医学检验科工作制度与职责
检验科工作制度以及人员岗位职责范本
检验科工作制度以及人员岗位职责范本一、工作制度1. 工作时间- 工作时间为每周五个工作日，每天8小时，上午8:00至12:00，下午13:00至17:00。
- 周末上班需提前向主管领导汇报，并经批准方可执行。
2. 请假制度- 请假需提前向上级主管报备，并填写假条。
- 事假和病假请假三天以下，需提前一天报备；三天以上请假，需提前三天报备。
- 产假、婚假、丧假等特殊情况，请提前一个月向主管领导提出申请。
3. 排班制度- 排班由主管领导负责安排，根据工作需要和人员状况进行合理的分配。
- 排班表需提前一周公布，并在变动时及时通知相关人员。
4. 工作流程- 根据检验项目的不同，制定相应的工作流程，确保工作的顺利流转。
- 每个环节的职责和流程需明确规定，并定期进行培训和复核。
5. 安全防护- 检验科人员必须经过相关防护设施和个人防护用品的培训，并遵守相应的安全操作规程。
- 定期检查和维护防护设施的完好性，确保工作环境的安全。
二、人员岗位职责范本1. 检验科主管- 负责总体工作的规划、组织、协调和管理。
- 制定检验流程和标准，制定工作计划和目标，并进行监督和评估。
- 指导和培训下属员工，进行绩效考核和奖惩措施的实施。
- 负责与其他部门的协调工作，解决工作中的问题和决策。
2. 检验科技术员- 负责进行实验室检验工作，按照规定的方法和程序进行样品的处理和检测。
- 根据检验结果进行数据处理和统计，编写检验报告，并及时进行数据的录入和存档。
- 定期检查和维护实验室设备和仪器，及时处理设备故障，并向主管领导提出设备更新和维修的需求。
- 参与科研项目和技术研究，不断提升自身的专业技能和知识水平。
3. 检验科文员- 负责实验室的文件管理和档案归档工作，确保文档的完整和准确。
- 协助主管领导进行工作计划和流程的编制，及时进行通知和协调工作。
- 组织和参与文件的传递和传真工作，保证信息的及时和准确传达。
- 负责实验室物品和材料的采购和库存管理，做好财务的登记和报销工作。
医院检验科安全管理制度(3篇)
医院检验科安全管理制度第一章总则第一条为了加强医院检验科的安全管理工作，保障患者和工作人员的生命安全和身体健康，提高检验科的工作质量和效率，制定本制度。
第二条本制度适用于医院检验科的所有工作人员，包括医生、技术人员、护士、行政人员等。
第三条医院检验科应当遵守国家和地方相关法律、法规，执行医院的安全管理制度，制定更加具体、严格的安全措施和管理制度。
第四条医院检验科应当建立健全安全管理工作机构，明确安全管理职责，制定安全管理制度。
第二章安全责任第五条医院检验科的负责人为检验科的安全管理责任人，负责制定、组织实施和监督检验科的安全管理制度和安全措施。
第六条检验科安全工作责任制度：负责人对检验科安全工作负总责，各级负责人按照权限和职责对检验科安全负责。
第七条医院检验科的工作人员应当严格执行安全管理制度和安全操作规程，做到责任到人、有序作业。
第三章安全管理制度第八条医院检验科应当建立安全管理制度，包括但不限于以下内容：（一）制定安全管理规定，明确检验科的安全管理要求；（二）建立安全培训制度，对工作人员进行安全培训和教育；（三）建立事故隐患排查制度，定期开展安全隐患排查和整改工作；（四）制定应急预案，建立健全应急管理机制，确保事故发生时能够及时有效处置；（五）建立医院内部交流协调机制，加强与其他科室和医院之间的沟通协作；第九条检验科还应当建立以下安全管理措施：（一）建立安全操作规程，规范检验科操作流程和操作要求；（二）强化实验室安全管理，加强常规实验室的安全防护和个人防护；（三）加强设备管理，确保检验仪器设备的正常运行和安全使用；（四）严格管理危险化学品，对危险化学品进行分类标识、存放和使用；（五）加强质控管理，确保检验结果的准确性和可靠性；（六）建立质量评估制度，定期对检验科的工作进行评估和检查；（七）落实职工劳动保护措施，加强对职工的职业健康管理；（八）开展安全宣传教育活动，提高工作人员的安全意识和安全技能。
