关于深入开展“青年安全生产监督岗”活动的通知(草)
青年安全监督岗工作管理办法
青年安全监督岗工作管理办法第一章总则第一条为了全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，加强对发电区青年安全监督岗（以下简称“青监岗”）工作的指导和管理，进一步发挥青监岗在安全生产中的作用，防止和减少安全生产事故，保障企业职工的生命和财产安全。
根据《股份公司安全生产管理条例》有关要求，结合本单位实际，特制定本办法。
第二条青监岗是企业共青团组织领导下的对安全生产实施监督和保障的青年群众组织，是企业共青团组织引导青年直接参与企业安全管理的重要载体，是企业团组织协助党政搞好安全监督，服务企业安全生产的重要力量。
第三条青监岗在各级党政的支持和安全监察等部门的指导下，依据国家安全生产的方针、政策、法令、规程、条例及我公司有关安全生产的文件、规定，开展安全监督工作。
第四条必须将青监岗工作作为团支部的重点工作进行计划、布置、实施、考核、评比。
第五条青监岗的具体任务一、配合安全监察部门，协助公司贯彻执行党的安全生产方针，在确保安全的前提下，全面完成和超额完成生产建设任务。
二、立足本职岗位，履行基本职能，监督生产现场的不安全因素，制止“三违”，及时反映和查处生产中的事故隐患。
三、结合青年特点，采取多种宣传形式，宣传贯彻《煤炭法》及有关安全生产的条例、规程，普及安全知识，教育青工严格遵守安全规章制度和劳动纪律。
四、及时分析安全生产形势，主动提出关于安全生产的合理化建议。
五、总结推广先进经验，选树表彰先进典型。
第二章组织设置和人员职责第六条团支部设立本单位的青监分岗，车间设立岗组,岗组下设岗员，以此形成青监岗分岗、岗组、岗员为一体的三级青年安全监督岗管理体系。
第七条团支部书记为本单位青监分岗岗长，具体负责青监岗分岗工作。
车间设岗组，明确专人负责。
第八条青监岗组织可以聘请本单位党政领导担任名誉岗长，聘请安全管理工作经验丰富的专业工程技术人员、安全监察科的专职人员和优秀职工代表担任顾问。
第九条发电区青监岗设分岗长一人，副岗长一到两人。
青年安全监督岗制度
青年安全监督岗制度青年安全监督岗制度一总则为充分发挥青年安全监督岗在安全生产中的作用，使青年安全监督岗工作走上制度化、正规化管理轨道，特制定本制度。
青年安全监督岗是企业共青团组织领导的对安全生产实施监督和保证的青年群众组织，是企业三大群众安全监督保障体系之一，是安全生产的一支生力军。
青年安全监督岗要坚持“安全第一，预防为主”方针，紧密围绕企业安全生产中心，面向生产一线，充分发挥每一名岗员的监督检查作用，发挥团员青年的生力军作用，为实现企业安全生产奋斗目标而努力。
青年安全监督岗的基本工作职能是：生产地点现场监督，查处隐患，集中汇报，制止“三违”，开展青工安全宣传教育。
基本原则是：自保自救，互保互救。
青年安全监督岗要有健全的组织、整齐的队伍、严明的纪律、健全的制度，通过切实有效的安全监督，扎实的工作做到青工身边无违章、青工岗位无事故，最终达到青工队伍无死亡的目标。
青年安全监督岗受同级团组织的领导，业务上受厂安全办的指导。
二组织机构一、综合服务队设青年安全监督岗，设岗长1人。
二、车间设岗员3人，保证每班在岗岗员最少l人。
三职责（一）青年安全监督总岗职责一、及时了解本单位安全生产动态，掌握本单位各青监分岗、岗员的基本情况和活动动态。
二、每月召开一次例会，组织一次岗员现场办公，重点检查薄弱环节和隐患多的作业场所，检查岗员上岗情况，解决安全生产隐患问题。
三、每月结合本单位实际情况组织开展一次青工安全宣传教育活动，每年组织一次青监岗员培训，切实提高岗员队伍素质。
四、建立健全必要的管理制度，与安全办配合，对青监岗员上岗、汇报、查隐患、处理隐患，查“三违”的工作动态，实行严格考核并与岗员津贴挂钩，并妥善保存青监岗的有关资料。
五、表彰先进、鼓励后进，对违章、违纪和造成事故的岗员进行处罚，出现重大事故时，要协同有关部门积极组织抢救；关心岗员利益，对于打击报复岗员的要查清事实，报有关部门。
（二）车间青年安全监督分岗职责一、每月组织本车间团员、岗员、青工开展一次安全知识学习教育活动，学习安全方针、政策及安全，作业规程，提高青工安全意识和技术操作水平。
