维修技能比武方案
检维修专业技能比武实施方案--2023
运行保障部检维修比武方案一、目的为调动检维修人员学习、钻研技术的积极性，营造比、学、赶、帮、超的工作氛围，促进仪表工作的规范化、标准化和整体水平的提升，特制定检维修岗位技术比武实施方案。
二、基本原则1.贴近实际，服务现场。
2.技术比武内容和考评与实际操作相结合，与提高处理现场问题和维修质量相结合。
3.业务竞赛和岗位培训相结合三、适用范围本方案适用于参加检维修岗位技术比武的所有个人。
原则上要求公司内部检维修专业在岗技术人员全员参与。
四、比武内容及规则本次技能比武主要以实操为主，结合日常检维修的实际情况进行规范性操作。
安全方面有关要求：劳保穿戴整齐。
比赛内容：1、离心泵联轴器对中：1)必须穿戴好劳动保护用品。
2)正确使用工、夹、量具。
3)按找正离心泵同心度的要求进行操作。
4)符合安全文明操作2、定位焊接：1)必须穿戴好劳动保护用品。
2)正确使用焊接电流、焊条型号。
3)按要求将管材进行坡口处理。
4)符合安全文明操作比武内容：1、现有一台离心泵，工艺人员反馈机泵运行振动较大且声音异常，怀疑机泵对中不良，请检维修人员对机泵联轴器进行检查并对机泵进行对中校正。
打表计算公式：a1+a3=a2+a4;b1+b3=b2+b4测量计算公式：dl b b a a 131131)(2⨯-+-=Δdl b b a a 231132)(2⨯-+-=∆注：公式中的d 值取张口表表头的转动直径； L1、L2从张口表的表头处到电机螺栓中心。
要求：工器具自行选择；双表进行机泵对中检查，准确记录找正数据；熟知对中公式，准确测量数据并根据公式计算出数值。
2、单面焊双面成型，∮57*5钢管全位置焊接，45分钟内完成。
要求：自行对口、定位焊接高度30mm；单面焊双面成型；焊缝饱满高度≤5mm，焊缝宽度≥破口宽度2mm；表面成型良好，无气孔、夹渣、焊瘤、焊接接头错边及变形量超标现象。
五、奖项设置一等奖：1名二等奖：1名三等奖：3名六、附件：评分记录表检维修专业实操技能比赛评分记录表离心泵联轴器对中姓名：岗位：得分：检维修专业实操技能比赛评分记录表定位焊接姓名：岗位：得分：。
维修工技能比武实施方案
维修工技能比武实施方案一、背景介绍维修工作是企业生产运营中不可或缺的一环，维修工的技能水平直接关系到设备的正常运转和生产效率。
为了提高维修工的技能水平，我们决定组织一次维修工技能比武活动，通过比武的形式激发维修工的学习热情，提高技能水平，推动企业生产运营的持续发展。
二、活动目的1. 激发维修工学习热情，提高技能水平；2. 促进维修工之间的交流和学习，共同提高技能；3. 为企业生产运营提供更加可靠的技术支持。
三、活动时间和地点时间：2022年5月15日上午8:00地点：企业生产车间四、活动内容1. 维修工技能比武赛- 项目1：设备故障排除- 项目2：设备维护保养- 项目3：紧急故障处理2. 技能交流分享会- 经验分享- 技巧交流3. 颁奖仪式- 最佳技能奖- 进步之星奖五、活动流程1. 上午8:00-8:30：报到签到2. 上午8:30-10:30：维修工技能比武赛3. 上午10:30-11:30：技能交流分享会4. 上午11:30-12:00：颁奖仪式六、活动要求1. 参赛选手需按时到达比赛现场，迟到者取消比赛资格；2. 参赛选手需自带工具和相关设备，不得借用他人；3. 参赛选手需服从裁判指挥，严禁违规操作和作弊行为；4. 参赛选手需积极参与技能交流分享会，分享自己的经验和技巧；5. 所有参与活动的维修工作人员需全程参与，不得擅自离场。
