工程项目管理人员聘用合同
聘用工程项目负责人的合同
聘用工程项目负责人的合同甲方（聘用单位）：____________乙方（聘用人员）：____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，同意签订本聘用合同。
第一条聘用岗位及职责1.1 乙方担任甲方工程项目负责人，负责项目的全面管理工作，包括但不限于项目策划、组织、实施、协调、验收等环节。
1.2 乙方应具备相应的专业技能和经验，能够独立完成项目管理工作，确保项目进度、质量、安全、成本等目标的实现。
1.3 乙方应遵守国家法律法规，遵循甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。
第二条聘用期限2.1 本聘用合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2 聘用期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第三条劳动报酬3.1 甲方按照乙方的岗位职责、工作绩效和甲方薪酬制度，向乙方支付月工资及项目奖金。
3.2 乙方依法享受带薪年休假、节假日福利等福利待遇。
3.3 乙方在项目过程中产生的合理费用，按甲方规定予以报销。
第四条保密条款4.1 乙方在甲方工作期间，接触到的包括但不限于技术、管理、经营等领域的保密信息，乙方应予以严格保密。
4.2 乙方在合同期满或解除合同后，仍应继续承担保密义务，未经甲方同意不得泄露给第三方。
第五条违约责任5.1 甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。
5.2 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此给甲方造成的损失。
第六条争议解决6.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七条其他约定7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（聘用单位）：____________乙方（聘用人员）：____________签订日期：____年____月____日。
施工管理人员合同4篇
施工管理人员合同4篇篇1施工管理人员合同一、合同双方甲方（雇主）：______________（以下简称甲方）乙方（施工管理人员）：______________（以下简称乙方）二、合同内容1. 乙方被聘用为甲方的施工管理人员，负责监督和管理甲方的施工工程，并确保工程质量和进度达到预期要求。
2. 乙方需在合同签订后的______________（具体日期）内正式上岗。
3. 本合同期限为_________年，自________________（具体日期）起至_____________（具体日期）止。
4. 乙方应履行职责，保障项目的顺利推进，如有疏忽、违规或渎职行为，将承担相应责任。
5. 乙方需遵守相关法律法规和公司规章制度，严格按照公司的施工管理流程和要求执行各项工作。
6. 甲方应提供必要的工作条件和保障乙方的工作正常进行，确保乙方的工作环境安全、健康。
7. 乙方薪酬待遇为_____________（具体金额），每月按时发放。
8. 乙方需对工程实施过程进行记录和报告，及时向甲方汇报工程进展、问题和解决方案等情况。
9. 甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，如乙方工作表现不符合要求，甲方有权解除合同。
10. 双方一旦发生争议，应协商解决。
无法协商解决的，可向相关部门诉诸法律途径解决。
11. 本合同经签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：_____________ 日期：_____________以上是关于施工管理人员合同的相关内容，双方应严格按照合同规定履行各自的职责，保障项目的顺利进行。
希望双方能够共同努力，达成合作共赢的目标。
篇2施工管理人员合同一、合同双方甲方（雇主）：公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________乙方（施工管理人员）：姓名：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________二、合同目的为确定乙方与甲方的工作关系，明确各自的权利和义务，便于合理分工、协作顺利进行，特制订本合同。
建筑项目经理聘用合同范本6篇
建筑项目经理聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘人）：____________________鉴于甲方需要聘用一位具有专业能力和管理经验的项目经理，负责某个建筑项目的管理。
经甲、乙双方友好协商，共同约定如下条款，以明确双方的权利义务关系。
一、聘用职位及工作内容甲方聘用乙方担任本公司的建筑项目经理，负责以下工作：项目整体规划、施工管理、人员协调、进度控制、质量控制、成本控制以及与相关方的沟通协调等。
具体工作内容详见项目计划书及授权书。
二、聘用期限本次聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、薪资待遇与福利1. 建筑项目经理的薪资构成为基本工资+岗位津贴+绩效奖励。
基本工资为每月______元，岗位津贴根据工作表现及公司政策调整，绩效奖励根据年度项目盈利及个人表现发放。
2. 乙方享有五险一金、带薪休假、年终奖等福利待遇。
3. 具体薪资待遇面议，并在聘用合同中以书面形式明确。