青年安全生产监督岗管理办法范文
青年安全生产监督岗管理办法范文第一章总则第一条为了加强青年安全生产监督岗管理，提高青年安全生产监督员的工作能力和水平，确保工作安全及青年员工的生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本管理办法。
第二条青年安全生产监督岗是指负责对本单位或部门的安全生产工作进行日常监督、检查和宣传教育的职务。
青年安全生产监督员要保证工作的公正、客观和独立性。
第三条青年安全生产监督岗需具备以下条件：（一）年龄在25周岁至40周岁之间；（二）熟悉安全生产法律法规，具备一定的安全生产知识；（三）具备较强的执行力和责任心；（四）具备良好的沟通和协调能力。
第四条青年安全生产监督员经单位安全生产管理机构推荐，报上级安全生产管理机构审核后，由上级安全生产管理机构授予。
第五条青年安全生产监督员任期为三年，届满可以续期，但每续期一次不超过两年。
第二章职责第六条青年安全生产监督员的主要职责包括：（一）负责对本单位或部门安全生产工作的日常监督和检查，发现安全隐患及时提出整改意见；（二）宣传安全生产知识，提高员工的安全意识和安全素质；（三）接受上级安全生产监管机构的委托，参与事故调查和安全检查工作；（四）协助安全生产管理机构制定和完善相关安全管理制度；（五）及时向安全生产管理机构报告本单位或部门的安全生产情况。
第七条青年安全生产监督员在履行职责时应当遵守以下要求：（一）及时发现和报告存在的安全隐患，协助采取措施予以解决；（二）及时向员工宣传安全知识，提高员工的安全防范意识；（三）保持工作记录的真实、准确和完整；（四）服从上级安全生产管理机构的工作安排和指挥；（五）定期向上级安全生产管理机构报告工作情况和相关问题。
第三章工作流程第八条青年安全生产监督员工作的具体流程如下：一、了解单位或部门的安全生产情况青年安全生产监督员应当了解所在单位或部门的安全生产工作情况，包括安全设施、安全管理制度等。
二、制定工作计划根据安全生产情况，制定青年安全生产监督员的工作计划，明确要承担的监督和检查任务。
青安岗管理办法 (正式文件)(1)
关于印发《中国中铁五局（集团）有限公司青年安全生产监督岗管理办法》的通知局属各单位团委（工委）：为加强全局青年安全生产监督岗工作的组织与管理，进一步提高广大团员青年参与企业安全生产管理的工作效率和质量，现将《中国中铁五局（集团）有限公司青年安全生产监督岗管理办法（试行）》印发给你们，请认真遵照执行。
二○一二年十月三十一日中铁五局（集团）有限公司青年安全生产监督岗管理办法（试行）第一章总则第一条为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，充分发挥青年安全生产监督岗（以下简称青安岗）的作用，特制定本办法。
第二条开展青安岗活动是指以本单位青年员工为主体（包括外协队伍青年），以安全意识教育、安全技能培训、安全监督管理为主要内容，以服务企业安全生产为目的的群众性安全实践活动。
第三条青安岗接受所在单位安质部门的业务指导，依据国家安全法规、施工安全规程、上级有关文件及本条例开展安全监督工作。
第四条青安岗的具体任务1、监督：对项目安全生产的有关制度执行情况进行监督，制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；2、检查：对施工现场机械设备、施工用电、劳保用品等防护设施进行经常性检查，消除事故隐患；3、建议：发现不安全因素及时向有关部门、人员报告并提出相应的合理化建议，参与监督整改；4、宣传：对安全生产知识和安规、安技进行广泛宣传，提高青工安全意识；5、教育：配合安质部门、群安员积极做好全员的安全生产教育与培训，监督特殊工种持证上岗；6、表彰：对在安全生产中做出突出成绩的集体和个人，根据签订的青年安全生产承包责任书进行表彰奖励。
第二章青安岗的组织机构第五条各生产第一线的基本单位(项目部、作业队、班组等)均应设立青安岗，以责任制体系为基础组建，岗员应分布在各施工点、生产工种、生产工序和生产班组，形成青年安全生产监督岗网络，重点安全控制部位可成立专门的青安岗。
