采购部-采购管理手册

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采购管理手册

采购管理手册

采购管理手册采购管理手册1.介绍1.1 目的本采购管理手册的目的是为了规范和优化采购流程,确保采购活动的合规性、高效性及成本节约,为组织的需求提供优质的产品和服务。

1.2 适用范围本手册适用于所有涉及采购活动的部门和人员,包括但不限于采购部门、业务部门、财务部门等。

2.采购策略2.1 采购目标明确采购的目标,包括成本控制、供应商选择、质量管理等方面的要求,并与组织的战略目标相一致。

2.2 采购计划制定采购计划,明确采购的时间、数量、品质及相关要求,并与相关部门进行沟通和协调。

2.3 供应商评估与选择建立供应商评估与选择的标准和流程,包括供应商背景调查、能力评估、信用评估等,确保选择到合适的供应商。

2.4 合同管理管理与供应商签订的采购合同,包括合同的起草、谈判、签署和审批等环节,确保合同的合规性和有效性。

3.采购执行3.1 采购需求确认明确采购需求并评估其紧急程度,进行合理的采购需求管理,确保采购流程的顺利进行。

3.2 采购订单管理编制采购订单并与供应商进行确认,确保采购的准确性和及时交付。

3.3 采购合同履约跟踪和监督供应商履行采购合同中的义务,确保供应商按合同约定的时间、数量、质量等履约。

3.4 供应商管理建立供应商绩效评价机制,定期评估供应商的绩效并与供应商进行沟通和反馈,确保供应商的服务质量和成本控制。

4.采购控制4.1 采购成本控制制定采购成本控制策略和措施,确保采购活动的成本控制在合理范围内。

4.2 采购风险管理识别和评估采购风险并制定相应的风险控制措施,降低采购活动带来的风险和不确定性。

4.3 采购数据分析收集和分析采购数据,为决策提供数据支持和参考,持续改进采购流程和效率。

5.法律名词及注释5.1 合同(Contract):指双方或多方订立的具有法律约束力的协议,明确了各方的权利和义务。

5.2 供应商(Supplier):指向组织提供产品或服务的个人或组织。

5.3 采购需求(Procurement Demand):指组织在运营过程中需要购买的物品、商品或服务的需求。

采购部管理手册的内容

采购部管理手册的内容

采购部管理手册的内容1. 管理目标1.1 采购部的职责•确定采购策略和政策,制定相应的采购计划•寻找合适的供应商,并与之建立和维护良好的合作关系•负责采购合同的签订和执行•掌握市场动态,及时调整采购计划以适应变化的市场需求•管理采购流程,确保采购活动的顺利进行•监督供应商的履约情况,对不良供应商进行管理和处理1.2 管理目标•提高采购效率,降低采购成本•提高供应链管理的水平,确保供应链的稳定性和可持续发展•提升供应商的综合能力,建立长期合作关系2. 组织架构2.1 采购部门的职能划分采购部门应根据工作需要,划分不同的职能,以便高效地开展工作。

常见的职能划分如下: - 采购策划,负责制定采购策略和计划 - 供应商管理,负责选择合适的供应商并与之建立合作关系 - 合同管理,负责与供应商签订采购合同并进行跟踪管理 - 采购执行,负责具体的采购活动执行工作 - 供应链管理,负责协调内外部资源,确保供应链的稳定性 - 监督与评估,负责对供应商履约情况进行监督和评估2.2 采购部门的工作流程采购部门的工作流程应根据具体情况进行调整和优化,一般包括以下环节: -采购需求确认:根据业务部门提供的需求信息,确认采购需求的具体内容和时间计划 - 供应商选择:寻找合适的供应商,并通过比较评估确定最终供应商 - 采购合同签订:与供应商协商并签订采购合同,明确双方的权益和责任 - 采购执行:根据合同要求,进行具体的采购活动,包括询价、比价、议价等环节 - 供应链管理:协调内外部资源,确保采购流程的顺利进行,避免物料的短缺和延迟 - 供应商履约监督:对供应商的履约情况进行监督和评估,及时处理不良供应商的问题3. 监督与评估3.1 供应商的履约评估为了确保供应商的合作质量和供应链的稳定性,采购部门应定期对供应商进行履约评估。

