关于大连解除劳动合同的说明书模板
大连解除劳动合同证明书通用6篇

大连解除劳动合同证明书通用6篇篇1编号:XXXX-XXX-XXX本证明书旨在证实,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,以及双方自愿原则,大连市(以下简称“甲方”)与(以下简称“乙方”)之间的劳动合同关系已经解除。
一、基本信息甲方:大连市乙方:(身份证号码:XXXXXX)原劳动合同签订日期:XXXX年XX月XX日原劳动合同期限:XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日二、解除劳动合同原因经双方协商一致,决定解除劳动合同的原因如下:1. 乙方因个人原因提出解除劳动合同申请。
2. 甲方因业务调整,无法继续履行原劳动合同内容。
三、解除劳动合同时间解除劳动合同时间为:XXXX年XX月XX日四、双方权利义务1. 甲方应支付乙方截至解除劳动合同当日的工资及应得的劳动报酬。
2. 甲方为乙方缴纳的社会保险费用及住房公积金至解除劳动合同当日止。
3. 乙方应按照甲方要求办理工作交接手续,并归还甲方所有财产。
4. 乙方在合同期间获得的培训费用及物品,应按照甲方要求进行返还或补偿。
5. 甲方应根据相关法律法规,为乙方出具解除劳动合同证明书,并办理相关手续。
五、其他事项1. 双方在解除劳动合同后,不得有任何形式的干扰或报复行为。
2. 乙方在解除劳动合同后,应继续承担保密义务,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
3. 甲方在解除劳动合同后,应继续履行相关法律法规规定的用人单位责任,保障乙方的合法权益。
六、法律适用和管辖法院本证明书的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
双方发生争议时,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、证明书生效本证明书一式两份,甲乙双方各执一份。
自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):大连市日期:XXXX年XX月XX日乙方(签字):__________日期:XXXX年XX月XX日篇2兹证明:XXX,男,汉族,出生日期:XXXX年XX月XX日,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX,电话:XXXXXXXXXXXXXX。
大连解除劳动合同证明书4篇

大连解除劳动合同证明书4篇篇1大连解除劳动合同证明书尊敬的领导:兹证明(员工姓名)(身份证号码)于(合同解除日期),双方经友好协商,依据《劳动合同法》相关规定,解除劳动合同。
现确认如下:一、(员工姓名)自入职以来,本着认真负责的工作态度,勤奋工作,工作成绩优秀。
二、公司与员工双方通过友好协商,同意解除劳动合同,停止劳动关系。
三、员工在离职前已经完成公司交代的工作,并且顺利交接工作给接替者。
四、员工在公司服务期间没有违反公司相关规定,没有违法行为,工作态度认真负责,受到公司领导和同事们的认可。
五、公司已经结清员工的工资福利待遇,没有欠款未支付。
六、特发此证,以备员工日后工作求职之需。
特此证明。
公司名称:公章:日期:附:员工个人身份证复印件一份注意事项:1.本证明仅作为员工解除劳动合同的证明文件,不具备法律效力,不得用于其他用途。
2.本证明一式两份,一份存放员工档案,一份交与员工本人保管。
3.如有疑问,请及时与公司人事部门联系!篇2大连解除劳动合同证明书尊敬的领导:根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的相关规定,本公司与您解除劳动合同,现将解除劳动合同情况作如下证明:一、员工基本信息姓名:XXX 性别:男/女身份证号:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX职务:XXX工作岗位:XXX入职日期:XXXX年XX月XX日解除劳动合同日期:XXXX年XX月XX日二、解除原因员工因XXXX原因,本公司与其协商解除劳动合同,双方友好协商一致达成解除劳动合同的决定。
解除后,员工已清退所有工资待遇,不存在任何未尽事宜。
三、员工表现员工在职期间表现出色,工作认真负责,为公司发展做出了积极的贡献。
解除合同并非员工个人工作表现原因,基于公司发展需要和个人发展规划双方友好达成解除协议。
