人员定位系统验收报告
人员定位监测系统故障报告制度
人员定位监测系统故障报告制度人员定位监测系统是现代安防技术的一种，能够实现对人员的实时定位、监控、警报等功能。
在一些行业领域特别是高风险行业，比如矿山、石化、医院等人员密集的场所，人员定位监测系统被广泛使用，它能够对工作人员的安全进行有效保障。
但是，由于系统构造复杂、设备稳定性不够以及维护保养不到位等原因，人员定位监测系统也会存在故障。
为了更好的管理和维护这些设备，在此建立了“人员定位监测系统故障报告制度”。
一、故障报告制度的建立为了能够更好地及时处理人员定位监测系统存在的故障，避免因故障影响到人员的安全和工作的正常进行，建立故障报告制度是非常必要的。
通过制定故障报告制度，可以建立故障报告完整记录、归档的机制，对设备的故障进行有效治理和跟踪，提升设备运行维护效率和管理水平。
二、故障报告制度的实施步骤1. 建立独立的故障报告管理部门故障报告处理需要独立的管理部门，专门负责收集、整理、对故障进行追踪和记录管理。
该部门需要有专业的技术人员，能够高效地处理故障，另外还要配备齐全的故障报告管理工具和设备。
2. 故障报告的记录和管理每个设备都要有一个专门的设备编号和故障报告编号，对于故障报告的处理过程，都要记录到系统中。
如果一个设备发生多次故障，还需要进行故障汇总分析，对故障的原因进行详细的分析，并提出该情况下的解决方案和预防措施，以此避免同类故障的再次发生。
3. 故障报告的保密故障报告不仅是一份技术文件，更重要的是涉及到人员隐私和安全。
所以，在故障报告处理过程中，要对其中的人员信息进行有效的保密措施，以免被恶意利用。
三、故障报告制度的优势1. 提高维护效率人员定位监测系统的故障报告制度优势在于可以保证故障及时到达维护部门，维护部门也可以快速分配任务，进一步加快维护进度，极大提高了维护效率。
2. 有效解决故障通过故障报告制度，对故障进行详细记录并跟踪，更快速的找到故障发生原因并进行解决，可以有效地解决故障问题。
人员定位系统运行报告
人员定位系统运行报告人员定位系统是一种利用无线通信技术和定位算法，对人员进行实时定位的技术方案。
通过该系统，可以实时获取人员的位置信息，监控人员的动态情况，提高人员的安全性和工作效率。
以下是人员定位系统的运行报告。
人员定位系统的运行报告一、引言：人员定位系统是为了提高公司内部人员的安全性和工作效率而引进的。
该系统主要由无线通信技术和定位算法构成，可以实时获取人员的位置信息，并将其显示在系统的地图界面上。
通过该系统，管理人员可以实时监控人员的动态情况，及时发现并解决问题，提高了工作的效率和安全性。
二、系统运行情况：1. 设备运行状况：人员定位系统的设备运行状态正常，设备能够稳定地工作，并能够及时传输人员的定位数据。
2. 定位精确度：通过对系统进行测试，发现人员定位的精确度较高，可以在室内和室外环境中，快速准确地定位人员的位置。
3. 实时性：人员定位数据的传输速度较快，可以实时更新人员的位置信息，并在地图界面上显示。
管理人员可以随时查看人员的位置情况，及时发现问题并采取相应措施。
4. 数据准确性：经过系统运行一段时间的观察和检测，发现系统的定位数据准确性较高。
通过与实际情况的对比，系统能够准确地显示人员的位置。
5. 系统稳定性：人员定位系统的稳定性较好，在测试的过程中没有出现系统崩溃、数据丢失等故障情况。
三、运行效果：通过人员定位系统的运行，取得了如下的效果：1. 提高工作效率：由于管理人员能够实时监控人员的位置情况，可以及时调度人员，合理安排工作任务，提高了工作的效率。
2. 提高人员安全性：通过人员定位系统，可以确保员工在工作时的安全。
一旦发生意外情况，可以及时发现并救援，保证员工的安全。
3. 提升管理水平：通过对人员的定位数据进行统计和分析，可以了解到不同岗位人员的工作情况，优化工作流程，提升管理水平。
4. 提供数据支持：人员定位系统可以记录人员的工作轨迹和工作时间，为管理人员提供数据支持，以便进行绩效评估和工作分析。
人员定位系统验收标准
现场检查
现场检查，检查运行日志记录
查看系统布置图
现场检查
系统运行与维护
现场查看维护记录
现场抽查，标识卡功能测试
