[街道“扫黄打非”目标责任书,(1)]街道扫黄打非
城南街道办事处扫黄打非工作制度
城南街道办事处扫黄打非工作制度是指城南街道办事处为了打击和防范涉黄、涉非活动，保护社会安全和社会环境的一系列工作制度和措施。
1. 组织架构：成立扫黄打非工作领导小组，由街道办事处主要负责人担任组长，相关部门负责人和专业人员为成员，负责制定和组织实施相关工作。
2. 宣传教育：通过宣传树立正确的价值观和人生观，加强涉黄、涉非违法犯罪败坏社会风气的危害的宣传，提高居民对扫黄打非工作重要性的认识。
3. 日常巡查：各部门、各社区设立巡查组，定期巡查街区、场所、网络等重点区域，发现可疑违法线索及时报告并进行处置。
4. 举报奖励：建立举报奖励机制，对提供涉黄、涉非违法犯罪线索的举报人予以奖励，并保护举报人的合法权益。
5. 处罚制度：对发现的涉黄、涉非违法犯罪行为按照相关法律法规进行惩处，并加大惩治力度，以起到威慑作用。
6. 协作机制：与公安机关、文化、广电、网信等部门建立密切协作关系，共同开展扫黄打非工作，分享情报，加强信息共享与交流。
7. 定期培训：组织开展相关岗位培训，提高扫黄打非工作人员的法律意识、业务水平和信息筛查能力，确保工作的规范和高效。
8. 效果评估：定期对扫黄打非工作的效果进行评估和总结，及时发现问题，改进工作措施，提高工作水平和效率。
以上就是城南街道办事处扫黄打非工作制度的一些主要内容，通过这些制度和措施的落实，可以更好地保障社会的和谐稳定和居民的合法权益。
扫黄打非责任书(二)2024
扫黄打非责任书（二）引言概述：本文是对《扫黄打非责任书（二）》进行的详细解读和分析。
扫黄打非工作是维护社会风气、保护未成年人健康成长的重要任务。
本文将从五个大点出发，对《扫黄打非责任书（二）》的主要内容进行解读，包括制定扫黄打非责任制度、加强组织领导、深化扫黄打非宣传教育、强化执法惩戒力度和加强国际合作。
通过对这些内容的详细描述，旨在帮助读者深入理解并积极参与扫黄打非工作。
1. 制定扫黄打非责任制度- 建立健全扫黄打非工作的责任制度和工作机制。
- 落实各级政府、相关部门和社会组织的扫黄打非职责。
- 加强对执法人员的培训和考核，提高其扫黄打非工作的专业素养。
2. 加强组织领导- 成立扫黄打非工作领导小组，厘清工作分工和职责。
- 加强各级政府和相关部门的沟通协调，形成合力。
- 配备专业人员，提供技术支持和专业指导。
3. 深化扫黄打非宣传教育- 开展广泛的宣传教育活动，提高社会公众的意识。
- 制作宣传资料和宣传片，向公众普及扫黄打非知识。
- 加强网络教育，提高网民的自我监管和抵制不良信息的能力。
4. 强化执法惩戒力度- 完善扫黄打非法律法规体系，严惩违法犯罪行为。
- 增加执法人员数量，提高执法力度和效果。
- 积极开展打击违法行为的专项行动，形成震慑。
5. 加强国际合作- 建立健全国际扫黄打非合作机制，加强信息交流和协作。
- 提高执法能力，加强跨境合作，打击跨国色情犯罪。
- 积极参与国际交流和合作活动，借鉴国际经验，提升自身扫黄打非水平。
总结：本文以《扫黄打非责任书（二）》为基础，详细阐述了扫黄打非工作的重要性和具体措施。
通过制定责任制度、加强组织领导、深化宣传教育、强化执法惩戒和加强国际合作五个大点，我们能够更好地推进扫黄打非工作，维护社会风气，保护未成年人的健康成长。
我们期待广大群众能够积极参与到扫黄打非工作中，共同营造一个清朗的网络空间和社会环境。
扫黄打非责任书优秀范本