七、活动保障1. 比武赛设备和工具由企业提供；2. 活动期间提供茶水和简单餐饮；3. 活动期间安排专人负责安全保障和急救工作。
八、活动评选1. 比武赛项目由裁判组评选，根据比赛成绩和技能表现进行评定；2. 技能交流分享会由专家评委进行评定，根据分享内容和交流互动进行评选。
九、活动总结通过本次维修工技能比武活动，我们希望能够激发维修工的学习热情，促进技能的提升，为企业生产运营提供更加可靠的技术支持。
希望所有参与活动的维修工都能够充分发挥自己的技能，取得优异的成绩，为企业的发展贡献自己的力量。
维修电工技术比武实施方案
维修电工技术比武实施方案一、背景介绍电工技术作为一项重要的维修技能，在工业生产中扮演着至关重要的角色。
为了检验和提高电工技术水平，我们决定组织一次维修电工技术比武活动，旨在促进技术交流，提高维修效率，确保设备安全运行。
二、比武内容1. 维修电工技术比武涵盖范围广泛，包括但不限于电路检修、设备维护、故障排除等方面的技术操作。
2. 参赛选手需在规定时间内完成指定设备的维修任务，对设备进行检修、维护和故障排除，同时要求保证维修质量和安全。
三、比武流程1. 报名阶段：参赛人员需提前报名，报名表需包含个人基本信息、工作经验、技术特长等内容。
2. 抽签确定比武顺序：在报名结束后，通过抽签确定参赛人员的比武顺序。
3. 比武实施：比武当天，参赛选手按照抽签顺序进行比武，每位选手有规定的时间完成设备的维修任务。
4. 评分环节：评委根据参赛选手的维修过程、维修质量和维修效率进行评分。
5. 颁奖仪式：根据评分结果，对比武表现优秀的选手进行奖励和表彰。
四、比武要求1. 参赛选手需具备一定的电工技术知识和实际操作能力，能够熟练操作常用的维修工具。
2. 比武过程中，参赛选手需严格遵守安全操作规程，确保维修过程安全。
3. 参赛选手需以高度负责的态度对待比武活动，严格遵守比武规则，确保比武的公平公正。
五、比武意义1. 通过比武活动，可以发现和培养优秀的维修电工技术人才，提高整体维修水平。
2. 比武活动可以促进技术交流，吸取他人的优秀经验，提高自身的维修技能。
3. 比武活动可以激发参赛选手的工作热情和责任感，提高工作效率和质量。
六、总结维修电工技术比武活动是一项对维修人员技术水平的全面检验，也是一次技术交流与提高的机会。
我们相信，通过这样的活动，可以更好地发现和培养优秀的维修电工技术人才，提高整体维修水平，为企业的安全生产保驾护航。
七、联系方式如有任何疑问或建议，请联系：XXX（联系人姓名）电话：XXX-XXXXXXX以上是维修电工技术比武实施方案，希望各位参赛选手能够充分准备，积极参与，共同促进电工技术的提高与发展。
矿井机修比武方案
矿井机修比武方案背景近期，各大煤矿公司都在积极推动机修技能比武活动，以提高机修队伍的技能水平和工作效率。
比武活动是一种非常有效的学习和交流机修技能的方式，亦是提升团队凝聚力和竞争意识的重要途径。
因此，我们矿井公司也将组织一次机修比武活动。
本文将详细介绍比武的方案和注意事项。
比武方案时间和地点比武活动将在本月底（具体日期待定）举行，在公司机修中心作为比武地点。
参赛队伍比武活动将设立多个奖项，含金量高，参赛队伍数量也很多。
矿井公司将在机修中心内全面选拔，选拔条件为全矿各机修小组中各选派一名代表进行比武。
比赛项目本次比武设置技能比武和操作比武两大类。
技能比武包括疲劳试验、性能试验、车间控制等多个测试项目，力求全面测评选手的机修技能；操作比武则注重选手的实际操作技能，以仿真系统为主，考核操作的准确性、清晰度和敏捷度。
奖项设置本次机修比武，我们将设置以下奖项：1.一等奖一名，奖金5000元。
2.二等奖两名，奖金3000元。
