大学学生会生活部招新策划
大学学生会招新策划方案范文
大学学生会招新策划方案范文
招新策划方案范文如下：
我们大学学生会一直致力于为广大同学提供更多更好的服务，让更多的同学参与到学校的各类活动中来，促进同学们之间的交流与合作，丰富大家的校园生活。
因此，我们将开展一场全新的招新活动，为有志于参与学生会工作的同学提供机会，让大家在这里挖掘自己的潜能，展现自己的才华。
以下是我们的招新策划方案：
1. 制定招新宣传计划：我们将根据学校的宣传规定和相关要求，设计并制作招新海报、宣传册等宣传材料，利用校园广播、班级公告等渠道广泛宣传招新信息，吸引更多学生参与。
2. 开展招新宣讲会：我们将组织学生会成员在各个班级开展招新宣讲会，介绍学生会的组织架构、工作内容以及招新流程、条件等信息，让同学们了解学生会的工作内容和报名方式。
3. 设计创意招新活动：我们将设计一系列富有创意和趣味性的招新活动，如才艺展示、团队合作游戏等，既能考察同学们的能力和潜力，又能增强同学们之间的交流和合作能力。
4. 招新面试环节：我们将设置招新面试环节，对报名参加招新活动的同学进行面试，通过面试了解同学们的性格、能力、意愿等，选择适合学生会工作的成员。
5. 公布招新结果：我们将在规定的时间内公布招新结果，并将新成员加入到学生会中，安排新成员参与学生会的各项活动和工作，并帮助他们尽快融入学生会团队。
通过以上的一系列招新策划举措，我们相信可以吸引更多优秀的同学加入到学生会中来，共同为学校、为同学们的发展和成长做出更
大的贡献。
希望广大同学能够踊跃报名参加我们学生会的招新活动，一起共同打造一个更加精彩的校园生活！。
大学学生会纳新策划书范文
大学学生会纳新策划书范文大学学生会纳新策划书范文「篇一」一、活动主题：团总支学生会招新二、主办单位：信息工程学院团总支学生会三、活动对象：信息工程学院14级新生四、活动宗旨：为团总支学生会注入新鲜血液,使团总支学生会发展更好。
五、活动流程：（1）9月18日，各部门成员到新生责任教室参加新老生交流会，并且宣传团总支学生会，鼓励他们加入，同时通过互动对他们进行大致了解，发掘、吸纳人才。
重点强调我们院团总支学生会的重要性，在院学生会里做事更能锻炼能力等，在最后时段发放申请表。
注意：在收取新生的申请表时注意不要遗漏，整理好放在专门的盒子里。
（3）9月21号下午对申请表进行统一整理，例会后各部长对申请表进行初步筛选，筛掉态度明显不认真的同学。
并把面试名单公布在1栋公告栏上。
（4）抽取9月22号晚上对筛选剩下的同学进行面试。
进行进一步的筛选。
面试时分三个班级，准备的同学在一个班级，开始面试时，由我们学生会的成员逐一带到面试教室。
（教室待定）（5）9月23号在1栋宿舍的公告栏上公布参加笔试的人员名单。
笔试时间初步定为晚上。
试卷部分由办公室提供，各部门的问题部分由各个部门提供。
（9）9月24号，对笔试试卷进行审阅，初定最终学生会的入围成员。
（11）各部门的13届同学联系自己部门的新成员，通知他们学生会的第一次全体例会的时间，并对他们的加入表示欢迎。
1、笔试部分由办公室发短信通知进入笔试成员在指定时间前去笔试，并团总支安排五个空教室进行笔试，由学习部打印所有笔试试卷，并在指定时间分发试卷，考试时间为两个小时，试卷收集后，交由各部门审阅，最后确定面试成员名单2、面试部分（1）由团总支，办公室申请面试教室和通知面试时间，安保部和团总支提前半小时到场，维持秩序，并安排好引导工作（如在教室门上标记好各部门面试地点）。
面试期间，由各部门分别安排一人在门外引导与维持秩序。
面试各部门同时进行。
（2）面试内容a、简单的自我介绍（不得超过两分钟）。
2024年生活部招新工作计划范文（三篇）
生活部招新工作计划范文在去年____月，我踏进了纺院的大门，开始了人生新的征途。
进入班级，经历了军训，大家很快融为一体，一起上课，一起自习。
进入学生会后更是学会了许多东西,无论是做人还是做事。