扫黄打非责任书优秀范本扫黄打非工作是维护国家文化安全和社会稳定的重要举措，对于促进社会主义精神文明建设，保障人民群众的文化权益，具有极其重要的意义。
为了切实落实扫黄打非工作的各项任务，明确责任，特制定本责任书。
一、责任目标1、加强组织领导成立扫黄打非工作领导小组，明确职责分工，确保扫黄打非工作有专人负责，有专门的工作机制。
2、严格市场监管对本辖区内的出版物市场、文化市场进行定期巡查，杜绝销售、传播淫秽色情、非法出版物等违法违规行为。
确保书店、音像店、网吧等经营场所合法合规经营，不出现涉黄涉非的产品和活动。
3、强化宣传教育通过多种形式，如宣传栏、宣传册、讲座等，广泛宣传扫黄打非的重要意义和相关法律法规，提高群众的知晓率和参与度，增强群众自觉抵制淫秽色情和非法出版物的意识。
4、建立举报机制设立专门的举报电话和邮箱，鼓励群众积极举报涉黄涉非的线索，对举报线索及时进行核实和处理，并对举报人予以保护和奖励。
5、协同配合执法积极配合上级部门和相关执法单位开展扫黄打非专项行动，提供必要的支持和协助，形成工作合力。
二、工作措施1、完善工作制度建立健全扫黄打非工作的各项制度，包括巡查制度、举报制度、信息报送制度等，确保工作有章可循，规范有序。
2、加强队伍建设定期组织工作人员参加扫黄打非业务培训，提高业务水平和工作能力，打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的扫黄打非工作队伍。
3、突出工作重点针对重点区域、重点行业、重点时段，加大监管力度，如学校周边、城乡结合部、节假日等，严厉打击各类涉黄涉非违法行为。
4、加强网络监管关注网络文化市场，加强对网络平台、社交媒体等的监测，及时发现和处理网络涉黄涉非信息，净化网络环境。
三、责任追究1、对于在扫黄打非工作中，不履行或不正确履行职责，导致工作不力、出现问题的单位和个人，要进行严肃问责。
2、对因工作失职、渎职，造成严重后果的，要依法依规追究相关单位和个人的法律责任。
3、对参与涉黄涉非活动的单位和个人，要依法予以严惩。
扫黄打非责任书
扫黄打非责任书
扫黄打非责任书
人的一生中，面临着各种诱惑和娱乐方式。
不良的信息和内容也随之而来。
为了保护人们身心健康，我们需要共同扫黄打非。
作为一名公民和网络用户，我自愿担负起这个责任。
，我将自觉抵制、拒绝传播黄色信息。
不仅仅是网络上，任何时候，我都会坚决远离黄色、低俗等不良内容。
我将要求自己始终保持高质量的生活态度，不被不良信息侵蚀内心。
，我将积极参与网络监督和举报。
在网络发现有害、低俗、色情信息时，我将主动采取行动，及时向相关部门进行举报。
我相信，只有大家共同行动，才能净化网络环境。
，我将传播正能量，推动良好文化的传播。
在网络上，我将积极分享健康、积极向上的内容，鼓励他人追求真善美，创造美好的人生。
我相信，只有通过正确引导，我们才能消除不良信息的滋生土壤。
，我将积极参与社会活动，推动扫黄打非工作的发展。
我将参与相关组织的活动，宣传相关法律法规，向更多人普及扫黄打非的意义和重要性。
我希望能够通过自己的行动，影响更多人加入到这个共同的责任中来。
我相信，只要每个人都能肩负起扫黄打非的责任，我们就能营造出一个更加健康、积极的社会环境。
让我们携手共同努力，向着去除不良信息的目标前进！。
扫黄打非责任书
扫黄打非责任书为了维护社会的稳定与和谐，营造健康、文明、向上的社会文化环境，推进扫黄打非工作的深入开展，根据相关法律法规和政策要求，特制定本扫黄打非责任书。
一、责任目标1、坚决抵制淫秽色情、封建迷信、凶杀暴力等有害信息的传播，确保责任范围内无制作、出版、印刷、复制、发行、传播此类非法出版物和有害信息的行为。