四、工作职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求，尽职尽责地完成本职工作。
2. 乙方应遵守国家的法律法规、行业规范及甲方的规章制度。
3. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露与项目相关的任何信息。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行考核，如乙方未能完成工作任务或表现不佳，甲方有权提出整改或解除合同。
2. 乙方有权享受合同约定的待遇和福利，甲方未能按时支付工资或提供相应福利待遇的，乙方有权提出申诉。
3. 合同期间，乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
4. 甲方应尊重乙方的专业意见，为乙方提供必要的工作支持。
六、违约责任与赔偿1. 若因乙方工作失误或违反职业道德造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若甲方未能按照合同约定支付工资或提供福利待遇，除支付欠薪外，还需支付违约金。
3. 合同期内，若甲乙双方擅自解除合同，需提前一个月通知对方，并支付相应的违约金。
工程项目经理聘用合同
工程项目经理聘用合同甲方（用人单位）：________乙方（工程项目经理）：________鉴于甲方拟对________工程项目进行施工建设，为保证工程顺利进行，特聘请乙方担任工程项目经理。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供工程项目经理服务事宜，订立本合同，以兹共同遵守。
第一条合同期限1.1 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 如工程项目提前完成或延期，本合同期限相应提前终止或顺延，甲乙双方应提前书面确认。
第二条工作内容2.1 乙方应全面负责工程项目的管理工作，包括但不限于项目计划制定、进度控制、质量监督、成本控制、安全管理、团队协调等。
2.2 乙方应确保工程项目按照甲方要求和相关法律法规的规定执行，并达到约定的质量标准。
第三条工作地点3.1 乙方工作地点为________工程项目所在地。
3.2 乙方应根据工程项目需要，适应工作地点的变更。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币____元/月。
4.2 甲方根据项目进度和乙方工作表现，可给予乙方额外的奖金或补贴。
第五条社会保险和福利5.1 甲方依法为乙方办理社会保险登记，并按规定缴纳社会保险费。
5.2 乙方享有法定节假日休息、带薪年假等福利。
第六条工作纪律和保密义务6.1 乙方应遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得泄露工程项目的商业秘密和技术秘密。
6.2 乙方在合同期内及合同终止后，对在工作期间所知悉的甲方及项目相关信息负有保密义务。
第七条合同解除和终止7.1 双方可协商一致解除本合同。
7.2 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：- 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；- 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；- 被依法追究刑事责任的。
7.3 甲方未按约定支付劳动报酬，乙方有权解除本合同。
工程项目管理劳动合同范本
工程项目管理劳动合同范本甲方（用人单位）：________乙方（劳动者）：________鉴于甲方需要项目管理服务，乙方愿意提供此类服务，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守履行。
一、工作内容与职责乙方同意按照甲方的工作安排，担任工程项目管理工作，负责项目的进度控制、成本预算、质量监督等相关工作。
乙方应遵守甲方的各项规章制度，保质保量完成工作任务。
二、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月，试用期满后，经考核合格，转为正式员工。
三、工作时间与休息休假乙方的标准工作时间为每周不超过40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要合理安排。
乙方享有法定节假日、年假等休息休假权利。
四、薪酬与福利乙方的工资待遇由基本工资、绩效奖金及必要的社会保险和住房公积金组成。
具体数额根据乙方的工作岗位、资历及市场行情等因素确定。
五、保密与竞业禁止乙方应对在工作期间获知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。
乙方在合同期内及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务竞争的活动。
六、违约责任如任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。
七、争议解决因执行本合同所发生的一切争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可依法申请调解、仲裁或向人民法院提起诉讼。
八、其他事宜本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行商定补充条款或附件。
九、生效条件本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。
