2013-2014学年度第一学期德育工作总结

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德育工作总结(2013-2014)第一学期doc

德育工作总结(2013-2014)第一学期doc

海丰县小漠中学德育工作总结(2013~2014学年度第一学期)本学期,我校认真贯彻党中央颁发的《关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》,围绕学校的中心工作,不断开拓德育工作新思路,积极开展爱国主义、集体主义教育,安全教育,法制教育,行为习惯养成教育等,坚持把依法治校、依法施教作为学校的重要工作来抓,通过丰富多彩、形式多样、生动活泼的活动来营造有利于学生成长的环境。

由于重视了德育工作,学校教育教学工作取得了较大成效。

现将本学期工作小结如下:一、加强领导,建立学校德育管理机制。

抓好德育工作是全面贯彻党的教育方针,积极推进素质教育的重要部分。

为了真正落实学校德育工作的首要地位,本学期我们仍非常重视构建德育管理体系,实行校长、党支部书记负总责的多层次德育管理模式,即校长──德育处──班主任──班委会一条线;值日领导──值日教师──值日班队干部一条线。

这样,从学校领导到教师,都明确了自己的德育工作责任和工作细则。

在教师中实行德育目标责任制,把德育工作作为教师成绩考核的重要内容之一,直接与教师的评优、晋升、津贴挂钩。

同时,学校领导始终坚持贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,班子成员形成了“团结、奋斗、创新、务实”的领导作风。

特别是德育领导小组大胆开拓,勇于改革,精心策划,真抓实干,使学校面貌发生了巨大的变化,学生素质明显提高。

二、贯彻要求,狠抓班主任队伍建设。

一学期来,学校不断加强班主任队伍建设,调整班主任,真正形成学校德育工作的核心力量。

同时,组织班主任举行德育工作研讨会,选派班主任参加省级班主任网络培训。

通过各类学习,极大地激发了班主任工作上的责任性和事业上的敬业心,并有重点地对班主任的人格魅力、关爱学生及敬业奉献等方面进行引导,要求班主任热爱身边的每一个学生,特别关心爱护后进生,真正做到了用良好的形象影响学生,拿火热的爱心关爱学生,用高昂的工作热情投身教育事业。

三、狠抓落实,加强行为习惯养成教育。

2013-2014学年度第一学期小学德育工作总结

2013-2014学年度第一学期小学德育工作总结

2013-2014学年度第一学期小学德育工作总结2013-2014学年度第一学期小学德育工作总结;;;;;;;符进光; 德育是学校实施素质教育的重要组成部分,是学校教育的灵魂。

它贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面。

工作中我们以素质教育为目标,以德育工作为先导,以爱国主义教育为主旋律,以日常行为规范为抓手,寓德育于丰富多彩的活动之中,取得了良好的效果。

现将这一学期工作总结如下:一、加强德育队伍建设,提高德育队伍整体素质。

1、加强师德师风建设。

学高为师,身正为范,德育工作的顺利开展,离不开一支经验丰富和自身素质高的德育工作队伍。

组织教师学习《教师职业道德规范》,召开两期师德师风会议,开学初举行一次师德师风宣誓活动,使教师努力做到具有高尚的职业道德和良好的师德风范。

2、抓好班主任队伍的管理。

定期举行班主任例会,通过学习有关经验文章和经验介绍等方式,不断发现亮点,倡导好的风气,提高班主任的工作能力。

其次是挖掘典型,鼓励创新。

优秀班主任介绍工作经验,让班主任互相学习,取长补短。

通过加强日常工作情况的检查和细化考核内容,来提高班主任对德育工作的认识和工作责任心,促使班主任更好地进行班集体建设。

二、健全德育管理系统,完善管理制度。

通过研究和探讨,调整修订各项考核内容,细化了考核依据,使班级考核和班主任考核有机结合,制定学生操行评分细则,给学生的行为加了一个紧箍咒,使学生的不良行为在一定程度上得到了遏制。

