安环部安全目标责任书
安环部安全目标责任书(二篇)
安环部安全目标责任书一、指导思想贯彻所有安全事故都是可以预防的理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理、持续改善的安全方针，以保障员工职业健康安全为根本出发点，全面推进安全达标单位的建设，落实各级安全责任，推进安全监督评价常态管理，加大隐患排查治理力度，开展有针对性的安全教育培训，依靠安全科技进步，提高本质安全水平。
促进本质安全水平。
促进各单位职业健康安全管理体系的有效运行，提高生产、检修、建设安全体系管控能力。
二、工作职责1、安全职责：1）负责全厂的安全管理日常工作，组织制定本厂安全生产规章制度，汇总编制安全技术劳动2）保护措施计划并督促有关部门切实执行；3）做好新进厂员工的三级教育以及班组长、中层干部、特种作业人员和全员安全教育；4）认真贯彻执行安全第一，预防为主，综合治理的安全生产方针，当生产与安全发生矛盾时应先解决好安全措施；5）负责安全检查，安排并督促隐患整改，参与重大工伤事故的分析、处理活动；6）负责工伤事故和重大未遂事故的调查分析和处理，做好登记和上报工作，坚持四不放过的原则，提出整改和防范措施并督促按期完成；7）参加新、改、扩、挖潜项目三同时的审查和竣工工作；8）参加特种设备和危险设备的选型采购和该类设备大修理的验收；负责对尘毒三废的测试，并督促相关部门做好治理工作；9）坚持推行现代安全管理方法，坚持开展安全性评价活动，负责各类安全资料的归档工作；10）坚持日常生产现场安全检查，组织季节性、专业性安全检查，参与节假日前的安全检查，协助各级领导按三定四不准的原则及时消除隐患；11）组织有关部门研究制定预防工伤事故和职业病的措施，对确诊为职业病或患禁忌症的职工，建议行政部门予以调离工作岗位并积极协调解决岗位。
2、安全检查和隐患整改。
重大节假日、安全活动月期间部门负责人要参加定期安全检查，有记录；对一些可能引起火灾、盗窃等隐患的地方要进行跟踪督察；未熄灭的烟头不得扔进废纸篓内；掌握办公区各类电器的正确使用方法。
安环科安全生产目标责任书与安环部安全目标责任书
安环科安全生产目标责任书与安环部安全目标责任书《安环科安全生产目标责任书与安环部安全目标责任书》尊敬的全体员工：为了确保公司的安全生产工作顺利进行，实现安全目标的既定计划，现将安环科安全生产目标责任书与安环部安全目标责任书向全体员工发布，请认真阅读并遵守执行。
一、背景与意义安全生产是公司永续发展的基石，也是我们对员工生命安全和公司财产安全的庄严承诺。
通过制定安环科安全生产目标责任书与安环部安全目标责任书，旨在明确各岗位在安全生产方面的责任和义务，确保公司的生产经营活动始终处于安全可控状态，降低安全风险，增强员工安全意识与能力，提高生产效益。
二、安环科安全生产目标责任书1. 安全责任目标（1）全面建立安全管理体系，确保公司安全生产管理体系符合国家相关法律法规和标准要求。
（2）科学制定安全生产目标和安全计划，确保安全生产工作的规范化、有序进行。
（3）完善安全培训机制，提高员工的安全意识和技能水平。
（4）持续改进安全生产管理，降低事故发生的概率和影响。
2. 安全责任落实（1）公司领导班子负有最终安全责任，要加强对安全生产工作的领导，为安全生产工作提供足够的资源和支持。
（2）安环科负责制定安全生产目标和计划，组织、指导、监督和检查安全生产工作的完成情况。
（3）各科室及岗位负责人要严格按照公司安全管理制度和流程要求履行职责，确保安全生产工作的落实。
（4）员工要自觉遵守公司的安全规章制度，提高安全意识，严禁违反操作规程和操作规定，保证个人和他人的安全。
三、安环部安全目标责任书1. 安全责任目标（1）建立健全安全生产信息化管理平台，提高安全生产管理的精细化水平。
（2）制定并完善各个层级的安全管理制度和流程文件，确保安全标准的一致性和有效性。
（3）组织安全风险评估与控制，及时发现、排除和管理安全隐患。
（4）建立健全事故应急救援机制，提高应急处置的能力和效率。
2. 安全责任落实（1）安环部要落实安全生产管理职能，负责制定安全管理制度和流程文件，并监督各个部门的执行情况。
安环部安全生产责任制（五篇）