新学期开始，体育部也已逐步进入正轨，各项部门工作也都开展起来，为体育部门工作能高效，按时完成，特制定工作计划。
本学期的重头任务应该就是____月的运动会了，在此之上我们体育部也将会开展一系列丰富校园生活的小活动。
任务要求：积极做好自己的本分工作，完成自己应尽的义务。
任务详细：一、加强部门内部的思想工作。
二、着手准备本年度____月份的运动会，积极配合体军部。
三、开展各类活动，在做好充分准备的前提下顺利开展工作。
四、协助其他职能部门工作，完成舞会、知识竞赛等大型活动的准备、实施、收尾等后勤保障工作。
在有能力的条件下多为同学们传播最新的体育新闻及体坛盛事，使我院学生在增强体质的同时也能了解更多的体育知识，更重要的是加强同学们健身的体育意识，国民身体素质的提高才是振兴强国的保证。
祝愿今年我院体育部再创佳绩，为同学们多服务，服好务，让同学们有个健康的身体!生活部招新工作计划范文（二）一、招新原则：公开竞争、择优录取。
二、招新目的：开展10~11学年体育部工作，配合学生会调配，打开法学院与其他兄弟学院交流的平台，通过体育嘉年华等活动促进同学互动与感情。
三、报名条件及时间：1在11级法学院新生中拟定招收人左右，男女比例约为1：1，确保基本上每班有两名左右干事。
2对体育及体育部有极大热情，做事认真负责，有组织、纪律、协调合作等基本能力，有一定创新意识，时间观念强，身体健康。
有体育特长或可当篮球、羽毛球等体育裁判者可优先考虑。
3时间初定：第一轮（待定）第二轮（待定）。
四、招新准备：1配合团学安排进行宣传;2准备签到表、报名表及评分表等附件;3邀请前任干事及资深干事参加招新，召开部门会议，安排招新事宜。
五、招新流程：按往年及实际情况，拟为两轮面试。
2024年大学学生会招新策划方案
2024年大学学生会招新策划方案
为了更好地组织学生会的招新活动，吸引更多优秀的学生加入，我们制定了以下招新策划方案。
一、活动主题：本次招新活动主题定为“融入成长，创造未来”，旨在鼓励学生积极投身学生会工作，为自己的成长和未来奠定坚实的基础。
二、活动形式：我们将结合线上线下的方式进行宣传和招新活动。
通过校园宣传、社交媒体推广等多种渠道，吸引更多学生参与。
三、招新宣传：我们将制作宣传海报、宣传视频等宣传物料，向全校学生展示学生会的魅力和活动情况，吸引他们的参与。
四、招新流程：招新流程将分为线上报名和线下面试两个环节。
通过线上报名收集学生信息，然后进行面试选拔，选拔出最合适的学生加入学生会。
五、宣讲会安排：我们将组织招新宣讲会，邀请学生会成员分享自己的经历和成果，让更多学生了解学生会的工作内容和发展前景。
六、导师制度：为了帮助新生快速融入学生会工作，我们将建立导师制度，由资深学生会成员担任新生的导师，指导他们进行工作和学习。
七、活动策划：我们将组织各类丰富多样的活动，如社团展示、主题讲座、团队建设等，让新生更快地了解学生会的工作和团队文化。
八、培训计划：学生会将定期组织各类培训活动，包括领导力培训、活动策划培训等，帮助学生提升能力，更好地从事学生会工作。
九、奖励机制：为了鼓励学生更加积极参与学生会工作，我们将设立奖励机制，对表现突出的学生进行表彰和奖励。
十、团队建设：我们将开展各类团队建设活动，增进团队成员之间的沟通和合作，营造和谐的团队氛围，共同推动学生会工作的发展。
通过以上策划方案，相信我们学生会的招新活动将更加吸引人，吸引更多优秀的学生加入我们的团队，共同创造更加美好的未来。
学生会招新方案范文
学生会招新方案范文一、背景分析学生会是学校内一个重要的组织，它的存在可以促进学校和学生之间的沟通和交流。
然而，由于每年都有学生会成员毕业离校，所以需要招新来保持学生会的正常运转。
本方案旨在有效地组织和管理学生会的招新工作，为学生会带来新的活力和创新。