增加班主任补贴、增加优秀班主任名额等,从一定程度上促进了班主任工作的责任心和积极性,使班主任工作目标更明确、更具体。

三、提高常规管理力度,狠抓工作落实。

开学以来,加强德育阵地的建设,强化德育阵地的作用,以班会、团队会的活动、黑板报、教室为阵地,广泛开展主题班会和丰富多彩的德育活动。

如爱学习、爱劳动、爱祖国等“三爱”教育、青春期教育。

通过丰富多彩的校园文化生活等教育活动,使学生在优美的环境和健康的气氛中陶冶情操,促进了学生健康人格的养成。

2013-2014学年第一学期德育工作总结

2013-2014学年第一学期德育工作总结

兰州市第七十一中学2013-2014学年第一学期德育工作总结科室:政教处时间:2013.12.18兰州市第七十一中学2013-2014学年第一学期德育工作总结本学期,我校的德育工作以上级文件精神为指导,继续强化德育为首和向德育要质量的意识,落实工作责任,提高管理效率,以养成教育为重点,强化德育的针对性、实效性、科学性、切实抓好德育管理规范化、德育活动系列化、德育阵地多元化,坚持以德育人,不断完善我校内部管理机制。

本学期学校德育继续以生命德育为主线,教育学生珍爱生命、懂得礼貌、学会做人,点燃学生学习激情,让学生追求卓越,培养坚强的意志品质。

其中高一年级主要以适应教育为主,严格管理,重抓文明行为养成教育,培养良好学习习惯,夯实基础;高二年级以发展教育为主,强化常规纪律教育,重抓学业指导,关注学生心理健康发展,顺利渡过转折期;高三年级以理想教育为主,加强励志教育,将关注学业与学生心理健康结合起来,顺利完成高中学业,为继续学习奠定基础。

本学期将重点开展感恩·励志主题教育、安全系列教育活动、爱国主义教育活动等主题活动,进一步优化校风学风,努力培育和谐民主创新的71中文化,为实现我校教育教学质量的持续辉煌提供强有力的德育支撑。

现将工作总结如下:(一)借助家委会,家长会、家长学校及家访活动,促进家校合力,展示了学校良好形象进一步完善以学校教育为中心,家庭教育为基点,社会教育为依托的三位一体的教育管理网络,如期召开学生家长会议、家长委员会、家长学校,与家长进行了良好的交流,促进了学校与家长的联系,也加强了班主任任课教师与家长的相互了解。

我政教处打印了相应的家访记录表格,要求班主任在家庭之后认真填写。

这为落实班主任、科任教师家访制度打下了良好的基础,班主任任课老师通过电话或邀请家长来访、教师上门家访等形式,及时与家长沟通学生在校和家庭的情况,从而有针对性地开展好单亲家庭、贫困家庭等特殊家庭子女的教育,保障他们接受教育和成长的权利,促进他们形成良好的思想品德。

德育处工作总结(2013~2014学年第一学期)

德育处工作总结(2013~2014学年第一学期)

2013~2014学年度第一学期德育处工作总结本学期德育处以全面贯彻党的教育方针,切实落实“德育兴校”,突出“德育为首,以人为本”的指导思想,努力开创全员育人,学校的德育工作以“厚德笃学、文明和谐”为目标,以思想引领,强化细节为方针;以培养学生的良好习惯为重点,以“感恩教育、安全法制教育、心理健康教育、创建平安、快乐、幸福校园”等主题活动为抓手,不断强化学生的思想道德教育,注重德育常规和细节的落实工作,力求把每项工作做实、做细、做到位,突出成效,不断改进工作方法和手段,促进学校德育工作更上新台阶。

现总结如下:一、加强队伍建设,提高德育整体素质。

(1)班主任队伍建设本学期继续实行班主任例会制度,定期向班主任推荐一些先进的教育理念和优秀的教育文章,以及班主任工作的经验体会,目的是在增强班主任的责任感的同时,引导班主任改变教育观念,探索新时期班主任工作的方法,提高管理水平。