安环部安全生产责任制____棉麻公司____收购站____年度安全生产目标责任书____年是实施“____五”规划承上启下的重要之年，也是全力推动科学发展、和谐发展、跨越发展的关键之年。
为做好____年安全生产工作，加强安全生产监督管理，预防和减少安全事故发生，促进收购站安全生产形势持续稳定和项目工程安全顺利建成开车，维护公司正常生产经营秩序，构建和谐企业，特签订安全生产责任书。
一、安全目标1、从业人员因工死亡事故____起2、从业人员因工重伤事故____起3、职业危害场所检测合格率____%4、重大火灾事故____起5、重大高炉、压力容器事故____起6、重大设备事故____起7、从业人员年/负伤率≤____起8、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故____起二、保证措施1、贯彻落实公司各部门安全生产管理制度，安全稳定运行和相关的安全技术监督，对公司区的安全生产负责，总经理是安全生产第一责任人。
2、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和公司有关生产管理规定；建立健全安全生产工作的规章制度、技术规程、规定和标准，编制公司安全技术措施、安全管理资料，台账，并监督执行。
3、负责部门所有员工的日常考核，实现部长、副职、科员个人分工负责，形成安全工作人人抓人人管的良好局面。
4、负责____每月一次的安全例会，及时总结布置安全工作，对各类问题提出整改意见，并督促整改。
5、负责公司安委会的日常工作。
及时传达、贯彻上级有关指示，监督检查公司各单位贯彻执行安全生产政策、法规、制度和开展安全工作的情况，____分析伤亡事故、职业危害趋势，提出改进安全工作的意见，推广先进的管理经验。
定期召开安全工作会议，指导考核基层工作。
6、____修订公司安全管理制度、安全操作规程和劳动防护用品标准，监督检查执行情况。
____编制、修订公司安全环境事故应急救援预案，考核演练情况。
7、监督新建、改建、扩建工程“三同时”的落实，____工程安全卫生设施验收，使其符合职业安全卫生技术要求。
安全环保目标责任书
安全环保目标责任书安全环保目标责任书安全环保目标责任书1为了认真贯彻国家“安全第一，预防为主，综合治理”、“保护环境，造福人民”的安全和环保工作方针，严格执行《安全生产法》、《职业病防治法》和《环境保护法》等法律、法规，进一步加强安全生产管理，层层落实安全生产责任制，确保车间年度安全环保目标的实现，特与车间员工签订本责任书：一、安全责任目标1、员工承诺在公司工作期间必须服从公司、车间的安全管理，严格遵守公司、车间的各项安全规章制度和操作流程。
2、在车间发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报本车间负责人。
3、员工必须执行“三不伤害”，不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。
员工自愿接受安全教育，不断提高安全操作技能，以满足安全生产的需要。
4、员工在工作期间因违章操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司将追究员工相应责任。
5、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营运资格的交通工具。
6、员工不得在公司场所内(宿舍、办公、生产经营场所)私自使用大功率电器，未经许可不得私自动火，不得有其他用水、用电、用气的不安全行为，如引起电击、火灾等人身伤亡事故，除追查相关责任人的.责任外，员工须承担全部责任。
7、熟知应知应会并掌握“四不伤害”具体内容，积极参与公司和车间组织的应急预案演练。
8、积极参加车间、班组安全环保教育活动，学习本岗位安全技术操作规程，并在工作中严格按章操作。
参加率要达到100%。
9、严格遵守各项安全生产制度，遵守劳动纪律，杜绝违反劳动纪律、违章操作等不安全、不文明行为。
10、必须接受公司安全环保管理人员、车间安全环保管理人员的监督检查和正确领导，对于公司、车间下达的隐患整改通知书必须无条件执行，并按期整改完成，报部门复查。
