基层共青团基层组织建设-汇报材料
团的基层组织建设工作情况总结9篇
团的基层组织建设工作情况总结9篇第1篇示例：团的基层组织建设工作是推动团组织健康发展的基础工作之一，是团员成长成才的有效途径。
在过去一段时间里，我们的团组织积极开展了基层组织建设工作，取得了一系列成果，也面临着一些挑战和问题。
下面就团的基层组织建设工作情况进行总结。
一、组织架构调整为了更好地开展团的工作，我团对基层组织的架构进行了调整。
我们按照“团支部-团总支-团委”的组织架构，建立各级团组织，明确了各级团组织的职责和权利。
通过架构调整，各级团组织的工作重心更加明确，团员们的工作任务更加清晰。
二、基层团支部建设在基层团支部建设方面，我们团委对团干部进行了专业培训，提升了团干部的组织管理能力和服务意识。
团支部也开展了丰富多彩的团日活动和志愿服务活动，增强了团员们的凝聚力和吸引力。
三、团员队伍建设团员队伍建设是基层组织建设的重要内容。
我们团委组织了各类活动，如团课讲座、主题团日、志愿服务等，引导团员们更好地了解团的宗旨和理念，积极参与团内外活动，提升团员队伍的整体素质。
四、实践活动开展为了让团员们更好地锻炼自己、提升自己，我们团委积极组织了各类实践活动。
如夏令营、志愿服务、社会实践等，让团员们亲身体验团组织的力量和魅力，培养团员们的团结合作意识和社会责任感。
五、存在问题及对策在团的基层组织建设过程中，我们也面临一些问题和挑战。
如团干部队伍建设不够完善、团员参与度不高、团组织活动宣传不到位等。
我们将采取一系列对策，如加强团干部培训、提高团组织活动的吸引力和参与度、加强宣传工作等，解决存在的问题，提升基层组织建设工作质量。
团的基层组织建设工作在一定程度上取得了成果，但也暴露出一些问题和不足。
我们将进一步加大工作力度，不断推进基层组织建设工作，为团员们提供更好的成长平台和发展空间，为团组织的健康发展贡献力量。
【总字数达到2000字】。
第2篇示例：团的基层组织建设工作是团组织的重要组成部分，它关乎着团员的凝聚力和组织的发展。
基层团组织建设汇报材料【共6页】
基层团组织建设汇报材料基层团组织建设汇报材料【内容摘要】深化团的组织格局创新激发基层团的工作活力，湖北省黄冈市浠水县兰溪镇团委，一、工作背景，兰溪镇地处长江北岸，滨江河，临湖汊，靠山丘，二、主要做法，（一）抓团委班子配备创新，（二）抓班子管理制度创新，（三）抓资源整合渠道的创新，（四）抓服务途径的创新，三、创新成效，（一）团委班子配备结果对比，（二）团委工作机制建设情况，（三）团委工作内容设计情况，（四）联系青年整合资源情况，四、几点启示，1、坚持扩大班子，选贤任能的原则，可以有效解决发展的根本问题，汇聚共青团新的骨干力量，2、坚持服务在先、建团在后的原则，可以团结广大青年，开辟共青团新的组织阵地，3、坚持典型带动、突出重点的原则，可以创新共青团的发展思路，形成共青团新的凝聚点。
深化团的组织格局创新激发基层团的工作活力湖北省黄冈市浠水县兰溪镇团委一、工作背景兰溪镇地处长江北岸，滨江河，临湖汊，靠山丘。
现辖38个村1个居委会，277个村民小组，5、5万人（其中农业人口40901人），版图面积151平方公里。
全镇14—40周岁青年20354 人，团员11671人，团组织42个。
自乡镇团的组织格局创新工作以来，在团县委和镇党委的指导下，我们选举产生了由16人组成的镇团委，书记由乡党委委员、镇长，副书记3名、委员12名，分别是机关和事业单位青年、农村青年致富带头人、农村养殖专业大户、优秀返乡创业青年和大学生村官。
通过深入开展格局创新工作，推优入党、志愿服务、就业创业服务等工作取得了良好的成绩，使我镇团委工作焕发了新的生机和活力。
二、主要做法（一）抓团委班子配备创新。
通过强化核心，调整并扩大了团委领导班子。
镇团委通过此次换届工作，把有能力、有想法、有公益心的团员青年吸收到再团委班子，扩大团组织的影响力和号召力。