在班级的日常管理工作中,德育处注意抓住典型事例及时对班主任进行思想教育和工作方法的指导。

例如,有个别班主任因不注意工作方法,在与家长的沟通方面遇到比较大的问题,造成教师和家长的关系非常紧张;有些老师采取简单粗暴的方法对待学生,引起学生的不满。

德育处及时地通过个别谈心、班主任例会等渠道对班主任老师进行耐心细致的思想教育,指导他们如何正确地开展工作。

为提高班主任的业务水平,本学期组织全体班主任到椒江实验二中聆听我国教育教学专家的班级管理报告。

通过多种形式的活动有力地推动了学校德育工作的开展,增强了工作能力,提高了学校德育工作队伍的整体素质。

(2)学生队伍建设。

学生干部是学生集体的核心,他们是学生中最积极、最活跃的,也是最关心集体建设,最具有主动精神的,学校组织各项文体活动时,放手让他们去做,充分发挥他们的作用,培养他们的管理能力,在学期末将对品学兼优、工作成绩突出的优秀学生干部进行表彰。

本学年我校初中部:初三(2)黄旭被评为台州市优秀学生干部,初三(1)泮奔洲和初二(1)蒋乐萍被评为台州市三好学生,刘妙慧、金春、何露依被评为黄岩区优秀学生干部,黄金涛、郑佳媚、涂航被评为黄岩区三好学生;高中部的:09数控(2)蔡妙妙被评为市优秀毕业生,09汽修(1)鲍立慧被评为台州市优秀学生干部,09汽修(2)将帅和09数控(1)王艳被评为台州市三好学生;09营销孔晓妮被评为区优秀毕业生,10数控(3)李智敏评为黄岩区优秀学生干部,10营销潘奚佳和10数控(2)何飞被评为黄岩区三好学生(3)班集体建设班级是学校多姿多彩的生活园地,是学生全面成长的阵地和初步社会化的摇篮。

2013—2014学年上学期学校德育工作总结

2013—2014学年上学期学校德育工作总结

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2013—2014学年上学期学校德育工作总结石道中心小学德育工作总结在本学期学校德育工作中,德育处紧紧围绕学校的中心工作,以人为本,不断开拓德育新思路,发挥德育途径整体效益,提高学校德育整体效果。

结合我校实际,努力加强德育队伍建设,深化德育管理,拓展德育活动空间,使学校德育工作的针对性和实效性得以再提高,体现学校德育工作的导向、动力、保证作用,实现了本学期德育目标的要求,取得了一定的成绩,现将本学期工作总结报告如下:一、做好德育工作计划,努力加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。

发挥德育领导小组的核心作用。

加强了德育工作领导,完善德育工作管理机制,由校长陈韶伟负总责,少先队具体抓,实行校长室----班主任二级常规管理的制度,形成了各部门密切配合,班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。

德育领导小组成员增强了“教书育人”、“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,带领全员积极探索学校德育工作的新途径。

注意加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设。

每学期坚持开好“四种会”即每周一次主题班会;每月一次班主任会议;每学期1-2次班主任经验交流会;每学期1次家长会。

多年来坚持开展主题班会活动,让班主任在实践中互学互进,共同提高,由于长期开展这项活动,使我校班会课质量得以较大的提高。

定期举行班主任例会,通过学习有关经验文章、思想汇报专题经验介绍等方式,努力提高班主任的工作能力,并组织班主任到郑州市区学习先进经验;对于一些初当班主任的,学校则采用“帮、扶、带”的方式,以使他们尽快胜任班主任工作。

二、加强校园文化建设,优化育人环境。

1、精心布置宣传阵地。

2013-2014第一学期德育总结

2013-2014第一学期德育总结

2013—2014学年第一学期德育工作总结本学期,我校德育工作以中心校《德育工作计划》精神为指导,进一步加强学生的政治思想教育、道德教育、纪律教育、法制教育,增强学生的爱国主义、集体主义和社会主义的思想。

以科研带队伍,突出特色,务求实效,探索培养具有创新精神和实践能力的新型人才培养模式。

主要表现在以下几个方面:(一)充分发挥学校德育的主体作用。

1、继续完善德育制度管理机制,以严格的制度进行常规管理和教育。

在全校范围内创设“全员育人”的氛围,树立“人人都是德育工作者”的意识,促进和推动了学校德育工作。

2、不断优化和整合德育资源,建立学校、家庭相互协作的社会德育教育网络,积极构建德育活动社会化模式,努力做到“三求”即:常规工作求实,主题教育求活,科技活动求新的工作思路,3、继续实施“双德工程”建设,努力形成以师德带生德、以生德促师德,“双德互育、和谐发展”的良好局面。

