建筑工人信息管理服务平台
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准页
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准页引言全国建筑工人管理服务信息平台作为一个全国性的平台，旨在提供工人管理服务信息的集中和共享。
为了实现数据的一致性、统一性和互通性，需要定义一套数据标准。
本文档旨在定义全国建筑工人管理服务信息平台的数据标准，包括数据元、数据类型、数据格式等内容。
这些标准将作为平台开发和运维的指导，以保证不同系统之间数据的无缝对接和统一管理。
数据标准概述全国建筑工人管理服务信息平台数据标准是根据国家相关标准和行业规范制定的，旨在规范数据的命名、格式和编码规则，确保数据的一致性和可用性。
数据标准涵盖了以下几个方面：1.数据元定义：标准化定义了平台所涉及的各种数据元，包括个人信息、培训记录、从业经历等。
2.数据类型：规定了数据元的数据类型，包括文本、数值、日期等。
3.数据格式：定义了数据的格式要求，包括长度限制、数据有效性验证等。
4.数据编码：统一了数据的编码方式，便于数据的交流和解析。
数据元定义个人基本信息数据元名称数据类型长度限制描述姓名文本40 建筑工人姓名性别文本 2 建筑工人性别出生日期日期- 建筑工人出生日期身份证号码文本18 建筑工人身份证号码联系电话文本20 建筑工人联系电话住址文本100 建筑工人住址照片文本- 建筑工人照片（URL地址）培训记录数据元名称数据类型长度限制描述培训机构文本100 培训机构名称培训课程文本100 培训课程名称培训开始时间日期- 培训开始时间培训结束时间日期- 培训结束时间从业经历数据元名称数据类型长度限制描述公司名称文本100 从业公司名称职位文本50 从业职位入职时间日期- 入职时间离职时间日期- 离职时间数据类型定义在全国建筑工人管理服务信息平台中，定义了以下几种数据类型：1.文本：用于存储字符串数据，长度有限制。
2.数值：用于存储数值数据，可以是整数或小数。
3.日期：用于存储日期和时间数据。
数据格式定义为了确保数据的一致性，全国建筑工人管理服务信息平台对部分数据进行了格式定义：1.姓名：最多40个字符，只能包含中文、英文和数字。
(劳务员版)匠册令建筑工人信息管理系统服务平台-操作手册簿
建筑工人信息管理服务平台系统操作手册（劳务员版）v1.0.1南京群耀软件系统有限公司2017年1月通过“劳务员账户”登陆系统劳务员版首页，可以进行密码修改，账户切换，常见问题解答，下载手册，查看公文通知功能。
综合管理项目用工管理新增对应项目的分包单位，然后新增对应某个分包单位下的班组，最后新增对应班组下的普通工人。
第一步，点击“用工管理”，在打开的页面可以通过查看参见单位信息、班组名称、工人名称，以及人员在场状态（在场人员：工人进场日期到当天没离场的工人；离场人员：工人进场到离场不在用工范围内的日期）。
单击“新增企业”，添加项目下的分包单位。
（新增当前项目的参见单位时，注意区分企业的参见类型）第二步，点击“新增班组”，添加指定的参见单位下的新增班组。
第三步，在对应参见单位下的班组后面点击“新增工人”。
（注意：若当前工人首次新增时，则当前工人同时也有项目发放工资的同一家银行卡账户，可以在通过读卡器录入工人基本信息的同时，新增当前工人的银行卡账户。
）方法一（适用于首次在系统中录入工人或工人已在其他项目中录入过工人基本信息的情况）：通过电脑连接身份证读卡器，将身份证放在读卡区，点击“读身份证”按钮进行工人证件信息的获取，进行工人工种等基本信息的录入。
**录入工人信息时，先要安装好二代身份证驱动。
可以在首页进行软件下载。
然后插入二代身份证阅读器。
（注意设置浏览器的兼容性为兼容的。
）方法二（适用于消磁人员文档中的证件信息由软件公司管理员录入完后进行操作或工人已在其他项目中录入过工人基本信息的情况）：在身份证号下的输入框中输入工人的证件号码，然后点击“查询人员信息”按钮，进行工人证件信息内容的获取，编辑工人的工种等基本信息，完成工人用工记录的录入。
第四步，在对应参见单位下的某个班组的进行整个班组下工人的离场设置。
第五步，在对应的参见单位下的某个班组的某个工人的离场设置。
第六步，选择某个工人的“更改证件信息”按钮，连接身份证读卡器，在读卡器身份证读取区域放置身份证，点击“读身份证”按钮。
四川建筑工人管理服务信息平台