打破了原有的团委副书记的配置模式，重点从兰溪青年创业带头人、农村致富能手和大学生村官等群体中选拔，加强了团组织对青年的吸引力和凝聚力。
基层团建工作报告
基层团建工作报告尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我是XX团支部的团支书XX，今天我向大家汇报一下我们团支部的基层团建工作。
一、工作总体情况：经过一段时间的努力，我们团支部的基层团建工作取得了一定的成绩。
我们注重提高团员凝聚力和凝聚力，通过各种形式的活动增进了团员之间的交流和沟通，加强了团员与组织的联系，提高了团员的团结意识和团队合作能力。
二、工作重点及具体工作内容：1. 团队建设：我们组织了一系列的团队建设活动，旨在提高团队的凝聚力和合作能力。
包括团队拓展训练、团队合作游戏、团队分享会等。
通过这些活动，我们增进了团员之间的信任和理解，提高了团队的协作效率。
2. 学习交流：为了提高团员的业务水平和综合素质，我们组织了各类学习交流活动。
例如开展团员读书分享活动、邀请行业专家进行讲座等。
这些活动不仅丰富了团员的知识储备，还提高了团员的思维能力和解决问题的能力。
3. 社会实践：我们鼓励团员积极参与社会实践活动，增强他们的社会责任感和担当精神。
我们组织了一些社会实践活动，如义务劳动、社区服务等。
通过这些活动，团员们深入社会，了解社会问题，并通过自己的努力为社会做出贡献。
4. 文化活动：我们注重丰富团员的文化生活，促进团队建设。
我们组织了一些有益身心健康的文化活动，如团员旅游、文化交流活动等。
通过这些活动，团员们放松心情，增强了彼此之间的感情，提高了团队的凝聚力。
三、存在的问题及改进措施：在开展基层团建工作中，我们也存在一些问题，如活动安排不合理、参与度不高等。
针对这些问题，我们将采取以下改进措施：1. 加强活动策划：根据团员的需求和兴趣，合理安排活动内容和形式，提高活动的吸引力和参与度。
2. 宣传工作：加强对基层团建活动的宣传，提高团员对活动的认知和参与意愿。
3. 资源整合：充分利用现有资源，寻找更多的支持和帮助，提供更好的活动条件和环境。
4. 持续改进：定期组织团队评估和反馈，及时调整工作方向和方式，不断提高基层团建工作质量。
基层团委团建情况汇报
基层团委团建情况汇报近年来，我们基层团委在团建工作上取得了一些成绩，也面临着一些挑战。
以下是我们团委团建情况的汇报。
首先，我们团委在团员发展方面取得了一定的成绩。
通过开展各种形式的宣传活动和团员招募活动，我们成功吸引了一批积极向上的青年加入团队。
同时，我们也注重对新团员的培养和引导，帮助他们更好地融入团队，发挥自己的特长和优势。
其次，团干部队伍建设也是我们工作的重点。
我们注重对团干部的选拔和培养，通过组织各种培训和交流活动，提升团干部的能力和素质。
同时，我们也注重团干部之间的团结合作，形成了良好的工作氛围，共同推动团建工作的开展。
另外，团员活动和服务也是我们工作的重点之一。
我们团委注重团员的需求和意见反馈，不断丰富和改进团员活动的内容和形式，使之更符合团员的兴趣和需求。
同时，我们也积极组织团员参与各种社会实践和志愿服务活动，培养团员的社会责任感和团队合作意识。
然而，团建工作中也存在一些困难和挑战。
首先，是团干部队伍建设中存在的一些问题，包括团干部的素质和能力不足，团队协作意识不强等。
其次，是团员活动的参与度和质量有待提高，部分团员对团建活动缺乏积极性和参与度。
最后，是团队的整体凝聚力和影响力有待进一步加强，需要更多的团队合作和共同努力。
为了解决这些问题，我们将采取一系列措施。
首先，加强团干部的培训和交流，提升其能力和素质。
其次，丰富和改进团员活动的内容和形式，提高团员的参与度和满意度。
最后，加强团队的凝聚力和影响力，形成更加团结和有活力的团队。
总的来说，我们基层团委在团建工作上取得了一些成绩，也面临着一些挑战。