安全环保部安全责任书
安全环保部安全责任书为确保公司的安全与环境保护工作能够有效开展，维护员工的生命安全和身体健康，保护环境资源的可持续利用，我公司安全环保部制定以下安全责任书，作为全体员工的行为准则：一、员工权益保障责任1. 公司应为员工提供良好的工作环境和安全设施，并定期进行安全设备的检查和维护。
2. 公司应提供必要的安全培训，提高员工对安全事故的预防和应急处理能力。
3. 公司应建立健全的职工安全权益保护机制，及时处理员工提出的安全问题和意见，保障员工合法权益。
二、安全管理责任1. 安全环保部负责公司的安全与环境保护工作的组织、协调和监督，保证安全生产和环境保护工作的顺利进行。
2. 安全环保部应负责制定和修订安全管理制度，并监督各部门的落实情况。
3. 安全环保部应制定应急救援预案，并组织实施演练，提高员工的应急能力。
4. 安全环保部应定期进行安全检查和隐患排查，及时处理安全隐患，确保生产过程安全可靠。
三、员工安全责任1. 全体员工要提高安全意识，严格遵守公司的安全规章制度，自觉维护安全。
2. 全体员工要积极参加安全培训，掌握必要的安全知识和技能，提高自身安全意识和安全生产能力。
3. 全体员工要了解并遵守国家和公司的环境保护法律法规，积极参与环保工作，做到废物分类、资源节约、环境保护。
4. 全体员工要及时上报安全问题和隐患，积极配合安全环保部的工作，共同维护公司的安全与环境。
四、安全奖惩责任1. 公司将建立健全的安全奖励制度，对于在安全与环境保护工作中做出突出贡献的员工给予奖励。
2. 对于违反安全规章制度、造成安全事故或环境污染的行为，公司将进行相应的处罚，并依法追究相关责任。
五、安全改进责任1. 公司将建立健全的安全改进机制，对于存在的安全隐患和环境问题，安全环保部应即时提出整改措施，并跟踪整改情况，确保问题得到解决。
2. 全体员工要提出改进建议，积极参与安全管理工作，共同努力改进安全与环境保护工作。
六、安全宣教责任1. 公司将定期开展安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和环保意识，引导员工正确处理与安全和环境保护相关的问题。
安全、环境目标管理责任书
安全、环境目标管理责任书安全、环境目标管理责任书1为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》、《环境保护法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你签订《安全生产、职业健康、环境保护管理目标责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：一、安全工作目标1、各类劳保用品以及生产物资收、管、发失误率为0。
2、各类劳保用品以及生产物资、设备、备品、备件、设施完好率为100%。
3、杜绝库房内有一切烟、火，每天上下班检查各种电源开、关以及门、窗是否完好无损。
4、积极参加各项安全知识培训，应急预案演练，考核一次通过。
二、主要职责1、认真执行公司劳保用品以及生产物资的管理规章制度。
产品入库时，要认真检查该产品规格、型号、产品合格证、保修单以及使用期限。
未发放完的物资，根据产品的性质分类存放。
各部门在领用各类物资时对照计划单，发放单填好领用单，经签字后，出库。
根据出库单的品名、数量进行发放，同时做好各类物资入库、出库、库存的台帐，做到帐货相符，定期做好月报表。
2、禁止所有人员在库房内吸烟、玩火。
每天上下班检查库房内各种电源开、关是否完好，同时做好库房内外责任区的`卫生清洁工作。
3、认真完成公司领导交办的各项其他任务。
三、考核与奖惩1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。
2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核单位第一责任人、主管安全的领导和专职安全员进行奖励。
3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。