监测工和中心站操作员应培训合格， 持 为保证人员监测监控系统正常运行， 应 建立健全各种规章制度，包括： 1.井下人员紧急撤离预案； 2.监控人员岗位责任制； 3.系统设备、设施的管理制度； 4.系统技术资料管理制度； 5.系统值班及交接班制度； 6.系统设备和传输设备的定期检修制 度； 7.系统网络运行管理制度； 8.系统故障报告制度； 9.系统监测、监控异常上报制度。
现场检查 现场检查 现场检查
现场检查，查看地面调试记录
检查故障登记表 检查巡检登记表 现场备用电池有效性测试 现场检查
第三部分：系统功能
检查方法 是否合格 存在问题
检查项目
检查标准及要求
携卡入井全部人员的实时信息显示： 显 示内容包括携卡人员信息（姓名、身 份 证号、出生年月、职务或工种、所在 按区域显示。包括重点区域（通常指 采 区、采煤工作面、掘进工作面）、限 制 区域（盲巷、采空区等不允许人员进 携卡人员当前信息 入 显示 系统应具有模拟图显示。显示内容应 包括：巷道布置模拟图、人员位置及 姓名、超时报警、超员报警、进入限 制区域报警、特种作业人员工作异常 当前携卡入井人员活动信息显示。显 示 内容包括区域名称、携卡人员信息、 领导跟班实时信息显示：显示井下跟 班 领导总数、人员身份信息及井下分布 显示内容包括超时人员总数及人员报 警 、超员人员总数及人员报警、进入限 实时报警显示 制 区域人员总数及人员报警、进入重点 或 携卡入井人员记录查询。包括按人员 、 按时间、按地域、按识别区、按人员 信 息查询。显示内容包括活动区域名称 查询功能
9.26人员定位系统检验报告2
人员管理系统检验报告产品名称人员管理系统型号KJ99生产数量/ 生产时间/检验数量/ 检验时间9.17---9.26检验依据Q/HCXGY-P42-2014 AQ6210-2007检验结果序号检验项目试验要求检验结果备注1 基本功能1监测1系统应具有携卡人员出/入井时刻、出/入重点区域时刻、出/入限制区域时刻等监测功能。
上次测试2系统应具有识别携卡人员出/入巷道分支方向等功能上次测试3系统应能对乘坐电机车等各种运输工具的携卡人员进行准确识别。
上次测试4系统应能识别多个同时进入识别区域的识别卡。
上次测试5系统应具有识别卡工作是否正常和每位下井人员携带1张卡唯一性检测功能。
上次测试2管理1系统应具有携卡人员下井总数及人员、出/入井时刻、下井工作时间等显示、打印、查询等功能，并具有超时人员总数及人员、超员人员总数及人员报警、显示、打印、查询等功能。
上次测试2系统应具有携卡人员出/入重点区域总数及人员、出/入重点区域时刻、工作时间等显示、打印、查询等功能，并具有超时人员总数及人员、超员人员总数及人员报警、显示、打印、查询等功能。
上次测试3系统应具有携卡人员出/入限制区域总数及人员、出/入限制区域时刻、滞留时间等显示、打印、查询、报警等功能。
上次测试4系统应具有特种作业人员等下井、进入重点区域总数及人员、出/入时刻、工作时间显示、打印、查询等功能，具有工作异常人员总数及人员、出/入时刻及工作时间等显示、打印、查询、报警等功能。
无此功能5系统应具有携卡人员下井活动路线显示、打印、查询、异常报警等功能。
上次测试6系统应具有携卡人员卡号、姓名、身份证号、年龄、职务或工种、所在区队班组、主要工作地点、每月下井次数、下井时间、每天下井情况等显示、打印、查询等功能。
上次测试7系统应具有按部门、地域、时间、分站、上次测试人员等分类查询、显示、打印等功能。
3存储和查询1系统应具有存储功能，存储内容包括：a)出/入井时刻；b)出/入重点区域时刻；c)出/入限制区域时刻；d)进入分站识别区域时刻；e)出/入巷道分支时刻及方向；f)超员总数、起止时刻及人员；g)超时人员总数、起止时刻及人员；h)工作异常人员总数、起止时刻及人员；i)卡号、姓名、身份证号、年龄、职务或工种、所在区队班组、主要工作地点等。
人员定位验收报告