检验科工作制度以及人员岗位职责
检验科工作制度以及人员岗位职责科工作制度和人员岗位职责对于一个组织的正常运转至关重要。
科工作制度规范了各项工作流程和运营规范，而人员岗位职责明确了每个员工的工作职责和任务分工。
下面将从检验科的角度来探讨科工作制度和人员岗位职责。
一、科工作制度1.日常工作流程：科工作制度明确了检验科的日常工作流程，包括样本采集、样本接收、样本处理、实验操作、结果分析等。
这些流程的规定可以提高工作效率，保障结果的准确性。
2.检验标准和规范：科工作制度规定了检验科的检验标准和规范，明确了各项检验项目的操作步骤、操作规范和结果判断标准。
这些规定可以保证检验结果的准确可靠。
3.质量控制措施：科工作制度包括了质量控制措施的规定，包括内部质量控制、外部质量评价和不良事件处理等。
这些措施可以有效地监控和管理检验质量，提高工作水平。
4.设备和试剂管理：科工作制度明确了设备和试剂的规范使用和管理，包括设备的维护保养、试剂的保存和管理、设备的故障处理等。
这些规定可以保证设备的正常运转和试剂的可靠使用。
5.文件和记录管理：科工作制度规定了文件和记录管理的要求，包括实验记录、结果报告、设备维护保养记录等。
这些规定可以保证数据的准确性和可溯性。
1.科室主任：负责科室的整体管理和组织，包括人员的调配、工作任务的分配、科室的预算管理等。
同时，科室主任还负责与其他科室的协调和沟通，以及人员培训和绩效考核等。
2.检验师：负责实验操作和结果分析，执行检验科的各项工作任务。
检验师要按照工作制度和检验标准进行实验操作，保证结果的准确可靠。
同时，检验师还要参与质量控制措施的执行和检验设备的维护保养。
3.医学技师：负责样本采集和样本处理工作。
医学技师要按照规定的程序和标准采集样本，确保样本的质量。
同时，医学技师还要进行样本的处理，如分离血清、提取DNA等，为后续实验提供样本。
4.数据分析员：负责实验结果的记录和分析，编制实验报告。
数据分析员要对实验结果进行统计分析，提供科学依据和决策支持。
医院医学检验中心工作职责
医院医学检验中心工作职责一、医务人员必须认真学习贯彻执行《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国侵权责任法》、《医疗机构临床实验室管理办法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员道德规范》、《医务卫生行业九不准》及医疗核心制度等法律法规依法执业。
二、综合组1、负责检验员教育、培训和考核组织工作。
2、负责设备和试剂耗材的管理工作。
3、协助质量负责人持续改进管理体系。
4、完成相关记录的编制、填写、收集和归档前管理。
5、配合内部质量管理体系审核，并对审核中发现的问题及时进行整改。
6、完成科室管理层布置的其它任务。
三、专业组1、贯彻执行质量体系文件，提供准确、高效的临床检验服务。
2、负责本组标准操作规程的编制和实施。
3、负责维护、保养仪器设备及配套设备，保证其处于良好的运行状态，并做好记录。
4、负责检测过程中的标本管理，对标本的检验状态加以明示，不得混淆存放。
5、负责做好室内质控，并做好比对。
6、负责新开展项目的技术准备工作。
四、质量小组1、组长由质量负责人担任，成员由主任指定人员构成。
2、负责全科质量管理体系运行的指导和管理。
3、向主任汇报全科质量管理体系的运行情况。
五、技术小组1、组长由总技术负责人担任，成员由各专业领域技术负责人及专业组组长构成。
2、解决体系运行过程中的技术问题。
3、负责检测方法的验证和设备量值溯源的管理。