四川省建筑工人管理服务信息平台建设技术导则（试行）四川省住房和城乡建设厅2018年9月目录1总则 (1)2术语 (1)2.0.1建筑工人实名核验 (1)2.0.2 建筑工人实名核验码 (1)2.0.3企业实名核验 (1)2.0.4企业实名核验码 (1)2.0.5承包企业 (1)2.0.6建筑用工企业 (2)3基本规定 (2)3.1系统构成 (2)3.2建筑工人管理服务子平台功能要求 (3)3.3建筑工人实名制管理系统功能要求 (4)3.4建筑工人移动客户端功能要求 (5)3.5其他要求 (6)4建筑工人管理服务子平台 (6)4.1一般规定 (6)4.2功能要求 (6)4.3数据要求和数据结构 (9)5建筑工人实名制管理系统 (9)5.1一般规定 (9)5.2功能要求 (10)5.3数据要求和数据结构 (12)6建筑工人移动客户端 (12)6.1一般规定 (12)6.2功能要求 (12)6.3数据要求和数据结构 (14)7信息安全 (14)7.1一般规定 (14)7.2身份认证和数据安全 (14)7.3系统交互 (15)7.4主机与数据库 (15)7.5安全审计 (15)8平台开通和接入 (15)附录A (17)附录B (20)附录C (23)1总则1.0.1为规范四川省建筑工人管理服务信息平台建设，制定本导则。
1.0.2本导则适用于四川省建筑工人管理服务信息平台的规划、设计、实施和对接。
1.0.3四川省建筑工人管理服务信息平台的规划、设计、实施和对接，除了应符合本导则外，还应符合现行有关标准的规定。
1.0.4四川省建筑工人管理服务信息平台是四川省建筑市场监管与诚信一体化平台的子平台，各级住房城乡建设行政主管部门可结合本地实际，在本导则基础上拓展平台功能。
2术语2.0.1建筑工人实名核验建筑工人实名核验是指个人提交了实名认证资料和请求后，通过省级建筑工人管理服务信息平台对建筑工人身份进行校验的过程。
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准
附件2全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）目录1.总则 (1)2.术语和定义 (1)3基本规定 (2)4编码规则 (3)5数据标准 (3)5.1项目基础信息（对象名：ProjectMaster） (3)5.2企业信息（对象名：SubContractor） (5)5.3项目参建单位信息（对象名：ProjectSubContractor） (7)5.4工人实名基础信息（对象名：WorkerMaster） (8)5.5人员资格证书信息（对象名：PersonalCertifications） (10)5.6工人不良行为记录信息（对象名：WorkerBadRecords） (11)5.7工人奖励记录信息（对象名：WorkerGoodRecords） (12)5.8工人黑名单信息（对象名：WorkerBlackList） (13)5.9企业黑名单信息（对象名：SubContractorBlackList） (14)5.10班组基础信息（对象名：TeamMaster） (14)5.11班组成员（对象名：TeamMember） (15)5.12班组评价（对象名：TeamReview） (15)5.13项目中工人信息（对象名：ProjectWorker） (16)5.14进退场记录表(对象名：EntryExitHistory) (18)5.15项目中工人劳动合同信息(对象名：WorkerContractRule) (18)5.16合同附件表(对象名：ContractFile) (19)5.17项目中的培训记录（对象名：ProjectTraining） (20)5.18刷卡数据（对象名：WorkerAttendance） (21)5.19工资单（对象名：PayRoll） (21)5.20工资明细（对象名：PayRollDetail） (23)5.21从业人员基础信息（对象名：Employee_Master） (24)5.22企业从业人员聘用关系表（对象名：Company_Employe） (25)5.23企业资质（对象名：SubContractorCertifications） (25)6数据字典 (26)6.1项目活动类型 (26)6.2工种字典数据 (27)6.3证书类型 (28)6.4项目培训类型 (28)6.5人员证件类型字典表 (29)6.6工人不良行为类别 (30)6.7工人奖励类别 (34)6.8工人奖励对象 (34)6.9工人奖励级别 (34)6.10地区字典表 (34)6.11币种字典表 (35)6.12单位性质字典表 (35)6.13建设性质分类字典表 (36)6.14项目分类字典表 (37)6.15项目状态字典表 (37)6.16建设规模字典表 (37)6.17资金来源字典表 (37)6.18立项级别字典表 (38)6.19工程用途字典表 (38)6.20企业资质字典 (39)6.21企业资质等级字典表 (39)6.22安管证书专业字典表 (41)6.23岗位证书专业字典表 (41)6.24职称证书专业字典表 (42)6.25执业注册类别字典表 (44)6.26执业注册证书专业字典表 (45)6.27职称等级字典表 (47)6.28初级职称人员类别字典表 (47)6.29中级职称人员类别字典表 (48)6.30高级职称人员类别字典表 (48)6.31技术工人类别 (49)6.32职业技能人员类别 (50)6.33职业技能人员等级 (54)1.总则1.1为建立全国建筑工人管理服务信息平台，统一全国建筑工人实名数据标准，实现全国监管与诚信信息数据互联共享，制定本标准。
