社会组织用工合同
社会组织工作人员聘用和管理制度
社会组织工作人员聘用和管理制度一、聘用制度1.招聘程序：社会组织根据需要，通过公开招聘、内部推荐或委托中介机构等方式选择工作人员。
公开招聘时，应当广泛宣传，确保公平公正，并采取面试、笔试等方式进行合理评估。
2.招聘条件：社会组织制定和公布招聘岗位的基本条件和具体要求，包括学历、工作经验、专业技能等。
同时，根据岗位需求确定面试题目和笔试试题，以评估应聘者的综合能力。
3.聘用合同：社会组织与工作人员签订聘用合同，明确劳动关系双方的权利和义务。
合同内容应包括职位、待遇、工作时间、年假、试用期、保密义务、解除合同等事项。
4.试用期：社会组织可以根据实际需要，在聘用合同时规定试用期，对新进人员进行综合评价。
试用期一般不超过三个月，期满后根据评估情况决定是否正式录用。
5.岗位晋升：社会组织鼓励工作人员在岗位上不断提升自身能力和素质，通过内部招聘或晋升机制，提供晋升的机会和渠道。
二、管理制度1.培训计划：社会组织应制定全面的培训计划，包括入职培训、岗位培训和职业发展培训等。
为工作人员提供必要的培训资源，提升其专业素养和工作能力，以适应组织发展的需要。
2.绩效考核：社会组织应定期对工作人员进行绩效考核，评估其工作表现和工作成果。
考核结果作为激励和奖惩的依据，有助于激发工作人员的积极性和干劲。
3.职业发展通道：社会组织应建立完善的职业发展通道，为工作人员提供职业晋升的机会和条件。
通过技能培训、学历提升等途径，鼓励工作人员不断提升自己的能力和水平。
4.员工福利：社会组织应提供合理的员工福利待遇，包括薪酬福利、工作时间灵活性、健康保险、年假等，以保证工作人员的基本生活需求，并提升工作满意度。
5.纪律管理：社会组织应建立相应的纪律管理制度，规范工作人员的行为规范和工作纪律。
同时，对工作人员违反规定的行为进行相应处理，以维护组织的正常秩序。
通过以上的聘用和管理制度，可以确保社会组织工作人员的素质和能力，提升组织的运行效率和工作质量。
社会组织劳动合同范本的(4篇)
社会组织劳动合同范本的甲方(用人单位)：_____乙方(劳动者)：_____甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) ：2、本合同包含个月的试用期(自_____ 年 _____ 月 _____ 日至_____ 年 _____ 月 _____ 日)。
第二条、工作地点：省(自治区、直辖市) 市(县) 路号。
第三条、工作内容：1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前____日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假：1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬：1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元;2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为。
第六条、社会保险：1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。
第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。
第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。
社会组织合作协议合同
社会组织合作协议合同第一篇范文：合同编号：[请自行填写]社会组织合作协议书甲方：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：______________乙方：____________________地址：____________________联系人：__________________联系电话：______________鉴于甲方为一家依法成立的非营利性社会组织，乙方也为一家依法成立的非营利性社会组织，双方均为推动社会进步、促进公益事业的发展而努力。
现双方本着平等、自愿、互利的原则，就甲乙双方在公益领域的合作事宜达成如下协议：一、合作内容1.1 甲方同意向乙方提供其在公益领域所拥有的专业知识和经验，乙方同意接受甲方的指导和帮助。
1.2 乙方同意向甲方提供其在公益领域所拥有的资源和渠道，甲方同意接受乙方的支持和协助。
1.3 双方同意共同开展公益活动，包括但不限于公益宣传、志愿服务、扶贫帮困等。
二、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合作协议生效之日起计算。
合作期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。
三、权利和义务3.1 甲方应按照约定向乙方提供专业知识和经验，确保提供的信息真实、准确、完整。
3.2 乙方应按照约定向甲方提供资源和渠道，确保提供的资源有效、合法、符合公益目的。
3.3 双方应共同维护合作项目的合法权益，不得擅自转让、泄露合作项目的商业秘密和技术秘密。
3.4 双方应遵守国家相关法律法规，不得以任何形式从事非法活动。
四、违约责任4.1 如甲方未按照约定提供专业知识和经验，乙方有权要求甲方承担违约责任。
4.2 如乙方未按照约定提供资源和渠道，甲方有权要求乙方承担违约责任。
4.3 双方如因合作项目导致第三方权益受损，应共同承担相应的法律责任。
五、争议解决5.1 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
社会组织用工合同
篇一：社会组织劳动合同范本示范文本编号：社会组织劳动合同书甲方：乙方：签订日期：年月日国家民间组织管理局监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人职务注册地址注册类型（社会团体、基金会、民办非企业单位、社会组织分支机构）第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码/护照号或者其他有效证件名称证件号码家庭住址邮政编码联系地址邮政编码户口所在地省(市) 区(县)街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为。
a 固定期限劳动合同：本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止。
b 无固定期限劳动合同：本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。
c 以完成一定工作任务为期限劳动合同：本合同于年月日生效，至工作任务完成时止。
