新员工应聘登记表1
(完整版)员工应聘登记表
(完整版)员工应聘登记表姓名：________ 性别：________ 年龄：________联系电话：________ 邮箱：________ 通讯地址：________求职部门：________ 薪资要求：________ 期望工作时间：________教育背景：（请根据自己的情况填写）工作经历：（请根据自己的情况填写）专业技能：（请根据自己的情况填写）自我评价：（请根据自己的情况填写）推荐人联系方式：（请根据需要填写，可留空）其他附件：（如简历、证书或其他相关文件，请将文件名称及其内容列出）个人陈述：尊敬的招聘主管：我非常荣幸有机会向贵公司投出求职申请，并填写此员工应聘登记表，以便向您展示我的能力和背景。
我极具热情和动力，希望能够为贵公司做出贡献，并不断提升自己的职业素养。
教育背景方面，我在________（学校名）取得了________（学位/证书），主修专业为________。
期间，我通过参加各类课程和实习，积累了丰富的专业知识，也提升了自己的团队合作和领导能力。
在工作经历方面，我曾在________（公司名）担任________（职位），负责________（工作内容）。
这段经历让我学会了如何处理复杂的工作情况，并与团队成员密切合作，达成共同目标。
我还学会了与客户建立良好的合作关系，并提供卓越的客户服务。
除了专业技能外，我还具备良好的沟通能力、组织能力和解决问题的能力。
我能够熟练运用________（相关软件/工具），并积极学习新的技能，以适应不断发展变化的工作环境。
在自我评价方面，我是一个具备责任心和执行力的人。
我注重细节，能够高效地完成任务，并在紧迫的工作环境下保持良好的工作状态。
我还具备良好的时间管理能力和团队合作精神，能够与不同背景和文化的人合作，实现共同的目标。
最后，我希望给出推荐人的联系方式：________（姓名、职位、联系电话、电子邮箱）。
如需要，我还附上了我的简历、证书和其他相关文件，供您参考。
员工招聘求职登记表(模板)
声明人（签字）：日期：
求职登记表
填表日期： 年 月 日
个人信息
姓 名/曾用名
性 别
最高学历
身份证号
户 籍 地
民 族
婚姻状况
子 女
是否处于孕期
手 机
户口类型
□城镇 □农村
开户行名称
银行账号
现居住地址
缴纳社保情况
□有，在市缴纳至月 □未购买社保编码：
缴纳公积金情况
□有，在市缴纳至月 □未购买
工作经历（时间由近至远）
起止时间
公司名称
职 位
离职原因
证明人及电话
教育背景（填写高中/中专以上教育经历，时间由近至远）
起止时间
学校名称
专业
备注
家庭成员姓名Leabharlann 关系工作单位及职务
联系地址及电话
紧急联系人
姓名
与本人关系
联系地址
联系电话
其他个人信息
是否患有或患过何种慢性疾病
是否患有或患过何种精神疾病
是否受过刑事、治安处罚处分
是否吸食毒品
HR新员工入职常用表格
□普调□加薪□增加补助□岗位晋升□降薪
调前工资
调薪工资
主要业绩
部门意见
签字：时间：
人资部意见
签字：时间:
总经理意见
签字:时间：
员工调薪申请表
调查单位
名称
被访人姓名（人事部门)
职务及
联系方式
调查内容:
1、工作起止时间：年月日至年月日
2、岗位:
3、工作期间是否有违纪违规及劳动纠纷:
4、离职原因：
5、如果回原单位是否愿意接纳: A相当愿意B比较愿意Ｃ一般D不愿意
被访人姓名
（直接上级)
职务及
联系方式
调查内容:
1、工作职责：
2、负责区域：
３、工资待遇:
４、您觉得团队管理、领导能力、沟通协调能力如何？
5、工作表现：
1）工作的主动性和创造能力Ａ优秀B良好C一般D较差
２)工作表现的满意程度Ａ相当满意Ｂ 比较满意C一般D不满意
3)团队合作Ａ优秀B良好C一般D较差
６、您是否推荐（应聘者）应聘该职位或其他您认为合适的职位:
7、为了帮助此员工更好的发展，他的优势和不足有哪些？
本人保证以上所填资料属实，并已被告知,如有不实，愿接受公司纪律处分,并放弃法院第一抗辩权
签名:____＿＿＿___＿______＿＿_＿__＿_＿_______＿日期:___＿__________＿＿__＿__＿___＿_
所需提供的证件：1身份证、学历证原件复印件2离职证明3农业银行卡复印件４一寸彩色照片
（）佳(）一般()差
所具备的专业知识
（）佳(）一般 （）差
（）佳( )一般( )差
所具备的管理知识
（)佳（)一般（)差
应聘人员登记表
个人资料填表时间：年月日
姓名
性别
年龄
照片
民族
身高（cm)
体重（kg)
政治面貌
身体状况
出生年月
婚姻状况
宗教信仰
农历生日
最高学历
毕业院校
所学专业
应聘岗位
期望月薪
电子邮箱
爱好
到岗时间
紧急联系人电话
本人系电话
籍贯
是否有驾照
是□驾照类型否□
驾龄
是否接受外派
是□出省（）不出省（）否□
身份证号码
复试意见
部门负责人：
终试意见
部门负责人：
实习经历
起止时间
工作单位
职务
薪资
离职原因
证明人
联系电话
年月至年月
年月至年月
年月至年月
年月至年月
年月至年月
注：请您自进入大学后第一份实习工作开始，真实无误填写以上内容，证明人请填写所在公司人力资源部固定电话或人事主管联系方式。
学习经历
起止时间
院校/机构
专业
所获证书(荣誉)
年月至年月
年月至年月
年月至年月
户口性质
□农业□非农
保险类型
□新农合□新农保□城镇医保□职工社保□无
现住址
省市县/区镇/路村/小区
是否有违法犯罪记录
否□是□情况概述
招聘信息
获取来源
最先了解
（单选）
员工介绍□南阳E动人才网□前程无忧□智联招聘□58同城□
赶集网□宣传单页□横幅□微信□海报□
其他（请注明)
员工介绍
详细信息
介绍人姓名：部门：职位：联系电话：
附表4-3：应聘入职登记表(猎头用)
学校名称
专业
担任职务
培训机构名称
内容
获得荣誉
工作单位
部门
职务
证明人
联系电话
个人自我评价 及发展规划
本人承诺以上所有信息真实有效，且可以作为审查依据和随时解除劳动关系的依据，若出现问题愿意承担法律责任，若本人信息更新及时通知公司， 否则按公司规定处理。
签名：
日期：
应聘途径
入职信息
网络 人才市场 内部员工介绍（姓名
，与本人关系
） 其他方式
（以上应聘信息必须保证真实有效，若信息不真实则永远不得入职我公司） 本人确认签字：
面试内容：资料审核
面试内容：岗位匹配度、部门未来发展匹配度 用人部门
面试内容：劳动关系、薪酬、试用期
部门负责人签字：
建议入职部门： 人力经理/总监
应聘部门 姓名 出生年月 民族 毕业学校 联系方式 户口性质 家庭住址 应急联系人
应聘入职登记表
应聘岗位
填表日期
性别 婚姻状况 政治面貌
年龄 最高学历 QQ 号 专业
农业
非农业
身份证号 爱好特长
关系
姓名
联系电话 工作单位
职务
家庭关系
照片 联系方式
教育经历
起止年月
培训经历
起止年月
最近工作经历
起止年月
建议试用期薪资：
建议入职岗位： 建议试用期：
负责人签字： 建议入职日期：
建议转正工资：
面试内容：企业文化匹配度、公司战略发展匹配度 总经理
签字：
新员工面试登记表
学校/培训机构名称
所学专业/培训内容
取得学历/培训证书
3、对公司第一印象：
应聘人签名：日期：
人事部门意见
仪表
仪态
口头表达
气质性格
符合度
专业知识
符合度
工作经验
符合度
岗位技能
熟练度
体力精力
符合度
工作稳
定性
加入公
司意愿
其它加/减分项：
综合评分
建议：□试用□储备□不录用□其它：
□录用，□储备□不录用试用期工资:转正：
新员工面试信息登记表
应聘岗位：填表日期：年月日
1、个人资料（请对空格作填写，请在符合自己的“□”内打√）
姓名