我们将继续努力，不断改进和提高团建工作的质量和水平，为团员提供更好的服务和支持，推动团队的健康发展和成长。
团委开展“基层组织建设年”工作情况汇报
团委开展“基层组织建设年”工作情况汇报今年来，我们始终坚持党建带团建，按照“强组织、聚人心、抓服务、增活力”的总体思路，从着眼于巩固和加强基层共青团组织建设，创新共青团组织的运行机制，整体活跃基层共青团工作，不断提高共青团组织的凝聚力、吸引力和战斗力，切实推动了全市基层团建水平的整体提升。
我们的主要做法是：一、明确团建工作思路，不断增强基层团组织的生命力1、在企业，按照“围绕效益抓团建，抓好团建促效益”的思路，根据年初全委会项目领办及“基层组织建设年”工作总体安排，福鼎国际大酒店团委围绕青年高技能人才培养开展了我市第二届青工技能大赛；安诺纸业有限公司团支部围绕活跃企业青年文化生活开展了企业青年文化节、“安诺欢乐家庭游”大型公益游园活动；京科化油器团支部围绕青年技术创新创效开展了青年岗位能手竞赛；中铁十五局、宁德核电团支部以“青春在重点工程中闪光”为主题开展了青年突击队竞赛活动，逐步形成将着力点放在支持和促进企业的经营发展上，使企业目标与团建工作并进，切实加强了团组织对企业团员的管理和服务。
2、在农村，按照“重在共建，协调发展”的思路，推动市、乡镇、村三级团组织整体联动，逐步解决农村团组织“空壳化”的问题。
一是加强青年中心建设。
把青年中心作为基层组织创新的有效载体，全市已成立了秦屿神州行青年中心、硖门柏洋村青年中心、桐山街道十字社区青年中心、桐城街道富民社区青年中心、山前街道山前村青年中心、秦屿冷城村青年中心，同时在青年中心下设青年工作部，主要负责青年中心的日常管理和服务辖区青年工作，逐步形成“基层团委+青年中心+青年工作部”的新型基层共青团和青年工作络。
二是加强工业集中区团建工作。
目前，我市以依托建团、挂靠建团、整合建团等形式，建有市场建设管理服务中心团总支、白琳金山工业园区团总支和秦屿水井头工业项目集中区青年工作委员会，拟建福鼎星火工业园区联合团委。
三是建立假日团支部和假日雏鹰小队。
为解决农村没有团员和假日学校团员组织依托问题，全市中学以村为单位组建成立了30个假日团支部和35支假日雏鹰小队，组织他们利用闲余时间参与服务新农村建设，初步形成了具有开放性、协作性、充满活力的农村团组织络。
团支部组织建设汇报总结材料8篇
团支部组织建设汇报总结材料8篇第1篇示例：团支部组织建设汇报总结材料一、前言团支部是共青团组织的基层单位，负责团员的组织管理、思想教育和活动指导等工作。
为了更好地推动团支部的建设和发展，我们对过去一段时间的工作进行了总结和分析，制定了下一阶段的发展目标和工作计划，现将汇报总结材料如下：近年来，我们团支部注重团员发展工作，积极引导团员参与社会实践和志愿服务活动。
通过定期组织团员开展主题活动和培训，提升团员的综合素质和能力水平。
我们也加强团干部队伍建设，提高团干部的管理和领导能力，确保团支部工作的顺利开展。
三、团员发展工作团支部采取多种形式，如组织入团仪式、定期团课等活动，吸引更多的青年志愿者加入到团组织中。
通过定期评比表彰优秀团员，激励团员保持团员身份的自豪感和责任感。
积极引导团员参与各类志愿活动，提高团员的社会责任感和奉献精神。
四、团干部队伍建设团支部注重团干部的培训和交流，定期组织团干部培训班和主题研讨会，提升团干部的管理和领导能力。
通过团干部岗位轮换和交流，培养更多具有管理潜力的团干部，建设一支素质过硬的团干部队伍。
五、下一阶段工作计划1. 继续加强团员发展工作，定期组织团员活动和培训；2. 深化团干部队伍建设，加强团干部的能力建设和交流学习；3. 推动团支部活动多样化，创新活动形式，提升团支部的凝聚力和影响力；4. 加强与学校和社会各界的合作交流，拓宽团员的发展空间和实践平台；5. 注重团员的思想引导和自我成长，引导团员更好地融入团组织和社会各界。
