生的职责：1. 诊断与治疗：负责根据中医理论对患者进行全面细致的临床诊断，并制定合理的中药方案和治疗方案，监测患者的病情变化，并进行及时调整。
2. 中医治疗技术：熟练掌握中医针灸、推拿、拔罐等治疗技术，能够根据患者的具体情况进行合理的选择和应用。
3. 医疗安全：负责对患者的病情、病史、体征等进行准确记录，保证患者的医疗安全，避免因医疗失误导致的不良后果。
4. 科研与教学：参与中医科的科研工作，进行临床研究和学术交流，并将科研成果应用到临床实践中。
同时，负责指导和培训新进医生和护士。
二、中医护士的职责：1. 护理计划：负责根据患者的中医诊断和治疗方案，制定合理的护理计划，包括护理目标、护理措施和护理评估等。
2. 护理技术：熟练掌握中医药护理技术，如中草药的配制和使用方法，能够配合中医医生进行针灸、推拿等治疗技术的操作。
3. 患者管理：负责患者的入院和出院安排，监测患者的生命体征，协助医生进行病情评估和治疗，保证患者的舒适和安全。
4. 文书记录：对患者的护理过程进行详细记录，包括患者的病情变化、护理效果和护理计划的落实情况等，保证医疗信息的完整和准确。
三、中医医技人员的职责：1. 检验与检查：负责对患者进行中医诊断所需的各类检验和检查，如血常规、尿常规、脉诊、舌诊等，能够准确判断患者的病情和辨证施治。
2. 医技操作：熟练掌握中医医技操作，如针灸、推拿、拔罐、艾灸等，能够准确、安全地进行操作，并认真负责地进行观察和记录。
3. 仪器设备管理：负责中医医技相关的仪器和设备的维护和管理，包括定期检查、维修、消毒和合理的使用和存放等。
4. 协助医生治疗：配合中医医生进行诊疗工作，根据医嘱和医疗流程，准确执行各项医技操作。
四、职业道德和职业素养：无论是中医科医生、中医护士还是中医医技人员，都应当具备良好的职业道德和职业素养。
中医科各级人员岗位职责和技能要求
中医科各级人员岗位职责和技能要求中医科是指在中医学理论及中医诊疗技术基础上，进行中医诊断和治疗的临床科室。
中医科的人员岗位分为主任医师、副主任医师、主治医师、住院医师、护士和医辅人员。
他们各自在中医科的工作中担负不同的职责和技能要求。
1.主任医师：主任医师是中医科的最高职称，担负着中医科的领导工作。
主任医师需要具备以下职责和技能要求：职责：-组织制定中医科的工作计划和发展战略；-协助医院管理人员制定和实施相关政策；-指导和培训中医科下属医师和技术人员；-参与临床诊疗，进行复杂和疑难病例的诊断和治疗。
技能要求：-在中医学理论和中医诊疗技术方面具备丰富的知识和经验；-具备良好的组织和管理能力；-具备团队合作精神和领导力。
2.副主任医师：副主任医师在中医科的职责和技能要求与主任医师相似，但在岗位级别上略低于主任医师。
3.主治医师：主治医师是中医科的中级职称，担当中医科的临床工作。
主治医师需要具备以下职责和技能要求：职责：-参与患者的每日诊疗工作，进行初步诊断和治疗；-协助主任医师和副主任医师开展复杂病例的诊治；-指导住院医师和护士的工作；-参与中医科的学科建设和临床研究。
技能要求：-具备扎实的中医学理论知识和临床经验；-具备较强的诊疗能力和技术水平；-具备团队合作和协调管理的能力。
4.住院医师：住院医师是中医科的初级职称，负责进行患者的初步诊断和治疗工作，同时也是中医科的培养对象。
住院医师需要具备以下职责和技能要求：职责：-参与患者的日常诊疗工作，进行初步诊断和治疗；-紧密配合主任医师和主治医师的工作；-积极参与科室和医院的学术讨论和临床研究。
技能要求：-具备扎实的中医学理论知识和临床经验；-具备基本的诊断和治疗能力；-具备学习和沟通的能力。
5.护士：护士在中医科的工作中主要负责病人的护理工作，需要具备以下职责和技能要求：职责：-负责病人的护理工作，包括测量体温、血压等生命体征的监测；-协助医生进行各种检查和治疗操作；-管理和维护病人的护理记录和医疗器械。
中医科岗位职责
中医科岗位职责中医科是医院中的一个重要科室，负责提供中医诊疗服务。
中医科的医生和医护人员需要具备一定的中医理论知识和临床经验，以便能够为患者提供准确的中医诊断和治疗方案。
以下是中医科岗位的职责描述：1. 中医诊断：中医科的医生需要通过子细问询患者的病史，观察患者的舌苔、脉象等，以及其他中医诊断方法，来判断患者的病情和病因。
他们需要准确地诊断疾病，并制定相应的治疗方案。
2. 中医治疗：中医科的医生需要根据患者的病情和中医诊断结果，选择适当的中医治疗方法，如针灸、中药、推拿等，来治疗患者的疾病。
他们需要熟悉各种中医治疗方法的操作技巧，并确保治疗过程安全有效。