评估内容包括但不限于: - 交货准时率:供应商按合同约定的时间准时交货的比例 - 产品质量:供应商提供的产品符合规定的质量要求的比例 - 价格合理性:供应商提供的价格与市场价格的合理性比较 - 售后服务:供应商的售后服务态度和响应速度3.2 不良供应商的处理如果供应商的履约情况不符合公司的要求,采购部门应及时进行处理。

公司采购管理内控手册

公司采购管理内控手册

#公司采购管理内控手册一、引言公司采购管理内控手册是为了规范和优化公司的采购活动而制定的重要文件。

有效的内控手册能够帮助公司管理者更好地掌控采购流程,提高采购效率,降低采购风险,确保公司资源的有效利用。

本手册旨在规范公司采购管理工作,使采购活动更加规范化、制度化、透明化。

二、目的与范围2.1 目的公司采购管理内控手册的主要目的是建立一套完善的采购管理体系,规范公司采购活动,保证采购效率和风险可控。

### 2.2 范围本内控手册适用于公司全员,在公司内进行的所有采购活动必须遵守本手册规定。

三、采购管理流程3.1 采购需求确认1.采购需求由相关部门提出,并经过审批确认。

2.确定采购需求的具体内容、数量、质量要求等。

###3.2 供应商选择3.制定供应商评估标准。

4.通过招标、询价等方式选择合适的供应商。

### 3.3 合同签订5.签订供应商合同,明确双方责任、权利和交付期限等内容。

### 3.4采购执行6.监督供应商履行合同要求,并及时跟踪采购进度。

### 3.5 采购结算7.验收采购物资,确认数量和质量无误后进行结算。

四、内部控制4.1 采购流程监控1.设立采购流程监控机制,确保每个环节都按照规定进行。

### 4.2 风险防范2.针对可能存在的采购风险,建立相应的风险防范措施。

### 4.3 数据管理3.建立采购数据管理系统,确保采购数据的准确性和完整性。

五、内控手册更新5.1 定期检查1.每年对内控手册进行一次全面检查,发现问题及时修订。

### 5.2 变更管理2.定期评估内控手册的适用性,如果发现需要变更,在合适的时机进行更新。

六、结语公司采购管理内控手册是公司采购管理工作的重要参考依据,所有员工都应严格遥行,确保采购活动合法、规范、高效进行。

公司将持续改进内控手册,以适应公司发展的需要。

以上是公司采购管理内控手册的内容概述,希望能够对公司内部采购管理工作起到指导和规范的作用。

2024年度采购管理手册模板

2024年度采购管理手册模板

2024年度采购管理手册模板第一章概述1.1 引言2024年度采购管理手册旨在指导和规范组织内的采购活动,确保采购过程的透明度、规范性和效率性。

本手册适用于公司内所有采购项目,包括物资、设备和服务的采购。

1.2 目标本手册的目标是帮助采购团队在供应商选择、交易谈判和合同管理等方面做出明智的决策,以确保组织能够以最佳的成本、质量和交付时间获得所需的物资和服务。

第二章采购流程2.1 采购需求确认2.1.1 内部需求评估:在采购开始之前,确保内部各部门对所需物资或服务的需求进行评估,并提供书面的需求说明。

2.1.2 需求审批:采购需求应经过合适的管理层级进行审批,确保需求与组织的战略目标一致。

2.2 供应商选择2.2.1 潜在供应商调查:采购团队应根据需求,对潜在供应商进行调查和筛选,包括其信誉度、技术能力和交货能力等方面。

2.2.2 技术和商业标准:采购团队需制定明确的技术和商业标准,作为选择供应商的依据。

2.3 采购谈判2.3.1 询价和报价:采购团队应向潜在供应商索取报价,并进行评估和比较。

2.3.2 谈判策略:制定合适的谈判策略,包括定价、数量、质量和交货时间等方面的讨论。

2.4 合同管理2.4.1 合同编制:采购团队应编制符合法律法规和内部要求的合同,包括采购条件、支付条款、质量要求和交货期限等。