六、总结团支部是团组织的基层单位，负责团员的组织管理和活动指导等工作。
通过近年来的努力，我们团支部取得了一定的成绩和进展，但也存在一些问题和不足之处。
在未来的工作中，我们将继续努力，不断完善团支部的建设和发展，为团员提供更好的服务和支持，共同推动团组织事业的发展和壮大。
感谢各位领导和同志们对团支部工作的支持和关心，我们将不负重托，不断提升团支部建设水平，为团组织事业的蓬勃发展贡献自己的力量！第2篇示例：团支部组织建设汇报总结材料为了更好地加强团支部的组织建设工作，提高团员的凝聚力和组织力，我们对过去一段时间的工作进行了总结，制定了下一步的发展计划，现将情况做以下汇报总结：一、组织建设情况1. 团支部人员整备情况：我们目前的团支部人员构成较为完善，团支部书记、团支部委员都担任了相应的职务，团员队伍稳定，具有较高的组织凝聚力。
乡镇基层团组织建设汇报材料
乡镇基层团组织建设汇报材料调整工作思路创新工作载体全面抓好农村基层团组织建设——共青团**镇委员会**镇位于**市北端，辖区面积640平方公里，总人口6712人，28岁以下青年1099人，其中团员223人，团青比例1:4.9。
有团委委员7名，其中书记1名，副书记1名，团委班子成员平均年龄31岁。
近年来，**镇团委在镇党委、政府的领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，围绕团市委工作要求，紧扣全镇中心工作，坚持服务大局、服务社会、服务青年的原则，以党建带团建为抓手，不断调整工作思路、创新工作载体，狠抓农村基层团组织建设，取得了显著成效。
**年，获得了**市共青团系统目标责任制考核“三等奖”，并获得**市“五四红旗团委”的荣誉称号，为我镇共青团工作奠定了坚实的基础。
一、坚持党建带团建，不断夯实团的工作基础加强团的基层组织建设，是做好团的各项工作的基础，我镇党委高度重视，结合共青团工作的实际，提出“五带”，为全镇共青团工作创造了良好的外部环境，使团组织整体上充满活力。
“五带”即：一带思想建设。
加强党对共青团思想政治建设的领导，制定团课计划，把团干部的培训纳入到党员的培训计划中。
二带组织建设。
以着力建设一个能当家、会做主的团委班子为起点，优化配备团委班子成员，20XX年初对7个村支部班子进行了重新调整和任命，并落实团干部工资待遇（专职每人每月150元，兼职每人每月增加60元），同时把团干部纳入到了村级后备干部的培养之中。
三带制度建设。
整理规范团的各种档案，健全各项规章制度，进一步巩固和健全团的基层组织，并把团员活动纳入到了党员活中。
四带素质建设。
重点以胡锦涛“八荣八耻”荣辱观教育为抓手，采取多种有效形式，在全镇范围内深入开展素质教育，把团员教育纳入到全镇民风民俗教育活动中。
五带效绩建设。
镇团委坚持每年与各村签订《目标管理责任书》，在年终对各村团支部工作进行考核，并将考核结果纳入到党委、政府的目标考核中。
乡镇基层团建情况汇报
乡镇基层团建情况汇报
近年来，乡镇基层团建工作取得了显著成效，为加强基层组织建设，促进乡村振兴，提升农民群众的获得感和幸福感，各地积极开展了一系列团建活动，取得了一定的成果。
下面就我所在乡镇的基层团建情况进行汇报。
首先，我们注重团建活动的多样性。
针对不同年龄、不同职业、不同兴趣爱好的群体，我们开展了形式多样的团建活动，包括文艺演出、运动会、知识讲座、手工DIY等，让广大群众在参与中感受到团结、快乐和收获。
其次，我们加强了团建活动的组织和宣传工作。
通过建立微信群、QQ群等社交平台，及时发布团建活动的信息和通知，吸引更多的群众参与其中。
同时，我们还利用乡村广播、宣传栏等宣传媒介，加大对团建活动的宣传力度，提高了活动的知名度和参与度。
此外，我们还注重团建活动的实效性。
在开展团建活动的同时，我们结合实际需求，组织开展了一些有益于群众生产生活的实用活动，如农业技术培训、文化科技下乡等，让团建活动不仅是一种娱乐方式，更是一种提升群众素质、促进乡村发展的有效途径。