3.三等奖三名，奖金2000元。
4.入围奖若干名，奖金1000元（具体人数待定）。
裁判和评分规则为了保证比武的公正性和科学性，我们将邀请国内知名机修专家来做裁判。
在比武前，我们将制定详细的评分规则，裁判员将依据规则打分，得分高者获胜。
注意事项1.参赛队员须通过公司的安全培训和技能培训，才能参加比武。
2.参赛队员须在比赛前按时赴达现场报到，并遵守比赛纪律。
3.比赛现场请勿进行任何有损赛事、公司形象及其他不当行为，否则会取消参赛资格。
4.比武结束后，参赛队员应及时参加颁奖仪式，获奖者应准时领奖。
5.参赛队员应对公司设备及设施负责，并保护好现场设备安全。
结束语矿井机修比武活动是机修队伍提升技能、团队凝聚力和竞争意识的好机会，希望广大机修人员能积极参与到本次比武中来，竞争出色，取得好的成绩。
我们相信，通过这次比武活动，公司机修队伍的技能水平和工作效率将有很大提升，为公司的发展贡献自己的力量！。
维修技术比武活动方案
维修技术比武活动方案
嘿，咱来说说这个维修技术比武活动方案哈！
首先呢，咱得确定比武的时间和地点呀。
时间就挑个大家都方便的时候，地点嘛，找个宽敞点的地儿，让选手们能放开手脚比试。
然后呢，咱得明确比武的项目呀。
比如说电器维修啦，机械维修啦，各种不同类型的维修都可以搞一搞。
这样大家能各展所长，比比谁更厉害。
接着呢，得规定好比赛的规则。
可不能乱了套呀，公平公正最重要啦！谁要是违规，那可不行哦。
再来说说评委的事儿。
得找些经验丰富的老师傅来当评委，他们眼光毒着呢，能看出好坏来。
参加比武的选手们可得好好准备呀，平时多练练手，到时候别掉链子哟。
比赛的时候呢，大家都要加油呀，拿出自己的真本事来。
别紧张，就当是平时干活儿一样，发挥出最佳水平。
对啦，还得准备些奖品呢。
前三名得有大奖，鼓励鼓励大家。
其他选手也不能冷落了呀，都给点小奖品，让大家都开心开心。
比武结束后呢，大家也别散了呀，一起交流交流经验，互相学习学习。
这样下次再比武，大家都能更厉害啦。
哎呀，这个维修技术比武活动肯定会特别有意思，大家都能在里面学到不少东西呢。
到时候肯定是一场精彩的较量，我都等不及要看啦！。
机修操作技能比武实施方案
机修操作技能比武实施方案一、前言机修操作技能比武是一项旨在提高机修工作技能水平、促进技能交流和学习的活动。
通过比武，可以发现自身的不足，学习他人的优点，提高自身的技能水平，从而更好地为企业的发展做出贡献。
因此，制定一套科学、合理的机修操作技能比武实施方案对于活动的顺利开展至关重要。
二、比武内容1. 机修操作技能比武的内容主要包括机床操作、机械维修、设备调试等方面的技能比拼。
比武项目可以根据实际情况进行调整和补充，以确保比武的全面性和针对性。
2. 比武项目的设置应该充分考虑到企业的实际需求和员工的技能水平，既要有一些基础项目，也要有一些提高项目，以激发员工的学习热情和进取心。
三、比武流程1. 报名阶段：组织单位发布比武通知，鼓励员工积极报名参加比武活动。
报名时需提交个人简历和技能等级证书等相关材料。
2. 赛前准备：组织单位根据报名情况确定比武项目和参赛人员名单，并制定详细的比武规则和流程。
同时，组织单位还需做好赛前培训和技能指导工作，确保参赛选手的技能水平达到要求。
3. 比武实施：比武活动分为初赛和决赛两个阶段。
初赛采取分组轮流比赛的方式进行，决赛则采取淘汰赛制。
比武过程中，裁判要严格按照规则进行评分，并对选手的表现进行公正、客观的评定。
4. 颁奖表彰：比武结束后，组织单位应当及时对获奖选手进行表彰，并给予奖金或奖品作为奖励，以激励员工的学习和进步。
四、比武要求1. 比武活动要求参赛选手严格遵守比武规则和纪律，不得有任何违规行为。