2、加强对互联网、移动通讯等新媒体的管理，杜绝利用网络传播淫秽色情、侵权盗版等违法信息。
3、强化对文化市场的监管，严厉打击非法出版、盗版盗印、无证经营等违法违规行为。
4、积极开展扫黄打非宣传教育活动，提高公众对扫黄打非工作的认识和支持，增强自我防范意识。
二、具体措施1、建立健全扫黄打非工作机制（1）成立扫黄打非工作领导小组，明确职责分工，落实工作责任。
（2）制定扫黄打非工作方案和应急预案，确保工作有序开展。
2、加强日常监管与巡查（1）定期对所属区域内的书店、报刊亭、音像店、网吧、娱乐场所等进行检查，及时发现和处理违法违规行为。
（2）加强对校园周边、城乡结合部、集贸市场等重点区域的监管，防止非法出版物和有害信息的滋生蔓延。
3、严格落实信息审核制度（1）对网站、微信公众号、微博等新媒体平台发布的信息进行严格审核，杜绝有害信息的传播。
（2）建立用户举报机制，及时处理公众反映的涉黄涉非问题。
4、强化宣传教育（1）通过举办讲座、发放宣传资料、设置宣传栏等形式，广泛宣传扫黄打非工作的重要性和相关法律法规。
（2）组织开展“绿书签”等主题活动，引导广大群众自觉抵制非法出版物和有害信息。
5、加强协作配合（1）与公安、文化、工商等相关部门建立协作机制，形成工作合力。
（2）及时通报扫黄打非工作情况，共同打击违法犯罪行为。
三、责任追究1、对于未履行本责任书规定职责，导致责任范围内出现涉黄涉非问题的，将依法依规追究相关责任人的责任。
2、对因工作不力、失职渎职，造成严重后果的，将严肃处理，并追究有关领导的责任。
本责任书自签订之日起生效，有效期为_____年。
2023年街道扫黄打非专项整治工作方案
2023年街道扫黄打非专项整治工作方案一、背景介绍随着社会的进步和发展，互联网和传媒技术的日益发展，乱象问题也日益严重，其中包括涉黄和违法非法行为。
为了维护社会的健康稳定，保障人民群众的身心健康，2023年街道制定了扫黄打非专项整治工作方案，旨在加强对涉黄和违法违规行为的打击力度，建立健全整治体系，实现长效有效治理。
二、工作目标1. 打击力度：加大对涉黄和违法违规行为的打击力度，实现零容忍。
2. 整治成果：取得明显的整治成果，让人民群众过上安心、舒心的生活。
3. 制度建设：建立健全扫黄打非的工作机制和监管制度，确保长效治理。
三、工作重点1. 宣传教育：加强对群众的扫黄打非知识教育和宣传，提高群众的法律意识和道德观念。
2. 治理网络：加强网络空间的治理，建立网络监管机制，加大对网络直播平台、社交媒体和网站的监管力度，打击涉黄信息的传播。
3. 严打传媒行业：加大对传媒行业的整治力度，严厉打击利用传媒渠道传播淫秽、低俗、违法非法信息的行为。
4. 打击地下场所：组织联合执法行动，加强对地下色情场所和违法交易场所的打击力度，积极侦破典型案件，形成震慑力。
5. 建立举报机制：建立公安部门与社会各界的紧密合作关系，鼓励并保护群众对涉黄问题的举报，形成社会共治的局面。
四、工作措施1. 宣传教育（1）组织开展宣传教育活动，组织专家开展讲座、讲解。
（2）利用传媒渠道，进行宣传报道，提高社会对扫黄打非工作的认识。
（3）开展文艺演出、比赛活动，宣传健康向上的文化。
（4）加强家庭教育和学校教育，培养良好的家庭观念和道德意识。
2. 治理网络（1）加强对网络直播平台、社交媒体和网站的监管，加大对涉黄信息的检查和处罚力度。
（2）加强对网络相关从业人员的培训和管理，提高他们的职业操守和责任意识。