四、欠款离职在员工离职前,公司已结清员工所有工资待遇,包括但不限于工资、奖金、补偿金等。
五、其他特此证明,以资凭证。
本证明仅用于员工本人工作证明,他人无权使用。
大连市解除劳动合同证明书(2023范文免修改)

大连市解除劳动合同证明书日期:年月日根据《劳动法》的相关规定,我单位与被解除劳动合同的员工达成一致,双方协商解除劳动合同,并根据协商结果发出本证明书。
我单位特此证明,员工的劳动合同于年月日被解除。
员工个人信息姓名:[员工姓名]出生日期:[员工出生日期]性别:[员工性别]联系号码:[员工联系号码]最后工作岗位:[员工最后工作岗位]入职日期:[员工入职日期]解除劳动合同日期:[解除劳动合同日期]解除劳动合同原因经双方协商一致,解除劳动合同的原因如下:1. 双方一致同意解除劳动合同,不存在违约情况。
2. [如有其他具体原因,请在此处填写具体解除劳动合同原因]结算事项1. 工资结算:根据劳动合同及我单位相关规定,结算员工工资至解除劳动合同日期。
2. 福利待遇结算:已结算员工应享受的相关福利待遇。
3. [如有其他结算事项,请在此处填写具体结算事项]终止劳动关系后的双方义务1. 被解除劳动合同的员工应及时交还单位所有财产和文件,并保密单位的商业机密和商业秘密。
2. 我单位将及时为员工办理劳动关系解除的相关手续,如社保、公积金等。
3. [如有其他双方义务,请在此处填写具体双方义务]解除劳动合同后的争议解决方式1. 解除劳动合同后,双方如发生劳动争议,应通过友好协商解决,如协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 双方如同意,也可选择向人民法院提起诉讼解决。
其他补充事项[如有其他需要补充的事项,请在此填写]该解除劳动合同证明书自签发之日起生效,双方经确认无误后即具有法律效力。
如有需要,可向我单位咨询相关问题。
签发单位:[单位名称]签发日期:年月日。
大连解除劳动合同书5篇

大连解除劳动合同书5篇篇1大连解除劳动合同书解除劳动合同书是指用人单位或劳动者一方根据相关法律法规的规定,经过双方协商一致,达成终止劳动关系的协议文件。
在很多情况下,用人单位或劳动者由于种种原因可能需要解除劳动合同,这时就需要起草一份解除劳动合同书。
下面是一份关于大连解除劳动合同书的范本:解除劳动合同书甲方:(用人单位名称)乙方:(劳动者姓名)鉴于:甲方与乙方依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法规签订了劳动合同,经过双方充分协商一致,现决定解除劳动合同。
一、解除原因经甲、乙双方协商一致,由于以下原因,甲、乙双方解除现行劳动合同:1. 乙方因个人原因提出解除劳动合同;2. 甲方因业务调整或经济原因需要减少人员;3. ……二、解除时间甲、乙双方同意自解除劳动合同书签署之日起生效。
三、解除后处理1. 甲方应当如实向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金;2. 乙方应当按照解除劳动合同的规定,及时交还甲方借用的办公设备及文件等。
四、其他约定1. 本协议自双方签署之日起生效,至乙方严格按照法律法规办理离职手续之时止;2. 本协议一式二份,甲、乙双方各持一份,具体解释权归甲方所有。
解除劳动合同书甲方(用人单位名称):__________(盖章)乙方(劳动者姓名):______________签署日期:__________大连市解除劳动合同书范本结束以上内容仅供参考,具体情况具体分析,解除劳动合同应当遵循相关法律法规的要求,避免违法行为。
希望用人单位和劳动者都能妥善解决劳动关系问题,促进双方的和谐发展。
祝双方合作愉快,工作顺利!篇2大连解除劳动合同书尊敬的员工:根据公司与你签订的劳动合同及相关法律法规的规定,经过双方商议和协商,符合国家法律法规及公司政策的前提下,公司决定解除与你签订的劳动合同。
一、劳动合同解除的原因经过公司认真审查和权衡,我们认为由于以下原因,不得不提前终止你的劳动合同:1. 你违反了公司的规章制度和劳动纪律,例如迟到早退、旷工、公开发表损害公司形象的言论等行为;2. 你在工作中出现了严重的失职、玩忽职守等行为,严重影响了工作效率和工作质量;3. 你与同事之间出现了较为严重的矛盾和纠纷,严重影响了团队的协作和工作氛围;4. 公司进行了业务结构调整或重大项目变动,需要减少部分员工以减轻成本压力。
大连解除劳动合同证明书模板