(二)进一步加强班主任队伍建设。

1、继续做好班主任、辅导员的培训工作,加强跟踪指导,开展优秀班主任、党员班主任的带头、辐射和指导作用,通过班主任例会的学习、经验交流、班队会的参观等形式,促进班主任管理班级的工作水平和能力的提高。

2、开展“选、评、树”优秀班主任三个一活动。

即要求班主任有一篇经验论文,做一次经验交流,有一套创新班级管理模式。

通过三个一活动的开展,把“选、评、树”活动推向深入,评选、树立一批典型的班主任代表,为教师节表彰优秀班主任打基础。

(三)着力培养学生良好行为习惯。

1、继续把学生行为习惯养成教育,作为学校德育工作长期坚持的重点。

2、严格按照各项规章制度进行强化训练,以“四个一”的养成教育为德育工作切入口,强调“四个狠抓”即:抓活动、促养成(通过思品课明礼导行,学科教育抓美育熏陶,班队活动抓养成训练,榜样示范抓正面引导,校园文化抓环境陶冶,家庭教育抓辅导配合等途径,从明礼入手,典型示范、训练养成、检查督促、评价表彰来提高活动实效);抓典型、树榜样(给学生以良好的示范,如英雄人物事迹,教师的以身示范、文明学生的评选,礼仪规范等);抓重点、求突破(主要是规范语言,要求学生讲普通话,正确使用文明用语,不说脏话、粗话,规范学生日常活动,不在走廊跑跳、不打架,积极参加兴趣小组活动。

2013春 德育工作总结

加强以德育人提高教学质量2013-2014学年度第一学期德育工作总结光阴似箭,一学期已经接近尾声。

回顾本期工作,在提高全校师生的思想素质,培养良好的道德情操,创建良好的校风、教风和学风的同时,使全校的德育工作步入了正规化、有序化。

现将本期德育工作总结如下:一、落实了学习制度,统一了思想认识,开展了自查自纠、批评与自我批评,端正了思想态度,增强了工作责任感。

每位教师都按要求认真学习了时事政治、教师职业道德守则、教职工管理制度、班主任工作守则、义务教育法以及与教育有关的文件精神。

通过学习,提高了教师的思想觉悟,增强了组织观念,转变了工作作风,发挥了模范作用。

二、把德育工作放在了教学工作的突出位置。

坚持德育为首,五育并举的原则,以爱国主义、集体主义、社会主义教育为主旋律,以文明习惯的养成为突破口,在各科教学中渗透了德育,将课堂教学工作作为德育工作的主渠道,形成了较完整的工作体系,确保做到了教书育人、管理育人、服务育人、环境育人、营造人人育人、事事育人、处处育人的氛围。

形成了学校、家庭、社会齐抓共管,使我校德育工作符合时代要求,又具有各自的特色。

三、狠抓了师德师风建设,为抓好师德师风建设,以“修师德、树师表、铸师魂”为宗旨,以敬业、爱岗、奉献为主题,以勤奋钻研业务,提高教学水平为重点的“学风”与“校风”建设,通过抓师德师风建设,增强了我校教师教书育人的积极性,涌现出了师德高尚,业务强的骨干教师。

四、加强了校园文化建设。

坚持环境建设艺术化标准,创造浓厚的校园文化,使校园内有名人名言、名著名诗、名画名典。

形成了良好的育人环境。

五、各班主任将充分利用两周时间对所属年级进行了“小学生守则”、“小学生日常行为习惯”的学习教育,在高年级举行了考核,从低年级开始以浅显的语言及活动引导他们养成良好的行为习惯。

教育他们养成了艰苦朴素、热爱人民、爱惜粮食、不挑吃穿、不乱花钱、不随便撕作业本的好习惯。

六、本学期继续坚持着升降国旗制度,并规范了升旗仪式,坚持在国旗下讲话,开展了争当升旗手活动,人人都争当一名优秀少先队员。

2013年德育部工作总结

2013——2014学年度上学期德育部工作总结本学期德育部以“内强素质,外树形象,提高工作水平和创新能力”为工作目标,更好地为基层学校、为一线教师服务,不断提高德育工作的质量。