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准(DOC57页)
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（DOC57页）附件2全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）目录1.总则 (1)2.术语和定义 (1)3基本规定 (2)4编码规则 (3)5数据标准 (4)5.1项目基础信息（对象名：ProjectMaster） (4)5.2企业信息（对象名：SubContractor） (7)5.3项目参建单位信息（对象名：ProjectSubContractor） (10)5.4工人实名基础信息（对象名：WorkerMaster） (12)5.5人员资格证书信息（对象名：PersonalCertifications） (15)5.6工人不良行为记录信息（对象名：WorkerBadRecords） (17)5.7工人奖励记录信息（对象名：WorkerGoodRecords） (19)5.8工人黑名单信息（对象名：WorkerBlackList） (20)5.9企业黑名单信息（对象名：SubContractorBlackList） (22)5.10班组基础信息（对象名：TeamMaster） (22)5.11班组成员（对象名：TeamMember） (24)5.12班组评价（对象名：TeamReview） (24)5.13项目中工人信息（对象名：ProjectWorker） (25)5.14进退场记录表(对象名：EntryExitHistory) (28)5.15项目中工人劳动合同信息(对象名：WorkerContractRule) (29)5.16合同附件表(对象名：ContractFile) (31)5.17项目中的培训记录（对象名：ProjectTraining） (32)5.18刷卡数据（对象名：WorkerAttendance） (34)5.19工资单（对象名：PayRoll） (35)5.20工资明细（对象名：PayRollDetail） (37)5.21从业人员基础信息（对象名：Employee_Master） (39)5.22企业从业人员聘用关系表（对象名：Company_Employe） (41)5.23企业资质（对象名：SubContractorCertifications） (42)6数据字典 (44)6.1项目活动类型 (44)6.2工种字典数据 (45)6.3证书类型 (47)6.4项目培训类型 (48)6.5人员证件类型字典表 (48)6.6工人不良行为类别 (50)6.7工人奖励类别 (56)6.8工人奖励对象 (56)6.9工人奖励级别 (57)6.10地区字典表 (57)6.11币种字典表 (57)6.12单位性质字典表 (57)6.13建设性质分类字典表 (59)6.14项目分类字典表 (59)6.15项目状态字典表 (60)6.16建设规模字典表 (60)6.17资金来源字典表 (60)6.18立项级别字典表 (60)6.19工程用途字典表 (61)6.20企业资质字典 (62)6.21企业资质等级字典表 (63)6.22安管证书专业字典表 (65)6.23岗位证书专业字典表 (66)6.24职称证书专业字典表 (67)6.25执业注册类别字典表 (71)6.26执业注册证书专业字典表 (72)6.27职称等级字典表 (75)6.28初级职称人员类别字典表 (75)6.29中级职称人员类别字典表 (76)6.30高级职称人员类别字典表 (76)6.31技术工人类别 (77)6.32职业技能人员类别 (78)6.33职业技能人员等级 (82)1.总则1.1为建立全国建筑工人管理服务信息平台，统一全国建筑工人实名数据标准，实现全国监管与诚信信息数据互联共享，制定本标准。
建筑工人管理服务信息平台数据标准概述
建筑工人管理服务信息平台数据标准概述建筑工人管理服务信息平台是一个用于帮助协调和管理建筑工人的在线平台。
这个平台旨在帮助建筑公司、承包商和雇主与建筑工人建立联系，提供相关的工作机会和项目，并管理工人的出勤记录、工资支付等信息。