大连解除劳动合同证明书模板大连解除劳动证明书范文一兹有本单位职工,性别身份证号,住址。
劳动合同期限为年月日至年月日。
因生产经营发生困难,根据《劳动法》第四十一条第二款,员工签名:(用人单位盖章) 年月日附:《劳动合同法》条款:第三十六条经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。
第三十八条有下列情形之的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项(以欺诈、胁迫的手段的或者乘人之危)规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的后,裁减人员方案经向劳动行政部门,可以裁减人员:(一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的;(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的; (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
大连解除劳动合同证明书5篇

大连解除劳动合同证明书5篇篇1甲方(用人单位):___________________公司地址:_______________________________法定代表人:_______________________联系电话:_______________________乙方(员工):_____________________性别:___________________________身份证号码:_____________________联系电话:_______________________鉴于甲乙双方同意解除劳动合同,经协商一致,达成以下协议:一、协议目的甲乙双方同意依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,解除双方之间的劳动合同关系,并明确双方的权利义务及解除劳动合同的相关事项。
二、解除劳动合同的时间及原因甲乙双方确认,自本证明书签署之日起,双方之间的劳动合同正式解除。
解除劳动合同的原因:____________________________________________________________________ _______________________________________________________________________ ___。
三、双方权利义务的终止1. 乙方应在劳动合同解除前完成工作职责的交接,并保证公司的财产安全和正常工作秩序。
2. 甲方应支付乙方在劳动合同解除前的工资及相应福利待遇。
3. 双方共同确认,在劳动合同解除后,乙方不再享有甲方员工的任何待遇和权利。
4. 乙方应遵守法律法规和公司规定,不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。
四、经济补偿及补偿方式根据相关法律法规及公司规定,甲方应支付乙方一次性经济补偿金。
补偿金额、支付方式及期限如下:____________________________________________________________________ _______________________________________________________________________ ___。
大连市解除劳动合同证明书

大连市解除劳动合同证明书
尊敬的__________:
我方收到了贵公司提交的解除劳动合同的申请。
根据双方协商一致,我方特发给你方此份解除劳动合同证明书,以确认本次解除劳动合同的事实和内容。
证明事项如下:
一、劳动合同双方当事人信息:
雇主:(公司名称)
执照号码:(执照号码)
注册地址:(注册地址)
联系人:(联系人)
联系电话:(联系电话)
雇员:(员工姓名)
身份证号码:(身份证号码)
现住址:(现住址)
联系电话:(联系电话)
二、解除劳动合同的原因:
(解除劳动合同的原因简要说明)
三、解除劳动合同的具体内容:
1. 解除劳动合同生效日期:(解除劳动合同生效日期)
2. 解除劳动合同通知期限:根据劳动合同法相关规定,解除劳动合同需要提前______天通知对方一方,双方已充分协商并达成一致,同意以_____天作为解除劳动合同的通知期限。
3. 解除劳动合同补助金:双方约定解除劳动合同补助金为