4、负责处理技术方面的重大投诉。
5、解决体系运行过程中的技术问题。
6、负责新开展项目的评审。
六、安全小组1、组长由主任担任，成员由各专业组组长构成。
2、全面负责检验科安全工作的组织实施。
3、为科室提供安全措施方案。
4、组织实施风险评估。
5、监督检验科安全运行状况，定期开展安全教育，并对各种紧急情况下的应急措施进行培训。
七、医疗咨询小组1、组长由主任担任，成员由主任指定人员构成。
2、负责向服务对象提供临床检验相关的医疗咨询服务。
3、负责为临床医务人员提供检验前的指导和培训。
医院检验科管理规章制度
医院检验科管理规章制度第一章总则第一条为规范医院检验科的管理，提高检验科工作效率和质量，保障患者的健康与安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于医院检验科的所有工作人员，包括检验科主任、副主任、医师、技师、技术员等。
第三条检验科负责医院的实验室检验工作，包括临床检验、微生物检验、血液检验等。
第四条检验科的管理原则是科学、规范、严密、有效，严格遵循法律法规和医院相关政策。
第五条检验科的工作目标是提供准确、可靠、快捷的检验结果，为临床诊断、治疗和疾病预防提供支持。
第六条检验科应当加强科研、教学和培训工作，提高员工的业务水平和综合素质。
第七条检验科应当与临床科室、药学部门等其他科室加强沟通与合作，确保医院医疗服务的协调性和一体化。
第八条检验科应当建立健全质量管理体系，不断改进工作流程，提高服务质量和效率。
第九条检验科应当加强信息化建设，提高信息化管理水平，保障检验结果的准确性和及时性。
第十条检验科应当建立健全安全管理体系，保障患者和工作人员的人身安全和健康。
第二章组织结构第十一条检验科设置为检验科主任、副主任、医师、技师、技术员等工作人员。
第十二条检验科主任是检验科的主要领导，负责检验科的全面工作。
第十三条检验科副主任协助主任工作，负责专项检验工作，协调科室内部事务。
第十四条医师负责检验样本的采集、检验结果的分析和诊断报告的出具。
第十五条技师负责检验设备的维护和维修工作，确保设备的正常运转。
第十六条技术员负责检验操作、样本处理等具体的检验工作。
第十七条检验科建立检验质控小组，负责质量管理工作，定期组织检验质量评估和内部质量控制。
第三章工作制度第十八条检验科工作时间为每天早上8:00至晚上6:00，轮班制度由主任根据工作需要安排。
第十九条检验科严格执行检验样本的采集、送检、处理程序，确保样本的准确性和完整性。
第二十条检验科严格执行检验结果的审核、报告程序，确保检验结果的准确性和可靠性。
第二十一条检验科严格执行质量管理规定，不得私自调整检验结果，保障患者的权益。
医院检验科工作制度
医院检验科工作制度
医院检验科的工作制度包括以下几个方面：
1. 工作时间：医院检验科一般按照医院的工作时间安排工作，通常从早上8:00开始到下午5:00或6:00结束，一般每周工作5天。
2. 值班制度：医院检验科可能需要实行轮班或者值班制度，以确保科室在每天的工作时间都有人员值班。
这包括白班、夜班、周末班等。
3. 任务分配：医院检验科的工作主要包括样本接收、样本处理、实验室检验、结果记录和报告等。
根据具体工作任务和工作量，科室领导会根据职责和能力对工作人员进行合理的任务分配。
4. 质量管理：医院检验科作为负责诊断和治疗过程中的重要环节，需要严格按照相关质量管理体系开展工作，包括样本质量控制、实验室设备的维护和校准等。
5. 学习与培训：医学检验科技术更新迅速，工作人员需要不断学习和掌握最新的检验方法和技术，以提高工作质量。
医院检验科一般会组织相关培训和学术交流活动。
6. 防护措施：医院检验科直接接触样本和生物材料，需要严格遵守相关的防护规定，包括穿戴防护服、戴口罩、手套等，以保护自身和他人的安全。