2. 参赛选手应当具备一定的机修操作技能水平，且需持有相应的技能等级证书。
3. 比武活动要求裁判公正、客观，评分标准明确，确保比武结果的公平公正。
4. 参赛选手应当积极参与比武活动，充分展示自身的技能水平，并乐于接受他人的评价和建议，以便不断提高自身的技能水平。
五、总结机修操作技能比武活动的开展不仅可以促进企业内部技能的交流和学习，还可以激发员工的学习热情和进取心，提高企业的整体技术水平。
维修技能比赛活动方案
维修技能比赛活动方案一、背景介绍维修技能是现代社会中非常重要的职业技能之一。
它涉及到各种设备的维护和修理，为保障设备正常运行起到了重要的作用。
为了提升维修技能人员的职业素质和工作能力，我们计划举办一场维修技能比赛活动。
二、活动目的1.提升维修技能人员的技术水平和综合能力；2.增强维修技能人员的团队合作意识和沟通能力；3.促进维修技能人员之间的交流与学习；4.倡导维修技能行业的专业精神和职业道德。
三、活动内容1.技能比赛：参赛选手通过模拟维修场景，进行实际操作，包括检修、维护、故障排除等环节。
参赛选手将根据规定的时间和条件进行维修操作，评委将根据成绩进行评分，最终评选出一、二、三等奖。
2.知识竞赛：通过考试形式对参赛选手的维修技能相关知识进行考核，包括理论知识、实操技巧、法规政策等内容。
考试将设置选择题、判断题和简答题等形式，评委将根据答题情况评分，最终评选出一、二、三等奖。
3.情景模拟：参赛选手将根据指定的维修场景，进行定位、判断、处理问题等环节。
评委将根据参赛选手的表现和应对能力进行评分，最终评选出一、二、三等奖。
四、活动安排为了保证维修技能比赛活动的顺利进行，我们制定了如下的活动安排：1. 报名阶段•时间：xx月xx日-xx月xx日•内容：向维修技能相关人员发放报名表格，参赛选手需填写个人信息并提供相关证明材料提交报名。
同时进行宣传推广，吸引更多的参赛选手。
2. 赛前准备•时间：xx月xx日-xx月xx日•内容：–筛选出符合条件的参赛选手，并进行公示；–组织参赛选手进行技术培训和知识考核；–准备比赛场地和设备，并进行调试和检测；–安排评委和工作人员的培训和岗位分配；–确定比赛规则和评分标准。
3. 比赛阶段•时间：xx月xx日-xx月xx日•内容：–进行技能比赛、知识竞赛和情景模拟；–评委对参赛选手进行评分和记录；–确定各个环节的成绩和排名；–对参赛选手进行奖励和表彰。
4. 活动总结•时间：xx月xx日-xx月xx日•内容：–对比赛过程和成绩进行总结和分析；–对参赛选手和工作人员进行问卷调查，收集意见和建议；–进行活动效果的评估和宣传报道；–撰写活动总结报告，为下一次活动积累经验。
机修技术比武实施方案
机修技术比武实施方案一、背景介绍。
机修技术比武是一种技能比拼活动，旨在提高机修技术人员的技能水平，促进技术交流和分享。
比武活动可以激发参与者的学习热情，增强团队凝聚力，提高技术水平，对于企业的发展起到积极的促进作用。
二、比武内容。
1. 项目设置。
比武项目应包括机械加工、设备维修、电气控制等多个方面，以全面考察参赛选手的技术能力。
2. 比武形式。
比武可以采取个人赛、团队赛等形式，通过技能比拼、实际操作等方式进行评比。
三、比武流程。
1. 报名。
参赛人员需提前报名，报名表中应包括个人信息、所属单位、报名项目等内容。
2. 抽签。
在比武前进行抽签确定比赛的顺序和对手，确保比赛公平公正。
3. 比武准备。
参赛选手应提前做好准备工作，包括检查所需工具、材料的完备性，以及对比武项目的技术准备。
4. 比武实施。