第四条乙方的用工时间为：年月日三、工作内容和工作地点第五条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。
第六条乙方的工作区域或工作地点为第七条乙方工作应达到标准。
甲乙双方另行签订岗位聘用协议的，按照岗位聘用协议规定执行。
四、工作时间和休息休假第八条乙方在甲方工作期间执行工时制度，实行b、c工时制的需经劳动行政部门批准，自批准之日起按批准文件执行。
a 标准工时工作制，每周休息日为。
b综合计算工时工作制度。
c不定时工作制度。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
第九条甲方对乙方实行的休假制度有，乙方病假、事假等请、销假按甲方的规章制度办理。
五、劳动报酬第十条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元或按执行。
乙方在试用期期间的工资每月为元。
甲乙双方对工资的其他约定六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和（社会组织住所所在地）的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
社会组织劳动合同范本
社会组织劳动合同范本
甲方：（社会组织名称）
地址：
法定代表人：
电话：
乙方：（劳动者姓名）
身份证号：
联系电话：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经平等协商，在真诚合作的基础上，就乙方在甲方单位工作的事宜达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方接受甲方的雇用，从事（具体工作内容）工作。
2.乙方应按照甲方的工作安排，完成工作任务，保证工作质量。
3.乙方应遵守甲方的工作制度和管理规定，服从甲方的管理。
二、工作时间和地点
1.乙方每周工作时间为（具体工作时间），工作地点为（工作地点）。
2.如需要加班，双方另行商议确定加班工资及补偿方式。
三、薪酬及福利
1.乙方的月工资为（具体工资数额），工资发放日期为每月（发放日期）日。
2.乙方享有甲方规定的社会保险及其他福利待遇。
四、劳动保护
1.甲方应提供乙方从事工作所需的劳动保护用品和设施。
2.乙方在工作期间发生意外伤害的，由甲方负责处理相关事宜。
五、合同期限
本劳动合同自（日期）起生效，期限为（具体期限）。
期满前30天内，双方可以协商续签合同，但续签的具体条件须重新协商确定。
六、解除合同
1.如有解除合同的情况发生，双方应提前30天书面通知对方。
2.在合同解除时，双方应履行各自的清偿义务并办理解除手续。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。
2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自合同生效之日起具有法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
签订日期：年月日。
社区两委劳动合同6篇
社区两委劳动合同6篇篇1社区两委劳动合同一、合同双方甲方：社区居委会（以下简称社区）乙方：社区居委会委员会成员（以下简称委员）二、合同内容1. 签订时间：2019年1月1日2. 合同期限：从2019年1月1日至2021年12月31日3. 工作内容：委员应按照社区工作安排，参与社区工作会议、活动组织、居民服务等工作4. 工作时间：根据实际工作需要，包括常规工作时间和临时加班时间5. 服务报酬：委员工作为社区居民提供服务，不享受报酬，但可根据工作情况予以适当补贴6. 工作态度：委员应认真履行工作职责，尊重社区居民，维护社区和谐稳定7. 工作纪律：委员应遵守社区工作纪律，服从社区领导安排，如有违反纪律行为将承担相应责任8. 合同解除：如委员有违反合同内容严重影响社区正常工作秩序的行为，社区有权解除合同9. 其他事项：根据实际工作需要，双方可以签订补充协议，明确工作内容、责任分工等事项三、合同执行1. 社区应为委员提供必要的工作条件和支持，保障其正常工作需求2. 委员应全力履行合同内容，如有不能正常工作情况应提前告知社区并进行请假处理3. 如双方发生争议，可协商解决；如无法达成一致意见，可依法提起诉讼解决四、合同变更1. 如需变更合同内容，应经双方协商一致并签订书面变更协议2. 双方不得擅自变更合同内容，如有违反将承担相应责任五、合同终止1. 合同期满，双方达成一致意见终止合同2. 双方协商一致提前终止合同，应提前一个月书面通知对方3. 如因委员工作情况不符合要求而需终止合同，社区需提前书面通知委员，并据实际情况支付相应补偿或终止资金六、其他事项本合同自双方签字生效，具备法律效力。
社区居委会及委员应共同遵守合同内容，确保工作顺利进行。
希望双方能够加强沟通合作，共同为社区发展做出更大的贡献。
感谢大家的理解与支持。
篇2社区两委劳动合同随着城市化进程的加快和社会的进步，社区的角色日益突出，成为城市管理和社会服务的重要单位。
社会组织兼职合同7篇
社会组织兼职合同7篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事社会组织兼职事宜达成如下协议：一、兼职工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，在约定的时间内完成指派的工作任务。
2. 乙方兼职的岗位及职务为：____________________。
3. 乙方的工作职责和范围为：____________________。
二、兼职工作期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作时间和地点1. 乙方应根据甲方的要求，在规定的期限内完成工作任务。
2. 工作时间和地点由甲方根据工作需要和实际情况安排。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方支付薪酬。
2. 薪酬支付方式为：____________________。
3. 甲方根据工作需要和乙方的工作表现，可以对乙方的薪酬进行调整。
4. 乙方享受与全职员工相应的福利待遇。
五、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、技术秘密等信息予以保密。
2. 未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露甲方的商业机密、技术秘密等信息。
六、知识产权归属1. 乙方在甲方工作期间创作的作品（包括但不限于文稿、设计稿等）的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应保证甲方的知识产权不受侵犯。