2.4.2 合同审批:合同应经过相应层级的审批程序,确保合同的合法性和有效性。

2.4.3 合同履行监管:采购团队应监督合同的执行情况,确保供应商按时提供符合要求的物资和服务。

第三章采购管理指标3.1 采购费用控制3.1.1 采购成本分析:对采购过程中的各项费用进行分析,包括物料成本、运输费用和供应商管理费用等。

3.1.2 采购成本优化:通过谈判和供应商管理等手段,降低采购成本,提高采购效益。

3.2 供应商绩效评估3.2.1 绩效指标制定:制定衡量供应商绩效的指标,包括交货准时率、质量合格率和服务满意度等。

采购管理 采购手册

采购管理 采购手册

```````````第一章采购手册的编订目的采购手册的编订目的为了使公司有关采购事务均能遵循制度办理,便于最适当时间、在可能范围内以最低价格,向最适当的供应商,购买品质最佳、数量最恰当的原料、辅料、商品或服务,特制订本手册。

第二章采购的定义采购的定义企业根据需求提出采购计划、审核计划、选好供应商、经过商务谈判确定价格、交货及相关条件,最终签订合同并按要求收货付款的过程。

第三章适用范围适用范围1.原料:是指直接使用于生产之原材料,是构成产品最主要的成分。

通常,原料是在产品的制造成本中,所占比例最高的项目。

(1)(2)、(3)(4)2.辅料:在产品的制造过程中,除了原材料之外所耗用的材料均属之。

(1)油漆:(2)胶粘剂(3)包装:纸箱、热收缩膜、PE缠绕膜、PE珍珠棉、防潮膜、机用打包带、透明胶带、钢卷带、打包扣、托盘3.燃料:煤4.其它:(1)砂带(2)刀具第四章采购政策一.采购政策1.本公司物料供应采用集中采购制度。

2.本公司物料采购计划系根据物料需求计划而拟订。

3.本公司对储备物料采用预购备用方式采购,对非储备物料采用现用现购方式采购。

4.本公司采购人员应采取客观公正之态度并保持价值观念从事业务。

5.本公司采购得经由供应商或制造商以询价、比价、议价方式办理。

6.每一购案之供应商或制造商,除因采购金额微小或因事实上不可能外,应以指定两家或两家以上询价为原则。

7.本公司采购在必要时以订立长期合约或短期采购合约方式办理。

是否以订约为宜,及订约有效期限之长短,应以与本公司最有利之因素考虑。

8.本公司对物料采购应加强计划与预算之功能,以增进效率,降低成本。

9.本公司对物料采购应实施市场调查工作,建立有关资料,作为选择供应商之依据。

10.本公司对物料采购工作之进行,应实施独立之追踪制度,以增进工作效能。

11.本公司对物料采购过程应保持完整之记录,以供充分参考运用。

二.采购政策之评估与修订采购政策之评估作业,应先依据公司现行的采购政策,对各采购项目的供应来源展开研究,并列出其优、缺点;其次再以“采购项目”为主,针对每一个项目的采购政策,予以检讨修正,进而消除现有政策对采购项目所既存的缺点。

采购管理系统操作手册操作手册

采购管理系统操作手册操作手册

采购管理系统操作手册操作手册采购管理系统操作手册文档控制文档更新记录文档审核记录目录1.整体流程图 (4)1.1.采购管理流程图 (4)2.功能 (5)3.公共部分说明 (5)4.采购管理 (7)4.1单位信息维护 (7)4.2产地信息维护 (11)4.3核算码信息维护 (14)4.4制造商信息维护 (18)4.5供应商类别维护 (22)4.6供应商信息维护 (26)4.7物资类别维护 (30)4.8物资信息维护 (34)4.9审批流程模板维护 (39)4.10审批流程模板核准 (48)4.11采购申请单维护 (51)4.12采购申请单审批 (56)4.13采购订单维护 (70)4.14采购订单审批 (74)4.15采购物资到货信息 (78)4.16采购订单转入库 (81)1.整体流程图1.1.采购管理流程图2.功能采购管理:创建采购物资审批流程模板,模板审核通过后,可维护采购申请单,审批通过后,形成采购订单,订单经过审核通过后,可对物资做到货和转入库操作。

