学生处各岗位职责
高校学生处工作职责
高校学生处工作职责-标准化文件发布号：（9556-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII学生处工作职责一、制定学生思想教育及管理工作的计划并组织实施；二、学生工作队伍建设方案的制定及实施和辅导员培训；三、学生信息工作和思想状况的调查研究；四、学生军训工作，新生入学教育、体检和学生保险工作；五、全院学生评优、奖学金评选发放工作；六、学生心理健康教育和心理咨询工作；七、宿舍管理中心的管理与考核工作；八、负责学生资助管理中心的工作；九、负责对学生基本情况、档案、证件等的管理工作；十、负责学生素质教育和学生综合素质考核测评；十一、协助院团委指导学生干部工作，开展学生大型活动；十二、负责学生重大突发事件的协调和处理工作；十三、主管全院学生违纪处理工作；十四、接待和处理有关学生问题的来信来访工作；十五、加强爱国主义教育，安排布置升旗活动；十六、负责学生处的网络平台建设工作；十七、利用多种途径多种形式向学生进行安全知识宣传教育；十八、完成学院以及上级部门交办的其他工作。
学生处处长职责一、主持学生处的全面工作，主管全院学生思想政治教育和日常管理的指导工作。
二、组织制订本部门的学期、学年工作计划和工作总结。
三、负责确定本部门领导分工及各部门的工作职责。
四、组织制订本部门内部的管理制度。
五、负责本部门人员的思想政治教育、管理(考核、考评)工作。
六、负责与其他处、室、系、部的协调工作。
七、负责组织召开全校性的学生工作例会及专题会议，积极开展对学生工作的调研。
八、负责向院领导或上级有关部门请示、汇报本部门的工作。
九、负责班主任及辅导员队伍建设、指导、考核、评优培训工作。
十、负责本部门的财物管理与安全教育。
十一、负责本部门的法制教育与廉政建设。
十二、协助有关部门抓好学生党建工作。
十三、贯彻院党委和行政的各项决定、决议，完成院领导交办的有关工作。
学生处副处长（兼团委书记）岗位职责一、积极协助处长工作，处长不在时，主持（处理）学生处的各项工作；二、负责团委日常工作，确定团委工作任务，创造性完成党委和上级部门布置的工作；三、负责共青团工作的计划、检查、总结工作，经常向同级党组织和上级团组织反映情况，汇报工作，及时向下级组织布置工作；四、抓好团委内部的组织建设和思想建设及团内纪律作风建设；五、负责各团总支建设的指导工作；六、负责检查基层团组织工作；七、建立和管理好各种学生社团，及时指导开展有意义的活动；八、负责团费和活动经费的收支审批工作；九、协助处长共同努力完成学院下达的任期目标任务。
学生处各岗位职责
学生处处长工作职责1、主持学生处（学工部)、毕业生就业指导中心全面工作；2、贯彻执行学校党委、行政的指示、决议、决定,结合实际组织实施；3、加强调查研究，及时为学校加强与改进学生思想政治工作提出意见与建议;4、研究、制定和修订学生管理工作文件并督促落实；5、协调指导督促二级学院开展学生思想政治教育、管理、服务和毕业生就业工作；6、协调指导学工队伍建设；7、负责学生特殊事故和突发事件的处理工作；8、负责本单位经费预算和使用审批工作；9、负责本单位人员勤政廉政和思想政治教育工作，落实本单位党风廉政建设、安全稳定责任制;10、负责本单位内部人员管理和制度建设工作；11、完成学校党委、行政及领导交办的其他工作任务。
学生处副处长工作职责1、协助处长开展工作；2、贯彻执行学校党委、行政的指示、决议和决定，结合实际和分管工作具体组织实施；3、开展学生工作调查研究,提出不同阶段学生工作的任务和目标，并组织实施；4、组织实施学生思想政治教育、学生评奖评优、困难学生资助和心理健康教育工作;5、具体组织实施对辅导员的教育、管理、培训和考核工作;6、具体组织实施对各学院学生工作的督察和考评工作；7、协助学生特殊事故和突发事件的处理工作；8、分管学生教育管理和资助工作，协调心理健康教育工作；9、负责本部门的宣传报道和办公室管理工作；10、完成领导交办的其他工作任务。