在项目团组织成立后一个月内，由团组织联合安质部门，成立青安岗，并报项目安质部和上级团组织备案。
青年安全监督岗工作条例
青年安全监督岗工作条例第一章总则第一条为认真贯彻“安全第一，预防为主”的指导方针，充分发挥群众性监督网络的作用，进一步强化青工安全生产意识和主人翁责任感，促进项目安全生产工作的顺利开展，提高经济效益，特制定本条例。
第二条青年安全监督岗（以下简称监督岗）是共青团组织领导下的群众性青年安全监督组织，是青年在实践中参与企业管理工作的重要途径，也是广大青年在施工生产中发挥生力军和突击队作用的具体举措。
第三条监督岗接受本单位团组织的领导，接受行政安检、施工等部门的业务指导，并依据国家安全方针、施工技术规程及上级有关安全生产工作的要求，在青年中广泛开展安全教育、培训和监督等活动。
第二章组织机构第四条生产一线的基层单位团小组及生产过程中的重要岗位、施工环节均应设立监督岗。
第五条监督岗由岗长和若干岗员（不少于两人）组成。
岗员应由团支部与有关方面协商选聘上岗，岗长由岗员民主推选或由团支部直接指定。
岗长任期一年，可以连任。
第六条有条件的单位应会同有关方面成立监督岗领导小组，可聘请经验丰富的工程技术人员、安检人员担任顾问和指导。
第三章岗员的条件、权利及职责第七条岗员条件1．年龄35周岁以下（含35周岁），并具有1年以上现场工作经验的青年职工。
2．懂得相关安全生产知识，熟知作业和操作规程。
3．有较强的事业心和责任感，敢于坚持原则、勇于制止违章指挥和违章操作行为。
4．严格要求自己，在安全生产中起模范带头作用。
第八条岗员权利1．在施工现场发现事故隐患时，有权提出清除措施，必要时可以向施工负责人提出停止作业或撤出人员。
2．有权批评、制止违章指挥和违章作业；有权对不安全因素和事故隐患提出处理意见。
3．有权参加本单位研究安全生产工作的会议及组织的安全大检查活动；有权参加事故分析处理会议并对事故处理提出意见。
4．在监督岗内有选举权和被选举权。
第九条岗位职责1．负责本工点、工种（工序）或所在生产工班的安全监督，发现违章行为和不安全因素应立即采取措施，并向有关人员报告情况。
青年安全生产监督岗管理办法
青年安全生产监督岗管理办法根据中国的法律法规和相关规定，青年安全生产监督岗位是指担负安全生产监督工作的，年龄在35周岁以下的岗位。
为了保障青年安全生产监督岗工作的有效开展和管理，制定了《青年安全生产监督岗管理办法》如下：第一章总则第一条本办法是为了规范青年安全生产监督岗管理，保障青年安全生产监督工作的顺利进行。
第二条青年安全生产监督岗是保障安全生产的重要岗位，具有重要的管理职责和任务。
第三条青年安全生产监督岗的设立应符合国家相关规定，并严格执行相关岗位资质要求。
第四条本办法适用于青年安全生产监督岗的管理。
第二章岗位设立和职责第五条青年安全生产监督岗的设立应符合以下要求：（一）单位拥有一定规模的员工；（二）安全生产管理工作的需要；（三）青年人员表现出担当、责任心强等优势。
第六条青年安全生产监督岗的主要职责包括：（一）组织并落实安全生产管理制度；（二）开展安全生产培训和教育工作；（三）督促各部门和岗位按照安全生产规定执行；（四）记录和报告安全生产情况；（五）处理安全事故和危险情况。
第三章岗位资质和培训第七条青年安全生产监督岗的人选应符合以下条件：（一）年龄在35周岁以下；（二）具备相关专业知识和技能；（三）具备良好的沟通和组织能力；（四）具备爱岗敬业的职业操守。
第八条青年安全生产监督岗的人员应接受相关培训，掌握安全生产管理知识和技能。
第四章岗位评价和奖惩第九条对青年安全生产监督岗的工作进行定期评价，对表现优秀者进行奖励，对表现差的进行处罚或降级处理。
第五章监督和督导第十条相关部门应定期监督和检查青年安全生产监督岗的工作情况，确保其职责落实到位。
第六章附则第十一条本办法由相关职能部门负责解释和修改。
第十二条本办法自发布之日起生效。
最新 青年安全监督岗管理制度
青年安全监督岗管理制度为进一步完善公司安全监督管理体系，充分发挥青年安全生产示范岗（简称青安岗）在安全生产中的积极作用，促进公司安全生产目标的顺利实现。