3.公共部分说明公共说明:●本系统使用浏览器主要针对浏览器为IE8、IE9。

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公司采购管理制度手册

公司采购管理制度手册

第一章总则第一条为规范公司采购行为,提高采购效率,降低采购成本,保障公司利益,特制定本手册。

第二条本手册适用于公司所有采购活动,包括但不限于办公用品、生产物资、设备、服务等方面的采购。

第三条公司采购应遵循公开、公平、公正、高效的原则,严格执行国家法律法规和相关政策。

第二章采购组织与职责第四条公司成立采购管理委员会,负责制定、修改和解释本手册,监督采购活动的执行。

第五条采购管理委员会下设采购部,负责公司采购活动的具体实施。

第六条采购部职责:(一)制定采购计划,组织采购活动;(二)收集市场信息,建立合格供应商网络;(三)审核采购申请,确定采购方案;(四)与供应商洽谈、签订采购合同;(五)监督合同履行,处理采购过程中的问题;(六)建立采购档案,统计分析采购数据。

第三章采购程序第七条采购申请:(一)需求部门根据实际需求填写《采购申请单》,经部门经理审核后报采购部;(二)采购部对采购申请进行审核,确定采购方案;(三)采购部将审核通过的采购申请报采购管理委员会审批。

第八条询价与招标:(一)采购部根据采购需求,选择合格供应商进行询价或招标;(二)询价或招标过程中,应遵循公平、公正、公开的原则,确保供应商的竞争性;(三)询价或招标结束后,采购部将结果报采购管理委员会审批。

第九条合同签订:(一)采购部根据审批通过的采购方案,与供应商签订采购合同;(二)合同签订前,采购部应确保合同内容完整、准确,符合国家法律法规和相关政策。

第十条合同履行与验收:(一)供应商按照合同约定履行义务,采购部负责监督;(二)合同履行过程中,如出现质量问题或交货延迟等问题,采购部应及时与供应商沟通,协商解决;(三)合同履行完毕后,采购部组织验收,确保采购物资或服务的质量。

第四章采购管理与监督第十一条采购部应建立健全采购管理制度,严格执行本手册规定。

第十二条采购部应定期对采购活动进行统计分析,及时发现问题,改进工作。

第十三条公司对采购活动实施监督,包括但不限于:(一)对采购申请、询价、招标、合同签订、履行等环节进行监督检查;(二)对采购人员实施考核,确保其廉洁自律;(三)对采购活动中的违规行为进行查处。

采购工作手册

采购工作手册

采购工作手册采购工作手册一、引言本手册旨在指导采购部门的工作,并确保采购过程的有效性和合规性。

本手册将包括采购政策、流程、职责和程序的详细说明。

二、采购政策1:定义采购政策:说明采购政策的目的和范围,确保全体员工遵守并理解采购政策的重要性。

2:采购职责:概述采购部门和相关职责的范围,并附上相应的责任矩阵。

3:供应商管理:介绍如何管理和审查供应商的程序,包括供应商评估、选择和结束与供应商的合作关系。

4:采购成本控制:说明如何控制采购成本并寻求成本节约的方法,以确保采购活动的经济效益。

三、采购流程1:采购需求确认:描述如何确认组织的采购需求,并说明提交采购申请的程序和要求。

2:供应商选择:详细说明供应商选择的步骤和标准,包括制定供应商评估表和相关决策流程。

3:采购合同管理:解释如何管理采购合同的程序,包括合同审查、签订、执行和终止。

4:采购订单发起:阐述如何发起采购订单,并说明采购订单的格式和要求。

5:采购执行和跟踪:说明采购订单的执行和跟踪过程,包括货物接收、检验和支付。

四、法律名词及注释1:合同法律名词及注释:涉及合同的法律名词,并对其进行简要解释,以保证采购活动的合规性。

2:合规性法律名词及注释:介绍与采购合规性相关的法律名词,并提供相应的注释和解释。