__________元,贵公司将会在解除劳动合同后_____个工作日内支付给雇员。
4. 其他约定事项:(如果有其他约定事项,可在此处填写)
四、双方解除劳动合同的权利和义务:
根据劳动合同法相关规定,双方在解除劳动合同后有以下权利和义务:
(列出双方在解除劳动合同后的相关权利和义务)
请贵公司在收到此份证明书后,安排雇员办理离职手续,并在
______个工作日内向雇员支付解除劳动合同补助金。
如有任何疑问,请即刻与我方联系。
特此证明。
(公司名称)
日期:______年______月______日。
大连解除劳动合同书7篇

大连解除劳动合同书7篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________鉴于甲乙双方就劳动合同解除事宜达成一致意见,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,双方经过友好协商,达成如下协议:一、协议背景甲乙双方本着诚实信用、公平合理的原则,在充分理解和接受相关法律规定的基础上,经过友好协商,同意解除双方之间的劳动合同关系。
二、解除劳动合同的时间及方式1. 解除劳动合同的时间:自本协议生效之日起,双方之间的劳动合同关系正式解除。
2. 解除劳动合同的方式:双方协商一致,以书面形式解除劳动合同。
三、双方权利与义务1. 甲方应按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬,并办理相关手续。
2. 乙方应完成的工作交接及其他未尽事宜,应按照甲方的规定办理。
3. 甲乙双方共同遵守保密义务,不得泄露与对方有关的商业秘密及其他机密信息。
4. 乙方在解除劳动合同后,不得损害甲方的声誉及利益,不得散布对甲方不利的言论。
四、经济补偿1. 甲方按照法律规定向乙方支付经济补偿金。
2. 双方就经济补偿金数额达成一致意见,具体数额为人民币________元。
3. 甲方应在本协议生效后一定期限内将经济补偿金支付至乙方指定账户。
五、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定支付劳动报酬及经济补偿金,乙方有权要求甲方支付并承担违约责任。
2. 若乙方违反本协议约定,泄露甲方商业秘密或损害甲方声誉及利益,甲方有权追究乙方的法律责任。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解。
2. 调解不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
七、其他事项1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
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篇一:解除(终止)劳动合同证明书社保局版本
同志:
你与本单位依法订立的劳动合同(合同期限自年月日起至年月日止),于年月日因(原因)解除(终止)你在本单位岗位上工作工作年限自年月日起至年月日止共年月
用人单位盖章
劳动者本人签字
年月日年月日
注:
1、本证明一式七份用人单位留存一份一份存入本人档案四份交劳动合同订立和履行地劳动保障行政部门(仲裁科、养老、失业、医保中心各一份)一份本人持用
2、对解除(终止)劳动合同如有争议可在收到本证明一年之内到当地劳动争议仲裁委员会依法申请劳动仲裁
3、此证明应当履行签收手续以备查不辞而别未办理任何手续离职的劳动者用人单位可按相关法规及内部规章制度作出处理决定并采取公告或委托公证机构送达的方式送达
本证明依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条制定
篇二:合同解除协议(社保局)
甲方:
乙方:
双方于年月日签订了《劳动合同》现由于乙方自愿离开本公司根据《劳动合同》第六条二项的规定双方协商一致解除《劳动合同》:
一、乙方工资发至年月日为止在本协议生效日一次结清
二、甲方确认乙方已完成所有工作交接
四、双方放弃其他权益
五、本协议双方签字或盖章后即生效《劳动合同》同时解除
六、本协议一式两份双方各执一份
甲方:
乙方:
年月日
篇三:大连社保缴纳方式及流程
大连社保缴纳共两种方式:以个人方式缴纳或以单位为主体缴纳
—、个人名义缴纳纳共两种情形:
(一)大连本地非农人员首次缴纳时需要到户口所在地社保局申请其参保手续:
1、本人户口簿及本人身份证近期免冠一寸照片两张到户口所在地街道办理就业失业证;