7. 文明礼仪：医院检验科是与医院其他科室和患者直接接触的重要环节，工作人员需要保持良好的职业道德和礼仪，对患者和其他人员要有礼貌和耐心。
同时还需要保守病人的隐私和保密信息。
医学检验科工作制度与职责
医学检验科工作制度与岗位职责（上墙部分）一、检验科工作制度1、认真执行检验技术操作规程，保证检验质量和安全，严格执行查对制度。
2、普通检验，一般应于当天发出报告，急诊检验应在检验单上注明“急”字，随采随验，及时发出报告，对不能及时检验的标本，要妥善保藏。
标本不符合要求者，应重新采集。
3、认真核对检验结果，填写检验报告单，做好登记，签名发出。
检验结果与临床不符或可疑时，应主动与临床医生联系，重新检查，发现检验项目以外的阳性结果，应主动报告。
4、检验结束后，要及时清理器材、容器，经清洗、干燥、灭菌后放原处，污物及检查后标本妥善处理，防止污染。
5、采血必须坚持一人一针一管，严格无菌操作，防止交叉感染。
6、检验室应保持清洁整齐，认真执行检验仪器的规范操作规程，定期保养、检测仪器，不得使用不合格的试剂和设备。
7、建立并完善实验室质量保证体系，开展室内质量控制，参加室间质量评价活动。
8、配合临床医疗工作，开展新的检验项目和技术革新。
9、应制定检验后标本保留时间和条件，并按规定执行。
废弃物处理应按国家有关规定执行。
10、加强检验室安全管理和防护，做好生物及化学危险品、防火等安全防护工作，遵守安全管理规章制度。
二、检验科查对制度1、建立健全查对制度，杜绝医疗事故，减少差错发生。
2、每次检验，检验师应对结果进行复核，并签上姓名。
遇疑难问题，应及时报告科主任。
3、采集标本时：① 门诊病人：认真查对科别、姓名、性别、年龄、检测项目、标本（质、量）。
② 住院病人：认真查对科别、住院号、床号、姓名、性别、检测项目、标本（质、量），同一病人，多张申请单时，认真查对各申请单的临床资料是否一致。
4、检验时，认真查对仪器性能、试剂质量、检验项目与标本是否相符。
5、检验后，认真查对检验目的、结果、是否缺项等。
6、发报告单时，认真查对科别、姓名及检验项目。
7、血型及输血检验时，认真查对病人姓名、性别，标本、血袋编号、标签是否完整，标本和诊断血清是否符合要求，献血员姓名，血型、Rh血型及血交叉试验结果，血袋是否有破损及血液质量。
医院检验科工作岗位职责内容（4篇）
医院检验科工作岗位职责内容医院检验科工作岗位的职责内容包括以下几个方面：1. 进行各种实验室检验工作：根据医嘱和检验要求，进行各种实验室检验项目，如血液和尿液检验、生化指标检测、细菌培养和药敏实验等。
2. 样本采集和处理：负责收集患者的样本，如血液、尿液、组织等，并按照标准操作规程进行处理，确保样本的准确性和完整性。
3. 仪器设备操作和维护：熟练掌握实验室的各种仪器设备的操作方法，按照要求进行检验和分析，同时负责设备的日常维护和保养，保证仪器设备的正常运行和检验结果的准确性。
4. 数据统计和分析：将检验结果进行记录和整理，并进行统计和分析，生成报告和图表，及时提供给医生和相关部门使用。
5. 质控和质量保证：按照实验室质控制度进行质量控制和质量保证工作，执行内部和外部质检标准，确保实验室的准确性和可靠性。
6. 科研和教学工作：参与科研项目的设计和实施，参与学术交流和教学工作，积累和传播实验室技术和知识。
7. 信息化建设和管理：参与实验室信息化建设工作，熟练掌握实验室信息系统的操作，能够正确记录和管理相关数据。
8. 职业道德和安全管理：遵守医疗伦理和职业道德规范，保护患者隐私和个人信息安全，严格遵守实验室安全操作规程，确保自身和他人的安全。
医院检验科工作岗位职责内容（二）一、职位概述医院检验科作为医院临床检验服务的核心部门，承担了疾病诊断、治疗和预防等重要任务。
医院检验科工作岗位职责内容范本主要包括：临床检验技术、质量控制与管理、实验室设备操作与维护、科室卫生与安全管理、科研与学术交流等，下面将详细说明。