性别
年龄
学历
身高
婚否
专业
籍贯
省市/县
健康状况
□优□良□差
出生日期
年月日
求职渠道/介绍人
手机号
上岗时间：
期望薪资：
证件号码
目前居住地址
性格特点
□偏外向□偏内向□中性
口头表达能力
□口才很好□还可以□不喜欢多说话
生活习惯
□吸烟□饮酒□打牌□跳舞□唱歌□看书□旅游□上网□购物□球□其它：
个人优点
□诚实正直□吃苦耐劳□乐观自信□做事有计划性□有团队精神□时间观念强
□乐于助人□擅于学习总结其它：
子女上学接送
子女个几岁谁照顾
1、主要工作经历
起止年月
原工作单位
地点
岗位
月工资
直接上级岗位
离职原因
2、最高学历及接受过的专业培训
新员工应聘登记表
公积金账号
专业
E-mail 开户行 （xx银行xx支
行） 毕业时间 （xx年xx月）
专业 获得时间
专业
第二专业
口语水平：
学位/证书
教育 培训 经历
起止年月
主要 工作 经历
公司名称
岗位/职位
证明人/联系方式
某某有限公司
起止年月
培训机构
培训内容
证书
培训 经历
家庭 主要 成员
称谓
姓名
年龄
单位/职业/职务
某某有限公司
应聘登记表
姓名
性别
出生 日期
曾用名
政治 面貌
身高 户口类型
民族
婚姻 状况
体重
籍贯
子女 状况 健康 状况1寸 近照身份证Fra bibliotek码户籍地址
省
居住住址
省
电话（家庭）
第一次参加工 作
日期 毕业学校
学历
最高职称
执业证书编号 计算机 水平 外语 语 水平 种：
起止年月
市 市 手机 银行卡号
学位
第二学位 级别： 学校
奖惩 状况/ 工作 业绩
紧急情况 联系人
公司内 亲属情况
姓名：
联系电话：
与本人 关系：
职务：
其他 需要 说明 的情况
本人承诺以上所有信息真实有效，且可以作为审查依据，若出现问题愿意承担法律责任，若本人信息更新及时 通知公司，否则按公司规定处理。 本人确认，本表所填写的居住地址为邮寄送达地址，公司向该居住地址寄送的文件或物品，如果发生收件人拒 绝签收或其他无法送达的情形的，员工同意，从公司寄出之日起视为公司已经送达
填表 人签 名日： 期：
员工入职登记表(正式表)
精心整理员工入职登记表新员工入职须知请您Array 1并追2上午9：34间为当月的20日发放上月工资。
５、本公司对员工提供工作餐补贴（补贴直接打入银行卡）。
6、新入职员工必须严格服从上司的工作安排，上班期间事假提前请假，否则不予批准（突发情况除外），没有请假外出者视为旷工处理；上班期间如需外出办理公事直接主管请示填写出门单，主管签字批准后，方可外出；未经批准按擅自离岗处理。
入职后在试用期内：7.1公司规定新员工试用期为3个月，在试用期内将对新入职员工“德、能、绩、勤”全面考核，试用期满后，公司正式录用，并按劳动合同发放工资。
7.2经公司和您协商同意：新入职员工，有10天的观察期，10天之内（含10天）离职者或者被辞退者，不计薪资；上班10天之后未满一个月离职或被辞退者，扣除10天工资；上班满一个月者，计满月薪资。
89辞工期可提出10不公司公司保1112进行。
入职员工必须严格遵守公司的管理制度，维护组织纪律和经营秩序，不得藐视管理、懈怠工作。
公司的组织原则是：下级服从上级，局部服从全局；有令必行，有禁必止。
公司的管理会征求员工的意见，公司提倡人人参与管理，人人被管理的理念。
13、新入职的员工必须认真阅读我司《员工手册》，严格按照我司相关制度实行。
本入职须知视为试用期合同（按照最低1年的合同签订，试用期限为3个月）。
14、新入职的员工如对公司的管理等各方面不了解的，可以咨询直接上司。
再次欢迎您成为本公司的一员，因为有了你的加入公司的明天将会更加辉煌！对以上《新员工入职须知》本人已清晰了解并同意，本人一定会严格遵守公司的相关管理制度，如有违反愿意接受公司的相关处罚。
新员工签名确认：日期：年月日。