二、招新目标1.扩大学生会影响力，提升学生会的知名度和声誉；2.吸收优秀的学生加入学生会，提高学生会成员的整体素质；3.注重多样化和包容性，吸引不同专业、不同背景的学生加入学生会。
三、招新计划1.招新宣传（1）校园海报：制作宣传海报，张贴在学校重要位置，如学校主楼、图书馆入口等地方；（2）社交媒体：利用学校官方社交媒体账号发布招新信息，吸引更多学生关注；（3）班级宣传：学生会成员走进班级，简单介绍学生会工作内容和招新要求；（4）校园广播：与学校合作，在校园广播中播放学生会招新的广告。
2.招新流程（1）线上报名：设立招新报名表格，学生通过填写表格报名参加学生会招新，方便统计和管理；（2）初试笔试：设立初试笔试，通过测试学生的基本知识和综合能力；（3）初试面试：对通过初试的学生进行面试，测试学生的沟通能力和团队协作意识；（5）培训和熟悉工作：新成员入会后进行培训和实践，帮助新成员快速熟悉学生会工作内容和流程。
3.招新要求（1）学习成绩：招新学生需达到学校要求的绩点标准，证明其学业优秀；（2）综合素质：重视学生的综合素质，包括领导力、沟通能力、团队合作能力等；（3）特长技能：对学生的特长技能给予适当重视，比如音乐、舞蹈、文学创作等；（4）热爱学校：选拔那些热爱学校，愿意为学校发展贡献力量的学生。
四、招新效果评估1.组织招新后，进行问卷调查，了解招新学生的参与感和满意度；2.考核新成员在学生会工作中的表现，如责任心、学习进步等；3.并对学生会的各项工作进行评估，了解新成员带来的变化和影响。
五、招新宣传活动1.招新说明会：校园大型会议室或教室，邀请学生会成员向学生介绍学生会工作和招新要求；2.社团展览会：参加学校组织的社团展览会，向更多学生宣传学生会的工作内容和招新信息；3.招新推广视频：制作招新宣传视频，在学生会官方网站和社交媒体进行推广；4.名师讲座：邀请校内外知名人士来学校讲座，吸引更多学生参与学生会招新。
学生会招新活动策划书 学生会招新活动内容(9篇)
学生会招新活动策划书学生会招新活动内容(9篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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学生会招新策划书
学生会招新策划书一、策划背景和目标学生会作为学校中负责学生事务管理与服务的组织，扮演着重要的角色。
为了助力学校更好地发展，提升学生参与学校事务的积极性，丰富学生的校园生活，我们学生会计划招新，加入新的力量，为学生会注入新的活力和创造力。
本次招新的目标是吸引优秀的学生加入学生会，担任各类职务，为学校发展贡献力量。
二、招新主题本次招新活动主题为“梦想启航，青春筑梦”，旨在鼓励学生们积极投身学生会，充分发挥自己的才能和潜力，为自己的梦想起航，为学校的未来筑梦。
三、时间与地点时间：XX年X月X日地点：学校礼堂四、活动内容1. 活动宣传为了提高活动的知名度和影响力，我们将通过多种渠道进行宣传。
包括海报宣传、校内广播、班级宣讲会等方式，全方位地向学生传达活动信息。
同时，我们还会利用学校社交媒体平台，如微信公众号、学校官方网站等，进行线上宣传，吸引更多的学生关注和参与。
2. 招新宣讲会为了让更多的学生了解学生会的工作内容和招新流程，我们将组织一场宣讲会。
在宣讲会上，学生会干部将介绍学生会的各个部门和职务，并分享自己的学生会经历和收获，鼓励学生们积极报名参与。
此外，我们还将邀请学校领导、优秀学生会干部等嘉宾发表演讲，鼓励学生勇于追求梦想，加入学生会。
3. 招新报名为方便学生报名，我们将采取线上和线下相结合的方式。
学生可以通过扫描二维码或填写报名表格进行线上报名，也可以提交纸质报名表格到指定地点。
报名截止后，学生会将进行筛选和面试，并公布最终的招新名单。
4. 新生培训为了确保新生能够顺利适应学生会的工作，我们将组织新生培训活动。
培训内容包括学生会工作流程、部门职责、沟通协作技巧等。