学生处秘书工作职责1、负责各类文件的收发、传阅、保管、归档、立卷；负责处（部）公章的管理和使用；2、负责处（部)工作计划、总结及有关文函件的起草、印发;3、负责安排处(部)各种会议、培训的会务及会议记录工作；4、负责处（部）办公设备及资产管理，做好办公用品的采购和发放工作；5、负责全处工作人员人事、工资、职称评定的秘书工作;6、负责日常接待工作；7、负责学生档案的接收、使用、管理及毕业生档案的迁移工作；8、负责有关信息收集、统计、汇总、反馈及宣传报道工作；9、负责学生处的安全和保密工作；10、负责学生处网页建设与维护工作；11、协助处（部)长做好本单位财务预算和执行工作;12、完成处（部)领导交办的其他工作任务。
学生处工作人员岗位职责
学生处工作人员岗位职责一、主任1、贯彻执行党的教育方针和上级指示，负责全校学生工作组织、协调和管理工作。
2、主持学生工作处全面工作，负责制定全校学生工作计划并组织实施，负责处内工作人员的分工和年度考核。
3、负责召集学生工作例会，听取各年级学生工作的反映和汇报，协调全校学生思想政治教育和行政管理工作，并指导各年级有针对性地开展工作。
4、总结学生工作的经验，负责全校学生工作总结，提出学生教育与管理工作及学生公寓管理工作的建议。
5、遵守财务制度，管理并使用好本处职权范围内的各项经费。
6、深入调查研究，掌握学生思想动态，分析并提出解决办法；7、负责组织实施学生综合素质考评工作，做好学生先进班级、优秀学生、优秀学生干部等的审核及表彰。
8、负责学生心理健康教育的组织和协调工作。
9、负责班主任的选拔、和管理。
10、负责校风、学风建设、校园文化建设。
11、负责组织全校性学生活动。
12、负责组织迎新、入学教育、军训及国防教育、学生参军入伍等工作。
13、负责下列审批和报批工作：（1）负责评选上报优秀班主任、优秀学生干部、三好学生和优秀班集体的材料；（2）审批国家助学金、国家免学费、“雨露计划”及其他资助项目材料；（3）报批学籍管理的有关材料；（4）审批或报批违纪学生的处分决定；（5）报批毕业生相关材料。
14、协调处置群体性事件与重大安全事故，做好学生稳定工作维护校园秩序。
15、完成学校领导交办的其他工作。
二、副主任1：1、起草处室工作计划和总结，处理学生处内各类文书，学生处工作信息的报送。
2、协助主任制定和完善有关学生管理制度。
3、做好学生违纪处分的资料收集和报批。
4、协助主任组织安排班主任学习培训。
5、筹备班主任经验交流会、学生工作会议等有关学生管理的会议。
6、做好大型学生活动的仪程、礼仪安排及颁奖工作。
7、负责校礼仪队的组织建设和日常管理。
8、督促校医室工作规范化。
9、督促心理咨询室的建设，日常工作的顺利开展。
小学学生处工作职责范文(3篇)
小学学生处工作职责范文1. 管理和协调学校日常行政工作的开展。
小学学生处负责管理和协调学校的日常行政工作，确保学校各项工作有序进行。
他们要负责制定和实施学校的行政管理制度和各项规章制度，监督和指导学校行政工作的各个环节，确保各项工作按照规定的程序和要求进行。
2. 组织学生处各部门的工作，协调教师与学生之间的关系。
小学学生处需要组织和领导学生处各部门的工作，包括学生事务部门、团委、保卫处等，并保证各个部门之间的协调与合作。
他们要与教师进行有效沟通，促进教师与学生之间的良好关系，确保学生能在和谐的学习环境中健康成长。
3. 审核和处理学生违纪行为，保障学校纪律的执行。
小学学生处需要负责审核和处理学生的违纪行为，保障学校纪律的执行。
他们要制定学生违纪处分制度，并对学生的违纪行为进行调查和核实，依据规定的程序进行处理。
他们还要与学生及其家长进行沟通和协商，帮助学生认识错误，并引导他们采取正确的行为。
4. 组织和协调学校的安全工作，确保学生的安全。
小学学生处负责组织和协调学校的安全工作，确保学生的安全。
他们要制定和实施学校的安全管理制度，并对学校的安全设施进行维护和检查。