3:知识产权法律名词及注释:说明与知识产权相关的法律名词,并提供相关的注释,以保护组织的知识产权。

五、附件本文档涉及附件,请参阅附件部分以获取详细的相关资料和表格。

附件列表:1:供应商评估表2:采购申请表4:采购订单格式六、总结本文档旨在提供采购工作的指导和规范,并确保采购活动的法律合规性和效率性。

通过遵守本手册的要求,采购部门将能够更好地履行其职责,并为组织的顺利运作提供支持。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
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采购部-采购管理手册目录第一部分采购管理制度 (2)第二部分采购付款流程 (9)第三部分物料需求管理制度 (12)第四部分低值易耗品管理流程 (14)第五部分供应商管理制度 (16)第一部分采购管理制度第一条目的为了使本公司的采购管理有章可循,围绕采购准时达成、采购成本下降、供应来料品质管理和供应商管理开发的目标开展工作,达到采购适时、适价、适质、适量,确保生产和销售需要,特制定本管理细则。

第二条采购人员守则1、适用范围:全体采购人员必须遵守诚信、诚实做人的道德规范,实行廉洁问题一票否决,不接受供方任何形式的商业贿赂。

2、严守公司的商业秘密,不向任何单位和个人泄露公司的技术、经营以及一切有可能对公司的利益造成侵害的信息和机密。

3、具备良好的团队合作精神,善于沟通、协调公司部门之间和部门内部的各项工作。

4、规范执行采购作业流程,有效防范公司采购运作的风险;5、提高业务素质和与供应商谈判的技巧,使采购过程管理体现价值和效益,努力实现公司利益最大化目标。

6、倡导尽心尽责做事的工作作风,以选择和培育交期、品质、价格、服务、创新、管理能符合本公司发展需求的供应商为己任。

7、自觉服从工作纪律的约束和考核管理,对过错、过失造成公司的经济损失和名誉损害承担责任。

第三条采购作业策略1、根据各项采购物料的不同,划分请购部门。

1.1生产使用物料由采购部按订单需求实施采购。

1.2生产设施、设备及基建物料由公司统筹请购。

1.3耗材类物料由使用部门提出需求,定期由采购部门请购2、根据采购材料品质要求、用量大小、采购频率、竞争态势、性价比及货款结算期限长短等因素,选择对本公司最有利的采购方式。

2.1集中计划采购,对于常规和批量对效益影响明显的采购物料,按经济批量下单采购。

2.2划分适用竞投标采购物料的范围,只要可实行招标采购的物料,全部实行投标方式采购,使本公司充分享受到供方之间的竞争所带来的实惠。

3、做好供应商开发,掌握选择供应商的主动权,保障采购达成,实现采购的比价格、比质量、比服务。

3.1利用供应商之间同类物料的价格差,适时调整订单份额。

3.2注重培育综合型供应商,将一些产业相近、结构相似的采购物料作适度集中,使供应商扩大规模效益,从而达到降本的目的。

4、定期评估供应风险,保障供应来料交期、前置供应品质管理,提升供应来料质量水平,避免和减少因供应商交期异常、来料品质异常对生产、销售造成的影响。

5、严格执行采购的定时、定量原则,减轻库存压力,规避库存呆滞风险。

6、加强市场信息的收集、整理和分析,使采购耳聪目灵,提高对市场变化的前瞻性。

第四条供应商开发、评估及考核1、新产品开发或供应商质量、价格、交期、管理等无法满足本公司发展需要,应拟定新供应商开发计划。

2、新产品开发需求物料的供应商开发,由销售中心提出需求计划,报采购部长批准后实施。

3、其他开发计划,由采购部根据市场需求实施。

4、基建原辅材料及设施、生产设备采购的供应商开发计划,由公司统筹安排,报总经理批准后实施。

5、新供应商开发,由采购主导,协同技术、品质、工艺等部门组成供应商评估考核小组。