芦山县渝川煤业有限公司井下人员定位系统验收报告重庆梅安森科技股份有限公司目录目录 (2)第一章验收申请 (3)第二章渝川煤业简介 (4)第三章预验收报告 (5)3.1 渝川人员定位系统设计报告 (5)3.1.1系统方案的设计依据 (5)3.1.2系统功能 (6)3.1.3芦山县渝川煤业有限公司井下人员定位系统安装方案 (9)3.1.4设备使用条件 (8)3.1.5供货范围 (9)3.1.6包装运输及验货 (10)3.1.7安装、调试和试运行 (10)3.1.8验收 (11)3.1.9质量保证 (12)3.1.10售后服务 (13)3.1.11培训 (14)3.2 渝川人员定位系统施工报告 (15)3.3 渝川人员定位系统试运行报告 (20)3.4 预验收报告 (23)3.4.1设备 (23)3.4.2文档 (23)3.4.3软件 (23)3.5验收发现问题及整改 (24)3.6人员定位系统预验收结论 (24)第四章渝川设计和管理的资料 (25)4.1渝川人员定位系统审批文件 (25)4.2渝川人员定位系统管理制度 (26)4.3 渝川人员定位系统设备布置图 (31)4.4 渝川人员定位系统管理资料 (34)4.5 渝川事故应急预案 (38)第五章设备、设施安全标志证书及检测检验报告 (47)第六章其他材料 (73)6.1 芦山渝川煤业人员定位系统达到的功能 (73)6.2芦山渝川煤业人员定位系统所达到的效果 (76)第一章验收申请雅安市安全生产监督管理局：芦山县渝川煤业有限公司井下人员定位系统项目已于2012年3月12日安装完毕，经矿方和梅安森公司根据雅安市煤矿井下人员定位系统招标文件要求和技术规范以及国家局和省局相关技术标准，双方共同查看并测试，符合设计及技术标准。
其设备、材料、附件及文档齐全并双方已作妥善交接完毕，同意报市局验收。
申请单位：项目承建单位：重庆梅安森科技股份有限公司验收结论：验收代表签字：日期：年月日第二章芦山县渝川煤业有限责任公司简介公司座落在芦山县大川镇小河村夏家坪组，距芦山县城70公里，距邛崃70公里。
在用人员定位系统安全检测检验
在用人员定位系统安全检测检验人员定位系统（Personnel Tracking System）是一种通过使用无线技术来追踪和监测员工活动位置的系统。
这种系统可以在各种场景中使用，例如仓库、工厂、建筑工地等。
由于人员定位系统涉及到安全因素，因此对其进行安全检测检验是至关重要的。
安全检测检验是确认人员定位系统是否满足安全标准和要求的过程。
通过这一过程，可以发现并纠正可能存在的安全风险，确保人员定位系统的可靠性和稳定性。
下面将讨论人员定位系统安全检测检验的几个重要方面。
一、系统访问控制检验在人员定位系统中，访问控制是保护和管理系统资源安全的基础。
系统访问控制检验的目的是确认系统是否能够正确地限制用户的访问权限，防止未经授权的人员对系统进行操作。
这可以通过以下几个方面进行检验：1. 用户认证检验：检查系统是否要求用户提供有效的身份验证信息，并验证其身份的有效性。
这可以包括密码、指纹、卡片等多种认证方式。
2. 访问权限检验：确保系统能够根据用户的身份和权限级别对系统资源进行合理的访问控制。
例如，不同用户的权限应该有所区别，高级别用户可以访问更敏感的数据和功能。
3. 登录安全检验：检查系统是否采取必要的措施来保护用户的登录过程，例如使用加密技术、限制登录尝试次数等。
二、数据传输安全检验人员定位系统通过无线传输技术来传送员工的位置信息，因此数据传输安全是一个关键问题。
数据传输安全检验的目的是确保系统能够安全、可靠地传输数据，防止信息泄露或被篡改。
以下是几个需要关注的方面：1. 加密传输检验：检查系统是否采用了适当的加密技术，将传输的数据进行加密，以确保数据的机密性。
2. 数据完整性检验：确认系统能够检测到并纠正任何被篡改的数据，防止数据在传输过程中被篡改而导致信息错误。
3. 防止重放攻击检验：确保系统能够抵御重放攻击，即防止攻击者使用已经传输过的数据进行欺骗或恶意操作。
三、系统故障与备份检验为了确保人员定位系统的连续性和稳定性，系统故障与备份检验是必要的。
2-2人员定位系统验收标准
检查方法
得分
评分办法
现场检查，如查 看各种显示记录 和系统监控模拟 图
一项不符扣0.1 分
②在掘进工作面，应根据掘进方 现场检查，如查 式（单巷或双巷掘进和通风方式 看各种显示记录 等），并按照规程设置的所有甲 和系统模拟图 烷传感器进行监控显示 检查要求 检查方法 得分
一项不符扣0.1 分 评分办法
现场检查
现场检查 现场检查 现场检查
现场检查
不符扣0.5分
（6）系统主机必须双机备份， 具有双机切换功能，能手动或自 查看实物和启动 动切换，当工作主机发生故障 主机系统检查 时，备份主机能投入工作 查看实物并检查 打印功能 查看实物和安全 防护策略 现场检查
不符扣0.5分
（7）配备专用打印机 （8）监控系统要通过防火墙或 设置安全策略接入局域网 （9）服务器安装防病毒软件 1.实时报警显示