他们还要定期组织安全演练，提高学生应对突发事件的能力，确保学生在校园中的安全。
5. 组织和开展学生课外活动，丰富学生课余生活。
小学学生处需要组织和开展学生的课外活动，丰富学生的课余生活。
他们要根据学生的兴趣和需求，组织各类活动，如社团活动、运动会、文艺晚会等，促进学生的综合发展和个性培养。
6. 协助学生解决学习和生活中的问题，提供必要的帮助和指导。
小学学生处需要协助学生解决学习和生活中的问题，提供必要的帮助和指导。
他们要与学生进行个别谈话，了解学生的困扰和需求，并提供适当的帮助和指导。
他们还要与班主任和家长保持密切联系，共同协助学生健康成长。
7. 组织和开展学生心理健康教育，关注学生的心理需求。
小学学生处需要组织和开展学生心理健康教育，关注学生的心理需求。
学生处处长岗位职责
学生处处长岗位职责1.学生服务管理作为学生处处长，他需要负责学生服务的管理和组织。
包括学生活动的策划、组织和实施，学生团队的管理和指导，培养学生自治能力和组织协作意识等。
他需要根据学生的需求和诉求，为学生提供全面、便捷的服务。
2.学生行为管理学生处处长需要制定并执行学生行为规范。
他需要与教师、辅导员等相关人员密切合作，对学生的纪律要求进行指导和监督，及时发现和处理学生违规行为。
此外，他还需要组织开展学生品德教育和学生道德修养活动，培养学生良好的行为习惯和价值观。
3.学生发展指导学生处处长要负责学生发展指导工作。
他需要制定并推行学生发展规划，为学生提供个性化的发展辅导。
包括职业规划指导、实践科研引导、学术导师制度建设等。
他还需要及时关注学生的学习情况和生活动态，提供学习和生活方面的支持和帮助。
4.学生权益保障学生处处长要负责学生权益的保障。
他需要协调处理学生与教师或其他学生之间的矛盾和纠纷，建立健全的学生申诉机制，保障学生的合法权益和自身安全。
他还需要倡导公正、平等的学术竞争环境，维护学生的学习和生活环境。
5.校园文化建设学生处处长需要推动校园文化建设，为学生提供丰富多彩的文化活动。
他要负责策划和组织各类文化艺术展示、讲座、演出等活动，鼓励学生积极参与。
通过这些活动，增强学生的社会责任感和文化素养，培养学生艺术审美能力和创造力。
6.紧急事件处置7.学生信息管理总之，学生处处长是大学学生工作的重要管理者和指导者，他的职责是确保学生的全面发展和权益保障。
通过开展多样化的活动和服务，他能够营造积极向上的校园氛围，帮助学生在大学期间取得全面的成长和发展。
学生处岗位职责
学生工作处管理岗位工作职责学生处工作的基本任务是：研究学生管理和教育，制定和完善《学生管理条例》、德育工作计划，并组织实施；提高学生管理水平，建立稳定的校园秩序，保证各项工作正常运行；研究并开展学生素质教育活动；开展评先创优活动，调动学生学习、实践的积极性，营造良好的校风。
学生处工作的主要内容是：学生学籍管理、学生档案管理、宿舍管理、招生就业、学生保险、学生的思想教育和日常管理、学生违纪行为的处理、勤工助学、新生和毕业生教育、学生会及学生社团的管理、综合治理等学生管理工作。
（一）处长岗位职责、主持学生工作处的全面工作；、主持日常工作，定期召开工作会议，布置任务，交流情况，总结工作，检查、督促岗位职责落实情况；、组织制订学生工作处的学期、学年工作计划和进行工作总结；、组织制订学生工作处内部管理制度；、组织起草、修改有关学生管理条例，呈报院党委、行政审定后，予以执行；、负责确定和调整本处成员的分工及各岗位的工作职责；、负责本处全体人员的思想政治工作；、负责本处人员的教育、管理 考核、考评 工作；、负责向院领导或上级有关部门请示、汇报本处的工作；、贯彻院党委和行政的各项决定、决议，完成院领导交办的有关工作。
（二）副处长岗位职责、协助处长做好学生工作处的全面工作；、协助处长做好本处人员的思想政治及教育管理工作；、协助处长督促、落实本处的日常各项工作；、对全院学生工作进行调查研究，掌握学生思想动态，向处长提出学生工作的合理化建议；、完成领导交办的其它工作。