公司团委根据集团《青年安全生产示范岗管理办法》文件要求，结合近年来公司发展实际和青工变化特点，对青年安全生产示范岗组织机构、工作制度、奖惩办法进行完善，现将有关事宜通知如下：一、组织机构为加强对青安岗员的领导，公司设青年安全生产示范总岗，生产一二线队组设青年安全生产示范分岗，岗员落实到班组。
青安总岗设在公司团委，总岗长由团委负责人兼任。
各青监分岗长由各团支部书记或单位推荐优秀青年担任，负责本分岗的青年安全生产监督工作。
二、工作制度（一）青安岗员职责1、在党团组织和岗长的领导下，认真履行岗位职责和安全生产责任制，负责当班的安全生产工作，当班如有违章或出现不安全因素应立即采取措施进行处理，下班后及时向值班人员和岗长汇报。
2、在生产中对违章作业、违章指挥、违反劳动纪律者，有权制止，并进行批评教育。
3、协助班长做好当班工程质量、设备维护等工作，做到文明生产，监督本班执行安全生产管理制度，对安全工作积极提出合理化建议。
4、协助本单位了解青工的思想情况，宣传党的安全生产方针和有关安全规程、技术知识。
在班前、班中、班后和安全活动时间，协助队、班组开展好隐患预想工作，提出不安全问题、预防事故办法及注意事项。
5、对“三违”人员和“不放心人员”开展安全帮教活动，帮助违章人员认真学习规程，用事故案例教育违章人员认清违章的危害性和严重性。
6、积极参加各类安全知识培训，努力学习和掌握安全生产技术，不断提高自身素质，逐步成为安全生产技术上的行家里手。
（二）青安岗员上岗制度1、青安岗员需经公司教育科培训，考试合格后颁发青安岗员证，岗员证由公司安监处、教育科、团委联合制发，岗员需持证上岗。
2、青安岗采用集中上岗与岗位上岗相结合，以岗位上岗(岗员在本职岗位发挥作用)为主要形式，在生产中发挥安全监督检查作用。
青年安全生产监督岗管理办法
为认真贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,贯彻落实企业安全生产管理和监督工作有关要求,切实发挥"青年安全监督岗"(以下简称"青安岗")在企业安全生产管理工作中的积极作用,进一步促进企业安全生产形势稳定,特制订本办法｡第一章总则第一条青安岗活动是指以青年员工为主体(包括外协队伍青年),以安全意识教育、安全技能培训、群众性检查监督为主要内容, 以服务企业安全生产稳定为目的的群众性安全实践活动｡第二条青安岗接受共青团组织领导和日常管理,在业务上接受安全质量管理部门指导,依据国家、行业和企业有关安全生产法律法规、规章制度和本办法相关规定,组织开展自学自查、互助教育与培训,开展衔接本职岗位上下道工序、岗位的安全监督检查等活动｡第三条青安岗的基本工作任务是预防和监督, 即以预防为主,在青年中普及安全生产常识,提高青年安全生产技能,监督生产责任制落实、生产作业现场"三违" 情况及不文明行为｡第二章组织机构第四条XXXX公司所属各生产单位均应设立青安岗工作领导小组, 由分管安全生产工作的领导任组长,酌情纳入有关业务部门负责人为组员,办公室设在团委｡第五条XXXX 公司基层生产一线单位(项目部、车间等)均应设立青安岗｡每个基层生产一线单位应至少设立一支青安岗,其岗员分布根据本单位安全生产责任制体系,应分布在各主要业务部门、施工点、生产班组、架子队、生产工序,形成覆盖完整、结构合理的青年安全监督工作wang 络｡生产一线单位团组织成立后15 个工作日内, 由团组织联合安质部门在同级党政组织的指导下,设立本单位青安岗, 并报上级团组织备案｡基层团委要对所属生产一线单位青安岗进行登记管理,建立工作台账,并按要求做好资料上报｡第六条青安岗由一名岗长和若干名岗员组成｡35 周岁以下青年人数较少的单位, 岗员人数原则上不低于青年人数的30%;35 周岁以下青年人数较多的单位, 岗员人数原则上不低于青年人数的20%｡青安岗岗员中,还应包括一定比例的外协队伍青年,其人数一般应不低于本单位岗员人数的20% ｡青安岗岗员应具备的条件:1.年龄原则上不超过35 周岁,有较强的事业心和责任感;2.具有一定的安全生产知识,志愿在安全生产管理工作中起示范带头作用;3.