二、工作职责1、临床检验技术（1）负责完成各类临床样本的检验工作，包括血液、尿液、体液等的样本采集、处理和分析。
（2）执行临床检验项目，如常规血液学、生化学、微生物学、免疫学、病理学等检验项目，并准确、及时地进行结果判读分析。
（3）熟练掌握各种检验仪器的操作方法和维护技术，确保仪器的正常运行并进行日常维护。
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医学检验科工作制度与岗位职责(上墙部分)一、检验科工作制度1、认真执行检验技术操作规程，保证检验质量和安全，严格执行查对制度。
2、普通检验，一般应于当天发出报告，急诊检验应在检验单上注明“急”字，随采随验，及时发出报告，对不能及时检验的标本，要妥善保藏。
标本不符合要求者，应重新采集。
3、认真核对检验结果，填写检验报告单，做好登记，签名发出。
检验结果与临床不符或可疑时，应主动与临床医生联系，重新检查，发现检验项目以外的阳性结果，应主动报告。
4、检验结束后，要及时清理器材、容器，经清洗、干燥、灭菌后放原处，污物及检查后标本妥善处理，防止污染。
5、采血必须坚持一人一针一管，严格无菌操作，防止交叉感染。
6、检验室应保持清洁整齐，认真执行检验仪器的规范操作规程，定期保养、检测仪器，不得使用不合格的试剂和设备。
7、建立并完善实验室质量保证体系，开展室内质量控制，参加室间质量评价活动。
8、配合临床医疗工作，开展新的检验项目和技术革新。
9、应制定检验后标本保留时间和条件，并按规定执行。
废弃物处理应按国家有关规定执行。
10、加强检验室安全管理和防护，做好生物及化学危险品、防火等安全防护工作，遵守安全管理规章制度。
二、检验科查对制度1、建立健全查对制度，杜绝医疗事故，减少差错发生。
2、每次检验，检验师应对结果进行复核，并签上姓名。
遇疑难问题，应及时报告科主任。
3、采集标本时：①门诊病人：认真查对科别、姓名、性别、年龄、检测项目、标本（质、量）。
②住院病人：认真查对科别、住院号、床号、姓名、性别、检测项目、标本（质、量），同一病人，多张申请单时，认真查对各申请单的临床资料是否一致。
4、检验时，认真查对仪器性能、试剂质量、检验项目与标本是否相符。
5、检验后，认真查对检验目的、结果、是否缺项等。
6、发报告单时，认真查对科别、姓名及检验项目。
7、血型及输血检验时，认真查对病人姓名、性别，标本、血袋编号、标签是否完整，标本和诊断血清是否符合要求，献血员姓名，血型、Rh血型及血交叉试验结果，血袋是否有破损及血液质量。
试验结果除肉眼观察外，必须用显微镜观察结果，以防弱凝集遗漏。
复核者应认真核对一次标签、血型、Rh血型及交叉试验结果后，签上核对者姓名。
三、检验科医院感染管理制度1、检验人员须穿工作服，戴工作帽，必要时穿隔离衣、胶鞋、戴口罩、手套。
2、使用合格的一次性检验用品，用后进行无害化处理。
3、严格执行无菌技术操作规程，静脉采血必须一人一针一管一巾一带；微量采血应作到一人一针一管一片；对每位病人操作前洗手或手消毒。
4、无菌物品及其容器应在有效期内使用，开启后使用时间不得超过24小时。
使用后的废弃物品，应及时进行无害化处理，不得随意丢弃。
5、各种器具应及时消毒、清洗；各种废弃标本应分类处理。
6、检验报告单消毒后发放（电脑打印的除外）。
7、检验人员结束操作后应及时洗手，毛巾专用，每天消毒。
8、保持室内清洁卫生。
每天空气、各种物体表面及地面常规消毒，有记录。
在进行各种检验时应避免污染；在进行特殊传染病检验后，应及时进行消毒，遇有场地、工作服或体表污染时，应立即处理，防止扩散，并视污染情况向上级报告。
9、各种卫生学监测达到要求。