十、附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
施工管理人员合同6篇
施工管理人员合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（施工管理人员）：____________________鉴于甲方需要雇佣专业的施工管理人员来负责其建设项目的施工管理工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲方和乙方在施工管理工作中的职责和权利，确保双方共同遵守并执行合同条款，共同完成施工任务。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，负责建设项目的施工管理工作。
2. 乙方需确保施工现场的安全、文明、有序，遵守相关法律法规及甲方的规章制度。
3. 乙方应协调与各施工单位的关系，确保施工进度按计划进行。
4. 乙方负责施工质量监管，确保施工质量符合相关标准和规范。
5. 乙方应做好施工记录，定期向甲方汇报施工进度及存在的问题。
6. 其他相关工作。
三、工作时间及地点1. 工作时间：自合同签订之日起至工程竣工验收合格止。
2. 工作地点：甲方指定的建设项目所在地。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体标准面议。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的五险一金及甲方规定的福利待遇。
五、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至工程竣工验收合格并完成结算后终止。
六、保密条款1. 乙方应对涉及甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密。
2. 未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方商业机密、技术秘密等信息。
七、违约责任1. 若乙方未能按照合同约定履行施工管理职责，造成甲方损失，应承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方及时改正。
3. 若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。
八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
工程项目部管理人员劳动合同
工程项目部管理人员劳动合同工程项目部管理人员劳动合同范本（精选5篇）随着法律知识的普及，我们用到合同的地方越来越多，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。
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工程项目部管理人员劳动合同 1用人单位:劳动者：用人单位名称：(以下称“甲方”)住所：通讯住址：邮政编码:法定代表人或主要负责人：(以下称“乙方”)身份证号码：家庭住址邮政编码: 户籍所在地：邮政编码: 联系方式：(固定电话)(移动电话)(劳动者身份证或者其他证件复印机粘贴处)根据《中华人民共和国劳动合同法》及《鄂州市公益性岗位管理暂行办法》，甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜达成如下合同：一、合同期限：甲、乙双方合同期限为三年，一年一签。
本次合同期限自_________年______月______日起至_________年______月______日止。
二、工作单位及工作内容(一)甲方聘用乙方从事工作，具体任务或职责是：(二)乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成基本职工作;在合同内不得在其他单位兼职。
三、工作时间与休息休假(一)乙方所在岗位执行的是标准工作日制。
(二)甲方确因工作需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。
四、劳动报酬(一)甲方每月按工资标准支付乙方包干工资。
(二)甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。
五、社会保险和福利待遇甲方根据公益性岗位有关政策规定为乙方缴纳社会保险费，市有关部门按先缴后补的办法，补贴乙方缴纳的养老保险、医疗保险和失业保险的单位应缴部分。
乙方个人缴纳部分由乙方承担。
六、劳动合同的变更、解除和终止(一)订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化或订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更合同相关内容或解除合同。
施工管理人员合同5篇
施工管理人员合同5篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘方）：__________________鉴于甲方需要聘请专业施工管理人员履行其职务，乙方愿意接受甲方的聘用并承担相应职责，为明确双方的权利义务，达成如下协议：一、聘用职位及工作内容甲方聘用乙方担任施工管理人员，负责施工现场的日常管理、进度控制、质量控制、安全管理等工作。
乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，确保施工项目的顺利进行。
二、合同期限本合同自双方签字之日起生效，至工程竣工验收并移交完毕止。