严格要求自己,认真学习安全生产知识,掌握《中国XXXX 青年安全监督岗岗员知识300 问》内容,参加青安岗上岗资格考试,成绩合格;4.坚持原则,敢于提出安全生产责任落实和生产现场安全隐患的整改建议,敢于纠正生产现场"三违"现象和不文明行为;5.自觉遵守青安岗工作纪律,服从岗长工作安排｡第七条青安岗岗员和岗长的产生方式｡青安岗岗员原则上经个人自愿报名, 由团组织和安质部门协商推荐,报同级党政组织同意,并参加青安岗资格考试合格后产生｡岗长自岗员中产生,可以采取公开竞聘的方式,也可由团组织和安质部门协商推荐,并报同级党政组织同意后产生｡岗位原则上应由安质、工程、技术、机电、设备岗位(专业)的优秀青年担任,生产一线单位可根据单位实际在作业队、架子队、施工点、班组等设置分岗长,配合青安岗岗长工作｡生产一线单位团组织要在全体岗员以及岗位产生后5 个工作日内,指导青安岗岗长填写"青安岗岗员登记表"(见附件2),并报上级团组织备案｡生产一线单位要在青安岗成立后以项目部文件及时下发"青安岗成立通知"｡第八条青安岗岗长和岗员应根据生产实际和人员变动情况及时进行调整｡岗长调离或主动申请辞去岗长职务时应进行岗长调整,超过1/3 岗员发生变动时应进行岗员调整｡岗员、岗长调整方式参照"第七条",新上岗岗员、岗长须参加青安岗资格考试并成绩合格;安质部门、团组织要对青安岗履职情况进行监督,若出现履职不到位、工作效果不明显的情况,应及时进行调整｡岗长要对本岗岗员履职情况进行监督,并对同级团组织负责｡第三章基本职责和工作任务第九条基本职责｡对安全生产责任制落实情况提出建议;对生产现场违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等违规及不文明行为进行群众性监督检查;列席本单位与安全生产工作相关的会议,参加本单位组织的安全生产大检查,排查安全隐患; 对本单位安全生产管理工作提出意见和建议;因进行正常的安全监督检查活动受到阻碍时,有权直接向单位主要领导或上级团组织报告｡第十条签订合同｡青安岗组建后,应由岗长代表本岗及时与本级行政组织负责人签订《青年安全生产包保责任书》(样本见附件1),明确工作任务、包保指标和奖罚标准｡第十一条纳入体系｡青安岗在与行政签订的安全生产包保责任书框架下明确安全生产责任｡生产一线单位应支持青安岗参加安全技术交底、安全培训、应急演练等活动,支持青安岗岗长作为代表参加交班会、周例会以及其他与安全生产工作相关的会议和活动｡生产一线单位主要领导及上级团组织对青安岗反映的重大问题应及时回复解决｡第十二条教育培训｡青安岗要采取多种形式对岗员进行教育培训｡每月坚持一次集中学习,学习内容应包括国家安全生产法律法规、企业安全生产规章制度, 本项目施工组织设计、专项安全施工方案、安全操作规程、安全应急预案、青安岗读本和本办法以及其他安全管理知识｡青安岗在坚持本岗学习的同时,须配合团组织开展经常性的青年安全教育和安全文化活动｡第十三条监督检查｡青安岗采取定期集中监督与不定期分散监督的方式｡定期集中监督｡由青安岗岗长召集,每月至少组织一次,参加岗员人数应不少于本岗岗员总数的三分之二,其中生产现场较为分散的, 由岗长组织分组检查｡重点监督检查本单位安全生产设施标准化的创建情况以及施工生产现场的安全隐患和"三违"行为｡集中监督工作完成后, 岗长须认真汇总填写"青安岗监督工作报告"(见附件3),并及时向安质部门报告｡不定期分散监督｡青安岗成立时, 由岗长提出建议、岗员参与讨论, 明确本岗安全监督分工表,分工表应结合岗员岗位职责提出其所负责监督的本部门(工序、工点)安全生产责任制落实情况以及现场安全隐患、"三违"行为等内容｡岗员要按照分工表履行各自监督职责,根据监督情况每月至少向岗长交付一次"岗员监督工作报告单"(见附件4),由岗长负责汇总报告｡青安岗在定期集中监督和不定期分散监督工作中发现的安全隐患、"三违"行为应留存照片等资料作为依据;发现的重要问题要及时向本单位安质部门或分管安全工作的领导报告｡第十四条有形宣传｡青安岗要联合同级团组织争取党政支持,在生产一线单位生产现场醒目位置设立青安岗警示标识(温馨提示),设置"青安岗公示栏"(样式见附件5) ｡"