比武活动按照规定的项目和形式进行，参赛选手需要在规定时间内完成比武项目。
5. 评分。
比武结束后，评委对参赛选手的表现进行评分，综合考虑技术水平、操作规范、安全意识等方面进行评定。
6. 颁奖。
根据评分结果进行排名，并进行颁奖仪式，对获奖选手进行表彰。
四、比武要求。
1. 安全第一。
比武活动中，参赛选手需严格遵守安全操作规程，确保人身和设备安全。
2. 公平公正。
比武过程中，要求评委公正评定，确保比武公平公正。
3. 团队合作。
团队赛中，要求参赛队员之间相互配合，共同完成比武项目。
五、比武效果。
1. 提高技术水平。
比武活动可以激发参赛选手的学习热情，促使其提高技术水平。
2. 促进交流。
比武活动是技术交流的平台，可以促进不同单位、不同地区的技术人员之间的交流和分享。
3. 激发潜能。
比武活动可以激发参赛选手的潜能，增强其自信心和团队凝聚力。
六、总结。
机修技术比武是一种促进技术交流、提高技术水平的有效方式，通过比武活动可以激发参赛选手的学习热情，促进技术交流和分享。
比武活动应注重安全、公平和团队合作，力求取得良好的比武效果，为企业的发展提供技术支持和人才培养。
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物业管理中心第四届技能比武方案
为调动员工学习、钻研技术的积极性，营造比、学、赶、帮、超的工作氛围，促进物业管理、服务的规范化、标准化建设和整体水平的提升，拟在中心范围内开展各工种的技能比武，具体有关事项如下：
一、比武项目：
（一）维修工技能比武（含电工、木工、管工）
（二）消防技能比武
（三）公寓员工识别技能比武
（四）清卫员技能比武（教学区清卫员）
二、比武时间：
2010年6月3日下午1：30开幕式，4：30闭幕式
三、比武方案：
（一）维修工技能比武
时间：6月3日下午2：00，家和堂四楼多功能厅
（笔试在6月3日前自行完成，并统计好分数）
方式：基础知识（20%）与操作比武（80%）相结合；
★电工：
一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
两部各选派5名选手，10名。
总评委：孙立军；评委：蔡军、程震宇、褚孟义
★木工：
一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名。
两部各选派3名选手，6名。
总评委：褚孟义；评委：孙立军、程震宇、褚孟义
★管工：
一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名。
两部各选派3名选手，6名。
总评委：蔡军；评委：孙立军、程震宇、褚孟义
（二）消防技能比武
1、时间：6月3日下午3：00
2、地点：家和堂广场前
3、方式：操作比武
4、评委：屏峰消防科长、陈卫纲、徐伟健
5、参赛人员：6部门各派一组，一组两名员工
6、工作人员及工具：由徐伟建具体安排
7、奖项：一、二、三等奖各1组。
（三）公寓员工识别技能比武
1、时间：6月2日（朝晖），6月3日下午2：30（屏峰）
2、地点：综合楼前（朝晖），家和堂广场前（屏峰）
3、方式：笔试（50%）与现场辨认（50%）相结合
4、参加人员：各公寓班组推选1—2名员工（管理员或值班员），约22人
5、评委：凌亚娣，保卫处治安科老师、FOR YOU学生代表。
6、程序：
1）笔试（50分）。
（赛前自行考试，并统计好分数）
2）现场辨认（50分）。
7、奖项：一等奖1名，二等奖3名，三等奖5名。
（四）清卫员技能比武
1、时间：6月3日下午2：30
2、地点：屏峰语林楼
3、方式：操作比武