3. 中医药处方：中医科的医生需要根据患者的病情和中医诊断结果，开具适当的中药处方。
他们需要了解中药的性味、功效，以及药物之间的配伍禁忌等知识，以确保药方的合理性和安全性。
4. 中医咨询：中医科的医生需要向患者和家属提供中医健康咨询服务。
他们需要解答患者的疑问，提供中医养生建议，匡助患者了解中医的理论和方法，以促进患者的健康意识和健康行为。
5. 中医科研：中医科的医生需要积极参预中医科研工作。
他们需要关注中医领域的最新研究成果，参预科研项目的设计和实施，以推动中医学科的发展和创新。
6. 中医教育：中医科的医生需要参预中医教育工作。
他们需要担任中医学科的教师，培养和指导中医学生，传承中医经典理论和技术，以培养更多的中医人材。
7. 中医科管理：中医科的医生需要参预中医科的管理工作。
他们需要制定和执行中医科的工作计划，协调和管理中医科的人员和资源，确保中医科的正常运转和发展。
总结：中医科岗位的职责包括中医诊断、中医治疗、中医药处方、中医咨询、中医科研、中医教育和中医科管理等方面。
中医科的医生和医护人员需要具备丰富的中医理论知识和临床经验，以便能够为患者提供准确的中医诊断和治疗方案。
他们还需要关注中医领域的最新研究成果，参预科研项目的设计和实施，以推动中医学科的发展和创新。
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一、中医科主任职责（一）管理职责：1. 在行政、业务对外工作中全权代表科室。
做好科内、科间各种关系的协调。
2. 参加医院规定的相关会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。
3. 认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程，及时进行检查督促反馈。
4. 制订本科室工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。
5. 领导本科人员的业务训练和技术考核，对本科人员提出升、调、奖、惩的意见。
6. 负责科室的考勤和假期审批。
统一安排安生出诊、会诊、值班工作和进修、轮转、实习生的工作。
7. 组织领导有关本科对挂靠医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。
8. 对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。
9. 支配使用科室基金。
二）业务职责：1. 定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。
1.强烈的责任心和安全意识。
2.医疗专业，或熟悉中医推拿、针灸手法，对各种痛证治疗有相当经验的人士。
3.有执业医师证，具有良好的医德和敬业精神。
4.有较好的沟通能力,服务意识强，工作耐心细致。
1.负责完成理疗的各项技术操作。
理疗前须检查电源、线路，保证治疗与操作安全。
2．负责对病人进行理疗常识的宣传工作，介绍理疗注意事项。
3.注意观察病情及治疗反应，如有反应及时处理并与临床医师联系。
4．注意各种治疗量，保证治疗效果，严防差错事故发生。
5.负责病人检诊，确定理疗种类、部位、方法、剂量、疗程，疗程结束后做出小结，并与临床科室保持联系。
6.负责本科理疗仪器的安装、保养和管理，定期进行仪器的检修和鉴定。
7.对病人要有同情心，态度和蔼；积极钻研业务，学习新经验，开展新技术和新疗法。
8.负责药剂、器材的申领和保管及床单、被服的更换和保管工作。
9.经常深入门诊，了解病情，观察疗效，介绍理疗方法，更好的发挥物理治疗作用。
中医针灸医生职责1、严格执行《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国中医药条例》，依法行医。
2、准时开诊，坚守岗位，不擅离岗位，仪表端庄整洁，挂牌上岗，按操作规程，负责本科室第各项工作。
3、工作认真负责，细心、耐心、精心、热心，严格规范消毒针具，严防交叉感染。
诊疗取穴部位准确，手法得当，力争减少差错，防止事故发生。
4、严格执行院内规章制度，做到合理检查，合理用药。
5、服从中心、职能科室、科组长调配，做好科室间第团结协作工作。
6、努力钻研业务，弘扬祖国医学积极开展新技术，新疗法及时总结，开展社区中医药科研工作。
7、廉洁行医，不准索要收受红包、回扣，杜绝不正之风。