三、岗位职责与义务1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行施工管理职责，确保施工进度、质量、安全等方面的控制。
2. 乙方应积极参与施工现场的管理，及时发现并解决问题，确保施工过程的顺利进行。
3. 乙方应严格遵守相关法律法规及甲方的规章制度，不得从事与本职工作无关的活动。
4. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露甲方商业机密及其他相关信息。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方薪酬由基本工资和绩效奖励构成，具体标准按照甲方规定执行。
2. 社保：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 福利：乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、带薪休假等。
五、考核与奖惩1. 甲方定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作进度、质量、安全等方面的控制。
2. 乙方在考核中表现优秀的，甲方给予相应的奖励；表现不佳的，甲方将视情况给予相应的处罚。
3. 乙方在工作中出现重大失误或违法行为的，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任。
六、合同解除与终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方在合同期内擅自离职或未能履行工作职责的，甲方有权解除合同。
3. 合同到期自然终止，若甲方需要继续聘用乙方的，双方可协商续签合同。
七、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定，应承担相应的违约责任。
2. 因乙方的违法行为或重大失误给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
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工程项目管理人员聘用合同
编号：甲方：xxxxx房地产开发有限责任公司
乙方（受聘人）：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的各项规章制度，按照自愿、平等、诚实、信用的原则，双方经友好协商，自愿签订本合同：
一、合同期限：2014年5月8日起至2015年月日止。
二、岗位职务及工作内容
1、乙方从事担任：在甲方领导下代表甲方对甲方投资开发的项目所有土建和安装等工程的技术、质量、安全、进度资料进行全程办理和收集归档同时协助工程项目管理部对工程的技术、质量、安全、进度进行监管。
2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作任务，按时保质保量完成。
3、领导临时安排的其他工作任务。
三、工资发放：每月20日发放。
四、工资和待遇
1、甲方每月20日向乙方发放工资人民币陆仟元整（8000.00元正/月），工资已包括法定假日双休日的费用，但不含甲方派出办事出差的各类费用。
工资按照每年的物价、乙方的职称、乙方的工程经验和能力等给予上调。
2、乙方的“住房公积金”、“养老保险”和“医疗保险”由甲方为乙方购买。
3、乙方关于工程技术和工程管理上的学习或培训，甲方给予乙方带薪请假。
2、住宿：若甲方要求乙方一定要在工地住宿时甲方免费提供宿舍和床。
被、褥及生活用品乙方自理。
3、交通费及电话费报销标准按公司规定执行。
在本县内乙方上班和回家的交通费用自理。
五、意外伤害保险：
由甲方办理及缴纳本合同期限内的意外伤害保险费用。
六、劳动纪律
1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制度及规定，严格遵守公
司的劳动纪律，自觉服从公司的管理和教育，做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神。
2、乙方应遵守职业道德，保守公司的商业机密，不营私舞弊，自觉维护公司的利益。
乙方自行承担由于乙方擅自主张而导致的后果。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按公司的有关规定给予处罚。
4、乙方享受每月有四天的带薪休假期。
七、聘用合同的解除、终止
1、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同：
（1）违反本合同有关规定的；
（2）工作失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的；
（3）被追究刑事责任的；
（4）乙方不能胜任工作。
2、本合同期限届满，应发的工资付清，合同终止。
八、违约及其他
1、甲乙双方合同签订，双方都不得违约，违约方承担以下责任：
（1）甲方必须认真履行合同，按合同规定发放乙方工资。
（2）在合同履行期间，乙方有特殊原因，不能继续工作，经甲方同意，乙方移交完手续后没有其它遗留问题或纠纷，甲方按约定的工资金额全额支付乙方工资。
（3）在合同期间，乙方中间有事不能继续工作，不移交办理完手续，甲方拒发乙方应得工资。
（4）合同发生纠纷，双方协商解决，解决不成可向有管辖权的人民法院诉讼解决。
2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，甲方财务一份，双方签字盖章生效。
3、甲方或乙方在合同期间因某种原因需提前解除合约的须提前30天提出意向。
甲方：（章）乙方（签字）：
甲方负责人：身份证（附复印件）：
家庭住址：
签订日期：年月日。