在通过供应商资格初选后,确定被审核对象,组织评估考核小组成员对被审核对象的管理体系、采购管理、质量体系、设备配置、生产制程等相关项目内容进行实地考察评估,并根据考察情况签注结论意见,考评分能达65分及以上的供应商,报管理者代表或总经理(授权人)批准,录入《合格供应商名录》。

6、采购的各类物料,应尽量保证两家以上的供应商可供选择,与各供应商相关的资料及合作期间的资料应存档备查。

7、供应商因来料质量、交期、品质、价格、服务合作无法满足本公司发展要求,无力整改或整改不力的,出现重大质量事故,造成严重不良后果的,由供应商管理小组讨论处理,若撤消合格供应商资格的,由采购部主导按供应商淘汰流程实施淘汰。

8、新开发供应商,评估方法详见《供应商纳入审核表》。

9、供应商的绩效考评详见《供应商月度考核表》。

第五条询价、议价和定价1、常规产品配套物料的采购,一般签订两年采购合同,在落实采购计划时下达采购订单,其它物料的采购,或虽已签订长期合同但既定价格有变的,均应先行询价。

1.1由采购部参考过去采购记录,或供应商的信息资料,拟定询价对象。

非独家经营或原厂零部件其他厂家无法替代的物料,应同时向三家以上供应商询价。

1.2采购员应要求报价供应商填写《成本分析表》和《供应物料报价表》,作为采购询价、比价、议价、定价的基础资料。

1.3采购员应书面告知供应商询价回复的截止日期,并及时跟催报价进度。

1.4接到报价的相关资料后,采购员应对供应商报价列支的成本可信度进行核查和咨询。

2、根据供方的报价、市场行情及综合可对比成本分析后,拟定本公司的目标价位和议价策略,由采购部与预选供应商进行议价。

2.1初选进入议价程序的供应商,除必须是原厂专用的物料或客户指定的供应商外,其他物料采购,应同时预选三家以上供应商。

2.2核价、定价人员要熟悉并掌握所议价物料的制造工艺、材料成本及市场同比价格的信息,使核议价时,争取目标价位和更有利的货款结算条件有理、有据。

2.3适质、适用,区分产品的不同档次,进行不同的价格定位,把握包材、配件的合理搭配,不盲目追求高成本配置而造成浪费。

2.4当面议价无法面决,或以函件传递议价的,采购人员应及时跟催供方回复,对于交期紧迫的物料,减少议价时间挤占采购周期。

一般情况下,新品物料报价、议价应两个工作日完成,非新品物料一个工作日完成。

3、当供方回复的价格已达到本公司的目标价位,或报价已能为本公司所接收,承办采购员将议价情况书面知会采购部长,由采购部长对报价供应商按确保交期、满足质量要求,性能价格比的比较顺序进行筛选,由采购部长选定核准供应商后,由承办采购员下单落实采购。

第六条采购合同管理及订购实施1、采购合同管理1.1订立采购合同时,应对供方的工商营业执照、经营范围、法定代表人身份、资信状况及纳税人类别等相关内容进行鉴别审查,避免和杜绝出现履行主体不明的无效合同。

1.2为便于管理和检索,采购合同实行统一编号。

1.3采购合同的内容要表达完整,描述规范、准确,条款应具体化。

1.4严格限制办理货款预付。

对于少数紧缺、急需的采购物料,预付款要控制在标的额的30%以内。

1.5对于标的额巨大,或预付款金额较大,以及本公司认为有必要进行公证的采购合同,可申请增加公证程序。

1.6签订采购合同和预付货款时,应按照采购承办人、采购部长、财务总监、总经理或授权人的审批权限执行审批程序。

2、采购合同的履行和订购实施。

2.1采购合同签订生效后,即具有法律约束力,供需双方都要履行合同规定的义务。

2.2按照限时限量的采购原则,确保交期、定量入库。

采购部将每一项目的物料采购指定采购人员,跟踪约定交期,掌握供方生产进度和履约动态。

2.3到货办理相关验收入库手续。

检验合格,收料入库。

3、采购合同的管理应由专人负责4、采购异常的处理。

4.1交期异常。