4、参加人员：朝晖和屏峰教学区服务部各选派5名选手参加比赛。
5、评委：徐美萍（总评委）、李新华、葛贤林
6、程序：洗手间清洁（70%）和玻璃窗清洁（30%）
7、奖项：一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
四、比武奖励
一等奖奖励价值300元，二等奖奖励价值200元，三等奖奖励价值100元，其他参赛人员为鼓励奖：奖励价值20元左右礼品一份。
各行业比武评分标准
一、学生公寓员工识别技能比武
1）笔试（50分）。
笔试的内容从值班员应知应会知识和日常操作内容中出题，赛前试题要注意保密；
2）现场辨认（50分）。
由FOR YOU组织每个参赛的员工所在楼的学生5名，给每位学生进行编号。
学生集合后，比赛选手当场辨认是否为本楼学生。
比赛选手到位后，先发放指定表格，将具体的辨认情况填写在表格中，认为是本楼学生的写下其编号，最多写5名，不能多写，多写无效。
每写对一个得5分，满分50分，认错不扣分。
加分：认出是本楼学生的同时，还能写出该学生的姓名、班级、专业、楼层、房间号等信息的，每写出一个加5分。
比赛过程中学生和参赛选手之间不能对话，不能有任何暗示性的动作、眼神，每发现一次扣
10分，50分扣完为止。
参与辨认现场学生要注意保密。
二、消防技能比武
在离消防栓20米处设定起跑线，选手进场准备完毕后，起跑线裁判吹口哨开始比赛，同时按下秒表。
选手首先携带水带等消防工具起跑，抵达消防栓处，一人把消防水带以最快的速度打开，拉直，并接好消防水枪，一人配合连接消防栓，与消防栓的龙头连接。
整个比赛过程从起跑开始计时，水枪连接及消防栓的龙头连接完成结束。
由评委检查是否合格并计分。
三、电工技能比武
1、用兆欧表测量三相异步电机两相之间的绝缘电阻及相对地绝缘电阻；（5分钟）
2、用钳形电流表测量三相异步电机空载的瞬时启动电流和稳定电流；（5分钟）
3、‘电路装接（用电度表测量40w日光灯10小时所消耗的电能）；（30分钟）
准备材料：配电板1块、电度表1只、RL1—15罗旋式熔短器2只、40w日光灯套件1套、JX2接线柱1条、普通开关1个、1平方铜导线若干、固定罗丁若干。
L1L2L3
（2）管工常用工具、检测工具。
（3）设备、管道与管道零件。
（4）填料。
2、操作内容
（1）选择设备和管道。
（2）安装设备和管道。
（3）检测设备和管道。
（4）通水试验。
（5）操作完成后的清理工作。
3、操作要求
（1）操作流程要求
正确使用工具；选择设备和管道；安装设备和管道；检测设备和管道；通水试验。
（2）设备及管道安装要求
设备定位正确；管路尺寸正确；设备平直稳固；管件接口紧固整洁。
（3）通水检漏要求
严密不漏水。
（4）安全文明操作要求
安全规范操作无事故；不损坏设备或工具；设备及场地清理整洁。
五、木工技能比武
安装门锁
1、准备要求
（1）手工木工常用工具。
（2）材料：弹子锁、木门。
2、考核内容
（1）考核要求
1）装在距地面800~1100mm的边梃上，并应注意避开中冒头。
2）金件安装牢固、美观。
（2）时间定额：20分钟。
（3）安全文明生产
1）正确执行安全技术操作规程，无事故隐患。
2）按企业有关文明生产的规定做到工作地整洁，工件、工具摆放整齐。
3、技术标准
需注意门的开启方向，是内开还是外开，内开门锁舌向外，外开门应留出裁口位置。
锁舌洞宁低勿高，以免日久门扇下沉后对合不上。
4、以上考核内容同技术标准每一项不达标的扣5分，满分为100分。
六、清卫员技能比武
洗手间清洁评分标准
2、盥洗室
备注：要求在15分钟内完成
玻璃窗清洁评分标准
备注：要求在5分钟内完成。