培训由学生会干部和学校相关人员共同组织，旨在培养学生会新成员的工作能力和领导潜力。
五、活动预算本次招新活动预算如下：1. 海报宣传费用：XXX元；2. 印刷宣传品费用：XXX元；3. 宣讲会场地租赁费用：XXX元；4. 宣讲会嘉宾费用：XXX元；5. 新生培训费用：XXX元。
学生会生活部工作计划(通用15篇)
学生会生活部工作计划(通用15篇)学生会生活部工作计划1一、活动背景：我们在院团委领导、老师的指导下，学生会学长学姐的领导下，度过了充实的一年，并且得到充分的锻炼。
现在由于前辈们离校在即，学生会急需一批有理想有创造力的人才，级新生的到来，为我们的校园带来新的生气，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我们学生会的工作带来新的活力和希望!在校团委领导、老师的指导下我们将组织开展院学生会生活部招新活动。
二、活动目的：本次招新活动为级新生提供一个锻炼综合能力，发挥自己长处的平台。
同时也为学院学生会吸纳更多的优秀人才，培养更多合格的优秀学生干部。
三、招新对象：学院级全体同学四、主办单位:学院团委学生会五、承办单位：学院团委学生会生活部六、活动流程：面试(初试，复试)。
(一)、前期准备1、撰写通知2、申请教室(提前两天安排教室，确保可用)3、学生报名(9月20号—9月25号)4、题库准备，卷纸准备5、报名表准备(二)招新工作面试准备工作：工作人员提前半小时到场，布置会场，维持秩序。
安排引导工作，将应试新生带入指定等候地点，对应试者进行面试第一轮面试：1) 地点：待批阶梯教室2) 时间：9月26号3) 内容：a、1分钟自我介绍;内容不限b、基本问题提问4)评委：学生会主席带领各部长组成评审团5)流程：a、面试者与待面试者在一个大的阶梯教室，待试者可以看到面试者的表现，所有评委针对一个面试者提问，打分b、逐个面试，面试结束，由所有评委决定入围名单。
第二轮面试：1) 地点：待批教室2) 时间:9月29号3) 内容：a、根据部门特色设置问题提问b、根据部门特色考察其能力4)评委：各分管主席带领主管部门部长组成评审团5)流程：根据面试者顺序逐一进行面试，面试结束，评委决定入围名单。
(三)活动后期1，新闻撰写2、活动总结3、确定预招部门成员名单，进入考核4、公布部门新成员名单5、召开新成员大会，明确考核制度6、新人培训，强化思想，熟知技术，尽快让新人上手工作。
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西南大学学生会生活部2012年招新
策
划
书
主办单位：西南大学团委学生会
承办单位：西南大学学生会生活部
当金秋到来之时，西南大学又将迎来一批批满怀希望与梦想的2012届新生。
新的学年必定充满新的希望和挑战，所以现在必须做好校学生会新一轮的招新计划，在下一学年开始时给我们的学生会注入新的血液。
一、【招新目的】
为保证校学生会生活部有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
同时，也是响应国家提出的实行素质教育，全面提高大学生能力的号召。
鼓励大学生除了在学校学习必要的科技知识，还应多投入学校的各种活动，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学校、服务同学。
二、【领导小组】
校学生会主席团及生活部各部长
三、【招新细则】
（1）招新对象
12级新生
（2）招新时间
2012级新生军训期间（前期宣传）
军训结束后至2012年10月7日（报名、面试阶段）（3）招新地点
26教 (暂定，由学生会统一安排)
（4）招新人数
由生活部各部长按主席团安排视具体情况而定（5）招新要求
1、新招干事要对校学生会和生活部的基本职责有清晰的了解。
只有对部门有一定了解才能在工作时更好的为同学服务。
2、要有耐心、毅力，肯踏踏实实的做事。