青安岗公示栏"应包括本岗组织机构图、分工表、每月的"青安岗监督工作报告"、重要的"岗员监督工作报告单"、每月"青安之星"(每月"青安之星"人数不超过岗员总数的20%)、安全生产工作常识等内容｡岗员上岗应佩戴"中国XXXX 青年安全监督岗"臂章(样式见附件6),臂章由XXXX 公司所属各单位团委按规定制作发放｡每年六月(安全月),青安岗要联合同级团组织在驻地、施工现场开展安全生产宣传活动｡第十五条工作例会｡青安岗每月至少要组织一次工作例会,例会可与集中学习、定期集中监督等工作或活动一并组织, 内容应包括岗员报告上月监督履职情况、岗长报告"青安岗监督工作报告"、讨论推荐由岗长提名的每月"青安之星"、公示栏内容更新等,工作例会需形成会议记录｡第十六条安全团课｡青安岗要配合团组织定期对本单位青年(含外协队伍青年)进行专题安全团课教育,应根据施工生产安全控制难点和重点环节,拟定团课主题,有针对性地开展青年安全教育｡第十七条建立台账｡青安岗要建立工作台账,其内容包括:岗员登记表、活动(会议)记录表(见附件7)、"青安之星"推荐表(见附件8)、"青安岗监督工作报告"、" 岗员监督工作报告单"、年度工作报表(见附件9)等｡第四章绩效考核第十八条同级党政组织负责对青安岗履职情况进行监督考核,考核主要针对第三章规定的各项内容｡上级团组织每年对生产一线单位青安岗工作开展情况进行检查和抽查(检查细则见附件10) ｡第十九条生产一线单位要根据监督考核结果,对考核合格的青安岗岗员按每月不低于100 元的标准发放青安岗津贴,在此基础上按每月不低于100 元的标准增发青安岗岗长及"青安之星"津贴｡费用在青年安全包保经费中列支(签订包保协议时应充分考虑此项),青安岗未能按协议完成包保任务, 自动取消青安岗津贴｡第二十条各级行政和团组织要把青安岗考评作为年度"优秀青年安全监督岗"、"优秀青年安全监督岗岗员"评选的重要依据,层层组织评选｡在分级检查抽查的基础上,XXXX 公司组织评选年度"中国XXXX 优秀青年安全监督岗"、"中国XXXX 优秀青年安全监督岗岗员",获奖集体和个人所在单位要根据相关规定给予一定的物质奖励｡第五章附则第二十一条XXXX 公司所属各子、分公司、指挥部可根据本办法,结合实际制定本单位的青安岗管理办法｡第二十二条本办法解释权在XXXX 公司团委｡第二十三条本办法自下发之日起施行｡。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于深入开展“青年安全生产监督岗”活动的通知
公司各单位团工委（支部）：
为认真贯彻落实局及公司2016年安全质量管理专项会议及党委工作会议精神，充分发挥团员青年在企业安全生产中的生力军和突击队作用，不断增强青年职工安全意识，提高青年员工的综合安全素质，经公司团委研究决定,在全公司范围内深入开展青年安全生产监督岗（以下简称“青安岗”）活动。
现将有关事宜通知如下：
一、活动主题
“明身份、抓安全、促生产、保稳定”
二、活动内容
（一）成立组织机构
1.各项目部团组织、安质部、工程技术部要积极配合，充分调动团员青年的主动性和积极性，建立健全青安岗组织机构，确保项目青安岗覆盖率达100%。
2.各项目要充分了解目前本单位重大危险源分布情况和有关危险危害因素的基础上，自行划区分片设岗，将岗长、岗员姓名、联系方式、彩色相片以及青安岗日常工作记录张贴于青安岗公示栏上。
（二）明确责任制度
青安岗组建后，应由岗长代表本岗在上岗仪式上与本级行政负责人签订《青年安全生产包保责任书》，明确工作任务、包保指标和奖励标准，并于8月15日前报公司团委备
案。
（三）定期开展培训
各单位青安岗组织要加强宣传教育，定期开展“青安岗岗员学习日”活动，积极组织岗员学习《中铁五局（集团）有限公司青年安全监督岗管理办法》（中铁五团委〔2015〕132号），做好有关安全生产的方针政策和法律法规、各项安全生产规章制度以及安全生产操作规程的培训工作，帮助青年员工掌握安全生产操作技能，提高处置突发事故的能力，强化安全意识，增强青年员工投身安全生产实践的主动性和紧迫感。
（四）发挥监督作用
各项目青安岗自创建之日起，由岗长制定周（月或季度）青安岗工作计划，定期组织岗员对施工现场环境、机械设备作业、重点施工工序、员工规范上岗及安全技术措施落实情况等方面开展集中查岗监督活动。