当供应商确认的交期因生产异常无法准时到货,承办采购员应责成供应商在原定交期前书面填开《交期异常反馈表》,说明异常原因、需延期天数和处理对策,既为本公司生产、销售部门制定措施应对变化赢得时间,也为对供应商进行处罚或提出索赔获取证明材料。

采购订单规定分批交货或未到原定交期的,为便于供方安排发货,同意可提前原交期二天到七天收料入库。

凡未经认可提前到货或超订量送达的物料将拒绝接收。

4.2品质异常。

承办采购员接到品质部《不合格来料报告》后,根据判定结论,应及时告知供应商,协调处理。

同时,督导供方作整改并将整改结果向本公司反馈。

4.2.1判定退货或挑选后需补货的,承办采购员要按照实际出货时限或《不合格来料报告》的处理意见,责成供应商在规定的时间内换料补货到本公司,并在15个工作日内退回不良品。

供方逾期未退的,我方按到付运费的方式代办退货,因此而产生的全部费用由供方承担,并酌情扣罚逾期未退物料的保管费用。

4.2.2判定挑选、返工的,如供方来人处理,承办采购员应予以配合,如本公司代为返工、挑选的,采购员则须跟踪返工过程,并对返工工费进行确认。

4.2.3允许特采使用的,根据实际品质状况和可让步接收程度,采购部与使用部门、品质部协调是否扣款和扣款的比例,并将协调意见书面告知供方,由供方回签确认。

5、采购计划的变更。

5.1采购计划撤消或减少订量。

采购员接请购部门的采购计划撤消或减量采购联络单时,如尚未进入采购作业程序,可立即终止采购。

将原接受的物料采购计划与变更通知合并装订入册备查。

5.2如果原物料采购计划已与供应商订立采购合同,或已向供应商下达订单,则应以书面函件与供应商接洽变更计划。

供方尚未投料生产同意撤单或减量的,由供方回签确认;供方因已投产而拒绝撤单或减量的,采购员要在请购部门变更联络单上注明不可变更原因,报采购部长审核后,向请购部门作反馈。

6、本管理办法报总经理批准后实施,修改时亦同。

7、采购流程第二部分采购付款流程采购付款流程采购预付款流程现金采购付款流程第三部分物料需求管理制度第十条目的为使公司物料采购计划作业有所遵循,以切实掌握每一个订单生产所需物料的供给准备状态。

明确物料需求计划执行的流程和方法,确保物料需求计划的正常实施,满足生产需要。

第十一条适用范围本管理办法适用于公司所有的生产物料需求计划,公司使有物料包括采购物料和委外加工物料。

物料计划管理,需与生产计划主管和采购协助完成。

第十二条职责采购人员为订单用料分析之责任人,负责制定物料需求计划。

物料需求计划流程图第四部分低值易耗品管理流程第十四条目的:为规范低值易耗品的申请、领用可管控,杜绝减少停工待料和浪费等现。

第十五条适用范围:适用于浙江有限公司。

第十六条申请流程:1、车间、部门申请易耗品必须填写《采购计划单》、写清楚申请人、部门、完成时间要求、品名、规格(不清楚规格附样品)、数量、需用时间和请购原因,厂长、部长签字确认,生产上交统计(需要上级领导签字确认的单据由生产部门根据处理),统计收到单据统一上交到采购部审批采购,非生产部门直接交采购部审批采购。

2、仓库每天上传采购回厂的低值易耗品清单到所需部门或生产统计,生产统计根据仓库上传的清单更新《低值易耗品申请记录表》,并通知车间领用。

3、部门或车间指定人员班长级以上负责填写《采购计划单》。

第十七条领用流程:1、部门或车间领用低值易耗品必须填写《领料单》,且按采购计划单领用,写清楚领料人、车间、领用时间、品名、数量、规格和用途,非采购计划单内耗品领用单必须有车间主任级以上人员签字确认,所有耗品领用遵守以旧换新原则。

2、领料单由生产部统一领取后发放到各车间,车间以旧换新,统一使用编号的领料单。

3、部门、车间指定人员或班长级以上人员负责领料(生产指定人员领料必须有联络单交厂长签字后交统计处进行登记)。

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