检查方法
得分
评分办法
抽查模拟图
缺少表格扣0.5 分，缺少曲线 图扣0.5分，表 格和曲线内容 缺一项扣0.1分
（3）开关量柱状图显示。曲线 能将开关量单位时间内的开机率 用直方图直观显示；在屏幕上方 标明传感器设置地点、所监测设 备名称、起始、终止日期和时间 、报警及断电状态、馈电状态、 措施及时间；游标所到之处应标 出对应区间的开机效率、开机时 间、开停次数 二、监控系 统软件功能 5.报表功能 （1）模拟量日（班）报表。包 括内容有表头、打印日期、传感 器设置地点、所测物理名称、平 均值、最大值及时刻、报警次数 、累计报警时间、断电次数、累 计断电时间、馈电异常次数、馈 电异常累计时间
现场检查
报表内容缺一 项扣0.1分
（6）开关量馈电异常日（班） 报表。包括内容有表头、打印日 期和时间、被监测设备地点与名 称、断电区域、累计时间、累计 次数、每次馈电状态、每次累计 时间及起止时刻、每次措施及时 刻 （7）开关量状态变动日（班） 报表。包括内容有表头、打印日 期和时间、传感器设置地点、所 测物理名称、累计运行时间、累 计变动次数、状态变动状况及时 刻
人员定位系统验收报告
龙塘煤矿人员定位系统预验收报告白山坪矿业公司：2013年7月26日，龙塘煤矿组织安监部、生产技术部、通风队、机电队及各系统维护专业技术人员，按照湖南省安全避险“六大系统”推进方案的要求，严格对照《煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善基本规范（试行）》标准，对我矿安全避险中的人员定位系统进行了检查。
针对存在的问题，召开了专题会议，下达了整改方案。
一、人员定位系统工程设计、施工、管理及运行情况1 人员定位系统工程设计龙塘煤矿于2011年12月安装了KJ69J型矿用人员定位管理系统，利用矿上原有工业以太环网为传输平台，由地面中心站、系统软件、KJF80型无线数据监测站7台、无线数据收发器22台、KGE37B型无线编码发射器 560 台、KDW16A-18V本安电源 7 台、传输电缆 3km 等组成。
在调度室安设控制电脑，显示当前入井人数和提供井口值班人员信息。
该系统具有实时监测功能、查询功能、安全保障功能及统计考勤功能。
（详见龙塘煤矿《人员定位系统布置图》。
）2 人员定位系统工程施工简介我矿人员定位系统于2011年12月安装，人员定位系统为KJ69J 型，井下共安装22台人员定位读卡器，做到对井下人员定位全覆盖，现按照煤矿人员定位系统技术要求（试行）的规定，已进行调试完成。
运行良好。
3 人员定位系统工程机构设置、人员配备，培训及管理制度、各类台帐的建立情况。
（1）人员定位工程机构设置、人员配备为了进一步落实安全生产主体责任，改善矿井安全生产硬件设施，抓好安全生产“六大系统”建设步伐，根据上级有关文件精神，结合我矿实际，经矿部研究决定，成立我矿人员定位系统管理领导小组及各系统管理机构：成立创建安全生产“人员定位系统”领导小组：组长：龙良文（矿长）副组长：彭振华（技术总工）廖建军（安全矿长）成员：黄征斌，王涛，何思凡领导小组办公室设在生技部。
设立安全生产“人员定位系统”管理机构：人员定位系统管理小组：组长：彭振华（技术总工）副组长：黄征斌成员：黄征斌，王涛，何思凡（2）培训及管理制度由安全矿长组织于7月开始分期分批对全员职工进行了人员定位系统专项培训并进行考试。
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龙塘煤矿
人员定位系统预验收报告
白山坪矿业公司：
2013年7月26日，龙塘煤矿组织安监部、生产技术部、通风队、机电队及各系统维护专业技术人员，按照湖南省安全避险“六大系统”推进方案的要求，严格对照《煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善基本规范（试行）》标准，对我矿安全避险中的人员定位系统进行了检查。
针对存在的问题，召开了专题会议，下达了整改方案。
一、人员定位系统工程设计、施工、管理及运行情况
1 人员定位系统工程设计
龙塘煤矿于2011年12月安装了KJ69J型矿用人员定位管理系统，利用矿上原有工业以太环网为传输平台，由地面中心站、系统软件、KJF80型无线数据监测站7台、无线数据收发器22台、KGE37B型无线编码发射器 560 台、KDW16A-18V本安电源 7 台、传输电缆 3km 等组成。