通过召开青安岗工作例会，定期总结周（月或季度）工作情况并安排下阶段工作计划，集中全力排查安全隐患，促进安全生产。
（五）形成完整台账
各单位青安岗岗长要认真填写包括青安岗岗员花名册、岗员不定期分散监督记录、青安岗上岗监督工作计划、青安岗合理化建议登记表、青安岗安全学习、教育活动（会议）记录等内容的《青年安全监督岗工作手册》，将青安岗活动开展情况形成完整的台帐档案（包括活动开展的详细文字记录资料和照片等）。
（六）考核奖惩细则
1.基层单位青安岗管理小组负责对青安岗履职情况进行考核。
为避免重复考核，将青安岗员考核纳入到项目员工考核当中。
2.基层单位要根据考核结果和《青安岗包保责任书》，在考核结束5个工作日内对考核合格的岗员按每月不低于100元、分岗长每月不低于150元、岗长每月不低于200元的标准发放奖励，获评“青安之星”的岗员、岗长当月奖励分别按200元、250元标准发放，费用在青年安全包保经费中列支（签订包保协议时应充分考虑此项）。
青安岗未完成包保任务，取消该考核阶段的青安岗奖励。
在青安岗监管范围内发生安全生产责任事故，要给予青安岗员相应处罚。
基层单位团组织须在考核结束5个工作日内将考核结果和奖励发放情况报公司团委备案。
（七）加强有形化宣传
青安岗要会同团组织在驻地橱窗、施工现场醒目位置设置“青安岗公示栏”和青安岗警示牌。
青安岗员要佩戴“青安岗臂章”上岗，臂章由局团委根据子分公司团委需要统一制发。
每年六月，青安岗要配合团组织、安质部开展安全生产宣传活动。
三、活动要求
1.精心组织、周密安排。
各青安岗组织要结合本单位安全生产实际，制定活动计划和责任目标，活动要注重覆盖面。
2.对于检查出的各类隐患要做到能现场处理的必须立即
处理，对于无法处理的要及时向安质部门进行汇报，并指派专人对其进行“跟踪落实”。
查岗结束后，要将活动开展情况向本单位安质部部长或项目主要领导进行汇报。
3.希望各单位在接到通知后，迅速投入到角色中来，按要求开展相关活动，并按时上报相关信息，尽职尽责地开展好“青年安全生产监督岗”活动，为实现公司的可持续良性发展贡献青春和力量。
附件：1中铁五团委〔2015〕132号关于印发《中铁五局（集团）有限公司青年安全监督岗管理办法》的通知附件：2.《青年安全监督岗工作手册》
中铁五局四公司团委
2016年7月28日
For personal use only in study and research; not for commercial use.
Nur für den persönlichen für Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.
Pour l 'étude et la recherche uniquement à des fins personnelles; pas à des fins commerciales.
толькодля людей, которые используются для обучения, исследований и не должны использоваться в коммерческих целях.
以下无正文
For personal use only in study and research; not for commercial use.
Nur für den persönlichen für Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.
Pour l 'étude et la recherche uniquement à des fins personnelles; pas à des fins commerciales.
толькодля людей, которые используются для обучения, исследований и не должны использоваться в коммерческих целях.
以下无正文。