（3）加大对网络色情、低俗信息的清理力度，建立网络黑名单制度。
3. 严打传媒行业（1）加强对传媒从业人员的职业道德教育和管理，引导他们秉持社会责任意识，自觉抵制传播淫秽、低俗信息。
2024年街道办事处上半年“扫黄打非”工作总结
2024年街道办事处上半年“扫黄打非”工作总结一、工作背景随着互联网时代的到来，传统媒体相较于新媒体正在逐渐失去话语权，而网络空间成为了信息传播的主要渠道。
然而，在网络空间中也存在着大量的淫秽、低俗、非法等有害信息，给社会带来了一系列的问题和负面影响。
为了维护社会的良好风气，推动网络空间的健康发展，我办以“扫黄打非”为重点，开展了一系列的工作。
二、工作目标本次工作的目标是加大对网络淫秽、低俗、非法信息的监管力度，加强网络空间的整治工作，维护社会的良好风气。
三、工作内容1. 完善制度建设。
制定了《关于加强“扫黄打非”工作的实施意见》，明确了责任分工和工作流程，为后续的工作提供了有力的保障。
2. 落实主体责任。
明确各相关单位的主体责任，加强对网络平台的管理，规范内容审核机制，严格管控有害信息的发布。
3. 建立健全举报机制。
推动社会各界参与到“扫黄打非”工作中来，鼓励公民积极举报有害信息，提供执法依据。
4. 强化监督检查。
加大对网络平台的监督力度，定期开展检查，对发现的违规行为进行处理和整改。
5. 加强宣传教育。
通过新闻媒体、社交平台等渠道，宣传《治理网络有害信息行动计划》，提高公众的自我保护意识，共同营造清朗的网络空间。
四、工作成果1. 成立“扫黄打非”工作专班，负责统筹协调相关工作，提高工作效率。
2. 制定了“扫黄打非”工作标准化操作手册，明确了工作的具体要求和流程，提高了质量和效率。
3. 成立了“扫黄打非”工作宣传小组，组织开展了一系列宣传活动，提高了公众的意识和参与度。
4. 对网络平台进行了全面排查，对发现的违规行为及时立案处理，取得了良好的执法效果。
5. 推动了社会各界的参与，积极引导公民举报有害信息，形成了良好的舆论氛围。
五、存在问题1. 网络空间庞大复杂，执法力量有限，对违规行为的监管力度仍需要进一步加强。
2. 部分单位对“扫黄打非”工作的重要性认识不足，执行力度不够，导致工作效果不佳。
扫黄打非单位承诺书
扫黄打非单位承诺书
尊敬的监管部门：
本单位（单位名称）郑重承诺，将严格遵守国家法律法规，积极参与和支持扫黄打非工作，确保本单位的业务活动健康、有序进行。
具体承诺如下：
一、坚决抵制和打击一切淫秽色情、非法出版物等不良信息的传播，不参与、不制作、不传播、不销售任何违法违规内容。
二、加强内部管理，建立和完善信息审核机制，确保所有发布内容均符合国家法律法规和社会公序良俗。
三、加强员工教育和培训，提高员工的法律意识和职业道德，确保员工在工作过程中能够自觉遵守法律法规，不参与任何违法违规活动。
四、积极配合监管部门的监督检查，对发现的问题及时整改，并主动上报相关情况。
五、加强与社会各界的沟通与合作，共同营造清朗的网络空间和健康的社会环境。
六、本单位承诺，一旦发现本单位或员工存在违反上述承诺的行为，将严肃处理，并依法承担相应的法律责任。
七、本承诺书一式两份，一份由本单位留存，另一份提交监管部门备案。
本单位将严格遵守以上承诺，并接受社会各界的监督。
承诺单位（盖章）：
单位负责人（签字）：
日期：____年____月____日。
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[街道“扫黄打非”目标责任书,(1)]街道扫
黄打非