在调度室安设控制电脑，显示当前入井人数和提供井口值班人员信息。
该系统具有实时监测功能、查询功能、安全保障功能及统计考勤功能。
（详见龙塘煤矿《人员定位系统布置图》。
）
2 人员定位系统工程施工简介
我矿人员定位系统于2011年12月安装，人员定位系统为KJ69J 型，井下共安装22台人员定位读卡器，做到对井下人员定位全覆盖，现按照煤矿人员定位系统技术要求（试行）的规定，已进行调试完成。
运行良好。
3 人员定位系统工程机构设置、人员配备，培训及管理制度、各类台帐的建立情况。
（1）人员定位工程机构设置、人员配备
为了进一步落实安全生产主体责任，改善矿井安全生产硬件设施，抓好安全生产“六大系统”建设步伐，根据上级有关文件精神，结合我矿实际，经矿部研究决定，成立我矿人员定位系统管理领导小组及各系统管理机构：
成立创建安全生产“人员定位系统”领导小组：组长：龙良文（矿长）
副组长：彭振华（技术总工）廖建军（安全矿长）
成员：黄征斌，王涛，何思凡
领导小组办公室设在生技部。
设立安全生产“人员定位系统”管理机构：
人员定位系统管理小组：
组长：彭振华（技术总工）
副组长：黄征斌
成员：黄征斌，王涛，何思凡
（2）培训及管理制度
由安全矿长组织于7月开始分期分批对全员职工进行了人员定位系统专项培训并进行考试。
由小组共同完善了人员定位系统安全管理制度；共有制度18条。
（3）人员定位系统台帐的建立情况
按照六大系统的管理规定已建立的人员定位系统台账如下表：
人员定位系统运行管理资料
人员定位系统设备管理台账
1
人员定位系统布置图
2
人员定位系统主要装备月报表
3
人员定位系统运行日志本
4
人员定位日报表
5
人员定位系统联网中断处理台账
6
人员定位报警调度处理台账
7
人员定位系统设备检修记录本
8
人员定位系统日巡检记录本
9
4 系统试运行情况
我矿“五大系统”除紧急避险系统外，在安装完成调试后，在试运行期间人员定位系统一切正常。
二、预验收
㈠预验收组织机构
2013年8月8日我矿成立“人员定位系统”预验收小组，对我矿井下人员定位系统进行预验收，具体人员如下：
组长：龙良文（矿长）
副组长：彭振华（技术总工）廖建军（安全矿长）
成员：黄征斌，王涛，何思凡
㈡预验收时间及验收方式
我矿于2011年12月12日，由组长龙良文组织预验收小组成员，对人员定位系统井下、地面各设施、设备、装备、图纸、资料进行了验收。
㈢预验收情况及评定（附预验收评分表）
人员定位系统采用KJ69J型矿用人员定位管理系统，通信线路覆盖全井下，该系统具有实时监测功能、查询功能、安全保障功能及统计考勤功能，机构人员设臵到位，各项规章管理制度健全，图纸资料完善，系统安装符合设计，系统运行安全可靠，能够实时掌握井下各作业区域人员的动态分布及变化情况。
㈣预验收结论
依据《煤矿安全规程》、《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于建设完善煤矿井下安全避险“六大系统”的通知》(安监总煤装【2010】146号）、《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于印发煤矿井下紧急避险系统建设管理暂行规定的通知》(安监总煤装【2011】15号）和《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于印发煤矿井下安全避险“六大系统”建设完善基本规范（试行）》的通知》（安监总煤装[2011] 33号）的要求，我矿人员定位系统严格按照规范和设计要求进行了系统升级改造、重新安装配置和完善。
同时矿制定了人员定位验收标准和管理办法。
我矿参加预验人员以高度的责任感和务实的工作态度，对照标准逐项进行了认真的检查，在试运行过程中，我矿人员定位系统运行可靠，全部合格。
三、问题及改进措施
1、人员定位系统操作人员对系统业务技术不熟悉加强业务技术培训，进一步提升操作技能和业务管理水平。
2、人员定位系统为了保证正常运作，必须备足一定易损配件。
3、进一步加强各大系统的管理和日常维护。
二〇一一年十二月十二日
镇雄县岩脚煤矿
“六大系统”预验收报告
2011年12月12日。