2、到所在区社保中心办理相关手续(中山区:荣民街35号;西岗区:长江路588号白云物业大厦;沙河口区:迎春街35号;甘井子区:松江路19号;开发区:金马路260号;保税区:保税区管
委会三楼;旅顺口区:长江路附近;普兰店市:中心路一段;庄河市:世纪大街一段18号)定缴费基数;
3、到大连银行办理银行卡户口所在区社保中心给的手续单提供给银行做关联;
4、只能办理养老医疗保险两种交纳多少是根据大连本地当年社平工资进行计算的且每年都不是一样的比如今年社保年度(XX年7月—XX年6月)社平工资为4568元那么养老保险交纳额为
4568*60%*20%*12=6578元左右/年,医疗为4568*60%*6%=1974元左右/年合计每年缴费:8552元;另外也规定了最低档和最高档最低档的交纳基数不得低于社平职工月平均工资的4568的60%最高档为职工月平均工资的300%一般以最低档居多另外养老保险最低交纳年限为180个月即15年医疗保险至少需要交纳25年达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销;
5、参保后到一二九街大连人力资源保障局四楼带身份证办理社保卡根据社保卡发卡银行带身份证去办理激活手续
(二)与单位解除合同后大连本地非农人员个人缴纳保险其参保手续:
1、有就业失业证的人员带户口簿、身份证、单位出具的解除劳动合同证明到户口所在街道恢复失业身份;
2、到区所在地的社保中心办理失业缴费事宜定缴费基数;
3、到大连银行办理银行卡社保中心出具的手续单提供给银行做关联;
4、只能缴纳养老医疗保险两种交纳多少是根据大连本地当年社平工资进行计算的且每年都不是一样的比如今年社保年度(XX年7月—XX年6月)社平工资为4568元那么养老保险交纳额为
4568*60%*20%*12=6578元左右/年,医疗为4568*60%*6%=1974元左右/年合计每年缴费:8552元;另外也规定了最低档和最高档最低档的交纳基数不得低于社平职工月平均工资的4568的60%最高档为职工月平均工资的300%=13704元一般以最低档居多另外养老保险最低交纳年限为180个月即15年医疗保险至少需要交纳25年达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销;
5、无就业失业证人员先办理就业失业证
二、以单位为主体缴纳社保:
保险类型:五险及两险或三险(两险或三险只能给农业户口的人员缴纳)
(一)在职人员:
1、需要与现单位签订劳动合同身份证复印件与上一个单位解除合同证明书;(社保关系应由上一单位转至临时户)按照单位规定及参考农户员工意愿选择缴纳两险或五险社会养老保险基数最低是2741元,个人缴8%,企业缴18%;医疗保险基数最低的是2741元,个人缴2%,企业缴8%;失业保险基数同养老保险,企业缴1%;
2、养老保险:单位按缴费基数2741*18%缴纳=493.38元个人缴费基数的2741*8%=219.28元缴纳
3、医疗保险:单位按缴费基数2741*8%缴纳=219.28元个人缴费基数的2741*2%=54.82元缴纳职工每年还需一次性缴纳24元高额补充医疗保险一般是一月份一年一次或者是员工本年度内首次缴费时缴纳24元;
4、失业保险:单位按缴费基数的2741*1%=27.41元缴纳城镇职工缴费基数的2741*1%=27.41元缴纳农民工不缴
5、工伤保险:实行差别费率、浮动费率单位按缴费基数的2741*0.3%2.0%左右缴纳=8.2254.82元个人不交
6、生育保险:单位缴费基数的2741*0.2%=5.48元个人不交
7、大连市市内四区以及金州旅顺的城镇户口缴纳采暖费专项基金每人每月的金额为上年度大连市在岗职工月平均工资的
4568*2%=91.36元
大连市内四区及金州旅顺的城镇户口的员工单位缴纳保险共计费用:1146.64元单位部分:845.13元个人部分:301.51元其他地区的人员无采暖费专项基金单位缴纳保险合计费用:1055.28元单位部分:753.77元个人部分:301.51元
(二)如果是已经与单位解除合同后因为生育或者其他问题想继续缴纳五险或者是外地户口离职后想继续在连缴纳保险可与QQ:635652506联系办理代缴
1、带本人身份证与QQ:635652505签订代理社保缴纳协议确定缴费方式(现金或银行转账)缴费基数服务费金额代缴期限;
2、本人的社保关系由上一单位转至临时账户并办理备案解除
不论以何种方式缴纳大连社保都可以在大连人力资源和社会保障网首页输入本人身份证号码及社保号码可以查询到本人的社保信息及缴费明细。