城关区“扫黄打非”工作目标责任书 (街道) 街道分管领导：_______________（签字）社区（村）：
_______________（盖章）主要负责人：________________（签字）年月日城关区“扫黄打非”工作考评办法第一章总则第一条为推动全区“扫黄打非”工作的深入开展，促进全街“扫黄打非”工作责任制的落实，根据兰城扫黄办发〔20xx〕13号工作小组办公室有关文件精神和关于印发城区“扫黄打非”工作考评办法的通知特制定本办法。
第二条全街道“扫黄打非”工作的考评在街道“扫黄打非”工作小组的领导下，由街道“扫黄打非”工作小组办公室负责实施。
第三条全街“扫黄打非”工作的考评遵循实事求是、注重实效、公平公正、易于操作的原则。
第四条本办法适用于对社区（村）“扫黄打非”工作组成员单位的考评。
第二章考评内容和分值第五条全街“扫黄打非”工作考评内容包括：
基础工作、组织工作、市场监管、进基层与信息宣传等五个方面。
第六条评分标准。
考评评分实行打分制，满分为100分+10分。
每个项目扣分最多可扣至0分，不计负分。
（一）基础工作(30分） 1.有“扫黄打非”领导机构，有分管领导、专（兼）职工作人员、联络员、网格员等（8分）。
2.落实“扫黄打非”工作专项经费。
（5分）。
3.建立健全“扫黄打非”工作台账，并能及时更新。
（8分）。
4.建立健全“扫黄打非”工作制度，并能做到制度上墙（5分）。
5.如期参加省、市、区、街“扫黄打非”业务培训，做到不缺课、不顶替（4分）。
（二）组织工作（20分） 1.按要求参加省、市、区、街“扫黄打非”工作小组办公室召开的各种会议及活动，参加联合检查行动(3分）。
2.及时制定和上报符合本单位实际的“扫黄打非”工作方案（2分）。
3.贯彻落实和实施市、区“扫黄打非”工作小组及其办公室部署的阶段性工作任务、专项行动，及时提交工作安排和专项行动工作总结（5分）。
4.街道、社区（村）主要领导重视“扫黄打非”工作，召开专门会议研究安排“扫黄打非”工作 (5分）。
5.能协调组织辖区单位或行业管理对象，积极参与“扫黄打非”工作（5分）。
（三）市场监管（25分） 1.辖区内书刊市场、学校周边教辅教材、音像制品、电子出版物市场、印刷企业经营秩序良好，
没有发生影响极大的非法出版活动事件，没有发生销售政治性非法出版物（10分）。
2.辖区宾馆饭店、市场、交通枢纽站、医院等人员流动量较大区域无经营非法出版物的地摊或“游商”（5分）。
3.对辖区内公路、货运站、代理托运点、邮政寄递等渠道实施出版物有效监管（5分）。
4.对省、市、区督查、暗防通报问题，能及时整改(5分) 。
（四）进基层工作（25分） 1.进基层整体覆盖落实到位，牌匾、制度上墙、有专(兼)职人员，有工作会议、有安排（10分）。
2.信息上报，各社区（村）全年信息报送不得少于12条，并通过新闻媒体对进基层工作、“护苗”专项整治等工作进行报道（10分）。
3.设立举报箱向社会公布举报电话、通信地址，妥善受理举报和投诉（5分）。
第三章考评、评分和结果运用第七条年度考评时间段：自上年12月1日起止本年度11月30日止。
第八条各“扫黄打非”工作小组成员单位与每年11月30日之前，对照本办法规定的考评评分标准进行自评，并报街道“扫黄打非”工作小组办公室。
第九条街道“扫黄打非”领导小组组织考评小组，参考各社区（村）报送材料，结合全年检查、暗访、调研、举报等方面的实际情况，对成员单位工作进行综合考评。
第十条全街“扫黄打非”工作每年度进行一次考评，考评结果纳入全街综合考核内容。