四、差错事故登记报告制度1、严格执行检验工作查对制度，包括：采集，收集标本、化验单的科别、床号、姓名、检验目的、检验标本的质量和量；检验时的项目、所用的试剂、编号；检验结束时的检验结果、登记；发报告时的科别等。
2、要做过细的工作，严防检验标本丢失或损坏，尤其是子宫颈活体、肌瘤、宫颈息肉、血液、分泌物等重要标本，收到后应立即登记并检验，防止漏检、错检；生化检验标本验后应保留24 小时，输血标本应保留七天以上；防止在工作中，特别是离心沉淀时损坏标本；防止仪器错用、试剂错配、错用及计算错误；防止定错或错报血型及交叉配合试验等等。
3、严格执行检验标本接收制度。
病房送检的检验标本和化验单应及时验收、签名，发现有不合要求的标本或与化验单不符的标本应当即退回，并要求重送。
4、发现差错应及时向科主任报告，力求妥善处理，并登记入册。
发现严重差错或医疗事故后，立即组织抢救，并报告科主任、院领导，对重大事故，应做好善后工作。
5、对已发生的差错事故，科主任应视不同情况进行批评教育或行政处分，情节严重的严肃处理。
6、科主任加强对差错事故的防范管理及对检验人员的安全医疗教育，经常检查、分析，发现隐患及时解决。
五、临床用血管理制度1、医院必须按照当地卫生行政部门指定的采供血机构购进血液，不使用无血站名称和无许可证的血液。
2、各科室用血，必须根据输血原则，严防滥用血源。
3、确定输血时，应由临床主管医生逐项认真填写输血申请单。
值班护士按医嘱“三对”后给病人采血标本送血库进行配血，试管上应贴标签，并标明科别、床号、姓名、姓别、于输血前一天送血库进行审批。
急诊例外。
4、输血室工作人员接收标本时，应逐项进行认真核对，无误后将标本收下备血。
5、输血室工作人员应认真观察血液，如遇下列情况，血液一律不得发出：①血袋标签有破损，字迹不清；②血袋破损，有渗血；③血液中有明显的凝块；④红细胞与血浆分层不清；⑤血浆层进行性变色，浑浊；⑥血浆层中有明显增多的气泡，絮状物或粗大颗粒；⑦红细胞的颜色呈暗紫色或红褐色。
6、取血护士在取血时，应认真核对本科受血者姓名、性别、床号、血型、配血结果、储血号、采血时间、有效期时间，确认无误后方可将血液输入病人体内。
7、血液一出库就不能退回，除特殊情况，出库时间不超过15分钟，没有做过其它处理（复温、摇动等）可以与血库工作人员联系查看后在决定是否退血。
8、如在输血过程中出现反应，应及时报告临床主管医师进行处理，并通知血库一并查明原因。
六、检验科质量管理制度1、检验科人员必须熟悉本专业质量控制理论和具体方法。
2、制订各项检验的操作手册，生化、临检等检验，一切操作要做到规范化、程序化。
3、对各种仪器，必须定期进行功能及质量检测并标定后使用。
使用合格的检验试剂，定期检查有无过期试剂。
4、应积极开展室内质控，制订相应的措施，做到日有记录、月有小结、年有总结。
有原始记录及质控图。
对检测中出现的失控项目要停止报告，查出原因，针对问题及时采取措施并有记录，然后报告。
七、检验标本管理制度1、标本一律凭单采集，做好五查五对（科别、床号、姓名、性别、检验项目），临床科室送的标本要核对检验单、检查项目和标本采集是否合乎要求。
2、各项检验标本分类进入各项检测程序，并严格做好编号和核对，缓检标本应核对后妥为保存。
3、检验后的标本应按规定根据不同要求和条件限时保留备查，特殊标本特殊保存。
4、凡有传染性的标本，应按传染性标本管理规定须经灭菌处理后才能弃去。
八、检验科仪器管理制度1、各种检测仪器按医疗器械进行登记，专人保管，定期检修保养和按规定办理报销、报废手续。
2、精密仪器，设专柜存放，实行定人使用、保养、保管责任制。
无关人员一律不得使用。
3、各种精密仪器、器械，须经校正合格后使用，计量仪器应按市技术监督局规定每年实行强制检定。
4、新购仪器、器械、须经检测验收合格后使用，不熟悉仪器性能者不能独立操作，无维修知识和技能者不得随意拆卸检修。