8、搞好室内外卫生环境临床主治医师岗位职责1、在科主任和上级医师的指导下,负责本科一定范围的医疗,教学,科研,预防工作；2、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断,治疗及特殊诊疗操作；3、掌握病员的病情变化,病员发生病危,死亡,医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报；4、参加值班,门诊,会诊,出诊工作；5、主持病房的临床病例讨论及会诊,检查,修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历；6、认真执行各项规章制度和技术操作规范,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故.协助护士长做好病房管理；7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术,新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验；8、担任临床教学,指导进修,实习医师工作。
临床住院医师的职责1、在科主任及上级医师指导下，认真做好各项医疗工作，具有良好的服务意识和服务态度。
2、对所管病员全面负责，参加交接班晨会；做好主治医师查房前的准备，查房时详细汇报病员的病情，提出诊治意见；严格执行上级医师的诊治决定；密切观察病情变化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程记录；请其他科室会诊时，应陪同诊视；下班时应遵守交班制度，作好书面交班，危重病人应当面交班或床边交班；严格执行值班制度。
3、认真写好书面文书，在24小时内完成新病人的入院录；写好病程录，一般病人二——三天一次，危重病人随时记录；认真记录主任查房内容及家属谈话记录；每月撰写依次阶段小结，对手术病人要作好术前谈话记录、术前小结和手术记录，手术记录必须在术后及时完成医学全及时完成出院病人的出院小结，填好病史首页；检查和修改实习医师的病史记录及有关记录，第一年的医师要撰写大病史，不少于10例。
4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化，提出需要转科或出院的意见，遇有疑难病例及时请示上级医师，不得推诿病人甚至贻误病情。
5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规，操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，不断提高服务质量和医疗质量，严防医疗差错事故的发生。
6、在上级医师指导下，认真学习，刻苦钻研业务技术，学会教学和科研工作的基本方法和技能，积极参加院内、科内举办的各种学术活动及读书会，做好读书笔记，负责实习医师的带教工作。
7、遵守院纪院规，坚守工作岗位，上班时不随便离开工作岗位，及时查阅检查报告，及时处理病人的病情变化。
8、住院总的医师，除完成住院医师岗位职责外医学全，科间会诊及时，尚要协助科主任做好各项行政管理工作。
9、对未按职责要求执行，将接受主管部门的处理。
夜班护士岗位职责一、负责物品清点交接检查毒麻药、贵重物品、冰箱常备药物、无菌包、体温计、抢救物品、药品、仪器等，如有缺少要追查补齐，以方便夜间使用。
二、负责床头交接班与主班、责护、治疗班护士交接班。
病房安全管理交接。
全科病人床头交接，清点病人数，新、急、危重病人重点交接，掌握“八知道”，笔录以防错漏。
1）新入院病人：治疗、护理、病情、观察要点、特殊情况。
2）危重病人：生命体征、皮肤、大小便、床单位、各引流管道、引流物情况、特殊检查、用药、护理等。
3）发热病人：降温措施、复测体温情况等。
三、负责执行时间性治疗、晚间护理执行6PM、10PM“四测”并制图，为下夜班留2AM、6AM测体温名单。
核对发放8PM、12N口服药，病人外出未发药应记录交班。
定时翻身防褥疮等。
四、负责执行17:30—1:30Am医嘱。
巡视病房、观察病情，接瓶，接收新病人。
1）长嘱治疗：静脉输液卡一式两份，一份本班及时执行，另一份备次日执行。
并摆放好药物。
2）临嘱治疗：抄一份本班执行，时间跨越要交班。
3）口服药物：临嘱：可从科内小药柜中取药发放或医生开处方门诊取药发放。
长嘱：一般可不发药，次日交总务记帐后常规领取发药。
4）急查项目：门诊记帐即查。
非急查项目：次日交总务记帐后安排。
五、负责准备下夜抽血管、大小便标本盒以及将特殊检查及其注意事项告知病人。
根据检验单准备试管，如遇特殊情况要重点交班。
并做好登记。
六、负责清退陪人和探视人员。