学生会是为学生服务的组织，在学生会工作难免会占用学习和休息时间，因此只有耐心、有服务精神的学生才能做好学生会工作。
3、有机智的头脑和善变能力。
在学生会工作中会遇到各种意想不到的问题，就要求有应变强的头脑应对这些问题。
4、要有团队协作能力。
学生会工作都是由团队集体完成的，只有具备较好的团队协作能力才能与同事将各项工作合力办好。
5、要有较高的责任心。
生活部工作与学生们的生活息息相关，在工作中只有具备较高责任心才能真正做到为同学们的生活服务。
6、要有创新能力。
在部门活动中，时常需要亮点、新点来吸引更多同学参与。
（6）招新形式
在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行报名。
初步筛选后，由生活部各部长组织面试、复试。
选出合格干事后交由主席团审批，之后公布入选干事名单。
四、【招新流程】
（一）宣传阶段
1、具体流程
（1）新生军训期间学生会去新生宿舍慰问时各部长应向新生传达招新信息，向有疑问的新生讲解部门职责等具体情况。
（2）在各园区公告栏张贴海报宣传
（3）在南北樟树林及各园区活动广场摆摊向新生做口头宣传，散发宣传单等。
（4）在学校网站、樟树林论坛发布招新信息。
（5）招新开始前两天进行校园广播宣传。
2、要求
（1）宣传海报内容新颖，形式多样。
（2）广播室应注意在中午12点至12点半和下午5点至5点半集中宣传。
（3）宣传传单上一定要将招新信息写得具体明了。
（二）报名阶段
1、具体流程
（1）9月某日（具体时间视当时情况而定）早上，将桌椅等搬到南北樟树林和各园区摆摊接受新生咨询和收取报名表
（2）在报名期间生活部部门人员向有意应聘生活部的同学介
绍部门特色和工作职责，回答应聘者提出的各种疑问。
（3）应聘者在部门人员处领取报名表填写后交给部门人员。
部门人员告知报名者在某时间段前往26教进行面试。
（4）晚上招新工作结束后，生活部人员与其他部门人员一起将桌椅等放回原处，并统计数目，查看有无遗漏和损坏，若有则由生活部记录下来便于日后赔补。
2、要求
（1）报名工作持续两天
（2）部门人员在接待应聘者时应做到耐心解答。
（3）学生会新闻中心应做好进一步的宣传工作。
（4）如果遇到突发事件或特殊情况应及时向主席团和学校领导报告。
（三）面复试阶段
1、面试
（1）由办公室统一安排各部门在26教的面试教室，生活部人员进入安排的教室对应聘者进行面试。
（2）应聘者到达面试教室后依次进行面试。
（3）面试内容
1、简单自我介绍(不超过两分钟)
2、部门人员对应聘者进行提问（面试问题见附录）
（4）面试结束后部门人员在对应聘者进行筛选后在面试后一
至两天内用短信通知面试合格者在某日(待定)到26教进行复试。
2、复试
（1）通过面试的应聘者到26教进行复试。
（2）部门工作人员对应聘者们进行随机分组，五人一组。
交给各小组一个任务，小组人员进行口头讨论，时间为8分钟。
之后对考官进行阐述，讲解该小组如何完成该任务。
阐述完成后，部门人员对小组成员提出相关问题，应聘者进行解答。
（3）复试结束。
3、要求
（1）面试和复试均为一天，时间为上午8点至12点，下午1点半至晚上6点半.
（2）在面试和复试中，生活部人员应该严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，在过程中要做到细心、耐心。
（3）如果在安排时间内未能完成面复试，可在晚上或下一天再次进行。
（4）在过程中，如遇突发事件或特殊情况应及时向主席团和学校领导报告。
（四）审核公示
1、生活部根据复试结果以及招收人数等信息初步确定新任干事名单，上报主席团。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单，并交由人事部登记入册。
3、公布新任干事名单。
（五）召开新一届学生会成立大会，招新工作正式结束。