（三）学生管理科岗位职责、根据上级有关规定，结合本院的实际情况，制定全院学生日常管理工作规范化、制度化的文件，并组织实施；、负责制定并组织实施对学生的日常学习、生活、行为等方面的管理规定；、负责“学生学年综合测评条例”的制定和组织实施工作；、实施各种手段，培养学生基础文明建设，营造健康向上的学风；、组织进行校风校纪的检查、查处，对违纪事件进行处理，检查落实各种规章制度的执行情况，开展文明宿舍的达标评比活动；、负责学生团体平安保险业务，搞好学生意外伤害的索赔；、学生证（徽、卡）的制作、发放及补办；、负责学生早操和晚自习情况的检查；、负责新生军训工作。
学生处主管岗位职责
热爱单位，服从分配，忠于职守、忠于新华教育事业。
二、职业素质教育：
1、指导并开展学生素质教育工作，保证年度素质课教学计划、实施方案的按期制定和组织实施；确保新生入学“三教三训”工作正常、有序开展。
2、开展安全及法律知识竞赛或讲座，保证学生的生命及财产安全，防范和及时处理突发事件，学生假期安全管理，学生教学安全管理
三、部门管理：
1、建立、健全班主任、社团联合部、学生会、学生工作规范、规章制度。
2、班主任工作流程和工作质量考核的指导、检查、督促。
3、配合人力资源部班主任面试；班主任岗位的培训与再培训。
4、组织开展班主任、班级、学生、学生社团的评优、评先工作。
5、指导并督促学生操行
四、教室、寝室管理：
1、教室、寝室物资管理；新老生寝室分配、组织教室寝室文化布置。
2、及宿舍管理、卫生区域管理。
五、活动管理、学生会和社团管理：
1、建设学生会和社团等学生组织，确保学生社团管理制度的建立、健全;确保校区学生社团工作的有序开展；
2、按计划策划组织学生会、社团和大型校园文化活动，丰富校园文化生活，确保校级学生活动的规范组织和开展。
六、师生介绍工作：
1、组织部门成员积极开展师生介绍工作，奖罚核算和统计工作。
2、做好以生带生培训工作。
主要权利
1、对学生品德操行的教育权和鉴定意见的建议权；
2、对学生专业学习的指导、监督权和学习结果的考证权。
任职资格
1.专科以上学历；2.有一定的组织能力、管理能力、协调能力；3.掌握教育心理学和教育相关法规；4.有较强的服务意识；5.在学校班主任岗位工作两年以上，有一定的学生管理经验和素质教育经验；6.高度认同企业文化。
职务说明书
学生处主任岗位职责
学生处主任岗位职责
学生处主任是学校管理团队中的一员，主要负责校内学生事务
的协调、处理和管理工作。
其主要职责包括：
1、学生管理：学生处主任负责制定学生管理方针，落实校纪校规，管理学生日常生活，维护校内秩序。
着眼于学生的全面发展，
组织各类文体竞赛、讲座论坛等活动，为学生提供丰富的课外拓展
机会。
2、学生服务：学生处主任负责校园学生服务中心、图书馆和家
长服务中心等的管理工作。
对学生提供全方位服务，解决学生在校
内遇到的问题。
同时，学生处主任也要协调学校资源，提供生活、
就业、咨询、心理等全面服务。
3、学生教育：学生处主任负责开展青年志愿服务、素质教育、
思想政治教育，为学生提供综合教育的平台。
同时，根据学生发展
的不同阶段，组织编写有针对性的教育课程，引导学生健康成长，
在学术、文化、体育等领域不断提升。
4、学生安全管理：学生处主任负责学生的安全管理工作。
在随
着学生人数不断增加的情况下，学生处主任要保证学生在校内的安
全和健康，对突发事件要迅速反应，及时报警，并且组织各类预防
措施，提前防患于未然。
学生处主任作为学校管理团队的核心成员，除了以上职责之外，还要积极协调学校内部各部门的工作，建立良好的协作机制。
同时，学生处主任要时刻了解学生的情况，与学生沟通，帮助学生解决各
类问题，为学生提供关爱和指导。
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学生处处长工作职责
1、主持学生处（学工部）、毕业生就业指导中心全面工作；
2、贯彻执行学校党委、行政的指示、决议、决定，结合实际组织实施；