最后，我们还加强了团建活动的长效机制建设。
通过建立团建活动档案，总结经验、推广典型，形成了一套科学规范的团建活动方案和管理制度，为今后的团建活动提供了可借鉴的经验和方法。
总的来说，乡镇基层团建工作在各级领导的关心支持下，取得了一定成效，但也面临着一些问题和挑战。
未来，我们将进一步加大团建活动的力度，不断丰富团建活动的形式，提高团建活动的质量，为乡村振兴注入更多的活力和动力。
希望得到各级领导的关心和支持，共同推动乡镇基层团建工作取得更大的成绩。
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基层共青团基层组织建设-汇报材料
团县委“共青团基层组织建设年”工作总结
狠抓建设，打实基础，换届工作有保证；把好换届，优化班子，组织建设有保障。
08年为全市“共青团基层组织建设年”，XX团县委始终把基层组织建设作为年度重中之重的工作来抓，不拘一格抓团建，广泛覆盖凝聚青年，以乡镇团委换届打牢基层基础，以基层团组织建设搭建平台团结青年。
经过多方努力，积极主动拓展空间，目前已全面完成乡镇团委换届和中学团委换届工作，并建立了一批新的初显战斗力的团组织。
立足实际抓团建
随着社会的发展，经济结构和产业结构的变化，XX团县委立足实际，在巩固原有团组织的同时，积极寻找资源，转变原先组织设在哪团员青年跟在哪为团员青年聚集在哪组织覆盖到哪，开拓创新抓好基层团组织建设。
一是稳步推进非公组织和行业协会团建。
今年以来，相继建立了鑫磊晶体有限公司、岭下乡上楼村蔬菜协会、路下乡毛竹协会、甘棠际下村青少年武术培训基地、屏城乡上凤溪水蜜桃协会等团支部，以适应经济发社会发展的变化。
二是抓好驻外团组织的建立。
针对青年人大多外出务工创业的现状，由“盯人”向“盯地”转变，在上海建立了屏南驻沪团支部，以团支部为纽带，团结凝聚屏南在上海的团
员青年，确保团员青年有效覆盖。
目前正积极筹建屏南驻福州团支部和驻厦门团支部。
三是巩固和完善中学团组织和机关单位团组织。
中学团组织向来活力较强，在巩固校内团建工作和团组织活动的基础上，依托中学团委组建假日团支部，目前有10所中学共建立了28个假日团支部，完善了团组织在时间和空间上对团员的全面覆盖，同时也使中学团组织和乡镇团组织形成有效联动；对机关有建团条件的单位，积极予以组建，目前，已建立环保局团支部，正在筹建的有白水洋·鸳鸯溪风景名胜区管委会团支部、司法局团支部。
在抓好组织构建的同时，借助网络、信息机等平台，建立屏南共青团网站,利用论坛、QQ群、短信群发等贴近现代青年的交流联系方式，延伸联系各基层团干、团员青年。
精心组织抓换届
为进一步增强基层团组织的凝聚力、战斗力，屏南团县委以乡镇团委换届为契机，做到规范与创新结合，主动沟通与严格把关结合，深入指导与积极关爱结合。
在各乡镇党委的领导下，乡镇团委换届工作十分顺利，一批学历高、有能力、有激情、负责任的年轻干部进入团委班子，为开创乡镇团委工作打下了新基础。
一是提前部署，精心组织。
今年为县乡团委换届之年，为确保换届工作如期顺利进行，团县委主动多次与团市委、
县委、县组请示商议换届事项，并于8月份联合县委组织部下发通知，要求各乡镇团委精心筹备，确保9月底前完成换届工作。
二是主动走访，把好人选。
为把好乡镇团委书记人选，团县委积极走访各乡镇党委主要领导，沟通协商有关人员事宜。
按照“1+X”模式，换届调整后的班子情况为：党委委员兼团委书记5人，乡镇团委书记和副书记平均年龄岁（岁），大专学历以上达％，配备兼职副书记的有6乡镇12人。
三是严格程序，规范操作。
要求各乡镇严格参照团市委下发的学习材料筹备换届工作，在整个换届选举前后严格按照选举规则，并组织各乡镇团委负责人学习观摩了团代会的换届试点乡镇寿山乡，做到指导材料和实际操作双培训，使得全县乡镇团委换届工作顺利完满完成。
基层共青团基层组织建设年汇报材料。