负责执行病员请假制度，登记未请假离院病人名单。
晚上9点清点陪人数，请退探视人员，以利病人休息。
登记陪人，发陪人床。
七、负责本班用物浸泡消毒、清洁、整理。
八、负责治疗室、换药室、办公室清洁。
九、负责新入院病人的床单位准备。
十、负责书写交班报告。
完成本班各病人护理记录。
特殊情况留言.检验科主任职责1．在院长的领导下，负责本科的检验、教学、科研、行政管理血库的管理工作。
2. 制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3. 督促本科各级人员认真执行规章制度和技术操作规程，做好登记、统计和消毒隔离工作。
正确使用毒剧药品和器材，审签药品器材的请领、报销、经常检查安全措施，严防差错事故发生。
4. 参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量控制工作。
5. 负责本科人员的业务训练、技术考核，提出升、调、奖、惩意见。
搞好进修、实习人员的培训及临床教学。
6. 确定本科人员轮换和值班。
7. 制定本科的科研计划，检查进度。
总结经验，学习使用国内外新技术，不断改进各种检验方法。
8. 经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。
检验科工作制度1. 在科主任领导下进行工作。
2. 严格执行各项规章制度和操作规程，发现问题及时向科主任汇报。
3. 按要求制定本科室的工作计划，认真完成检验工作任务并承担科研和教学工作。
4. 亲自参加检验工作，检查检验质量，核对检验结果，负责特殊检验，试剂配制鉴定，检查校正试剂，定期检修仪器，防止差错事故发生。
5. 负责各种剧毒药品、贵重仪器的管理和检验器材的请领等工作。
6. 负责本科的安全，卫生工作及各种器材、物品的保管使用。
7. 搞好科研技术革新，学习先进经验，改进操作方法，提高检验质量，密切配合临床，参加危重病人的抢救工作。
8. 担任教学，负责科室人员的业务学习及个人进修学习人员的培训工作。
护士长工作职责做到季有分析，月有重点，每年有总结二、负责实施病区的科学管理、合理分工、科学排班;检查落实各项规章制度;保持病区环境的整洁、安静、安全;加强陪护、探视人员的管理;做好各类仪器、设备、药品的管理。
三、负责检查病区护理工作质量，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救。
对新入院患者及时见面沟通，督促护理人员严格履行职责、执行各项规章制度和技术操作常规，在提供护理服务前，向患者明确告知。
预防差错事故和医院安排进修实习护士的带教培训论文七、定期召开座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见理工作;开展心理护理和健康八、督促检查科内清洁卫生、消毒隔离、饮食管理等工作，加强对护工、清洁员九、定期召开护士会，十、了解本科护理人员的思想动态、业务能力和工作表现，提出考核晋升、奖惩和培养使用意见。
护士工作职责1. 在门诊护士长或护士组长领导下进行工作。
2. 负责器械的消毒和开诊前的准备工作。
3. 协助医生完成有关工作，按医嘱给患者进行处置。
4. 经常观察候诊患者的病情变化，对较重的患者应提前诊治或送急诊室处置。
5. 负责诊疗室的整洁、安静、维持就诊秩序，做好等待服务。
6. 实施候诊教育和健康教育工作7. 做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
8. 认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格查对制度，防止差错事故的发生，做好交接班工作。
9. 按照分工，负责领取、保管药品、器材和其它物品。
10. 认真学习业务，提高理论水平，向患者做耐心、科学的解释工作，提高服务质量。
检验技师、检验士工作职责1. 在科主任领导的上级技师的指导下进行工作。
2. 参加本专业仪器、设备的调试、鉴定、操作、建档和维修保养。
负责仪器零配件或器材的请领、保管和建账，并做好各种专业资料的积累、保管，以及登记的统计工作。
3. 根据科室情况，参加相应的检验工作，指导和培养技士及进修人员，并负责其技术考核。
4. 学习、应用国内外先进技术，参加科研和引进新业务、新技术。
总结经验，撰写学术论文。
5. 参加本科值班。
6. 负责菌株、毒种、剧毒药品和检验器材的管理，担任各种检验项目的技术操作和特殊试剂的配制与鉴定。
1.检验单由医师逐项填写，病人信息齐全，字迹清楚，检验目的明确。