3、加强调查研究，及时为学校加强与改进学生思想政治工作提出意见与建议；
4、研究、制定和修订学生管理工作文件并督促落实；
5、协调指导督促二级学院开展学生思想政治教育、管理、服务和毕业生就业工作；
6、协调指导学工队伍建设；
7、负责学生特殊事故和突发事件的处理工作；
8、负责本单位经费预算和使用审批工作；
9、负责本单位人员勤政廉政和思想政治教育工作，落实本单位党风廉政建设、安全稳定责任制；
10、负责本单位内部人员管理和制度建设工作；
11、完成学校党委、行政及领导交办的其他工作任务。
学生处副处长工作职责
1、协助处长开展工作；
2、贯彻执行学校党委、行政的指示、决议和决定，结合实际和分管工作具体组织实施；
3、开展学生工作调查研究，提出不同阶段学生工作的任务和目标，并组织实施；
4、组织实施学生思想政治教育、学生评奖评优、困难学生资助和心理健康教育工作；
5、具体组织实施对辅导员的教育、管理、培训和考核工作；
6、具体组织实施对各学院学生工作的督察和考评工作；
7、协助学生特殊事故和突发事件的处理工作；
8、分管学生教育管理和资助工作，协调心理健康教育工作；
9、负责本部门的宣传报道和办公室管理工作；
10、完成领导交办的其他工作任务。
学生处秘书工作职责
1、负责各类文件的收发、传阅、保管、归档、立卷；负责处（部）公章的管理和使用；
2、负责处（部）工作计划、总结及有关文函件的起草、印发；
3、负责安排处（部）各种会议、培训的会务及会议记录工作；
4、负责处（部）办公设备及资产管理，做好办公用品的采购和发放工作；
5、负责全处工作人员人事、工资、职称评定的秘书工作；
6、负责日常接待工作；
7、负责学生档案的接收、使用、管理及毕业生档案的迁移工作；
8、负责有关信息收集、统计、汇总、反馈及宣传报道工作；
9、负责学生处的安全和保密工作；
10、负责学生处网页建设与维护工作；
11、协助处（部）长做好本单位财务预算和执行工作；
12、完成处（部）领导交办的其他工作任务。
学生思想教育与管理科科长工作职责
1、负责制定和完善学生管理工作的规章制度；起草学生工作计划与总结；
2、配合党委宣传部、思想政治理论课教学部做好大学生思想政治教育、心理健康教育工作，组织开展学生思想动态的信息调研、分析、反馈；
3、负责学生的日常思想政治教育和日常行为管理工作；协助开展思想政治教育进公寓、进网络、进社团工作；
4、组织主题班会、文明修身、诚信教育、安全教育等主题教育活动；
5、牵头进行学院学生工作考核及辅导员的管理、考核、培训及评优表彰工作；
6、负责学生综合素质测评工作，协助做好国家奖助学金评审工作；
7、负责做好优秀学生奖学金、三好学生、优秀学生干部、先进班集体、优秀毕业生、安徽省品学兼优毕业生、大学生年度人物的评审和奖金发放工作，做好学生先进典型的宣传教育工作；
8、负责违纪学生的教育、处理工作；
9、负责学校学生工作例会的筹备、组织、会议记录等工作；
10、负责学生突发事件的上报、处理等具体工作；
11、组织辅导员开展理论研究和实践探索，定期召开辅导员培训班和辅导员工作论坛；
12、负责学生工作信息的收集、分析、汇总，编发《学生工作简报》；负责学生教育、管理工作重要活动的宣传报道工作；
13、协助做好学生学风建设调研、督学等工作；
14、完成处（部）领导交办的其他工作任务。
学生资助管理中心主任工作职责
1、负责制定学生资助管理中心工作计划，组织实施学生资助工作，负责资助工作检查与总结；
2、负责有关学生资助政策的宣传和咨询工作；
3、负责家庭经济困难学生认定的组织、实施，建立贫困生档案；
4、负责家庭经济困难学生资助体系的建设和管理，建立我校受助学生的信息管理系统；
5、负责国家奖助学金评定材料的审核工作；
6、负责应征入伍服义务兵役学生国家资助材料报送及专款发放等工作；
7、负责学校勤工助学工作，指导学校各单位勤工助学工作的开展及管理；
8、做好特困学生临时困难补助、学费减免及贫困生助学基金的审核、发放工作；