为了确保该平台的顺利运行和互操作性，需要制定一套统一的数据标准。
以下是建筑工人管理服务信息平台的数据标准概述：1. 建筑工人信息：包括身份信息、技能和资质证书、从业经验、雇佣记录等。
这些信息用于建立工人的档案和匹配合适的工作机会。
2. 工作机会信息：包括项目名称、项目描述、工作地点、工作类型、工作时长和工资待遇等。
这些信息帮助建筑公司和承包商发布工作机会，并吸引合适的工人申请。
3. 出勤记录：包括工人的考勤情况、工作时长、迟到和早退情况等。
这些记录用于计算工人的工资和评估其表现。
4. 工资支付信息：包括工人的工资计算方式、支付周期、薪资明细和支付状态等。
这些信息用于确保工人获得正确的工资，并及时支付。
5. 投诉和评价信息：包括工人和雇主之间的投诉、建议和评价。
这些信息用于改进服务质量和维护平台的声誉。
以上是建筑工人管理服务信息平台的数据标准概述。
通过统一的数据标准，可以确保平台上的信息一致性、可靠性和可互操作性，提高建筑工人管理的效率和透明度，促进建筑行业的发展。
同时，这也为平台的未来拓展和数据分析提供了基础。
建筑工人管理服务信息平台的数据标准不仅仅是为了促进平台的顺利运行和互操作性，也为了建筑行业的发展奠定了基础。
通过统一的数据标准，可以实现以下几个方面的目标：1. 信息一致性和可靠性：平台上的建筑工人信息、工作机会信息、出勤记录、工资支付信息等必须保持一致和准确。
这样建筑公司和承包商可以根据真实和可靠的信息，评估工人的能力和经验，并为他们提供合适的工作机会。
同时，在工资支付和出勤记录方面也需要准确的数据，以确保工人获得公正的报酬。
2. 数据可互操作性：数据的标准化可以确保不同系统之间的数据交换和共享。
四川建筑工人管理服务信息平台
四川省建筑工人管理服务信息平台数据共享交换接口标准（试行）四川省住房和城乡建设厅2018年9月目录1 接口说明 (1)1.1 实名核验接口 (1)1.2 数据上报接口 (1)2 接口方式 (2)2.1 REST风格 (2)2.2 公共参数 (2)2.2.1 请求公共参数 (2)2.2.2 返回公共参数 (3)2.2.3 错误信息结构 (3)2.3 访问控制 (4)2.4 数据加密 (4)3 接口流程 (4)4 接口API (6)4.1 安全会话接口 (6)4.1.1 security/login (6)4.1.2 security/logout (8)4.2 实名制验证接口 (9)4.2.1 Verification/enterprise (9)4.2.2 Verification/personnel (10)4.2.3 Verification/project (12)4.2.4 Verification/getProjectCode (14)4.2.5 Verification/getDeviceCode (14)4.2.6 Verification/getProjectPayCode (16)4.2.7 Verification/retVeriInfo (17)4.3 实名制数据上报接口 (18)4.3.1 Post/enterprise (18)4.3.2 Post/personnel (19)4.3.3 Post/project (20)4.3.4 Post/projectAttend (21)4.3.5 Post/projectEntryExit (22)4.3.6 Post/projectPay (24)4.3.7 Post/projectMechanics (25)4.3.8 Post/projectAppraise (26)4.3.9 Post/retUpInfo (27)5 接口内容 (28)5.1 企业实名核验 (28)5.2 建筑工人实名核验 (29)5.3 项目信息申报核验 (29)5.4 项目数据上报 (29)5.4.1 项目信息上报 (30)5.4.2 考勤信息上报 (31)5.4.3 进退场信息上报 (31)5.4.4 工资信息上报 (31)5.4.5 现场机械上报 (31)5.4.6 工人评价上报 (32)5.5 企业数据上报 (32)5.6 人员数据上报 (33)6 接口验证 (33)6.1 实名核验规则 (33)6.1.1 企业实名核验规则 (33)6.1.2 建筑工人实名核验规则 (34)6.1.3 项目信息核验规则 (34)6.2 信息上报验证规则 (34)6.2.1 项目数据上报验证规则 (34)6.2.2 企业数据上报验证规则 (34)6.2.3 人员数据上报验证规则 (35)1接口说明四川省建筑工人管理服务信息平台提供“实名核验接口”、“数据上报接口”两大类开放式服务接口。
四川建筑工人管理服务信息平台