安环科安全生产目标责任书与安环部安全目标责任书精简版
安环科安全生产目标责任书一、目标概述为加强企业安全生产管理，确保员工生命财产安全，提高安全生产水平，制定本《安环科安全生产目标责任书》。
本目标责任书将设定安全生产目标，明确责任分工，使责任落到实处，推动企业安全生产工作的持续改进。
二、目标设定1. 全面落实安全生产法律法规，加强安全生产宣传教育。
2. 确保安全生产设施设备的正常运行和维护。
3. 提高安全事故应急处理能力，及时有效地进行事故预防和应急救援。
4. 健全安全生产管理制度，完善安全生产工作流程。
5. 加强对安全生产隐患的排查治理，建立健全隐患整改制度。
三、责任分工1. 公司领导层要高度重视安全生产工作，在公司经营决策中纳入安全生产的考量因素，确保安全生产目标的顺利实施。
2. 安环部门要加强安全生产宣传教育，提升员工的安全意识和安全技能，组织开展各类安全培训。
3. 相关部门要保证安全生产设施设备的正常运行和维护，定期进行设备检查维修，并做好设备故障排查和处理工作。
4. 应急救援部门要制定完善的应急预案，提高应急处理能力，定期组织安全演练活动，确保在发生事故时能够迅速、有效地处置。
5. 安环管理部门要健全安全生产管理制度，规范安全管理流程，监督各部门的安全生产工作，及时发现和整改安全隐患。
6. 各部门要加强安全隐患排查治理，建立健全隐患整改制度，确保安全隐患得到及时、有效地消除。
四、目标评估和改进1. 公司将定期进行安全生产目标的评估，对各部门的安全生产工作进行考核，并及时进行反馈和改进。
2. 公司将根据评估结果制定改进计划，针对存在的问题进行整改，并开展培训和宣传活动，提高员工的安全意识和安全技能。
3. 公司将加强与相关政府部门的沟通和合作，及时了解最新的安全生产政策法规，不断提升安全管理水平。
五、本《安环科安全生产目标责任书》通过设定明确的安全生产目标，明确责任分工，可以更好地推动企业安全生产工作的持续改进。
只有各部门齐心协力，共同努力，才能确保员工生命财产安全，最终实现安全生产目标的顺利实施。
安环部安全生产责任制范本（6篇）
安环部安全生产责任制范本为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责、一岗双责”的原则以及认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、____和个人的财产及生命安全，保障公司经济又好又快发展，依据相关安全生产法律法规要求，结合公司年度经营计划，特签订____年度安全生产目标责任书。
一、主要安全指标：1、杜绝因工死亡事故和重大火灾事故。
2、无重大交通事故和重大机械事故。
3、无重大环境污染事故。
4、因工重伤事故为0。
5、职业病发生率为0。
6、年百人因工轻伤事故率在____%以内。
7、火灾事故损失控制在本单位总产值的____元∕万元以内。
二、安全管理责任内容及责任目标：1、对于各类工伤事故，车间负责人必须执行“四不放过”原则进行调查处理。
(即：发生事故未查出原因不放过，事故责任者未进行严肃处理不放过，本人和员工未受到教育不放过，未采取措施不放过)。
新进员工“三级安全教育”(入厂教育、车间教育、班组教育)、工伤职工的复工教育、改变工种和四新安全教育。
2、特种作业人员上岗持证率达____%。
3、事故隐患按期整改率达____%，对发现的不安全隐患要及时____整改，车间无力整改的要采取有效的安全防范措施，并及时上报。
4、生产现场安全通道(门)畅通，标志明晰，车间占道率＜____%。
5、防护用品穿戴合格率____%。
6、生产现场违章操作、违章作业、违章指挥现象为0。
7、各岗位工作人员有权拒绝各种违章指挥。
8、各种压力容器、起重机械、厂内机动车辆在安全检验周期内使用率达____%。
9、防尘、防毒设备设施运行完好率____%。
10、严格执行职工伤亡事故管理制度，当发生职工伤亡事故、火灾事故和道路交通事故等，事故单位必须按伤亡事故的报告程序逐级上报。
11、外来实习人员及临时作业人员的安全教育、安全监管到位。
12、督导各岗位严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度。