9、拓展社会助学机制，积极争取社会各界对学生的赞助和捐赠；
10、协助经办银行完成学生申请助学贷款、贷后管理等有关工作，对学生开展诚信教育；
11、负责本校学生资助管理工作人员的培训工作；
12、负责学生资助管理中心印章的使用和管理；
13、负责学生处子网学生资助与勤工助学网页及网站的运行、更新和维护；
14、完成上级主管部门和处（部）领导交办的其他工作任务。
毕业生就业指导中心副主任工作职责
1、协助就业指导中心主任做好全校毕业生就业指导与服务工作；
2、协调各学院搞好就业宣传、培训和招聘工作；
3、协助各学院做好就业规划、建立就业基地、联系就业单位，搭建学生就业平台；
4、负责就业指导中心每学期工作计划制定和工作总结的起草；
5、负责组织举办校内专场招聘会、学校与用人单位洽谈会和各学院就业工作人员培训；
6、组织开展各种类型的就业指导讲座与报告，协调就业指导课的开设工作；
7、协调就业指导中心办公室及科室工作；
8、负责大学生就业创业的理论研究工作，协调大学生创业工作；
9、负责组织对各学院就业工作的考核评比工作；
10、负责定期检查、督促各学院就业工作进展情况；
11、完成处（部）领导交办的其他工作任务。
毕业生就业指导中心办公室主任工作职责
1、宣传贯彻国家和安徽省关于毕业生就业的方针政策及学校有关毕业生就业工作的政策、规定；
2、制定毕业生就业工作建议方案；
3、负责就业各种工作会议的安排布置；
4、负责毕业生就业指南、毕业生推荐表、毕业生资源信息手册等材料的印制工作；
5、办理就业协议书签证、就业报到证签章、发放，毕业生派遣和改派事宜；
6、收集、整理毕业生签约情况和就业情况，并及时向上级主管部门、校领导、各学院及有关部门汇报反馈；
7、配合做好“品学兼优”毕业生的评选、推荐、报批相关工作；
8、负责各种有关就业数据的审批与报送工作；
9、负责学校毕业生就业工作年度质量报告的撰写与报送工作；
10、负责安徽省高校毕业生就业工作动态检测平台管理工作；
11、负责师范生教师资格证申报、发放等相关工作；
12、配合相关部门做好大学生村官选拨等工作；
13、协助中心主任做好中心财务预算及执行工作；
14、完成处（部）领导交办的其他工作任务。
市场与信息管理科科长工作职责
1、协助就业指导中心办公室做好毕业生就业服务工作；
2、负责毕业生就业市场信息的接收与审核工作；
3、做好就业指导中心信息网的建设和维护工作；
4、负责毕业生就业信息的反馈及用人单位关系维护工作；
5、定期发布就业市场信息；
6、负责就业工作的宣传报道；
7、负责毕业生资格审查及协议书的管理工作；
8、负责统计毕业生就业状况，回访用人单位，撰写调查报告；
9、负责毕业生就业跟踪和用人单位满意度调查等工作；
10、负责毕业生就业派遣管理系统等就业信息平台的管理和维护；
11、协助处（部）综合办公室工作；
12、完成处（部）领导交办的其他工作任务。
工作职责：
1.主持学生处全面工作。
2.主持召开处务工作会议和相关工作会议，决定本处有关人员的工作分工。
3.学生处有关文件、学生管理制度等的审定。
4.本处工作人员的思想教育和管理工作。
5.学院大型学生活动的组织与协调。
6.组织对各系班主任工作、辅导员工作和学生工作的考核评估。
7.本处办公经费、学生奖学金、助学金、困难补助、减免学费、勤工助学等资助项目的审定和使用。
8.学院内外有关学生工作的沟通协调。
9.完成上级交办的其它工作任务。
工作标准：
1.根据工作计划主持召开处务工作会议和相关工作会议，决定本处有关人员的工作分工。
2.对学生处有关文件、学生管理制度等的进行严格审定。
3.结合实际，做好本处工作人员的思想教育和管理工作。
4.参与组织与协调学院大型学生活动。
5.每个学期末，组织对各系班主任工作、辅导员工作和学生工作的考核评估。
6.本处办公经费、学生奖学金、助学金、困难补助、减免学费、勤工助学等资助项目的审定和使用。
7.学院内外有关学生工作的沟通协调。