努力做好中小学德育教、科、研、培及基层德育指导工作,还有班主任及生活指导教师的培训工作,以及心理健康教育的指导和相应工作,圆满完成了任务,现总结如下:一、坚持理论学习提高自身业务素质本学期进一步加强了政治理论和业务知识的学习,虚心求教释惑,积极参加学校政治学习与实践活动,积极参加业务学习。

学习《德育大纲》,《教育部关于进一步加强和改进中小学班主任工作的意见》等纲领性文件以及《课堂管理与班级管理》,《新时期班主任工作的创新》等理论书籍。

部内业务学习了《当代学校德育的使命》、《关于德育生活化的工作观》、《当代学校德育的实践建构》等。

做到学有所得,学以致用。

提高了自身的理论水平、业务素养。

每人业务笔记的字数达到了两万字左右,撰写“教研随笔”4篇。

二、创新工作形式促进教师专业提升本学期我们德育部工作重心下移,将德育工作重点放在基层学校。

开学初,我们根据市教研院德育部的文件精神,我们制定并下发了我区的德育工作计划。

同时利用网络或电话跟踪各校的工作完成情况,及时反馈、查缺补漏。

完成并上报了市级阶段性德育先进工作者和优秀教师的评选工作。

(二)开展创新活动根据上级文件精神,为提高班主任的能力,我们在全区开展了“实践体验式”主题班徽、班训评比活动,评选出13节区级优秀班徽、班训,并选送到市级后全部获奖。

其中张燕等十名班主任获得了国家级胡奖项。

同时我们抓住全市中小学心理健康研究课活动的契机,德育部的李惠琴主任配合培训部工作,接受了对全区中层干部、及中小学班主任的心理健康教育的培训工作。

接受任务后李主任精心备课,认真出题,认真反思,为我区心理健康教育奠定了基础。

这种培训形式,激发广大心理健康课教师的热情,教师专业能力与水平也有一定提高,使我区心理健康教育更扎实开展下去。

2013—2014学年第一学期德育工作总结

一、加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。

1.完善德育工作领导小组。

学校德育工作由少先队大队辅导员负总责,班主任为各中队辅导员,任课教师协同工作的纵向连接的德育工作体系。

德育领导小组成员增强了“教书育人”、“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,带领全员积极探索学校德育工作的新途径。

注意加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设。

定期举行班主任例会,通过学习有关经验文章、经验介绍等方式,努力提高班主任的工作能力;对于一些初当班主任的,学校则采用“帮、扶、带”的方式,以使他们尽快胜任班主任工作。

2.加强教师职业道德建设。

学校坚持依法治校,深入开展师德师风建设,并将教师职业道德建设放在教师队伍建设的突出位置,采取了切实措施,大力提高教师职业道德素质。

组织教职员工学习时事政治、新《中小学教师职业道德规范》及有关教育法规,树立正确的教育观、价值观、人生观,形成良好的校风与教风。

引导教师爱岗敬业,教书育人,为人师表,以良好的思想政治素质和道德风范影响和教育学生。

9月5日,学校与每位教职工签订了“一岗双职”安全工作责任书,即明确了各自的教育教学职责,又促进学校的安全工作。

二、加强校园文化建设,优化育人环境。

1.精心布置宣传阵地。

加强对“红领巾广播站”、墙报等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,力求主题突出,图文并茂,充分发挥宣传教育功能。