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安环部安全目标责任书
Safety target responsibility statement of safety and environmental protection department
安环部安全目标责任书
说明：安全生产责任书是安全生产责任制的一部分，安全生产责任制就是根据安全生产的要求制定的一个制度，各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责。
一、指导思想
贯彻”所有安全事故都是可以预防”的理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理、持续改善的安全方针，以保障员工职业健康安全为根本出发点，全面推进安全达标单位的建设，落实各级安全责任，推进安全监督评价常态管理，加大隐患排查治理力度，开展有针对性的安全教育培训，依靠安全科技进步，提高本质安全水平。
促进本质安全水平。
促进各单位职业健康安全管理体系的有效运行，提高生产、检修、建设安全体系管控能力。
二、工作职责
1、安全职责：
1）负责全厂的安全管理日常工作，组织制定本厂安全生产规章制度，汇总编制安全技术劳动2）保护措施计划并督促有关部门切实执行；
3）做好新进厂员工的三级教育以及班组长、中层干部、特种作业人员和全员安全教育；
4）认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，当生产与安全发生矛盾时应先解决好安全措施；
5）负责安全检查，安排并督促隐患整改，参与重大工伤事故的分析、处理活动；
6）负责工伤事故和重大未遂事故的调查分析和处理，做好登记和上报工作，坚持“四不放过”的原则，提出整改和防范措施并督促按期完成；
7）参加新、改、扩、挖潜项目“三同时”的审查和竣工工作；
8）参加特种设备和危险设备的选型采购和该类设备大修理的验收；负责对尘毒“三废”的测试，并督促相关部门做好治理工作；
9）坚持推行现代安全管理方法，坚持开展安全性评价活动，负责各类安全资料的归档工作；
10）坚持日常生产现场安全检查，组织季节性、专业性安全检查，参与节假日前的安全检查，协助各级领导按“三定四不准”的
原则及时消除隐患；
11）组织有关部门研究制定预防工伤事故和职业病的措施，对确诊为职业病或患禁忌症的职工，建议行政部门予以调离工作岗位并积极协调解决岗位。
2、安全检查和隐患整改。
重大节假日、安全活动月期间部门负责人要参加定期安全检查，有记录；对一些可能引起火灾、盗窃等隐患的地方要进行跟踪督察；未熄灭的烟头不得扔进废纸篓内；掌握办公区各类电器的正确使用方法。
下班后，做到“三灭一关”。
在维修、更换、连接各类电器、电线、插口时，应请专业人员或在专业人员指导下进行；发生各类人身伤亡、重大事故、火灾事故、重大交通事故和严重自然灾害事故等应按规定程序和流程如实报告，及时赶赴事故现场指挥抢救，采取应急救援措施，避免事故扩大，并认真做好善后工作和“四不放过”；保管好各自岗位中的资料，严防丢失、泄露、失火。
严格遵守公司有关的保密规定。
对所使用、保管的各类图章要严防丢失、失控，做好图章的使用记录。
3、安全目标
1）死亡及重伤（含交通责任）事故为0；2）轻伤事故控制为3‰；3）火灾事故为0；4）道路交通重大责任事故为0；5）设备事故为零；6）职工职业病发病率为零；7）月度公司安全指令性工作任务完成率100%；8）员工安全生产教育培训率为100%；9）特种设备检测合格率为100%；10）事故隐患整改率为100%；11）安全生产费用投入率100%；12）各类事故“四不放过”处理100%；13）设备保护装置安全有效率达到100%。
三、做到层层分解安全目标责任。
同时，所有员工都必须签订《安全生产责任状》，未进行签订的员工不得上岗。
四、责任期限为201X年1月6日至201X年1月5日止。
公司安全第一责任人安环部经理
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