七、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
2. 若乙方违反本合同的约定，应承担违约责任，甲方有权解除本合同并要求乙方赔偿损失。
八、其他约定事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。
3. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
社会组织兼职合同6篇
社会组织兼职合同6篇篇1社会组织兼职合同一、甲方：委托机构名称（以下简称委托方）二、乙方：领取工资单位名称（以下简称领取方）鉴于甲方需委托乙方进行特定的工作，并且乙方有实际从事该项工作的能力和条件，双方经友好协商一致，就乙方为甲方提供兼职服务的有关事宜达成以下协议：第一条兼职服务的内容及工作地点1．乙方为甲方提供的兼职服务项目：_____________________________________________________________2．具体工作内容和要求：_____________________________________________________________3．工作时间和地点：_____________________________________________________________第二条兼职期限和工作时间1．本次兼职合同期限为_______年/月，自______日起至______日止。
2．每周兼职工作时间为_______小时，具体工作时间根据实际工作需要灵活调整。
第三条费用和报酬1．乙方工作的费用标准为_______元/小时（或其他单位），根据实际工作量结算。
具体工作报酬将按照工作量和质量进行评估，并在每月_____日前支付。
2．乙方还可享有以下福利：__________第四条保密义务1．在履行本合同过程中，双方均应保守合同内容以及工作过程中所得到的任何保密信息，未经甲方书面同意，不得泄露或利用相关信息。
2．对于因违反保密义务所引起的一切法律责任，由违约方承担。
第五条工作纪律1．乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从领导安排，认真履行工作职责，不得迟到早退，不得请假擅自缺席。
2．在工作期间，乙方应保持良好的工作状态，遵守职业道德，维护甲方的形象和利益。
第六条变更和解除1．在兼职合同有效期内，如需变更合同内容，应经双方协商一致，并签署书面变更协议。
2．如因特殊情况需要解除合同，应提前______天书面通知对方，并经双方协商一致，解除合同。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载
社会组织用工合同
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
篇一：
篇一：社会组织劳动合同范本
示范文本
编号：
社会组织劳动合同书
甲方：
乙方：
签订日期：年月曰
国家民间组织管理局监制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》
和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同
遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方
法定代表人（主要负责人）或委托代理人职务
注册地址
注册类型（社会团体、基金会、民办非企业单位、社会组织分支机构）
第二条乙方性别
户籍类型（非农业、农业）
居民身份证号码/护照号
或者其他有效证件名称证件号码
家庭住址邮政编码联系地址邮政编码
户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期
限
第三条本合同为。
a固定期限劳动合同：本合同于年月日生效，其
中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止。
b无固定期限劳动合同：本合同于年月日生效。
其中试用期至年月日止。
c以完成一定工作任务为期限劳动合同：本合同于年
月日生效，至工作任务完成时止。
第四条乙方的用工时间为：年月曰
三、工作内容和工作地点
第五条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。
第六条乙方的工作区域或工作地点为
第七条乙方工作应达到标准。
甲乙双方另行签订岗位聘用协议的，按照岗位聘用协议
规定执行。
四、工作时间和休息休假
第八条乙方在甲方工作期间执行工时制度，实行b、c
时制的需经劳动行政部门批准，自批准之H起按批准文件执行。
a标准工时工作制，每周休息日为。
b综合计算工时工作制度。
c不定时工作制度。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
第九条甲方对乙方实行的休假制度有，乙方病假、事假等
请、销假按甲方的规章制度办理。
五、劳动报酬
第十条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元或按执行。
乙方在试用期期间的工资每月为元。
甲乙双方对工资的其他约定
六、社会保险及其他保险福利待遇
第十一条甲乙双方按国家和（社会组织住所所在地）
的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、
（社会组织住所所在地）有关规定执行。
甲方按支付乙方病假工资。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和
（社会组织住所所在地）的有关规定执行。
第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十六条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；
乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
篇二：社会组织劳动合同书
（渝民发〔20XX〕153号）
重庆市民政局转发民政部
《关于加强社会组织专职工作人员劳动
合同管理的通知》的通知
各区县（自治县）民政局，北部新区社会保障局，各全市性社会组织：
现将民政部《关于加强社会组织专职工作人员劳动合同管理的通知》（民发〔20XX 155号）转发给你们，请遵照执行。
重庆市民政局
二。
一一年十月十八日
主题词：社会组织劳动用工管理通知抄送：各全市性社会组织
业务主管单位重庆市民政局办公室20XX年10月18日印
（民发〔20XX 155 号）
民政部关于加强社会组织专职工作人员
劳动合同管理的通知。