利用学校的橱窗,宣传学校的校风、校训、办学品位,宣传常规管理结果,公布文明班级,宣传“文明之星”、“优秀学生”等。

2.规范班级布置。

各班教室的布置体现了班级特点,营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。

3.校园文化具备与教育要求相适应的吸引力和情感感召力,逐步形成有特色的校园文化,凝聚高品位的校园文化精神。

4.加强了校园的绿化、美化与净化工作,发挥校园景点的宣传作用,增强师生的爱校意识,发挥静态环境的启迪作用。

5.大力提高图书室的开放率,加强读书指导,鼓励师生共读、亲子共读,营造学习型师生、学习型班级、学习型学校、学习型家庭的良好氛围。

2013-2014第一学期德育处总结

石嘴山市第八中学2013—2014学年第一学期学校德育工作总结德育是学校教育的灵魂,是学生健康成长和学校工作的保障。

因此,学校必须把德育工作摆在重要位臵,时刻树立教书育人、管理育人、服务育人的思想,确保学校德育工作的顺利实施。

德育是学校教育的灵魂,是学生健康成长和学校工作的保障。

因此,学校必须把德育工作摆在重要位臵,时刻树立教书育人、管理育人、服务育人的思想,确保学校德育工作的顺利实施。

2013年,石嘴山市第八中学在上级部门的正确领导和亲切关怀下,认真贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《中学德育大纲》的精神,坚持“以德育创新为动力,以行为养成教育为核心,以加强班主任队伍建设为重点,以强化班级管理为突破口,以丰富多彩的活动为抓手”,建立健全德育评价机制,圆满地完成了本年度的各项工作。

现将我校2013-2014学年第一学期德育工作情况总结如下:一、完善德育机制,形成工作合力本年度,德育处根据学校的实际要求,广泛征求意见,修定了《班级量化管理细则》、《班主任考核方案》等有关德育管理制度,进一步促进了我校德育工作的制度化、经常化,使学校的德育工作有了强有力的制度保证;构建了以“德育处—班主任—课任教师,家庭—学校—社会”的“两线三级”的德育管理网络机制,进行分线管理,分级落实,齐抓共管,德育工作人员做到分工不分家,既团结协作,又能独立地开展工作。

德育处在建立、健全规章制度的同时,狠抓制度的落实与执行,每天对学生的日常行为进行检查评比,做到每天检查登记,每月汇总公布,并把考核结果纳入班级量化考评和班主任考核,收到了较好的效果。

二、加强教师队伍建设,提高整体水平学校的发民取决于两个条件,一个条件具有良好的教学设施,另一具条件是高素质的教师队伍。

学校的校风、学风、班风如何,就要看学校的德育师资队伍如何,为此,我校在加强教师队伍建设方面,十分注重教师自身素质的提高。

一是完善各项规章制度。

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东沈小学德育工作总结
(2013-2014学年度第一学期)
我校围绕全面实施素质教育,深化教育教学改革,认真落实
《小学德育纲要》,以德育为突破口,全面提高教育教学质量,使学校的各项工作井然有序地进行。

为更好地落实《中共中央国务院关于加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》及省、市有关文件精神,采取有效措施,进一步做好学生的思想道德建设工作,我们对学校的德育工作进行了全面回顾。

一、德育工作的做法和措施
1.建立健全德育管理系统
为切实加强学校德育工作管理,我校建立了学校、少先队管理,并明确德育管理的任务要求,各负其责。

成立了由校长任组长、教学主任、大队辅导员、班主任参与的德育工作领导小组,实施德育工作“一把手”工作。

形成了校长亲自抓,教学主任靠上抓,大队辅导员具体分管、班主任老师时刻对学生进行教育,少先队干部参与管理的德育工作局面。

班级是学校德育工作的基本单位,班主任是班级德育工作的第一责任人。

为此,学校建立了班级、学生及班主任考核制度。

红领巾监督岗坚持每天检查监督学生入校、离校红领巾佩带、班级及个人卫生、学生纪律等小学生一日常规的落实情况,生容生貌每周一总结,对好的班级评出优秀班级;学校领导、教师轮流值日,每天二次对学生的日常行为进行检查,其结果在学期结束纳入对班级的综合考核,并作为量化班主任工作的重要依据,目的是激励他们育人的积极性。

2.充分调动德育工作积极性
我校始终注重德育工作的开展和落实,从调动全体教师的德育工作积极性、主动性和创造性入手,经常组织学习《中小学德育工作规程》、《教师十不行为规范》、《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,通过学习进一步明确德育工作目标和自己的责任,达到调动全体教师工作积极性的目的。