5、各种仪器在使用中必须严格按照操作规程，严格保养程序，经常保持仪器处于灵敏状态。
仪器室内严禁存放挥发性、腐蚀性的化学物质，注意防潮和防爆晒。
九、检验科安全管理制度1、加强安全管理教育，提高安全管理意识。
2、严格执行有关安全管理制度，做好“防火、防盗、防毒”的防范工作，并建立安全管理责任制，做到制度落实，责任落实，措施落实。
3、使用强酸、强碱时，应特别注意防止腐蚀仪器和衣物。
4、产生毒性或腐蚀性气体的试验应在通风处进行，带有腐蚀性试剂，废弃之前先用清水稀释后，再倒入下水道。
5、贵重仪器、物品等设专人保管、定期维修，存放柜箱要加锁。
6、加强对易燃易爆、腐蚀性药品及危险、剧毒化学试剂等的管理，定点存放，定期检查，对剧毒药品有专柜保存，并做好应急处理及防护工作。
7、检验室备有常用消防设施及专用灭火器材，接受消防安全及使用灭火器材的教育，对各种电器、电路按规定安装使用。
8、检验科人员应经常检查，发现隐患及时报告并立即采取安全措施。
十、传染病疫情报告管理制度1、检验科所有工作人员均为法定传染病责任报告人，发现甲、乙、丙类传染病病例，都有责任和义务进行报告。
2、发现传染病病例要填写传染病报告卡。
3、检验标本的检测结果为阳性或超过国家标准或超过正常值范围等，能够确定为传染病者，检测结果必须有专人保管。
或者由检验科指派专人每日分两次将检测结果分送开具化验单的医生，或者由检验科指定专人填写传染病报告卡。
4、对传染病阳性检测结果要用传染病登记本专门登记。
5、传染病报告卡按要求逐项填写，不得有漏项、缺项和逻辑错误。
卡片填好后报送预防保健科或由疫情管理人员收取。
6、责任报告人发现甲类传染病和乙类传染病中的肺炭疽、传染性非典型肺炎、高致病性禽流感的病原携带者时，应立即电话通知开具化验单的医生和医务科。
7、任何个人对传染病病例阳性检验结果及其病人相关资料有保密的义务。
8、检查发现漏报按有关规定进行处理。
十一、检验科主任工作职责1、在院长的领导下，负责本科的检验、教学、科研、行政管理和血库的管理工作。
2、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
每周一次科周会，总结一周工作，做出一周工作安排。
3、督促本科各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，做好登记、统计和消毒隔离工作。
正确使用菌种、毒株、毒剧药品和器材，签审药品器械设备的请领、报销。
经常检查安全措施，严防差错事故。
4、参加检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量控制工作。
5、确定本科人员轮换、值班、休假等事宜，加强本科劳动纪律。
6、负责组织本科科研新技术的开展，介绍国内外先进经验，改进各种检验方法；科室开展新项目及时报医务科，并告知全院。
7、经常与临床各科室联系，征求意见，改进工作；定期对本科人员进行业务技术考核，向院长提出晋升、奖惩意见，同时接受院长的考核。
8、副主任在主任领导下承担相应的职责。
十二、检验主管技师工作职责1、在科主任领导下，负责指导本科检验、教学和科研工作。
2、亲自参加检验工作，并指导检查下级各类人员的检验工作，核对检验结果，解决业务上的疑难问题。
3、负责特殊检验，试剂配制鉴定，检查校正试剂，定期检修仪器，防止差错事故发生。
4、督促科内人员正确保管使用贵重仪器、检验材料，审办请领、报销工作。
5、负责开展对本专业质量控制工作，协助科主任搞好科研技术革新，学习先进经验，改进操作方法，提高检验质量，密切配合临床，参加危重病人的抢救工作。
十三、检验技师工作职责1、在科主任领导下进行工作。
2、亲自参加检验，并指导检验士进行工作，核对检验结果；参加本专业仪器、设备的调试、鉴定、操作、建档和维修保养，定期校正检验试剂、仪器，严防差错事故。