四川建筑工人管理服务信息平台简介近年来，随着国家政策的推进和经济的发展，四川省建筑行业蓬勃发展，建筑工人越来越多。
管理这些建筑工人，特别是劳务输出、劳务引进、工资支付等方面问题逐渐受到关注。
在这个时候，一种针对建筑工人管理服务的信息平台应运而生。
意义四川建筑工人管理服务信息平台是一个有益于政府、企业、管理部门和工人群体的平台。
它将建立一个高效的管理、服务、信息交流等渠道，包括：•建筑工人信息查询•劳务输出与引进•工资支付管理•安全教育和培训•工作日历和值班管理•公告、通知和问答这个平台将为政府管理部门、建筑企业、建筑工人提供便利，有助于全面提高建筑工人的管理水平，推进建筑行业可持续、健康、平稳发展。
功能描述1.建筑工人信息查询这个功能可使企业、管理部门及个人查询建筑工人的基本信息，包括性别、年龄、工作经历、证件号码等，同时系统将基于身份识别等技术进行认证，防范虚假信息的输入。
2.劳务输出与引进这个功能主要用于劳务输出与引进。
企业、管理部门将可通过系统平台发布劳务招聘信息和需求信息，以此进行劳务输出和劳务引进。
同时，对方也可以查看相关信息，进行招聘或联系等。
为了确保信息的真实性和有效性，系统将设定审核机制。
3.工资支付管理这个功能主要基于建筑工人工作的实时报告和考勤管理来计算工资，自动生成工资报表，使支付管理更加高效和鲁棒。
同时，系统还提供了支付类别、支付明细附件等完整的工资管理服务，有效避免了发放工资时的漏洞和纠纷，确保工人的合法权益。
4.安全教育和培训在建筑工人的工作中，安全教育和培训已成为一项重要的任务，以促进行业的健康发展。
平台通过在线视频、电子书、对话等方式提供不同等级、各种类型的安全培训和技能培训，让建筑工人可以随时随地进行学习，提高自己的能力和素质。
5.工作日历和值班管理这个功能涉及日程安排、值班管理，可以帮助企业和建筑工人统计工作时间、安排休息时间等。
同时，可以按项目、班组、工作类型等维度进行管理，达到统一调度、高效管理的目的。
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建筑工人信息管理服务平台
系统操作手册
（企业版）
v1.0.1
2017年1月
通过“企业版账户”登陆系统管理版首页，可以进行密码修改，账户切换，常见问题解答，加入系统服务QQ群，下载手册，查看公文通知功能。
综合管理
劳务员管理
为企业分配劳务员，对绑定项目后的劳务员不能进行删除操作。
若信息填写有误，可以进行编辑操作。
项目分配管理
企业新增项目，并未对应的项目分配劳务员，进行项目和劳务员之间关系的绑定。
新增项目，若保存时未指定劳务员的，可在“项目分配管理”页面进行指定项目的劳务员分配操作。
若指定项目分配的人员有误，可以进行编辑重新选择劳务员。
查看当前企业的所有项目信息、考勤记录，以及用工情况。
** 此处“考勤详情”是普通工人的考勤信息，若要查看管理班组的人员信息，可以通过点击项目链接进行查看。
工资单审核
第一步、对劳务员提交的工资单进行审核，单击“未审核”下的“审核”按钮。
第二步、填写“审核意见”，进行工资单信息的审核。
若单击“审核不通过”按钮，会将当前工资单批次的状态变成审核不通过，由劳务员进入劳务员版的“项目工资管理”重新编辑后，提交审核信息，企业进行审核；
若单击“审核通过”按钮，企业会提交审核信息到银行，进入劳务员版本，导出申请发放工资的批次，导出工资单文档信息，将电子文档信息提供给企业会计，通过网银或银行柜台进行工资发放。
第三步、查看刚刚审核后，工资单的状态。
若审核通过，单击“审核通过”，查看该批次的状态。
若审核不通过，单击“审核不通过”查看工资单批次状态。
辅助说明：
1、若工资单中内容错误。
若工资单在企业版已经“审核通过”，可以联系管理部门或者软件公司，修改工资单审核状态为“审核不通过”，打回工资单；然后进行劳务员版本中登录，修改好工资单后，重新进行工资的修改提交，企业版审核通过后，进入劳务员版本，选择在劳务员版中提交的工资单，进行“导出工资单”操作，将下载的工资单电子文档提供给企业会计，通过网银或银行柜台进行工资发放。
2、联系银行发过工资后，可以在企业版、劳务员版本，通过点击项目中有“项目名称”链接的列表，进行工资单导入系统情况的查询，如下图：
用工评价
企业可以直接新增一条对于某个项目下某个工人的评价信息，也可以通过对劳务员提交的工人用工情况的评价进行确认。
由企业新增一条工人的用工信息进行评价。
对劳务员提交的用工信息进行评价。
教育培训管理
新增培训计划的制定、编辑和删除。
企业可以看到相关该企业工人的培训计划，对应该企业下面的劳务员可以看到自己所管理的工人中哪些有培训计划。
统计分析
可以对当前项目下的管理人员进行查看。
公文通知
新增公文通知，选择待发放的人员信息。