一是调动班主任教师加强班级管理的积极性,他们是班级工作的组织者,是学校德育工作、安全教育的骨干,我们通过制定班主任工作职责、班主任考核细则,提高班主任待遇,评选优秀班主任等措施,大大调动了其工作积极性。

二是调动各任课教师教书育人的积极性,各学科教师都担负着渗透德育的重任,学科教师是不容忽视的德育工作者,学校要求学科教师要结合学科特点和教学内容,以教材为载体渗透德育教育、爱国主义教育、爱科学、爱劳动、爱人民教育等,同时配合班主任抓好班级
工作,努力减轻学生课业负担,并将学科教书育人成绩纳入学期工作质量考核量化。

三是调动服务育人的积极性,积极营造校园育人环境,学校服务人员在德育工作的作用是不可替代,学校制定了有关保卫、伙房、后勤供应等人员的职责和制度,我校服务人员能围绕育人的要求设计、布置宣传栏等教育阵地,更新内容,做好校园美化、绿化工作,定期举办心理健康教育讲座。

这样,全校上下达成了共识,形成德育工作的合力,保证了学校德育工作健康有序地开展。

3.不断加强德育工作研究
我校在做好德育工作的过程,十分注重学校领导和教师自身素质的提高。

结合德育工作的特点和当地资源优势,重视校本培训,通过理论学习和学习外地经验,加强了对德育的研究,组织多种形式的德育活动,每学期组织二至三次实践活动,社会实践活动的开展有效地促进了学生身心的健康发展。

德育研究的开展是德育工作科学化的保证,更是提高德育工作者自身素质的有效途径。

我们根据小学生成长的特点和新形势的要求,在德育工作中还加强以下几方面的教育和研究。

如:良好行为习惯教育、安全教育、法制教育、诚信教育、礼仪教育等多次组织诚信教育、礼仪教育等德育研究和专题讲座,通过“一周常规评比”、“学习《守则》《规范》知识竞赛、争当最美少年演讲比赛、手抄报评比等活动的开展,不仅教师素质得到了提高,也使学生受到了良好的德育教育。

4.注重加强德育阵地建设
加强德育阵地建设,是我校一直十分重视的工作。

多年来,我们围绕德育工作的开展,班级布置、黑板报、宣传栏内容常换常新,各班教室内都张贴了《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,真正使校园的每一处地方都发挥着育人的作用。

德育阵地的建设是学校文明的窗口,是学校德育工作的重要组成部分。

我校德育阵地的建设为学校创造了优美的环境,给全体师生以奋进向上的力量。

我校长期坚持开展升国旗制度和系列化的国旗下的讲话,通过丰富多采的兴趣小组活动和校园文化生活等教育活动,使学生在优美的环境和健康的气氛中陶冶情操,促进了学生健康人格的养成。

二、存在的问题和不足
1.德育系列活动开展还不够经常。

如社会实践教育,有时因受教学的冲击,联系不及时,抓不住季节性,致使活动不能坚持经常。

2.个别教师,特别是个别任课教师,对德育的认识不足,认为对学生的教育是班主任的工作,自己上好课就可以了,不能很好地配合学校和班主任做好班级德育工作,失去了一个教育工作者必须具备的育人素质。

3.由于条件限制,致使学校或班级组织的一些德育活动不能留下原始的材料,为以后活动的开展和对学生的教育失去宝贵、有说服力的东西,达不到应有的德育效果。

4.对德育工作的考核还不够完善。

三、今后工作打算
1.健全德育工作考核制度,将德育工作全面纳入班级及教师个人的考核量化,进一步调动全体教职员工德育工作的积极性、主动性和创造性,扎扎实实落实好德育工作。

2.积极创造条件,努力改善育人环境,进一步搞好校内、外德育阵地建设,保障学校德育工作长期、有序、健康、和谐地开展,使每一名同学都受良好的德育教育。

3.以素质教育为核心,根据不同学科特点和学生年龄特征,促进各类学科教学与德育工作的有机结合,以学科教材为依据搞好德育渗透,进一步达到学科育人的教育目的。

4.采取有效措施,努力做好家庭教育。

各科任教师要自觉主动、定期做好家访,每学期必须全面家访一遍,对个别学生要随时与家长联系促进相互了解,达到共同教育的目的。

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